Du arbeitest eng im Team mit Kolleginnen und Kollegen aus allen Fachbereichen zusammen und sorgst für einen reibungslosen Informationsaustausch * PflegeButler App – exklusive Mitarbeiterangebote & attraktive Rabatte auf einen Klick
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Als Praxisanleiter:in (w/m/d) übernimmst Du die praktische Ausbildung neuer Mitarbeitenden – und bist damit Wegbereiter:in, Mentor:in und vieles mehr. Als Praxisanleiter:in (w/m/d) bist Du da – für unsere Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen. Unsere Mitarbeiter:innen sind unser größter Schatz. „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.000 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. * Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen * Mitarbeiter-Rabatte bei vielen Partnern MitarbeitervorteileMitarbeiterrabatte
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Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachkraft für Schädlingsbekämpfung (w/m/d) für die DB Services GmbH am Standort Friedberg. MitarbeitervorteileMitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachkraft für Schädlingsbekämpfung (w/m/d) für die DB Services GmbH am Standort Friedberg. MitarbeitervorteileMitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Bei uns wird an abwechslungsreichen, nachhaltigen Projekten im Bereich Sicherheitstechnik (EMA, Videotechnik sowie Brandmeldetechnik) gearbeitet und Mitarbeitende profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Karriereperspektiven. * Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren * Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ * Spende für Notfälle: Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit und soziale Verantwortung - Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).Mitarbeitervorteile
Bei uns wird an abwechslungsreichen, nachhaltigen Projekten im Bereich Sicherheitstechnik (EMA, Videotechnik sowie Brandmeldetechnik) gearbeitet und Mitarbeitende profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Karriereperspektiven. * Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren * Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ * Spende für Notfälle: Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit und soziale Verantwortung - Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).Mitarbeitervorteile
Bei uns profitieren Mitarbeitende von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Karriereperspektiven und gestalten mit uns Technik, die heute funktioniert und morgen besteht. * Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren * Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ * Spende für Notfälle: Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit und soziale Verantwortung
Bei uns profitieren Mitarbeitende von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Karriereperspektiven und gestalten mit uns Technik, die heute funktioniert und morgen besteht. * Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren * Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ * Spende für Notfälle: Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit und soziale Verantwortung
Björn Irmer e.K. * Elbtal * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - EDEKA Irmer e.K. am Standort Elbtal sucht Ihre Unterstützung als Fleischfachverkäufer (m/w/d). Björn Irmer ist ein erfolgreiches und familienfreundliches Unternehmen, das viel Wert auf Regionalität, Qualität, Frische und Vielfalt legt. Unsere Kunden überzeugen wir jeden Tag durch unser sehr großes Angebot, qualitativ hochwertige Lebensmittel und umfangreichen Service. Wir bieten unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wpnsche offen lässt. Für eine individuelle Beratung und Wohlfühlatmosphäre sorgt unser Team – das Herzstück unseres Erfolgs! Werden auch Sie teil der EDEKA-Familie und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels. Ihre Aufgaben
Björn Irmer e.K. * Elbtal * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - EDEKA Irmer e.K. am Standort Elbtal sucht Ihre Unterstützung als Fleischfachverkäufer (m/w/d). Björn Irmer ist ein erfolgreiches und familienfreundliches Unternehmen, das viel Wert auf Regionalität, Qualität, Frische und Vielfalt legt. Unsere Kunden überzeugen wir jeden Tag durch unser sehr großes Angebot, qualitativ hochwertige Lebensmittel und umfangreichen Service. Wir bieten unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wpnsche offen lässt. Für eine individuelle Beratung und Wohlfühlatmosphäre sorgt unser Team – das Herzstück unseres Erfolgs! Werden auch Sie teil der EDEKA-Familie und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels. Ihre Aufgaben
Ganzheitliche Betreuung aller administrativen Personalprozesse entlang des Employee Lifecycles * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) oder Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellte/r * Eine Vielzahl an freiwilligen sozialen Leistungen, u. a. Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zu VWL, Jobrad-Leasing, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte, Firmenevents, etc. * Wir legen großen Wert auf die Integration neuer Mitarbeiter, denn wir wollen sie langfristig für uns gewinnen
Ganzheitliche Betreuung aller administrativen Personalprozesse entlang des Employee Lifecycles * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) oder Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellte/r * Eine Vielzahl an freiwilligen sozialen Leistungen, u. a. Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zu VWL, Jobrad-Leasing, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte, Firmenevents, etc. * Wir legen großen Wert auf die Integration neuer Mitarbeiter, denn wir wollen sie langfristig für uns gewinnen
Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. MitarbeitervorteileMitarbeiterrabatte
Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. MitarbeitervorteileMitarbeiterrabatte
Bei uns wird an abwechslungsreichen, nachhaltigen Projekten im Bereich Starkstrom gearbeitet und Mitarbeitende profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Karriereperspektiven. * Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik / Gebäudetechnik (z. B. als Elektriker / Elektroniker / Elektrofachkraft / Elektromonteur / Elektroanlagenmonteur) * Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren * Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ * SPIE Herzenssache Stiftung: Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit ...
