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                            Neuer als 24h
                            300
                            Neuer als 7 Tage
                            2023
                            €10.000
                            €100.000
                            IT
                            816
                            Vertrieb und Verkauf
                            624
                            Management
                            541
                            Beratung
                            395
                            Bauwesen
                            360
                            Deutsch
                            2454
                            Kommunikation
                            2290
                            Englisch
                            1912
                            Planung
                            1046
                            Entwicklung
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                            304 Treffer für Hr Management Jobs in Breuberg im Umkreis von 30 km

                            Stihl Vertriebszentrale AG & Co. KG

                            HR Business Partner (w/m/d) Befristet bis 31.12.2028 mit Option auf unbefristete Übernahme

                            Stihl Vertriebszentrale AG & Co. KG
                            Dieburg
                            Teilweise Home-Office
                            Strategische und operative Beratung und Steuerung aller HR-Aufgaben im übertragenen Verantwortungsbereich über alle Hierarchieebenen * Unterstützung der bei Themen wie Organisationsentwicklung, People Development, Performance Management und Compensation im operativen Tagesgeschäft * Strategische und operative Unterstützung des in regionalen HR-Themen * Mehrjährige Berufserfahrung im HR‑Business‑Partnering, idealerweise in internationalen Strukturen
                            Strategische und operative Beratung und Steuerung aller HR-Aufgaben im übertragenen Verantwortungsbereich über alle Hierarchieebenen * Unterstützung der bei Themen wie Organisationsentwicklung, People Development, Performance Management und Compensation im operativen Tagesgeschäft * Strategische und operative Unterstützung des in regionalen HR-Themen * Mehrjährige Berufserfahrung im HR‑Business‑Partnering, idealerweise in internationalen Strukturen
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                            DAW SE

                            HR Inhouse Consultant* SAP HCM

                            DAW SE
                            Ober-Ramstadt bei Darmstadt
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich People & Organisation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Inhouse Consultant* SAP HCM * Du unterstützt und berätst HR bei der Etablierung von neuen Lösungen in SAP HCM und bist dadurch der Innovationsscout für HR im Payroll-Umfeld. * Du erstellst fachliche und technische Konzepte für abrechnungsrelevante Anwendungen und Prozesse gemeinsam mit HR. * Durch mehrjährige Berufserfahrung in einer HR-IT-Beratung oder Inhouse-Position konntest du Erfahrung in SAP HCM mit Schwerpunkt Abrechnung (PY) sammeln.
                            Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich People & Organisation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Inhouse Consultant* SAP HCM * Du unterstützt und berätst HR bei der Etablierung von neuen Lösungen in SAP HCM und bist dadurch der Innovationsscout für HR im Payroll-Umfeld. * Du erstellst fachliche und technische Konzepte für abrechnungsrelevante Anwendungen und Prozesse gemeinsam mit HR. * Durch mehrjährige Berufserfahrung in einer HR-IT-Beratung oder Inhouse-Position konntest du Erfahrung in SAP HCM mit Schwerpunkt Abrechnung (PY) sammeln.
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                            Stihl Vertriebszentrale AG & Co. KG

                            HR Business Partner (w/m/d)

                            Stihl Vertriebszentrale AG & Co. KG
                            Dieburg
                            Teilweise Home-Office
                            Strategische und operative Beratung und Steuerung aller HR-Aufgaben im übertragenen Verantwortungsbereich über alle Hierarchieebenen * Unterstützung der bei Themen wie Organisationsentwicklung, People Development, Performance Management und Compensation im operativen Tagesgeschäft * Strategische und operative Unterstützung des in regionalen HR-Themen * Mehrjährige Berufserfahrung im HR‑Business‑Partnering, idealerweise in internationalen Strukturen
                            Strategische und operative Beratung und Steuerung aller HR-Aufgaben im übertragenen Verantwortungsbereich über alle Hierarchieebenen * Unterstützung der bei Themen wie Organisationsentwicklung, People Development, Performance Management und Compensation im operativen Tagesgeschäft * Strategische und operative Unterstützung des in regionalen HR-Themen * Mehrjährige Berufserfahrung im HR‑Business‑Partnering, idealerweise in internationalen Strukturen
                            mehr
                            Suffel Fördertechnik GmbH & Co. KG

