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                            • Hürth
                            • Pulheim
                            • Köln
                            • Erftstadt
                            • Wesseling
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                            • Remscheid
                            • Wuppertal
                            • Würselen
                            • Wiehl
                            • Herzogenrath
                            • Heinsberg
                            • Aachen
                            • Gummersbach
                            • Marienheide
                            • Duisburg
                            • Betzdorf
                            • Koblenz
                            • Frankfurt am Main
                            • Bielefeld
                            • Herford
                            • Großenlüder
                            • Neuhof, Hessen
                            • Fulda
                            • Karlsruhe
                            • Geislingen an der Steige
                            • Nürnberg
                            • Hamburg
                            Neuer als 24h
                            16


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            88


                            IT
                            39











                            143 Treffer für Human Resources Manager Jobs in Frechen im Umkreis von 30 km

                            Personalleiter Fertigungsindustrie (m/w/d)

                            Acobus GmbH
                            Bonn, Köln, Koblenz, Hennef (Sieg), Montabaur
                            100000 - 150000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Der Auftraggeber ist ein marktführender Fertigungsbetrieb in einer international agierenden Unternehmensgruppe. Gesucht wird ein Personalleiter (m/w/d) für die strategische und operative Personalleitung am Standort Köln/Bonn. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Erfahrung in leitender Personalfunktion in der Fertigungsindustrie, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Der Auftraggeber ist ein marktführender Fertigungsbetrieb in einer international agierenden Unternehmensgruppe. Gesucht wird ein Personalleiter (m/w/d) für die strategische und operative Personalleitung am Standort Köln/Bonn. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Erfahrung in leitender Personalfunktion in der Fertigungsindustrie, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Teamleiter Produktmanagement HR-Tech (w/m/d)

                            Peras GmbH
                            Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster, Erfurt, Berlin
                            Teilweise Home-Office
                            95000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Lösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Teamleiter Produktmanagement HR-Tech (w/m/d) zur Leitung eines Teams von neun Mitarbeitenden und zur Gestaltung des HR-Produktportfolios. Erfahrung mit komplexen HR-Softwareprodukten wie SAP HCM oder P&I LogaHR, mehrjährige Produktmanagement-Erfahrung sowie Führungsambition oder erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
                            Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Lösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Teamleiter Produktmanagement HR-Tech (w/m/d) zur Leitung eines Teams von neun Mitarbeitenden und zur Gestaltung des HR-Produktportfolios. Erfahrung mit komplexen HR-Softwareprodukten wie SAP HCM oder P&I LogaHR, mehrjährige Produktmanagement-Erfahrung sowie Führungsambition oder erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            Market Manager DACH (w/m/x) - Beauty & Personal Care

                            IMCD Deutschland GmbH
                            Köln, Hamburg
                            Teilweise Home-Office
                            100000 - 130000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            IMCD Group ist ein weltweit führender Distributor von Spezialchemikalien und Ingredienzen für Konsumgüter. Gesucht wird ein Market Manager DACH (w/m/x) für die strategische Leitung der Business Unit Beauty & Personal Care und Führung des Sales & Product Management Teams. Ein abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder Produktmanagement von Kosmetikrohstoffen, Führungserfahrung, sichere MS-Office- und Salesforce-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            IMCD Group ist ein weltweit führender Distributor von Spezialchemikalien und Ingredienzen für Konsumgüter. Gesucht wird ein Market Manager DACH (w/m/x) für die strategische Leitung der Business Unit Beauty & Personal Care und Führung des Sales & Product Management Teams. Ein abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder Produktmanagement von Kosmetikrohstoffen, Führungserfahrung, sichere MS-Office- und Salesforce-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Manager mit Schwerpunkt Vergütungsmanagement (m/w/d)

