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191 Treffer für Hr Generalist Jobs in Mettmann im Umkreis von 30 km
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In Deiner Rolle als HR Generalist setzt Du unsere HR-Strategien in Deinem Verantwortungsbereich um und bringst sie aktiv ins Leben. * Du steuerst die strategische und operative HR-Arbeit entlang des gesamten Employee Life Cycles – von * Du bist erste Ansprechperson für und in Deinem Bereich und arbeitest eng mit unseren HR-Prozessexpert:innen sowie den lokalen HR-Teams an den KNAPP-Standorten zusammen. * Du bringst Dich aktiv in HR-Projekte ein und erarbeitest relevante HR-Daten und Analysen. * Du gestaltest unsere HR-Prozesse mit und entwickelst sie weiter – mit Blick auf die Bedürfnisse des Business und unserer Mitarbeitenden.
In Deiner Rolle als HR Generalist setzt Du unsere HR-Strategien in Deinem Verantwortungsbereich um und bringst sie aktiv ins Leben. * Du steuerst die strategische und operative HR-Arbeit entlang des gesamten Employee Life Cycles – von * Du bist erste Ansprechperson für und in Deinem Bereich und arbeitest eng mit unseren HR-Prozessexpert:innen sowie den lokalen HR-Teams an den KNAPP-Standorten zusammen. * Du bringst Dich aktiv in HR-Projekte ein und erarbeitest relevante HR-Daten und Analysen. * Du gestaltest unsere HR-Prozesse mit und entwickelst sie weiter – mit Blick auf die Bedürfnisse des Business und unserer Mitarbeitenden.
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HR Generalist:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn & Gehalt (m/w/d)
HR Generalist:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn & Gehalt (m/w/d)
I.C. Autohandel Rheinland GmbH
Düsseldorf
Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung aller HR-Prozesse
Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung aller HR-Prozesse
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Düsseldorf unbefristet in Teilzeit (ca. 25 Std./Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalist (m/w/d) * Unterstützung bei HR-Projekten und der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse, insbesondere Digitalisierung * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise einem gängigen HR-System
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Düsseldorf unbefristet in Teilzeit (ca. 25 Std./Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalist (m/w/d) * Unterstützung bei HR-Projekten und der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse, insbesondere Digitalisierung * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise einem gängigen HR-System
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HR Generalist / Junior HR Business Partner (m/w/d)
HR Generalist / Junior HR Business Partner (m/w/d)
SC Johnson Professional GmbH
Krefeld
Teilweise Home-Office
In dieser Position arbeiten Sie eng mit dem und den lokalen Teams zusammen, um zeitnah und effektiv HR-Support in einer Vielzahl von personalbezogenen Themen zu leisten. Sie stellen die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften sicher und tragen zur Entwicklung und Umsetzung von HR-Initiativen bei, die sowohl mit der DACH- als auch der Konzernstrategie übereinstimmen. * Unterstützung des bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Initiativen gemäß Konzernstrategie. * Aufbau starker Beziehungen und Ausgleich zwischen operativen Anforderungen und proaktiven HR-Projekten. * Überprüfung und Aktualisierung von HR-Richtlinien und -Verfahren bei Bedarf. * Nachweisliche Erfahrung in der Bereitstellung von hochwertigem HR-Support für Außendienst- oder Remote-Teams. * Fundierte
In dieser Position arbeiten Sie eng mit dem und den lokalen Teams zusammen, um zeitnah und effektiv HR-Support in einer Vielzahl von personalbezogenen Themen zu leisten. Sie stellen die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften sicher und tragen zur Entwicklung und Umsetzung von HR-Initiativen bei, die sowohl mit der DACH- als auch der Konzernstrategie übereinstimmen. * Unterstützung des bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Initiativen gemäß Konzernstrategie. * Aufbau starker Beziehungen und Ausgleich zwischen operativen Anforderungen und proaktiven HR-Projekten. * Überprüfung und Aktualisierung von HR-Richtlinien und -Verfahren bei Bedarf. * Nachweisliche Erfahrung in der Bereitstellung von hochwertigem HR-Support für Außendienst- oder Remote-Teams. * Fundierte
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Als HR Business Partner (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Personalarbeit. Du begleitest unsere Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen, gestaltest aktiv HR-Prozesse mit und trägst mit deiner Expertise dazu bei, unsere Unternehmensziele durch eine moderne und partnerschaftliche Personalarbeit zu realisieren. * Du übernimmst eigenverantwortlich bereichsübergreifende HR-Projekte – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung. * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise in verschiedenen HR-Rollen. * Sicherer Umgang mit HR-Software und digitalen Tools (optimalerweise mit Workday).