                            Werkstudent / Praxissemester Human Resources (m/w/d) – Schwerpunkt Entgelttransparenz & Vergütungsstruktur

                            Suffel Fördertechnik GmbH & Co. KG
                            Aschaffenburg
                            Teilweise Home-Office
                            Spannende Berührungspunkte mit Personalmanagement, Personalcontrolling, HR-Analytics und Stellenbewertung * Immatrikulation in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang, beispielsweise Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsrecht, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang - Sammeln Sie wertvolle Praxiserfahrung in einem strategischen HR-Projekt mit direktem Einfluss auf die zukünftige Vergütungsstruktur unseres Unternehmens.
                            Spannende Berührungspunkte mit Personalmanagement, Personalcontrolling, HR-Analytics und Stellenbewertung * Immatrikulation in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang, beispielsweise Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsrecht, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang - Sammeln Sie wertvolle Praxiserfahrung in einem strategischen HR-Projekt mit direktem Einfluss auf die zukünftige Vergütungsstruktur unseres Unternehmens.
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                            Schneider Electric GmbH

                            Werkstudium HR Metrics DACH (w/m/d)

                            Schneider Electric GmbH
                            Düsseldorf, Berlin, Seligenstadt
                            Teilweise Home-Office
                            Auch Du kannst Teil davon sein: Wir suchen aktuell eine/n Werkstudent/in (w/m/d) im Bereich HR Metrics DACH am Standort Düsseldorf, Berlin oder Seligenstadt. Werkstudium im Bereich HR Metrics DACH - Idealerweise hast Du Grundkenntnisse in HR Prozessen oder HR KPIs, hast Erfahrung mit Excel und Interesse an Datenvisualisierung. ) * Arbeite eng und interdisziplinär mit Kolleg*innen aus HR, BR, Finance und IT zusammen
                            Auch Du kannst Teil davon sein: Wir suchen aktuell eine/n Werkstudent/in (w/m/d) im Bereich HR Metrics DACH am Standort Düsseldorf, Berlin oder Seligenstadt. Werkstudium im Bereich HR Metrics DACH - Idealerweise hast Du Grundkenntnisse in HR Prozessen oder HR KPIs, hast Erfahrung mit Excel und Interesse an Datenvisualisierung. ) * Arbeite eng und interdisziplinär mit Kolleg*innen aus HR, BR, Finance und IT zusammen
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                            DAW SE

                            HR Analytics & Excellence Professional*

                            DAW SE
                            Ober-Ramstadt bei Darmstadt
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Du entwickelst Dashboards, Self-Service-Analytics und Management Cockpits in unserem HRM-System Workday für Führungskräfte und HR. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich HRM & People Analytics suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Analytics & Excellence Professional* * Du verantwortest die Durchführung und Weiterentwicklung des gruppenweiten HR Reportings mit dem Ziel, Transparenz, Entscheidungsqualität und Effizienz nachhaltig zu steigern. * Du übersetzt komplexe Daten in verständliche Storylines und Entscheidungsvorlagen für Management und Fachbereiche. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement, Data Science oder vergleichbaren Fachrichtungen. * Mehrjährige Erfahrung im Bereich
                            Du entwickelst Dashboards, Self-Service-Analytics und Management Cockpits in unserem HRM-System Workday für Führungskräfte und HR. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich HRM & People Analytics suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Analytics & Excellence Professional* * Du verantwortest die Durchführung und Weiterentwicklung des gruppenweiten HR Reportings mit dem Ziel, Transparenz, Entscheidungsqualität und Effizienz nachhaltig zu steigern. * Du übersetzt komplexe Daten in verständliche Storylines und Entscheidungsvorlagen für Management und Fachbereiche. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement, Data Science oder vergleichbaren Fachrichtungen. * Mehrjährige Erfahrung im Bereich
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                            Rhenus Group

