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1.109 Treffer für Hr Management Jobs in Ruppichteroth im Umkreis von 30 km
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Betreuung aller administrativen HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt inklusive Vertragsmanagement HYPE Innovation ist die Smarte Plattform für Ideen- und Innovationsmanagement. * Pflege der digitalen Mitarbeiterakten, Abrechnungsdaten (Stammdaten) und Abwesenheiten in unserer HR-Software (Personio) * Optimierung von HR-Prozessen * Kenntnisse in Personio oder anderer Personalmanagementtools Unsere Branche: Wir helfen Organisationen weltweit, ihr Innovationsmanagement zu perfektionieren und eine bessere Zukunft zu schaffen – das ist genauso spannend, wie es klingt! Bitte bewerbe dich direkt über unser Bewerbermanagementtool Personio auf unserer Homepage.
Betreuung aller administrativen HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt inklusive Vertragsmanagement HYPE Innovation ist die Smarte Plattform für Ideen- und Innovationsmanagement. * Pflege der digitalen Mitarbeiterakten, Abrechnungsdaten (Stammdaten) und Abwesenheiten in unserer HR-Software (Personio) * Optimierung von HR-Prozessen * Kenntnisse in Personio oder anderer Personalmanagementtools Unsere Branche: Wir helfen Organisationen weltweit, ihr Innovationsmanagement zu perfektionieren und eine bessere Zukunft zu schaffen – das ist genauso spannend, wie es klingt! Bitte bewerbe dich direkt über unser Bewerbermanagementtool Personio auf unserer Homepage.
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Sparringspartner für das Management: Aufbau belastbarer Beziehungen, Bereitstellung fundierter Lösungen für komplexe HR‑Fragestellungen sowie aktive Unterstützung in Organisationsentwicklungs- und Veränderungsprozessen. * Steuerung HR‑relevanter Prozesse: Verantwortung für die termin‑ und qualitätsgesicherte Umsetzung personeller Maßnahmen sowie Ableitung und Monitoring von Maßnahmen auf Basis relevanter HR‑KPIs * Strategisches & prozessuales Verständnis: Erfahrung in der Entwicklung, Gestaltung und Optimierung von HR‑Prozessen
Sparringspartner für das Management: Aufbau belastbarer Beziehungen, Bereitstellung fundierter Lösungen für komplexe HR‑Fragestellungen sowie aktive Unterstützung in Organisationsentwicklungs- und Veränderungsprozessen. * Steuerung HR‑relevanter Prozesse: Verantwortung für die termin‑ und qualitätsgesicherte Umsetzung personeller Maßnahmen sowie Ableitung und Monitoring von Maßnahmen auf Basis relevanter HR‑KPIs * Strategisches & prozessuales Verständnis: Erfahrung in der Entwicklung, Gestaltung und Optimierung von HR‑Prozessen
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Du bist Teil des HR-Onboarding-Teams und hilfst bei Einstellungsvorbereitung sowie ‑nachbereitung, so dass neue externe Kollegen:innen direkt durchstarten können * Du wirkst im Bewerbermanagement mit und erhältst spannende Einblicke in Recruiting-Prozesse * Du bringst Dich aktiv in HR-Projekte ein und gestaltest Prozesse mit
Du bist Teil des HR-Onboarding-Teams und hilfst bei Einstellungsvorbereitung sowie ‑nachbereitung, so dass neue externe Kollegen:innen direkt durchstarten können * Du wirkst im Bewerbermanagement mit und erhältst spannende Einblicke in Recruiting-Prozesse * Du bringst Dich aktiv in HR-Projekte ein und gestaltest Prozesse mit
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Employee Central (Stammdaten / Core HR) * Mitarbeit in HR‑Digitalisierungsprojekten * Interesse an moderner Personalarbeit, HR‑IT‑Systemen und digitalen Lernformaten - Und sonst gibt es bei uns unterschiedliche Maßnahmen im Rahmen des Gesundheitsmanagements sowie ausreichend Parkplätze.
Employee Central (Stammdaten / Core HR) * Mitarbeit in HR‑Digitalisierungsprojekten * Interesse an moderner Personalarbeit, HR‑IT‑Systemen und digitalen Lernformaten - Und sonst gibt es bei uns unterschiedliche Maßnahmen im Rahmen des Gesundheitsmanagements sowie ausreichend Parkplätze.
