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                      • im Management
                      • Physiotherapeut Ausbildung
                      • Industriekaufmann Ausbildung
                      • Verwaltung
                      • Assistenz
                      • Sport
                      • Vertrieb und Verkauf
                      • Logopädie Ausbildung
                      • Management
                      • Personalmanager Ausbildung
                      • Rettungssanitäter Ausbildung
                      • Heilpraktiker Ausbildung
                      • Kfz Mechaniker Ausbildung
                      • MFA Ausbildung
                      • English Speaking
                      • Ausbildung Bauzeichner
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                      45 Treffer für Human Resource Manager Jobs in Heinsberg im Umkreis von 30 km

                      van Laack GmbH

                      HR-Manager/in (m/w/d) - in Vollzeit

                      van Laack GmbH
                      Mönchengladbach
                      Schnelle Bewerbung
                      Zur Verstärkung unseres HR-Teams in unserem Headquarters in Mönchengladbach suchen wir ab sofort einen Human Resources Manager (m/w/d). * Unter stützung in allen operativen und administrativen HR-Themen * Pflege und Verwaltung von Personaldaten (HR-Administration) * mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich * van Laack GmbH * Mönchengladbach * Befristeter Vertrag, Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - van Laack ist ein internationales Premium-Modeunternehmen mit Tradition seit 1881. * Betreuung der der van Laack GmbH sowie der Schwesterunternehmen * Erstellung von Bescheinigungen, Arbeitszeugnissen und Vertragsunterlagen * Unterstützung im Bewerbermanagement (Recruiting-Prozess) * Mitarbeit in der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung * Erstellung und Aufbereitung von Auswertungen und Reports für das Controlling
                      Zur Verstärkung unseres HR-Teams in unserem Headquarters in Mönchengladbach suchen wir ab sofort einen Human Resources Manager (m/w/d). * Unter stützung in allen operativen und administrativen HR-Themen * Pflege und Verwaltung von Personaldaten (HR-Administration) * mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich * van Laack GmbH * Mönchengladbach * Befristeter Vertrag, Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - van Laack ist ein internationales Premium-Modeunternehmen mit Tradition seit 1881. * Betreuung der der van Laack GmbH sowie der Schwesterunternehmen * Erstellung von Bescheinigungen, Arbeitszeugnissen und Vertragsunterlagen * Unterstützung im Bewerbermanagement (Recruiting-Prozess) * Mitarbeit in der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung * Erstellung und Aufbereitung von Auswertungen und Reports für das Controlling
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                      NaskorSports B.V.

                      (Junior) HR-Manager (m/w/d)

                      NaskorSports B.V.
                      Mönchengladbach, Viersen, Krefeld, Heinsberg, Moers
                      Entwicklung: Erweitere dein Karriere-Level und deine Erfahrung durch spannende HR-Aufgaben und Projekte * NaskorSports B.V. * Mönchengladbach, Viersen, Krefeld, Heinsberg, Moers * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als einer der größten europäischen Großhändler für Sportnahrung vertreiben wir Produkte wie z.B. Proteinriegel, Vitamine oder Eiweißpulver. Mit unseren ca. 200 Mitarbeitern beliefern wir nicht nur unsere europaweiten Businesskunden, sondern sind auch in deutschen Supermarktregalen zu finden. Mit unserer virtuellen Fitness Messe und den darum gelagerten Angeboten begeistern wir jährlich tausende sportbegeisterte Kunden. Unsere Unternehmenszentrale liegt in Venlo, optimal in der Grenzregion zwischen den Niederlanden und Deutschland in der Nähe von Mönchengladbach, Krefeld, Duisburg und Düsseldorf.
                      Entwicklung: Erweitere dein Karriere-Level und deine Erfahrung durch spannende HR-Aufgaben und Projekte * NaskorSports B.V. * Mönchengladbach, Viersen, Krefeld, Heinsberg, Moers * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als einer der größten europäischen Großhändler für Sportnahrung vertreiben wir Produkte wie z.B. Proteinriegel, Vitamine oder Eiweißpulver. Mit unseren ca. 200 Mitarbeitern beliefern wir nicht nur unsere europaweiten Businesskunden, sondern sind auch in deutschen Supermarktregalen zu finden. Mit unserer virtuellen Fitness Messe und den darum gelagerten Angeboten begeistern wir jährlich tausende sportbegeisterte Kunden. Unsere Unternehmenszentrale liegt in Venlo, optimal in der Grenzregion zwischen den Niederlanden und Deutschland in der Nähe von Mönchengladbach, Krefeld, Duisburg und Düsseldorf.
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                      West Pharmaceutical Services Deutschland GmbH & Co. KG

                      Senior Associate, Labor & Employee Relations

                      West Pharmaceutical Services Deutschland GmbH & Co. KG
                      Eschweiler
                      Teilweise Home-Office
                      The Senior Associate, Labor & Employee Relations performs audits to ensure compliance with laws and company policies and culture, identify areas for improvement and provide expert advice to management on conduct and HR policies to reduce legal risks and foster a positive work environment. They support the design and delivery of labor and employee relations strategies and initiatives. * Provide expert advice to HR, managers, and on employee relations and disciplinary actions * Identify and implement improvements in Employee Relations processes, policies, and tools * Develop and facilitate training programs on relations and conflict resolution for employees and managers * Social engagement – We support local aid organizations through various actions organized by our employees * Diversity – We at West value the wide range of our employees who make up our company
                      The Senior Associate, Labor & Employee Relations performs audits to ensure compliance with laws and company policies and culture, identify areas for improvement and provide expert advice to management on conduct and HR policies to reduce legal risks and foster a positive work environment. They support the design and delivery of labor and employee relations strategies and initiatives. * Provide expert advice to HR, managers, and on employee relations and disciplinary actions * Identify and implement improvements in Employee Relations processes, policies, and tools * Develop and facilitate training programs on relations and conflict resolution for employees and managers * Social engagement – We support local aid organizations through various actions organized by our employees * Diversity – We at West value the wide range of our employees who make up our company
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                      SMS group GmbH

                      Leiter People Management (m/w/d)

