Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resources Assistant Jobs in Pliezhausen?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 140 offene Stellenanzeigen für Human Resources Assistant Jobs in Pliezhausen.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Pliezhausen einen Human Resources Assistant Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Pliezhausen einen Human Resources Assistant Job suchen: <a href="/results/human-resources-assistant/in-riederich">Riederich</a>, <a href="/results/human-resources-assistant/in-metzingen">Metzingen</a>, <a href="/results/human-resources-assistant/in-reutlingen">Reutlingen</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human Resources Assistant Jobs in Pliezhausen suchen?

Wer nach Human Resources Assistant Jobs in Pliezhausen sucht, sucht häufig auch nach <a href="/results/physiotherapeut-ausbildung/in-pliezhausen">Physiotherapeut Ausbildung</a>, <a href="/results/industriekaufmann-ausbildung/in-pliezhausen">Industriekaufmann Ausbildung</a>, <a href="/results/logopaedie-ausbildung/in-pliezhausen">Logopädie Ausbildung</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resources Assistant Jobs in Pliezhausen??

Für einen Human Resources Assistant Job in Pliezhausen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Gehaltsbuchhaltung, Englisch, Buchhaltung, In sicherer Weise, Detailgenauigkeit, Personalbeschaffung, Ansprechpartner, Betreuung, Engagement, Planung, Arbeitsrecht, Vertrieb, Patientenbetreuung, Beratung, Lohnsteuer, Datev, Verantwortung, Behörden.

Zu welcher Branche gehören Human Resources Assistant Jobs in Pliezhausen?

Human Resources Assistant Jobs in Pliezhausen werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resources Assistant Jobs in Pliezhausen?

Für Human Resources Assistant Jobs in Pliezhausen gibt es aktuell 56 offene Teilzeitstellen.

Human Resources Assistant: 140 Jobs & Stellenangebote in Pliezhausen

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HR Specialist (m/w/d)

ELO Digital Office GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

48000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)

ELO Digital Office ist ein führender Hersteller von Enterprise-Content-Management-Systemen für digitalisierte Geschäftsprozesse. Gesucht wird ein HR-Specialist (m/w/d) für eine Elternzeitvertretung zur Betreuung von Vertragswesen, Onboarding und Personalentwicklung. Ein Studium im Personalwesen oder eine Personalfachkaufmann-Qualifikation, Erfahrung in Vertragswesen und Onboarding sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 13 Stunden

NEU

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Payroll Specialist (all genders)

DATAGROUP

Pliezhausen

Teilweise Home-Office

44000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)

DATAGROUP ist einer der führenden deutschen IT-Dienstleister mit Fokus auf verlässliche IT-Services. Gesucht wird ein Payroll Specialist (m/w/d) für die Bearbeitung von Gehaltsabrechnungen, Personalverwaltung und arbeitsrechtliche Beratung in SAP HCM. Eine abgeschlossene Ausbildung als Personalfachkauffrau oder kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus, Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

Bischöfliches Ordinariat der Diözese Rottenburg-Stuttgart

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Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) (1564/14/26)

Bischöfliches Ordinariat der Diözese Rottenburg-Stuttgart

Rottenburg am Neckar

Teilweise Home-Office

31000 - 41000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Bischöfliches Ordinariat der Diözese Rottenburg-Stuttgart ist einer der größten Arbeitgeber in der Region. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Personalverwaltung, arbeitsrechtliche Beratung und Zusammenarbeit mit Mitarbeitervertretungen. Ein abgeschlossenes Studium (Verwaltungswirtschaft, Public Management, Wirtschaftsjura oder Betriebswirtschaft mit Personalfokus), sichere Kenntnisse in Word, Excel und GroupWise sowie gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit werden vorausgesetzt.

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vor 18 Stunden

NEU

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Hauswirtschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Hans-Rehn-Stift (m/w/d)

Landeshauptstadt Stuttgart

Stuttgart

Schnelle Bewerbung

Der Eigenbetrieb Leben und Wohnen der Landeshauptstadt Stuttgart betreut über 1.500 Menschen in acht stationären Langzeitpflegeeinrichtungen. Gesucht wird ein Hauswirtschaftliche/-r Mitarbeiter/-in (m/w/d) für die Portionierung von Speisen, Vorbereitung von Mahlzeitenwagen und Küchendienste. Selbständige und organisierte Arbeitsweise, Einfühlungsvermögen gegenüber Bewohner/-innen und Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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HR Specialist (m/w/d)

enthus

Böblingen bei Stuttgart, Sennfeld bei Schweinfurt

Teilweise Home-Office

45 - 55 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

enthus ist ein IT- und Digitalisierungsunternehmen mit über 500 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d), um als strategischer HR-Partner den gesamten Employee Lifecycle zu begleiten und HR-Projekte voranzutreiben. Berufserfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent, ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse sowie sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

EBE Elektro-Bau-Elemente GmbH

Leinfelden-Echterdingen

Teilweise Home-Office

40000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)

