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14 Treffer für Hr Generalist Jobs in Aschaffenburg im Umkreis von 30 km
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Mitgestaltung und Implementierung von HR-Projekten * Erfahrung mit modernen Recruiting- und HR-Methoden
Mitgestaltung und Implementierung von HR-Projekten * Erfahrung mit modernen Recruiting- und HR-Methoden
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Schnelle Bewerbung
ADAC Nordbayern e.V. * Aschaffenburg * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Der Regionalclub ADAC Nordbayern e.V. wurde 1905 gegründet. Mittlerweile arbeiten fast 225 Mitarbeitende im Raum Nordbayern. Wir kümmern uns um die Themen Mobilität, Reise & Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft. Deine Aufgaben * Der ADAC steht für Hilfe, wenn man Hilfe braucht. Du bist unser Gesicht. Als Kaufmann/frau für Büromanagement bist Du der erste Ansprechpartner in unserer Geschäftsstelle für unsere Mitglieder und Kunden rund um die Themen Mitgliederleistungen und Versicherungen. * Ob Hilfestellung bei der nächsten Reiseroute oder praktische Fragen zur Kfz-Versicherung, bei uns wirst Du zum Experten für alle Anliegen unserer Kunden und Mitglieder. * Wir haben eine große Auswahl an Produkten und Mitgliedsleistungen, die Du erlernst und aktiv vermarktest.
ADAC Nordbayern e.V. * Aschaffenburg * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Der Regionalclub ADAC Nordbayern e.V. wurde 1905 gegründet. Mittlerweile arbeiten fast 225 Mitarbeitende im Raum Nordbayern. Wir kümmern uns um die Themen Mobilität, Reise & Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft. Deine Aufgaben * Der ADAC steht für Hilfe, wenn man Hilfe braucht. Du bist unser Gesicht. Als Kaufmann/frau für Büromanagement bist Du der erste Ansprechpartner in unserer Geschäftsstelle für unsere Mitglieder und Kunden rund um die Themen Mitgliederleistungen und Versicherungen. * Ob Hilfestellung bei der nächsten Reiseroute oder praktische Fragen zur Kfz-Versicherung, bei uns wirst Du zum Experten für alle Anliegen unserer Kunden und Mitglieder. * Wir haben eine große Auswahl an Produkten und Mitgliedsleistungen, die Du erlernst und aktiv vermarktest.
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RP-Technik GmbH * Rodgau * Ausbildung, Studium * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wo möchtest Du Deine berufliche Zukunft starten? Bei einem Unternehmen, dass seit mehr als 45 Jahren für die Sicherheit in öffentlichen und gewerblichen Immobilien sorgt? Oder bei einem Arbeitgeber der langfristig wachsen und seine ausgezeichnete Marktposition weiter ausbauen möchte oder bei einem mittelständigen Familienunternehmen, dass den Beitrag seiner Mitarbeiter jeden Tag Wert schätzt? Du beantwortest alle Fragen mit Ja und möchtest Deine individuellen Fähigkeiten in diesem Umfeld einbringen? Dann solltest Du Dich bei uns bewerben, denn wir suchen Menschen mit Lust auf Erfolg. Rund 300 motivierte Kollegen warten auf DICH! Wir suchen zum 01. August 2026 motivierten Nachwuchs als Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d)
RP-Technik GmbH * Rodgau * Ausbildung, Studium * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wo möchtest Du Deine berufliche Zukunft starten? Bei einem Unternehmen, dass seit mehr als 45 Jahren für die Sicherheit in öffentlichen und gewerblichen Immobilien sorgt? Oder bei einem Arbeitgeber der langfristig wachsen und seine ausgezeichnete Marktposition weiter ausbauen möchte oder bei einem mittelständigen Familienunternehmen, dass den Beitrag seiner Mitarbeiter jeden Tag Wert schätzt? Du beantwortest alle Fragen mit Ja und möchtest Deine individuellen Fähigkeiten in diesem Umfeld einbringen? Dann solltest Du Dich bei uns bewerben, denn wir suchen Menschen mit Lust auf Erfolg. Rund 300 motivierte Kollegen warten auf DICH! Wir suchen zum 01. August 2026 motivierten Nachwuchs als Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d)
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Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Schwerpunkt Motorsport, Marketing & Akquise
Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Schwerpunkt Motorsport, Marketing & Akquise
DS-Autoservice
Maintal
Schnelle Bewerbung
DS-Autoservice * Maintal * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - DS Autoservice / Smyrlis Racing gehört zu den größten privaten Motorsportteams Europas und steht für Leidenschaft, Performance und Professionalität im internationalen Rennsport. Mit mehreren Einsätzen in unterschiedlichen Rennserien und Fahrzeugklassen sind wir europaweit auf Rennstrecken unterwegs und betreuen dabei ein stetig wachsendes Motorsportprogramm. Unser Unternehmen verbindet modernen Autoservice mit exklusivem Motorsport. Neben klassischen Service- und Werkstattleistungen haben wir uns insbesondere auf Supercars und Hypercars spezialisiert. Darüber hinaus verfügt unser Team über acht eigene Rennfahrzeuge, die in verschiedenen Serien und Klassen eingesetzt werden. Durch unsere intensive Präsenz im Motorsport gehört Flexibilität zum Alltag unseres Teams.