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HR Services ist dein Zuhause und du liebst den direkten Draht zu Menschen? Dann werde Teil unseres engagierten HR-Teams, das Mitarbeitende und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycles begleitet und dafür sorgt, dass HR im Alltag einfach, zuverlässig und nahbar ist. In deiner Rolle bist du zentrale Ansprechperson für alle administrativen HR-Themen, sorgst für saubere Prozesse im Hintergrund und gestaltest unsere HR-Services aktiv weiter. Du arbeitest eng mit dem Personalmanagement sowie weiteren Schnittstellen zusammen und bringst deine Ideen ein, um Abläufe moderner, effizienter und nutzerfreundlicher zu gestalten. * Sicherstellung eines reibungslosen HR-Service-Erlebnisses für Mitarbeitende und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Du begleitest in enger Zusammenarbeit mit dem Personalmanagement Ein- und Austritte sowie interne Veränderungen.
HR Services ist dein Zuhause und du liebst den direkten Draht zu Menschen? Dann werde Teil unseres engagierten HR-Teams, das Mitarbeitende und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycles begleitet und dafür sorgt, dass HR im Alltag einfach, zuverlässig und nahbar ist. In deiner Rolle bist du zentrale Ansprechperson für alle administrativen HR-Themen, sorgst für saubere Prozesse im Hintergrund und gestaltest unsere HR-Services aktiv weiter. Du arbeitest eng mit dem Personalmanagement sowie weiteren Schnittstellen zusammen und bringst deine Ideen ein, um Abläufe moderner, effizienter und nutzerfreundlicher zu gestalten. * Sicherstellung eines reibungslosen HR-Service-Erlebnisses für Mitarbeitende und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Du begleitest in enger Zusammenarbeit mit dem Personalmanagement Ein- und Austritte sowie interne Veränderungen.
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Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter (w/m/d) für unser Personalmanagement
Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter (w/m/d) für unser Personalmanagement
Bundesamt für Bevölkerungsschutz und Katastrophenhilfe (BBK)
Bonn
Teilweise Home-Office
für unser Personalmanagement Sie pflegen das Personalverwaltungssystem PVSPlus umfassend und bieten damit die unverzichtbare Grundlage für unser Personalmanagement. Zu Ihren Aufgaben gehören dabei auch das eigenständige Terminmanagement sowie die Vorbereitung von Urkunden. Idealerweise mit kaufmännischem oder verwaltungsnahem Bezug z. B. zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Fachangestellten für Bürokommunikation, Kauffrau/ ‑mann für Büromanagement oder Rechtsanwaltsfachangestellten * Gesundheitsmanagement – Wir fördern Initiativen für Ihre Gesundheit wie das Wellhub-Firmenfitness und Betriebssportgruppen.
für unser Personalmanagement Sie pflegen das Personalverwaltungssystem PVSPlus umfassend und bieten damit die unverzichtbare Grundlage für unser Personalmanagement. Zu Ihren Aufgaben gehören dabei auch das eigenständige Terminmanagement sowie die Vorbereitung von Urkunden. Idealerweise mit kaufmännischem oder verwaltungsnahem Bezug z. B. zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Fachangestellten für Bürokommunikation, Kauffrau/ ‑mann für Büromanagement oder Rechtsanwaltsfachangestellten * Gesundheitsmanagement – Wir fördern Initiativen für Ihre Gesundheit wie das Wellhub-Firmenfitness und Betriebssportgruppen.
