Dann bewerben Sie sich als Filialleitung / Store Manager (m/w/d) bei uns. Mit über 40 Filialen und einem großen Online-Shop begeistern wir seit 1979 Bastler, Künstler und Kreative, um ihr Zuhause oder das Hobby noch schöner zu gestalten. Filiale Sie sind bereit Verantwortung für unsere Filiale zu übernehmen und haben bereits Erfahrungen in der Mitarbeiterführung sowie der Arbeit im Einzelhandel? * Führung, Motivation und Personalplanung der Filialmitarbeiter * Planung und Sicherstellung reibungsloser Abläufe in Ihrer Filiale inklusive Erledigungen der administrativen Aufgaben * Analyse von Filialkennzahlen sowie die aktive Mitwirkung zur Erreichung der gesetzten Filialziele * Organisation und Leitung von verkaufsfördernden Maßnahmen wie Mitmachaktionen und Workshops
Dann bewerben Sie sich als Filialleitung / Store Manager (m/w/d) bei uns. Mit über 40 Filialen und einem großen Online-Shop begeistern wir seit 1979 Bastler, Künstler und Kreative, um ihr Zuhause oder das Hobby noch schöner zu gestalten. Filiale Sie sind bereit Verantwortung für unsere Filiale zu übernehmen und haben bereits Erfahrungen in der Mitarbeiterführung sowie der Arbeit im Einzelhandel? * Führung, Motivation und Personalplanung der Filialmitarbeiter * Planung und Sicherstellung reibungsloser Abläufe in Ihrer Filiale inklusive Erledigungen der administrativen Aufgaben * Analyse von Filialkennzahlen sowie die aktive Mitwirkung zur Erreichung der gesetzten Filialziele * Organisation und Leitung von verkaufsfördernden Maßnahmen wie Mitmachaktionen und Workshops
hpu Unternehmensberatung * Düsseldorf, Wien, Mannheim, München, Duisburg, Lindau, Wolfsburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir beraten Unternehmen aus der Lebensmittelbranche deutschlandweit rund um das Thema Personal. Unsere Kunden sind mittelständische, inhaber- oder familiengeführte Unternehmen, die eine langjährige Tradition und herausragende regionale Markenbekanntheit genießen. Unsere Kunden sind regionale, mittelständische Bäckereiunternehmen. Die Handwerksbetriebe überzeugen durch eine langjährige Positionierung am Markt mit hervorragenden Produktqualitäten und einer nachhaltigen Führung. Die Backwaren werden jeweils in über 30 Standorten vertrieben. Aufgaben * Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von über 20 Mitarbeitenden. * Sie verantworten den reibungslosen Produktionsablauf in der Konditorei/ Bäckerei.
hpu Unternehmensberatung * Düsseldorf, Wien, Mannheim, München, Duisburg, Lindau, Wolfsburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir beraten Unternehmen aus der Lebensmittelbranche deutschlandweit rund um das Thema Personal. Unsere Kunden sind mittelständische, inhaber- oder familiengeführte Unternehmen, die eine langjährige Tradition und herausragende regionale Markenbekanntheit genießen. Unsere Kunden sind regionale, mittelständische Bäckereiunternehmen. Die Handwerksbetriebe überzeugen durch eine langjährige Positionierung am Markt mit hervorragenden Produktqualitäten und einer nachhaltigen Führung. Die Backwaren werden jeweils in über 30 Standorten vertrieben. Aufgaben * Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von über 20 Mitarbeitenden. * Sie verantworten den reibungslosen Produktionsablauf in der Konditorei/ Bäckerei.
Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei * Austausch mit der Filialleitung - Besprechung von Ergebnissen und der Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Gute Kommunikationsfähigkeiten - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei * Austausch mit der Filialleitung - Besprechung von Ergebnissen und der Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Gute Kommunikationsfähigkeiten - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
REWE Lieferservice * Mannheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Komm auch du in unser motiviertes Team, wir freuen uns auf dich. Das erwartet dich * Du leistest die Abteilung Wareneingang & Warenbereitstellung * Du hast die Verantwortung für die Einhaltung und Kontrolle gesetzlicher und behördlicher Vorschriften * Du stellst sicher, dass unsere Prozesse eingehalten werden * Du verantwortest die Mitarbeitendenführung und -entwicklung und steuerst die Personaleinsatzplanung * Du hast die Verantwortung für die Warenverfügbarkeit und -disposition, sowie für die ordnungsgemäße Kommissionierung der Kundenaufträge * Du kotrollierst alle relevanten Kennzahlen und erstellst entsprechende Reports * Du achtest auf ein reibungsloses Retouren- und Reklamationsmanagement - Das bringst du mit * Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit ...