DS-Autoservice * Maintal * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - DS Autoservice / Smyrlis Racing gehört zu den größten privaten Motorsportteams Europas und steht für Leidenschaft, Performance und Professionalität im internationalen Rennsport. Mit mehreren Einsätzen in unterschiedlichen Rennserien und Fahrzeugklassen sind wir europaweit auf Rennstrecken unterwegs und betreuen dabei ein stetig wachsendes Motorsportprogramm. Unser Unternehmen verbindet modernen Autoservice mit exklusivem Motorsport. Neben klassischen Service- und Werkstattleistungen haben wir uns insbesondere auf Supercars und Hypercars spezialisiert. Darüber hinaus verfügt unser Team über acht eigene Rennfahrzeuge, die in verschiedenen Serien und Klassen eingesetzt werden. Durch unsere intensive Präsenz im Motorsport gehört Flexibilität zum Alltag unseres Teams.
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Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) (m/f/d)
Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) (m/f/d)
WENZEL Group GmbH Co & KG
Wiesthal
WENZEL Group GmbH Co & KG * Wiesthal * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Über diese Stelle - Die WENZEL Group ist einer der führenden Anbieter im Bereich Messtechnik und Styling Solutions. Zum Produktportfolio gehören Koordinaten- und Verzahnungsmessgeräte, industrielle Computertomographen und optische High-Speed-Scanning-Systeme. WENZEL hat mittlerweile über 12.000 Messlösungen bei kleinen und mittelständischen Unternehmen sowie namhaften Großkonzernen auf der ganzen Welt installiert - überwiegend aus der Automobilbranche, dem Flugzeug- und Maschinenbau sowie der Kunststoff- und Medizintechnik. Niederlassungen und Vertretungen in mehr als 50 Ländern unterstützen den Verkauf und stellen den After Sales Service für unsere Kunden sicher. Seit über 50 Jahren bietet die WENZEL Group ihren Mitarbeitern abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder und sichere Arbeitsplätze.
WENZEL Group GmbH Co & KG * Wiesthal * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Über diese Stelle - Die WENZEL Group ist einer der führenden Anbieter im Bereich Messtechnik und Styling Solutions. Zum Produktportfolio gehören Koordinaten- und Verzahnungsmessgeräte, industrielle Computertomographen und optische High-Speed-Scanning-Systeme. WENZEL hat mittlerweile über 12.000 Messlösungen bei kleinen und mittelständischen Unternehmen sowie namhaften Großkonzernen auf der ganzen Welt installiert - überwiegend aus der Automobilbranche, dem Flugzeug- und Maschinenbau sowie der Kunststoff- und Medizintechnik. Niederlassungen und Vertretungen in mehr als 50 Ländern unterstützen den Verkauf und stellen den After Sales Service für unsere Kunden sicher. Seit über 50 Jahren bietet die WENZEL Group ihren Mitarbeitern abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder und sichere Arbeitsplätze.
