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                            Beliebte Jobs

                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Kommunikation
                            • Sport
                            • Elektrotechniker
                            • Pflegehelfer Ausbildung
                            • Industriemechaniker Ausbildung
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • Ausbildung Bauzeichner
                            • Bauzeichner Ausbildung
                            • Polizei Ausbildung

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            10


                            €10.000
                            €100.000
                            Administration
                            138













                            137 Treffer für Human Resources Officer Jobs in Heiligenhaus im Umkreis von 30 km

                            HR Business Partner (m/w/i) Führung & Organisationsentwicklung

                            IMS Messsysteme GmbH
                            Heiligenhaus
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            IMS Messsysteme GmbH ist der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Sitz in Heiligenhaus. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/i) Führung & Organisationsentwicklung, um Führungskräfte zu beraten und Organisationsentwicklungen zu begleiten. Ein Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Erfahrung im Arbeitsrecht und Veränderungsmanagement sowie Praxis in einem produzierenden Unternehmen werden vorausgesetzt.
                            IMS Messsysteme GmbH ist der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Sitz in Heiligenhaus. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/i) Führung & Organisationsentwicklung, um Führungskräfte zu beraten und Organisationsentwicklungen zu begleiten. Ein Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Erfahrung im Arbeitsrecht und Veränderungsmanagement sowie Praxis in einem produzierenden Unternehmen werden vorausgesetzt.
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                            IMS Messsysteme GmbH ist der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme. Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/i) zur Ausbildung ab Sommer 2027 mit Einsätzen in Einkauf, Vertrieb, HR, Rechnungswesen und Produktion. Fachhochschulreife oder vergleichbarer Schulabschluss, gute Deutsch- und Mathematikkenntnisse sowie Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen werden vorausgesetzt.
                            IMS Messsysteme GmbH ist der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme. Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/i) zur Ausbildung ab Sommer 2027 mit Einsätzen in Einkauf, Vertrieb, HR, Rechnungswesen und Produktion. Fachhochschulreife oder vergleichbarer Schulabschluss, gute Deutsch- und Mathematikkenntnisse sowie Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner (m/w/d)

                            euro delkredere GmbH & Co. KG
                            Mülheim an der Ruhr
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            euro delkredere GmbH & Co. KG ist einer der führenden Zentralregulierer in Europa mit Produkten rund um Zentralregulierung und Delkredereabsicherung. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen sowie End-to-End-Recruiting. Ein wirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung, mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Individualarbeitsrecht und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            euro delkredere GmbH & Co. KG ist einer der führenden Zentralregulierer in Europa mit Produkten rund um Zentralregulierung und Delkredereabsicherung. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen sowie End-to-End-Recruiting. Ein wirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung, mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Individualarbeitsrecht und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d)

                            Deloitte
                            Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
                            Teilweise Home-Office
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d), um Mandanten operativ bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie HR-Prozessen zu unterstützen. Ein Abschluss im Steuer-, Finanz- oder Rechnungswesen, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse in DATEV LODAS und MS Office sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d), um Mandanten operativ bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie HR-Prozessen zu unterstützen. Ein Abschluss im Steuer-, Finanz- oder Rechnungswesen, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse in DATEV LODAS und MS Office sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            HR IT Consultant Workforce Management & Time Management (m/w/d)

                            ALDI Einkauf SE & Co. oHG
                            Essen
                            Teilweise Home-Office
                            56000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 90.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR IT Consultant Workforce Management & Time Management (m/w/d) zur Weiterentwicklung von Workforce-Management-Lösungen und deren Integration in HR-Systeme. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar, Erfahrung mit SAP SuccessFactors oder Workforce-Management-Systemen, Kenntnisse in Systemkonfiguration und Customizing sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 90.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR IT Consultant Workforce Management & Time Management (m/w/d) zur Weiterentwicklung von Workforce-Management-Lösungen und deren Integration in HR-Systeme. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar, Erfahrung mit SAP SuccessFactors oder Workforce-Management-Systemen, Kenntnisse in Systemkonfiguration und Customizing sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Swecon Baumaschinen GmbH ist ein führender Importeur von Premium-Baumaschinen und Händler mit 550 Mitarbeitern an 20 Standorten. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung eines Mitarbeiterkreises, Recruiting und Personalverwaltung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung, langjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und fließende Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Swecon Baumaschinen GmbH ist ein führender Importeur von Premium-Baumaschinen und Händler mit 550 Mitarbeitern an 20 Standorten. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung eines Mitarbeiterkreises, Recruiting und Personalverwaltung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung, langjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und fließende Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner (w/m/d) befristet für 18 Monate