                            Mitarbeiter (w/m/d) Back Office - Personal

                            Rhenus Group
                            Rodgau (63110)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Zudem bist du für die Verwaltung unserer Stellenanzeigen in unserem Bewerbermanagementsystem verantwortlich.
                            Zudem bist du für die Verwaltung unserer Stellenanzeigen in unserem Bewerbermanagementsystem verantwortlich.
                            mehr
                            NEU
                            Zweckverband Wasserversorgung Stadt und Kreis Offenbach (ZWO)

                            Netzmeister Wasser (m/w/d)

                            Zweckverband Wasserversorgung Stadt und Kreis Offenbach (ZWO)
                            Rodgau
                            46000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Zweckverband Wasserversorgung Stadt und Kreis Offenbach (ZWO) * Rodgau * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein kommunales Unternehmen der Daseinsvorsorge, das sich auf die sichere und zuverlässige Trinkwasserversorgung spezialisiert hat. Als „Quelle der Region“ versorgen wir rund 450.000 Menschen in der Stadt und dem Kreis Offenbach zuverlässig mit lebenswichtigem Trinkwasser. Haben Sie Lust auf eine zukunftsorientierte Aufgabe beim Zweckverband Wasserversorgung Stadt und Kreis Offenbach (ZWO)? Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort * Betrieb und Instandhaltung der Wassergewinnungsanlagen sowie der Rohrnetze (Rohwasser, Fernwassernetz und Ortsnetz Offenbach), Überwachung des Netzdrucks, Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards * Koordination von Wartungs- und Reparaturarbeiten bei Rohrbrüchen oder
                            Zweckverband Wasserversorgung Stadt und Kreis Offenbach (ZWO) * Rodgau * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein kommunales Unternehmen der Daseinsvorsorge, das sich auf die sichere und zuverlässige Trinkwasserversorgung spezialisiert hat. Als „Quelle der Region“ versorgen wir rund 450.000 Menschen in der Stadt und dem Kreis Offenbach zuverlässig mit lebenswichtigem Trinkwasser. Haben Sie Lust auf eine zukunftsorientierte Aufgabe beim Zweckverband Wasserversorgung Stadt und Kreis Offenbach (ZWO)? Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort * Betrieb und Instandhaltung der Wassergewinnungsanlagen sowie der Rohrnetze (Rohwasser, Fernwassernetz und Ortsnetz Offenbach), Überwachung des Netzdrucks, Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards * Koordination von Wartungs- und Reparaturarbeiten bei Rohrbrüchen oder
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                            KUHN Maßkonfektion GmbH & Co. KG

                            Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) für Buchhaltung & Personalverwaltung (Vollzeit)

                            KUHN Maßkonfektion GmbH & Co. KG
                            Schneeberg
                            32000 - 42000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Büromanagement: Sie übernehmen allgemeine Verwaltungsaufgaben, betreuen die Telefonzentrale, bearbeiten die Post und unterstützen bei der Kundenkommunikation.
                            Büromanagement: Sie übernehmen allgemeine Verwaltungsaufgaben, betreuen die Telefonzentrale, bearbeiten die Post und unterstützen bei der Kundenkommunikation.
                            mehr
                            NEU
                            DATRON AG

                            HR-Generalist (m/w/d)

                            DATRON AG
                            Ober-Ramstadt
                            53600 - 94900 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Du willst HR nicht nur begleiten, sondern sichtbar voranbringen? Als HR Generalist bei DATRON gestaltest Du Personalarbeit aktiv mit, von der Beratung unserer und über Recruiting bis hin zu modernen HR-Prozessen, Digitalisierung und aussagekräftigen Kennzahlen. * Erstellung, Analyse und kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Kennzahlen (KPIs), Reports und Personalauswertungen * Weiterentwicklung, Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen sowie aktive Mitwirkung bei der Implementierung und dem Ausbau unserer HR-Software myHR von humera * Aktive Mitarbeit und Steuerung von HR-Projekten, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung, Entgelttransparenz und Prozessoptimierung * Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirts
                            Du willst HR nicht nur begleiten, sondern sichtbar voranbringen? Als HR Generalist bei DATRON gestaltest Du Personalarbeit aktiv mit, von der Beratung unserer und über Recruiting bis hin zu modernen HR-Prozessen, Digitalisierung und aussagekräftigen Kennzahlen. * Erstellung, Analyse und kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Kennzahlen (KPIs), Reports und Personalauswertungen * Weiterentwicklung, Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen sowie aktive Mitwirkung bei der Implementierung und dem Ausbau unserer HR-Software myHR von humera * Aktive Mitarbeit und Steuerung von HR-Projekten, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung, Entgelttransparenz und Prozessoptimierung * Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirts
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                            DPD Deutschland GmbH