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Trainee Immobilienmanagement und -verwaltung m/w/d mit Weiterb. zum zertifizierten Objektverwalter
Trainee Immobilienmanagement und -verwaltung m/w/d mit Weiterb. zum zertifizierten Objektverwalter
Schlag Immobilien GmbH
Hanau
Schnelle Bewerbung
Trainee Immobilienmanagement und -verwaltung m/w/d mit Weiterb. zum zertifizierten Objektverwalter * Schlag Immobilien GmbH * Hanau * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir, die Schlag Immobilien, die führende Hausverwaltung in der Region Hanau, bieten professionelle Dienstleistungen für die Betreuung und Entwicklung ihrer Liegenschaften. In einer der krisensichersten Branchen in Deutschland setzen wir, neben transparenten Abläufen, auf Regionalität und einen qualitativen Service, der überzeugt. Dazu zählen immer verfügbare Informationen durch unser Kundenportal sowie schnelle Reaktionszeiten durch unser strukturiertes Vorgehen. Damit wir unserem Anspruch gerecht werden können, stehen unsere Mitarbeiter:innen an erster Stelle. Modernes Arbeiten bedeutet für uns nicht nur ergonomische Arbeitsplätze und schicke Büros, sondern vor ...
Trainee Immobilienmanagement und -verwaltung m/w/d mit Weiterb. zum zertifizierten Objektverwalter * Schlag Immobilien GmbH * Hanau * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir, die Schlag Immobilien, die führende Hausverwaltung in der Region Hanau, bieten professionelle Dienstleistungen für die Betreuung und Entwicklung ihrer Liegenschaften. In einer der krisensichersten Branchen in Deutschland setzen wir, neben transparenten Abläufen, auf Regionalität und einen qualitativen Service, der überzeugt. Dazu zählen immer verfügbare Informationen durch unser Kundenportal sowie schnelle Reaktionszeiten durch unser strukturiertes Vorgehen. Damit wir unserem Anspruch gerecht werden können, stehen unsere Mitarbeiter:innen an erster Stelle. Modernes Arbeiten bedeutet für uns nicht nur ergonomische Arbeitsplätze und schicke Büros, sondern vor ...
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LUSIMA GmbH * Brensbach * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind ein innovativer IT-Dienstleister im Bereich kaufmännischer Software und suchen ab dem 1. September 2023 (alternativ 2024) motivierte und engagierte Auszubildende. Während Deiner Ausbildung erhältst Du umfassende Einblicke in die vielfältigen Aufgabenbereiche eines modernen Dienstleistungsunternehmens und wirst von erfahrenen Mitarbeitern betreut. Du kannst Deine Fähigkeiten weiterentwickeln und wertvolle Erfahrungen sammeln. Deine Aufgaben * Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Büroabläufen * Bearbeitung von Schriftverkehr und Erstellung von Dokumenten * Terminplanung und -koordination * Empfang und Betreuung von Besuchern * Mitarbeit bei der Buchhaltung und Rechnungsstellung * Unterstützung bei der Vorbereitung von Meetings und Veranstaltungen
LUSIMA GmbH * Brensbach * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind ein innovativer IT-Dienstleister im Bereich kaufmännischer Software und suchen ab dem 1. September 2023 (alternativ 2024) motivierte und engagierte Auszubildende. Während Deiner Ausbildung erhältst Du umfassende Einblicke in die vielfältigen Aufgabenbereiche eines modernen Dienstleistungsunternehmens und wirst von erfahrenen Mitarbeitern betreut. Du kannst Deine Fähigkeiten weiterentwickeln und wertvolle Erfahrungen sammeln. Deine Aufgaben * Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Büroabläufen * Bearbeitung von Schriftverkehr und Erstellung von Dokumenten * Terminplanung und -koordination * Empfang und Betreuung von Besuchern * Mitarbeit bei der Buchhaltung und Rechnungsstellung * Unterstützung bei der Vorbereitung von Meetings und Veranstaltungen
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Gemeinde Karlstein a. Main * Karlstein am Main * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Wer wir sind - Karlstein am Main ist eine lebensnahe, moderne Gemeinde zwischen Main und Spessart – am Rande des Rhein-Main-Gebiets. Unsere Gemeinde ist ein Wohnort mit einer umfangreichen Infrastruktur für Jung und Alt und bietet allen Bürgern eine hohe Lebensqualität. Die Gemeinde Karlstein wertschätzt Vielfalt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird die männliche Form verwendet, was alle Geschlechter einschließt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (m/w/d) in Teilzeit (mind. 25 h) oder Vollzeit
