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                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Einkauf
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                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Logistik
                          • Ingenieur
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung

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                          Neuer als 24h
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                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.







                          IT
                          647






                          1.663 Treffer für Hr Internship Jobs in Bottrop im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 1663 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          HR Specialist Payroll & Analytics (m/w/d)

                          Atlas Copco Tools Central Europe GmbH
                          Essen
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Dann ist unsere Stelle als HR Specialist Payroll & Analytics (m/w/d) für unseren Geschäftsbereich Atlas Copco Tools Central Europe GmbH in Essen genau das Richtige für Dich! * Du führst die HR-Daten zusammen und stellst die Datenqualität sicher. * Ebenso liegen der konzeptionelle Aufbau und die Weiterentwicklung von Reports, Dashboards und HR-Kennzahlen in Deinen Händen. * Du hast mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich HR Controlling bzw. in einer ähnlichen Rolle.
                          Dann ist unsere Stelle als HR Specialist Payroll & Analytics (m/w/d) für unseren Geschäftsbereich Atlas Copco Tools Central Europe GmbH in Essen genau das Richtige für Dich! * Du führst die HR-Daten zusammen und stellst die Datenqualität sicher. * Ebenso liegen der konzeptionelle Aufbau und die Weiterentwicklung von Reports, Dashboards und HR-Kennzahlen in Deinen Händen. * Du hast mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich HR Controlling bzw. in einer ähnlichen Rolle.
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                          Payroll & HR Administration Specialist (m/w/d) 30-40h

                          EQUIVA GmbH
                          Krefeld
                          Teilweise Home-Office
                          Verwaltung und Pflege der Mitarbeiterdaten im HR-System * Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und Erfahrung mit HR-Software wünschenswert
                          Verwaltung und Pflege der Mitarbeiterdaten im HR-System * Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und Erfahrung mit HR-Software wünschenswert
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                          TriTec HR GmbH - Wir, die TriTec HR GmbH, begleiten dich bei unserem Kunden, einem Experten der Verfahrenstechnik, auf deinem Weg in diesen spannenden Job. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen Bereich spezialisiert.
                          TriTec HR GmbH - Wir, die TriTec HR GmbH, begleiten dich bei unserem Kunden, einem Experten der Verfahrenstechnik, auf deinem Weg in diesen spannenden Job. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen Bereich spezialisiert.
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                          HR Operations Specialist (m/w/d)

                          Ferdinand Bilstein GmbH & Co. KG
                          Gelsenkirchen
                          Teilweise Home-Office
                          Fristen- & Prozesssteuerung: Überwachung von Fristen, Rückläufen und Koordination mit internen HR-Schnittstellen (z. B. Payroll, HRBP) Als HR Operations Specialist (m/w/d) übernimmst du eine zentrale administrative Position entlang des gesamten Employee Lifecycles und unterstützt aktiv unserer HR Prozesse. * Koordination & Optimierung: Organisation von Terminen (z. B. arbeitsmedizinische Untersuchungen, BEM) und Mitwirkung an HR-Projekten zur Prozessoptimierung • Mehrjährige Berufserfahrung in der kaufmännischen Administration oder im HR Service Umfeld
                          Fristen- & Prozesssteuerung: Überwachung von Fristen, Rückläufen und Koordination mit internen HR-Schnittstellen (z. B. Payroll, HRBP) Als HR Operations Specialist (m/w/d) übernimmst du eine zentrale administrative Position entlang des gesamten Employee Lifecycles und unterstützt aktiv unserer HR Prozesse. * Koordination & Optimierung: Organisation von Terminen (z. B. arbeitsmedizinische Untersuchungen, BEM) und Mitwirkung an HR-Projekten zur Prozessoptimierung • Mehrjährige Berufserfahrung in der kaufmännischen Administration oder im HR Service Umfeld
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                          NEU
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Deine * Du arbeitest im Rahmen unserer digitalen HR-Transformation in internationalen Projekten an der Implementierung und Weiterentwicklung strategischer HR-Applikationen mit Schwerpunkt SAP SuccessFactors. * Als Schnittstelle zwischen , IT und externen Dienstleistern bringst Du Dein HR-Prozesswissen sowie Deine technische Affinität ein und kommunizierst mit allen Beteiligten auf Augenhöhe. * Du analysierst internationale Anforderungen zur Digitalisierung von HR-Prozessen und des Datenmodells und entwickelst gemeinsam mit der IT zukunftsfähige digitale Lösungen. * Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten People & Culture Bereich, IT HR sowie internen und externen Partnern. Als (Senior) Expert HR Digital Transformation / (Senior) SAP SuccessFactors Expert (m/w/d) verstärkst Du unser Team in Essen.
