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                          Beliebte Jobs

                          • Ausbildung Management-Assistent
                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Elektriker
                          • Vertrieb
                          • Reinigung
                          • Vertrieb und Verkauf
                          • Logopädie Ausbildung
                          • IT
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Logistik
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung
                          • Ingenieur
                          • English Speaking

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          11


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          82






                          135 Treffer für Hr Assistent Jobs in Alzenau In Unterfranken im Umkreis von 30 km

                          Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Zeitwirtschaft (m/w/d)

                          KNAPP Deutschland GmbH
                          Heusenstamm
                          Teilweise Home-Office
                          KNAPP Deutschland GmbH * Heusenstamm * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die internationale KNAPP-Gruppe - mit rund 8300 Mitarbeitern und ca. 50 Standorten weltweit - ist spezialisiert auf individuelle, intelligente Automatisierungslösungen für Logistik, Intralogistik und Produktion. Ob kleines Start-up oder multinationaler Konzern - zahlreiche Unternehmen aus der ganzen Welt vertrauen auf unsere Kompetenz. Kundennähe ist uns sehr wichtig. Die KNAPP Deutschland GmbH, ist die deutsche Vertriebs- und Service-Niederlassung der KNAPP AG mit Hauptsitz in Heusenstamm bei Frankfurt /Main. Wir suchen Kolleg:innen, die unseren positiven KNAPP-Spirit leben und weitertragen. Dazu zählen ein wertschätzender Umgangston, kreative Denkansätze, offen für Neues zu sein, mutige Entscheidungen zu treffen und eine zuverlässige Arbeitsweise.
                          KNAPP Deutschland GmbH * Heusenstamm * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die internationale KNAPP-Gruppe - mit rund 8300 Mitarbeitern und ca. 50 Standorten weltweit - ist spezialisiert auf individuelle, intelligente Automatisierungslösungen für Logistik, Intralogistik und Produktion. Ob kleines Start-up oder multinationaler Konzern - zahlreiche Unternehmen aus der ganzen Welt vertrauen auf unsere Kompetenz. Kundennähe ist uns sehr wichtig. Die KNAPP Deutschland GmbH, ist die deutsche Vertriebs- und Service-Niederlassung der KNAPP AG mit Hauptsitz in Heusenstamm bei Frankfurt /Main. Wir suchen Kolleg:innen, die unseren positiven KNAPP-Spirit leben und weitertragen. Dazu zählen ein wertschätzender Umgangston, kreative Denkansätze, offen für Neues zu sein, mutige Entscheidungen zu treffen und eine zuverlässige Arbeitsweise.
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                          Personalsachbearbeiter:in (m/w/d)

