Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Headhunter Jobs in Modautal?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 10 offene Stellenanzeigen für Headhunter Jobs in Modautal.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Modautal einen Headhunter Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Modautal einen Headhunter Job suchen: <a href="/results/headhunter/in-darmstadt">Darmstadt</a>, <a href="/results/headhunter/in-frankfurt-am-main">Frankfurt am Main</a>, <a href="/results/headhunter/in-mainz">Mainz</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Headhunter Jobs in Modautal suchen?

Wer nach Headhunter Jobs in Modautal sucht, sucht häufig auch nach <a href="/results/festanstellung/in-modautal">Festanstellung</a>, <a href="/results/fachkraft/in-modautal">Fachkraft</a>, <a href="/results/ausbildung-fachkraft/in-modautal">Ausbildung Fachkraft</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für Headhunter Jobs in Modautal??

Für einen Headhunter Job in Modautal sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalbeschaffung, Deutsch, Beratung, Betreuung, Patientenbetreuung, Englisch, Entwicklung, Active Sourcing, In sicherer Weise, Verhandlungsführung, Onboarding, Ansprechpartner, Eigeninitiative, Gesprächsführung, Kreatives Arbeiten, Selbstbewusstsein, Verantwortung, Business, BWL.

Zu welcher Branche gehören Headhunter Jobs in Modautal?

Headhunter Jobs in Modautal werden allgemein der Kategorie Vertrieb und Verkauf zugeordnet.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Headhunter Jobs in Modautal?

Für Headhunter Jobs in Modautal gibt es aktuell 23 offene Teilzeitstellen.

Headhunter: 10 Jobs & Stellenangebote in Modautal

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Personalsachbearbeiter / Recruiter (w/m/d) – Recruiting, Onboarding und Personaladministration

Schmoll Maschinen GmbH

Rödermark

38000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Schmoll Maschinen GmbH entwickelt und vertreibt weltweit CNC-gesteuerte Fertigungssysteme. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter / Recruiter (m/w/d) für Recruiting, Onboarding und Personaladministration. Eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskauffrau/-mann oder Kauffrau/-mann für Büromanagement, mindestens 3 Jahre Erfahrung in Personalverwaltung und Recruiting, C2-Deutschkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Specialist Recruiting & Personalmarketing (w/m/d)

AGAPLESION ELISABETHENSTIFT gGmbH

Darmstadt

43000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

AGAPLESION gAG ist einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit modernen Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen. Gesucht wird ein Specialist Recruiting & Personalmarketing (w/m/d) für Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement und die Entwicklung von Recruitingkampagnen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, Kenntnisse im Personalmarketing und Recruiting sowie souveräne Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Talent Development Specialist*

DAW SE

Ober-Ramstadt bei Darmstadt

Teilweise Home-Office

50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

DAW SE ist ein führendes europäisches Unternehmen für Farben, Lacke und Wärmedämmsysteme mit bekannten Marken wie Caparol und Alpina. Gesucht wird ein Talent Development Specialist (m/w/d) zur Gestaltung der Personalentwicklung, Betreuung der Lernplattform und Konzeption von Lerninhalten. Ein abgeschlossenes Studium in Psychologie, Pädagogik, BWL oder vergleichbarer Fachrichtung, erste praktische Erfahrungen in der Personalentwicklung, Projektmanagement-Erfahrung und sehr gute Microsoft-365-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Recruiter (m/w/d) in Darmstadt

adesta GmbH & Co. KG

Darmstadt

Teilweise Home-Office

40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

adesta ist ein Personaldienstleister, der Menschen und Karrieren zusammenbringt. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) für Full-Cycle-Recruitmentprojekte von der Stellenanzeigenerstellung bis zur erfolgreichen Einstellung. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische/technische Ausbildung mit Berufserfahrung im Recruiting, mehrere Jahre nachgewiesene Erfolge in Personalberatung und HR-Suchstrategien sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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(Junior) Tech Recruiter (all genders) | (für ein Jahr befristet)