REWE Lieferservice * Mannheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Komm auch du in unser motiviertes Team, wir freuen uns auf dich. Das erwartet dich * Du leistest die Abteilung Wareneingang & Warenbereitstellung * Du hast die Verantwortung für die Einhaltung und Kontrolle gesetzlicher und behördlicher Vorschriften * Du stellst sicher, dass unsere Prozesse eingehalten werden * Du verantwortest die Mitarbeitendenführung und -entwicklung und steuerst die Personaleinsatzplanung * Du hast die Verantwortung für die Warenverfügbarkeit und -disposition, sowie für die ordnungsgemäße Kommissionierung der Kundenaufträge * Du kotrollierst alle relevanten Kennzahlen und erstellst entsprechende Reports * Du achtest auf ein reibungsloses Retouren- und Reklamationsmanagement - Das bringst du mit * Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit ...
Führen deines Filialteams -mit der Unterstützung der Filialleitung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Recruiting - Aufbau deines Filialteams * Gute Kommunikationsfähigkeit - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Führen deines Filialteams -mit der Unterstützung der Filialleitung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Recruiting - Aufbau deines Filialteams * Gute Kommunikationsfähigkeit - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Führen deines Filialteams -mit der Unterstützung der Filialleitung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Recruiting - Aufbau deines Filialteams * Gute Kommunikationsfähigkeit - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Führen deines Filialteams -mit der Unterstützung der Filialleitung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Recruiting - Aufbau deines Filialteams * Gute Kommunikationsfähigkeit - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
In der Universitäts-IT (UNIT) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als Leitung (m/w/d) des Servicebereichs Customers & Clients * Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Servicebereichs Customers & Clients inklusive des Premiumsupports und treiben seine Weiterentwicklung voran. * Gemeinsam mit der UNIT-Leitung gestalten Sie die IT-Gesamtstrategie und richten das Serviceportfolio konsequent an Bedarfen und Zielen der Universität aus, mit besonderem Blick auf den Wissenschaftsbereich. * Sie bereiten Entscheidungen fundiert auf und erstellen Reports für die UNIT-Leitung und weitere Leitungsgremien. * Sie bringen langjährige Erfahrung im IT-Management mit, z. B. als Abteilungs- oder Bereichsleitung, idealerweise im Hochschulumfeld.
In der Universitäts-IT (UNIT) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als Leitung (m/w/d) des Servicebereichs Customers & Clients * Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Servicebereichs Customers & Clients inklusive des Premiumsupports und treiben seine Weiterentwicklung voran. * Gemeinsam mit der UNIT-Leitung gestalten Sie die IT-Gesamtstrategie und richten das Serviceportfolio konsequent an Bedarfen und Zielen der Universität aus, mit besonderem Blick auf den Wissenschaftsbereich. * Sie bereiten Entscheidungen fundiert auf und erstellen Reports für die UNIT-Leitung und weitere Leitungsgremien. * Sie bringen langjährige Erfahrung im IT-Management mit, z. B. als Abteilungs- oder Bereichsleitung, idealerweise im Hochschulumfeld.
Gemeinsam mit der Niederlassungsleitung treibst du die Weiterentwicklung operativer Logistikprozesse voran, unterstützt den Niederlassungsleiter bei der Umsetzung verschiedenster Themen und stellst eine hohe operative Qualität sicher. * Eine zuverlässige, proaktive Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit der Niederlassungsleitung Themen voranzutreiben.
Gemeinsam mit der Niederlassungsleitung treibst du die Weiterentwicklung operativer Logistikprozesse voran, unterstützt den Niederlassungsleiter bei der Umsetzung verschiedenster Themen und stellst eine hohe operative Qualität sicher. * Eine zuverlässige, proaktive Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit der Niederlassungsleitung Themen voranzutreiben.
Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Vorbereitung und Dokumentation von Lieferantengesprächen sowie im Rahmen von Projektarbeiten, wie z. B. Messen und Ausschreibungen; Bearbeitung von Streckenabrechnungen und Klärung von Preis- und Mengendifferenzen
Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Vorbereitung und Dokumentation von Lieferantengesprächen sowie im Rahmen von Projektarbeiten, wie z. B. Messen und Ausschreibungen; Bearbeitung von Streckenabrechnungen und Klärung von Preis- und Mengendifferenzen
Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei * Austausch mit der Filialleitung - Besprechung von Ergebnissen und der Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Gute Kommunikationsfähigkeiten - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei * Austausch mit der Filialleitung - Besprechung von Ergebnissen und der Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Gute Kommunikationsfähigkeiten - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei * Austausch mit der Filialleitung - Besprechung von Ergebnissen und der Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Gute Kommunikationsfähigkeiten - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei * Austausch mit der Filialleitung - Besprechung von Ergebnissen und der Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Gute Kommunikationsfähigkeiten - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei * Austausch mit der Filialleitung - Besprechung von Ergebnissen und der Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Gute Kommunikationsfähigkeiten - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei * Austausch mit der Filialleitung - Besprechung von Ergebnissen und der Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Gute Kommunikationsfähigkeiten - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Gesamtleitung des Standorts (Sales und After Sales): Steuerung aller Bereiche vom Neuwagenverkauf über Gebrauchtwagenhandel bis hin zu Werkstatt und Teilevertrieb * Mehrjährige Führungserfahrung im Automobilhandel, z. B. als Verkaufsleiter/-in, stellvertretende Niederlassungsleitung oder Center Manager/-in
Gesamtleitung des Standorts (Sales und After Sales): Steuerung aller Bereiche vom Neuwagenverkauf über Gebrauchtwagenhandel bis hin zu Werkstatt und Teilevertrieb * Mehrjährige Führungserfahrung im Automobilhandel, z. B. als Verkaufsleiter/-in, stellvertretende Niederlassungsleitung oder Center Manager/-in
Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei * Austausch mit der Filialleitung - Besprechung von Ergebnissen und der Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Gute Kommunikationsfähigkeiten - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei * Austausch mit der Filialleitung - Besprechung von Ergebnissen und der Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Gute Kommunikationsfähigkeiten - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei * Austausch mit der Filialleitung - Besprechung von Ergebnissen und der Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Gute Kommunikationsfähigkeiten - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei * Austausch mit der Filialleitung - Besprechung von Ergebnissen und der Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Gute Kommunikationsfähigkeiten - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Einkauf & Supply Chain Management * Verantwortung für die Implementierung eines Produktionsplanungssystems als strategische Schnittstelle zwischen Einkauf, Vertrieb und Produktion sowie künftige Gesamtleitung der Produktionsplanung * Mindestens 5 Jahre nachgewiesene, erfolgreiche Führungserfahrung in einer vergleichbaren Leitungsfunktion in einem produzierenden Unternehmen
Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Einkauf & Supply Chain Management * Verantwortung für die Implementierung eines Produktionsplanungssystems als strategische Schnittstelle zwischen Einkauf, Vertrieb und Produktion sowie künftige Gesamtleitung der Produktionsplanung * Mindestens 5 Jahre nachgewiesene, erfolgreiche Führungserfahrung in einer vergleichbaren Leitungsfunktion in einem produzierenden Unternehmen
Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei * Austausch mit der Filialleitung - Besprechung von Ergebnissen und der Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Gute Kommunikationsfähigkeiten - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Du unterstützt die Filialleitung - aktiv bei der Filialführung und trägst maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei * Austausch mit der Filialleitung - Besprechung von Ergebnissen und der Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Gute Kommunikationsfähigkeiten - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Dein Schwerpunkt liegt auf der Steuerung und Weiterentwicklung des Verkaufs – du unterstützt das Team Backoffice-Themen mit Verkaufsanalysen bis hin zu spannenden Projekten auch temporär als Filialleitung. So übernimmst du früh Verantwortung, sammelst echte Praxiserfahrung und bekommst Einblicke in die Abläufe hinter einem erfolgreichen Filialnetz.
Dein Schwerpunkt liegt auf der Steuerung und Weiterentwicklung des Verkaufs – du unterstützt das Team Backoffice-Themen mit Verkaufsanalysen bis hin zu spannenden Projekten auch temporär als Filialleitung. So übernimmst du früh Verantwortung, sammelst echte Praxiserfahrung und bekommst Einblicke in die Abläufe hinter einem erfolgreichen Filialnetz.