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IhreApotheken GmbH & Co. KGaA * Troisdorf * Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Wir sind IhreApotheken.de und wir revolutionieren den Gesundheitsmarkt in Deutschland! Wir vertrauen beim Medikamentenkauf der Apotheke um die Ecke und glauben, dass sie auch im digitalen Zeitalter eine Daseinsberechtigung hat. Mit unserer Plattform IhreApotheken.de und der digitalen Infrastruktur, die wir Apotheken und Patienten bieten, gestalten wir die Gesundheitsversorgung der Zukunft. Werde Teil einer wachsenden Erfolgsgeschichte! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in unserem schönen Büro in Troisdorf zwischen Bonn und Köln eine/n Werkstudent Human Resources (m/w/d) Deine Aufgaben * Unterstützung durch die Erstellung von Verträgen und Zeugnissen * Pflege von Abwesenheiten wie Krankheit und Urlaub in unserem Abwesenheitssystem * Mithilfe bei der Erstellung von Reportings
IhreApotheken GmbH & Co. KGaA * Troisdorf * Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Wir sind IhreApotheken.de und wir revolutionieren den Gesundheitsmarkt in Deutschland! Wir vertrauen beim Medikamentenkauf der Apotheke um die Ecke und glauben, dass sie auch im digitalen Zeitalter eine Daseinsberechtigung hat. Mit unserer Plattform IhreApotheken.de und der digitalen Infrastruktur, die wir Apotheken und Patienten bieten, gestalten wir die Gesundheitsversorgung der Zukunft. Werde Teil einer wachsenden Erfolgsgeschichte! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in unserem schönen Büro in Troisdorf zwischen Bonn und Köln eine/n Werkstudent Human Resources (m/w/d) Deine Aufgaben * Unterstützung durch die Erstellung von Verträgen und Zeugnissen * Pflege von Abwesenheiten wie Krankheit und Urlaub in unserem Abwesenheitssystem * Mithilfe bei der Erstellung von Reportings
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Du erstellst regelmäßig HR Reportings, Statistiken und Analysen * Du unterstützt das HR Team im täglichen Geschäft * Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im HR Bereich mit, vorzugsweise mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung * Du hast Erfahrung im Umgang mit HR und Zeiterfassungssystemen sowie in MS Office
Du erstellst regelmäßig HR Reportings, Statistiken und Analysen * Du unterstützt das HR Team im täglichen Geschäft * Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im HR Bereich mit, vorzugsweise mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung * Du hast Erfahrung im Umgang mit HR und Zeiterfassungssystemen sowie in MS Office
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Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Standort Bergisch Gladbach suchen wir einen Werkstudenten (m/w/d) für die operative Unterstützung im Tagesgeschäft und Betreuung von kleinen HR-Projekten. * Operative Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft * Unterstützung im Bewerbermanagement (z. B. Terminabstimmungen, Kommunikation, Unterlagen) * Unterstützung bei HR-Projekten sowie im Ausbildungs- und/oder Personalentwicklungsbereich * Fortlaufendes Studium der Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Personalmanagement oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal * Interesse an operativen HR-Prozessen und Personalarbeit
Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Standort Bergisch Gladbach suchen wir einen Werkstudenten (m/w/d) für die operative Unterstützung im Tagesgeschäft und Betreuung von kleinen HR-Projekten. * Operative Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft * Unterstützung im Bewerbermanagement (z. B. Terminabstimmungen, Kommunikation, Unterlagen) * Unterstützung bei HR-Projekten sowie im Ausbildungs- und/oder Personalentwicklungsbereich * Fortlaufendes Studium der Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Personalmanagement oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal * Interesse an operativen HR-Prozessen und Personalarbeit
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Personalreferenten / HR Business Partner / HR Manager (m/w/d) * Personalprojekte und unsere HR-Prozesse gestalten Sie im Team mit * Eine qualifizierte Einarbeitung durch das erfahrene HR-Team
Personalreferenten / HR Business Partner / HR Manager (m/w/d) * Personalprojekte und unsere HR-Prozesse gestalten Sie im Team mit * Eine qualifizierte Einarbeitung durch das erfahrene HR-Team
Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, Industriekaufmann (m/w/d) bzw. entsprechende Berufserfahrung * Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sind Sie sehr sicher und sind bereit, sich in unsere HR-Tools einzuarbeiten
Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, Industriekaufmann (m/w/d) bzw. entsprechende Berufserfahrung * Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sind Sie sehr sicher und sind bereit, sich in unsere HR-Tools einzuarbeiten
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Das Team FEGA fungiert unter anderem als Schnittstelle zum HR-Management der Bundeswehr (Bw) und zu HR-Themen Bund/Bw. * Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit als HR-Generalist zwingend erforderlich; Erfahrungen in einem internationalen Umfeld oder im Bereich Global Mobility Management von Vorteil - Der HR (Teil-)Bereich „Federal Employment and Global Assignments“ ist insbesondere zuständig für Grundsatz- und Verfahrensthemen.
Das Team FEGA fungiert unter anderem als Schnittstelle zum HR-Management der Bundeswehr (Bw) und zu HR-Themen Bund/Bw. * Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit als HR-Generalist zwingend erforderlich; Erfahrungen in einem internationalen Umfeld oder im Bereich Global Mobility Management von Vorteil - Der HR (Teil-)Bereich „Federal Employment and Global Assignments“ ist insbesondere zuständig für Grundsatz- und Verfahrensthemen.