                            Duales Studium Bachelor BWL - Schwerpunkt Personal (m/w/d)

                            DPD Deutschland GmbH
                            Aschaffenburg
                            Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Zulassung zu einem dualen Bachelorstudiengang in Human Resource Management, BWL mit Schwerpunkt Personal/Controlling, Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt HR oder Business Administration * Du erlernst fundierte Kenntnisse in HR Payroll, HR-Systemen und HR-Controlling und unterstützt aktiv die Personalarbeit bei DPD * Du verbindest in den 3 Jahren Theorie & Praxis im dualen Wechselmodell (Theorie an der Hochschule Aschaffenburg, Praxisphasen in den Bereichen HR Payroll, HR-Systeme und HR-Controlling) * Du wirkst bei der Administration und Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft mit und unterstützt bei Systemtests, Releases und der Einführung neuer Funktionen * Du
                            Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Zulassung zu einem dualen Bachelorstudiengang in Human Resource Management, BWL mit Schwerpunkt Personal/Controlling, Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt HR oder Business Administration * Du erlernst fundierte Kenntnisse in HR Payroll, HR-Systemen und HR-Controlling und unterstützt aktiv die Personalarbeit bei DPD * Du verbindest in den 3 Jahren Theorie & Praxis im dualen Wechselmodell (Theorie an der Hochschule Aschaffenburg, Praxisphasen in den Bereichen HR Payroll, HR-Systeme und HR-Controlling) * Du wirkst bei der Administration und Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft mit und unterstützt bei Systemtests, Releases und der Einführung neuer Funktionen * Du
                            mehr
                            Suffel Fördertechnik GmbH & Co. KG

                            Personalsachberarbeiter Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)

                            Suffel Fördertechnik GmbH & Co. KG
                            Aschaffenburg
                            37000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d), der die Entgeltabrechnung eigenverantwortlich betreut und die Personaladministration aktiv mitgestaltet. * Pflege und kontinuierliche Aktualisierung der Personalstammdaten im HR-System P&I LOGA * Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung administrativer HR-Prozesse * Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen, idealerweise P&I LOGA
                            Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d), der die Entgeltabrechnung eigenverantwortlich betreut und die Personaladministration aktiv mitgestaltet. * Pflege und kontinuierliche Aktualisierung der Personalstammdaten im HR-System P&I LOGA * Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung administrativer HR-Prozesse * Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen, idealerweise P&I LOGA
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                            DAW SE

                            HR Analytics & Excellence Manager*

                            DAW SE
                            Ober-Ramstadt bei Darmstadt
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich HRM & People Analytics suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Analytics & Excellence Manager* * Du verantwortest den konzernweiten HR-Planungs- und Vorschauprozess und entwickelst diesen kontinuierlich weiter. * Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen der HR-Organisation und dem Controlling der DAW Gruppe und sorgst für eine enge Verzahnung der Personal- und Finanzplanung. * Du begleitest Transformations-, Organisations- und Restrukturierungsprojekte als HR-Controlling-Ansprechpartner und bewertest deren Auswirkungen auf Strukturen, Personalkosten und Kapazitäten. * Du verantwortest HR-seitig die Unterstützung des Monats-, Quartals- und Jahresabschlusses und stehst als kompetenter Ansprechpartner für personalwirtschaftliche
                            Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich HRM & People Analytics suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Analytics & Excellence Manager* * Du verantwortest den konzernweiten HR-Planungs- und Vorschauprozess und entwickelst diesen kontinuierlich weiter. * Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen der HR-Organisation und dem Controlling der DAW Gruppe und sorgst für eine enge Verzahnung der Personal- und Finanzplanung. * Du begleitest Transformations-, Organisations- und Restrukturierungsprojekte als HR-Controlling-Ansprechpartner und bewertest deren Auswirkungen auf Strukturen, Personalkosten und Kapazitäten. * Du verantwortest HR-seitig die Unterstützung des Monats-, Quartals- und Jahresabschlusses und stehst als kompetenter Ansprechpartner für personalwirtschaftliche
                            mehr
                            DAW SE