                            DKMS Group gGmbH
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            70000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            DKMS ist eine internationale gemeinnützige Organisation, die Blutkrebspatient:innen Zugang zu Stammzelltransplantationen ermöglicht. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Vergütungsmanagement zur Beratung von Führungskräften und Umsetzung von Vergütungssystemen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaft oder Recht, mehrjährige Erfahrung im Vergütungsmanagement, fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Sozialrecht sowie fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            DKMS ist eine internationale gemeinnützige Organisation, die Blutkrebspatient:innen Zugang zu Stammzelltransplantationen ermöglicht. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Vergütungsmanagement zur Beratung von Führungskräften und Umsetzung von Vergütungssystemen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaft oder Recht, mehrjährige Erfahrung im Vergütungsmanagement, fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Sozialrecht sowie fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Head of People Operations (m/w/d)

                            JTL-Software-GmbH
                            Hürth
                            Teilweise Home-Office
                            84000 - 108000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            JTL ist einer der führenden E-Commerce-Software-Anbieter im deutschsprachigen Raum mit ca. 450 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Head of People Operations (m/w/d) zum Aufbau von Personalprozessen, Systemen und Services über die gesamte Unternehmensgruppe. Mindestens sieben Jahre in People Operations oder HR Shared Services, zwei bis drei Jahre Führungserfahrung, fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            JTL ist einer der führenden E-Commerce-Software-Anbieter im deutschsprachigen Raum mit ca. 450 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Head of People Operations (m/w/d) zum Aufbau von Personalprozessen, Systemen und Services über die gesamte Unternehmensgruppe. Mindestens sieben Jahre in People Operations oder HR Shared Services, zwei bis drei Jahre Führungserfahrung, fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            EY-Parthenon ist ein Beratungsunternehmen, das Unternehmen und Private-Equity-Gesellschaften bei transaktionsbasierten Transformationen und HR-Strategien in M&A-Transaktionen begleitet. Gesucht wird ein Manager HR IT & Payroll – Strategy and Transactions (w/m/d) zur Leitung von HR-Transaktions- und Restrukturierungsprojekten sowie zur Analyse und Implementierung von HR-Systemen und -prozessen.
                            EY-Parthenon ist ein Beratungsunternehmen, das Unternehmen und Private-Equity-Gesellschaften bei transaktionsbasierten Transformationen und HR-Strategien in M&A-Transaktionen begleitet. Gesucht wird ein Manager HR IT & Payroll – Strategy and Transactions (w/m/d) zur Leitung von HR-Transaktions- und Restrukturierungsprojekten sowie zur Analyse und Implementierung von HR-Systemen und -prozessen.
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                            Head of HR / People & Culture (w/m/d)

                            enua Pharma GmbH
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 86000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            enua ist ein ganzheitlicher Hersteller von medizinischem Cannabis und zweitgrößter Anbieter im deutschen Markt. Gesucht wird ein Head of HR / People & Culture (w/m/d) zur Gesamtverantwortung des Personalbereichs, Teamführung und strategischen Weiterentwicklung der HR-Organisation. Mindestens 7 Jahre generalistische HR-Erfahrung, nachweisbare Führungskompetenz, fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und verhandlungssicheres Deutsch sowie sehr gutes Englisch werden vorausgesetzt.
                            enua ist ein ganzheitlicher Hersteller von medizinischem Cannabis und zweitgrößter Anbieter im deutschen Markt. Gesucht wird ein Head of HR / People & Culture (w/m/d) zur Gesamtverantwortung des Personalbereichs, Teamführung und strategischen Weiterentwicklung der HR-Organisation. Mindestens 7 Jahre generalistische HR-Erfahrung, nachweisbare Führungskompetenz, fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und verhandlungssicheres Deutsch sowie sehr gutes Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Bereichsleiter:in Personal und Recht