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Gemeinsam mit dem Area Management, HR und Retail Operations planst Du, wie Dein Team und Du den Store kontinuierlich weiterentwickeln und unsere Markenbekanntheit steigern könnt. * Mehrjährige Berufserfahrung im Store Management und in einer Leadership-Rolle
Gemeinsam mit dem Area Management, HR und Retail Operations planst Du, wie Dein Team und Du den Store kontinuierlich weiterentwickeln und unsere Markenbekanntheit steigern könnt. * Mehrjährige Berufserfahrung im Store Management und in einer Leadership-Rolle
Sie verfügen über Erfahrungen in der konzeptionellen und operativen Optimierung von Personalmanagementprozessen. * Sie können sehr gut mit MS Office Anwendungen umgehen und weisen zudem idealerweise Erfahrungen mit dem Bewerbungsmanagementsystem Umantis aus.
Sie verfügen über Erfahrungen in der konzeptionellen und operativen Optimierung von Personalmanagementprozessen. * Sie können sehr gut mit MS Office Anwendungen umgehen und weisen zudem idealerweise Erfahrungen mit dem Bewerbungsmanagementsystem Umantis aus.
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Personalsachbearbeiter / Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) (Bürokaufmann, Betriebswirt o. ä.)
Personalsachbearbeiter / Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) (Bürokaufmann, Betriebswirt o. ä.)
Bluhm Systeme GmbH
Rheinbreitbach bei Bonn
Enge Zusammenarbeit im HR-Team inkl. gegenseitiger Vertretung sowie Mitwirkung an HR-Projekten * Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Abrechnungssystemen (SAP HR und/oder DATEV)
Enge Zusammenarbeit im HR-Team inkl. gegenseitiger Vertretung sowie Mitwirkung an HR-Projekten * Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Abrechnungssystemen (SAP HR und/oder DATEV)
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Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter / Beamtin / Beamter (m/w/d)
Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter / Beamtin / Beamter (m/w/d)
Bundeswehr
Bonn, Köln, Düsseldorf, Münster, Erndtebrück, Mechernich
Teilweise Home-Office
Sie werden hauptsächlich in Dienststellen der Bundeswehrverwaltung eingesetzt, zum Beispiel in einem Bundeswehr-Dienstleistungszentrum (BwDLZ), einem Karrierecenter der Bundeswehr (KarrCBw), dem Bundesamt für Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr (BAIUDBw) oder im Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr (BAPersBw). * Ihre Verwendung könnte beispielweise in den Aufgabenbereichen Beschaffung, Haushalt, Personal, Objektmanagement oder Travelmanagement erfolgen. o Kauffrau bzw. Kaufmann (m/w/d), sofern es sich um eine mindestens dreijährige förderliche Berufsausbildung, vorzugsweise der Fachrichtung Büromanagement oder Bürokommunikation, handelt.
Sie werden hauptsächlich in Dienststellen der Bundeswehrverwaltung eingesetzt, zum Beispiel in einem Bundeswehr-Dienstleistungszentrum (BwDLZ), einem Karrierecenter der Bundeswehr (KarrCBw), dem Bundesamt für Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr (BAIUDBw) oder im Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr (BAPersBw). * Ihre Verwendung könnte beispielweise in den Aufgabenbereichen Beschaffung, Haushalt, Personal, Objektmanagement oder Travelmanagement erfolgen. o Kauffrau bzw. Kaufmann (m/w/d), sofern es sich um eine mindestens dreijährige förderliche Berufsausbildung, vorzugsweise der Fachrichtung Büromanagement oder Bürokommunikation, handelt.
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HR-Managerin / HR-Manager in der Personalbetreuung (w/m/d)
HR-Managerin / HR-Manager in der Personalbetreuung (w/m/d)
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben
Bonn
Teilweise Home-Office
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom FH/ Bachelor) in Rechtswissenschaften, Verwaltungswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften (Schwerpunkt Personalmanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom FH/ Bachelor) in Rechtswissenschaften, Verwaltungswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften (Schwerpunkt Personalmanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation.
