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12 Treffer für Hr Generalist Jobs in Aschaffenburg im Umkreis von 30 km
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Schnelle Bewerbung
ADAC Nordbayern e.V. * Aschaffenburg * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Der Regionalclub ADAC Nordbayern e.V. wurde 1905 gegründet. Mittlerweile arbeiten fast 225 Mitarbeitende im Raum Nordbayern. Wir kümmern uns um die Themen Mobilität, Reise & Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft. Deine Aufgaben * Der ADAC steht für Hilfe, wenn man Hilfe braucht. Du bist unser Gesicht. Als Kaufmann/frau für Büromanagement bist Du der erste Ansprechpartner in unserer Geschäftsstelle für unsere Mitglieder und Kunden rund um die Themen Mitgliederleistungen und Versicherungen. * Ob Hilfestellung bei der nächsten Reiseroute oder praktische Fragen zur Kfz-Versicherung, bei uns wirst Du zum Experten für alle Anliegen unserer Kunden und Mitglieder. * Wir haben eine große Auswahl an Produkten und Mitgliedsleistungen, die Du erlernst und aktiv vermarktest.
ADAC Nordbayern e.V. * Aschaffenburg * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Der Regionalclub ADAC Nordbayern e.V. wurde 1905 gegründet. Mittlerweile arbeiten fast 225 Mitarbeitende im Raum Nordbayern. Wir kümmern uns um die Themen Mobilität, Reise & Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft. Deine Aufgaben * Der ADAC steht für Hilfe, wenn man Hilfe braucht. Du bist unser Gesicht. Als Kaufmann/frau für Büromanagement bist Du der erste Ansprechpartner in unserer Geschäftsstelle für unsere Mitglieder und Kunden rund um die Themen Mitgliederleistungen und Versicherungen. * Ob Hilfestellung bei der nächsten Reiseroute oder praktische Fragen zur Kfz-Versicherung, bei uns wirst Du zum Experten für alle Anliegen unserer Kunden und Mitglieder. * Wir haben eine große Auswahl an Produkten und Mitgliedsleistungen, die Du erlernst und aktiv vermarktest.
NEU
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Consultant HR * Ansprechperson für Fach- und Führungskräfte sowie Mitarbeitende bei allen relevanten Fragen zu den jeweiligen HR-Schwerpunkten * Analyse bestehender HR-Prozesse sowie aktive Mitwirkung bei deren Weiterentwicklung und Optimierung * Flexible Mitarbeit in unterschiedlichen HR-Themen je nach Bedarf, Priorität und aktueller Ausrichtung des Bereichs * Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (z. B. Führungskräfte, andere HR-Funktionen)
Consultant HR * Ansprechperson für Fach- und Führungskräfte sowie Mitarbeitende bei allen relevanten Fragen zu den jeweiligen HR-Schwerpunkten * Analyse bestehender HR-Prozesse sowie aktive Mitwirkung bei deren Weiterentwicklung und Optimierung * Flexible Mitarbeit in unterschiedlichen HR-Themen je nach Bedarf, Priorität und aktueller Ausrichtung des Bereichs * Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (z. B. Führungskräfte, andere HR-Funktionen)
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Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Schwerpunkt Motorsport, Marketing & Akquise
Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Schwerpunkt Motorsport, Marketing & Akquise
DS-Autoservice
Maintal
Schnelle Bewerbung
DS-Autoservice * Maintal * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - DS Autoservice / Smyrlis Racing gehört zu den größten privaten Motorsportteams Europas und steht für Leidenschaft, Performance und Professionalität im internationalen Rennsport. Mit mehreren Einsätzen in unterschiedlichen Rennserien und Fahrzeugklassen sind wir europaweit auf Rennstrecken unterwegs und betreuen dabei ein stetig wachsendes Motorsportprogramm. Unser Unternehmen verbindet modernen Autoservice mit exklusivem Motorsport. Neben klassischen Service- und Werkstattleistungen haben wir uns insbesondere auf Supercars und Hypercars spezialisiert. Darüber hinaus verfügt unser Team über acht eigene Rennfahrzeuge, die in verschiedenen Serien und Klassen eingesetzt werden. Durch unsere intensive Präsenz im Motorsport gehört Flexibilität zum Alltag unseres Teams.