Bei uns wird an abwechslungsreichen, nachhaltigen Projekten im Bereich Starkstrom gearbeitet und Mitarbeitende profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Karriereperspektiven. * Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik / Gebäudetechnik (z. B. als Elektriker / Elektroniker / Elektrofachkraft / Elektromonteur / Elektroanlagenmonteur) * Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren * Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ * SPIE Herzenssache Stiftung: Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit ...
Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. * Planung und Begleitung der Einarbeitung unserer neuen Mitarbeiter:innen * Durchführung von Mitarbeiterschulungen zu pflegerelevanten Themen * Abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege * Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen - Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. MitarbeitervorteileMitarbeiterrabatte
Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. * Planung und Begleitung der Einarbeitung unserer neuen Mitarbeiter:innen * Durchführung von Mitarbeiterschulungen zu pflegerelevanten Themen * Abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege * Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen - Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. MitarbeitervorteileMitarbeiterrabatte
Aktuell verfügt SCHÜTZ weltweit über 60 Produktions- und Servicestandorte mit mehr als 7.000 Mitarbeitern in 24 Ländern und einem Gesamtumsatz von über 2,3 Milliarden Euro im Jahr 2024. Bei aller Begeisterung für Technologie: Es sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die den nachhaltigen Erfolg und die Leistungsfähigkeit unseres Unternehmens ausmachen! Unsere zentrale IT-Abteilung mit über 80 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stellt mithilfe eigener Rechenzentren alle notwendigen Dienste und Anwendungen für einen reibungslosen und automatisierten Geschäftsablauf weltweit zur Verfügung. * Attraktive Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits * Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
Aktuell verfügt SCHÜTZ weltweit über 60 Produktions- und Servicestandorte mit mehr als 7.000 Mitarbeitern in 24 Ländern und einem Gesamtumsatz von über 2,3 Milliarden Euro im Jahr 2024. Bei aller Begeisterung für Technologie: Es sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die den nachhaltigen Erfolg und die Leistungsfähigkeit unseres Unternehmens ausmachen! Unsere zentrale IT-Abteilung mit über 80 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stellt mithilfe eigener Rechenzentren alle notwendigen Dienste und Anwendungen für einen reibungslosen und automatisierten Geschäftsablauf weltweit zur Verfügung. * Attraktive Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits * Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
Teamgeist: Du bist ein Teamplayer und unterstützt deine Kollegen tatkräftig, um gemeinsam Erfolge zu erzielen. * Familiäre Teamkultur: Erlebe bei uns eine einzigartige familiäre Atmosphäre, in der du als Mensch und Kollege wertgeschätzt wirst. MitarbeitervorteileMitarbeiterrabatte
Teamgeist: Du bist ein Teamplayer und unterstützt deine Kollegen tatkräftig, um gemeinsam Erfolge zu erzielen. * Familiäre Teamkultur: Erlebe bei uns eine einzigartige familiäre Atmosphäre, in der du als Mensch und Kollege wertgeschätzt wirst. MitarbeitervorteileMitarbeiterrabatte
OBI GmbH & Co. Deutschland KG * Montabaur - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei! Du begeisterst dich für moderne Küchenplanung? Dann werde Küchenverkäufer:in im OBI Küchenstudio. Ihre Aufgaben - Mit unserem modernen 3D-Planungstool visualisierst du die individuellen Kundenwünsche und verhilfst deinen Kund:innen zu ihrer Traumküche. Verkaufstalente und Quereinsteiger:innen sind jederzeit herzlich willkommen! * Visualisierung von Kundenwünschen mit unseren modernen 3D-Planungstools * Begleitung von Kund:innen von der Bedarfsanalyse, über die Angebotserstellung bis hin zur Koordination von Lieferung und Montage der Küchen-Projekte