Gemeinde Karlstein a. Main * Karlstein am Main * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Wer wir sind - Karlstein am Main ist eine lebensnahe, moderne Gemeinde zwischen Main und Spessart – am Rande des Rhein-Main-Gebiets. Unsere Gemeinde ist ein Wohnort mit einer umfangreichen Infrastruktur für Jung und Alt und bietet allen Bürgern eine hohe Lebensqualität. Die Gemeinde Karlstein wertschätzt Vielfalt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird die männliche Form verwendet, was alle Geschlechter einschließt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (m/w/d) in Teilzeit (mind. 25 h) oder Vollzeit
NEU
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Consultant HR * Ansprechperson für die zu administrativen HR Themen
Consultant HR * Ansprechperson für die zu administrativen HR Themen
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Anschreiben nicht erforderlich
Eigenständige Durchführung der operativen HR-Administration * Ansprechpartner/in für Mitarbeitende bei administrativen HR-Fragen * Unterstützung bei HR-Auswertungen und Reporting * Du hast ein abgeschlossenes Studium bzw. eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich
Eigenständige Durchführung der operativen HR-Administration * Ansprechpartner/in für Mitarbeitende bei administrativen HR-Fragen * Unterstützung bei HR-Auswertungen und Reporting * Du hast ein abgeschlossenes Studium bzw. eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich
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Personalsachbearbeiter / HR Assistant (m/w/d)
Personalsachbearbeiter / HR Assistant (m/w/d)
FormMed Health Care GmbH
Frankfurt am Main, Wiesbaden, Mainz, Hanau, Darmstadt
Teilweise Home-Office
Als Administration Specialist HR sorgst du dafür, dass unsere HR-Prozesse nicht nur effizient funktionieren, sondern sich für Mitarbeitende auch menschlich und wertschätzend anfühlen. Wenn du strukturiert arbeitest, Verantwortung übernimmst und Lust hast, HR mit Herz und Qualität mitzugestalten, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. eine/n Personalsachbearbeiter / HR Assistant (m/w/d) * Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten * Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei administrativen HR-Themen * Mitarbeit an HR-Projekten sowie Optimierung administrativer Prozesse * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise im Bereich Personaladministration * Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem HR-Tool Personio * Idealerweise Erfahrung in der Nutzung von KI-gestützten Tools sowie Interesse an HR-Automatisierungen und digitalen Prozessen
Als Administration Specialist HR sorgst du dafür, dass unsere HR-Prozesse nicht nur effizient funktionieren, sondern sich für Mitarbeitende auch menschlich und wertschätzend anfühlen. Wenn du strukturiert arbeitest, Verantwortung übernimmst und Lust hast, HR mit Herz und Qualität mitzugestalten, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. eine/n Personalsachbearbeiter / HR Assistant (m/w/d) * Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten * Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei administrativen HR-Themen * Mitarbeit an HR-Projekten sowie Optimierung administrativer Prozesse * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise im Bereich Personaladministration * Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem HR-Tool Personio * Idealerweise Erfahrung in der Nutzung von KI-gestützten Tools sowie Interesse an HR-Automatisierungen und digitalen Prozessen
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Personalsachbearbeiter/ Personalsachbearbeiterin (m/w/d) für den Bereich der Lohnbuchhaltung
Personalsachbearbeiter/ Personalsachbearbeiterin (m/w/d) für den Bereich der Lohnbuchhaltung
Stadt Heusenstamm
Heusenstamm
Teilweise Home-Office
Stadt Heusenstamm * Heusenstamm * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Stadtverwaltung Heusenstamm sucht ab sofort einen Personalsachbearbeiter/ eine Personalsachbearbeiterin (m/w/d) für den Bereich der Lohnbuchhaltung. Der Fachdienst Personalservice und -entwicklung ist als zentraler Dienstleister für insgesamt rund 300 Beschäftigte und Beamte zuständig. Wir verantworten die Personalgewinnung, die Personalbetreuung, die Entgeltabrechnung, die Personalentwicklung sowie die Personalaustritte. Der Bereich der Lohnbuchhaltung rechnet monatlich ca. 350 Abrechnungsfälle (Gehälter und Bezüge) ab und ist direkter Ansprechpartner für alle der Stadtverwaltung. Alle Abläufe und Prozesse werden eigenständig erledigt. Aufgaben * eigenständige, termingenaue Durchführung der Entgelt- und Bezügeabrechnung mit dem Personalabrechnungssystem LOGA ...