                          Deine * Du arbeitest im Rahmen unserer digitalen HR-Transformation in internationalen Projekten an der Implementierung und Weiterentwicklung strategischer HR-Applikationen mit Schwerpunkt SAP SuccessFactors. * Als Schnittstelle zwischen , IT und externen Dienstleistern bringst Du Dein HR-Prozesswissen sowie Deine technische Affinität ein und kommunizierst mit allen Beteiligten auf Augenhöhe. * Du analysierst internationale Anforderungen zur Digitalisierung von HR-Prozessen und des Datenmodells und entwickelst gemeinsam mit der IT zukunftsfähige digitale Lösungen. * Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten People & Culture Bereich, IT HR sowie internen und externen Partnern. Als (Senior) Expert HR Digital Transformation / (Senior) SAP SuccessFactors Expert (m/w/d) verstärkst Du unser Team in Essen.
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                          Leitung Kompetenzteam Personalmanagement & HR Interim-Management (w/m/d)

                          contec GmbH – Die Unternehmensberatung der Gesundheits- und Sozialwirtschaft
                          Bochum
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          fundierte HR-Praxis * Unterstützung bei strategischen und operativen HR-Fragestellungen * Unterstützung unserer Kunden in Personalleitungs- und HR-Führungsfunktionen * HR Business Partner Lead * ein starkes interdisziplinäres contec-internes-Netzwerk mit hoher HR-Kompetenz
                          fundierte HR-Praxis * Unterstützung bei strategischen und operativen HR-Fragestellungen * Unterstützung unserer Kunden in Personalleitungs- und HR-Führungsfunktionen * HR Business Partner Lead * ein starkes interdisziplinäres contec-internes-Netzwerk mit hoher HR-Kompetenz
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                          Schnelle Bewerbung
                          Baue mit uns eine zentrale HR-Abteilung auf, übernimm Verantwortung in Payroll & Administration und profitiere von flexiblen Arbeitszeiten sowie tollen Hotelvorteilen. * Administrative HR-Prozesse: Verantwortung für die Steuerung, Koordination und kontinuierliche Optimierung aller abrechnungsrelevanten HR-Prozesse mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung. * Zentralisierung & Standardisierung: Aktive Mitgestaltung beim Aufbau einer zentralisierten HR-Abteilung sowie Vereinheitlichung bisher dezentraler HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles * Teamlead: Fachliche Verantwortung für ein überregional aufgestelltes Team von derzeit vier HR- & Payroll-Administrator:innen * Digitalisierung & Prozessoptimierung: Einführung und Weiterentwicklung digitaler HR-Lösungen zur Effizienzsteigerung im Bereich HR-Operations * Erfahrung: Du verfügst über mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im Bereich Payroll und ...
                          Baue mit uns eine zentrale HR-Abteilung auf, übernimm Verantwortung in Payroll & Administration und profitiere von flexiblen Arbeitszeiten sowie tollen Hotelvorteilen. * Administrative HR-Prozesse: Verantwortung für die Steuerung, Koordination und kontinuierliche Optimierung aller abrechnungsrelevanten HR-Prozesse mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung. * Zentralisierung & Standardisierung: Aktive Mitgestaltung beim Aufbau einer zentralisierten HR-Abteilung sowie Vereinheitlichung bisher dezentraler HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles * Teamlead: Fachliche Verantwortung für ein überregional aufgestelltes Team von derzeit vier HR- & Payroll-Administrator:innen * Digitalisierung & Prozessoptimierung: Einführung und Weiterentwicklung digitaler HR-Lösungen zur Effizienzsteigerung im Bereich HR-Operations * Erfahrung: Du verfügst über mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im Bereich Payroll und ...