                      SMS group GmbH
                      Hilchenbach, Mönchengladbach
                      Teilweise Home-Office
                      Werden auch Sie ein Teil unserer Zukunft - bei der SMS group GmbH in Mönchengladbach oder Hilchenbach - in Voll- oder Teilzeit - als Leiter People Management (m/w/d) * SMS group GmbH * Hilchenbach, Mönchengladbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - SMS group steht weltweit für zukunftsorientierte Technologie und herausragenden Service im Maschinen- und Anlagenbau für die Metallindustrie. Unser Team aus mehr als 13.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit hat 2024 einen Umsatz von über 4 Mrd. EUR erwirtschaftet. Wir nutzen unsere 150 Jahre Erfahrung und unser digitales Know-how für kontinuierliche Innovationen auch über das Kerngeschäft hinaus. Wir sind der richtige Partner für anspruchsvolle Projekte und begleiten unsere Kunden während des gesamten Lebenszyklus ihrer Anlagen.
                      Werden auch Sie ein Teil unserer Zukunft - bei der SMS group GmbH in Mönchengladbach oder Hilchenbach - in Voll- oder Teilzeit - als Leiter People Management (m/w/d) * SMS group GmbH * Hilchenbach, Mönchengladbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - SMS group steht weltweit für zukunftsorientierte Technologie und herausragenden Service im Maschinen- und Anlagenbau für die Metallindustrie. Unser Team aus mehr als 13.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit hat 2024 einen Umsatz von über 4 Mrd. EUR erwirtschaftet. Wir nutzen unsere 150 Jahre Erfahrung und unser digitales Know-how für kontinuierliche Innovationen auch über das Kerngeschäft hinaus. Wir sind der richtige Partner für anspruchsvolle Projekte und begleiten unsere Kunden während des gesamten Lebenszyklus ihrer Anlagen.
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                      NEU
                      WE4YOU GmbH

                      HR Business Partner Europe | (Junior) HR Manager | Integration & Transformation | People & Culture [m/w/d]

                      WE4YOU GmbH
                      Nordrhein-Westfalen
                      Schnelle Bewerbung
                      Sie haben ein abgeschlossenes Studium (bspw. BWL, Jura, HR Management, Wirtschaftswissenschaften o.ä.) sowie mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld (bspw. als HR Generalist, HR Specialist, HR Business Partner oder in vergleichbarer Rolle innerhalb eines internationalen Unternehmens). Im Zuge einer europäischen Neuausrichtung („One Europe“) sucht unser Mandant nun einen HR Business Partner, der Lust hat, Strukturen zu verbinden, Standards zu schaffen und Mitarbeiter über Ländergrenzen hinweg zu begleiten. HR-seitig wird anteilig auch die Betreuung der Gesellschaft in UK übernommen. * die Einführung und Harmonisierung europäischer HR-Standards – etwa bei Verträgen, Arbeitszeit- und Vergütungsmodellen, Compensation & Benefits, Arbeitssicherheit, Integrität und Ethik mit Fokus auf Pragmatismus und Umsetzbarkeit. * die Rolle als Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in ...
                      Sie haben ein abgeschlossenes Studium (bspw. BWL, Jura, HR Management, Wirtschaftswissenschaften o.ä.) sowie mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld (bspw. als HR Generalist, HR Specialist, HR Business Partner oder in vergleichbarer Rolle innerhalb eines internationalen Unternehmens). Im Zuge einer europäischen Neuausrichtung („One Europe“) sucht unser Mandant nun einen HR Business Partner, der Lust hat, Strukturen zu verbinden, Standards zu schaffen und Mitarbeiter über Ländergrenzen hinweg zu begleiten. HR-seitig wird anteilig auch die Betreuung der Gesellschaft in UK übernommen. * die Einführung und Harmonisierung europäischer HR-Standards – etwa bei Verträgen, Arbeitszeit- und Vergütungsmodellen, Compensation & Benefits, Arbeitssicherheit, Integrität und Ethik mit Fokus auf Pragmatismus und Umsetzbarkeit. * die Rolle als Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in ...
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                      NaskorSports B.V.

                      Head of HR (m/w/d)

                      NaskorSports B.V.
                      Mönchengladbach, Viersen, Krefeld, Heinsberg, Moers
                      HR-Expertise: Du bist Ansprechpartner zu allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen und stehst unseren Führungskräften und Mitarbeitern bei allen Belangen als kompetenter Partner zur Seite. * Teamleitung: Du leitest ein 2-köpfiges HR-Team und trägst die strategische Personalverantwortung für ca. 200 Mitarbeiter der Unternehmensgruppe. * Personalmanagement: Sämtliche Aspekte eines ganzheitlichen Personalmanagements, eine kompetente Personalbetreuung sowie die Steuerung des kompletten HR-Life-Cycle liegen in deinem Zuständigkeitsbereich. * HR-Reporting & Kennzahlen: Du entwickelst ein aussagekräftiges HR-Reporting weiter und behältst dabei relevante Kennzahlen im Blick, um fundierte Personalbudgets und Forecasts zu erstellen. * Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem modernen HR-Umfeld mit. * Idealerweise hast Du bereits erste Führungserfahrung im HR-Bereich gesammelt.
                      HR-Expertise: Du bist Ansprechpartner zu allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen und stehst unseren Führungskräften und Mitarbeitern bei allen Belangen als kompetenter Partner zur Seite. * Teamleitung: Du leitest ein 2-köpfiges HR-Team und trägst die strategische Personalverantwortung für ca. 200 Mitarbeiter der Unternehmensgruppe. * Personalmanagement: Sämtliche Aspekte eines ganzheitlichen Personalmanagements, eine kompetente Personalbetreuung sowie die Steuerung des kompletten HR-Life-Cycle liegen in deinem Zuständigkeitsbereich. * HR-Reporting & Kennzahlen: Du entwickelst ein aussagekräftiges HR-Reporting weiter und behältst dabei relevante Kennzahlen im Blick, um fundierte Personalbudgets und Forecasts zu erstellen. * Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem modernen HR-Umfeld mit. * Idealerweise hast Du bereits erste Führungserfahrung im HR-Bereich gesammelt.
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                      Mitsubishi Chemical Group