EBE Elektro-Bau-Elemente ist ein Hersteller von kundenspezifischen Sensorsystemen, HMI-Komponenten und Antriebstechnik. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Zeitwirtschaftsmanagement, Personalauswertungen und HR-Projektunterstützung. Eine kaufmännische Berufsausbildung mit Personalfokus, Berufserfahrung in der Personaladministration, sichere MS-Office-Kenntnisse und hohe Diskretion werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)

Joma-Polytec GmbH

Bodelshausen

47000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)

Joma-Polytec GmbH stellt hochwertige technische Kunststoffteile und Baugruppen für Automobilindustrie, Bauwirtschaft und Medizintechnik her. Gesucht wird ein HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften über den gesamten Employee Lifecycle. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung, Berufserfahrung in operativer Personalarbeit, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und sicherer MS-Office-Umgang werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)

Drees & Sommer SE

Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln

Teilweise Home-Office

Schnelle Bewerbung

Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Specialist Workday (job for all genders)

Metabowerke GmbH

Nürtingen

Teilweise Home-Office

50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

KOKI Group entwickelt und vertreibt weltweit anerkannte Elektrowerkzeuge unter den Marken Metabo, HiKOKI und Carat. Gesucht wird ein HR Specialist Workday (m/w/d) zur Betreuung des HR-Systems Workday, zum Support der internen Anwender und zur kontinuierlichen Optimierung von HR-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalwesen, erste Berufserfahrung in HR Operations oder HR-Systemen, grundlegende Workday-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Personalsachbearbeiter (w/m/d) mit Schwerpunkt Vergütung

LGI Logistics Group International GmbH

Böblingen

Teilweise Home-Office

38000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

LGI Logistics Group International ist einer der führenden industriellen Kontraktlogistiker in Deutschland mit über 45 Standorten weltweit. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (w/m/d) mit Schwerpunkt Vergütung für die Berechnung von Sonderzahlungen, Datenqualitätsprüfung und Prozessverbesserungen. Eine abgeschlossene Ausbildung, mindestens 3 Jahre Erfahrung im HR-Bereich, sichere Excel-Kenntnisse und analytisches Verständnis werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Amadeus Fire AG

Hannover, Karlsruhe, Köln, Mannheim, Mainz, Münster, München, Stuttgart

Teilweise Home-Office

36000 - 47000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

Amadeus Fire AG ist ein spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich mit über 20 Standorten bundesweit. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Bearbeitung von Stellenausschreibungen, Arbeitsverträgen und Lohnabrechnung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Praktikant*in HR Consultant (Pflicht-Praktikum)

Mercedes-Benz Group AG

Stuttgart

Teilweise Home-Office

Mercedes-Benz ist ein globales Automobilunternehmen, das begehrenswerte Fahrzeuge entwickelt und produziert. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) HR Consultant für die Unterstützung strategischer HR-Initiativen, Change-Prozesse und die Weiterentwicklung von HR-Produkten. Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder eines vergleichbaren Fachs, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer MS-Office-Umgang werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Personalsachbearbeiter/Junior Personalreferent (m/w/d)

Die Staatstheater Stuttgart

Stuttgart

Teilweise Home-Office

3600 - 3800 /Monat (geschätzt für Vollzeit)

Die Staatstheater Stuttgart ist das größte Drei-Sparten-Theater Europas mit rund 1.500 Beschäftigten und etwa 900 Vorstellungen pro Jahr. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter / Junior Personalreferent (m/w/d) für die generalistische Personalbetreuung entlang des gesamten Employee-Life-Cycles. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder Public Management, mindestens 1–2 Jahre Berufserfahrung im Personalmanagement, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Grundlagenkenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

EPflex Feinwerktechnik GmbH

Dettingen

Teilweise Home-Office

40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

EPflex entwickelt und produziert High-Tech-Instrumente für die minimalinvasive Medizin weltweit. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für eigenverantwortliche Personalbetreuung, Vertragsverwaltung und Onboarding-Koordination. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung im Personalwesen, Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d)

Die Filderklinik gGmbH

Filderstadt

Teilweise Home-Office

45000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Filderklinik ist ein Akutkrankenhaus mit acht Fachabteilungen, das integrative Medizin praktiziert. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d) für Entgeltabrechnung, Personaladministration und HR-Systeme. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, langjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung und Personaladministration, sichere Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Kenntnisse in Abrechnungsprogrammen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Praktikum als Human Resources Generalist mit Startup-Vibes (m/w/d)

Effizienzpioniere GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

Schnelle Bewerbung

Ein Startup mit Fokus auf Klimaschutz und Nachhaltigkeit. Gesucht wird ein Praktikant als Human Resources Generalist (m/w/d) für sechs Monate, um HR-Prozesse kennenzulernen und Recruitingprozesse zu unterstützen. Immatrikulation in einem wirtschafts-, personal- oder psychologiebezogenen Studiengang, sehr gute Deutschkenntnisse und ausgeprägte Team- sowie Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Ausbilder / Ausbildungsbetreuer IT Berufe – Energiewende (w/m/d)