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                          In München suchen wir dich in Vollzeit, unbefristet als HR Expert Workforce Planning, Controlling & Analytics (all genders) bei der Consors Finanz. * Du analysierst, steuerst und konsolidierst Personalkosten, Personalzahlen, Plan‑/Ist‑Abweichungen und Forecasts als Grundlage für Financial Planning, HR‑Steuerung und Management‑Entscheidungen . * Du erstellst klare, adressatengerechte Management‑Reports, Präsentationen und Analysen für HR Leadership, Finance und Senior Management (lokal und international). * Du entwickelst, überwachst und weiterentwickelst relevante HR‑KPIs und Analytics, insbesondere zu Overtime, Sickness Rate, Turnover, Total‑Workforce‑Entwicklung, Personalkostenentwicklung und weiteren steuerungsrelevanten Kennzahlen. * Du baust klare Governance‑Strukturen für HR Planning, Controlling & Analytics auf und entwickelst sie weiter (Standards, Timelines, Qualitäts‑Checks, ...
                          In München suchen wir dich in Vollzeit, unbefristet als HR Expert Workforce Planning, Controlling & Analytics (all genders) bei der Consors Finanz. * Du analysierst, steuerst und konsolidierst Personalkosten, Personalzahlen, Plan‑/Ist‑Abweichungen und Forecasts als Grundlage für Financial Planning, HR‑Steuerung und Management‑Entscheidungen . * Du erstellst klare, adressatengerechte Management‑Reports, Präsentationen und Analysen für HR Leadership, Finance und Senior Management (lokal und international). * Du entwickelst, überwachst und weiterentwickelst relevante HR‑KPIs und Analytics, insbesondere zu Overtime, Sickness Rate, Turnover, Total‑Workforce‑Entwicklung, Personalkostenentwicklung und weiteren steuerungsrelevanten Kennzahlen. * Du baust klare Governance‑Strukturen für HR Planning, Controlling & Analytics auf und entwickelst sie weiter (Standards, Timelines, Qualitäts‑Checks, ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Mitwirkung bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und interner HR-Prozesse - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Personalsachbearbeiter/in, HR-Sachbearbeiter/in, Sachbearbeiter/in Personalwesen * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software-Systemen
                          Mitwirkung bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und interner HR-Prozesse - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Personalsachbearbeiter/in, HR-Sachbearbeiter/in, Sachbearbeiter/in Personalwesen * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software-Systemen
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                          Wir suchen dich als HR & Backoffice Assistenz (m/w/d) * unsere HR- sowie Backoffice-Prozesse koordinieren und in Zusammenarbeit mit der weiterentwickeln * als interne Ansprechperson für HR-Themen und bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen in Abstimmung mit externen agieren * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich HR, Betriebswirtschaft oder vergleichbar * Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich HR, Backoffice oder Operations
                          Wir suchen dich als HR & Backoffice Assistenz (m/w/d) * unsere HR- sowie Backoffice-Prozesse koordinieren und in Zusammenarbeit mit der weiterentwickeln * als interne Ansprechperson für HR-Themen und bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen in Abstimmung mit externen agieren * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich HR, Betriebswirtschaft oder vergleichbar * Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich HR, Backoffice oder Operations
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                          Schnelle Bewerbung
                          SiNN GmbH * Bottrop * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Starte bei uns ins Berufsleben mit einer Ausbildung zur/zum Kauffrau/mann (m/w/d) im Einzelhandel - Es gibt viele gute Gründe, sich für eine Karriere in der SiNN GmbH zu entscheiden - und sich ein Leben lang für den Modehandel zu begeistern. Mit mehr als 30 Bekleidungshäusern und rund 1.500 Mitarbeitenden sind wir einer der größten Textileinzelhändler in Deutschland und bieten unseren Kundinnen und Kunden Markenmode von ausgewählten Top-Labels, eine kompetente Beratung sowie exklusiven Service. Wir suchen engagierte Menschen die es lieben, unsere Kunden gut aussehen zu lassen und die eine Karriere im Einzelhandel anstreben. Jedes Jahr starten junge Menschen ihr Berufsleben in unserem Unternehmen. Mit Stolz können wir sagen, dass unsere Auszubildenden überdurchschnittlich gute ...