Als HR Business Partner (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Personalarbeit. Du begleitest unsere Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen, gestaltest aktiv HR-Prozesse mit und trägst mit deiner Expertise dazu bei, unsere Unternehmensziele durch eine moderne und partnerschaftliche Personalarbeit zu realisieren. * Du übernimmst eigenverantwortlich bereichsübergreifende HR-Projekte – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung. * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise in verschiedenen HR-Rollen. * Sicherer Umgang mit HR-Software und digitalen Tools (optimalerweise mit Workday).
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Leitung oder Mitarbeit in HR-Projekten auf deutscher und europäischer Ebene
Leitung oder Mitarbeit in HR-Projekten auf deutscher und europäischer Ebene
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Anschreiben nicht erforderlich
Für das Herzstück unseres Unternehmens, den Vertrieb, suchen wir eine:n HR Business Partner:in um unser HR-Team an unserem Standort in Düsseldorf zu verstärken. * Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als HR Business Partner:in oder hast bereits weitreichende Erfahrung in anderen HR Bereichen gesammelt HR Business Partner:in gesucht – Gemeinsam das Herzstück Vertrieb stärken! * Du steuerst den jährlichen HR Cycle (MOMENT) für Deinen Betreuungsbereich * Du bist für das HR KPI Cockpit zuständig und leitest durch regelmäßige Analysen geeignete Handlungsansätze für das Business ab * Du bist in Projekte zur Optimierung und Weiterentwicklung von HR Prozessen involviert, um Bindung und Weiterentwicklung in den Teams zu fördern
Für das Herzstück unseres Unternehmens, den Vertrieb, suchen wir eine:n HR Business Partner:in um unser HR-Team an unserem Standort in Düsseldorf zu verstärken. * Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als HR Business Partner:in oder hast bereits weitreichende Erfahrung in anderen HR Bereichen gesammelt HR Business Partner:in gesucht – Gemeinsam das Herzstück Vertrieb stärken! * Du steuerst den jährlichen HR Cycle (MOMENT) für Deinen Betreuungsbereich * Du bist für das HR KPI Cockpit zuständig und leitest durch regelmäßige Analysen geeignete Handlungsansätze für das Business ab * Du bist in Projekte zur Optimierung und Weiterentwicklung von HR Prozessen involviert, um Bindung und Weiterentwicklung in den Teams zu fördern
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HR Consultant (m/w/d)
HR Consultant (m/w/d)
Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher
Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Für unsere Standorte Stuttgart, Düsseldorf, München und Hamburg suchen wir dich als HR Consultant (m/w/d).
Für unsere Standorte Stuttgart, Düsseldorf, München und Hamburg suchen wir dich als HR Consultant (m/w/d).
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Als HR Business Partner bist du die erste Ansprechperson für und in deinem Betreuungsbereich. Du verantwortest die operative Umsetzung aller HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles. * HR-seitige Begleitung von Unternehmenszukäufen, Restrukturierungen und Integrationsprojekten * Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Rolle * Sicherer Umgang mit administrativen HR-Prozessen und Freude an operativen Tätigkeiten – von der Vertragserstellung bis zur Ausfertigung von Arbeitszeugnissen * Erfahrung in der HR-Begleitung von Integrations- und Veränderungsprozessen
Als HR Business Partner bist du die erste Ansprechperson für und in deinem Betreuungsbereich. Du verantwortest die operative Umsetzung aller HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles. * HR-seitige Begleitung von Unternehmenszukäufen, Restrukturierungen und Integrationsprojekten * Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Rolle * Sicherer Umgang mit administrativen HR-Prozessen und Freude an operativen Tätigkeiten – von der Vertragserstellung bis zur Ausfertigung von Arbeitszeugnissen * Erfahrung in der HR-Begleitung von Integrations- und Veränderungsprozessen
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Wir suchen zur Erweiterung unseres internen Teams für unser Unternehmen mit Niederlassung in Duisburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personaldisponenten (m/w/d).