Stadt Heusenstamm * Heusenstamm * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Stadtverwaltung Heusenstamm sucht ab sofort einen Personalsachbearbeiter/ eine Personalsachbearbeiterin (m/w/d) für den Bereich der Lohnbuchhaltung. Der Fachdienst Personalservice und -entwicklung ist als zentraler Dienstleister für insgesamt rund 300 Beschäftigte und Beamte zuständig. Wir verantworten die Personalgewinnung, die Personalbetreuung, die Entgeltabrechnung, die Personalentwicklung sowie die Personalaustritte. Der Bereich der Lohnbuchhaltung rechnet monatlich ca. 350 Abrechnungsfälle (Gehälter und Bezüge) ab und ist direkter Ansprechpartner für alle der Stadtverwaltung. Alle Abläufe und Prozesse werden eigenständig erledigt. Aufgaben * eigenständige, termingenaue Durchführung der Entgelt- und Bezügeabrechnung mit dem Personalabrechnungssystem LOGA ...
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Priorit AG * Hanau * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Die Priorit AG Hanau entwickelt und fertigt hochwertige vorbeugende Brandschutzlösungen für Neu- und Bestandsbauten. Kompetente Mitarbeiter*Innen stehen Bauherren, Architekten, Fachplanern und Verarbeitern als Partner seit mehr als 20 Jahre im baulichen Brandschutz zur Seite. Der Service umfasst neben Beratung, Baustellenbegehung bis hin zum Auf- bzw. Einbau der individuellen Kundenlösungen und weitere nützliche Dienstleistungen. 20 Stunden pro Woche * Termingerechte Entgeltabrechnung * Erstellung von Statistiken * Abwicklung von Melde- und Bescheinigungswesen * Bearbeitung und Verwaltung von EAU-Anfragen * Pflege und Korrektur von Zeitbuchungen * Unterstützung der Personalleitung im Tagesgeschäft * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung im Personalwesen
Priorit AG * Hanau * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Die Priorit AG Hanau entwickelt und fertigt hochwertige vorbeugende Brandschutzlösungen für Neu- und Bestandsbauten. Kompetente Mitarbeiter*Innen stehen Bauherren, Architekten, Fachplanern und Verarbeitern als Partner seit mehr als 20 Jahre im baulichen Brandschutz zur Seite. Der Service umfasst neben Beratung, Baustellenbegehung bis hin zum Auf- bzw. Einbau der individuellen Kundenlösungen und weitere nützliche Dienstleistungen. 20 Stunden pro Woche * Termingerechte Entgeltabrechnung * Erstellung von Statistiken * Abwicklung von Melde- und Bescheinigungswesen * Bearbeitung und Verwaltung von EAU-Anfragen * Pflege und Korrektur von Zeitbuchungen * Unterstützung der Personalleitung im Tagesgeschäft * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung im Personalwesen
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HR-Experte Zeitwirtschaft & vorbereitende Payroll (m/w/d)
HR-Experte Zeitwirtschaft & vorbereitende Payroll (m/w/d)
KNAPP Deutschland GmbH
Heusenstamm
Teilweise Home-Office
Erfahrungen im Personalwesen und digitalen HR-Tools sind vorhanden
Erfahrungen im Personalwesen und digitalen HR-Tools sind vorhanden
63 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Schnelle Bewerbung
Bei Acuity Analytics gestaltest du HR aktiv mit - nah an den Menschen, mit echter Verantwortung und in einem internationalen Umfeld, das gerade richtig durchstartet. * Sicherstellung der Genauigkeit des HR-Systems in Bezug auf Mitarbeiterdaten wie Rollenänderungen, Vertragsänderungen, Urlaub und Abwesenheiten. * Relevante praktische HR-Erfahrung
Bei Acuity Analytics gestaltest du HR aktiv mit - nah an den Menschen, mit echter Verantwortung und in einem internationalen Umfeld, das gerade richtig durchstartet. * Sicherstellung der Genauigkeit des HR-Systems in Bezug auf Mitarbeiterdaten wie Rollenänderungen, Vertragsänderungen, Urlaub und Abwesenheiten. * Relevante praktische HR-Erfahrung
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Schnelle Bewerbung
Für unsere Zentrale in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalisten (m/w/d) für das Personalwesen * HR-Controlling: Planung, Steuerung und Analyse der personalwirtschaftlichen Kennzahlen sowie Mitwirkung bei den Bonus- und Gehaltsrunden
Für unsere Zentrale in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalisten (m/w/d) für das Personalwesen * HR-Controlling: Planung, Steuerung und Analyse der personalwirtschaftlichen Kennzahlen sowie Mitwirkung bei den Bonus- und Gehaltsrunden
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HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management m/w/d
HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management m/w/d
SPIE Building Technology & Automation GmbH
Frankfurt
Schnelle Bewerbung