                      HR Referent (m/w/d)

                      Mitsubishi Chemical Group
                      Heinsberg
                      Als HR Referent (m/w/d) bist Du zentrale Ansprechperson für unsere und in allen personalrelevanten Fragestellungen. Gleichzeitig arbeitest Du eng mit unseren HR-Managern zusammen und bringst Dich aktiv in die Weiterentwicklung eines modernen, zukunftsorientierten HR–Managements ein - insbesondere in den Bereichen HR-Controlling, Personalbetreuung und Recruiting, um gemeinsam die Unternehmensziele erfolgreich voranzubringen. * Beratung von und in sämtlichen HR-Themen sowie Umsetzung individueller personeller Maßnahmen * Eigenständige Steuerung und Weiterentwicklung operativer HR-Prozesse (u.a. Personalplanung, Recruiting, Personalentwicklung und Betriebliches Eingliederungsmanagement) inklusive Aufbau und Optimierung von HR-Strukturen unter Berücksichtigung von ISO-Anforderungen * Verantwortung für administrative HR-Themen entlang des gesamten Employee Life Cycle (z. B. ...
                      Als HR Referent (m/w/d) bist Du zentrale Ansprechperson für unsere und in allen personalrelevanten Fragestellungen. Gleichzeitig arbeitest Du eng mit unseren HR-Managern zusammen und bringst Dich aktiv in die Weiterentwicklung eines modernen, zukunftsorientierten HR–Managements ein - insbesondere in den Bereichen HR-Controlling, Personalbetreuung und Recruiting, um gemeinsam die Unternehmensziele erfolgreich voranzubringen. * Beratung von und in sämtlichen HR-Themen sowie Umsetzung individueller personeller Maßnahmen * Eigenständige Steuerung und Weiterentwicklung operativer HR-Prozesse (u.a. Personalplanung, Recruiting, Personalentwicklung und Betriebliches Eingliederungsmanagement) inklusive Aufbau und Optimierung von HR-Strukturen unter Berücksichtigung von ISO-Anforderungen * Verantwortung für administrative HR-Themen entlang des gesamten Employee Life Cycle (z. B. ...
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                      SMS group GmbH

                      Global HR Business Partner (w/m/d)

                      SMS group GmbH
                      Hilchenbach, Mönchengladbach
                      Teilweise Home-Office
                      A minimum of 8 - 10 years of professional experience in the role of HR Business Partner * Collaborate with to ensure HR strategies are in line with the global business objectives and act as a to them - You have successfully completed a degree in business administration - preferably with a focus on HR - or, for example, a degree in social sciences with knowledge of business administration. Wir sind der richtige Partner für anspruchsvolle Projekte und begleiten unsere Kunden während des gesamten Lebenszyklus ihrer Anlagen. * Liaise with the local HR People Management on daily operative HR tasks * Fluency in English and German; knowledge of MS Office and ideally SAP HR * SMS group GmbH * Hilchenbach, Mönchengladbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - SMS group steht weltweit für zukunftsorientierte Technologie und herausragenden Service im Maschinen- und Anlagenbau für die Metallindustrie.
                      A minimum of 8 - 10 years of professional experience in the role of HR Business Partner * Collaborate with to ensure HR strategies are in line with the global business objectives and act as a to them - You have successfully completed a degree in business administration - preferably with a focus on HR - or, for example, a degree in social sciences with knowledge of business administration. Wir sind der richtige Partner für anspruchsvolle Projekte und begleiten unsere Kunden während des gesamten Lebenszyklus ihrer Anlagen. * Liaise with the local HR People Management on daily operative HR tasks * Fluency in English and German; knowledge of MS Office and ideally SAP HR * SMS group GmbH * Hilchenbach, Mönchengladbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - SMS group steht weltweit für zukunftsorientierte Technologie und herausragenden Service im Maschinen- und Anlagenbau für die Metallindustrie.
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                      ID Logistics Germany GmbH

                      HR Specialist (m/w/d)

                      ID Logistics Germany GmbH
                      Alsdorf
                      Schnelle Bewerbung
                      An unserem neuen Standort hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und den HR-Bereich aktiv mit aufzubauen – in einem dynamischen Umfeld mit viel Raum für Entwicklung. * Erstellung von monatlichen Statistiken sowie Reportings im HR-Bereich * Durchführung diverser HR-Projekte * Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position im HR-Umfeld * ID Logistics Germany GmbH * Alsdorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - ID Logistics – entwickle mit uns eine innovative Zukunft - ID Logistics ist ein schnell wachsender, internationaler Kontraktlogistikdienstleister mit einem weltweiten Umsatz von 3,7 Mrd. Euro. ID Logistics betreibt fast 450 Standorte in 19 Ländern in Europa, Nord- und Südamerika, Asien und Afrika und beschäftigt rund 42.000 Mitarbeiter, bis zu 4.000 davon in Deutschland.
                      An unserem neuen Standort hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und den HR-Bereich aktiv mit aufzubauen – in einem dynamischen Umfeld mit viel Raum für Entwicklung. * Erstellung von monatlichen Statistiken sowie Reportings im HR-Bereich * Durchführung diverser HR-Projekte * Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position im HR-Umfeld * ID Logistics Germany GmbH * Alsdorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - ID Logistics – entwickle mit uns eine innovative Zukunft - ID Logistics ist ein schnell wachsender, internationaler Kontraktlogistikdienstleister mit einem weltweiten Umsatz von 3,7 Mrd. Euro. ID Logistics betreibt fast 450 Standorte in 19 Ländern in Europa, Nord- und Südamerika, Asien und Afrika und beschäftigt rund 42.000 Mitarbeiter, bis zu 4.000 davon in Deutschland.
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                      West Pharmaceutical Services Deutschland GmbH & Co. KG