                          SiNN GmbH * Bottrop * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Starte bei uns ins Berufsleben mit einer Ausbildung zur/zum Kauffrau/mann (m/w/d) im Einzelhandel - Es gibt viele gute Gründe, sich für eine Karriere in der SiNN GmbH zu entscheiden - und sich ein Leben lang für den Modehandel zu begeistern. Mit mehr als 30 Bekleidungshäusern und rund 1.500 Mitarbeitenden sind wir einer der größten Textileinzelhändler in Deutschland und bieten unseren Kundinnen und Kunden Markenmode von ausgewählten Top-Labels, eine kompetente Beratung sowie exklusiven Service. Wir suchen engagierte Menschen die es lieben, unsere Kunden gut aussehen zu lassen und die eine Karriere im Einzelhandel anstreben. Jedes Jahr starten junge Menschen ihr Berufsleben in unserem Unternehmen. Mit Stolz können wir sagen, dass unsere Auszubildenden überdurchschnittlich gute ...
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                          GLS Gemeinschaftsbank eG * Bochum * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Firmenbeschreibung - Wir sind Pionierin im Bankgeschäft. Seit 1974 finanzieren wir ausschließlich sozial-ökologische Projekte und Unternehmen. Wir arbeiten nicht nur sinnstiftend, sondern auch transparent. Als einzige Bank in Deutschland legen wir unsere Kreditliste offen. Wir sind eine stark wachsende Gemeinschaft, die Zukunft aktiv mitgestaltet. Hier erfährst Du mehr zu uns! Die von der GLS Bank initiierte Investment-Plattform „GLS Crowd“ bringt Menschen mit ökonomisch tragfähigen Ideen und Menschen, die ihr Kapital sinnstiftend einsetzen wollen, zusammen. Sie ermöglicht damit zukunftsweisende Veränderungen in der Gesellschaft. Als kleines Team mit zehn Mitarbeitenden agieren wir wie ein Startup im Konzern – formal sind wir eine Stabsstelle in der GLS Bank.
                          GLS Gemeinschaftsbank eG * Bochum * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Firmenbeschreibung - Wir sind Pionierin im Bankgeschäft. Seit 1974 finanzieren wir ausschließlich sozial-ökologische Projekte und Unternehmen. Wir arbeiten nicht nur sinnstiftend, sondern auch transparent. Als einzige Bank in Deutschland legen wir unsere Kreditliste offen. Wir sind eine stark wachsende Gemeinschaft, die Zukunft aktiv mitgestaltet. Hier erfährst Du mehr zu uns! Die von der GLS Bank initiierte Investment-Plattform „GLS Crowd“ bringt Menschen mit ökonomisch tragfähigen Ideen und Menschen, die ihr Kapital sinnstiftend einsetzen wollen, zusammen. Sie ermöglicht damit zukunftsweisende Veränderungen in der Gesellschaft. Als kleines Team mit zehn Mitarbeitenden agieren wir wie ein Startup im Konzern – formal sind wir eine Stabsstelle in der GLS Bank.