                            BG prevent GmbH
                            Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            130000 - 170000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            BG prevent GmbH ist ein bundesweit tätiger Gesundheits- und Präventionsdienstleister mit über 3.700 Mitarbeitenden an mehr als 150 Standorten. Gesucht wird eine Bereichsleiter:in Personal und Recht (m/w/d), um die strategische Weiterentwicklung beider Bereiche voranzutreiben und die Geschäftsleitung zu beraten. Eine juristische Ausbildung oder substanzielle HR-Führungserfahrung, mehrjährige Führungserfahrung in komplexen Organisationen und Erfahrung in Tarifverhandlungen werden vorausgesetzt.
                            BG prevent GmbH ist ein bundesweit tätiger Gesundheits- und Präventionsdienstleister mit über 3.700 Mitarbeitenden an mehr als 150 Standorten. Gesucht wird eine Bereichsleiter:in Personal und Recht (m/w/d), um die strategische Weiterentwicklung beider Bereiche voranzutreiben und die Geschäftsleitung zu beraten. Eine juristische Ausbildung oder substanzielle HR-Führungserfahrung, mehrjährige Führungserfahrung in komplexen Organisationen und Erfahrung in Tarifverhandlungen werden vorausgesetzt.
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                            Schulungsmanager (w/m/d)

                            IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH
                            Bonn, Deggendorf, Düsseldorf, Gießen, Hagen, Hamm, Köln, Mainz, Nürnberg, Paderborn, Würzburg
                            46000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            IAL Institut Für Angewandte Logistik GmbH entwickelt seit über 30 Jahren Weiterbildungskonzepte für berufliche Neuorientierung. Gesucht wird ein Schulungsmanager (w/m/d) für Organisation von Schulungen, Vertrieb von Bildungsangeboten und Betreuung von Teilnehmenden. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, IT, Wirtschaft oder Sozialpädagogik, die Ausbildereignung nach AEVO oder Bereitschaft zum Erwerb, Vertriebserfahrung in der Weiterbildung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            IAL Institut Für Angewandte Logistik GmbH entwickelt seit über 30 Jahren Weiterbildungskonzepte für berufliche Neuorientierung. Gesucht wird ein Schulungsmanager (w/m/d) für Organisation von Schulungen, Vertrieb von Bildungsangeboten und Betreuung von Teilnehmenden. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, IT, Wirtschaft oder Sozialpädagogik, die Ausbildereignung nach AEVO oder Bereitschaft zum Erwerb, Vertriebserfahrung in der Weiterbildung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Director of People Operational Excellence (f/m/d)

                            Rhenus Group
                            Holzwickede, Hilden
                            97000 - 124000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Rhenus ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister mit maßgeschneiderten Supply-Chain-Lösungen. Gesucht wird ein Director of People Operational Excellence (m/w/d) für die strategische Entwicklung des globalen HR-Betriebsmodells und die Standardisierung von HR-Prozessen. Umfangreiche Erfahrung in HR Operations, nachgewiesene Erfolge bei der Implementierung von Shared Service Centers und sichere Kenntnisse in HR-Technologie werden vorausgesetzt.
                            Rhenus ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister mit maßgeschneiderten Supply-Chain-Lösungen. Gesucht wird ein Director of People Operational Excellence (m/w/d) für die strategische Entwicklung des globalen HR-Betriebsmodells und die Standardisierung von HR-Prozessen. Umfangreiche Erfahrung in HR Operations, nachgewiesene Erfolge bei der Implementierung von Shared Service Centers und sichere Kenntnisse in HR-Technologie werden vorausgesetzt.
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                            Technical Sales Manager im Außendienst (m/w/d) - Quereinsteiger willkommen

                            HAPEKO Deutschland GmbH
                            Bielefeld, Münster, Hannover, Dortmund, Düsseldorf, Köln, Essen, Kassel, Norddeutschland
                            Teilweise Home-Office
                            70000 - 130000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            HAPEKO ist eine Personalberatung für den deutschen Mittelstand mit über 25 Standorten. Gesucht wird ein Technical Sales Manager (m/w/d) im Außendienst für Nord-Deutschland zur Betreuung und Gewinnung von Industriekunden. B2B-Vertriebserfahrung, technisches Verständnis im Maschinen- und Anlagenbau sowie Reisebereitschaft in Nord-Deutschland werden vorausgesetzt.
                            HAPEKO ist eine Personalberatung für den deutschen Mittelstand mit über 25 Standorten. Gesucht wird ein Technical Sales Manager (m/w/d) im Außendienst für Nord-Deutschland zur Betreuung und Gewinnung von Industriekunden. B2B-Vertriebserfahrung, technisches Verständnis im Maschinen- und Anlagenbau sowie Reisebereitschaft in Nord-Deutschland werden vorausgesetzt.
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                            Lead People Services Europe (m/f/d)

