Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Assistent Jobs in Neuss?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 158 offene Stellenanzeigen für Hr Assistent Jobs in Neuss.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Neuss einen Hr Assistent Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Neuss einen Hr Assistent Job suchen: <a href="/results/hr-assistent/in-d%C3%BCsseldorf">Düsseldorf</a>, <a href="/results/hr-assistent/in-grevenbroich">Grevenbroich</a>, <a href="/results/hr-assistent/in-dormagen">Dormagen</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Assistent Jobs in Neuss suchen?

Wer nach Hr Assistent Jobs in Neuss sucht, sucht häufig auch nach <a href="/results/sachbearbeiter/in-neuss">Sachbearbeiter</a>, <a href="/results/projektmanager-praktikum/in-neuss">Projektmanager Praktikum</a>, <a href="/results/executive-assistance/in-neuss">Executive Assistance</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Assistent Jobs in Neuss??

Für einen Hr Assistent Job in Neuss sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Gehaltsbuchhaltung, Deutsch, Englisch, Detailgenauigkeit, Patientenbetreuung, Buchhaltung, Personalbeschaffung, Büromanagement, In sicherer Weise, Beratung, Engagement, Lohnsteuer, Behörden, Ansprechpartner, Arbeitsrecht, Eigeninitiative, Betreuung, Datev, Administration.

Zu welcher Branche gehören Hr Assistent Jobs in Neuss?

Hr Assistent Jobs in Neuss werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Assistent Jobs in Neuss?

Für Hr Assistent Jobs in Neuss gibt es aktuell 74 offene Teilzeitstellen.

Hr Assistent: 158 Jobs & Stellenangebote in Neuss

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HR Business Partner befristet (w/m/d)

CWS Workwear Deutschland GmbH & Co. KG

Bochum, Neuss

Teilweise Home-Office

60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)

CWS Workwear ist ein Anbieter von Workwear und Berufskleidung mit internationaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) zur proaktiven Beratung von Führungskräften entlang des Employee-Life-Cycle und Begleitung von Organisationsveränderungen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR Generalist, sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Generalist mit Fokus Recruiting (m/w/d)

Canon Medical Systems GmbH

Neuss

50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

Ein Unternehmen der diagnostischen Bildgebung mit über 130 Jahren Erfahrung in über 110 Ländern. Gesucht wird ein HR Generalist mit Fokus Recruiting (m/w/d) für die Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses und die operative Personalarbeit. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Personal/BWL, erste Berufserfahrung im Recruiting, sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Specialist (m/w/d)

OSI Food Solutions Germany GmbH

Duisburg

42000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

OSI Europe ist ein führendes Unternehmen der Nahrungsmittelindustrie mit mehreren Produktionsstandorten in Europa. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) für Personalverwaltung, Recruiting, Ausbildungskoordination und HR-Projektunterstützung. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Studium im Personalbereich, Erfahrung im HR-Bereich idealerweise in einem Produktionsbetrieb, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Expert Global HR Compensation (m/f/d)

ERGO Group AG

Düsseldorf

Teilweise Home-Office

54700 - 82800 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

ERGO ist eine führende internationale Versicherungsgruppe, die in über 20 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein Expert Global HR Compensation (m/w/d) zur Entwicklung von Vergütungsstandards, Gestaltung des HR-Betriebsmodells und Leitung von Kompensationsprojekten. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Personalwesen oder verwandten Bereichen, mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Entwicklung globaler Vergütungsstrategien, starke analytische Fähigkeiten, Erfahrung mit SAP SuccessFactors, Kenntnisse in globaler Job-Architektur, Projektmanagement-Kompetenz sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 3 Stunden

NEU

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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

GfA ELEKTROMATEN GmbH & Co. KG

Düsseldorf

Teilweise Home-Office

45000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)

GfA ELEKTROMATEN ist ein führender Hersteller von Industrietorantrieben mit 260 Mitarbeitern am Stammsitz Düsseldorf. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung für Zeiterfassung, Lohnvorbereitung und Personalverwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Lohnbuchhaltungsweiterbildung, Erfahrung in der Entgeltabrechnung im Mittelstand sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) mit generalistischer Ausrichtung

Rheinland Kultur GmbH

Pulheim

Teilweise Home-Office

36000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Rheinland Kultur GmbH ist die Service- und Betriebsgesellschaft des Landschaftsverbandes Rheinland und betreibt 20 Museen sowie schulische, klinische und heilpädagogische Einrichtungen. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit generalistischer Ausrichtung zur Gehaltsabrechnung für etwa 100 Mitarbeitende und Mitwirkung bei Personalprozessen. Erfahrung in der Gehaltsabrechnung über SAP/HCM, eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskauffrau/-mann oder vergleichbare Qualifikation sowie gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

HSR GmbH - ein Unternehmen der Würth Group

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HR Expert International (m/w/d)