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Stiftung Deutsche Krebshilfe * Bonn * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die Deutsche Krebshilfe mit Sitz in Bonn - eine der bedeutendsten Gesundheitsorganisationen in Deutschland - sieht es als ihre Aufgabe an, Krebskrankheiten in allen ihren Erscheinungsformen zu bekämpfen. Sie finanziert ihre Aktivitäten ausschließlich aus freiwilligen Zuwendungen (u.a. Spenden, Erlöse aus Erbschaften und Vermächtnissen) der Bevölkerung. Nach dem Motto „Helfen. Forschen. Informieren.“ fördert die Deutsche Krebshilfe Projekte und Initiativen zur stetigen Verbesserung der Versorgung krebskranker Menschen – auf den Gebieten der Prävention, Früherkennung, Diagnose, Therapie, medizinischen Nachsorge und psychosozialen Versorgung – und informiert über das Thema Krebs. Für ihren Bereich Personalwesen sucht die Deutsche Krebshilfe zur Unterstützung zum nächstmöglichen Zeitpunkt ...
Stiftung Deutsche Krebshilfe * Bonn * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die Deutsche Krebshilfe mit Sitz in Bonn - eine der bedeutendsten Gesundheitsorganisationen in Deutschland - sieht es als ihre Aufgabe an, Krebskrankheiten in allen ihren Erscheinungsformen zu bekämpfen. Sie finanziert ihre Aktivitäten ausschließlich aus freiwilligen Zuwendungen (u.a. Spenden, Erlöse aus Erbschaften und Vermächtnissen) der Bevölkerung. Nach dem Motto „Helfen. Forschen. Informieren.“ fördert die Deutsche Krebshilfe Projekte und Initiativen zur stetigen Verbesserung der Versorgung krebskranker Menschen – auf den Gebieten der Prävention, Früherkennung, Diagnose, Therapie, medizinischen Nachsorge und psychosozialen Versorgung – und informiert über das Thema Krebs. Für ihren Bereich Personalwesen sucht die Deutsche Krebshilfe zur Unterstützung zum nächstmöglichen Zeitpunkt ...
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Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bergneustadt (bei Köln) suchen wir ab sofort einen HR-Generalist (m/w/d) * Übernahme von Aufgaben im Bereich der Personalverwaltung (Vertragsmanagement von Eintritt bis Austritt, Zeugnisse, Rentenbescheide usw.) * Eigenständige Durchführung von Projekten im HR-Bereich * Ausarbeitung von Vorschlägen zur Verbesserung der Prozesse im HR-Bereich * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich - idealerweise in einer generalistischen HR-Funktion und im verarbeitenden Mittelstand
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bergneustadt (bei Köln) suchen wir ab sofort einen HR-Generalist (m/w/d) * Übernahme von Aufgaben im Bereich der Personalverwaltung (Vertragsmanagement von Eintritt bis Austritt, Zeugnisse, Rentenbescheide usw.) * Eigenständige Durchführung von Projekten im HR-Bereich * Ausarbeitung von Vorschlägen zur Verbesserung der Prozesse im HR-Bereich * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich - idealerweise in einer generalistischen HR-Funktion und im verarbeitenden Mittelstand
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Bei uns begleiten dich freundliche und erfahrene Kolleginnen und Kollegen in den verschiedenen kaufmännischen Fachbereichen, z.B. Einkauf, Logistik, Rechnungswesen, Vertrieb und HR - du lernst jeden Bereich unserer Verwaltung gut kennen.
Bei uns begleiten dich freundliche und erfahrene Kolleginnen und Kollegen in den verschiedenen kaufmännischen Fachbereichen, z.B. Einkauf, Logistik, Rechnungswesen, Vertrieb und HR - du lernst jeden Bereich unserer Verwaltung gut kennen.
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Unterstützung im Project Support Office/ Team Trainings & Eventmanagement bei der Vor- und Nachbereitung von * Kommunikation und Abstimmung mit und sowie der Abteilung Human Resources/ Teilnehmermanagement * Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Event Management oder Touristik
Unterstützung im Project Support Office/ Team Trainings & Eventmanagement bei der Vor- und Nachbereitung von * Kommunikation und Abstimmung mit und sowie der Abteilung Human Resources/ Teilnehmermanagement * Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Event Management oder Touristik
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Leitung der Koordinationsgruppe „Afrika südlich der Sahara“ (w/m/d) – Forschung, Bildung und Innovation
Leitung der Koordinationsgruppe „Afrika südlich der Sahara“ (w/m/d) – Forschung, Bildung und Innovation
DLR Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.