                      Director, Labor & Employee Relations – Europe

                      West Pharmaceutical Services Deutschland GmbH & Co. KG
                      Eschweiler
                      5+ years of experience in labor and employee relations * Act as strategic to other European sites for labor and employee relations issues * European labor and employee relations oversight. * Develop and administer training to and Human Resources on positive employee relations, negotiations and labor relations etc. * Partner with internal and external on employee relations and labor relations matters to ensure compliance and mitigate risks * Strategic development and implementation: leads, develops and implements a comprehensive regional strategy for positive employee relations, leadership development and third-party relationships, ensuring that our business and customer needs are met with flexibility and efficiency * Create and implement relations programs to enhance job satisfaction, employee engagement and productivity and provide guidance to and on managing complex employee relations issues
                      5+ years of experience in labor and employee relations * Act as strategic to other European sites for labor and employee relations issues * European labor and employee relations oversight. * Develop and administer training to and Human Resources on positive employee relations, negotiations and labor relations etc. * Partner with internal and external on employee relations and labor relations matters to ensure compliance and mitigate risks * Strategic development and implementation: leads, develops and implements a comprehensive regional strategy for positive employee relations, leadership development and third-party relationships, ensuring that our business and customer needs are met with flexibility and efficiency * Create and implement relations programs to enhance job satisfaction, employee engagement and productivity and provide guidance to and on managing complex employee relations issues
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                      wpd windmanager GmbH & Co. KG

                      HR Specialist Recruiting & Administration (m/w/d)

                      wpd windmanager GmbH & Co. KG
                      Erkelenz
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Werde jetzt windmanager und Teil unseres Teams in Erkelenz als HR Specialist Recruiting & Administration (m/w/d) in Vollzeit * Erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Recruiting und Personaladministration * Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Führungskräften als Sparringspartner:in bei Recruiting- und Personalthemen * Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit eigenen Ideen * Ein Verständnis von HR als interne Dienstleistung und Freude daran, unsere Mitarbeitenden kompetent, empathisch und lösungsorientiert zu unterstützen * wpd windmanager GmbH & Co. KG * Erkelenz * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du hast keine Lust auf irgendeinen 08/15-Job und möchtest etwas bewegen? Einen eigenen Beitrag leisten? Und im besten Fall, die Welt jeden Tag ein kleines Stückchen nachhaltiger machen?
                      Werde jetzt windmanager und Teil unseres Teams in Erkelenz als HR Specialist Recruiting & Administration (m/w/d) in Vollzeit * Erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Recruiting und Personaladministration * Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Führungskräften als Sparringspartner:in bei Recruiting- und Personalthemen * Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit eigenen Ideen * Ein Verständnis von HR als interne Dienstleistung und Freude daran, unsere Mitarbeitenden kompetent, empathisch und lösungsorientiert zu unterstützen * wpd windmanager GmbH & Co. KG * Erkelenz * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du hast keine Lust auf irgendeinen 08/15-Job und möchtest etwas bewegen? Einen eigenen Beitrag leisten? Und im besten Fall, die Welt jeden Tag ein kleines Stückchen nachhaltiger machen?
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                      Björn Engelbrecht Executive Search

                      Leiter Personal (m/w/d)

                      Björn Engelbrecht Executive Search
                      Nordrhein-Westfalen
                      Schnelle Bewerbung
                      Aus diesem Grunde suchen wir eine qualifizierte und unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit (m/w/d) als LEITER PERSONAL. Sie sind seit mehreren Jahren in einer vergleichbaren Position als Personalleiter oder Senior HR Business Partner in einem industriell geprägten Branchenumfeld nachweislich erfolgreich tätig. Als erfahrener, geschäftsnaher Personalmanager beherrschen Sie sicher die Standards moderner HRArbeit, sind souverän und vertrauensvoll im Umgang mit Arbeitnehmervertretern. Verantwortungsbereich umfasst das gesamte Spektrum des Personalmanagements, mit persönlich besonderem Fokus auf Talent Management und Organisationsentwicklung. Sie etablieren den HR -Bereich als Business Partner, beraten unsere bei allen personalrelevanten Entscheidungen, und leisten damit wichtige Beiträge zum Auf- und Ausbau unserer Organisation, zu unternehmerischer ...
                      Aus diesem Grunde suchen wir eine qualifizierte und unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit (m/w/d) als LEITER PERSONAL. Sie sind seit mehreren Jahren in einer vergleichbaren Position als Personalleiter oder Senior HR Business Partner in einem industriell geprägten Branchenumfeld nachweislich erfolgreich tätig. Als erfahrener, geschäftsnaher Personalmanager beherrschen Sie sicher die Standards moderner HRArbeit, sind souverän und vertrauensvoll im Umgang mit Arbeitnehmervertretern. Verantwortungsbereich umfasst das gesamte Spektrum des Personalmanagements, mit persönlich besonderem Fokus auf Talent Management und Organisationsentwicklung. Sie etablieren den HR -Bereich als Business Partner, beraten unsere bei allen personalrelevanten Entscheidungen, und leisten damit wichtige Beiträge zum Auf- und Ausbau unserer Organisation, zu unternehmerischer ...
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                      MyFit24 GmbH

                      (Junior) HR-Manager (m/w/d)

                      MyFit24 GmbH
                      Nettetal, Viersen, Mönchengladbach, Krefeld, Kempen, Wegberg
                      Bewirb Dich jetzt und werde als (Junior) HR-Manager (m/w/d) Teil unseres MYFIT24-Teams! * Entwicklung: Erweitere dein Karriere-Level und deine Erfahrung durch spannende HR-Aufgaben und Projekte * MyFit24 GmbH * Nettetal, Viersen, Mönchengladbach, Krefeld, Kempen, Wegberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind mit unseren Stores und einem Online-Shop deutschlands größter Einzelhändler für Sportlernahrung, -bekleidung und -zubehör und unterstützen unsere Kunden seit vielen Jahren bei der Erreichung ihrer Trainingsziele. Dafür liefern wir eine Vielzahl an hochwertigen Produkten, die einem im Bereich Muskelaufbau, Fitness und Abnehmen unterstützen. Bei MYFIT24 stehen wir für eine junge und dynamische Kultur sowie ein sportliches Miteinander. Bereits ab dem ersten Tag erhältst du deine eigenen Verantwortungsbereiche und profitierst von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
                      Bewirb Dich jetzt und werde als (Junior) HR-Manager (m/w/d) Teil unseres MYFIT24-Teams! * Entwicklung: Erweitere dein Karriere-Level und deine Erfahrung durch spannende HR-Aufgaben und Projekte * MyFit24 GmbH * Nettetal, Viersen, Mönchengladbach, Krefeld, Kempen, Wegberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind mit unseren Stores und einem Online-Shop deutschlands größter Einzelhändler für Sportlernahrung, -bekleidung und -zubehör und unterstützen unsere Kunden seit vielen Jahren bei der Erreichung ihrer Trainingsziele. Dafür liefern wir eine Vielzahl an hochwertigen Produkten, die einem im Bereich Muskelaufbau, Fitness und Abnehmen unterstützen. Bei MYFIT24 stehen wir für eine junge und dynamische Kultur sowie ein sportliches Miteinander. Bereits ab dem ersten Tag erhältst du deine eigenen Verantwortungsbereiche und profitierst von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
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                      Enrichment Technology Company Ltd. Zweigniederlassung Deutschland