                            PwC Strategy& (Germany) GmbH
                            Düsseldorf, Frankfurt (Main)
                            Teilweise Home-Office
                            Strategy& ist die globale Strategieberatung von PwC mit 4.500 Strategieberater:innen weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) befristet für 18 Monate zur Begleitung von Fachbereichen und Implementierung strategischer HR-Initiativen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Fächern, mindestens 3 Jahre Erfahrung in generalistischer Personalfunktion, fundierte Kenntnisse in operativer und strategischer Personalarbeit sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Strategy& ist die globale Strategieberatung von PwC mit 4.500 Strategieberater:innen weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) befristet für 18 Monate zur Begleitung von Fachbereichen und Implementierung strategischer HR-Initiativen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Fächern, mindestens 3 Jahre Erfahrung in generalistischer Personalfunktion, fundierte Kenntnisse in operativer und strategischer Personalarbeit sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Gesucht wird ein IT-Consultant (m/w/d) für Vertrieb, Kundenentwicklung und Recruiting im Bereich Personaldienstleistung. Du gewinnst neue Kunden, erkennst Personalbedarfe und rekrutierst IT-Fachkräfte über moderne Kanäle. Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, Recruiting oder Vertrieb, ausgeprägtes IT-Brancheninteresse, unternehmerisches Denken und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands werden vorausgesetzt.
                            Gesucht wird ein IT-Consultant (m/w/d) für Vertrieb, Kundenentwicklung und Recruiting im Bereich Personaldienstleistung. Du gewinnst neue Kunden, erkennst Personalbedarfe und rekrutierst IT-Fachkräfte über moderne Kanäle. Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, Recruiting oder Vertrieb, ausgeprägtes IT-Brancheninteresse, unternehmerisches Denken und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands werden vorausgesetzt.
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                            Gesucht wird ein IT-Consultant (m/w/d) für Vertrieb, Kundenentwicklung und Recruiting im Bereich Personaldienstleistung. Du gewinnst neue IT-Kunden, analysierst Personalbedarfe und rekrutierst passende Fach- und Führungskräfte. Berufserfahrung in Personaldienstleistung oder IT-Recruiting, unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und sicherer Umgang mit CRM-Systemen werden vorausgesetzt.
                            Gesucht wird ein IT-Consultant (m/w/d) für Vertrieb, Kundenentwicklung und Recruiting im Bereich Personaldienstleistung. Du gewinnst neue IT-Kunden, analysierst Personalbedarfe und rekrutierst passende Fach- und Führungskräfte. Berufserfahrung in Personaldienstleistung oder IT-Recruiting, unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und sicherer Umgang mit CRM-Systemen werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner (m/w/d) International

                            Rhenus Group
                            Duisburg
                            Teilweise Home-Office
                            57000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Rhenus Gruppe ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister mit Fokus auf Supply-Chain-Lösungen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) International zur Begleitung internationaler Integrationen, Workday-Implementierung und Performance-Management in der Division Port Logistics. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in internationalem Umfeld, Kenntnisse in Organisationsentwicklung und Change Management sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Rhenus Gruppe ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister mit Fokus auf Supply-Chain-Lösungen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) International zur Begleitung internationaler Integrationen, Workday-Implementierung und Performance-Management in der Division Port Logistics. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in internationalem Umfeld, Kenntnisse in Organisationsentwicklung und Change Management sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Wilhelm Schulz GmbH ist ein Rohrzubehörhersteller aus Edelstahl und höher legierten Werkstoffen, Teil des PCC-Konzerns. Gesucht wird ein HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, Personaladministration, Recruiting und HR-Projekte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3–5 Jahre operative Personalerfahrung in der Produktion, sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie fließend Deutsch (C2) und Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
                            Wilhelm Schulz GmbH ist ein Rohrzubehörhersteller aus Edelstahl und höher legierten Werkstoffen, Teil des PCC-Konzerns. Gesucht wird ein HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, Personaladministration, Recruiting und HR-Projekte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3–5 Jahre operative Personalerfahrung in der Produktion, sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie fließend Deutsch (C2) und Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner befristet (w/m/d)