Bonn, Berlin
Mit rund 1.600 hochqualifizierten Expertinnen und Experten zählt der DLR Projektträger zu den größten und erfahrensten Managementorganisationen für Forschung, Innovation und Bildung in Europa. * umfassende Kenntnisse der Verfahren, rechtlichen Grundlagen, des Finanzmanagements sowie der Arbeits- und Entscheidungsprozesse in Bundesministerien und europäischen Institutionen (z. B. Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt [BMFTR], EU-Kommission)
Mit rund 1.600 hochqualifizierten Expertinnen und Experten zählt der DLR Projektträger zu den größten und erfahrensten Managementorganisationen für Forschung, Innovation und Bildung in Europa. * umfassende Kenntnisse der Verfahren, rechtlichen Grundlagen, des Finanzmanagements sowie der Arbeits- und Entscheidungsprozesse in Bundesministerien und europäischen Institutionen (z. B. Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt [BMFTR], EU-Kommission)
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Department Manager Business Partner Corporate & SAP Integration (m/w/d)
Department Manager Business Partner Corporate & SAP Integration (m/w/d)
TXLOGISTIK
Troisdorf bei Köln/Bonn
Teilweise Home-Office
Die Verantwortung für die übergreifende Systemarchitektur liegt in Ihrem Aufgabenbereich, insbesondere für die Fachbereiche Finanzen, Controlling und HR sowie für angebundene Umsysteme und Schnittstellen. * Im Rahmen Ihrer Funktion übernehmen Sie das IT-Projektmanagement sowie die fachliche und disziplinarische Leitung der relevanten Abteilung zum Aufbau und zur Weiterentwicklung der IT-Anwendungslandschaft unter Anwendung agiler und klassischer Methoden. * Darüber hinaus unterstützen Sie die IT-Teams aktiv in den verantworteten Projekten und stellen die Einhaltung der IT-Governance, eines strukturierten Anforderungsmanagements sowie einer konsistenten Projektmethodik sicher. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Fachinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung und haben dieses vorzugsweise durch zusätzliche Qualifikationen im Projektmanagement ergänzt.
Die Verantwortung für die übergreifende Systemarchitektur liegt in Ihrem Aufgabenbereich, insbesondere für die Fachbereiche Finanzen, Controlling und HR sowie für angebundene Umsysteme und Schnittstellen. * Im Rahmen Ihrer Funktion übernehmen Sie das IT-Projektmanagement sowie die fachliche und disziplinarische Leitung der relevanten Abteilung zum Aufbau und zur Weiterentwicklung der IT-Anwendungslandschaft unter Anwendung agiler und klassischer Methoden. * Darüber hinaus unterstützen Sie die IT-Teams aktiv in den verantworteten Projekten und stellen die Einhaltung der IT-Governance, eines strukturierten Anforderungsmanagements sowie einer konsistenten Projektmethodik sicher. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Fachinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung und haben dieses vorzugsweise durch zusätzliche Qualifikationen im Projektmanagement ergänzt.
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Enge Zusammenarbeit mit HR, Finance und IT, um ganzheitlich und effiziente Lösungen zu entwickeln
Enge Zusammenarbeit mit HR, Finance und IT, um ganzheitlich und effiziente Lösungen zu entwickeln
Leitung der Koordinationsgruppe „Nordafrika, Nahost und Türkei“ (w/m/d)
Leitung der Koordinationsgruppe „Nordafrika, Nahost und Türkei“ (w/m/d)
DLR Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.
Bonn, Berlin
Mit rund 1.600 hochqualifizierten Expertinnen und Experten zählt der DLR Projektträger zu den größten und erfahrensten Managementorganisationen für Forschung, Innovation und Bildung in Europa. * umfassende Kenntnisse der Verfahren, rechtlichen Grundlagen, des Finanzmanagements sowie der Arbeits- und Entscheidungsprozesse in Bundesministerien und europäischen Institutionen (z. B. Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt [BMFTR], EU-Kommission)
Mit rund 1.600 hochqualifizierten Expertinnen und Experten zählt der DLR Projektträger zu den größten und erfahrensten Managementorganisationen für Forschung, Innovation und Bildung in Europa. * umfassende Kenntnisse der Verfahren, rechtlichen Grundlagen, des Finanzmanagements sowie der Arbeits- und Entscheidungsprozesse in Bundesministerien und europäischen Institutionen (z. B. Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt [BMFTR], EU-Kommission)
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