                            Workday Solution Architect*

                            DAW SE
                            Ober-Ramstadt bei Darmstadt
                            Teilweise Home-Office
                            85000 - 115000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Du berätst und betreust unsere internationalen Standorte bei prozessualen Fragen in Workday und fungierst hier als erster Ansprechpartner für unsere HR-Kollegen. * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung, ergänzt durch mehrjährige Berufserfahrung in der HR- oder IT-Abteilung eines Unternehmens.
                            Du berätst und betreust unsere internationalen Standorte bei prozessualen Fragen in Workday und fungierst hier als erster Ansprechpartner für unsere HR-Kollegen. * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung, ergänzt durch mehrjährige Berufserfahrung in der HR- oder IT-Abteilung eines Unternehmens.
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                            Enterprise Mobility

                            Management Trainee - Aschaffenburg (m_w_d)

                            Enterprise Mobility
                            Aschaffenburg
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance * Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant
                            Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance * Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant
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                            Hessen Mobil – Straßen- und Verkehrsmanagement

                            Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) für die Straßenmeisterei Groß-Umstadt

                            Hessen Mobil – Straßen- und Verkehrsmanagement
                            Groß-Umstadt
                            3290 - 4208 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Hessen Mobil – Straßen- und Verkehrsmanagement Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus und kümmern uns um Mobilitätsstrategien, Planung, Bau, Straßenbetrieb und das Verkehrsmanagement. * Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung (z.B. Kooperation mit dem Sport-/ Freizeit- und Wellnessanbieter Wellhub, kostenlose Beratungen über EAP Assist, Hessen Mobil Gesundheitstage, Gesundheitsmanagement des Landes)
                            Hessen Mobil – Straßen- und Verkehrsmanagement Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus und kümmern uns um Mobilitätsstrategien, Planung, Bau, Straßenbetrieb und das Verkehrsmanagement. * Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung (z.B. Kooperation mit dem Sport-/ Freizeit- und Wellnessanbieter Wellhub, kostenlose Beratungen über EAP Assist, Hessen Mobil Gesundheitstage, Gesundheitsmanagement des Landes)
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                            DPD Deutschland GmbH

                            Duales Studium Bachelor BWL - Schwerpunkt Personal (m/w/d)

                            DPD Deutschland GmbH
                            Aschaffenburg, Homeoffice
                            Teilweise Home-Office
                            16800 - 20400 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Zulassung zu einem dualen Bachelorstudiengang in Human Resource Management, BWL mit Schwerpunkt Personal/Controlling, Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt HR oder Business Administration * Du erlernst fundierte Kenntnisse in HR Payroll, HR-Systemen und HR-Controlling und unterstützt aktiv die Personalarbeit bei DPD * Du verbindest in den 3 Jahren Theorie & Praxis im dualen Wechselmodell (Theorie an der Hochschule Aschaffenburg, Praxisphasen in den Bereichen HR Payroll, HR-Systeme und HR-Controlling) * Du wirkst bei der Administration und Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft mit und unterstützt bei Systemtests, Releases und der Einführung neuer Funktionen * Du
                            Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Zulassung zu einem dualen Bachelorstudiengang in Human Resource Management, BWL mit Schwerpunkt Personal/Controlling, Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt HR oder Business Administration * Du erlernst fundierte Kenntnisse in HR Payroll, HR-Systemen und HR-Controlling und unterstützt aktiv die Personalarbeit bei DPD * Du verbindest in den 3 Jahren Theorie & Praxis im dualen Wechselmodell (Theorie an der Hochschule Aschaffenburg, Praxisphasen in den Bereichen HR Payroll, HR-Systeme und HR-Controlling) * Du wirkst bei der Administration und Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft mit und unterstützt bei Systemtests, Releases und der Einführung neuer Funktionen * Du
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                            DAW SE