                            TecAlliance GmbH
                            Köln, Weikersheim (Würzburg), Ismaning (Munich), Grafenrheinfeld (Schweinfurt)
                            Teilweise Home-Office
                            75000 - 115000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            TecAlliance ist ein neutraler Datenmarktplatz für die Automobilzulieferindustrie mit über 1.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Lead People Services Europe (m/w/d) zur Leitung des regionalen People Services Teams und Sicherstellung einer stabilen, konformen HR-Servicebereitstellung. Ein HR-Abschluss oder vergleichbare Erfahrung, mehrjährige HR-Operations-Erfahrung in Deutschland und international, Kenntnisse von Dayforce, fließendes Englisch (B2+) und Deutsch (C1+) sowie Erfahrung in der Leitung von HR-Teams über mehrere Länder werden vorausgesetzt.
                            TecAlliance ist ein neutraler Datenmarktplatz für die Automobilzulieferindustrie mit über 1.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Lead People Services Europe (m/w/d) zur Leitung des regionalen People Services Teams und Sicherstellung einer stabilen, konformen HR-Servicebereitstellung. Ein HR-Abschluss oder vergleichbare Erfahrung, mehrjährige HR-Operations-Erfahrung in Deutschland und international, Kenntnisse von Dayforce, fließendes Englisch (B2+) und Deutsch (C1+) sowie Erfahrung in der Leitung von HR-Teams über mehrere Länder werden vorausgesetzt.
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                            Senior HR Manager (m/w/d)

                            EuPD Research Sustainable Management GmbH
                            Bonn
                            47000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            EUPD Group ist ein führendes Unternehmen in Marktforschung und Zertifizierung mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation. Gesucht wird ein Senior HR Manager (m/w/d) zur Weiterentwicklung der HR-Strategie, Optimierung von Rekrutierungsprozessen und Digitalisierung von HR-Systemen. Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Management, tiefes Verständnis moderner HR-Arbeit sowie hohe Affinität zu digitalen Tools und datenbasierter Entscheidungsfindung werden vorausgesetzt.
                            EUPD Group ist ein führendes Unternehmen in Marktforschung und Zertifizierung mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation. Gesucht wird ein Senior HR Manager (m/w/d) zur Weiterentwicklung der HR-Strategie, Optimierung von Rekrutierungsprozessen und Digitalisierung von HR-Systemen. Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Management, tiefes Verständnis moderner HR-Arbeit sowie hohe Affinität zu digitalen Tools und datenbasierter Entscheidungsfindung werden vorausgesetzt.
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                            Objekt-und People-Manager (w/m/d) -Gebäudereinigung für Bonn

                            WSR Services GmbH
                            53121 Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            56000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            WSR Services GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen für Gebäudereinigung, Hausmeisterdienste und Umweltdienste im Großraum Bonn. Gesucht wird ein Objekt- und People-Manager (w/m/d) für die operative Führung von Reinigungscrews und die Sicherstellung von Exzellenz in den zugeordneten Objekten. Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gebäudereinigung, mehrjährige Führungserfahrung in der Dienstleistungsbranche, fundierte Fachkenntnisse in Maschinen- und Reinigungstechnik sowie ein gültiger Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt.
                            WSR Services GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen für Gebäudereinigung, Hausmeisterdienste und Umweltdienste im Großraum Bonn. Gesucht wird ein Objekt- und People-Manager (w/m/d) für die operative Führung von Reinigungscrews und die Sicherstellung von Exzellenz in den zugeordneten Objekten. Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gebäudereinigung, mehrjährige Führungserfahrung in der Dienstleistungsbranche, fundierte Fachkenntnisse in Maschinen- und Reinigungstechnik sowie ein gültiger Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt.
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                            Head of Human Resources (m/f/d)