Qualifikation & Erfahrung: Kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann) oder Bachelorabschluss (BWL) sowie mind. 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich (z. B. als HR Business Partner, Personalreferent, HR Advisor, HR Generalist) SPIE Building Technology & Automation: Teamgeist, Förderung individueller Stärken und ein echter Gestaltungswille prägen unsere Unternehmenskultur – als HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management bringen Sie fundierte Erfahrung ein und gestalten ein modernes Personalmanagement von morgen mit! * Personaladministration & Dokumente: Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten sowie Durchführung von Betriebsratsanhörungen * Digitale Affinität: Interesse an der Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse
Qualifikation & Erfahrung: Kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann) oder Bachelorabschluss (BWL) sowie mind. 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich (z. B. als HR Business Partner, Personalreferent, HR Advisor, HR Generalist) SPIE Building Technology & Automation: Teamgeist, Förderung individueller Stärken und ein echter Gestaltungswille prägen unsere Unternehmenskultur – als HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management bringen Sie fundierte Erfahrung ein und gestalten ein modernes Personalmanagement von morgen mit! * Personaladministration & Dokumente: Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten sowie Durchführung von Betriebsratsanhörungen * Digitale Affinität: Interesse an der Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse
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Praktikant Human Resources – Business Partner Business Banking, CEO, CRO, CFO & Private Individuals (w/m/d)
Praktikant Human Resources – Business Partner Business Banking, CEO, CRO, CFO & Private Individuals (w/m/d)
ING Deutschland
Frankfurt am Main
Genau das brauchst Du, um bei einem Praktikum in unserem HR Business Partner Team richtig durchzustarten. * Bei uns ist jeder Tag anders, denn als HR Business Partner begleiten wir – und damit demnächst auch Du – Führungskräfte auf unterschiedlichen Ebenen aus den Bereichen Business Banking, CEO, CRO, CFO & Private Individuals an vier Standorten in strategischen Personalthemen. Und das am liebsten von den Besten und mit den besten . HR ist genau Dein Thema und Du möchtest endlich die Theorie Deines Studiums in die Praxis umsetzen. Wir freuen uns auf Deine Unterstützung in unseren fünf großen Vorstandsbereichen Business Banking, CEO, CRO, CFO und Private Individuals bei allen HR-Themen! * Dabei gestaltest Du mit uns gemeinsam Konzepte zu vielfältigen HR-Prozessen, wie Talent Management, Personalentwicklung, Performance Management und Diversity.
Genau das brauchst Du, um bei einem Praktikum in unserem HR Business Partner Team richtig durchzustarten. * Bei uns ist jeder Tag anders, denn als HR Business Partner begleiten wir – und damit demnächst auch Du – Führungskräfte auf unterschiedlichen Ebenen aus den Bereichen Business Banking, CEO, CRO, CFO & Private Individuals an vier Standorten in strategischen Personalthemen. Und das am liebsten von den Besten und mit den besten . HR ist genau Dein Thema und Du möchtest endlich die Theorie Deines Studiums in die Praxis umsetzen. Wir freuen uns auf Deine Unterstützung in unseren fünf großen Vorstandsbereichen Business Banking, CEO, CRO, CFO und Private Individuals bei allen HR-Themen! * Dabei gestaltest Du mit uns gemeinsam Konzepte zu vielfältigen HR-Prozessen, wie Talent Management, Personalentwicklung, Performance Management und Diversity.
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Als HR Business Partner (m/w/d) bist du nicht nur Sparringspartner für unsere Führungskräfte, sondern auch ein Gestalter, der strategisch denkt und pragmatisch handelt. * Du berätst unsere Fach- und Führungskräfte bei allen HR-relevanten Themenstellungen * Du agierst als operativer und strategischer Partner der Führungskräfte und führst diese lösungsorientiert und empathisch durch die jeweiligen HR-Prozesse * Du betreust einen definierten Mitarbeitendenstamm von mindestens 500 Personen aus dem Bereich Betriebsgastronomie und stellst die reibungslose und korrekte Abwicklung der täglichen HR-Themen sicher * HR-relevante Verhandlungen, Beratungen & Mitarbeitendegespräche jeglicher Form werden selbständig von Dir vorbereitet und auf Augenhöhe mit Deinem jeweiligen Gesprächspartner geführt * Selbstverständlich nimmst Du an der kontinuierlichen Optimierung und zukunftsorientierten Gestaltung ...