                          Ev. Regionalverband Frankfurt und Offenbach Personalgewinnung &-bindung
                          Frankfurt am Main
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Sie erstellen sämtliche HR-Auswertungen, berechnen Kennzahlen und überwachen die fachgerechte Verbuchung der Personalkosten.
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                          NEU
                          Priorit AG * Hanau * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Priorit AG Hanau entwickelt und fertigt hochwertige vorbeugende Brandschutzlösungen für Neu- und Bestandsbauten. Kompetente Mitarbeiter*Innen stehen Bauherren, Architekten, Fachplanern und Verarbeitern als Partner seit mehr als 20 Jahre im baulichen Brandschutz zur Seite. Der Service umfasst neben Beratung, Baustellenbegehung bis hin zum Auf- bzw. Einbau der individuellen Kundenlösungen und weitere nützliche Dienstleistungen. 20 Stunden pro Woche * Termingerechte Entgeltabrechnung * Erstellung von Statistiken * Abwicklung von Melde- und Bescheinigungswesen * Bearbeitung und Verwaltung von EAU-Anfragen * Pflege und Korrektur von Zeitbuchungen * Unterstützung der Personalleitung im Tagesgeschäft * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und ...
                          Priorit AG * Hanau * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Priorit AG Hanau entwickelt und fertigt hochwertige vorbeugende Brandschutzlösungen für Neu- und Bestandsbauten. Kompetente Mitarbeiter*Innen stehen Bauherren, Architekten, Fachplanern und Verarbeitern als Partner seit mehr als 20 Jahre im baulichen Brandschutz zur Seite. Der Service umfasst neben Beratung, Baustellenbegehung bis hin zum Auf- bzw. Einbau der individuellen Kundenlösungen und weitere nützliche Dienstleistungen. 20 Stunden pro Woche * Termingerechte Entgeltabrechnung * Erstellung von Statistiken * Abwicklung von Melde- und Bescheinigungswesen * Bearbeitung und Verwaltung von EAU-Anfragen * Pflege und Korrektur von Zeitbuchungen * Unterstützung der Personalleitung im Tagesgeschäft * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          RCP Ranstadt GmbH * Ranstadt * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wer wir sind - RCP Ranstadt GmbH ist ein Auftragshersteller und Verpacker für große FMCG-Marken sowie für Einzelhändler- und Discountereigenmarken. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir innovative, nachhaltige und qualitativ hochwertige Konsumgüter und Verpackungslösungen für die Bereiche Personal Care und Household & Laundry Care. Wir sind der führende europäische Lohnhersteller für einzeln verpackte Feuchttücher und bieten darüber hinaus vielfältige hochwertige Verpackungslösungen (Sachets, Standbodenbeutel, Tiegel), die mit unterschiedlichen Füllgütern (Flüssigkeit, Gel und/oder Pulver) befüllt werden können. Diese können von unseren Kunden beigestellt oder hausintern nach Kundenvorgaben gemischt werden. Ihre neue Rolle in unserem Team - Ihre Hauptaufgaben
                          RCP Ranstadt GmbH * Ranstadt * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wer wir sind - RCP Ranstadt GmbH ist ein Auftragshersteller und Verpacker für große FMCG-Marken sowie für Einzelhändler- und Discountereigenmarken. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir innovative, nachhaltige und qualitativ hochwertige Konsumgüter und Verpackungslösungen für die Bereiche Personal Care und Household & Laundry Care. Wir sind der führende europäische Lohnhersteller für einzeln verpackte Feuchttücher und bieten darüber hinaus vielfältige hochwertige Verpackungslösungen (Sachets, Standbodenbeutel, Tiegel), die mit unterschiedlichen Füllgütern (Flüssigkeit, Gel und/oder Pulver) befüllt werden können. Diese können von unseren Kunden beigestellt oder hausintern nach Kundenvorgaben gemischt werden. Ihre neue Rolle in unserem Team - Ihre Hauptaufgaben
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                          Wir gestalten moderne Arbeitsumfelder und unterstützen unsere Teams in allen HR-Fragen. * Sie arbeiten digital mit unserem HR-Ticketsystem (ServiceNow) sowie SAP SuccessFactors * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie erste Erfahrungen im HR Umfeld
                          Wir gestalten moderne Arbeitsumfelder und unterstützen unsere Teams in allen HR-Fragen. * Sie arbeiten digital mit unserem HR-Ticketsystem (ServiceNow) sowie SAP SuccessFactors * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie erste Erfahrungen im HR Umfeld
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                          Personalsachbearbeiter/in / HR Allrounder (m/w/d)