                            TASCHEN GmbH
                            50672 Köln
                            63000 - 84000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Head of Human Resources (m/w/d) für die globale Personalfunktion in Europa, den USA, Hongkong und weiteren internationalen Märkten. Gesucht wird ein Head of Human Resources (m/w/d), um die internationale Personalstrategie zu leiten, Rekrutierungsprozesse zu optimieren und die gesamte Employee Lifecycle zu managen. Mehrjährige HR-Erfahrung in internationalen Organisationen, nachgewiesene Expertise in internationaler Rekrutierung über mehrere Länder und Kulturen sowie Erfahrung mit verteilten Teams in Europa, USA und APAC werden vorausgesetzt.
                            Head of Human Resources (m/w/d) für die globale Personalfunktion in Europa, den USA, Hongkong und weiteren internationalen Märkten. Gesucht wird ein Head of Human Resources (m/w/d), um die internationale Personalstrategie zu leiten, Rekrutierungsprozesse zu optimieren und die gesamte Employee Lifecycle zu managen. Mehrjährige HR-Erfahrung in internationalen Organisationen, nachgewiesene Expertise in internationaler Rekrutierung über mehrere Länder und Kulturen sowie Erfahrung mit verteilten Teams in Europa, USA und APAC werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Medletics ist ein Content- und Education-Unternehmen mit Fokus auf Gesundheitsbildung und Personal Branding. Gesucht wird ein Video Cutter & Content Manager (m/w/d) für Videoschnitt, Repurposing und Content-Distribution der Personal Brand Thiemo Osterhaus. Erfahrung im Videoschnitt für YouTube und Instagram, analytisches Denken, sichere Projektorganisation und Verständnis für Gesundheitsthemen werden vorausgesetzt.
                            Medletics ist ein Content- und Education-Unternehmen mit Fokus auf Gesundheitsbildung und Personal Branding. Gesucht wird ein Video Cutter & Content Manager (m/w/d) für Videoschnitt, Repurposing und Content-Distribution der Personal Brand Thiemo Osterhaus. Erfahrung im Videoschnitt für YouTube und Instagram, analytisches Denken, sichere Projektorganisation und Verständnis für Gesundheitsthemen werden vorausgesetzt.
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                            Payroll Mitarbeiter (m/w/d)

                            Arbeiter-Samariter-Bund Bonn/Rhein- Sieg/Eifel e.V.
                            Troisdorf
                            28000 - 41000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            ASB Bonn/Rhein-Sieg/Eifel e.V. ist einer der größten sozialen Träger im Rhein-Sieg-Kreis und der Stadt Bonn. Gesucht wird ein Payroll Mitarbeiter (m/w/d) für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalstammdatenpflege. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung werden vorausgesetzt.
                            ASB Bonn/Rhein-Sieg/Eifel e.V. ist einer der größten sozialen Träger im Rhein-Sieg-Kreis und der Stadt Bonn. Gesucht wird ein Payroll Mitarbeiter (m/w/d) für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalstammdatenpflege. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung werden vorausgesetzt.
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                            Fachkraft (m/w/d) im Sozialen Dienst in Nievenheim

                            Caritasverband Rhein-Kreis Neuss e.V.
                            41515 Grevenbroich
                            29000 - 42000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Der Caritasverband Rhein-Kreis Neuss betreibt stationäre Pflegeeinrichtungen, ambulante Pflegedienste und Betreuungsangebote für über 1600 pflegebedürftige Menschen. Gesucht wird eine Fachkraft (m/w/d) im Sozialen Dienst zur Planung und Durchführung von Betreuungs- und Aktivierungsangeboten für Bewohnerinnen und Bewohner. Eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/in, Physiotherapeut/in oder ein Studium in einem sozialen/pädagogischen Beruf, Erfahrung im Umgang mit Demenz sowie empathische Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            Der Caritasverband Rhein-Kreis Neuss betreibt stationäre Pflegeeinrichtungen, ambulante Pflegedienste und Betreuungsangebote für über 1600 pflegebedürftige Menschen. Gesucht wird eine Fachkraft (m/w/d) im Sozialen Dienst zur Planung und Durchführung von Betreuungs- und Aktivierungsangeboten für Bewohnerinnen und Bewohner. Eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/in, Physiotherapeut/in oder ein Studium in einem sozialen/pädagogischen Beruf, Erfahrung im Umgang mit Demenz sowie empathische Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 125 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            HR Coordinator (m/w/d)