Als HR Business Partner (m/w/d) bist du nicht nur Sparringspartner für unsere Führungskräfte, sondern auch ein Gestalter, der strategisch denkt und pragmatisch handelt. * Du berätst unsere Fach- und Führungskräfte bei allen HR-relevanten Themenstellungen * Du agierst als operativer und strategischer Partner der Führungskräfte und führst diese lösungsorientiert und empathisch durch die jeweiligen HR-Prozesse * Du betreust einen definierten Mitarbeitendenstamm von mindestens 500 Personen aus dem Bereich Betriebsgastronomie und stellst die reibungslose und korrekte Abwicklung der täglichen HR-Themen sicher * HR-relevante Verhandlungen, Beratungen & Mitarbeitendegespräche jeglicher Form werden selbständig von Dir vorbereitet und auf Augenhöhe mit Deinem jeweiligen Gesprächspartner geführt * Selbstverständlich nimmst Du an der kontinuierlichen Optimierung und zukunftsorientierten Gestaltung ...
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HR Systems Expert (m/w/d) – Digital HR-Solutions
HR Systems Expert (m/w/d) – Digital HR-Solutions
SPIE Germany Switzerland Austria GmbH
Düsseldorf, Langen bei Frankfurt am Main, Neu-Isenburg (bei Frankfurt a.M)
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Wichtig: Diese Rolle richtet sich nicht an klassische HR-Generalist: innen und auch nicht an reine IT-Interessenten;innen , sondern an Kandidat:innen die gerne im 2nd-Level-Support die fachlichen Anforderungen für das SAP-HCM-System definieren möchten - Gestalte die digitale HR-Systemlandschaft aktiv mit. Du fühlst dich zwischen HR-Fachbereich und IT zu Hause, denkst in Systemen, Prozessen und Schnittstellen und möchtest HR-IT Lösungen nicht nur betreuen, sondern weiterentwickeln? Deine Rolle als HR Systems Expert (m/w/d) – Digital HR-Solutions - In dieser Rolle bist du Owner:in für unsere HR-IT Landschaft – mit Schwerpunkt SAP HCM. Du verbindest die fachliche mit der technischen Anforderung und treibst somit die Digitalisierung, Harmonisierung und Stabilisierung unserer HR-Systeme voran. * Point-of-Contact zum Thema Datenschutz und DSGVO im Zusammenhang mit unseren eingesetzten HR-Systemen
Wichtig: Diese Rolle richtet sich nicht an klassische HR-Generalist: innen und auch nicht an reine IT-Interessenten;innen , sondern an Kandidat:innen die gerne im 2nd-Level-Support die fachlichen Anforderungen für das SAP-HCM-System definieren möchten - Gestalte die digitale HR-Systemlandschaft aktiv mit. Du fühlst dich zwischen HR-Fachbereich und IT zu Hause, denkst in Systemen, Prozessen und Schnittstellen und möchtest HR-IT Lösungen nicht nur betreuen, sondern weiterentwickeln? Deine Rolle als HR Systems Expert (m/w/d) – Digital HR-Solutions - In dieser Rolle bist du Owner:in für unsere HR-IT Landschaft – mit Schwerpunkt SAP HCM. Du verbindest die fachliche mit der technischen Anforderung und treibst somit die Digitalisierung, Harmonisierung und Stabilisierung unserer HR-Systeme voran. * Point-of-Contact zum Thema Datenschutz und DSGVO im Zusammenhang mit unseren eingesetzten HR-Systemen
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Personaldisponent/ Vertriebsdisponent/ Personalberater (m/w/d)
Personaldisponent/ Vertriebsdisponent/ Personalberater (m/w/d)
Tempton - Intern
Göttingen, Frankfurt, Nienburg, Lüneburg, Neumarkt in der Oberpfalz
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Personaldisponent/Personaldisponentin (m/w/d).
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Personaldisponent/Personaldisponentin (m/w/d).