Kaufland e-commerce

Köln, Darmstadt, Düsseldorf, Home-Office

Teilweise Home-Office

Anschreiben nicht erforderlich

Kaufland e-commerce ist das Tech-Powerhaus hinter internationalen Marktplatz-Lösungen der Schwarz Gruppe. Gesucht wird ein (Junior) Tech Recruiter (m/w/d), um End-to-End-Recruiting für Tech-Vakanzen zu übernehmen und qualifizierte Talente zu gewinnen. Ein Hochschulstudium im Bereich Personal oder vergleichbare Qualifikation, Recruiting-Erfahrung idealerweise im Start-up-Umfeld, hohe IT/Tech-Affinität sowie sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Businesspartner/ Personalreferent (m/w/d) Bürstadt

Dirk Rossmann GmbH

Bürstadt bei Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

47000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

ROSSMANN ist ein bundesweit agierendes Einzelhandelsunternehmen mit Logistikzentren und einer Zentrale in Hannover. Gesucht wird ein HR Businesspartner/Personalreferent (m/w/d) am Regionallager Bürstadt zur arbeitsrechtlichen Beratung von Führungskräften und Begleitung personalwirtschaftlicher Prozesse. Ein Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung, fundierte Kenntnisse im Kollektiv- und Individualarbeitsrecht sowie mehrjährige operative HR-Erfahrung vorzugsweise in Logistik oder Produktion werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

ZPFE GmbH - Zentrum für pädagogische Familien- und Erziehungshilfe

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Personalvermittler/in (m/w/d)

ZPFE GmbH - Zentrum für pädagogische Familien- und Erziehungshilfe

Dreieich

42000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Das ZPFE – Zentrum für pädagogische Familien- und Erziehungshilfe unterstützt Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung. Gesucht wird ein Personalvermittler (m/w/d) in Vollzeit für den Recruiting-Prozess von A bis Z und die Vermittlung qualifizierter Fachkräfte. Sehr gute Deutschkenntnisse, organisiertes und strukturiertes Arbeiten, sichere Anwendung von MS Office sowie idealerweise erste Recruiting-Erfahrung werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Senior Recruiter (m/w/d) IT – Active Sourcing & Technical Hiring

Pan Dacom Direkt GmbH

Dreieich bei Frankfurt am Main

55000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Pan Dacom Gruppe ist ein mittelständisches IT-Systemhaus mit eigener Hard- und Softwareentwicklung in Deutschland. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/d) IT für Active Sourcing und technisches Recruiting von IT-, Netzwerk- und Entwicklungspositionen. Mehrere Jahre Erfahrung im Recruiting technischer Positionen, sichere Active-Sourcing-Kompetenz und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Recruiter (m/w/d)

Axians TI Service Factory GmbH

Eppertshausen

35000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)

Axians TI Service Factory GmbH ist ein IT-Dienstleister mit Spezialisierung auf Telekommunikationsinfrastruktur und E-Mobility. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) zur Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Anforderungsanalyse bis zur Einstellung. Erfahrung im Recruiting, Kreativität bei der Entwicklung von Recruiting-Ideen, sicherer Umgang mit Recruiting-Tools und ausgeprägte Serviceorientierung werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Recruiter / Personalreferent (m/w/d)

cobolution Systems GmbH

Schaafheim

37000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)

cobolution GmbH ist ein Service-Partner und Entwicklungsdienstleister für CNC-Bearbeitungsmaschinen und Automatisierungslösungen. Gesucht wird ein Recruiter / Personalreferent (m/w/d) für die eigenverantwortliche Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses und das On-/Offboarding. Eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im HR-Bereich idealerweise im Recruiting, sichere MS-Office-Kenntnisse und freundliches Auftreten werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

81 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

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(Quereinstieg) Recruiter (m/w/d) 360° – Modernes Recruiting in Frankfurt