                            DJOSER Reisen GmbH
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            DJOSER Reisen GmbH ist ein internationaler Reiseveranstalter, spezialisiert auf Gruppen- und Rundreisen weltweit. Gesucht wird ein HR Coordinator (m/w/d) für Personalorganisation, Recruiting, Onboarding und die Betreuung von Mitarbeitern. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sehr gute Englischkenntnisse, Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            DJOSER Reisen GmbH ist ein internationaler Reiseveranstalter, spezialisiert auf Gruppen- und Rundreisen weltweit. Gesucht wird ein HR Coordinator (m/w/d) für Personalorganisation, Recruiting, Onboarding und die Betreuung von Mitarbeitern. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sehr gute Englischkenntnisse, Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            BIRKENSTOCK ist ein globales Schuhhersteller-Unternehmen mit rund 7100 Mitarbeitern und Sitz in Linz am Rhein. Gesucht wird ein Head of Group Talent Acquisition (m/w/d) in Elternzeitvertretung für die Entwicklung der Recruiting-Strategie im Corporate Bereich und der APAC-Region. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft, mehrjährige internationale Recruiting-Erfahrung, Führungserfahrung sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            BIRKENSTOCK ist ein globales Schuhhersteller-Unternehmen mit rund 7100 Mitarbeitern und Sitz in Linz am Rhein. Gesucht wird ein Head of Group Talent Acquisition (m/w/d) in Elternzeitvertretung für die Entwicklung der Recruiting-Strategie im Corporate Bereich und der APAC-Region. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft, mehrjährige internationale Recruiting-Erfahrung, Führungserfahrung sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner:in DACH

                            Swiss Sense Deutschland
                            Frechen
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Swiss Sense ist ein Möbelunternehmen mit Standorten in Deutschland, den Niederlanden und Belgien. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen zu beraten und Recruitingprozesse zu begleiten. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR-Generalist, sichere Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie verhandlungssicheres Englisch werden vorausgesetzt.
                            Swiss Sense ist ein Möbelunternehmen mit Standorten in Deutschland, den Niederlanden und Belgien. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen zu beraten und Recruitingprozesse zu begleiten. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR-Generalist, sichere Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie verhandlungssicheres Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Projektmanager:in Digitale Produktentwicklung (m/w/d)

                            ORGATEX GmbH
                            Langenfeld
                            Teilweise Home-Office
                            46000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            ORGATEX ist ein Hersteller von Produkten und Lösungen für effizientere Materialflüsse in Produktion und Logistik. Gesucht wird ein Projektmanager (m/w/d) für die eigenständige Steuerung digitaler Entwicklungsprojekte von der Idee bis zum Produktrollout. Ein abgeschlossenes Bachelorstudium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarem Studiengang, mindestens zwei Jahre Erfahrung im technischen Projektmanagement, sehr gute Jira-Kenntnisse und sicheres technisches Verständnis für Hardware-Software-Integration werden vorausgesetzt.
                            ORGATEX ist ein Hersteller von Produkten und Lösungen für effizientere Materialflüsse in Produktion und Logistik. Gesucht wird ein Projektmanager (m/w/d) für die eigenständige Steuerung digitaler Entwicklungsprojekte von der Idee bis zum Produktrollout. Ein abgeschlossenes Bachelorstudium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarem Studiengang, mindestens zwei Jahre Erfahrung im technischen Projektmanagement, sehr gute Jira-Kenntnisse und sicheres technisches Verständnis für Hardware-Software-Integration werden vorausgesetzt.
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                            Consultant SAP Training RE-FX, PS, PM (m/w/d)