                      Trainee HR (m/w/d)

                      Enrichment Technology Company Ltd. Zweigniederlassung Deutschland
                      Jülich
                      Teilweise Home-Office
                      Wir suchen ab sofort an unserem Standort Jülich einen Trainee HR (m/w/d) * Berufseinstieg/Trainee * Sie arbeiten in verschiedenen Bereichen des Personalwesens (HR) Dazu gehören Tätigkeiten in den Bereichen HR-Reporting und -Statistiken, unternehmensweite Trainings- und Netzwerkprogramme sowie globale HR-Richtlinien * Sie bringen sich eigenständig in HR-Projekte ein – von der Analyse über die Konzeptentwicklung bis hin zur Umsetzung * Sie wirken aktiv an einem standortübergreifenden HR-Projekt mit, dessen Ziel es ist, eine moderne, einheitliche, digitale und prozessorientierte HR-Systemlandschaft zu schaffen * Sie bereiten sich gezielt auf eine zukünftige berufliche Rolle im HR-Bereich vor * Enrichment Technology Company Ltd. Zweigniederlassung Deutschland * Jülich * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die ...
                      Wir suchen ab sofort an unserem Standort Jülich einen Trainee HR (m/w/d) * Berufseinstieg/Trainee * Sie arbeiten in verschiedenen Bereichen des Personalwesens (HR) Dazu gehören Tätigkeiten in den Bereichen HR-Reporting und -Statistiken, unternehmensweite Trainings- und Netzwerkprogramme sowie globale HR-Richtlinien * Sie bringen sich eigenständig in HR-Projekte ein – von der Analyse über die Konzeptentwicklung bis hin zur Umsetzung * Sie wirken aktiv an einem standortübergreifenden HR-Projekt mit, dessen Ziel es ist, eine moderne, einheitliche, digitale und prozessorientierte HR-Systemlandschaft zu schaffen * Sie bereiten sich gezielt auf eine zukünftige berufliche Rolle im HR-Bereich vor * Enrichment Technology Company Ltd. Zweigniederlassung Deutschland * Jülich * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die ...
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                      Kamps GmbH

                      Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                      Kamps GmbH
                      Schwalmtal
                      Schnelle Bewerbung
                      Werde Teil unseres Erfolgs und verstärke unser Team am Standort Schwalmtal im Rahmen einer befristeten Anstellung als Elternzeitvertretung (in Voll- oder Teilzeit) für voraussichtlich zwei Jahre mit Deiner Expertise als Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Kamps GmbH * Schwalmtal * Befristeter Vertrag * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Mit rund 340 Bäckereien und über 40 Jahren Erfahrung ist Kamps eine der bekanntesten Bäckereien Deutschlands. Etwa 350 Mitarbeiter*innen in unserer Zentrale und Handwerksbäckerei in Schwalmtal sowie rund 240 Franchise-Partner*innen mit ihren Teams geben täglich ihr Bestes, um unsere Kunden mit frischen und hochwertigen Backwaren zu begeistern. * Du übernimmst die Betreuung unserer – von der Pflege der Personalstammdaten über Ein- und Austritte bis hin zu Personalveränderungen * Vorbereitende Lohnbuchhaltung und Zeitwirtschaft
                      Werde Teil unseres Erfolgs und verstärke unser Team am Standort Schwalmtal im Rahmen einer befristeten Anstellung als Elternzeitvertretung (in Voll- oder Teilzeit) für voraussichtlich zwei Jahre mit Deiner Expertise als Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Kamps GmbH * Schwalmtal * Befristeter Vertrag * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Mit rund 340 Bäckereien und über 40 Jahren Erfahrung ist Kamps eine der bekanntesten Bäckereien Deutschlands. Etwa 350 Mitarbeiter*innen in unserer Zentrale und Handwerksbäckerei in Schwalmtal sowie rund 240 Franchise-Partner*innen mit ihren Teams geben täglich ihr Bestes, um unsere Kunden mit frischen und hochwertigen Backwaren zu begeistern. * Du übernimmst die Betreuung unserer – von der Pflege der Personalstammdaten über Ein- und Austritte bis hin zu Personalveränderungen * Vorbereitende Lohnbuchhaltung und Zeitwirtschaft
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                      CERTUSS GmbH

                      Personalsachbearbeiter HR & Entgeltabrechnung (m/w/d)