DS-Autoservice * Maintal * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - DS Autoservice / Smyrlis Racing gehört zu den größten privaten Motorsportteams Europas und steht für Leidenschaft, Performance und Professionalität im internationalen Rennsport. Mit mehreren Einsätzen in unterschiedlichen Rennserien und Fahrzeugklassen sind wir europaweit auf Rennstrecken unterwegs und betreuen dabei ein stetig wachsendes Motorsportprogramm. Unser Unternehmen verbindet modernen Autoservice mit exklusivem Motorsport. Neben klassischen Service- und Werkstattleistungen haben wir uns insbesondere auf Supercars und Hypercars spezialisiert. Darüber hinaus verfügt unser Team über acht eigene Rennfahrzeuge, die in verschiedenen Serien und Klassen eingesetzt werden. Durch unsere intensive Präsenz im Motorsport gehört Flexibilität zum Alltag unseres Teams.
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Auszubildende/n zum Kaufmann/-frau (m/w/d) für Büromanagement
Auszubildende/n zum Kaufmann/-frau (m/w/d) für Büromanagement
POLSTER AKTUELL HESSEN GmbH & Co. KG
Hanau
POLSTER AKTUELL HESSEN GmbH & Co. KG * Hanau * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Lasst uns gemeinsam Deutschland aufmöbeln! Polster Aktuell wurde im Jahre 2000 in Lübeck gegründet. Heute gehören wir mit unseren 14 zu den führenden Sitz- und Schlafspezialisten in Deutschland. Unsere exklusiven Polstermöbel, die original Orthopädika Relaxsessel und unsere Boxspringbetten sind tägliche und nächtliche Wohlfühloasen. Im Fokus stehen die Gesundheit unserer Kunden und das Gefühl der optimalen Entspannung. Als verantwortungsvolles Familienunternehmen beschäftigen wir derzeit 160 Mitarbeiter. Gemeinsam verfolgen wir unsere Mission: Gesundes Sitzen und gesundes Schlafen mit Komfort! Da unser Unternehmen stetig wächst, suchen wir zum 01.08.2026Bremen und Koblenz - in VollzeitTeilzeit - Unser Ausbildungsmotto lautet: Mittendrin statt nur dabei!
POLSTER AKTUELL HESSEN GmbH & Co. KG * Hanau * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Lasst uns gemeinsam Deutschland aufmöbeln! Polster Aktuell wurde im Jahre 2000 in Lübeck gegründet. Heute gehören wir mit unseren 14 zu den führenden Sitz- und Schlafspezialisten in Deutschland. Unsere exklusiven Polstermöbel, die original Orthopädika Relaxsessel und unsere Boxspringbetten sind tägliche und nächtliche Wohlfühloasen. Im Fokus stehen die Gesundheit unserer Kunden und das Gefühl der optimalen Entspannung. Als verantwortungsvolles Familienunternehmen beschäftigen wir derzeit 160 Mitarbeiter. Gemeinsam verfolgen wir unsere Mission: Gesundes Sitzen und gesundes Schlafen mit Komfort! Da unser Unternehmen stetig wächst, suchen wir zum 01.08.2026Bremen und Koblenz - in VollzeitTeilzeit - Unser Ausbildungsmotto lautet: Mittendrin statt nur dabei!
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Auszubildenden zum Industriekaufmann (m/w/d)
Auszubildenden zum Industriekaufmann (m/w/d)
SYKO Gesellschaft für Leistungselektronik mbH
63533 Mainhausen
SYKO Gesellschaft für Leistungselektronik mbH * 63533 Mainhausen * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Firma SYKO ist ein seit 50 Jahren bestehendes familiengeführtes Unternehmen in 2. Generation. Durch das große Entwicklungs-Know-how, die kundenspezifische Ausrichtung und die Produktion am Standort Mainhausen vertrauen uns Kunden weltweit. Das Produktportfolio der innovativen Stromversorgungslösungen findet in mobilen Anwendungen z.B. in der Bahnindustrie Anwendung. Aufgrund des Markterfolges expandieren wir und suchen neue Mitarbeiter. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder zum 01.09.2026 suchen wir einen In der Ausbildung erwartet Sie - Ihre Aufgaben * Sie lernen alle kaufmännischen Bereiche und Zusammenhänge wie Einkauf, Vertrieb, Service, Personal, Versand und Logistik in unserem Unternehmen kennen