                            BWI GmbH
                            Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Ulm, Berlin, Leipzig
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            BWI ist der primäre Digitalisierungspartner der Bundeswehr und betreibt eine der größten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Gesucht wird ein Consultant SAP Training RE-FX, PS, PM (m/w/d) für Trainingskonzeption, -durchführung und Nutzerbefähigung im SAP-Kontext bundesweit. Mindestens vier Jahre Erfahrung in SAP-Projekten mit Trainings-Schwerpunkt, fundierte Kenntnisse in RE-FX, PS und PM sowie sichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            BWI ist der primäre Digitalisierungspartner der Bundeswehr und betreibt eine der größten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Gesucht wird ein Consultant SAP Training RE-FX, PS, PM (m/w/d) für Trainingskonzeption, -durchführung und Nutzerbefähigung im SAP-Kontext bundesweit. Mindestens vier Jahre Erfahrung in SAP-Projekten mit Trainings-Schwerpunkt, fundierte Kenntnisse in RE-FX, PS und PM sowie sichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Consultant SAP Training Master Data Management (m/w/d)

                            BWI GmbH
                            Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Ulm, Berlin, Leipzig
                            Teilweise Home-Office
                            53000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            BWI ist der primäre Digitalisierungspartner der Bundeswehr und betreibt eine der größten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Gesucht wird ein Consultant SAP Training Master Data Management (m/w/d) zur Beratung in SAP-Trainingskonzeption, Erstellung von Ausbildungskonzepten und Durchführung von Trainingsmaßnahmen. Mindestens vier Jahre Erfahrung in SAP-Projekten mit Schwerpunkt Training, fundierte didaktische Kenntnisse, Erfahrung mit SAP S/4HANA und SAP MDG sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            BWI ist der primäre Digitalisierungspartner der Bundeswehr und betreibt eine der größten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Gesucht wird ein Consultant SAP Training Master Data Management (m/w/d) zur Beratung in SAP-Trainingskonzeption, Erstellung von Ausbildungskonzepten und Durchführung von Trainingsmaßnahmen. Mindestens vier Jahre Erfahrung in SAP-Projekten mit Schwerpunkt Training, fundierte didaktische Kenntnisse, Erfahrung mit SAP S/4HANA und SAP MDG sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Consultant SAP Training Logistik (m/w/d)

                            BWI GmbH
                            Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Ulm, Berlin, Leipzig
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            BWI ist der primäre Digitalisierungspartner der Bundeswehr und betreibt eine der größten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Gesucht wird ein Consultant SAP Training Logistik (m/w/d) zur Durchführung von SAP-Trainings, Kundenworkshops und fachlichen Beratung im Bundesgebiet. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung, mindestens vier Jahre Erfahrung in SAP-Projekten mit Trainings-Schwerpunkt, fundierte Kenntnisse in SAP Logistik-Modulen sowie hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
                            BWI ist der primäre Digitalisierungspartner der Bundeswehr und betreibt eine der größten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Gesucht wird ein Consultant SAP Training Logistik (m/w/d) zur Durchführung von SAP-Trainings, Kundenworkshops und fachlichen Beratung im Bundesgebiet. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung, mindestens vier Jahre Erfahrung in SAP-Projekten mit Trainings-Schwerpunkt, fundierte Kenntnisse in SAP Logistik-Modulen sowie hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Human Resources Manager in Frechen?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            53.500 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Human Resources Manager in Frechen liegt bei 53.500 €. Gehälter für Human Resources Manager in Frechen liegen im Bereich zwischen 45.300 € und 63.600 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resources Manager Jobs in Frechen?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 143 offene Stellenanzeigen für Human Resources Manager Jobs in Frechen.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Frechen einen Human Resources Manager Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Frechen einen Human Resources Manager Job suchen: Hürth, Pulheim, Köln.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resources Manager Jobs in Frechen??
                            Für einen Human Resources Manager Job in Frechen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Business, Vertrieb, Führung, Eigeninitiative, Beratung, Entwicklung, Praxisorientiert, Koordination, Management, Engagement, Stakeholder, Planung, Verhandlungsführung, Marketing, Technik, Betreuung, In sicherer Weise.

                            Zu welcher Branche gehören Human Resources Manager Jobs in Frechen?
                            Human Resources Manager Jobs in Frechen werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resources Manager Jobs in Frechen?
                            Für Human Resources Manager Jobs in Frechen gibt es aktuell 56 offene Teilzeitstellen.