                      CERTUSS GmbH
                      Krefeld, Düsseldorf, Duisburg, Moers, Mönchengladbach, Meerbusch
                      Teilweise Home-Office
                      Administration | vorbereitende Entgeltabrechnung | Zeitwirtschaft | HR-Projekte - Bei CERTUSS übernehmen Sie Verantwortung für administrative HR-Prozesse sowie die vorbereitende Entgeltabrechnung und gestalten gemeinsam mit dem Team eine moderne, serviceorientierte Personalarbeit. Zeitwirtschaft & Entgeltabrechnung * erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung sowie Erfahrung in der vorbereitenden Entgeltabrechnung * CERTUSS GmbH * Krefeld, Düsseldorf, Duisburg, Moers, Mönchengladbach, Meerbusch * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Standort: Krefeld | Vollzeit (37 h Woche) | Unbefristet - CERTUSS ist Teil des japanischen Miura-Konzerns und bewahrt dabei bewusst eine familiäre, mittelständisch geprägte Unternehmenskultur. Ein enger Austausch, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Verantwortung prägen die tägliche Zusammenarbeit.
                      Administration | vorbereitende Entgeltabrechnung | Zeitwirtschaft | HR-Projekte - Bei CERTUSS übernehmen Sie Verantwortung für administrative HR-Prozesse sowie die vorbereitende Entgeltabrechnung und gestalten gemeinsam mit dem Team eine moderne, serviceorientierte Personalarbeit. Zeitwirtschaft & Entgeltabrechnung * erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung sowie Erfahrung in der vorbereitenden Entgeltabrechnung * CERTUSS GmbH * Krefeld, Düsseldorf, Duisburg, Moers, Mönchengladbach, Meerbusch * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Standort: Krefeld | Vollzeit (37 h Woche) | Unbefristet - CERTUSS ist Teil des japanischen Miura-Konzerns und bewahrt dabei bewusst eine familiäre, mittelständisch geprägte Unternehmenskultur. Ein enger Austausch, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Verantwortung prägen die tägliche Zusammenarbeit.
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                      Forschungszentrum Jülich GmbH

                      Teamleitung International Strategy & Outreach (w/m/d)

                      Forschungszentrum Jülich GmbH
                      Jülich
                      Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleitung International Strategy & Outreach (w/m/d) * Forschungszentrum Jülich GmbH * Jülich * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns den großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen interdisziplinär die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und nachhaltiges Wirtschaften. Arbeite gemeinsam mit knapp 7.700 Kolleginnen und Kollegen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalte den Wandel mit uns! Die Wissenschaft des Forschungszentrums Jülich ist international. Pflege und Ausbau der nationalen und internationalen Beziehungen sind daher wichtiger Bestandteil der Jülicher Strategie.
                      Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleitung International Strategy & Outreach (w/m/d) * Forschungszentrum Jülich GmbH * Jülich * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns den großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen interdisziplinär die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und nachhaltiges Wirtschaften. Arbeite gemeinsam mit knapp 7.700 Kolleginnen und Kollegen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalte den Wandel mit uns! Die Wissenschaft des Forschungszentrums Jülich ist international. Pflege und Ausbau der nationalen und internationalen Beziehungen sind daher wichtiger Bestandteil der Jülicher Strategie.
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                      Joh. Sieben GmbH

                      HR Manager (Generalist) (m/w/d)

                      Joh. Sieben GmbH
                      Heinsberg
                      Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im HR, die die operative HR-Arbeit mit strategischen Themen verbindet und unsere HR-Prozesse aktiv weiterentwickelt. * Einführung und Begleitung von Digitalisierungsprojekten im HR (z. B. HR-Tools, Prozesse, Workflows) * Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in HR-relevanten Fragestellungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium im Bereich HR, BWL, Wirtschaftspsychologie oder Vergleichbares * Erfahrung oder starkes Interesse an Digitalisierung und Prozessoptimierung im HR * Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR-Software von Vorteil * Eine abwechslungsreiche HR-Rolle mit viel Gestaltungsspielraum * Die Möglichkeit, HR-Strukturen, Prozesse und Strategien aktiv aufzubauen und weiterzuentwickeln * Joh. Sieben GmbH * Heinsberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Aufgaben
                      Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im HR, die die operative HR-Arbeit mit strategischen Themen verbindet und unsere HR-Prozesse aktiv weiterentwickelt. * Einführung und Begleitung von Digitalisierungsprojekten im HR (z. B. HR-Tools, Prozesse, Workflows) * Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in HR-relevanten Fragestellungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium im Bereich HR, BWL, Wirtschaftspsychologie oder Vergleichbares * Erfahrung oder starkes Interesse an Digitalisierung und Prozessoptimierung im HR * Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR-Software von Vorteil * Eine abwechslungsreiche HR-Rolle mit viel Gestaltungsspielraum * Die Möglichkeit, HR-Strukturen, Prozesse und Strategien aktiv aufzubauen und weiterzuentwickeln * Joh. Sieben GmbH * Heinsberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Aufgaben
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                      Diakonie Neue Arbeit Mönchengladbach gGmbH

                      Stabsstelle Leitung Sozialdienst (m/w/d)

                      Diakonie Neue Arbeit Mönchengladbach gGmbH
                      Mönchengladbach
                      Fachliche Leitung und Fach- und Dienstaufsicht über die zugeordneten Mitarbeitenden des Sozialdienstes * Leitung des Teams Sozialdienst einschließlich Steuerung und Moderation von Teamsitzungen * Förderung der Teambildung und Teamentwicklung sowie Planung und Organisation des Personaleinsatzes im Sozialdienst und an der Schnittstelle zu den Beschäftigungsbetrieben * Leitungserfahrungen wünschenswert * Diakonie Neue Arbeit Mönchengladbach gGmbH * Mönchengladbach * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Diakonie Neue Arbeit – Unternehmensgruppe ist Teil des Diakonischen Werks Mönchengladbach und umfasst die Diakonie Neue Arbeit (NA), die Diakonie Neue Arbeit Integration (NAI) sowie die Neue Arbeit Service (NAS). Wir verbinden christliche Werte mit sozialem Engagement und wirtschaftlicher Kompetenz. Unsere gemeinnützige Gesellschaft setzt auf die Qualifizierung und Beschäftigung von langzeitarbeitslosen ...
                      Fachliche Leitung und Fach- und Dienstaufsicht über die zugeordneten Mitarbeitenden des Sozialdienstes * Leitung des Teams Sozialdienst einschließlich Steuerung und Moderation von Teamsitzungen * Förderung der Teambildung und Teamentwicklung sowie Planung und Organisation des Personaleinsatzes im Sozialdienst und an der Schnittstelle zu den Beschäftigungsbetrieben * Leitungserfahrungen wünschenswert * Diakonie Neue Arbeit Mönchengladbach gGmbH * Mönchengladbach * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Diakonie Neue Arbeit – Unternehmensgruppe ist Teil des Diakonischen Werks Mönchengladbach und umfasst die Diakonie Neue Arbeit (NA), die Diakonie Neue Arbeit Integration (NAI) sowie die Neue Arbeit Service (NAS). Wir verbinden christliche Werte mit sozialem Engagement und wirtschaftlicher Kompetenz. Unsere gemeinnützige Gesellschaft setzt auf die Qualifizierung und Beschäftigung von langzeitarbeitslosen ...
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                      Projektträger Jülich