SYKO Gesellschaft für Leistungselektronik mbH * 63533 Mainhausen * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Firma SYKO ist ein seit 50 Jahren bestehendes familiengeführtes Unternehmen in 2. Generation. Durch das große Entwicklungs-Know-how, die kundenspezifische Ausrichtung und die Produktion am Standort Mainhausen vertrauen uns Kunden weltweit. Das Produktportfolio der innovativen Stromversorgungslösungen findet in mobilen Anwendungen z.B. in der Bahnindustrie Anwendung. Aufgrund des Markterfolges expandieren wir und suchen neue Mitarbeiter. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder zum 01.09.2026 suchen wir einen In der Ausbildung erwartet Sie - Ihre Aufgaben * Sie lernen alle kaufmännischen Bereiche und Zusammenhänge wie Einkauf, Vertrieb, Service, Personal, Versand und Logistik in unserem Unternehmen kennen
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Trainee Immobilienmanagement und -verwaltung m/w/d mit Weiterb. zum zertifizierten Objektverwalter
Trainee Immobilienmanagement und -verwaltung m/w/d mit Weiterb. zum zertifizierten Objektverwalter
Schlag Immobilien GmbH
Hanau
Schnelle Bewerbung
Trainee Immobilienmanagement und -verwaltung m/w/d mit Weiterb. zum zertifizierten Objektverwalter * Schlag Immobilien GmbH * Hanau * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir, die Schlag Immobilien, die führende Hausverwaltung in der Region Hanau, bieten professionelle Dienstleistungen für die Betreuung und Entwicklung ihrer Liegenschaften. In einer der krisensichersten Branchen in Deutschland setzen wir, neben transparenten Abläufen, auf Regionalität und einen qualitativen Service, der überzeugt. Dazu zählen immer verfügbare Informationen durch unser Kundenportal sowie schnelle Reaktionszeiten durch unser strukturiertes Vorgehen. Damit wir unserem Anspruch gerecht werden können, stehen unsere Mitarbeiter:innen an erster Stelle. Modernes Arbeiten bedeutet für uns nicht nur ergonomische Arbeitsplätze und schicke Büros, sondern vor ...
Trainee Immobilienmanagement und -verwaltung m/w/d mit Weiterb. zum zertifizierten Objektverwalter * Schlag Immobilien GmbH * Hanau * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir, die Schlag Immobilien, die führende Hausverwaltung in der Region Hanau, bieten professionelle Dienstleistungen für die Betreuung und Entwicklung ihrer Liegenschaften. In einer der krisensichersten Branchen in Deutschland setzen wir, neben transparenten Abläufen, auf Regionalität und einen qualitativen Service, der überzeugt. Dazu zählen immer verfügbare Informationen durch unser Kundenportal sowie schnelle Reaktionszeiten durch unser strukturiertes Vorgehen. Damit wir unserem Anspruch gerecht werden können, stehen unsere Mitarbeiter:innen an erster Stelle. Modernes Arbeiten bedeutet für uns nicht nur ergonomische Arbeitsplätze und schicke Büros, sondern vor ...
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Ausbildung zur/m Kauffrau / -mann für Büromanagement (w/m/d) zum 01.08.2024
Ausbildung zur/m Kauffrau / -mann für Büromanagement (w/m/d) zum 01.08.2024
Rolf Arnold Fenster und Türen GmbH
Dieburg
Schnelle Bewerbung
Rolf Arnold Fenster und Türen GmbH * Dieburg * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Hey Du – genau Du. Du besitzt ein gutes technisches Verständnis und hast Spaß am Kontakt mit Menschen? Du willst Gebäude energetisch effizienter oder zu einer einbruchsicheren Festung umgestalten? Du bist bereit Verantwortung zu übernehmen, lässt Dich nicht aus der Ruhe bringen und bist ein Teamplayer? Ein junges und dynamisches Team ist Dir wichtig? Dann komm zu uns in die Arnoldfamilie und starte Deine Karriere mit der dreijährigen Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement. Kommen wir erstmal zu uns. Wer sind wir und was machen wir? Wir sind das Handwerksunternehmen Rolf Arnold Fenster & Türen GmbH aus Dieburg. Als traditionell gewachsenes Familienunternehmen im Bauelemente-Handel bearbeiten wir den Markt mit Fenstern, Türen und vielem mehr.