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Praktikant (w/m/d) HR Business Partner
Praktikant (w/m/d) HR Business Partner
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Aktive Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft, inklusive der Einbringung eigener Verbesserungsvorschläge sowie verantwortungsvoller Unterstützung des Teams bei laufenden HR-Prozessen * Koordination von Prozessen mit Schnittstellen zu verschiedenen HR-Bereichen, wie beispielsweise zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement * Erste Praxiserfahrung im HR-Bereich von Vorteil * Leidenschaft für HR-Themen sowie Interesse an der Analyse und Weiterentwicklung personalbezogener Prozesse
Aktive Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft, inklusive der Einbringung eigener Verbesserungsvorschläge sowie verantwortungsvoller Unterstützung des Teams bei laufenden HR-Prozessen * Koordination von Prozessen mit Schnittstellen zu verschiedenen HR-Bereichen, wie beispielsweise zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement * Erste Praxiserfahrung im HR-Bereich von Vorteil * Leidenschaft für HR-Themen sowie Interesse an der Analyse und Weiterentwicklung personalbezogener Prozesse
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Pro-active, collaborative and pragmatic HR Business Partner: Responsible for the delivery of the wider HR strategy. We are looking for an emerging HR Business Partner who is keen to progress but also still hands-on with strong operational execution skills. * Degree in personnel management, employment law, psychology, business studies or similar qualification (ie „Personalfachwirt“) and at least 3+ years work experience as an HR Business Partner in Germany - This role will be the primary HR contact and operational support for 160 employees in our Research & Development function based in Germany but also provide support for Function and Sector employees in other parts of the business. * Engage with your HR peers and our Centres of Excellence in a collaborative way to ensure holistic and timely results - Contributing to cross sector / function projects supporting company's strategic HR plan.
Pro-active, collaborative and pragmatic HR Business Partner: Responsible for the delivery of the wider HR strategy. We are looking for an emerging HR Business Partner who is keen to progress but also still hands-on with strong operational execution skills. * Degree in personnel management, employment law, psychology, business studies or similar qualification (ie „Personalfachwirt“) and at least 3+ years work experience as an HR Business Partner in Germany - This role will be the primary HR contact and operational support for 160 employees in our Research & Development function based in Germany but also provide support for Function and Sector employees in other parts of the business. * Engage with your HR peers and our Centres of Excellence in a collaborative way to ensure holistic and timely results - Contributing to cross sector / function projects supporting company's strategic HR plan.
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Referent Personalentwicklung (m/w/d)
Referent Personalentwicklung (m/w/d)
REA Elektronik GmbH
Mühltal, Darmstadt, Frankfurt am Main, Mainz, Mannheim
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt aus der Region Mühltal, Darmstadt, Frankfurt am Main, Mainz, Mannheim einen Referent Personalentwicklung (m/w/d) * Im operativen HR-Tagesgeschäft wirken Sie mit und stellen sicher, dass Personalentwicklung und operative Anforderungen gut ineinandergreifen * Sicher im Umgang mit der Verbindung von konzeptioneller Arbeit und operativer Umsetzung im HR-Alltag
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt aus der Region Mühltal, Darmstadt, Frankfurt am Main, Mainz, Mannheim einen Referent Personalentwicklung (m/w/d) * Im operativen HR-Tagesgeschäft wirken Sie mit und stellen sicher, dass Personalentwicklung und operative Anforderungen gut ineinandergreifen * Sicher im Umgang mit der Verbindung von konzeptioneller Arbeit und operativer Umsetzung im HR-Alltag
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Personalbetreuer*in Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
Personalbetreuer*in Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
Stadt Offenbach am Main
Offenbach
Teilweise Home-Office
Stadt Offenbach am Main * Offenbach * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich! Unsere Aufgabe ist das Personalmanagement für alle Mitarbeitenden der Stadtverwaltung Offenbach und ihrer Eigenbetriebe und umfasst die ganze Bandbreite von der Personalgewinnung und Ausbildung über die Beratung in arbeits- und dienstrechtlichen Fragen bis zum Austritt. Das Spannungsfeld zwischen Dienstleistung, Ordnungsfaktor und politischem Einfluss macht die ganzheitliche ...
Stadt Offenbach am Main * Offenbach * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich! Unsere Aufgabe ist das Personalmanagement für alle Mitarbeitenden der Stadtverwaltung Offenbach und ihrer Eigenbetriebe und umfasst die ganze Bandbreite von der Personalgewinnung und Ausbildung über die Beratung in arbeits- und dienstrechtlichen Fragen bis zum Austritt. Das Spannungsfeld zwischen Dienstleistung, Ordnungsfaktor und politischem Einfluss macht die ganzheitliche ...
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