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Schnelle Bewerbung
Du siehst Human Resources, Finance, Einkauf, Lager und viele weitere
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54 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Ergonomie-Ingenieur (m/w/d) Human Factors Engineering
Ergonomie-Ingenieur (m/w/d) Human Factors Engineering
Diehl Defence GmbH & Co. KG
Überlingen am Bodensee, Röthenbach a. d. Pegnitz / Metropolregion Nürnberg
In dieser Position gestalten Sie die Entwicklung neuer Produkte im Umfeld der bodengebundenen Luftverteidigung vom ersten Konzept bis zur Zulassung aktiv mit und verantworten die Bereiche Ergonomie bzw. Human Factors Engineering. * Zudem besitzen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Ergonomie / Human Factors Engineering, idealerweise im wehrtechnischen Umfeld (z. B. ISO 9241, MIL-STD-1472). * Dabei unterstützen Sie bei der Konzipierung, Entwicklung, Analyse und Optimierung innovativer und gebrauchstauglicher Human-Machine Interfaces (HMI) / Mensch-Maschine-Schnittstellen (MMI).
In dieser Position gestalten Sie die Entwicklung neuer Produkte im Umfeld der bodengebundenen Luftverteidigung vom ersten Konzept bis zur Zulassung aktiv mit und verantworten die Bereiche Ergonomie bzw. Human Factors Engineering. * Zudem besitzen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Ergonomie / Human Factors Engineering, idealerweise im wehrtechnischen Umfeld (z. B. ISO 9241, MIL-STD-1472). * Dabei unterstützen Sie bei der Konzipierung, Entwicklung, Analyse und Optimierung innovativer und gebrauchstauglicher Human-Machine Interfaces (HMI) / Mensch-Maschine-Schnittstellen (MMI).
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Anschreiben nicht erforderlich
Du interessierst Dich für den Bereich Human Resources, würdest gerne Einblicke in den ganzheitlichen Prozess von Personalbeschaffung, -betreuung bis hin zum Personalaustritt bekommen sowie hinter die Kulissen der Ausbildungsorganisation schauen?
Du interessierst Dich für den Bereich Human Resources, würdest gerne Einblicke in den ganzheitlichen Prozess von Personalbeschaffung, -betreuung bis hin zum Personalaustritt bekommen sowie hinter die Kulissen der Ausbildungsorganisation schauen?
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Praktikum im Personalmanagement - Human Resources (d/m/w)
Praktikum im Personalmanagement - Human Resources (d/m/w)
Schaeffler Technologies AG & Co. KG
Höchstadt
Schaeffler Technologies AG & Co. KG * Höchstadt * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schaeffler - das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung. Diese Stelle bieten wir als Pflichtpraktikum gemäß Studienordnung an. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Praktikumsordnung, Lebenslauf, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, sowie ggf. weitere Unterlagen bei. Das Praktikum findet aufgrund der vielfältigen Tätigkeiten vor Ort statt. Grundvoraussetzung eines Praktikums bei Schaeffler ist der Nachweis einer Immatrikulation zum Zeitpunkt des Praktikums. Diese Stelle ist ab dem Juli 2026 für einen Zeitraum von 3 bis 6 Monaten zu besetzen.
Schaeffler Technologies AG & Co. KG * Höchstadt * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schaeffler - das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung. Diese Stelle bieten wir als Pflichtpraktikum gemäß Studienordnung an. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Praktikumsordnung, Lebenslauf, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, sowie ggf. weitere Unterlagen bei. Das Praktikum findet aufgrund der vielfältigen Tätigkeiten vor Ort statt. Grundvoraussetzung eines Praktikums bei Schaeffler ist der Nachweis einer Immatrikulation zum Zeitpunkt des Praktikums. Diese Stelle ist ab dem Juli 2026 für einen Zeitraum von 3 bis 6 Monaten zu besetzen.
Praktikum im Bereich HR Business Partner Studierendenbetreuung (m/w/d)
Praktikum im Bereich HR Business Partner Studierendenbetreuung (m/w/d)
Schaeffler Technologies AG & Co. KG
Herzogenaurach
Du möchtest dein Wissen über Human Resources erweitern?