Rolf Arnold Fenster und Türen GmbH * Dieburg * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Hey Du – genau Du. Du besitzt ein gutes technisches Verständnis und hast Spaß am Kontakt mit Menschen? Du willst Gebäude energetisch effizienter oder zu einer einbruchsicheren Festung umgestalten? Du bist bereit Verantwortung zu übernehmen, lässt Dich nicht aus der Ruhe bringen und bist ein Teamplayer? Ein junges und dynamisches Team ist Dir wichtig? Dann komm zu uns in die Arnoldfamilie und starte Deine Karriere mit der dreijährigen Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement. Kommen wir erstmal zu uns. Wer sind wir und was machen wir? Wir sind das Handwerksunternehmen Rolf Arnold Fenster & Türen GmbH aus Dieburg. Als traditionell gewachsenes Familienunternehmen im Bauelemente-Handel bearbeiten wir den Markt mit Fenstern, Türen und vielem mehr.
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LUSIMA GmbH * Brensbach * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind ein innovativer IT-Dienstleister im Bereich kaufmännischer Software und suchen ab dem 1. September 2023 (alternativ 2024) motivierte und engagierte Auszubildende. Während Deiner Ausbildung erhältst Du umfassende Einblicke in die vielfältigen Aufgabenbereiche eines modernen Dienstleistungsunternehmens und wirst von erfahrenen Mitarbeitern betreut. Du kannst Deine Fähigkeiten weiterentwickeln und wertvolle Erfahrungen sammeln. Deine Aufgaben * Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Büroabläufen * Bearbeitung von Schriftverkehr und Erstellung von Dokumenten * Terminplanung und -koordination * Empfang und Betreuung von Besuchern * Mitarbeit bei der Buchhaltung und Rechnungsstellung * Unterstützung bei der Vorbereitung von Meetings und Veranstaltungen
LUSIMA GmbH * Brensbach * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind ein innovativer IT-Dienstleister im Bereich kaufmännischer Software und suchen ab dem 1. September 2023 (alternativ 2024) motivierte und engagierte Auszubildende. Während Deiner Ausbildung erhältst Du umfassende Einblicke in die vielfältigen Aufgabenbereiche eines modernen Dienstleistungsunternehmens und wirst von erfahrenen Mitarbeitern betreut. Du kannst Deine Fähigkeiten weiterentwickeln und wertvolle Erfahrungen sammeln. Deine Aufgaben * Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Büroabläufen * Bearbeitung von Schriftverkehr und Erstellung von Dokumenten * Terminplanung und -koordination * Empfang und Betreuung von Besuchern * Mitarbeit bei der Buchhaltung und Rechnungsstellung * Unterstützung bei der Vorbereitung von Meetings und Veranstaltungen
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Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) (m/f/d)
Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) (m/f/d)
WENZEL Group GmbH Co & KG
Wiesthal
WENZEL Group GmbH Co & KG * Wiesthal * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Über diese Stelle - Die WENZEL Group ist einer der führenden Anbieter im Bereich Messtechnik und Styling Solutions. Zum Produktportfolio gehören Koordinaten- und Verzahnungsmessgeräte, industrielle Computertomographen und optische High-Speed-Scanning-Systeme. WENZEL hat mittlerweile über 12.000 Messlösungen bei kleinen und mittelständischen Unternehmen sowie namhaften Großkonzernen auf der ganzen Welt installiert - überwiegend aus der Automobilbranche, dem Flugzeug- und Maschinenbau sowie der Kunststoff- und Medizintechnik. Niederlassungen und Vertretungen in mehr als 50 Ländern unterstützen den Verkauf und stellen den After Sales Service für unsere Kunden sicher. Seit über 50 Jahren bietet die WENZEL Group ihren Mitarbeitern abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder und sichere Arbeitsplätze.
WENZEL Group GmbH Co & KG * Wiesthal * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Über diese Stelle - Die WENZEL Group ist einer der führenden Anbieter im Bereich Messtechnik und Styling Solutions. Zum Produktportfolio gehören Koordinaten- und Verzahnungsmessgeräte, industrielle Computertomographen und optische High-Speed-Scanning-Systeme. WENZEL hat mittlerweile über 12.000 Messlösungen bei kleinen und mittelständischen Unternehmen sowie namhaften Großkonzernen auf der ganzen Welt installiert - überwiegend aus der Automobilbranche, dem Flugzeug- und Maschinenbau sowie der Kunststoff- und Medizintechnik. Niederlassungen und Vertretungen in mehr als 50 Ländern unterstützen den Verkauf und stellen den After Sales Service für unsere Kunden sicher. Seit über 50 Jahren bietet die WENZEL Group ihren Mitarbeitern abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder und sichere Arbeitsplätze.