Wir suchen zur Erweiterung unseres internen Teams für unser Unternehmen mit Niederlassung in Duisburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personaldisponenten (m/w/d).
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HR Business Partner - befristet für 1 Jahr mind. 25 Std./Woche (m/w/d)
HR Business Partner - befristet für 1 Jahr mind. 25 Std./Woche (m/w/d)
Sandvik Tooling Deutschland GmbH Geschäftsbereich Coromant
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Sandvik Coromant sucht eine/n HR Business Partner - befristet für 1 Jahr mind. 25 Std./Woche (m/w/d) Du bist ein Weiterdenker, der HR mitgestalten will? Vom Onboarding bis zum Offboarding begleitest du den Employee Lifecycle und bringst frische Ideen in unsere lokale und globale HR-Community ein. Von Talent Acquisition, Performance Management, Health & Safety, Diversity & Inclusion bis HR Data & Analytics * Teamwork 360°: Du arbeitest in einem inspirierenden Umfeld – lokal wie international – und kooperierst eng mit unseren HR Services sowie Payroll-Teams, um eine reibungslose Employee Experience sicherzustellen. * Arbeitsrecht & Mitbestimmung: Du klärst arbeits- und mitbestimmungsrechtliche Themen und stellst sicher, dass unsere HR-Prozesse rechtssicher und compliant
Sandvik Coromant sucht eine/n HR Business Partner - befristet für 1 Jahr mind. 25 Std./Woche (m/w/d) Du bist ein Weiterdenker, der HR mitgestalten will? Vom Onboarding bis zum Offboarding begleitest du den Employee Lifecycle und bringst frische Ideen in unsere lokale und globale HR-Community ein. Von Talent Acquisition, Performance Management, Health & Safety, Diversity & Inclusion bis HR Data & Analytics * Teamwork 360°: Du arbeitest in einem inspirierenden Umfeld – lokal wie international – und kooperierst eng mit unseren HR Services sowie Payroll-Teams, um eine reibungslose Employee Experience sicherzustellen. * Arbeitsrecht & Mitbestimmung: Du klärst arbeits- und mitbestimmungsrechtliche Themen und stellst sicher, dass unsere HR-Prozesse rechtssicher und compliant
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Referent*in Personalentwicklung (m/w/d) – Wupperverband, Hauptverwaltung Wuppertal
Referent*in Personalentwicklung (m/w/d) – Wupperverband, Hauptverwaltung Wuppertal
Wupperverband KdöR
Wuppertal
Teilweise Home-Office
Wupperverband KdöR * Wuppertal * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Dein Job – wo Zukunft fließt. Im Wupperverband gestalten wir, rund 450 Kolleginnen und Kollegen, jeden Tag wirksamen Umweltschutz direkt vor unserer Haustür. Mit Leidenschaft schützen wir die wertvolle Ressource Wasser und erhalten Lebensräume für Pflanzen, Tiere und Menschen. Ob an unseren Gewässern, an den Talsperren oder vom Schreibtisch aus – mit Technik, Wissen und Erfahrung schaffen wir etwas wirklich Sinnvolles: eine saubere und lebenswerte Umwelt für die Region. Deine Mission * Personalentwicklung gestalten: Du entwickelst, implementierst und etablierst eine strategische Personalentwicklung inklusive eines systematischen Inhouse-Weiterbildungsangebots * Ausbildung koordinieren: Du koordinierst die verbandsweite duale Ausbildung und Praktikumsmögli
Wupperverband KdöR * Wuppertal * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Dein Job – wo Zukunft fließt. Im Wupperverband gestalten wir, rund 450 Kolleginnen und Kollegen, jeden Tag wirksamen Umweltschutz direkt vor unserer Haustür. Mit Leidenschaft schützen wir die wertvolle Ressource Wasser und erhalten Lebensräume für Pflanzen, Tiere und Menschen. Ob an unseren Gewässern, an den Talsperren oder vom Schreibtisch aus – mit Technik, Wissen und Erfahrung schaffen wir etwas wirklich Sinnvolles: eine saubere und lebenswerte Umwelt für die Region. Deine Mission * Personalentwicklung gestalten: Du entwickelst, implementierst und etablierst eine strategische Personalentwicklung inklusive eines systematischen Inhouse-Weiterbildungsangebots * Ausbildung koordinieren: Du koordinierst die verbandsweite duale Ausbildung und Praktikumsmögli