                          Haus der Bäcker GmbH
                          Frankfurt am Main
                          Teilweise Home-Office
                          HR Specialist/ HR Allrounder (m/w/d) * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Ausbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation * Strukturieren und ständiges Optimieren aller administrativer HR-Prozesse * Report der wesentlichen HR-Kennzahlen
                          HR Specialist/ HR Allrounder (m/w/d) * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Ausbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation * Strukturieren und ständiges Optimieren aller administrativer HR-Prozesse * Report der wesentlichen HR-Kennzahlen
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                          Abgeschlossenes BA-/FH-Studium mit Schwerpunkt Personal oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Personalfachkaufmann/-frau sowie erste relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalbereich * HR-Beratung: Sie sind operativer Ansprechpartner für die , stehen im regelmäßigen Austausch und beraten, unterstützen sowie informieren diese zu allen operativen Personalthemen; zudem steuern Sie die fristgerechte Umsetzung bereichs- und abteilungsübergreifender Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit Competence Center, Service Center und Arbeitsrecht. Als HR-Partner organisieren und führen Sie BEM-Gespräche durch und begleiten die Vermittlung gesundheitlich eingeschränkter Mitarbeitender. * Strategie & Projekte: Sie arbeiten strategisch mit dem HR‑Business Partner „Talentmanagement" zur langfristigen Sicherstellung der ...
                          Abgeschlossenes BA-/FH-Studium mit Schwerpunkt Personal oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Personalfachkaufmann/-frau sowie erste relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalbereich * HR-Beratung: Sie sind operativer Ansprechpartner für die , stehen im regelmäßigen Austausch und beraten, unterstützen sowie informieren diese zu allen operativen Personalthemen; zudem steuern Sie die fristgerechte Umsetzung bereichs- und abteilungsübergreifender Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit Competence Center, Service Center und Arbeitsrecht. Als HR-Partner organisieren und führen Sie BEM-Gespräche durch und begleiten die Vermittlung gesundheitlich eingeschränkter Mitarbeitender. * Strategie & Projekte: Sie arbeiten strategisch mit dem HR‑Business Partner „Talentmanagement" zur langfristigen Sicherstellung der ...
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          flaschenpost SE * Frankfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Spannend, aufstrebend und verdammt schnell - wir sind die flaschenpost! Wir liefern innerhalb von 120 Minuten Getränke und Lebensmittel zu unseren Kund:innen - und das bis an die Wohnungstür! Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden und liefern mittlerweile über 150.000 Bestellungen pro Woche in über 190 deutschen Städten aus. Deine Aufgaben * Du empfängst Bewerber:innen und neue Kolleg:innen im Lager und koordinierst Erst- und Wiederholungsunterweisungen * Du bist die Schnittstelle zwischen Lager und Verwaltung und somit erste:r Ansprechpartner:in für Mitarbeitende * Du unterstützt das Lagerleitungsteam in personellen und administrativen Belangen - Das bringst du mit
                          flaschenpost SE * Frankfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Spannend, aufstrebend und verdammt schnell - wir sind die flaschenpost! Wir liefern innerhalb von 120 Minuten Getränke und Lebensmittel zu unseren Kund:innen - und das bis an die Wohnungstür! Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden und liefern mittlerweile über 150.000 Bestellungen pro Woche in über 190 deutschen Städten aus. Deine Aufgaben * Du empfängst Bewerber:innen und neue Kolleg:innen im Lager und koordinierst Erst- und Wiederholungsunterweisungen * Du bist die Schnittstelle zwischen Lager und Verwaltung und somit erste:r Ansprechpartner:in für Mitarbeitende * Du unterstützt das Lagerleitungsteam in personellen und administrativen Belangen - Das bringst du mit
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                          meinestadt.de * Hanau * Feste Anstellung * Vollzeit - Arbeitgeber: MHI Logistik GmbH - Einsatzort: 63456 Hanau - Als leistungsstarker Logistikdienstleister innerhalb der MHI stellen wir mit einem modernen Fuhrpark und qualifizierten Mitarbeitern eine sichere und termingerechte Transportabwicklung sicher. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams in Hanau suchen wir Dich – eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit – als Technischen Mitarbeiter Betrieb und Personal (m/w/d). Ihre Aufgaben * Du verantwortest das Fahrercontrolling sowie die rechtskonforme Prüfung und Fristenüberwachung aller relevanten Fahrerdokumente inkl. strukturierter Dokumentation * Du führst Mitarbeitergespräche durch und unterstützt in der Personal- und Einsatzplanung * Du organisierst und begleitest das On- und Offboarding unserer Mitarbeiter und übernimmst eine Schnittstellenfunktion zur IT
                          meinestadt.de * Hanau * Feste Anstellung * Vollzeit - Arbeitgeber: MHI Logistik GmbH - Einsatzort: 63456 Hanau - Als leistungsstarker Logistikdienstleister innerhalb der MHI stellen wir mit einem modernen Fuhrpark und qualifizierten Mitarbeitern eine sichere und termingerechte Transportabwicklung sicher. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams in Hanau suchen wir Dich – eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit – als Technischen Mitarbeiter Betrieb und Personal (m/w/d). Ihre Aufgaben * Du verantwortest das Fahrercontrolling sowie die rechtskonforme Prüfung und Fristenüberwachung aller relevanten Fahrerdokumente inkl. strukturierter Dokumentation * Du führst Mitarbeitergespräche durch und unterstützt in der Personal- und Einsatzplanung * Du organisierst und begleitest das On- und Offboarding unserer Mitarbeiter und übernimmst eine Schnittstellenfunktion zur IT
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                          Schnelle Bewerbung
                          Kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung zur/zum Personalfachkaufmann/-Frau - ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 60 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und gilt als führender Anbieter von HR-Services. * Erstellung von HR-Dokumenten, z.B. Verträge, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse * Administrative Abwicklung von HR-Prozessen
                          Kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung zur/zum Personalfachkaufmann/-Frau - ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 60 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und gilt als führender Anbieter von HR-Services. * Erstellung von HR-Dokumenten, z.B. Verträge, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse * Administrative Abwicklung von HR-Prozessen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Für unsere Zentrale in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalisten (m/w/d) für das Personalwesen * HR-Controlling: Planung, Steuerung und Analyse der personalwirtschaftlichen Kennzahlen sowie Mitwirkung bei den Bonus- und Gehaltsrunden
                          Für unsere Zentrale in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalisten (m/w/d) für das Personalwesen * HR-Controlling: Planung, Steuerung und Analyse der personalwirtschaftlichen Kennzahlen sowie Mitwirkung bei den Bonus- und Gehaltsrunden
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                          HR Specialist Systeme und Controlling (w/m/d)