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Senior SAP SuccessFactors Time Tracking Berater (m/w/d)
Senior SAP SuccessFactors Time Tracking Berater (m/w/d)
EPI-USE Berlin GmbH
Hanau
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Als Full-Service-Provider für SAP S/4HANA, SAP ERP, SAP Payroll, Core HR und SuccessFactors sowie SAP ALM umfasst unser Portfolio u.a. Produkte und Add-ons, Beratungsdienstleistungen, Systemimplementierung, Managed Services, SAP Transformation, Cloud-bezogene Services, Datenschutz und Sicherheit, Custom Development sowie der Vertrieb von SAP Softwarelizenzen. * Integration von SAP Time Tracking mit anderen SAP-Modulen (z. B. SAPPayroll, SAP HR)
Als Full-Service-Provider für SAP S/4HANA, SAP ERP, SAP Payroll, Core HR und SuccessFactors sowie SAP ALM umfasst unser Portfolio u.a. Produkte und Add-ons, Beratungsdienstleistungen, Systemimplementierung, Managed Services, SAP Transformation, Cloud-bezogene Services, Datenschutz und Sicherheit, Custom Development sowie der Vertrieb von SAP Softwarelizenzen. * Integration von SAP Time Tracking mit anderen SAP-Modulen (z. B. SAPPayroll, SAP HR)
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Schnelle Bewerbung
Stadt Aschaffenburg * Aschaffenburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Suchen Sie eine neue Herausforderung im Personalwesen, in der Sie Ihre vielfältigen Talente einsetzen können? Dann sind Sie bei der Stadt Aschaffenburg genau richtig! Wir möchten unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit der Besetzung der o.g. Stelle verstärken. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams im Personalamt, übernehmen Sie abwechslungsreiche Aufgaben und tragen aktiv zum Erfolg in der Stadtverwaltung bei. Unterstützen Sie den gesamten Personalprozess mit seinen verschiedenen Rechtsgebieten, von der Rekrutierung neuer Mitarbeitenden bis zur Personalbetreuung in allen Belangen mit Aus- nahme der Gehaltsrechnung und Zeiterfassung. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit zu besetzen.
Stadt Aschaffenburg * Aschaffenburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Suchen Sie eine neue Herausforderung im Personalwesen, in der Sie Ihre vielfältigen Talente einsetzen können? Dann sind Sie bei der Stadt Aschaffenburg genau richtig! Wir möchten unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit der Besetzung der o.g. Stelle verstärken. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams im Personalamt, übernehmen Sie abwechslungsreiche Aufgaben und tragen aktiv zum Erfolg in der Stadtverwaltung bei. Unterstützen Sie den gesamten Personalprozess mit seinen verschiedenen Rechtsgebieten, von der Rekrutierung neuer Mitarbeitenden bis zur Personalbetreuung in allen Belangen mit Aus- nahme der Gehaltsrechnung und Zeiterfassung. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit zu besetzen.
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Personalreferent (m/w/d) mit Kenntnissen in der Lohnabrechnung
Personalreferent (m/w/d) mit Kenntnissen in der Lohnabrechnung
Wiener Feinbäckerei Heberer GmbH
Mühlheim am Main
Schnelle Bewerbung
Wiener Feinbäckerei Heberer GmbH * Mühlheim am Main * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Wiener Feinbäckerei Heberer kann auf über 130 Jahre Firmengeschichte zurückblicken: Unsere Handwerksbäckerei wurde 1891 in Offenbach am Main gegründet und ist seither ein Familienunternehmen, das heute von den Geschwistern Sandra und Georg P. Heberer als Geschäftsführer in der fünften Generation gemeinsam geführt wird. Der familiäre Umgang untereinander ist Kernbestandteil der Unternehmenskultur. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Besonders stolz sind wir auf die große Loyalität und Verbundenheit im Unternehmen. Unsere durchschnittliche Betriebszugehörigkeit liegt bei 17 Jahren. Wir glauben daran, dass ein interkulturelles Umfeld, Vielfalt und Heterogenität auf allen Entscheidungsebenen Unternehmen kreativer und innovativer machen.