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Du berätst Führungskräfte bei strategischen und komplexen HR-Themen entlang der Unternehmensstrategie – mit klarem Fokus auf den Business Impact * Du implementierst globale HR-Konzepte (z. B. Performance Reviews, Vergütungsrunden) in deinen Betreuungsbereichen * Du entwickelst bestehende HR-Prozesse weiter oder gestaltest neue – immer mit dem Ziel, interdisziplinäre Zusammenarbeit zu fördern und Effizienz zu steigern * Du steuerst eigenverantwortlich internationale HR-Projekte oder bringst dich aktiv in diese ein * Idealerweise bringst du mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle mit – im internationalen Umfeld und Matrixorganisation
Du berätst Führungskräfte bei strategischen und komplexen HR-Themen entlang der Unternehmensstrategie – mit klarem Fokus auf den Business Impact * Du implementierst globale HR-Konzepte (z. B. Performance Reviews, Vergütungsrunden) in deinen Betreuungsbereichen * Du entwickelst bestehende HR-Prozesse weiter oder gestaltest neue – immer mit dem Ziel, interdisziplinäre Zusammenarbeit zu fördern und Effizienz zu steigern * Du steuerst eigenverantwortlich internationale HR-Projekte oder bringst dich aktiv in diese ein * Idealerweise bringst du mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle mit – im internationalen Umfeld und Matrixorganisation
Du berätst Führungskräfte bei strategischen und komplexen HR-Themen entlang der Unternehmensstrategie – mit klarem Fokus auf den Business Impact * Du implementierst globale HR-Konzepte (z. B. Performance Reviews, Vergütungsrunden) in deinen Betreuungsbereichen * Du entwickelst bestehende HR-Prozesse weiter oder gestaltest neue – immer mit dem Ziel, interdisziplinäre Zusammenarbeit zu fördern und Effizienz zu steigern * Du steuerst eigenverantwortlich internationale HR-Projekte oder bringst dich aktiv in diese ein * Idealerweise bringst du mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle mit – im internationalen Umfeld und Matrixorganisation
Du berätst Führungskräfte bei strategischen und komplexen HR-Themen entlang der Unternehmensstrategie – mit klarem Fokus auf den Business Impact * Du implementierst globale HR-Konzepte (z. B. Performance Reviews, Vergütungsrunden) in deinen Betreuungsbereichen * Du entwickelst bestehende HR-Prozesse weiter oder gestaltest neue – immer mit dem Ziel, interdisziplinäre Zusammenarbeit zu fördern und Effizienz zu steigern * Du steuerst eigenverantwortlich internationale HR-Projekte oder bringst dich aktiv in diese ein * Idealerweise bringst du mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle mit – im internationalen Umfeld und Matrixorganisation
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E.ON * Essen * Referendariat * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - E.ON SE | Befristet | Teil- oder Vollzeit - E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen für über 50 Millionen Kunden. Rund 72.000 Mitarbeitende arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen. Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich als Rechtsreferendar (w/m/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte online! Deine Aufgaben - Eine Aufgabe, die
E.ON * Essen * Referendariat * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - E.ON SE | Befristet | Teil- oder Vollzeit - E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen für über 50 Millionen Kunden. Rund 72.000 Mitarbeitende arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen. Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich als Rechtsreferendar (w/m/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte online! Deine Aufgaben - Eine Aufgabe, die
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Wir suchen zur Erweiterung unseres internen Teams für unser Unternehmen mit Niederlassung in Duisburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personaldisponenten (m/w/d).