HSR GmbH - ein Unternehmen der Würth Group

Neukirchen-Vluyn (bei Duisburg)

48000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

Würth-Gruppe ist ein stark wachsendes Unternehmen in der Hydraulikbranche mit Fokus auf Hochdruckverbindungen. Gesucht wird ein HR Expert International (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Betreuung ausländischer Tochtergesellschaften in HR-Administration und Payroll. Eine kaufmännische Berufsausbildung, fundierte Erfahrung in deutscher Payroll/HR-Administration, gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2) werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Praktikum - HR / Talent & Performance Management (alle Geschlechter)

OBI Group Holding SE & Co. KGaA

Köln

Teilweise Home-Office

Anschreiben nicht erforderlich

OBI ist ein führender europäischer Baumarkt mit über 350 Märkten in Deutschland und Präsenz in 10 Ländern. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR / Talent & Performance Management zur Unterstützung bei der Konzeption und Implementierung von Performance- und Talent-Management-Prozessen sowie der Workday-Systemeinführung. Ein fortgeschrittenes oder abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Psychologie, BWL oder vergleichbarer Fachrichtung, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau), erste relevante HR-Erfahrung sowie sichere MS-Office- und Prozessaffinität werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Amadeus Fire AG

Berlin, Koblenz, Bremen, Düsseldorf, Dortmund, Frankfurt, Freiburg, Hamburg

Teilweise Home-Office

36000 - 47000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

Ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor mit Standorten bundesweit sucht Unterstützung. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Stellenausschreibungen, Vertragsbearbeitung, Bewerberbetreuung und Lohnabrechnung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in Personalsachbearbeitung, Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Senior HR Administration Specialist (befristet, w/m/d)

Schneider Electric GmbH

Berlin, Düsseldorf, Lahr, Herzogenaurach

Schneider Electric ist ein globales Energietechnologieunternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und digitale Transformation. Gesucht wird ein Senior HR Administration Specialist (w/m/d) zur Unterstützung administrativer HR-Prozesse und zur Betreuung von HR-Systemen in der DACH-Region. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige HR-Administrationsexperience, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Affinität zu HR-Systemen und Digitalisierung werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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HR-Generalist (m/w/d) in Vollzeit ab sofort

Lantzerath Tankstellentechnik GmbH

Köln

45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)

Lantzerath Group ist ein systemrelevantes Familienunternehmen mit 550 Mitarbeitenden, das bundesweit Anlagen für Mineralölwirtschaft, Anlagenbau und Ladeinfrastruktur installiert und wartet. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) in Vollzeit, um Mitarbeitende über den gesamten Employee Lifecycle zu begleiten und die HR-Leitung zu unterstützen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, fundiertes Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere DATEV-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

pitstop.de GmbH

Mülheim an der Ruhr

Schnelle Bewerbung

pitstop.de GmbH betreibt bundesweit ein Werkstattnetz mit knapp 300 Standorten für Kfz-Service. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Entgeltabrechnung, Stammdatenverwaltung und Mitarbeiterkommunikation. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mehrjährige Erfahrung im Personalwesen und gute EDV-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

No Limit IT- Services GmbH

Köln

Teilweise Home-Office

50000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Eine etablierte Bildungseinrichtung sucht einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für ihre Personalverwaltung in Köln. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für eigenständige Entgeltabrechnung, Personalverwaltung und Korrespondenz mit Behörden. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung, sichere MS-Office-Kenntnisse und gutes Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Sachbearbeiter Personal (m/w/d)

Deutsche Post AG

Monheim am Rhein

Teilweise Home-Office

36000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)

DHL Group ist der weltweit führende Post- und Logistikdienstleister in über 220 Ländern. Gesucht wird ein Sachbearbeiter Personal (m/w/d) in Vollzeit für Personaladministration und Recruiting im Bereich Premium- & Geschäftskundenservice. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, gute Kenntnisse des Arbeits- und Personalrechts sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG

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Personalsachbearbeiter zur Teamerweiterung (m/w/d)

REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG

Köln

Teilweise Home-Office

35000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG ist Teil der REMONDIS-Gruppe und Servicegesellschaft führender Anbieter technischer Industriedienstleistungen. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalsachbearbeitung eines eigenen Verantwortungsbereiches. Eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in Entgeltabrechnung und sehr gute Kenntnisse im Lohn-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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HR Business Partner (w/m/d) befristet für 18 Monate

PwC Strategy& (Germany) GmbH

Düsseldorf, Frankfurt (Main)

Teilweise Home-Office

Strategy& ist die globale Strategieberatung von PwC mit 4.500 Strategieberater:innen weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) befristet für 18 Monate zur Begleitung von Fachbereichen und Implementierung strategischer HR-Initiativen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Fächern, mindestens 3 Jahre Erfahrung in generalistischer Personalfunktion, fundierte Kenntnisse in operativer und strategischer Personalarbeit sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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HR Business Partner (m/w/d) International