                            CWS Workwear Deutschland GmbH & Co. KG
                            Bochum, Neuss
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            CWS Workwear ist ein Anbieter von Workwear und Berufskleidung mit internationaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) zur proaktiven Beratung von Führungskräften entlang des Employee-Life-Cycle und Begleitung von Organisationsveränderungen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR Generalist, sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            CWS Workwear ist ein Anbieter von Workwear und Berufskleidung mit internationaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) zur proaktiven Beratung von Führungskräften entlang des Employee-Life-Cycle und Begleitung von Organisationsveränderungen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR Generalist, sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner (w/m/d)

                            Ayvens
                            Düsseldorf
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Ayvens ist ein globaler Mobilitätsdienstleister mit Full-Service-Leasing, Auto-Abo und Flottenmanagement in 42 Ländern. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) zur Ableitung von HR-Maßnahmen aus der Geschäftsstrategie, zum Workforce Planning und zur Steuerung strategischer Personalentscheidungen. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige HR Business Partner-Erfahrung, starke analytische Kompetenz sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
                            Ayvens ist ein globaler Mobilitätsdienstleister mit Full-Service-Leasing, Auto-Abo und Flottenmanagement in 42 Ländern. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) zur Ableitung von HR-Maßnahmen aus der Geschäftsstrategie, zum Workforce Planning und zur Steuerung strategischer Personalentscheidungen. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige HR Business Partner-Erfahrung, starke analytische Kompetenz sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Personaldisponent (m/w/d) im Bereich Audit & Assurance für die Planung und Besetzung von Projekten mit Wirtschaftsprüfern und Beratern. Ein wirtschaftswissenschaftliches, psychologisches oder IT-nahes Studium beziehungsweise eine kaufmännische Berufsausbildung, erste Berufserfahrung im Beratungs- oder HR-Umfeld, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
                            Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Personaldisponent (m/w/d) im Bereich Audit & Assurance für die Planung und Besetzung von Projekten mit Wirtschaftsprüfern und Beratern. Ein wirtschaftswissenschaftliches, psychologisches oder IT-nahes Studium beziehungsweise eine kaufmännische Berufsausbildung, erste Berufserfahrung im Beratungs- oder HR-Umfeld, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Interroll Gruppe ist der global führende Anbieter von Lösungen für den Materialfluss. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) als Elternzeitvertretung für zwei Jahre zur strategischen Beratung des lokalen Managements und Umsetzung der HR-Strategie. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder verwandten Fachrichtungen, mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse, verhandlungssicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Interroll Gruppe ist der global führende Anbieter von Lösungen für den Materialfluss. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) als Elternzeitvertretung für zwei Jahre zur strategischen Beratung des lokalen Managements und Umsetzung der HR-Strategie. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder verwandten Fachrichtungen, mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse, verhandlungssicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Manager / HR Generalist (m/w/d)

                            Kornit Digital Europe GmbH
                            Düsseldorf
                            80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Kornit Digital ist ein weltweit führender Anbieter digitaler Textildrucktechnologien für On-Demand-Lösungen. Gesucht wird ein HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d), um die deutsche Organisation in allen personalrelevanten Themen zu betreuen und weiterzuentwickeln. Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist oder HR-Business-Partner, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Erfahrung in der Betriebsratzusammenarbeit werden vorausgesetzt.
                            Kornit Digital ist ein weltweit führender Anbieter digitaler Textildrucktechnologien für On-Demand-Lösungen. Gesucht wird ein HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d), um die deutsche Organisation in allen personalrelevanten Themen zu betreuen und weiterzuentwickeln. Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist oder HR-Business-Partner, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Erfahrung in der Betriebsratzusammenarbeit werden vorausgesetzt.
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                            HR Generalist mit Fokus Recruiting (m/w/d)