                      Fachbereichsleiter:in (w/m/d) im Bereich Hochschulen, Innovationsstrukturen und Gesundheit

                      Projektträger Jülich
                      Berlin, Jülich
                      Teilweise Home-Office
                      Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachbereichsleiter:in (w/m/d) im Bereich Hochschulen, Innovationsstrukturen und Gesundheit * Projektträger Jülich * Berlin, Jülich * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wandel gestalten: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft erforschen wir mit knapp 7.600 Beschäftigten interdisziplinär die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und nachhaltiges Wirtschaften. Wir konzentrieren natur-, lebens- und technikwissenschaftliche Forschung auf die Bereiche Information, Energie und Bioökonomie. Diese verknüpfen wir mit Expertise im Höchstleistungsrechnen sowie Künstlicher Intelligenz unter Einsatz einzigartiger wissenschaftlicher Infrastrukturen.
                      Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachbereichsleiter:in (w/m/d) im Bereich Hochschulen, Innovationsstrukturen und Gesundheit * Projektträger Jülich * Berlin, Jülich * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wandel gestalten: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft erforschen wir mit knapp 7.600 Beschäftigten interdisziplinär die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und nachhaltiges Wirtschaften. Wir konzentrieren natur-, lebens- und technikwissenschaftliche Forschung auf die Bereiche Information, Energie und Bioökonomie. Diese verknüpfen wir mit Expertise im Höchstleistungsrechnen sowie Künstlicher Intelligenz unter Einsatz einzigartiger wissenschaftlicher Infrastrukturen.
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                      LVR-Verbund für WohnenPlusLeben

                      Regionalleitung (m/w/d) für den Kreis Viersen

                      LVR-Verbund für WohnenPlusLeben
                      Viersen
                      LVR-Verbund für WohnenPlusLeben * Viersen * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer wir sind - Der LVR-Verbund für WohnenPlusLeben (LVR-Verbund WPL) zählt zu den größten Dienstleistern für Menschen mit * kognitiver und mehrfacher Beeinträchtigung * psychischer Beeinträchtigung * hohem sozialen Integrationsbedarf * Autismusspektrumsstörung - im Rheinland. Rund 3.100 Mitarbeitende erbringen für über 3.300 Erwachsene mit Beeinträchtigungen individuelle und gemeindenahe Wohn- und Unterstützungsleistungen in besonderen Wohnformen, in der eigenen Wohnung und im Bereich der Tagesstruktur. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem LVR-Verbund für ...
                      LVR-Verbund für WohnenPlusLeben * Viersen * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer wir sind - Der LVR-Verbund für WohnenPlusLeben (LVR-Verbund WPL) zählt zu den größten Dienstleistern für Menschen mit * kognitiver und mehrfacher Beeinträchtigung * psychischer Beeinträchtigung * hohem sozialen Integrationsbedarf * Autismusspektrumsstörung - im Rheinland. Rund 3.100 Mitarbeitende erbringen für über 3.300 Erwachsene mit Beeinträchtigungen individuelle und gemeindenahe Wohn- und Unterstützungsleistungen in besonderen Wohnformen, in der eigenen Wohnung und im Bereich der Tagesstruktur. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem LVR-Verbund für ...
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                      bindan GmbH & Co. KG

                      Personalberater Schwerpunkt Vertrieb m/w/d

                      bindan GmbH & Co. KG
                      Mönchengladbach
                      Schnelle Bewerbung
                      Erfahrung im Vertrieb und/oder Recruiting, z. B. als Personalberater, Recruiter, Kundenberater oder Sales Manager * bindan GmbH & Co. KG * Mönchengladbach * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Starte deine Karriere bei bindan – Werde Teil eines starken Teams! Wir suchen dich für unsere Niederlassung in Mönchengladbach! In einem eingespielten Team arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Kunden und Kandidaten – mit einem klaren Schwerpunkt im Vertrieb. Du hast ein gutes Gespür für Kundenbedarfe, denkst unternehmerisch und möchtest gleichzeitig nah an den passenden Kandidaten sein? Dann passt du perfekt zu uns. Deine Aufgaben * Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen * Akquisition neuer Kunden im regionalen Umfeld Mönchengladbach * Analyse von Personalbedarfen und Entwicklung individueller Lösungen
                      Erfahrung im Vertrieb und/oder Recruiting, z. B. als Personalberater, Recruiter, Kundenberater oder Sales Manager * bindan GmbH & Co. KG * Mönchengladbach * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Starte deine Karriere bei bindan – Werde Teil eines starken Teams! Wir suchen dich für unsere Niederlassung in Mönchengladbach! In einem eingespielten Team arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Kunden und Kandidaten – mit einem klaren Schwerpunkt im Vertrieb. Du hast ein gutes Gespür für Kundenbedarfe, denkst unternehmerisch und möchtest gleichzeitig nah an den passenden Kandidaten sein? Dann passt du perfekt zu uns. Deine Aufgaben * Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen * Akquisition neuer Kunden im regionalen Umfeld Mönchengladbach * Analyse von Personalbedarfen und Entwicklung individueller Lösungen
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                      Forschungszentrum Jülich GmbH

                      Wissenschaftler:in / Experimentator:in – Crowd Dynamics (w/m/d)