Majori GmbH

Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

45000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Majori GmbH ist ein Personalberatungsunternehmen mit Standorten in Berlin und Frankfurt. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) zur Begleitung des gesamten Recruitingprozesses von der Kundenakquise bis zur erfolgreichen Kandidatenvermittlung. Erfahrung in Recruiting, Personalberatung oder Vertrieb, Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Einstieg als Personalberater (m/w/d)

Sthree GMBH

Hamburg, Hannover, Berlin, Düsseldorf, München, Frankfurt, Stuttgart, Zürich, Wien

Teilweise Home-Office

45000 - 45001 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

SThree ist eine international führende Personalberatung mit über 60 Standorten weltweit und Fokus auf Vermittlung hochqualifizierter Fach- und Führungskräfte. Gesucht wird ein Personalberater / Recruiter (m/w/d) im Einstiegsprogramm für den gesamten Recruiting- und Sales-Prozess von Kandidatenakquise bis Platzierung. Ein abgeschlossenes Studium (idealerweise BWL, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar), Kommunikationsstärke und verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)

Mainova AG

Solmsstraße 38, 60486 FFM

Mainova AG ist der größte Energiedienstleister der Region Rhein-Main und versorgt Kunden mit zuverlässigen Energielösungen. Gesucht wird ein HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) für operative HR-Beratung, Recruiting, Arbeitsrecht und Nachfolgeplanung. Ein abgeschlossenes BA-/FH-Studium im Personalbereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfachkaufmann-Zusatzqualifikation, Kenntnisse in SAP-HR und SuccessFactors sowie verhandlungssicheres Deutsch werden vorausgesetzt.

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vor 20 Stunden

NEU

FERCHAU – Connecting People and Technologies

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Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

FERCHAU – Connecting People and Technologies

Wiesbaden

Teilweise Home-Office

34000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)

FERCHAU ist ein Personaldienstleister mit Spezialisierung auf Pharma & Life Science in der Metropolregion Rhein-Main. Gesucht wird ein Junior Talent Acquisition Specialist (m/w/d) für Bewerbermanagement, Interviewführung und Active Search von Kandidat:innen. Ein abgeschlossenes Studium, erste oder mehrjährige Recruiting-Erfahrung, Kreativität mit Affinität für Marketing und Social Media sowie sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Recruiter (m/w/d) / Bürokauffrau (m/w/d)

FraScout GmbH

Offenbach am Main

Schnelle Bewerbung

FraScout GmbH ist der Personaldienstleister für den Frankfurter Flughafen und verbindet Menschen mit Unternehmen. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) / Bürokauffrau (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit für den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung im Recruiting oder Personalbereich, sehr gute Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Recruiter (m/w/d)

Systeex Brandschutzsysteme GmbH

Hanau

41000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)

Systeex Brandschutzsysteme GmbH ist ein Top-5-Unternehmen der Brandschutzbranche mit über 750 Mitarbeitenden deutschlandweit. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) zur Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Bedarfsklärung bis zur Vertragsunterschrift. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Recruiting-Erfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse und Reisebereitschaft für deutschlandweite Events werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Arbeitsvermittler / Jobcoach (m/w/d)

ad laborem gGmbH

Mannheim

34000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

ad laborem gGmbH – Bildung & Integration ist eine Tochtergesellschaft des Caritasverbandes Mannheim und unterstützt Menschen in Arbeit und Ausbildung. Gesucht wird ein Arbeitsvermittler / Jobcoach (m/w/d) zur individuellen Begleitung von Teilnehmenden in Vermittlungsmaßnahmen und aktiven Unterstützung bei der Integration in den Arbeitsmarkt. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im pädagogischen, sozialwissenschaftlichen oder personalwirtschaftlichen Bereich, idealerweise mit Berufserfahrung in der Arbeitsvermittlung oder im Jobcoaching, sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG

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Personalreferent / HR Manager (m/w/d)

REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG

Ludwigshafen

40000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG ist Teil der REMONDIS-Gruppe und erbringt zentrale HR- und Serviceaufgaben für führende Industriedienstleister. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Manager (m/w/d) für die operative Personalbetreuung des Oberrheinischen Ballungsraums mit regelmäßigen Vor-Ort-Einsätzen. Ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung, mindestens 2–3 Jahre relevante Berufserfahrung, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Routine in MS Office und SAP HR werden vorausgesetzt.