OBI GmbH & Co. Deutschland KG * Montabaur - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei! Du begeisterst dich für moderne Küchenplanung? Dann werde Küchenverkäufer:in im OBI Küchenstudio. Ihre Aufgaben - Mit unserem modernen 3D-Planungstool visualisierst du die individuellen Kundenwünsche und verhilfst deinen Kund:innen zu ihrer Traumküche. Verkaufstalente und Quereinsteiger:innen sind jederzeit herzlich willkommen! * Visualisierung von Kundenwünschen mit unseren modernen 3D-Planungstools * Begleitung von Kund:innen von der Bedarfsanalyse, über die Angebotserstellung bis hin zur Koordination von Lieferung und Montage der Küchen-Projekte
Unser Betrieb beschäftigt aktuell 8 Mitarbeiter, welche sich um alle Aufgaben rund um die Fertigung, Montage und Planung im Stahlbereich kümmern. Zur Verstärkung unseres Teams sind wir auf der Suche nach einem neuen Kollegen/Kollegin für unsere Baustellen.
Unser Betrieb beschäftigt aktuell 8 Mitarbeiter, welche sich um alle Aufgaben rund um die Fertigung, Montage und Planung im Stahlbereich kümmern. Zur Verstärkung unseres Teams sind wir auf der Suche nach einem neuen Kollegen/Kollegin für unsere Baustellen.
Mehr als 5.500 Mitarbeitenden an 50 Standorten packen bereits jetzt beim Thema Klimaneutralität richtig an. * Kontaktaufnahme und Beauftragung der Fachkräfte bei technischen Störungen der Anlagen - Unser Ziel ist es, eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation zu schaffen, in der sich jeder Mitarbeitende entfalten und sein volles Potenzial ausschöpfen kann. MitarbeitervorteileMitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Mehr als 5.500 Mitarbeitenden an 50 Standorten packen bereits jetzt beim Thema Klimaneutralität richtig an. * Kontaktaufnahme und Beauftragung der Fachkräfte bei technischen Störungen der Anlagen - Unser Ziel ist es, eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation zu schaffen, in der sich jeder Mitarbeitende entfalten und sein volles Potenzial ausschöpfen kann. MitarbeitervorteileMitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung als im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik / Gebäudetechnik (z. B. als Elektriker / Elektroniker / Elektrofachkraft / Elektromonteur /Elektroanlagenmonteur)ur) * Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren * Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ * Spende für Notfälle: Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit und soziale Verantwortung - Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).
Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung als im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik / Gebäudetechnik (z. B. als Elektriker / Elektroniker / Elektrofachkraft / Elektromonteur /Elektroanlagenmonteur)ur) * Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren * Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ * Spende für Notfälle: Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit und soziale Verantwortung - Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).
Was ist das Durchschnittsgehalt für Fachpersonal in Diez?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
40.000 €
Das Durchschnittsgehalt für Fachpersonal in Diez liegt bei 40.000 €. Gehälter für Fachpersonal in Diez liegen im Bereich zwischen 32.700 € und 48.500 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Fachpersonal Jobs in Diez?
Aktuell gibt es auf StepStone 732 offene Stellenanzeigen für Fachpersonal Jobs in Diez.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Diez einen Fachpersonal Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Diez einen Fachpersonal Job suchen: Frankfurt am Main, Wiesbaden, Mainz.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Fachpersonal Jobs in Diez suchen?