                      Forschungszentrum Jülich GmbH
                      Jülich
                      Mehr über uns und unsere Forschung finden Sie unter: Sie unser Team als Wissenschaftler:in / Experimentator:in – Crowd Dynamics (w/m/d) Ein Team von Wissenschaftler:innen aus Physik, Informatik und Sozialpsychologie entwickelt hierfür neue Ansätze zur Beschreibung von Crowd-Dynamiken. * Forschungszentrum Jülich GmbH * Jülich * Befristeter Vertrag * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns den großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen interdisziplinär die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und nachhaltiges Wirtschaften. Arbeite gemeinsam mit knapp 7.700 Kolleginnen und Kollegen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalte den Wandel mit uns!
                      Mehr über uns und unsere Forschung finden Sie unter: Sie unser Team als Wissenschaftler:in / Experimentator:in – Crowd Dynamics (w/m/d) Ein Team von Wissenschaftler:innen aus Physik, Informatik und Sozialpsychologie entwickelt hierfür neue Ansätze zur Beschreibung von Crowd-Dynamiken. * Forschungszentrum Jülich GmbH * Jülich * Befristeter Vertrag * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns den großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen interdisziplinär die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und nachhaltiges Wirtschaften. Arbeite gemeinsam mit knapp 7.700 Kolleginnen und Kollegen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalte den Wandel mit uns!
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                      Katholische Kirchengemeinde St. Remigius

                      Leiter*in Kindertagesinrichtung (m/w/d)

                      Katholische Kirchengemeinde St. Remigius
                      Viersen
                      Wir - die katholische Kirchengemeinde St. Remigius in Viersen - suchen eine engagierte und erfahrene Leiter/in (m/w/d) Leiter für unsere Kindertagesstätte St. Marien. * Regelmäßiger Erfahrungsaustausch mit anderen Kita-Leiter*innen * Pädagogische und administrative Leitung der Kita * Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung im Bereich frühkindliche Bildung und Leitungskompetenz * Katholische Kirchengemeinde St. Remigius * Viersen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - In dieser verantwortungsvollen Position sorgen Sie für eine positive und förderliche Atmosphäre für Kinder, Eltern und Mitarbeitende und stellen die Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben sowie qualitativer Standards sicher. Sie sind eine motivierende Führungspersönlichkeit mit pädagogischem Fachwissen und Organisationstalent, die die Weiterentwicklung der Einrichtung aktiv vorantreibt.
                      Wir - die katholische Kirchengemeinde St. Remigius in Viersen - suchen eine engagierte und erfahrene Leiter/in (m/w/d) Leiter für unsere Kindertagesstätte St. Marien. * Regelmäßiger Erfahrungsaustausch mit anderen Kita-Leiter*innen * Pädagogische und administrative Leitung der Kita * Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung im Bereich frühkindliche Bildung und Leitungskompetenz * Katholische Kirchengemeinde St. Remigius * Viersen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - In dieser verantwortungsvollen Position sorgen Sie für eine positive und förderliche Atmosphäre für Kinder, Eltern und Mitarbeitende und stellen die Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben sowie qualitativer Standards sicher. Sie sind eine motivierende Führungspersönlichkeit mit pädagogischem Fachwissen und Organisationstalent, die die Weiterentwicklung der Einrichtung aktiv vorantreibt.
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                      Familienzentrum Flohkiste Mönchengladbach e.V.

                      Sozialpädagogische/r Fachkraft (m/w/d)

                      Familienzentrum Flohkiste Mönchengladbach e.V.
                      Mönchengladbach
                      abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium zur sozialpädagogischen Fachkraft entsprechend der geltenden Personalverordnung * Familienzentrum Flohkiste Mönchengladbach e.V. * Mönchengladbach * Befristeter Vertrag, Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Das Familienzentrum Flohkiste e.V. ist eine familiäre Kindertagesstätte mit drei Gruppen und einem großen, naturnahen Außengelände in der Nähe des Volksgarten in Mönchengladbach. 57 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren entdecken, spielen und lernen bei uns in einer wertschätzenden Umgebung. Als Elterninitiative wird unsere Einrichtung von einem gemeinnützigen Verein getragen, der dem Deutschen Paritätischen Wohlfahrtsverband angeschlossen ist. Aufgaben * Keine Perfektion, aber Motivation, dich mit all deinen Stärken in unser Team einzubringen - eine fröhliche, vielseitig interessierte, weltoffene, naturverbundene, liebevolle und geduldige Persönlichkeit
                      abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium zur sozialpädagogischen Fachkraft entsprechend der geltenden Personalverordnung * Familienzentrum Flohkiste Mönchengladbach e.V. * Mönchengladbach * Befristeter Vertrag, Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Das Familienzentrum Flohkiste e.V. ist eine familiäre Kindertagesstätte mit drei Gruppen und einem großen, naturnahen Außengelände in der Nähe des Volksgarten in Mönchengladbach. 57 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren entdecken, spielen und lernen bei uns in einer wertschätzenden Umgebung. Als Elterninitiative wird unsere Einrichtung von einem gemeinnützigen Verein getragen, der dem Deutschen Paritätischen Wohlfahrtsverband angeschlossen ist. Aufgaben * Keine Perfektion, aber Motivation, dich mit all deinen Stärken in unser Team einzubringen - eine fröhliche, vielseitig interessierte, weltoffene, naturverbundene, liebevolle und geduldige Persönlichkeit
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                      Was ist das Durchschnittsgehalt für Human Resource Manager in Heinsberg?

                      Durchschnittsgehalt pro Jahr
                      55.600 €
                      Das Durchschnittsgehalt für Human Resource Manager in Heinsberg liegt bei 55.600 €. Gehälter für Human Resource Manager in Heinsberg liegen im Bereich zwischen 48.100 € und 66.800 €.

                      Häufig gestellte Fragen

                      Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resource Manager Jobs in Heinsberg?
                      Aktuell gibt es auf StepStone 45 offene Stellenanzeigen für Human Resource Manager Jobs in Heinsberg.
                      Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Heinsberg einen Human Resource Manager Job suchen?
                      Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Heinsberg einen Human Resource Manager Job suchen: Berlin, Düsseldorf, Duisburg.
                      Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human Resource Manager Jobs in Heinsberg suchen?
                      Wer nach Human Resource Manager Jobs in Heinsberg sucht, sucht häufig auch nach im Management, Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung.
                      Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resource Manager Jobs in Heinsberg??
                      Für einen Human Resource Manager Job in Heinsberg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Betreuung, Personalbeschaffung.
                      Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resource Manager Jobs in Heinsberg?
                      Für Human Resource Manager Jobs in Heinsberg gibt es aktuell 7 offene Teilzeitstellen.