Für unsere Abteilungsleitung suchen wir eine strukturierte, serviceorientierte und hands-on arbeitende Persönlichkeit, die operative Aufgaben übernimmt, Customer-Care-Abläufe sicher nachhält, interne Schnittstellen zu Logistik und IT unterstützt und Verbesserungen im Tagesgeschäft erkennt und vorantreibt. Operative Unterstützung der Abteilungsleitung * Unterstützung der Abteilungsleitung im operativen Tagesgeschäft
Für unsere Abteilungsleitung suchen wir eine strukturierte, serviceorientierte und hands-on arbeitende Persönlichkeit, die operative Aufgaben übernimmt, Customer-Care-Abläufe sicher nachhält, interne Schnittstellen zu Logistik und IT unterstützt und Verbesserungen im Tagesgeschäft erkennt und vorantreibt. Operative Unterstützung der Abteilungsleitung * Unterstützung der Abteilungsleitung im operativen Tagesgeschäft
Rhein-Neckar-Akustik GmbH & Co. KG * Haßloch Pfalz * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Rhein-Neckar-Akustik ist ein gesund wachsendes Unternehmen mit über 50 Mitarbeitern und 13 Fachgeschäften in der Region. Wir verbinden hochwertige Hörgeräte mit engagierter Beratung, meisterhafter Kompetenz und exzellenten Services für das individuelle Hörglück. „Besser hören – und der Mensch blüht auf“ – dafür arbeiten wir voller Leidenschaft und Freude am gemeinsamen Erfolg. Wir suchen ambitionierte Mitarbeiter:innen, die unseren Kunden zu neuem Hörglück verhelfen und sie gemeinsam mit sympathischen bestens betreuen. Für unseren Standort in Haßloch suchen wir aktuell einen Hörakustikmeister (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben - Hier kommen die Details:Ihre Aufgaben • Planung, Steuerung und Optimierung der Abläufe vor Ort
Rhein-Neckar-Akustik GmbH & Co. KG * Haßloch Pfalz * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Rhein-Neckar-Akustik ist ein gesund wachsendes Unternehmen mit über 50 Mitarbeitern und 13 Fachgeschäften in der Region. Wir verbinden hochwertige Hörgeräte mit engagierter Beratung, meisterhafter Kompetenz und exzellenten Services für das individuelle Hörglück. „Besser hören – und der Mensch blüht auf“ – dafür arbeiten wir voller Leidenschaft und Freude am gemeinsamen Erfolg. Wir suchen ambitionierte Mitarbeiter:innen, die unseren Kunden zu neuem Hörglück verhelfen und sie gemeinsam mit sympathischen bestens betreuen. Für unseren Standort in Haßloch suchen wir aktuell einen Hörakustikmeister (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben - Hier kommen die Details:Ihre Aufgaben • Planung, Steuerung und Optimierung der Abläufe vor Ort
Führen deines Filialteams -mit der Unterstützung der Filialleitung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Recruiting - Aufbau deines Filialteams * Gute Kommunikationsfähigkeit - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Führen deines Filialteams -mit der Unterstützung der Filialleitung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung * Verantwortung für das Filialbild - Bestellprozess, Umsetzung der Präsentationsrichtlinien und täglich anfallenden Aufgaben * Recruiting - Aufbau deines Filialteams * Gute Kommunikationsfähigkeit - um dein Filialteam zu motivieren und durch Feedback weiterzuentwickeln
Was ist das Durchschnittsgehalt für Filialleitung in Mannheim?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
44.700 €
Das Durchschnittsgehalt für Filialleitung in Mannheim liegt bei 44.700 €. Gehälter für Filialleitung in Mannheim liegen im Bereich zwischen 37.800 € und 54.500 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Filialleitung Jobs in Mannheim?
Aktuell gibt es auf StepStone 42 offene Stellenanzeigen für Filialleitung Jobs in Mannheim.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Mannheim einen Filialleitung Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Mannheim einen Filialleitung Job suchen: Mannheim, Heidelberg, Darmstadt.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Filialleitung Jobs in Mannheim suchen?
Welche Fähigkeiten braucht man für Filialleitung Jobs in Mannheim??
Für einen Filialleitung Job in Mannheim sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Abteilungsleitung, Kommunikation, Kundenorientiert, Verantwortung, Einzelhandel.
Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Filialleitung Jobs in Mannheim?
Für Filialleitung Jobs in Mannheim gibt es aktuell 24 offene Teilzeitstellen.