Wiener Feinbäckerei Heberer GmbH * Mühlheim am Main * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Wiener Feinbäckerei Heberer kann auf über 130 Jahre Firmengeschichte zurückblicken: Unsere Handwerksbäckerei wurde 1891 in Offenbach am Main gegründet und ist seither ein Familienunternehmen, das heute von den Geschwistern Sandra und Georg P. Heberer als Geschäftsführer in der fünften Generation gemeinsam geführt wird. Der familiäre Umgang untereinander ist Kernbestandteil der Unternehmenskultur. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Besonders stolz sind wir auf die große Loyalität und Verbundenheit im Unternehmen. Unsere durchschnittliche Betriebszugehörigkeit liegt bei 17 Jahren. Wir glauben daran, dass ein interkulturelles Umfeld, Vielfalt und Heterogenität auf allen Entscheidungsebenen Unternehmen kreativer und innovativer machen.
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HR-Generalist:in – Personalsachbearbeitung & Entgeltabrechnung (m/w/d)
HR-Generalist:in – Personalsachbearbeitung & Entgeltabrechnung (m/w/d)
varisano GmbH
Frankfurt am Main, Bad Soden am Taunus
Schnelle Bewerbung
HR ist für Sie mehr als nur Verwaltung? * Mehrjährige Erfahrung in einem generalistischen HR-Aufgabengebiet * Hands-on-Mentalität, Leidenschaft für HR und souveränes Agieren auch in komplexen Situationen
HR ist für Sie mehr als nur Verwaltung? * Mehrjährige Erfahrung in einem generalistischen HR-Aufgabengebiet * Hands-on-Mentalität, Leidenschaft für HR und souveränes Agieren auch in komplexen Situationen
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Ansprechperson für alle Kolleginnen und Kollegen mit kompetentem Service für alle HR-Fachthemen * Beratung unserer in allen HR-relevanten Fragen * Aktive Mitgestaltung bei der Implementierung unserer zukunftsorientierten HR-Strategie * Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, vorzugsweise in der Mitarbeitergewinnung * Versiert in der Anwendung zeitgemäßer HR-Tools, MS-Office und sozialen Netzwerken * Strategische Denkweise und Freude an der aktiven Mitgestaltung moderner HR-Lösungen für die Gesellschaften
Ansprechperson für alle Kolleginnen und Kollegen mit kompetentem Service für alle HR-Fachthemen * Beratung unserer in allen HR-relevanten Fragen * Aktive Mitgestaltung bei der Implementierung unserer zukunftsorientierten HR-Strategie * Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, vorzugsweise in der Mitarbeitergewinnung * Versiert in der Anwendung zeitgemäßer HR-Tools, MS-Office und sozialen Netzwerken * Strategische Denkweise und Freude an der aktiven Mitgestaltung moderner HR-Lösungen für die Gesellschaften
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HR Generalist / Senior HR Operations Manager (m/w/d)
HR Generalist / Senior HR Operations Manager (m/w/d)
Colliers International Deutschland GmbH
Frankfurt am Main
Schnelle Bewerbung
Als HR Generalist (m/w/d) bei Colliers liegt Dir das Wohl der Mitarbeitendenbesonders am Herzen. * Du pflegst unsere HR-IT-Systeme, stellst die Datenqualität der Personalstammdaten sicher und bereitest aussagekräftige Reportings und Statistiken für das Management auf. * Du arbeitest eng mit unserem gesamten HR-Team zusammen, um die Führungskräfte bestmöglich zu unterstützen * Du unterstützt bei Bedarf HR-Projekte, z. B. die Optimierung des Onboarding-Prozesses oder Einführung neuer HR-Systeme.
Als HR Generalist (m/w/d) bei Colliers liegt Dir das Wohl der Mitarbeitendenbesonders am Herzen. * Du pflegst unsere HR-IT-Systeme, stellst die Datenqualität der Personalstammdaten sicher und bereitest aussagekräftige Reportings und Statistiken für das Management auf. * Du arbeitest eng mit unserem gesamten HR-Team zusammen, um die Führungskräfte bestmöglich zu unterstützen * Du unterstützt bei Bedarf HR-Projekte, z. B. die Optimierung des Onboarding-Prozesses oder Einführung neuer HR-Systeme.