                            Transformation Manager*

                            DAW SE
                            Ober-Ramstadt bei Darmstadt
                            Teilweise Home-Office
                            68000 - 93000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Du entwickelst Entscheidungsgrundlagen, Konzepte und Umsetzungspläne für Management und Führungsgremien und steuerst deren Umsetzung z. B. gemeinsam mit Business, HR, Finance und Legal. * Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Strategie, Transformation, Unternehmensentwicklung, Projektmanagement oder einer führenden Strategieberatung zeichnet dich aus.
                            Du entwickelst Entscheidungsgrundlagen, Konzepte und Umsetzungspläne für Management und Führungsgremien und steuerst deren Umsetzung z. B. gemeinsam mit Business, HR, Finance und Legal. * Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Strategie, Transformation, Unternehmensentwicklung, Projektmanagement oder einer führenden Strategieberatung zeichnet dich aus.
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                            Technische Hochschule Aschaffenburg

                            W2-Professur – Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Personal-, Arbeits- und Organisationspsychologie (m/w/d)

                            Technische Hochschule Aschaffenburg
                            Aschaffenburg
                            57000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Der Schwerpunkt liegt auf personal-, arbeits- und organisationspsychologischen Themen (z.B. Arbeits- und Organisationspsychologie, Personalauswahl und -diagnostik, aktuelle Herausforderungen der Personalpsychologie, Personalführung, Transformations- und Changemanagement). * Sie verbinden Ihre einschlägigen Erfahrungen in der betrieblichen Praxis (z.B. Human Resources, Beratung, Personaldiagnostik, Arbeitsanalyse und -gestaltung, Change Management/Organisationsentwicklung, People Analytics) mit Ihrem akademischen Hintergrund im Bereich Psychologie oder Wirtschaftspsychologie (mit Promotion oder promotionsadäquater Leistung). * Von Vorteil sind vertiefte, aktuelle Kenntnisse und Erfahrungen in psychologischer Forschung und/oder im Management in bzw. von Organisationen.
                            Der Schwerpunkt liegt auf personal-, arbeits- und organisationspsychologischen Themen (z.B. Arbeits- und Organisationspsychologie, Personalauswahl und -diagnostik, aktuelle Herausforderungen der Personalpsychologie, Personalführung, Transformations- und Changemanagement). * Sie verbinden Ihre einschlägigen Erfahrungen in der betrieblichen Praxis (z.B. Human Resources, Beratung, Personaldiagnostik, Arbeitsanalyse und -gestaltung, Change Management/Organisationsentwicklung, People Analytics) mit Ihrem akademischen Hintergrund im Bereich Psychologie oder Wirtschaftspsychologie (mit Promotion oder promotionsadäquater Leistung). * Von Vorteil sind vertiefte, aktuelle Kenntnisse und Erfahrungen in psychologischer Forschung und/oder im Management in bzw. von Organisationen.
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                            EMS-CHEMIE (Deutschland) GmbH

                            Leiter Technik (m/w/d)

                            EMS-CHEMIE (Deutschland) GmbH
                            Groß-Umstadt
                            85000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            EMS-CHEMIE (Deutschland) GmbH * Groß-Umstadt * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Mitgestaltung. Verantwortung. Zukunft. – Ihre Chance, Ihre Kompetenzen einzubringen und den Erfolg unseres Unternehmens voranzutreiben! EMS-GRIVORY ist ein international erfolgreicher Spezialist in der Herstellung von Hochleistungspolyamiden. Zur Leitung und Stärkung der technischen Abteilung in Groß-Umstadt suchen wir einen Leiter Technik (m/w/d) * Verantwortlich für den Betriebsablauf des Unternehmens sowie den Anlagen- & Maschinenpark * Sicherstellung der Arbeitssicherheit in der technischen Abteilung, Anlagenpark und Infrastruktur * Mitarbeit bei der Erstellung der 1- und 3-Jahresplanung * Planung und Umsetzung von Investitionsprojekten * Erreichung der Jahresziele * Initiieren und Umsetzen von Prozessoptimierungen und Effizienzsteigerungen
                            EMS-CHEMIE (Deutschland) GmbH * Groß-Umstadt * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Mitgestaltung. Verantwortung. Zukunft. – Ihre Chance, Ihre Kompetenzen einzubringen und den Erfolg unseres Unternehmens voranzutreiben! EMS-GRIVORY ist ein international erfolgreicher Spezialist in der Herstellung von Hochleistungspolyamiden. Zur Leitung und Stärkung der technischen Abteilung in Groß-Umstadt suchen wir einen Leiter Technik (m/w/d) * Verantwortlich für den Betriebsablauf des Unternehmens sowie den Anlagen- & Maschinenpark * Sicherstellung der Arbeitssicherheit in der technischen Abteilung, Anlagenpark und Infrastruktur * Mitarbeit bei der Erstellung der 1- und 3-Jahresplanung * Planung und Umsetzung von Investitionsprojekten * Erreichung der Jahresziele * Initiieren und Umsetzen von Prozessoptimierungen und Effizienzsteigerungen
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                            Dienst!AG/LOS-Verbund