Wir suchen zur Erweiterung unseres internen Teams für unser Unternehmen mit Niederlassung in Duisburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personaldisponenten (m/w/d).
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Senior HR Generalist (m/w/d) - Elternzeitvertretung (befristet auf 2 Jahre)
Senior HR Generalist (m/w/d) - Elternzeitvertretung (befristet auf 2 Jahre)
EP Power Minerals GmbH
Oberhausen
Teilweise Home-Office
HR-Betreuung: Ganzheitliche Beratung und Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises im In- und Ausland * People Operations: Vertrags- und Zeugnismanagement, Pflege von Personalakten und HR-Systemen * HR-Analytics & Prozessoptimierung: Erstellung von Auswertungen sowie Mitarbeit bei Digitalisierungsprojekten * Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, idealerweise in einer Generalistenrolle * Versierter Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR-Systemen (personio, ATOSS) von Vorteil
HR-Betreuung: Ganzheitliche Beratung und Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises im In- und Ausland * People Operations: Vertrags- und Zeugnismanagement, Pflege von Personalakten und HR-Systemen * HR-Analytics & Prozessoptimierung: Erstellung von Auswertungen sowie Mitarbeit bei Digitalisierungsprojekten * Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, idealerweise in einer Generalistenrolle * Versierter Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR-Systemen (personio, ATOSS) von Vorteil
Junior HR Consultant (m/w/d)
Junior HR Consultant (m/w/d)
Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher
Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Für unsere Standorte in Stuttgart, München, Düsseldorf oder Hamburg suchen wir Junior HR Consultans (m/w/d), die wir auf ihrem Karriereweg begleiten können.
Für unsere Standorte in Stuttgart, München, Düsseldorf oder Hamburg suchen wir Junior HR Consultans (m/w/d), die wir auf ihrem Karriereweg begleiten können.
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Kaufmännischer Mitarbeiter im Backoffice als FM-Koordinator Vertragswesen (TGA) (m/w/d)
Kaufmännischer Mitarbeiter im Backoffice als FM-Koordinator Vertragswesen (TGA) (m/w/d)
GOLDBECK Parking Services GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
GOLDBECK Parking Services GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über GOLDBECK - GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Bei den GOLDBECK Parking Services erhalten unsere Kunden im Rahmen der Entwicklung und Umsetzung von Parkhausprojekten sämtliche Dienstleistungen aus einer Hand. In dieser Abteilung übernehmen Sie das Monitoring von FM-Maßnahmen im Bereich der Technisc
GOLDBECK Parking Services GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über GOLDBECK - GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Bei den GOLDBECK Parking Services erhalten unsere Kunden im Rahmen der Entwicklung und Umsetzung von Parkhausprojekten sämtliche Dienstleistungen aus einer Hand. In dieser Abteilung übernehmen Sie das Monitoring von FM-Maßnahmen im Bereich der Technisc
NEU
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Du interessierst dich für moderne HR-Tools, Lernformate und digitale Prozesse und möchtest diese aktiv mitgestalten.
Du interessierst dich für moderne HR-Tools, Lernformate und digitale Prozesse und möchtest diese aktiv mitgestalten.