                            Canon Medical Systems GmbH
                            Neuss
                            50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Ein Unternehmen der diagnostischen Bildgebung mit über 130 Jahren Erfahrung in über 110 Ländern. Gesucht wird ein HR Generalist mit Fokus Recruiting (m/w/d) für die Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses und die operative Personalarbeit. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Personal/BWL, erste Berufserfahrung im Recruiting, sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Ein Unternehmen der diagnostischen Bildgebung mit über 130 Jahren Erfahrung in über 110 Ländern. Gesucht wird ein HR Generalist mit Fokus Recruiting (m/w/d) für die Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses und die operative Personalarbeit. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Personal/BWL, erste Berufserfahrung im Recruiting, sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR-Generalist (m/w/d)

                            optek-Danulat GmbH
                            Essen
                            43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            optek-Danulat GmbH ist ein führender Hersteller für Prozessmesstechnik mit 150 Mitarbeitenden an internationalen Standorten. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) für den gesamten Recruitingprozess, die Personalberatung und die Begleitung über den Employee Life Cycle. Ein abgeschlossenes HR-Studium oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung in generalistischer HR-Funktion, Kenntnisse im Arbeitsrecht und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            optek-Danulat GmbH ist ein führender Hersteller für Prozessmesstechnik mit 150 Mitarbeitenden an internationalen Standorten. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) für den gesamten Recruitingprozess, die Personalberatung und die Begleitung über den Employee Life Cycle. Ein abgeschlossenes HR-Studium oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung in generalistischer HR-Funktion, Kenntnisse im Arbeitsrecht und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Deloitte ist eine international tätige Prüfungs- und Beratungsgesellschaft mit Schwerpunkt auf Audit, Consulting, Tax und Advisory. Gesucht wird ein Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung von Fachbereichen in Assistenz, Organisation, Kommunikation und Verwaltung. Mittlere Reife mit Durchschnitt 2,0, sehr gute Deutschkenntnisse (C1–C2) und Interesse an organisatorischen Tätigkeiten werden vorausgesetzt.
                            Deloitte ist eine international tätige Prüfungs- und Beratungsgesellschaft mit Schwerpunkt auf Audit, Consulting, Tax und Advisory. Gesucht wird ein Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung von Fachbereichen in Assistenz, Organisation, Kommunikation und Verwaltung. Mittlere Reife mit Durchschnitt 2,0, sehr gute Deutschkenntnisse (C1–C2) und Interesse an organisatorischen Tätigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Interroll Gruppe ist der global führende Anbieter von Lösungen für den Materialfluss in Förderanlagen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) als Elternzeitvertretung für zwei Jahre zur strategischen Beratung des Managements und Umsetzung der HR-Strategie. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder verwandter Fachrichtung, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in einem Produktionsunternehmen, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und verhandlungssicheres Deutsch sowie sehr gutes Englisch werden vorausgesetzt.
                            Interroll Gruppe ist der global führende Anbieter von Lösungen für den Materialfluss in Förderanlagen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) als Elternzeitvertretung für zwei Jahre zur strategischen Beratung des Managements und Umsetzung der HR-Strategie. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder verwandter Fachrichtung, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in einem Produktionsunternehmen, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und verhandlungssicheres Deutsch sowie sehr gutes Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) zur Mitarbeit in der Personalabteilung im Bereich Learning & Development oder HR Services. Mittlere Reife mit Durchschnitt 2,0, sehr gute Deutschkenntnisse (C1–C2) und Interesse an organisatorischen Tätigkeiten werden vorausgesetzt.
                            Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) zur Mitarbeit in der Personalabteilung im Bereich Learning & Development oder HR Services. Mittlere Reife mit Durchschnitt 2,0, sehr gute Deutschkenntnisse (C1–C2) und Interesse an organisatorischen Tätigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner

                            trivago N.V.
                            Düsseldorf
                            Teilweise Home-Office
                            57000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            trivago ist ein globales Reisetech-Unternehmen mit Hauptsitz in Düsseldorf. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um als Vertrauensperson für Geschäftsführer tätig zu sein und die Integration der israelischen Niederlassung zu leiten. Mindestens fünf Jahre Erfahrung als HR Business Partner, fortgeschrittene Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, Projektmanagement-Erfahrung in internationalen Kontexten sowie fließend Deutsch (C1) und Englisch werden vorausgesetzt.
                            trivago ist ein globales Reisetech-Unternehmen mit Hauptsitz in Düsseldorf. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um als Vertrauensperson für Geschäftsführer tätig zu sein und die Integration der israelischen Niederlassung zu leiten. Mindestens fünf Jahre Erfahrung als HR Business Partner, fortgeschrittene Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, Projektmanagement-Erfahrung in internationalen Kontexten sowie fließend Deutsch (C1) und Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            HOCHTIEF Infrastructure GmbH ist ein internationaler Baukonzern, der Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa realisiert. Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) zur Ausbildung ab August 2027 mit Mitarbeit in Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Einkauf und Personalwesen. Erfolgreich abgeschlossene Fachoberschulreife oder Abitur mit guten Noten in Deutsch und Mathe, erste MS-Office-Kenntnisse und kaufmännische Grundkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            HOCHTIEF Infrastructure GmbH ist ein internationaler Baukonzern, der Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa realisiert. Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) zur Ausbildung ab August 2027 mit Mitarbeit in Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Einkauf und Personalwesen. Erfolgreich abgeschlossene Fachoberschulreife oder Abitur mit guten Noten in Deutsch und Mathe, erste MS-Office-Kenntnisse und kaufmännische Grundkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Deichmann ist der europäische Schuhmarktführer mit Zentrale in Essen. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zur Ausbildung in verschiedenen Abteilungen der Zentrale wie Einkauf, Rechnungswesen und Personal. Allgemeine Hochschulreife mit guten Noten in Mathematik, Deutsch und Englisch, sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch sowie grundlegende MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Deichmann ist der europäische Schuhmarktführer mit Zentrale in Essen. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zur Ausbildung in verschiedenen Abteilungen der Zentrale wie Einkauf, Rechnungswesen und Personal. Allgemeine Hochschulreife mit guten Noten in Mathematik, Deutsch und Englisch, sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch sowie grundlegende MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Ausbildung Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)

                            TÜV Rheinland Group
                            Düsseldorf
                            1160 - 1290 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Stepstone Premium Partner
                            TÜV Rheinland ist ein globales Prüf- und Zertifizierungsunternehmen mit über 28.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Kaufmann/eine Kauffrau für Büromanagement (w/m/d) für eine dreijährige Ausbildung mit internationalen Einsatzmöglichkeiten. Mittlere Reife oder höher, gute Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch, sicherer PC-Umgang und teamorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            TÜV Rheinland ist ein globales Prüf- und Zertifizierungsunternehmen mit über 28.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Kaufmann/eine Kauffrau für Büromanagement (w/m/d) für eine dreijährige Ausbildung mit internationalen Einsatzmöglichkeiten. Mittlere Reife oder höher, gute Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch, sicherer PC-Umgang und teamorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            Stepstone Premium Partner

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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Human Resources Officer in Heiligenhaus?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            45.000 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Human Resources Officer in Heiligenhaus liegt bei 45.000 €. Gehälter für Human Resources Officer in Heiligenhaus liegen im Bereich zwischen 37.100 € und 53.800 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resources Officer Jobs in Heiligenhaus?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 137 offene Stellenanzeigen für Human Resources Officer Jobs in Heiligenhaus.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Heiligenhaus einen Human Resources Officer Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Heiligenhaus einen Human Resources Officer Job suchen: Velbert, Ratingen, Mülheim an der Ruhr.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human Resources Officer Jobs in Heiligenhaus suchen?
                            Wer nach Human Resources Officer Jobs in Heiligenhaus sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resources Officer Jobs in Heiligenhaus??
                            Für einen Human Resources Officer Job in Heiligenhaus sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Büromanagement, Englisch, Buchhaltung, Engagement, Detailgenauigkeit, Vertrieb, Beratung, Betreuung, Lernbereitschaft, Planung, Patientenbetreuung, Personalbeschaffung, Einkauf, Verantwortung, Eigeninitiative, In sicherer Weise, Ansprechpartner, Selbstbewusstsein.

                            Zu welcher Branche gehören Human Resources Officer Jobs in Heiligenhaus?
                            Human Resources Officer Jobs in Heiligenhaus werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resources Officer Jobs in Heiligenhaus?
                            Für Human Resources Officer Jobs in Heiligenhaus gibt es aktuell 28 offene Teilzeitstellen.