                          ADAC Hessen-Thüringen e.V.
                          Frankfurt am Main
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Für unseren Standort in Frankfurt am Main (Hessen) suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist Systeme und Controlling (w/m/d) * Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder einer vergleichbaren kaufmännische Ausbildung z. B. zum/r Personalfachkauffrau/-mann. * Du steuerst die Weiterentwicklung und Sicherstellung der Effektivität, Effizienz und Qualität der operativen HR-Prozesse. * Der sichere Umgang mit MS Office insbesondere Excel, Personio, rexx, Gfos oder vergleichbaren HR-Systemen ist für dich bereits gelebter Alltag.
                          Für unseren Standort in Frankfurt am Main (Hessen) suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist Systeme und Controlling (w/m/d) * Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder einer vergleichbaren kaufmännische Ausbildung z. B. zum/r Personalfachkauffrau/-mann. * Du steuerst die Weiterentwicklung und Sicherstellung der Effektivität, Effizienz und Qualität der operativen HR-Prozesse. * Der sichere Umgang mit MS Office insbesondere Excel, Personio, rexx, Gfos oder vergleichbaren HR-Systemen ist für dich bereits gelebter Alltag.
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                          Sachbearbeiter (m/w/d) HR Operations

                          Frankfurt School of Finance & Management gGmbH
                          Frankfurt am Main
                          Teilweise Home-Office
                          Unsere HR Operations sind das organisatorische Herzstück der Personalarbeit an der Frankfurt School – zuverlässig, engagiert und zukunftsorientiert. Wir gestalten und steuern alle administrativen, abrechnungsrelevanten und prozessualen Themen entlang des gesamten Employee Life Cycle – von Recruiting über Payroll und der Beratung unserer bis hin zu HR-Controlling und dem Systemmanagement. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin in Teilzeit (20h/W) als Sachbearbeiter (m/w/d) HR Operations
                          Unsere HR Operations sind das organisatorische Herzstück der Personalarbeit an der Frankfurt School – zuverlässig, engagiert und zukunftsorientiert. Wir gestalten und steuern alle administrativen, abrechnungsrelevanten und prozessualen Themen entlang des gesamten Employee Life Cycle – von Recruiting über Payroll und der Beratung unserer bis hin zu HR-Controlling und dem Systemmanagement. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin in Teilzeit (20h/W) als Sachbearbeiter (m/w/d) HR Operations
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                          SPIE Building Technology & Automation: Teamgeist, Förderung individueller Stärken und ein echter Gestaltungswille prägen unsere Unternehmenskultur – als HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management bringen Sie fundierte Erfahrung ein und gestalten ein modernes Personalmanagement von morgen mit! * Personaladministration & Dokumente: Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten sowie Durchführung von Betriebsratsanhörungen * Qualifikation & Erfahrung: Kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann) oder Bachelorabschluss (BWL) sowie mind. 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich (z. B. als HR Business Partner, Personalreferent, HR Advisor, HR Generalist) * Digitale Affinität: Interesse an der Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse
                          SPIE Building Technology & Automation: Teamgeist, Förderung individueller Stärken und ein echter Gestaltungswille prägen unsere Unternehmenskultur – als HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management bringen Sie fundierte Erfahrung ein und gestalten ein modernes Personalmanagement von morgen mit! * Personaladministration & Dokumente: Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten sowie Durchführung von Betriebsratsanhörungen * Qualifikation & Erfahrung: Kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann) oder Bachelorabschluss (BWL) sowie mind. 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich (z. B. als HR Business Partner, Personalreferent, HR Advisor, HR Generalist) * Digitale Affinität: Interesse an der Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Das solvente Unternehmen wächst gesund weiter und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung im Bereich HR und Assistenz. In der neu geschaffenen Position als HR & Executive Assistant (m/w/d) unterstützen Sie das Unternehmen im Bereich HR sowie bei zentralen Assistenztätigkeiten. Bei der Suche richten wir uns an Personen mit Erfahrung in einer Assistenz-Funktion, z.B. als Teamassistent:in, Executive Assistant oder als Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d). Kandidat:innen, die bereits erste Berührungspunkte mit dem Bereich HR oder Personalwesen hatten, sind dabei ebenso gerne gesehen wie Personen (m/w/d), die sich von einer Assistenz-Funktion kommende fachlich breiter aufstellen möchten und ein Interesse für HR-Themen mitbringen. * Pflege und Verwaltung von digitalen Personalakten und HR-Systemen inkl. Kontrolle von Zeitnachweisen und Arbeitszeitdokumentationen
                          Das solvente Unternehmen wächst gesund weiter und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung im Bereich HR und Assistenz. In der neu geschaffenen Position als HR & Executive Assistant (m/w/d) unterstützen Sie das Unternehmen im Bereich HR sowie bei zentralen Assistenztätigkeiten. Bei der Suche richten wir uns an Personen mit Erfahrung in einer Assistenz-Funktion, z.B. als Teamassistent:in, Executive Assistant oder als Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d). Kandidat:innen, die bereits erste Berührungspunkte mit dem Bereich HR oder Personalwesen hatten, sind dabei ebenso gerne gesehen wie Personen (m/w/d), die sich von einer Assistenz-Funktion kommende fachlich breiter aufstellen möchten und ein Interesse für HR-Themen mitbringen. * Pflege und Verwaltung von digitalen Personalakten und HR-Systemen inkl. Kontrolle von Zeitnachweisen und Arbeitszeitdokumentationen