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                          Picnic GmbH * Mülheim - Sei einer der ersten Bewerber - Ihre Aufgaben - Als Fast Track to Leadership Trainee im Bereich Supply Chain und Operations startest du bei Picnic durch: In nur zwei Jahren entwickelst du dich vom Graduate in die Führungsposition als Operations Manager und übernimmst die Verantwortung für Teams, Prozesse und strategische Projekte entlang unserer Supply Chain im Fulfillment. Hands-on, datengetrieben und mit echtem Impact. Das erwartet dich - Jahr 1: Operative Grundlagen & Leadership als Operations Supervisor * Onboarding & Einstieg: Du startest mit einem strukturierten Onboarding, baust dir ein starkes Netzwerk auf und lernst unser Fulfillment Center (FC) von Grund auf kennen. * Schichtleitung im FC: An ca. 3-4 Tagen pro Woche übernimmst du als Operations Supervisor die Verantwortung einer Schicht.
                          Picnic GmbH * Mülheim - Sei einer der ersten Bewerber - Ihre Aufgaben - Als Fast Track to Leadership Trainee im Bereich Supply Chain und Operations startest du bei Picnic durch: In nur zwei Jahren entwickelst du dich vom Graduate in die Führungsposition als Operations Manager und übernimmst die Verantwortung für Teams, Prozesse und strategische Projekte entlang unserer Supply Chain im Fulfillment. Hands-on, datengetrieben und mit echtem Impact. Das erwartet dich - Jahr 1: Operative Grundlagen & Leadership als Operations Supervisor * Onboarding & Einstieg: Du startest mit einem strukturierten Onboarding, baust dir ein starkes Netzwerk auf und lernst unser Fulfillment Center (FC) von Grund auf kennen. * Schichtleitung im FC: An ca. 3-4 Tagen pro Woche übernimmst du als Operations Supervisor die Verantwortung einer Schicht.
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                          Picnic GmbH * Herne - Ihre Aufgaben - Als Fast Track to Leadership Trainee im Bereich Supply Chain und Operations startest du bei Picnic durch: In nur zwei Jahren entwickelst du dich vom Graduate in die Führungsposition als Operations Manager und übernimmst die Verantwortung für Teams, Prozesse und strategische Projekte entlang unserer Supply Chain im Fulfillment. Hands-on, datengetrieben und mit echtem Impact. Das erwartet dich - Jahr 1: Operative Grundlagen & Leadership als Operations Supervisor * Onboarding & Einstieg: Du startest mit einem strukturierten Onboarding, baust dir ein starkes Netzwerk auf und lernst unser Fulfillment Center (FC) von Grund auf kennen. * Schichtleitung im FC: An ca. 3-4 Tagen pro Woche übernimmst du als Operations Supervisor die Verantwortung einer Schicht. Du planst, koordinierst und führst dein Team - und erlebst vom ersten Tag an, wie operative ...
                          Picnic GmbH * Herne - Ihre Aufgaben - Als Fast Track to Leadership Trainee im Bereich Supply Chain und Operations startest du bei Picnic durch: In nur zwei Jahren entwickelst du dich vom Graduate in die Führungsposition als Operations Manager und übernimmst die Verantwortung für Teams, Prozesse und strategische Projekte entlang unserer Supply Chain im Fulfillment. Hands-on, datengetrieben und mit echtem Impact. Das erwartet dich - Jahr 1: Operative Grundlagen & Leadership als Operations Supervisor * Onboarding & Einstieg: Du startest mit einem strukturierten Onboarding, baust dir ein starkes Netzwerk auf und lernst unser Fulfillment Center (FC) von Grund auf kennen. * Schichtleitung im FC: An ca. 3-4 Tagen pro Woche übernimmst du als Operations Supervisor die Verantwortung einer Schicht. Du planst, koordinierst und führst dein Team - und erlebst vom ersten Tag an, wie operative ...
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                          If you are not just looking for another internship but are eager to engage with Consulting colleagues that you could picture as your companions for your Consulting career, you are right with us. Over the course of your internship you become part of our motivated Consulting team, support the completion of the team's tasks, take over your own and gain first-hand experience working with our Consulting and client teams. * Previous internships are helpful. We offer three-month internships.
                          If you are not just looking for another internship but are eager to engage with Consulting colleagues that you could picture as your companions for your Consulting career, you are right with us. Over the course of your internship you become part of our motivated Consulting team, support the completion of the team's tasks, take over your own and gain first-hand experience working with our Consulting and client teams. * Previous internships are helpful. We offer three-month internships.