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Schnelle Bewerbung
Für unsere Zentrale in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalisten (m/w/d) für das Personalwesen * HR-Controlling: Planung, Steuerung und Analyse der personalwirtschaftlichen Kennzahlen sowie Mitwirkung bei den Bonus- und Gehaltsrunden
Für unsere Zentrale in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalisten (m/w/d) für das Personalwesen * HR-Controlling: Planung, Steuerung und Analyse der personalwirtschaftlichen Kennzahlen sowie Mitwirkung bei den Bonus- und Gehaltsrunden
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HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management m/w/d
HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management m/w/d
SPIE Building Technology & Automation GmbH
Frankfurt
Schnelle Bewerbung
Qualifikation & Erfahrung: Kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann) oder Bachelorabschluss (BWL) sowie mind. 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich (z. B. als HR Business Partner, Personalreferent, HR Advisor, HR Generalist) SPIE Building Technology & Automation: Teamgeist, Förderung individueller Stärken und ein echter Gestaltungswille prägen unsere Unternehmenskultur – als HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management bringen Sie fundierte Erfahrung ein und gestalten ein modernes Personalmanagement von morgen mit! * Personaladministration & Dokumente: Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten sowie Durchführung von Betriebsratsanhörungen * Digitale Affinität: Interesse an der Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse
Qualifikation & Erfahrung: Kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann) oder Bachelorabschluss (BWL) sowie mind. 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich (z. B. als HR Business Partner, Personalreferent, HR Advisor, HR Generalist) SPIE Building Technology & Automation: Teamgeist, Förderung individueller Stärken und ein echter Gestaltungswille prägen unsere Unternehmenskultur – als HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management bringen Sie fundierte Erfahrung ein und gestalten ein modernes Personalmanagement von morgen mit! * Personaladministration & Dokumente: Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten sowie Durchführung von Betriebsratsanhörungen * Digitale Affinität: Interesse an der Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse
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Praktikant (w/m/d) HR Business Partner
Praktikant (w/m/d) HR Business Partner
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, München
Teilweise Home-Office
Aktive Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft, inklusive der Einbringung eigener Verbesserungsvorschläge sowie verantwortungsvoller Unterstützung des Teams bei laufenden HR-Prozessen * Koordination von Prozessen mit Schnittstellen zu verschiedenen HR-Bereichen, wie beispielsweise zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement * Erste Praxiserfahrung im HR-Bereich von Vorteil * Leidenschaft für HR-Themen sowie Interesse an der Analyse und Weiterentwicklung personalbezogener Prozesse
Aktive Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft, inklusive der Einbringung eigener Verbesserungsvorschläge sowie verantwortungsvoller Unterstützung des Teams bei laufenden HR-Prozessen * Koordination von Prozessen mit Schnittstellen zu verschiedenen HR-Bereichen, wie beispielsweise zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement * Erste Praxiserfahrung im HR-Bereich von Vorteil * Leidenschaft für HR-Themen sowie Interesse an der Analyse und Weiterentwicklung personalbezogener Prozesse
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Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre)
Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre)
BITMARCK-Unternehmensgruppe
Frankfurt am Main, Magdeburg, Berlin, Ludwigsburg, Dresden, Hamburg, Essen, München
Teilweise Home-Office
BITMARCK-Unternehmensgruppe * Frankfurt am Main, Magdeburg, Berlin, Ludwigsburg, Dresden, Hamburg, Essen, München * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - BITMARCK ist der Managed Service Provider für über 80 % der Krankenkassen in Deutschland. Bei uns hast du Einfluss auf die Entwicklung von innovativen, digitalen Services, die alle Beteiligten des Gesundheitswesens miteinander verbinden. Wir treiben die Digitalisierung der gesamten Branche voran – von der Fachberatung über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Rechenzentren und einem Framework, das zu den größten Java-Applikationen Europas zählt. Dafür realisieren unsere mehr als 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter exzellente IT-Lösungen, die die bestmögliche Betreuung und Versorgung von 25 Millionen Krankenversicherten erleichtern. Digitalisiere die GKV
BITMARCK-Unternehmensgruppe * Frankfurt am Main, Magdeburg, Berlin, Ludwigsburg, Dresden, Hamburg, Essen, München * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - BITMARCK ist der Managed Service Provider für über 80 % der Krankenkassen in Deutschland. Bei uns hast du Einfluss auf die Entwicklung von innovativen, digitalen Services, die alle Beteiligten des Gesundheitswesens miteinander verbinden. Wir treiben die Digitalisierung der gesamten Branche voran – von der Fachberatung über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Rechenzentren und einem Framework, das zu den größten Java-Applikationen Europas zählt. Dafür realisieren unsere mehr als 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter exzellente IT-Lösungen, die die bestmögliche Betreuung und Versorgung von 25 Millionen Krankenversicherten erleichtern. Digitalisiere die GKV
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Praktikant Human Resources – Business Partner Business Banking, CEO, CRO, CFO & Private Individuals (w/m/d)
Praktikant Human Resources – Business Partner Business Banking, CEO, CRO, CFO & Private Individuals (w/m/d)
ING Deutschland
Frankfurt am Main
Genau das brauchst Du, um bei einem Praktikum in unserem HR Business Partner Team richtig durchzustarten. * Bei uns ist jeder Tag anders, denn als HR Business Partner begleiten wir – und damit demnächst auch Du – Führungskräfte auf unterschiedlichen Ebenen aus den Bereichen Business Banking, CEO, CRO, CFO & Private Individuals an vier Standorten in strategischen Personalthemen. Und das am liebsten von den Besten und mit den besten . HR ist genau Dein Thema und Du möchtest endlich die Theorie Deines Studiums in die Praxis umsetzen. Wir freuen uns auf Deine Unterstützung in unseren fünf großen Vorstandsbereichen Business Banking, CEO, CRO, CFO und Private Individuals bei allen HR-Themen! * Dabei gestaltest Du mit uns gemeinsam Konzepte zu vielfältigen HR-Prozessen, wie Talent Management, Personalentwicklung, Performance Management und Diversity.
