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269 Treffer für Inklusion Jobs in Niedersachsen im Umkreis von 30 km
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Gruppenleitung (m/w/d) im Bereich Fachdienst betriebliche Inklusion
Gruppenleitung (m/w/d) im Bereich Fachdienst betriebliche Inklusion
Hannoversche Werkstätten gem. GmbH
Hannover
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Wir suchen Sie für unseren Standort in Lahe als Gruppenleitung (m/w/d) im Bereich Fachdienst betriebliche Inklusion.
Wir suchen Sie für unseren Standort in Lahe als Gruppenleitung (m/w/d) im Bereich Fachdienst betriebliche Inklusion.
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Mitarbeiter:in für die Finanzbuchhaltung (m/w/d) für 20 h/Woche nach Isernhagen gesucht!
Mitarbeiter:in für die Finanzbuchhaltung (m/w/d) für 20 h/Woche nach Isernhagen gesucht!
T3am Inklusion Hannover GmbH
Isernhagen
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T3am Inklusion Hannover GmbH - Wir, die T3am Inklusion Hannover GmbH sind ein überregionaler Träger der Kinder-, Jugend- und Behindertenhilfe. Mit über 100 Mitarbeiter:innen an mehr als 100 Schulen in und rundum Hannover leister wir einen Beitrag zu Integration und Inklusion.
T3am Inklusion Hannover GmbH - Wir, die T3am Inklusion Hannover GmbH sind ein überregionaler Träger der Kinder-, Jugend- und Behindertenhilfe. Mit über 100 Mitarbeiter:innen an mehr als 100 Schulen in und rundum Hannover leister wir einen Beitrag zu Integration und Inklusion.
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Sozialpädagog:in (m/w/d) als Krankheitsvertretung
Sozialpädagog:in (m/w/d) als Krankheitsvertretung
Bildungswerk der Niedersächsischen Wirtschaft gemeinnützige GmbH
Cloppenburg
Brücken in die Wirtschaft bauen: Im Rahmen der Berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme (BvB) akquirierst Du passende Praktikums- und Ausbildungsplätze und begleitest unsere Teilnehmenden direkt in die regionalen Unternehmen – bis hin zur erfolgreichen, nachhaltigen Inklusion in den allgemeinen Arbeitsmarkt.
Brücken in die Wirtschaft bauen: Im Rahmen der Berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme (BvB) akquirierst Du passende Praktikums- und Ausbildungsplätze und begleitest unsere Teilnehmenden direkt in die regionalen Unternehmen – bis hin zur erfolgreichen, nachhaltigen Inklusion in den allgemeinen Arbeitsmarkt.
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Brücken in die Wirtschaft bauen: Im Rahmen der Berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme (BvB) akquirierst Du passende Praktikums- und Ausbildungsplätze und begleitest unsere Teilnehmenden direkt in die regionalen Unternehmen – bis hin zur erfolgreichen, nachhaltigen Inklusion in den allgemeinen Arbeitsmarkt.
Brücken in die Wirtschaft bauen: Im Rahmen der Berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme (BvB) akquirierst Du passende Praktikums- und Ausbildungsplätze und begleitest unsere Teilnehmenden direkt in die regionalen Unternehmen – bis hin zur erfolgreichen, nachhaltigen Inklusion in den allgemeinen Arbeitsmarkt.
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Senior Manager Learning and Development (all genders) CEWE Group
Senior Manager Learning and Development (all genders) CEWE Group
CEWE Stiftung & Co. KGaA
Oldenburg
Teilweise Home-Office
Vielfalt & Verantwortung: Wir setzen auf Diversity, Inklusion und Nachhaltigkeit
Vielfalt & Verantwortung: Wir setzen auf Diversity, Inklusion und Nachhaltigkeit
NEU
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Sachbearbeiter (m/w/d) für das private Kreditgeschäft
Sachbearbeiter (m/w/d) für das private Kreditgeschäft
Sparkasse Hildesheim Goslar Peine
Hildesheim
Teilweise Home-Office
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Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion.
Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion.
NEU
S-Finanzberater (m/w/d) für Studierende
S-Finanzberater (m/w/d) für Studierende
Sparkasse Hildesheim Goslar Peine
Hildesheim
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion.
Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion.
Vielfalt & Verantwortung: Wir setzen auf Diversity, Inklusion und Nachhaltigkeit
Vielfalt & Verantwortung: Wir setzen auf Diversity, Inklusion und Nachhaltigkeit
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Technischer Trainee:Technische Trainee (m/w/d) für Großprojekte im Verkehrswegebau
Technischer Trainee:Technische Trainee (m/w/d) für Großprojekte im Verkehrswegebau
STRABAG AG
Bremen, Hamburg, Niedersachsen, Schleswig-Holstein
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Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
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Geschäftsbereichsleitung (m/w/d) für den Geschäftsbereich Soziales
Geschäftsbereichsleitung (m/w/d) für den Geschäftsbereich Soziales
Stadt Wolfsburg
Wolfsburg
Teilweise Home-Office
Der Geschäftsbereich Soziales spielt dabei eine Schlüsselrolle für soziale Sicherung, Inklusion und gesellschaftlichen Zusammenhalt – in der Gesamtstadt wie in den Quartieren. * Engagement für Chancengleichheit, Inklusion und Diversität
Der Geschäftsbereich Soziales spielt dabei eine Schlüsselrolle für soziale Sicherung, Inklusion und gesellschaftlichen Zusammenhalt – in der Gesamtstadt wie in den Quartieren. * Engagement für Chancengleichheit, Inklusion und Diversität
Referent (m/w/d) für Vorstandsaufgaben
Referent (m/w/d) für Vorstandsaufgaben
Sparkasse Hildesheim Goslar Peine
Hildesheim
Teilweise Home-Office
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Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion.
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Schnelle Bewerbung
Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion.
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Teamleiter (m/w/d) Business Service Center
Teamleiter (m/w/d) Business Service Center
Sparkasse Hildesheim Goslar Peine
Hildesheim
Teilweise Home-Office
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Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion.
Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion.
Teamleiter (m/w/d) Kunden Service Center Outbound
Teamleiter (m/w/d) Kunden Service Center Outbound
Sparkasse Hildesheim Goslar Peine
Hildesheim
Teilweise Home-Office
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Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion.
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Sachbearbeiter (m/w/d) in den Projektgesellschaften
Sachbearbeiter (m/w/d) in den Projektgesellschaften
Sparkasse Hildesheim Goslar Peine
Hildesheim
Teilweise Home-Office
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Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion.
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Inklusion & Chancengleichheit: Die DHL Group setzt sich für Chancengleichheit und Vielfalt am Arbeitsplatz ein.
Inklusion & Chancengleichheit: Die DHL Group setzt sich für Chancengleichheit und Vielfalt am Arbeitsplatz ein.
Anschreiben nicht erforderlich
Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist.
Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist.
Anschreiben nicht erforderlich
Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist.
Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist.
Anschreiben nicht erforderlich
Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist.
Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist.
Anschreiben nicht erforderlich
Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist.
Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist.
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Management Trainee - Hamburg / Lüneburg / Norderstedt (m_w_d)
Management Trainee - Hamburg / Lüneburg / Norderstedt (m_w_d)
Enterprise Mobility
Hamburg, Lüneburg, Norderstedt
Anschreiben nicht erforderlich
Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist.
Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist.
Anschreiben nicht erforderlich
Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist.
Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist.
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Bei uns heißt Inklusion ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle willkommen fühlen.
Bei uns heißt Inklusion ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle willkommen fühlen.
Inklusion & Chancengleichheit
Inklusion & Chancengleichheit
Anschreiben nicht erforderlich
Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist.
Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist.
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