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                          Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau oder Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau (m⁠/⁠w⁠/⁠d), oder eine vergleichbare Qualifikation * Sie verantworten und administrieren die Personalentwicklungs- & Bewegungsdaten im HR-System der P&I AG LOGA. * Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und idealerweise Erfahrung im Umgang mit dem HR-System LOGA
                          Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau oder Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau (m⁠/⁠w⁠/⁠d), oder eine vergleichbare Qualifikation * Sie verantworten und administrieren die Personalentwicklungs- & Bewegungsdaten im HR-System der P&I AG LOGA. * Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und idealerweise Erfahrung im Umgang mit dem HR-System LOGA
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                          NEU
                          Mit Organisationstalent, Fachwissen und Freude an der Arbeit im Team verantwortest du operative HR-Prozesse und unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Teams in Gelnhausen bei Frankfurt. * Weiterentwicklung unserer Recruiting-Plattformen sowie unserer HR-Social Media Präsenz * Breites Know-How im HR-Bereich * Eigene HR-App sowie Chat-Bot * Fachliche Weiterentwicklung und spannende HR-Projekte
                          Mit Organisationstalent, Fachwissen und Freude an der Arbeit im Team verantwortest du operative HR-Prozesse und unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Teams in Gelnhausen bei Frankfurt. * Weiterentwicklung unserer Recruiting-Plattformen sowie unserer HR-Social Media Präsenz * Breites Know-How im HR-Bereich * Eigene HR-App sowie Chat-Bot * Fachliche Weiterentwicklung und spannende HR-Projekte
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                          Schnelle Bewerbung
                          Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in einem Unternehmen
                          Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in einem Unternehmen
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                          Anschreiben nicht erforderlich
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                          KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH * Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Als deutsche Tochterfirma der KEYENCE CORPORATION, einem der „World's Most Innovative Companies“ (Forbes), bieten wir innovative Produkte im Bereich Industrie 4.0 und Digitalisierung wie Mikroskop-Systeme, industrielle Mess- und Automatisierungstechnik sowie 3D-Drucker an. Gesuchter Standort: Frankfurt am Main - Deine Aufgaben * Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen * Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten * Ansprechpartner/in für Mitarbeitende bei allen Fragestellungen rund um Entgelt, Abzüge und Zahlungen * Kommunikation und Abstimmung mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Behörden * Unterstützung und Vorbereitung bei Betriebsprüfungen und Jahresabschlussarbeiten
                          KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH * Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Als deutsche Tochterfirma der KEYENCE CORPORATION, einem der „World's Most Innovative Companies“ (Forbes), bieten wir innovative Produkte im Bereich Industrie 4.0 und Digitalisierung wie Mikroskop-Systeme, industrielle Mess- und Automatisierungstechnik sowie 3D-Drucker an. Gesuchter Standort: Frankfurt am Main - Deine Aufgaben * Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen * Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten * Ansprechpartner/in für Mitarbeitende bei allen Fragestellungen rund um Entgelt, Abzüge und Zahlungen * Kommunikation und Abstimmung mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Behörden * Unterstützung und Vorbereitung bei Betriebsprüfungen und Jahresabschlussarbeiten
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                          Schnelle Bewerbung
                          Für unseren Geschäftsbereich Executive Search suchen wir am Standort Frankfurt am Main ab sofort und in Vollzeit eine ASSISTENZ DER GESCHÄFTSFÜHRUNG/ FINANCE & HR MANAGER (M/W/D) o Eigenständige Abstimmung zwischen Finance, HR, Office und externen Partnern * HR-Administration & People Operations - o Verantwortung der administrativen HR-Prozesse (u.a. Vertragserstellung, Onboarding, Offboarding, Dokumentation) o Pflege von HR-relevanten Übersichten, Kontaktlisten und internen Richtlinien - o Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von administrativen, HR- und financebezogenen Prozessen
                          Für unseren Geschäftsbereich Executive Search suchen wir am Standort Frankfurt am Main ab sofort und in Vollzeit eine ASSISTENZ DER GESCHÄFTSFÜHRUNG/ FINANCE & HR MANAGER (M/W/D) o Eigenständige Abstimmung zwischen Finance, HR, Office und externen Partnern * HR-Administration & People Operations - o Verantwortung der administrativen HR-Prozesse (u.a. Vertragserstellung, Onboarding, Offboarding, Dokumentation) o Pflege von HR-relevanten Übersichten, Kontaktlisten und internen Richtlinien - o Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von administrativen, HR- und financebezogenen Prozessen
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                          (Senior) IT-Consultant Loga3 Payroll (w/m/d) mit Homeoffice-Möglichkeit