                            Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund

                            Dienst!AG/LOS-Verbund
                            Mainz, Darmstadt, Offenbach am Main, Hanau, Aschaffenburg
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 150000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
                            • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
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                            Elektro Büttner GmbH

                            Meister Elektrotechnik

                            Elektro Büttner GmbH
                            Aschaffenburg, Deutschland
                            36000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Elektro Büttner GmbH * Aschaffenburg, Deutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind Elektro Büttner aus Aschaffenburg – ein moderner und familiengeführter Elektrofachbetrieb in dritter Generation. Wir planen und realisieren mit Leidenschaft hochwertige Elektroinstallationen, Photovoltaik-Anlagen, Ladeinfrastruktur, Gebäude- und Sicherheitstechnik für private, gewerbliche und industrielle Kunden. Unser Fokus liegt stets darauf, dass sich unsere Kunden gut beraten und bestens betreut fühlen. Was uns besonders macht? Wir packen gemeinsam an, denken lösungsorientiert, unterstützen uns im Alltag und haben Freude daran, mit moderner Technik echte Lösungen zu schaffen. Bei uns arbeitet man nicht einfach „irgendwo“, sondern in einem Team, das Wertschätzung, Digitalisierung, Verlässlichkeit und Weiterentwicklung großs
                            Elektro Büttner GmbH * Aschaffenburg, Deutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind Elektro Büttner aus Aschaffenburg – ein moderner und familiengeführter Elektrofachbetrieb in dritter Generation. Wir planen und realisieren mit Leidenschaft hochwertige Elektroinstallationen, Photovoltaik-Anlagen, Ladeinfrastruktur, Gebäude- und Sicherheitstechnik für private, gewerbliche und industrielle Kunden. Unser Fokus liegt stets darauf, dass sich unsere Kunden gut beraten und bestens betreut fühlen. Was uns besonders macht? Wir packen gemeinsam an, denken lösungsorientiert, unterstützen uns im Alltag und haben Freude daran, mit moderner Technik echte Lösungen zu schaffen. Bei uns arbeitet man nicht einfach „irgendwo“, sondern in einem Team, das Wertschätzung, Digitalisierung, Verlässlichkeit und Weiterentwicklung großs
                            mehr
                            • Mitarbeiter E-Commerce
                            • Jugendamt-Mitarbeiter

                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Breuberg?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            75.700 €
                            Das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Breuberg liegt bei 75.700 €. Gehälter für Hr Management in Breuberg liegen im Bereich zwischen 66.700 € und 88.400 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Management Jobs in Breuberg?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 304 offene Stellenanzeigen für Hr Management Jobs in Breuberg.
                            Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Management Jobs in Breuberg??
                            Für einen Hr Management Job in Breuberg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Planung, Entwicklung, Verantwortung, Flexibilität, Beratung, In sicherer Weise, Patientenbetreuung, Projektmanagement, Engagement, Koordination, Management, Vertrieb, Verhandlungsführung, Analyse, Optimierung, Überwachung, Betreuung.
                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Management Jobs in Breuberg?
                            Für Hr Management Jobs in Breuberg gibt es aktuell 891 offene Teilzeitstellen.