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vor 1 Stunde

NEU

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HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)

Weinkellerei Hechtsheim GmbH

Mainz

Teilweise Home-Office

Weinkellerei Hechtsheim ist eine führende deutsche Weinkellerei mit jährlich 30 Millionen Flaschen Produktion. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für die gesamte Personalarbeit, Führungskräftebetreuung und Betriebsratskooperation. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalfokus, mindestens fünf Jahre Erfahrung als Personalreferent, sichere Arbeitsrechts- und Betriebsverfassungskenntnisse sowie fließendes Deutsch werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Personalreferent*in (w/m/d)

Universität Heidelberg

Heidelberg

Teilweise Home-Office

43400 - 60200 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Die Universität Heidelberg ist eine forschungsorientierte Volluniversität mit rund 32.200 Studierenden und 9.540 Mitarbeitenden. Zu besetzen ist eine Position als Personalreferent*in (w/m/d), um die operative Personalbetreuung von etwa 3.800 tariflich Beschäftigten in allen personalwirtschaftlichen Angelegenheiten zu verantworten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine einschlägige Berufsausbildung, Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie sichere MS-Office-Anwendung werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Recruiter (m|w|d)

DZ PRIVATBANK AG

Frankfurt am Main

65000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)

DZ PRIVATBANK ist das Kompetenzcenter Private Banking und Fondsdienstleister innerhalb der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) für die eigenständige Besetzung von Positionen vom Briefing bis zum Onboarding. Ein abgeschlossenes Studium mit Personalfokus, mehrjährige operative Personalerfahrung im Recruiting, sichere MS-Office-Kenntnisse, Erfahrung mit HR-Systemen und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Recruiter/in - Pharma & Healthcare (m/w/d)

IQVIA CSMS GmbH

Mannheim

50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)

IQVIA ist ein globaler Anbieter von Analytik, Technologielösungen und klinischer Auftragsforschung im Gesundheitswesen. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) für den End-to-End-Recruiting-Prozess von Positionen im Pharma-Außendienst. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Hochschulstudium, fundierte Erfahrung im Recruiting oder in der Personalvermittlung im Healthcare- oder Pharma-Umfeld sowie nachweisbare Kenntnisse im Pharmaaußendienst werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

Altkönig-Stift eG

Kronberg im Taunus

53000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Altkönig-Stift eG ist eine gemeinnützige Genossenschaft, die seit über 55 Jahren Wohn- und Pflegeleistungen für rund 600 Bewohnerinnen und Bewohner erbringt. Gesucht wird ein Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d) für die eigenständige Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Anforderungsprofilentwicklung bis zur Vertragsunterschrift. Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing, sicherer Umgang mit Recruiting-Tools, ausgeprägte Kommunikationskompetenz gegenüber Führungskräften und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

Techem – Change Buildings. Change the Game

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HR Recruiting Specialist / Active Sourcer Voll-/Teilzeit (m/w/d)

Techem – Change Buildings. Change the Game

Eschborn

Teilweise Home-Office

48000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Techem Energy Services ist ein Gebäudeserviceunternehmen, das rund 13 Millionen Wohnungen in 18 Ländern betreut. Gesucht wird ein HR Recruiting Specialist / Active Sourcer (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die End-to-End-Gewinnung von Fach- und Führungskräften. Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, sichere Beherrschung von Active Sourcing und modernen KI-Tools sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Referent Recruiting (m/d/w)

Kraftwerke Mainz-Wiesbaden AG

Mainz

30400 - 40400 / (geschätzt für Vollzeit)

KMW ist ein Vorreiter in der modernen Energieversorgung mit Fokus auf nachhaltige Lösungen und innovative Technologien. Gesucht wird ein Referent Recruiting (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Steuerung von Recruitingprozessen und kompetenten Unterstützung der Fachbereiche. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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