                          Peras GmbH
                          Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Wir sind der HR-Experte für den deutschen Mittelstand. Als HR-Full-Service-Anbieter entwickeln wir Lösungen, die den Arbeitstag von HR-Teams optimieren. Unsere HR-Expertise bringen wir heute in vielfältigen Organisationen zum Einsatz und machen sie mit digitalen, sicheren und innovativen HR-Lösungen erfolgreicher. Bist du bereit, in der Welt des IT-Consulting für HR-Systeme neue Maßstäbe zu setzen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit P&I Loga3 Schwerpunkt Payroll in Kundenprojekten die Zukunft der HR-Systemlandschaft. * Migration & Umstellung: Du begleitest den Übergang von Paisy oder anderen HR-Systemen zu Loga3 Payroll und sorgst für eine reibungslose Systemmigration. * Implementierung & Konfiguration: Du setzt Module, Funktionen und Anforderungen systemseitig um und bringst Innovation in den HR-Alltag unserer Kunden.
                          Wir sind der HR-Experte für den deutschen Mittelstand. Als HR-Full-Service-Anbieter entwickeln wir Lösungen, die den Arbeitstag von HR-Teams optimieren. Unsere HR-Expertise bringen wir heute in vielfältigen Organisationen zum Einsatz und machen sie mit digitalen, sicheren und innovativen HR-Lösungen erfolgreicher. Bist du bereit, in der Welt des IT-Consulting für HR-Systeme neue Maßstäbe zu setzen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit P&I Loga3 Schwerpunkt Payroll in Kundenprojekten die Zukunft der HR-Systemlandschaft. * Migration & Umstellung: Du begleitest den Übergang von Paisy oder anderen HR-Systemen zu Loga3 Payroll und sorgst für eine reibungslose Systemmigration. * Implementierung & Konfiguration: Du setzt Module, Funktionen und Anforderungen systemseitig um und bringst Innovation in den HR-Alltag unserer Kunden.
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                          Personalberater/Vertriebsdisponent / Personaldisponent (m/w/d)