Rhenus Group

Duisburg

Teilweise Home-Office

57000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Rhenus Gruppe ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister mit Fokus auf Supply-Chain-Lösungen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) International zur Begleitung internationaler Integrationen, Workday-Implementierung und Performance-Management in der Division Port Logistics. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in internationalem Umfeld, Kenntnisse in Organisationsentwicklung und Change Management sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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IT-Consultant (m/w/d) - Personaldienstleistung

Unique Personalservice GmbH

Düsseldorf

Gesucht wird ein IT-Consultant (m/w/d) für Vertrieb, Kundenentwicklung und Recruiting im Bereich Personaldienstleistung. Du gewinnst neue Kunden, erkennst Personalbedarfe und rekrutierst IT-Fachkräfte über moderne Kanäle. Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, Recruiting oder Vertrieb, ausgeprägtes IT-Brancheninteresse, unternehmerisches Denken und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Wilhelm Schulz GmbH

Krefeld

46000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Wilhelm Schulz GmbH ist ein Rohrzubehörhersteller aus Edelstahl und höher legierten Werkstoffen, Teil des PCC-Konzerns. Gesucht wird ein HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, Personaladministration, Recruiting und HR-Projekte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3–5 Jahre operative Personalerfahrung in der Produktion, sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie fließend Deutsch (C2) und Englisch (B2) werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

Biscuit International Services Germany GmbH & Co. KG

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HR Business Partner (m/w/d)

Biscuit International Services Germany GmbH & Co. KG

Köln

50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)

Biscuit-International-Gruppe ist ein führender europäischer Hersteller von Eigenmarken für Kekse und Brotersatzprodukte mit 32 Fabriken und über 5.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für die Produktionsstandorte Solingen, Eschweiler und Bassenheim, um strategische Personalarbeit mit operativer Umsetzung zu verbinden. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, mindestens fünf Jahre Erfahrung als HR Business Partner in einem produzierenden Unternehmen, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

DLA Piper UK LLP_2026-05-18-22:07:27.791

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Payroll Accountant (m/w/x)

DLA Piper UK LLP_2026-05-18-22:07:27.791

Hamburg, München, Frankfurt am Main, Düsseldorf

Teilweise Home-Office

41000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

DLA Piper UK LLP ist ein führendes Wirtschaftsprüfungs- und Rechtsberatungsunternehmen mit internationaler Präsenz. Gesucht wird ein Payroll Accountant (m/w/x) zur eigenverantwortlichen Erstellung monatlicher Entgeltabrechnungen und Betreuung des Melde- und Bescheinigungswesens. Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r, einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, fundierte Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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360° Personalberater / Sales Manager Recruiting (m/w/d)

GAB-Solution GmbH

Düsseldorf

Teilweise Home-Office

32000 - 200000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

GAB-Solution GmbH ist eine Personalberatung für die Bau- und Immobilienbranche mit Fokus auf Fach- und Führungskräfte. Gesucht wird ein 360° Personalberater / Sales Manager Recruiting (m/w/d), um Kunden zu gewinnen, Kandidaten zu identifizieren und beide Seiten bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss zu führen. Verkaufstalent, unternehmerisches Denken, Durchhaltevermögen und idealerweise Erfahrung in Personalberatung, Recruiting oder B2B-Vertrieb werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Mitarbeiter Personal (m/w/d) für die HR-Administration im Shared Service

Komax Corporate Services GmbH

Haan

Teilweise Home-Office

50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)

Die Komax Gruppe ist Pionierin bei Lösungen für automatisierte Kabelverarbeitung mit über 50 Gesellschaften weltweit. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personal (m/w/d) für die HR-Administration im Shared Service zur Verwaltung von Verträgen, Mitarbeiterdaten und administrativen HR-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, sichere MS-Office- und HR-Systemkenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Expert Legal & Labour Relations (m/w/d) Betriebsverfassung & Labour Relations

x1F GmbH

Düsseldorf

Teilweise Home-Office

65000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

x1F ist ein führender Anbieter integrierter Lösungen mit Fokus auf Financial Services und digitale Plattformstrategien. Gesucht wird ein Unternehmensjurist / Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) für Betriebsverfassung & Labour Relations zur Beratung von HR und Führungskräften in arbeitsrechtlichen Fragen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, mehrjährige Berufserfahrung im HR Legal oder Arbeitsrecht, fundierte Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht sowie nachweisbare Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Manager / HR Generalist (m/w/d)

Kornit Digital Europe GmbH

Düsseldorf

80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Kornit Digital ist ein weltweit führender Anbieter digitaler Textildrucktechnologien für On-Demand-Lösungen. Gesucht wird ein HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d), um die deutsche Organisation in allen personalrelevanten Themen zu betreuen und weiterzuentwickeln. Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist oder HR-Business-Partner, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Erfahrung in der Betriebsratzusammenarbeit werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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