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                          (Trainee-)Einrichtungsleitung (w/m/d)

                          conQuaesso Personalberatung
                          Moers, Duisburg, Düsseldorf, Essen
                          conQuaesso Personalberatung * Moers, Duisburg, Düsseldorf, Essen * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Vollzeit - Als Träger vielfältiger Unterstützungsleistungen ermöglichen die Caritas Wohn- und Werkstätten Niederrhein seit über 55 Jahren Menschen mit Behinderung eine selbstbestimmte Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Mit ihren Wohn-, Arbeits- und Unterstützungsangeboten zählt die CWWN zu den größten und renommiertesten Trägern der Eingliederungshilfe am Niederrhein. Mehr als 800 Mitarbeitende engagieren sich täglich dafür, individuelle Lebensperspektiven zu schaffen und Menschen in ihrer persönlichen Entwicklung zu begleiten. Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Kardinal-von-Galen-Haus in Moers eine (Trainee-) Einrichtungsleitung (w/m/d) * Sie gestalten den vielseitigen Alltag im Bereich Wohnen für Menschen mit Behinderung ...
                          conQuaesso Personalberatung * Moers, Duisburg, Düsseldorf, Essen * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Vollzeit - Als Träger vielfältiger Unterstützungsleistungen ermöglichen die Caritas Wohn- und Werkstätten Niederrhein seit über 55 Jahren Menschen mit Behinderung eine selbstbestimmte Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Mit ihren Wohn-, Arbeits- und Unterstützungsangeboten zählt die CWWN zu den größten und renommiertesten Trägern der Eingliederungshilfe am Niederrhein. Mehr als 800 Mitarbeitende engagieren sich täglich dafür, individuelle Lebensperspektiven zu schaffen und Menschen in ihrer persönlichen Entwicklung zu begleiten. Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Kardinal-von-Galen-Haus in Moers eine (Trainee-) Einrichtungsleitung (w/m/d) * Sie gestalten den vielseitigen Alltag im Bereich Wohnen für Menschen mit Behinderung ...
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                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Administrator (m/w/d) mit Schwerpunkt SuccessFactors * Key User Tätigkeit für die verschiedenen Programme in HR (SAP HCM, SuccessFactors, Aconso, ATOSS) * Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der HR-Systeme sowie Systemtests * Schnittstellenfunktion zwischen HR, IT und externen Dienstleistern, um Systemfehler effizient zu analysieren und zu beheben * Projektsteuerung und -leitung von IT-Projekten im HR-Bereich * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik mit HR-Schwerpunkt oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im genannten Aufgabenbereich * Mehrjährige relevante Berufserfahrung im systemseitigen HR-Umfeld, idealerweise im Bereich Entgeltabrechnung und HR-Systeme, vorrangig SAP HCM und SuccessFactors
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Administrator (m/w/d) mit Schwerpunkt SuccessFactors * Key User Tätigkeit für die verschiedenen Programme in HR (SAP HCM, SuccessFactors, Aconso, ATOSS) * Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der HR-Systeme sowie Systemtests * Schnittstellenfunktion zwischen HR, IT und externen Dienstleistern, um Systemfehler effizient zu analysieren und zu beheben * Projektsteuerung und -leitung von IT-Projekten im HR-Bereich * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik mit HR-Schwerpunkt oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im genannten Aufgabenbereich * Mehrjährige relevante Berufserfahrung im systemseitigen HR-Umfeld, idealerweise im Bereich Entgeltabrechnung und HR-Systeme, vorrangig SAP HCM und SuccessFactors
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                          Schnelle Bewerbung
                          STRABAG Rail GmbH * Gladbeck * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! Dein Beitrag bei uns
                          STRABAG Rail GmbH * Gladbeck * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! Dein Beitrag bei uns
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                          Hochschule Bochum - Bochum University of Applied Sciences * Bochum * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Hochschule Bochum – Wer sind wir? Die Hochschule Bochum ist eine innovative Hochschule mit Standorten in Bochum und Velbert / Heiligenhaus im grünen Herzen des Ruhrgebiets. Was uns auszeichnet? Praxisnähe und enge Verbindungen zur Wirtschaft – regional, überregional und international. Wir denken interdisziplinär, handeln nachhaltig und bieten damit die besten Voraussetzungen für exzellente Ausbildung, Forschung und Weiterbildung. Im Dezernat 1 – Finanzen und Organisation – der Hochschule Bochum suchen wir am Standort Zentralcampus zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n (EG 6 TV-L) Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 39 Stunden und 50 Minuten.