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Senior Manager Global Talent & Succession Management (m/f/d)
Senior Manager Global Talent & Succession Management (m/f/d)
Gebr. Knauf KG
Iphofen
Teilweise Home-Office
You act as Product Owner for Talent in SAP SuccessFactors and translate conceptual requirements into system design, roadmaps and prioritisation decisions, ensuring that technology enables high‑quality succession and performance decisions globally * You show a strong Product Owner mindset with SAP SuccessFactors Talent expertise and understand how strategy, process and system design connect and can confidently define priorities, scope and roadmap decisions
You act as Product Owner for Talent in SAP SuccessFactors and translate conceptual requirements into system design, roadmaps and prioritisation decisions, ensuring that technology enables high‑quality succession and performance decisions globally * You show a strong Product Owner mindset with SAP SuccessFactors Talent expertise and understand how strategy, process and system design connect and can confidently define priorities, scope and roadmap decisions
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Junior Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
Junior Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Nürnberg
Teilweise Home-Office
FERCHAU – Connecting People and Technologies * Nürnberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Menschen und Technologien verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dabei zählen wir vor allem auf Menschen wie dich, die unser Team im Recruiting mit Leidenschaft und Teamspirit unterstützen. Du hast ein Gespür für die neusten Trends im Recruiting und weißt genau, worauf es bei der Stellenbesetzung ankommt? Dann bist du unser perfekter Match für das Recruiting-Team der Niederlassung Nürnberg! Aufgaben - RECRUITING - deine To-dos * Als Junior Talent Acquisition Specialist (m/w/d) bist du für die Suche und Auswahl von Engineering- und IT-Spezialisierten verantwortlich - von Absolvierenden bis zu spezialisierten Fachkräften findest du die richtigen Mitarbeitenden für unsere Projektteams
FERCHAU – Connecting People and Technologies * Nürnberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Menschen und Technologien verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dabei zählen wir vor allem auf Menschen wie dich, die unser Team im Recruiting mit Leidenschaft und Teamspirit unterstützen. Du hast ein Gespür für die neusten Trends im Recruiting und weißt genau, worauf es bei der Stellenbesetzung ankommt? Dann bist du unser perfekter Match für das Recruiting-Team der Niederlassung Nürnberg! Aufgaben - RECRUITING - deine To-dos * Als Junior Talent Acquisition Specialist (m/w/d) bist du für die Suche und Auswahl von Engineering- und IT-Spezialisierten verantwortlich - von Absolvierenden bis zu spezialisierten Fachkräften findest du die richtigen Mitarbeitenden für unsere Projektteams
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Schnelle Bewerbung
Weatherdock AG * Nürnberg Mittelfranken * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Werden Sie Teil unseres innovativen Teams! Wir sind ein wachsendes, gründergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem offenen, kollegialen Arbeitsumfeld. Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams (unser Kollege geht Ende des Jahres 2026 in die wohlverdiente Rente) suchen wir einen kreativen Funk-Ingenieur/Techniker (m/w/d) in Vollzeit, der Spaß daran hat, an vielseitigen und spannenden Projekten im internationalen Umfeld zu arbeiten. - Entwicklung von Schaltplänen und HF-/EMV-gerechtes Leiterplattendesign mit Altium. - Design und Optimierung von Funkmodulen für Funknetzwerksysteme im VHF-Frequenzbereich (Marineband 156-165MHz), GNSS und Satellitenkommunikation (Iridium, Thuraya, Globalstar). - Durchführung von Simulationen, Aufbau, Inbetriebnahme und Vermessung von Modulen und ...
Weatherdock AG * Nürnberg Mittelfranken * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Werden Sie Teil unseres innovativen Teams! Wir sind ein wachsendes, gründergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem offenen, kollegialen Arbeitsumfeld. Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams (unser Kollege geht Ende des Jahres 2026 in die wohlverdiente Rente) suchen wir einen kreativen Funk-Ingenieur/Techniker (m/w/d) in Vollzeit, der Spaß daran hat, an vielseitigen und spannenden Projekten im internationalen Umfeld zu arbeiten. - Entwicklung von Schaltplänen und HF-/EMV-gerechtes Leiterplattendesign mit Altium. - Design und Optimierung von Funkmodulen für Funknetzwerksysteme im VHF-Frequenzbereich (Marineband 156-165MHz), GNSS und Satellitenkommunikation (Iridium, Thuraya, Globalstar). - Durchführung von Simulationen, Aufbau, Inbetriebnahme und Vermessung von Modulen und ...
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Schnelle Bewerbung
Sicherstellung eines stabilen Systembetriebs sowie Durchführung internationaler Rollouts für unsere globale HR‑Systemlandschaft, bestehend aus SAP SuccessFactors, Aconso und Concur - Optimierung und Betreuung ausgewählter SuccessFactors Module, wie bspw. Employee Central, Performance & Goals, Learning, Recruiting, Onboarding, Time oder Compensation - Erste einschlägige Berufserfahrung im HR‑Projektumfeld, idealerweise mit cloudbasierten HR‑Systemen wie SAP SuccessFactors, Workday oder ähnlichen Lösungen
Sicherstellung eines stabilen Systembetriebs sowie Durchführung internationaler Rollouts für unsere globale HR‑Systemlandschaft, bestehend aus SAP SuccessFactors, Aconso und Concur - Optimierung und Betreuung ausgewählter SuccessFactors Module, wie bspw. Employee Central, Performance & Goals, Learning, Recruiting, Onboarding, Time oder Compensation - Erste einschlägige Berufserfahrung im HR‑Projektumfeld, idealerweise mit cloudbasierten HR‑Systemen wie SAP SuccessFactors, Workday oder ähnlichen Lösungen
Betreuung, Überwachung und Einrichtung der Schnittstellen zu SuccessFactors sowie Concur * IT und Technikaffinität sowie großes Interesse an neuen SAP HCM Themenstellungen (z.B E-Recruitment, SuccessFactors , Concur)
Betreuung, Überwachung und Einrichtung der Schnittstellen zu SuccessFactors sowie Concur * IT und Technikaffinität sowie großes Interesse an neuen SAP HCM Themenstellungen (z.B E-Recruitment, SuccessFactors , Concur)
NEU
Idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit SAP SuccessFactors
Idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit SAP SuccessFactors
Idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit SAP SuccessFactors
Idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit SAP SuccessFactors
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Designing, analyzing, implementing and testing the control software including hardware abstraction layer, devices and domain layer, application layer, human machine interface
Designing, analyzing, implementing and testing the control software including hardware abstraction layer, devices and domain layer, application layer, human machine interface
NEU
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Auszubildender (m/w/d) zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (Air & Sea Logistics)
Auszubildender (m/w/d) zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (Air & Sea Logistics)
DACHSER SE Hauptverwaltung
Nürnberg
Human Resources Management
Human Resources Management
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Good programmers write code that humans can understand.”
Good programmers write code that humans can understand.”
Good programmers write code that humans can understand.”
Good programmers write code that humans can understand.”
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Schnelle Bewerbung
Since then, we have continued to push the boundaries of human interaction.
Since then, we have continued to push the boundaries of human interaction.
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Schnelle Bewerbung
Technische und fachliche Führung eines SuccessFactors-Teams * Verantwortung für Architektur, Betrieb und Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors Plattform * Mehrjährige praktische Erfahrung mit SAP SuccessFactors(z. B. Employee Central, Recruiting, Performance & Goals, Learning, Compensation) * Sehr gute Kenntnisse der SuccessFactors-Datenmodelle, Business Rules und MDF
Technische und fachliche Führung eines SuccessFactors-Teams * Verantwortung für Architektur, Betrieb und Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors Plattform * Mehrjährige praktische Erfahrung mit SAP SuccessFactors(z. B. Employee Central, Recruiting, Performance & Goals, Learning, Compensation) * Sehr gute Kenntnisse der SuccessFactors-Datenmodelle, Business Rules und MDF
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Anschreiben nicht erforderlich
Als Lead Expert*in bist du zentrale*r Ansprechpartner*in für SAP SuccessFactors Employee Central und berätst unsere Kunden bei Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors, insbesondere im Bereich Employee Central * Anforderungen sowie kundenspezifische Herausforderungen erkennst du proaktiv, entwickelst umsetzbare Lösungen und zeigst Best Practices für die optimale Nutzung von SAP SuccessFactors auf * Eine Zertifizierung in SAP SuccessFactors Employee Central bringst du mit; idealerweise bist du auch in mindestens einem weiteren SAP SuccessFactors Modul zertifiziert * Du bist Expert*in, wenn es um Stammdaten geht, kannst Anforderungen auf SuccessFactors Datenmodelle und entsprechende Objekte zurückführen
Als Lead Expert*in bist du zentrale*r Ansprechpartner*in für SAP SuccessFactors Employee Central und berätst unsere Kunden bei Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors, insbesondere im Bereich Employee Central * Anforderungen sowie kundenspezifische Herausforderungen erkennst du proaktiv, entwickelst umsetzbare Lösungen und zeigst Best Practices für die optimale Nutzung von SAP SuccessFactors auf * Eine Zertifizierung in SAP SuccessFactors Employee Central bringst du mit; idealerweise bist du auch in mindestens einem weiteren SAP SuccessFactors Modul zertifiziert * Du bist Expert*in, wenn es um Stammdaten geht, kannst Anforderungen auf SuccessFactors Datenmodelle und entsprechende Objekte zurückführen
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Sous Chef (w/m/d) - Mein Schiff Flotte
Sous Chef (w/m/d) - Mein Schiff Flotte
sea chefs Human Resources Services GmbH – Jobs auf Kreuzfahrtschiffen
Weltweit
sea chefs Human Resources Services GmbH – Jobs auf Kreuzfahrtschiffen
sea chefs Human Resources Services GmbH – Jobs auf Kreuzfahrtschiffen
Kellner (w/m/d) - Sommerjob auf hoher See - Luxuskreuzfahrt
Kellner (w/m/d) - Sommerjob auf hoher See - Luxuskreuzfahrt
sea chefs Human Resources Services GmbH – Jobs auf Kreuzfahrtschiffen
weltweit
sea chefs Human Resources Services GmbH – Jobs auf Kreuzfahrtschiffen
sea chefs Human Resources Services GmbH – Jobs auf Kreuzfahrtschiffen
Koch (w/m/d) - Sommerjob auf hoher See - Mein Schiff Flotte
Koch (w/m/d) - Sommerjob auf hoher See - Mein Schiff Flotte
sea chefs Human Resources Services GmbH – Jobs auf Kreuzfahrtschiffen
weltweit
sea chefs Human Resources Services GmbH – Jobs auf Kreuzfahrtschiffen
sea chefs Human Resources Services GmbH – Jobs auf Kreuzfahrtschiffen
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Beratung und Betreuung unseres Kundenklientel im Bereich Human Resources
Beratung und Betreuung unseres Kundenklientel im Bereich Human Resources
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Trainee Anlagensicherheit ab 01.10.2026 (m/w/d)
Trainee Anlagensicherheit ab 01.10.2026 (m/w/d)
Nitrochemie Aschau GmbH
bundesweit
Teilweise Home-Office
Wir bieten Ihnen ein erstklassiges Trainee-Programm mit persönlicher Betreuung durch einen (m/w/d), sowie einen Ansprechpartner (m/w/d) aus dem Human Resources Department, um Sie auf Ihre zukünftige Karriere vorzubereiten.
Wir bieten Ihnen ein erstklassiges Trainee-Programm mit persönlicher Betreuung durch einen (m/w/d), sowie einen Ansprechpartner (m/w/d) aus dem Human Resources Department, um Sie auf Ihre zukünftige Karriere vorzubereiten.
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Senior Solution Manager - Workforce Optimization & Compliance (m/w/d)
Senior Solution Manager - Workforce Optimization & Compliance (m/w/d)
primion Technology GmbH
Neu-Isenburg, Home-Office
Teilweise Home-Office
SAP HCM / SuccessFactors
SAP HCM / SuccessFactors
Beliebte Jobs
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- Ingolstadt
- Schweinfurt
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