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333 Treffer für Digitales Lernen Jobs in Sinzheim im Umkreis von 30 km
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Technischer Redakteur & Spezialist Digital Content (m/w/d)
Technischer Redakteur & Spezialist Digital Content (m/w/d)
LINCK Holzverarbeitungstechnik GmbH
Oberkirch bei Offenburg
Schnelle Bewerbung
Als Technischer Redakteur & Spezialist Digital Content (m/w/d) gestaltest du die Zukunft unserer technischen Kommunikation. Mit deinem technischen Verständnis, deinem Gespür für verständliche Inhalte und deiner Begeisterung für digitale Lösungen sorgst du dafür, dass Wissen weltweit dort ankommt, wo es gebraucht wird. * Konzeption, Erstellung und Pflege von Schulungsunterlagen und technischen Inhalten für interne und externe Trainings, die LINCK Academy sowie unsere digitale Kundenplattform myLINCK * Erstellung technischer Illustrationen, Grafiken, Videos sowie digitaler Lern- und Schulungsmedien * Interesse an modernen Technologien, digitalen Lösungen und Künstlicher Intelligenz sowie idealerweise Erfahrung im Bereich E-Learning, digitale Medien oder Wissensmanagement
Als Technischer Redakteur & Spezialist Digital Content (m/w/d) gestaltest du die Zukunft unserer technischen Kommunikation. Mit deinem technischen Verständnis, deinem Gespür für verständliche Inhalte und deiner Begeisterung für digitale Lösungen sorgst du dafür, dass Wissen weltweit dort ankommt, wo es gebraucht wird. * Konzeption, Erstellung und Pflege von Schulungsunterlagen und technischen Inhalten für interne und externe Trainings, die LINCK Academy sowie unsere digitale Kundenplattform myLINCK * Erstellung technischer Illustrationen, Grafiken, Videos sowie digitaler Lern- und Schulungsmedien * Interesse an modernen Technologien, digitalen Lösungen und Künstlicher Intelligenz sowie idealerweise Erfahrung im Bereich E-Learning, digitale Medien oder Wissensmanagement
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Projektleiter (m/w/d) im Tief- und Straßenbau
Projektleiter (m/w/d) im Tief- und Straßenbau
REIF Bauunternehmung GmbH & Co. KG
Rastatt
Teilweise Home-Office
Förderung & Entwicklung | Zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten * Souveräner Umgang mit der VOB sowie Begeisterung für digitale Prozesse in der Bauausführung * Gesundheit & Wohlbefinden | Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gemäß Betriebsvereinbarung; professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernährung und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; jährliche Schulungen und persönliche Coachings zur Stressprävention; 30 Tage Jahresurlaub; kostenfreie Bereitstellung von Kaffee und Wasser
Förderung & Entwicklung | Zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten * Souveräner Umgang mit der VOB sowie Begeisterung für digitale Prozesse in der Bauausführung * Gesundheit & Wohlbefinden | Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gemäß Betriebsvereinbarung; professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernährung und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; jährliche Schulungen und persönliche Coachings zur Stressprävention; 30 Tage Jahresurlaub; kostenfreie Bereitstellung von Kaffee und Wasser
(Jung-) Bauleiter (m/w/d) im Tief- und Bahnbau
(Jung-) Bauleiter (m/w/d) im Tief- und Bahnbau
REIF Bauunternehmung GmbH & Co. KG
Ettlingen
Teilweise Home-Office
Förderung & