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795 Treffer für Hr Software Jobs in Langenhagen,Niedersachsen im Umkreis von 30 km
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Anschreiben nicht erforderlich
Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-Software Wenn Sie Erfahrung in Personalverwaltung, Gehaltsabrechnung und HR-Prozessen mitbringen, erwartet Sie in Stade ein abwechslungsreicher Job mit Entwicklungspotenzial.
Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-Software Wenn Sie Erfahrung in Personalverwaltung, Gehaltsabrechnung und HR-Prozessen mitbringen, erwartet Sie in Stade ein abwechslungsreicher Job mit Entwicklungspotenzial.
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Schnelle Bewerbung
Sicherer Umgang mit SAP R/3 oder vergleichbarer HR-Software sowie digitale Affinität - In unserer professionell aufgestellten, digital organisierten HR-Abteilung gestaltest du moderne Personalarbeit aktiv mit – strukturiert, innovativ und zukunftsorientiert. Bei uns arbeitest du mit durchdachten, workflowgestützten Prozessen, digitalen Tools und einem starken Team aus erfahrenen HR-Profis, das Personalarbeit auf höchstem Niveau umsetzt. * Du setzt die Vorgaben der AVR-Caritas sicher um und unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse
Sicherer Umgang mit SAP R/3 oder vergleichbarer HR-Software sowie digitale Affinität - In unserer professionell aufgestellten, digital organisierten HR-Abteilung gestaltest du moderne Personalarbeit aktiv mit – strukturiert, innovativ und zukunftsorientiert. Bei uns arbeitest du mit durchdachten, workflowgestützten Prozessen, digitalen Tools und einem starken Team aus erfahrenen HR-Profis, das Personalarbeit auf höchstem Niveau umsetzt. * Du setzt die Vorgaben der AVR-Caritas sicher um und unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse
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Werkstudent oder Praktikant HR - Administration & Services (m/w/d)
Werkstudent oder Praktikant HR - Administration & Services (m/w/d)
Nietiedt Verwaltungs-GmbH
Wilhelmshaven
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint); HR-Software-Kenntnisse sind ein Plus - Mehr als ein Nebenjob – dein Einstieg in die HR-Welt. Egal ob als Werkstudent:in parallel zum Studium oder im Rahmen eines Praktikums – bei der Nietiedt-Gruppe bekommst du einen praxisnahen Einstieg ins HR: von Recruiting über Personaladministration bis Employer Branding, in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit über 85 Jahren Geschichte. * Operativer HR-Alltag: Du packst mit an, wo es gebraucht wird, und bekommst einen echten Einblick, wie HR in einem wachsenden Unternehmen funktioniert * Personaladministration: Pflege von Personalstammdaten, Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und HR-Dokumenten * HR-Reporting & Datenmanagement: Aufbereitung von Personaldaten und Auswertungen – präzise und zuverlässig
Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint); HR-Software-Kenntnisse sind ein Plus - Mehr als ein Nebenjob – dein Einstieg in die HR-Welt. Egal ob als Werkstudent:in parallel zum Studium oder im Rahmen eines Praktikums – bei der Nietiedt-Gruppe bekommst du einen praxisnahen Einstieg ins HR: von Recruiting über Personaladministration bis Employer Branding, in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit über 85 Jahren Geschichte. * Operativer HR-Alltag: Du packst mit an, wo es gebraucht wird, und bekommst einen echten Einblick, wie HR in einem wachsenden Unternehmen funktioniert * Personaladministration: Pflege von Personalstammdaten, Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und HR-Dokumenten * HR-Reporting & Datenmanagement: Aufbereitung von Personaldaten und Auswertungen – präzise und zuverlässig
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Schnelle Bewerbung
Sicherer Umgang mit MS Office und ggf. HR-Software, Datev (Umgang mit Datev wünschenswert)
Sicherer Umgang mit MS Office und ggf. HR-Software, Datev (Umgang mit Datev wünschenswert)
Noch nichts dabei? Es gibt 791 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Schnelle Bewerbung
Unsere Mission ist es, mit unserer Software Menschen zu ermächtigen, ihr Wissen online mit anderen zu teilen, um sich den Traum von einem eigenen Business zu erfüllen. Bearbeite Anfragen zu Verträgen, Urlaub, Benefits und HR-Prozessen eigenständig – auf Deutsch und Englisch. Dabei analysierst du bestehende Prozesse, entwickelst skalierbare Lösungen und arbeitest eigenständig an HR-Projekten. * Personalcontrolling & Reporting: Betreue und entwickle bestehende HR-Reports weiter, baue Dashboards auf und arbeite eng mit dem People Team-Lead zusammen, um HR-Daten für fundierte Entscheidungen nutzbar zu machen. * HR-Tech-Affinität: Du hattest bereits Berührungspunkte mit HR-Tools wie Personio, Leapsome, SAP oder rexx und arbeitest dich schnell in neue Systeme ein. * Analytisches & zahlenaffines Denken: Du hast großes Interesse an Personalcontrolling und entwickelst Freude daran, ...
Unsere Mission ist es, mit unserer Software Menschen zu ermächtigen, ihr Wissen online mit anderen zu teilen, um sich den Traum von einem eigenen Business zu erfüllen. Bearbeite Anfragen zu Verträgen, Urlaub, Benefits und HR-Prozessen eigenständig – auf Deutsch und Englisch. Dabei analysierst du bestehende Prozesse, entwickelst skalierbare Lösungen und arbeitest eigenständig an HR-Projekten. * Personalcontrolling & Reporting: Betreue und entwickle bestehende HR-Reports weiter, baue Dashboards auf und arbeite eng mit dem People Team-Lead zusammen, um HR-Daten für fundierte Entscheidungen nutzbar zu machen. * HR-Tech-Affinität: Du hattest bereits Berührungspunkte mit HR-Tools wie Personio, Leapsome, SAP oder rexx und arbeitest dich schnell in neue Systeme ein. * Analytisches & zahlenaffines Denken: Du hast großes Interesse an Personalcontrolling und entwickelst Freude daran, ...
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Schnelle Bewerbung
Dann komm zu uns als Inhouse Consultant SAP HR, bring deine Talente ein und gestalte den weiteren Wachstumspfad mit unseren Großkunden am Flughafen Hannover, aktiv mit. Als Consultant (m/w/d) SAP HR bei AirITSystems bist du inhouse Teil unseres kleinen, aber schlagkräftigen SAP HR-Teams im Geschäftsbereich „Airport Lösungen“. Der Aufgabenschwerpunkt des Teams liegt in der Beratung unseres Kunden Flughafen Hannover hinsichtlich der optimalen Darstellung der Geschäftsprozesse im SAP HR (HCM-Systeme). * Du bringst Berufserfahrung, hohe Problemlösekompetenz sowie sehr gute SAP HR-Kenntnisse mit – vor allem in der Komponente Payroll (PY) inkl. Schemen und Regeln – gern auch PA, PT und OM. Wir freuen uns, wenn du Erfahrung mit SAP und seinen HR-Modulen wie PY, PT, PA und OM mitbringst.
Dann komm zu uns als Inhouse Consultant SAP HR, bring deine Talente ein und gestalte den weiteren Wachstumspfad mit unseren Großkunden am Flughafen Hannover, aktiv mit. Als Consultant (m/w/d) SAP HR bei AirITSystems bist du inhouse Teil unseres kleinen, aber schlagkräftigen SAP HR-Teams im Geschäftsbereich „Airport Lösungen“. Der Aufgabenschwerpunkt des Teams liegt in der Beratung unseres Kunden Flughafen Hannover hinsichtlich der optimalen Darstellung der Geschäftsprozesse im SAP HR (HCM-Systeme). * Du bringst Berufserfahrung, hohe Problemlösekompetenz sowie sehr gute SAP HR-Kenntnisse mit – vor allem in der Komponente Payroll (PY) inkl. Schemen und Regeln – gern auch PA, PT und OM. Wir freuen uns, wenn du Erfahrung mit SAP und seinen HR-Modulen wie PY, PT, PA und OM mitbringst.
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HR Business Partner (m/w/d) - befristet bis zum 31.10.2027
HR Business Partner (m/w/d) - befristet bis zum 31.10.2027
WAGNER Group GmbH
Langenhagen bei Hannover
Teilweise Home-Office
Aufgrund unserer voranschreitenden Expansion suchen wir für unseren HR-Bereich in unserer Zentrale in Langenhagen bei Hannover einen Position: HR Business Partner (m/w/d) - befristet bis zum 31.10.2027 * Mitarbeit an HR Grundsatzthemen sowie kontinuierliche Optimierung der HR Prozesse und aktive Mitgestaltung von Change Prozessen * Aktive Mitarbeit in HR Projekten sowie enge Zusammenarbeit mit den HR Services und weiteren Schnittstellen * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalumfeld, idealerweise mit fundierter Erfahrung in der Position als HR Business Partner * Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen und gängigen HR und Kollaborationstools
Aufgrund unserer voranschreitenden Expansion suchen wir für unseren HR-Bereich in unserer Zentrale in Langenhagen bei Hannover einen Position: HR Business Partner (m/w/d) - befristet bis zum 31.10.2027 * Mitarbeit an HR Grundsatzthemen sowie kontinuierliche Optimierung der HR Prozesse und aktive Mitgestaltung von Change Prozessen * Aktive Mitarbeit in HR Projekten sowie enge Zusammenarbeit mit den HR Services und weiteren Schnittstellen * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalumfeld, idealerweise mit fundierter Erfahrung in der Position als HR Business Partner * Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen und gängigen HR und Kollaborationstools
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Schnelle Bewerbung
In dieser verantwortungsvollen Rolle übernimmst Du sowohl operative als auch strategische HR-Themen und treibst moderne Personalprozesse, Talententwicklung sowie Employer Branding innerhalb unserer EMEA-Organisation aktiv voran. * Vertrauensvoll agierst Du als HR Business Partner und gestaltest eine enge Zusammenarbeit mit und . * Innovativ und prozessstark erstellst und optimierst Du HR-Richtlinien, Prozesse und Standards im Einklang mit globalen Vorgaben – insbesondere mit Blick auf Digitalisierung. * Kooperativ und international ausgerichtet unterstützt Du bei der lokalen Implementierung von globalen HR-Prozessen und gestaltest internationale HR-Projekte mit. * Fördernd und führungsstark übernimmst Du die fachliche und disziplinarische Führung unserer lokalen HR Assistants und entwickelst diese gezielt weiter.
In dieser verantwortungsvollen Rolle übernimmst Du sowohl operative als auch strategische HR-Themen und treibst moderne Personalprozesse, Talententwicklung sowie Employer Branding innerhalb unserer EMEA-Organisation aktiv voran. * Vertrauensvoll agierst Du als HR Business Partner und gestaltest eine enge Zusammenarbeit mit und . * Innovativ und prozessstark erstellst und optimierst Du HR-Richtlinien, Prozesse und Standards im Einklang mit globalen Vorgaben – insbesondere mit Blick auf Digitalisierung. * Kooperativ und international ausgerichtet unterstützt Du bei der lokalen Implementierung von globalen HR-Prozessen und gestaltest internationale HR-Projekte mit. * Fördernd und führungsstark übernimmst Du die fachliche und disziplinarische Führung unserer lokalen HR Assistants und entwickelst diese gezielt weiter.
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet in Hannover einen Personalreferenten HR Operations (w/m/d) Als Personalreferent HR Operations stellst du die effiziente, serviceorientierte und rechtssichere Durchführung aller operativen HR-Prozesse sicher und übernimmst die administrative Umsetzung von HR-Themen. * Datenpflege in HR-Systemen * Unterstützung bei Reportings und HR-Projektthemen * Mitarbeit bei der Prozessoptimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen * Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Schwerpunkt * Sehr gute HR-IT- und MS-Office-Kenntnisse (idealerweise: Haufe Zeugnismanager, UKG (PeopleDoc & Assist, SAP (HCM), Success Factors)
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet in Hannover einen Personalreferenten HR Operations (w/m/d) Als Personalreferent HR Operations stellst du die effiziente, serviceorientierte und rechtssichere Durchführung aller operativen HR-Prozesse sicher und übernimmst die administrative Umsetzung von HR-Themen. * Datenpflege in HR-Systemen * Unterstützung bei Reportings und HR-Projektthemen * Mitarbeit bei der Prozessoptimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen * Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Schwerpunkt * Sehr gute HR-IT- und MS-Office-Kenntnisse (idealerweise: Haufe Zeugnismanager, UKG (PeopleDoc & Assist, SAP (HCM), Success Factors)
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Schnelle Bewerbung
avendon GmbH * Oldenburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei avendon - Deinem Customer Performance Partner für erstklassige Kundenerlebnisse und ganzheitliche Kommunikationsstrategien. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, denn wir glauben an die Einzigartigkeit eines jeden. Diese Grundhaltung nennen wir Human2Human. Sie bestimmt unser Handeln und unser Engagement für unsere Mitarbeitenden und Kunden. Du bist ein Zahlenjongleur, hast ein Auge fürs Detail und möchtest in einem dynamischen Team arbeiten? Dann haben wir genau den richtigen Job für dich! Entdecke avendon als dein neues berufliches Zuhause – deine #HeimatamHafen - Aufgaben * Erfassung und Pflege abrechnungsrelevanter Personal- und Lohndaten * Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen in enger Zusammenarbeit mit dem
avendon GmbH * Oldenburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei avendon - Deinem Customer Performance Partner für erstklassige Kundenerlebnisse und ganzheitliche Kommunikationsstrategien. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, denn wir glauben an die Einzigartigkeit eines jeden. Diese Grundhaltung nennen wir Human2Human. Sie bestimmt unser Handeln und unser Engagement für unsere Mitarbeitenden und Kunden. Du bist ein Zahlenjongleur, hast ein Auge fürs Detail und möchtest in einem dynamischen Team arbeiten? Dann haben wir genau den richtigen Job für dich! Entdecke avendon als dein neues berufliches Zuhause – deine #HeimatamHafen - Aufgaben * Erfassung und Pflege abrechnungsrelevanter Personal- und Lohndaten * Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen in enger Zusammenarbeit mit dem
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z/OS-Systemspezialist für Software-Entwicklungsumgebungen (m/w/d)
z/OS-Systemspezialist für Software-Entwicklungsumgebungen (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster
Teilweise Home-Office
Für die Organisationseinheit CCM und Repository, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover oder Münster einen z/OS-Systemspezialist für Software-Entwicklungsumgebungen (m/w/d). * Entwicklung und Dokumentation von Übergabe/Übernahme-Prozessen für z/OS-Systeme (in Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Produktion), um den Software Lifecycle zu automatisieren
Für die Organisationseinheit CCM und Repository, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover oder Münster einen z/OS-Systemspezialist für Software-Entwicklungsumgebungen (m/w/d). * Entwicklung und Dokumentation von Übergabe/Übernahme-Prozessen für z/OS-Systeme (in Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Produktion), um den Software Lifecycle zu automatisieren
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Die Georgsmarienhütte GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n HR Business Partnerin (w/d/m) * Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von übergeordneten Zielen und Maßnahmen zur Erreichung dieser Ziele * Kontinuierliche Weiterentwicklung und Gestaltung von HR-Prozessen und -workflows * Enge Zusammenarbeit mit anderen HR-Funktionen und der Mitbestimmung * Fundiertes generalistisches HR-Fachwissen
Die Georgsmarienhütte GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n HR Business Partnerin (w/d/m) * Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von übergeordneten Zielen und Maßnahmen zur Erreichung dieser Ziele * Kontinuierliche Weiterentwicklung und Gestaltung von HR-Prozessen und -workflows * Enge Zusammenarbeit mit anderen HR-Funktionen und der Mitbestimmung * Fundiertes generalistisches HR-Fachwissen
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Software Developer C# .NET (m/w/d)
Software Developer C# .NET (m/w/d)
ICON Vernetzte Kommunikation GmbH
Braunschweig
Teilweise Home-Office
ICON Vernetzte Kommunikation GmbH * Braunschweig * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Webbasierte Trainingsportale und digitale Lernlösungen. ICON ist eine inhabergeführte Agentur mit Sitz in Braunschweig. In Sachen Learning & Development bieten wir unseren Kunden in Deutschland und Europa alle Leistungen aus einer Hand: Wir beraten Sie über einen sinnvollen Einsatz von digitalen Lernlösungen und übersetzen Ihren Qualifizierungsbedarf in digitale Lernstrategien und Trainings. Wir entwickeln webbasierte Trainingsportale und digitale Schulungsmaterialien, die genau auf die spezifischen Anforderungen und Prozessen unserer Kunden abgestimmt sind. Unser Ziel ist es, Ihnen den entscheidenden Kompetenzvorsprung zu verschaffen, um sowohl Ihren Vertriebserfolg zu steigern als auch die Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden voranzutreiben. Deine Mission
ICON Vernetzte Kommunikation GmbH * Braunschweig * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Webbasierte Trainingsportale und digitale Lernlösungen. ICON ist eine inhabergeführte Agentur mit Sitz in Braunschweig. In Sachen Learning & Development bieten wir unseren Kunden in Deutschland und Europa alle Leistungen aus einer Hand: Wir beraten Sie über einen sinnvollen Einsatz von digitalen Lernlösungen und übersetzen Ihren Qualifizierungsbedarf in digitale Lernstrategien und Trainings. Wir entwickeln webbasierte Trainingsportale und digitale Schulungsmaterialien, die genau auf die spezifischen Anforderungen und Prozessen unserer Kunden abgestimmt sind. Unser Ziel ist es, Ihnen den entscheidenden Kompetenzvorsprung zu verschaffen, um sowohl Ihren Vertriebserfolg zu steigern als auch die Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden voranzutreiben. Deine Mission
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HR Business Partner (m/w/d) Einzelhandel
HR Business Partner (m/w/d) Einzelhandel
Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG
Hannover
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Als HR Business Partner sind Sie in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten ein Sparringspartner (m/w/d) für unsere Fach- und Führungskräfte im Lebensmitteleinzelhandel. * Sie verstehen sich als HR-Allrounder und Impulsgeber und bieten durch Ihre generalistische Erfahrung eine starke Beratung in personal- und führungsrelevanten Fragestellungen, dazu sind Sie regelmäßig in den unterschiedlichen famila-Warenhäusern in Ihrem Betreuungsgebiet vor Ort. * Sie verfügen über einschlägige generalistische Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise mit Einzelhandelsbezug.
Als HR Business Partner sind Sie in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten ein Sparringspartner (m/w/d) für unsere Fach- und Führungskräfte im Lebensmitteleinzelhandel. * Sie verstehen sich als HR-Allrounder und Impulsgeber und bieten durch Ihre generalistische Erfahrung eine starke Beratung in personal- und führungsrelevanten Fragestellungen, dazu sind Sie regelmäßig in den unterschiedlichen famila-Warenhäusern in Ihrem Betreuungsgebiet vor Ort. * Sie verfügen über einschlägige generalistische Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise mit Einzelhandelsbezug.
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HR-Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
HR-Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
AMAZONEN-WERKE H. DREYER SE & Co. KG
Hasbergen-Gaste
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
In deiner neuen Position als HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) übernimmst du vielfältige Aufgaben im Personalwesen. * Projektmanagement: Abgerundet wird das umfangreiche Aufgabenspektrum durch die eigenverantwortliche Übernahme von standortübergreifenden HR-Projekten * Projektmanagement: Optimalerweise hast du bereits erste Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Projekten im HR-Umfeld
In deiner neuen Position als HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) übernimmst du vielfältige Aufgaben im Personalwesen. * Projektmanagement: Abgerundet wird das umfangreiche Aufgabenspektrum durch die eigenverantwortliche Übernahme von standortübergreifenden HR-Projekten * Projektmanagement: Optimalerweise hast du bereits erste Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Projekten im HR-Umfeld
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HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Dortmund, Hannover
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Als HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d) im Bereich Service Delivery hast du die Möglichkeit, dich vielseitig zu entfalten - Du bist Teil des Service Teams, das zahlreiche outgesourcte Leistungen für die (Groß-) Kundenunternehmen erbringt
Als HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d) im Bereich Service Delivery hast du die Möglichkeit, dich vielseitig zu entfalten - Du bist Teil des Service Teams, das zahlreiche outgesourcte Leistungen für die (Groß-) Kundenunternehmen erbringt
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HR Advisor/Business Partner (m/w/d)
HR Advisor/Business Partner (m/w/d)
Action Deutschland GmbH
Halle/Leipzig, München, Hannover, Berlin, Kaiserslautern
Teilweise Home-Office
Du berätst Deine zugeteilten Regional- und Filialleiter hinsichtlich arbeitsrechtlicher Inhalte sowie in HR relevanten Themen * Du hälst Schulungen für den HR Bereich, coachst und motivierst Deine Filialführungskräfte und nimmst an Mitarbeitergesprächen vor Ort teil * Gemeinsam mit den Regionalleitern übernimmst Du die Analyse von HR-Kennzahlen und Reports und leitest geeignete Maßnahmen ab * Nicht zuletzt wirkst Du aktiv bei (internationalen) HR-Projekten mit, unterstützt bei der Optimierung von Prozessen und Richtlinien und kommst zu regelmäßigen Terminen, Teammeetings etc. in unser Country Office nach Düsseldorf * hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im HR-Bereich
Du berätst Deine zugeteilten Regional- und Filialleiter hinsichtlich arbeitsrechtlicher Inhalte sowie in HR relevanten Themen * Du hälst Schulungen für den HR Bereich, coachst und motivierst Deine Filialführungskräfte und nimmst an Mitarbeitergesprächen vor Ort teil * Gemeinsam mit den Regionalleitern übernimmst Du die Analyse von HR-Kennzahlen und Reports und leitest geeignete Maßnahmen ab * Nicht zuletzt wirkst Du aktiv bei (internationalen) HR-Projekten mit, unterstützt bei der Optimierung von Prozessen und Richtlinien und kommst zu regelmäßigen Terminen, Teammeetings etc. in unser Country Office nach Düsseldorf * hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im HR-Bereich
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Personalreferent / HR Generalist (w/m/d) - Vollzeit / Teilzeit möglich
Personalreferent / HR Generalist (w/m/d) - Vollzeit / Teilzeit möglich
Hänsel Processing GmbH
Hannover
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sie möchten HR nicht nur verwalten, sondern strukturiert aufbauen – und dabei zentrale HR-Standards einer Holding konsequent in die Praxis übersetzen? Sie berichten direkt an den und bauen die weiterführende HR-Funktion in enger Abstimmung mit diesem und den HR-Themen/Leitplanken der Holding auf. * Sie bauen das HR-Grundsetup auf – in Abstimmung mit der kaufmännischer und Holding (Prozesse, Vorlagen, Rollen und ein praxistaugliches HR-Kennzahlenset gemäß Gruppenstandards) * Sie definieren und gestalten verlässliche HR-Schnittstellen zur Geschäftsführung, Führungskräften, Holding-Ansprechpartner: innen und Betriebsrat - Sie stimmen Konzepte ab, setzen lokal um und geben strukturiertes Feedback aus der Organisation zurück in das Holding-HR-Netzwerk. * Verantwortung für die HR-Administration entlang des Employee Life Cycle wie z.B. Vertragswesen, Vertragsänderungen, Zeugnisse
Sie möchten HR nicht nur verwalten, sondern strukturiert aufbauen – und dabei zentrale HR-Standards einer Holding konsequent in die Praxis übersetzen? Sie berichten direkt an den und bauen die weiterführende HR-Funktion in enger Abstimmung mit diesem und den HR-Themen/Leitplanken der Holding auf. * Sie bauen das HR-Grundsetup auf – in Abstimmung mit der kaufmännischer und Holding (Prozesse, Vorlagen, Rollen und ein praxistaugliches HR-Kennzahlenset gemäß Gruppenstandards) * Sie definieren und gestalten verlässliche HR-Schnittstellen zur Geschäftsführung, Führungskräften, Holding-Ansprechpartner: innen und Betriebsrat - Sie stimmen Konzepte ab, setzen lokal um und geben strukturiertes Feedback aus der Organisation zurück in das Holding-HR-Netzwerk. * Verantwortung für die HR-Administration entlang des Employee Life Cycle wie z.B. Vertragswesen, Vertragsänderungen, Zeugnisse
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Schnelle Bewerbung
Als Partner auf Augenhöhe unterstützen Sie unsere in allen relevanten HR-Themen sowie in individuellen und kollektiven Rechtsangelegenheiten * Innerhalb des HR-Bereichs initiieren und die Umsetzung von personalrelevanten Themen in enger Zusammenarbeit mit sämtlichen relevanten Schnittstellen begleiten * In enger Zusammenarbeit mit dem beraten Sie zu grundlegenden betriebsverfassungsrechtlichen Fragen und bereiten Änderungen relevanter HR-Gesetze für die betriebliche Praxis vor * Mit einem zukunftsorientierten und proaktiven Mindset tragen Sie aktiv zur Optimierung bestehender sowie zur Implementierung neuer internationaler HR-Prozesse, Projekte, Konzepte und Tools bei * Sie begleiten Change-Prozesse zur organisatorischen Weiterentwicklung und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Umsetzung unserer HR-Strategie
Als Partner auf Augenhöhe unterstützen Sie unsere in allen relevanten HR-Themen sowie in individuellen und kollektiven Rechtsangelegenheiten * Innerhalb des HR-Bereichs initiieren und die Umsetzung von personalrelevanten Themen in enger Zusammenarbeit mit sämtlichen relevanten Schnittstellen begleiten * In enger Zusammenarbeit mit dem beraten Sie zu grundlegenden betriebsverfassungsrechtlichen Fragen und bereiten Änderungen relevanter HR-Gesetze für die betriebliche Praxis vor * Mit einem zukunftsorientierten und proaktiven Mindset tragen Sie aktiv zur Optimierung bestehender sowie zur Implementierung neuer internationaler HR-Prozesse, Projekte, Konzepte und Tools bei * Sie begleiten Change-Prozesse zur organisatorischen Weiterentwicklung und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Umsetzung unserer HR-Strategie
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HR Spezialist Recruiting Personalgewinnung (m/w/d)
HR Spezialist Recruiting Personalgewinnung (m/w/d)
NVL B.V. & Co. KG
Bremen, Lemwerder
Teilweise Home-Office
Das Team setzt sich aus Fachleuten in den Bereichen HR Business Partnering, Entgeltabrechnung und Zeiterfassung zusammen. Eingefasst und unterstützt werden alle Aktivitäten durch maßgeschneiderte HR IT-Lösungen. Nach der Vorauswahl organisieren Sie die Vorstellungsgespräche (persönlich, digital, telefonisch) mit dem Fachbereich und dem HR Business Partner. * Praktische Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen (z. B. GuideCom HR Suite, TalentLink)
Das Team setzt sich aus Fachleuten in den Bereichen HR Business Partnering, Entgeltabrechnung und Zeiterfassung zusammen. Eingefasst und unterstützt werden alle Aktivitäten durch maßgeschneiderte HR IT-Lösungen. Nach der Vorauswahl organisieren Sie die Vorstellungsgespräche (persönlich, digital, telefonisch) mit dem Fachbereich und dem HR Business Partner. * Praktische Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen (z. B. GuideCom HR Suite, TalentLink)
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Software Engineer SAP FS-CD (all genders)
Software Engineer SAP FS-CD (all genders)
adesso business consulting AG
Hameln, Bonn, Hannover, Köln, Paderborn, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Softwareentwicklung: Du entwickelst und übernimmst das Redesign für Softwareanwendungen im SAP-FS-CD und kennst dich insbesondere im Eventkonzept und der Integration der FS-CD Zahlplanschnittstelle aus.
Softwareentwicklung: Du entwickelst und übernimmst das Redesign für Softwareanwendungen im SAP-FS-CD und kennst dich insbesondere im Eventkonzept und der Integration der FS-CD Zahlplanschnittstelle aus.
Senior Cloud Software Engineer SAP BTP (all genders)
Senior Cloud Software Engineer SAP BTP (all genders)
adesso business consulting AG
Hameln, Bonn, Hannover, Köln, Paderborn, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Gestalten statt verwalten: Moderne Softwarearchitekturen auf der SAP Business Technology Platform (SAP BTP) werden durch die Nutzung des Cloud Application Programming Models (CAP) von dir gestaltet.
Gestalten statt verwalten: Moderne Softwarearchitekturen auf der SAP Business Technology Platform (SAP BTP) werden durch die Nutzung des Cloud Application Programming Models (CAP) von dir gestaltet.
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Werkstudent:in Group People Services / HR Digitalisierung & Wissensmanagement
Werkstudent:in Group People Services / HR Digitalisierung & Wissensmanagement
HDI AG
Hannover
Teilweise Home-Office
Unterstützung des Teams bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von Digitalisierungsprojekten im Bereich Group People Services (HR) * Ausgeprägte IT‑Affinität und Interesse an digitalen HR‑Prozessen
Unterstützung des Teams bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von Digitalisierungsprojekten im Bereich Group People Services (HR) * Ausgeprägte IT‑Affinität und Interesse an digitalen HR‑Prozessen
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Engineering Trainee - Elektronik, Mechatronik & Software (m/w/d)
Engineering Trainee - Elektronik, Mechatronik & Software (m/w/d)
OneSubsea GmbH
Celle
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01. August 2026 einen Engineering Trainee - Elektronik, Mechatronik & Software (m/w/d) * Rotation in unterschiedliche Bereiche von Elektronik über Software bis zur praktischen Anwendung * Eigenverantwortliche Übernahme von Aufgaben und Projekten im jeweiligen Rotationsbereich (bspw. embedded Softwareaufgaben) * Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektronik, Mechatronik, Software-Entwicklung oder vergleichbar
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01. August 2026 einen Engineering Trainee - Elektronik, Mechatronik & Software (m/w/d) * Rotation in unterschiedliche Bereiche von Elektronik über Software bis zur praktischen Anwendung * Eigenverantwortliche Übernahme von Aufgaben und Projekten im jeweiligen Rotationsbereich (bspw. embedded Softwareaufgaben) * Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektronik, Mechatronik, Software-Entwicklung oder vergleichbar
Senior Software Engineer SAP FS-CD (all genders)
Senior Software Engineer SAP FS-CD (all genders)
adesso business consulting AG
Hameln, Bonn, Hannover, Köln, Düsseldorf, Paderborn
Teilweise Home-Office
Softwareentwicklung & Redesign: Du übernimmst die technische Verantwortung für die Weiterentwicklung und das Redesign komplexer Anwendungen in SAP FS-CD und beherrschst insbesondere das Eventkonzept sowie die Integration der FS-CD-Zahlplanschnittstelle end-to-end.
Softwareentwicklung & Redesign: Du übernimmst die technische Verantwortung für die Weiterentwicklung und das Redesign komplexer Anwendungen in SAP FS-CD und beherrschst insbesondere das Eventkonzept sowie die Integration der FS-CD-Zahlplanschnittstelle end-to-end.