Genau das brauchst Du, um bei einem Praktikum in unserem HR Business Partner Team richtig durchzustarten. * Bei uns ist jeder Tag anders, denn als HR Business Partner begleiten wir – und damit demnächst auch Du – Führungskräfte auf unterschiedlichen Ebenen aus den Bereichen Business Banking, CEO, CRO, CFO & Private Individuals an vier Standorten in strategischen Personalthemen. Und das am liebsten von den Besten und mit den besten . HR ist genau Dein Thema und Du möchtest endlich die Theorie Deines Studiums in die Praxis umsetzen. Wir freuen uns auf Deine Unterstützung in unseren fünf großen Vorstandsbereichen Business Banking, CEO, CRO, CFO und Private Individuals bei allen HR-Themen! * Dabei gestaltest Du mit uns gemeinsam Konzepte zu vielfältigen HR-Prozessen, wie Talent Management, Personalentwicklung, Performance Management und Diversity.
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HR Referent mit Schwerpunkt Personalbetreuung (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Personalbetreuung (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Frankfurt am Main, Mannheim, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalbetreuung bist du vom Onboarding bis zum Outplacement für die ganzheitliche Betreuung der eingesetzten Fach- und Führungskräfte bei unseren Kundenunternehmen zuständig
Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalbetreuung bist du vom Onboarding bis zum Outplacement für die ganzheitliche Betreuung der eingesetzten Fach- und Führungskräfte bei unseren Kundenunternehmen zuständig
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Unsere People and Culture (HR) Kolleg*innen bilden die Fachabteilung Personal in der * Du beantwortest Rückfragen unser Mitarbeiter*innen zu HR Themen
Unsere People and Culture (HR) Kolleg*innen bilden die Fachabteilung Personal in der * Du beantwortest Rückfragen unser Mitarbeiter*innen zu HR Themen
NEU
Unsere People and Culture (HR) Kolleg*innen bilden die Fachabteilung Personal in der * Du beantwortest Rückfragen unser Mitarbeiter*innen zu HR Themen
Unsere People and Culture (HR) Kolleg*innen bilden die Fachabteilung Personal in der * Du beantwortest Rückfragen unser Mitarbeiter*innen zu HR Themen
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Referent (m/w/d) Personalbetreuung
Referent (m/w/d) Personalbetreuung
Sparkasse Oberhessen
Friedberg bei Frankfurt/Main
Teilweise Home-Office
Sparkasse Oberhessen * Friedberg bei Frankfurt/Main * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Chance bei uns – Werde Teil unseres Teams! Du möchtest Mitarbeiter von der Einstellung bis zur Rente aktiv begleiten und hast ein starkes Interesse an einer ganzheitlichen Personalbetreuung? Bei uns hast du die Möglichkeit, die Mitarbeiterbindung und -betreuung maßgeblich zu fördern! Als Referent (m/w/d) Personalbetreuung übernimmst Du verantwortungsvolle Aufgaben und bist der zentrale Ansprechpartner für und . Von der Personalauswahl bis hin zum Austritt begleitest du den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus und stärkst damit die Zusammenarbeit und die positive Unternehmenskultur. Gestalte mit uns die Personalprozesse von morgen – Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Aufgaben
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Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll
Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll
ADP Employer Services GmbH_2026-06-05-23:07:36.744
Neu-Isenburg, Bremen, Stuttgart, Dresden
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in einem Unternehmen
ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in einem Unternehmen
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