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HR Business Partner & Recruiter – Mensch, Kultur, KI (m/w/d)
HR Business Partner & Recruiter – Mensch, Kultur, KI (m/w/d)
PropertyExpert GmbH
Köln, Düsseldorf, Essen, Duisburg, Wuppertal, Solingen, Leverkusen, Neuss, Bergisch Gladbach
Teilweise Home-Office
Optimiere HR-Abläufe und bringe deine Ideen in Projekte rund um People Experience, Kultur und Change ein * Setze Impulse für Fokusthemen wie z.B. Employer Branding, internationalen People Support oder Data Driven HR, bei uns darfst du gerne Dinge ausprobieren
Optimiere HR-Abläufe und bringe deine Ideen in Projekte rund um People Experience, Kultur und Change ein * Setze Impulse für Fokusthemen wie z.B. Employer Branding, internationalen People Support oder Data Driven HR, bei uns darfst du gerne Dinge ausprobieren
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PORR Spezialtiefbau GmbH * Düsseldorf * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind die PORR - Auf uns bauen – mit uns wachsen - Wir könnten dir nun erzählen, dass wir dynamisch, innovativ und international sind. Sind wir auch. Unterscheidet uns das von anderen Unternehmen? Nein, nicht wirklich. Was uns einzigartig macht? Die Menschen. Gemeinsam mit unseren und möchten wir Erfolge feiern und die Kompetenzen jedes und jeder Einzelnen individuell fördern. Denn sie liegen uns am Herzen und wir sind der Überzeugung, dass sich ihr Potenzial erst im Team richtig entfaltet. Neugierig geworden, mit der PORR Innovationen und Ideen zur Realität werden zu lassen? Dann starte jetzt durch, um gemeinsam die Zukunft zu gestalten. Deine Aufgaben * Kennenlernen der Organisation bürotechnischer und projektbezogener Abläufe sowie der Beschaffung von Arbeits
PORR Spezialtiefbau GmbH * Düsseldorf * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind die PORR - Auf uns bauen – mit uns wachsen - Wir könnten dir nun erzählen, dass wir dynamisch, innovativ und international sind. Sind wir auch. Unterscheidet uns das von anderen Unternehmen? Nein, nicht wirklich. Was uns einzigartig macht? Die Menschen. Gemeinsam mit unseren und möchten wir Erfolge feiern und die Kompetenzen jedes und jeder Einzelnen individuell fördern. Denn sie liegen uns am Herzen und wir sind der Überzeugung, dass sich ihr Potenzial erst im Team richtig entfaltet. Neugierig geworden, mit der PORR Innovationen und Ideen zur Realität werden zu lassen? Dann starte jetzt durch, um gemeinsam die Zukunft zu gestalten. Deine Aufgaben * Kennenlernen der Organisation bürotechnischer und projektbezogener Abläufe sowie der Beschaffung von Arbeits
NEU
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Ausbildung Kauffrau für Büromanagement (w|m|d) Vollzeit/Teilzeit Bereich Firmenkunden - Mainz (01.08.2026)
Ausbildung Kauffrau für Büromanagement (w|m|d) Vollzeit/Teilzeit Bereich Firmenkunden - Mainz (01.08.2026)
TARGOBANK
Mainz, DUisburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
TARGOBANK * Mainz, DUisburg * Ausbildung, Studium * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Mit 7.200 Mitarbeitenden und 550 Auszubildenden an über 340 Standorten gehören wir zu den großen Banken in Deutschland. Trotzdem ticken wir von der TARGOBANK nicht wie typische Banker. Uns ist wichtig, persönlich für unsere Kund*innen da zu sein, sie zu unterstützen und ihnen das Banking so einfach und unkompliziert wie möglich zu machen. Was das bedeutet und worauf es dabei ankommt, lernst du bei uns von Anfang an – als voll eingebundenes Teammitglied. Deine Aufgaben * Während deiner Ausbildung in unserem Firmenkundenbereich am Standort Mainz vermitteln wir dir praxisnah das notwendige Wissen in den unterschiedlichen Abteilungen des Factoringgeschäfts (z.B. Kundenbetreuung, Marketing, Buchhaltung und V