TransnetBW GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

62900 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

TransnetBW ist ein Übertragungsnetzbetreiber, der die Stromversorgung in Baden-Württemberg sichert und die Infrastruktur für die Energiewende schafft. Gesucht wird ein Ausbilder / Ausbildungsbetreuer IT Berufe (w/m/d) zur Durchführung einer praxisnahen IT-Ausbildung und fachlichen Begleitung der Auszubildenden. Eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein IT-Studium, ein Ausbildereignungsschein (AEVO), breite IT-Kenntnisse sowie Erfahrung im Ausbildungsumfeld werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Praktikant*in HR Consultant Van Vertrieb und Entwicklung (Pflicht-Praktikum)

Mercedes-Benz AG

Stuttgart

Teilweise Home-Office

Mercedes-Benz Group AG ist ein führender Automobilhersteller mit den Geschäftsfeldern Mercedes-Benz Cars und Mercedes-Benz Vans. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR-Consulting für Vertrieb und Entwicklung zur Unterstützung bei HR-Projekten, Prozessautomatisierung und Datenanalysen. Ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Geistes- oder Sozialwissenschaften, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse, MS-Office-Kompetenz und Interesse an KI und Datenanalyse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Personal Assistenz (m/w/d) in Teilzeit (50%)

OCTANORM-Vertriebs-GmbH für Bauelemente

Filderstadt

37000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

octanorm ist ein Messebausystem-Hersteller mit über 90 Mitarbeitenden in Deutschland, der innovative Lösungen für Messebau und Interior Design entwickelt. Gesucht wird ein Werkstudent HR & Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung bei Zeiterfassung, Personalstammdaten, Bewerbermanagement und administrativen HR-Aufgaben. Ein laufendes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, sicherer MS-Office-Umgang und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Mitarbeiterin / Mitarbeiter Personalentwicklung (w/m/d)

IT Baden-Württemberg (BITBW)

Stuttgart

Teilweise Home-Office

4178 - 6050 /Monat (geschätzt für Vollzeit)

BITBW ist die zentrale IT-Dienstleisterin für die Landesverwaltung Baden-Württemberg. Gesucht wird eine Mitarbeiterin / ein Mitarbeiter Personalentwicklung (w/m/d) zur Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen im Stab People & Culture. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Public Management, Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung, erste praktische Erfahrungen im Personalwesen oder in der Personalentwicklung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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HR-Generalist (m/w/d)

mdc medical device certification GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

45000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

mdc medical device certification GmbH ist eine akkreditierte Zertifizierungsstelle für Medizinprodukte und Qualitätsmanagementsysteme mit internationalen Standorten. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) für die Personalbetreuung definierter Fachbereiche, Recruiting-Unterstützung und HR-Projektarbeit am Standort Stuttgart. Eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung oder ein Studium im Personalbereich, mehrjährige HR-Erfahrung, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

Mpire GmbH

Backnang bei Stuttgart

Teilweise Home-Office

50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Mpire ist das kaufmännische Zentrum der RIVA-Gruppe und erbringt HR, Buchhaltung, Controlling und IT für Partnerunternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) für Personaladministration, Recruiting, Lohnabrechnung und digitale HR-Verwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3 Jahre Erfahrung im Personalwesen, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Kompetenz in Personio und DATEV werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Advisor

International SOS GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

55000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

International SOS ist ein globales Medizin- und Sicherheitsdienstleistungsunternehmen mit über 12.000 Mitarbeitern in 90 Ländern. Gesucht wird ein HR Advisor (m/w/d) für die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern über den gesamten Employee Lifecycle hinweg. Umfangreiche HR-Generalist-Erfahrung, tiefe Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und der Betriebsratszusammenarbeit sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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HR Operations Specialist / HR Allrounder (m/w/d) - in Teilzeit

P3 group GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

37000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)

P3 group GmbH ist eine Unternehmensberatung mit Fokus auf Managementberatung, Technologiethemen und IT-Lösungen. Gesucht wird ein HR Operations Specialist / HR Allrounder (m/w/d) in Teilzeit für die Betreuung administrativer HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Erfahrung in der Personaladministration, sichere MS-Office-Kenntnisse und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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Referent (m/w/div.) Personalentwicklung und Kompetenzmanagement im Bereich Personal

Robert Bosch Stiftung GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

57000 / (geschätzt für Vollzeit)

Die Robert Bosch Stiftung GmbH ist eine große unternehmensverbundene Stiftung, die in den Bereichen Gesundheit, Bildung und Globale Fragen tätig ist. Gesucht wird ein Referent (m/w/div.) Personalentwicklung und Kompetenzmanagement, um ein stiftungsweites Kompetenzmodell zu konzipieren und Personalentwicklungsmaßnahmen zu leiten. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftspsychologie, mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung mit Fokus auf Kompetenz- und Skill-Management sowie sichere HR-Software- und MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Häufig gestellte Fragen