                          Tempton - Intern
                          Aschaffenburg, Bremen, Bamberg, Braunschweig, Fulda, Lüneburg, Göttingen
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Tempton - Intern * Aschaffenburg, Bremen, Bamberg, Braunschweig, Fulda, Lüneburg, Göttingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Über Tempton - Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 240 Niederlassungen gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Personalberater/Vertriebsdisponent / Personaldisponent (m/w/d) in Aschaffenburg. * Neukundenakquise: Identifizierung und Gewinnung neuer Kunden durch gezielte Ansprache und Vertriebsstrategien. * Recruiting & Mitarbeitergewinnung: Durchführung von Vorstellungsgesprächen (telefonisch, virtuell und persönlich) und Koordination des gesamten Recruiting-Prozesses.
                          Tempton - Intern * Aschaffenburg, Bremen, Bamberg, Braunschweig, Fulda, Lüneburg, Göttingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Über Tempton - Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 240 Niederlassungen gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Personalberater/Vertriebsdisponent / Personaldisponent (m/w/d) in Aschaffenburg. * Neukundenakquise: Identifizierung und Gewinnung neuer Kunden durch gezielte Ansprache und Vertriebsstrategien. * Recruiting & Mitarbeitergewinnung: Durchführung von Vorstellungsgesprächen (telefonisch, virtuell und persönlich) und Koordination des gesamten Recruiting-Prozesses.
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                          Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG
                          Berlin, Koblenz, Bremen, Düsseldorf, Dortmund, Frankfurt, Freiburg, Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d).
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Assistent in Alzenau In Unterfranken?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          37.800 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Assistent in Alzenau In Unterfranken liegt bei 37.800 €. Gehälter für Hr Assistent in Alzenau In Unterfranken liegen im Bereich zwischen 31.700 € und 44.300 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Assistent Jobs in Alzenau In Unterfranken?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 135 offene Stellenanzeigen für Hr Assistent Jobs in Alzenau In Unterfranken.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Alzenau In Unterfranken einen Hr Assistent Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Alzenau In Unterfranken einen Hr Assistent Job suchen: Frankfurt am Main, Darmstadt, Hanau.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Assistent Jobs in Alzenau In Unterfranken suchen?
                          Wer nach Hr Assistent Jobs in Alzenau In Unterfranken sucht, sucht häufig auch nach Ausbildung Management-Assistent, Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Assistent Jobs in Alzenau In Unterfranken??
                          Für einen Hr Assistent Job in Alzenau In Unterfranken sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Gehaltsbuchhaltung, Deutsch, Englisch, In sicherer Weise.

                          Zu welcher Branche gehören Hr Assistent Jobs in Alzenau In Unterfranken?
                          Hr Assistent Jobs in Alzenau In Unterfranken werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Assistent Jobs in Alzenau In Unterfranken?
                          Für Hr Assistent Jobs in Alzenau In Unterfranken gibt es aktuell 48 offene Teilzeitstellen.