TARGOBANK * Mainz, DUisburg * Ausbildung, Studium * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Mit 7.200 Mitarbeitenden und 550 Auszubildenden an über 340 Standorten gehören wir zu den großen Banken in Deutschland. Trotzdem ticken wir von der TARGOBANK nicht wie typische Banker. Uns ist wichtig, persönlich für unsere Kund*innen da zu sein, sie zu unterstützen und ihnen das Banking so einfach und unkompliziert wie möglich zu machen. Was das bedeutet und worauf es dabei ankommt, lernst du bei uns von Anfang an – als voll eingebundenes Teammitglied. Deine Aufgaben * Während deiner Ausbildung in unserem Firmenkundenbereich am Standort Mainz vermitteln wir dir praxisnah das notwendige Wissen in den unterschiedlichen Abteilungen des Factoringgeschäfts (z.B. Kundenbetreuung, Marketing, Buchhaltung und V
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PORR Spezialtiefbau GmbH * Düsseldorf * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind die PORR - Auf uns bauen – mit uns wachsen - Wir könnten dir nun erzählen, dass wir dynamisch, innovativ und international sind. Sind wir auch. Unterscheidet uns das von anderen Unternehmen? Nein, nicht wirklich. Was uns einzigartig macht? Die Menschen. Gemeinsam mit unseren und möchten wir Erfolge feiern und die Kompetenzen jedes und jeder Einzelnen individuell fördern. Denn sie liegen uns am Herzen und wir sind der Überzeugung, dass sich ihr Potenzial erst im Team richtig entfaltet. Neugierig geworden, mit der PORR Innovationen und Ideen zur Realität werden zu lassen? Dann starte jetzt durch, um gemeinsam die Zukunft zu gestalten. Deine Aufgaben * Erlernen der Steuerung verschiedener betriebswirtschaftlicher Abläufe im Unternehmen während dieser dreijähr
PORR Spezialtiefbau GmbH * Düsseldorf * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind die PORR - Auf uns bauen – mit uns wachsen - Wir könnten dir nun erzählen, dass wir dynamisch, innovativ und international sind. Sind wir auch. Unterscheidet uns das von anderen Unternehmen? Nein, nicht wirklich. Was uns einzigartig macht? Die Menschen. Gemeinsam mit unseren und möchten wir Erfolge feiern und die Kompetenzen jedes und jeder Einzelnen individuell fördern. Denn sie liegen uns am Herzen und wir sind der Überzeugung, dass sich ihr Potenzial erst im Team richtig entfaltet. Neugierig geworden, mit der PORR Innovationen und Ideen zur Realität werden zu lassen? Dann starte jetzt durch, um gemeinsam die Zukunft zu gestalten. Deine Aufgaben * Erlernen der Steuerung verschiedener betriebswirtschaftlicher Abläufe im Unternehmen während dieser dreijähr
NEU
E.ON * Essen * Referendariat * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - E.ON x Linklaters - Werden Sie Teil des exklusiven Ausbildungsprogramms „E.ON x Linklaters" für Referendare (m/w/d) Nutzen Sie das Referendariat bestmöglich und erleben Sie im Rahmen von E.ON x Linklaters zwei Berufsperspektiven. E.ON und Linklaters bieten Ihnen die Möglichkeit, sowohl die Rechtsabteilung eines deutschen DAX 40-Konzerns als auch eine internationale Großkanzlei kennenzulernen. Das exklusive Ausbildungsprogramm kann nach Ihrer Wahl mittels einer Kombination von Anwalts- und Wahlstation oder einer Aufteilung der Anwaltsstation realisiert werden. Während der Gesamtdauer des Programms steht Ihnen die Teilnahme an Veranstaltungen, Events und Vorträgen beider Kooperationspartner und am Linklaters' Colleagues of Tomorrow Programm offen.
E.ON * Essen * Referendariat * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - E.ON x Linklaters - Werden Sie Teil des exklusiven Ausbildungsprogramms „E.ON x Linklaters" für Referendare (m/w/d) Nutzen Sie das Referendariat bestmöglich und erleben Sie im Rahmen von E.ON x Linklaters zwei Berufsperspektiven. E.ON und Linklaters bieten Ihnen die Möglichkeit, sowohl die Rechtsabteilung eines deutschen DAX 40-Konzerns als auch eine internationale Großkanzlei kennenzulernen. Das exklusive Ausbildungsprogramm kann nach Ihrer Wahl mittels einer Kombination von Anwalts- und Wahlstation oder einer Aufteilung der Anwaltsstation realisiert werden. Während der Gesamtdauer des Programms steht Ihnen die Teilnahme an Veranstaltungen, Events und Vorträgen beider Kooperationspartner und am Linklaters' Colleagues of Tomorrow Programm offen.
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