                          Hochschule Bochum - Bochum University of Applied Sciences * Bochum * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Hochschule Bochum – Wer sind wir? Die Hochschule Bochum ist eine innovative Hochschule mit Standorten in Bochum und Velbert / Heiligenhaus im grünen Herzen des Ruhrgebiets. Was uns auszeichnet? Praxisnähe und enge Verbindungen zur Wirtschaft – regional, überregional und international. Wir denken interdisziplinär, handeln nachhaltig und bieten damit die besten Voraussetzungen für exzellente Ausbildung, Forschung und Weiterbildung. Im Dezernat 1 – Finanzen und Organisation – der Hochschule Bochum suchen wir am Standort Zentralcampus zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n (EG 6 TV-L) Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 39 Stunden und 50 Minuten.
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                          Pro Haus Plus GmbH * Düsseldorf, Bochum * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Die Grund und Grün Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Immobilienunternehmen. Sie ist ein wachsendes Immobilienunternehmen im Düsseldorfer Raum und ist sowohl in der Projekt- und Bestandsentwicklung als auch im Property- und Asset-Management für Dritte tätig. Deutschlandweit begleitet die Grund und Grün Gruppe nationale sowie internationale Kunden mit immobilienwirtschaftlicher Expertise bei allen Prozessen. Du interessierst Dich für Immobilien, hast ein gutes Gespür für Zahlen und Freude am Umgang mit Menschen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten Dir eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildung in einem dynamischen Team. Starte Deine Karriere in der Immobilienbranche am 1. August! Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) Ihre Aufgaben
                          Pro Haus Plus GmbH * Düsseldorf, Bochum * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Die Grund und Grün Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Immobilienunternehmen. Sie ist ein wachsendes Immobilienunternehmen im Düsseldorfer Raum und ist sowohl in der Projekt- und Bestandsentwicklung als auch im Property- und Asset-Management für Dritte tätig. Deutschlandweit begleitet die Grund und Grün Gruppe nationale sowie internationale Kunden mit immobilienwirtschaftlicher Expertise bei allen Prozessen. Du interessierst Dich für Immobilien, hast ein gutes Gespür für Zahlen und Freude am Umgang mit Menschen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten Dir eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildung in einem dynamischen Team. Starte Deine Karriere in der Immobilienbranche am 1. August! Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) Ihre Aufgaben
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Internship in Bottrop?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          38.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Internship in Bottrop liegt bei 38.700 €. Gehälter für Hr Internship in Bottrop liegen im Bereich zwischen 30.600 € und 46.200 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Internship Jobs in Bottrop?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 1.663 offene Stellenanzeigen für Hr Internship Jobs in Bottrop.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bottrop einen Hr Internship Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bottrop einen Hr Internship Job suchen: Düsseldorf, Essen, Dortmund.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Internship Jobs in Bottrop suchen?
                          Wer nach Hr Internship Jobs in Bottrop sucht, sucht häufig auch nach Projektmanager Praktikum, Consultant Praktikum, Fahrer.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Internship Jobs in Bottrop??
                          Für einen Hr Internship Job in Bottrop sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Engagement, Planung.

                          Zu welcher Branche gehören Hr Internship Jobs in Bottrop?
                          Hr Internship Jobs in Bottrop werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Internship Jobs in Bottrop?
                          Für Hr Internship Jobs in Bottrop gibt es aktuell 901 offene Teilzeitstellen.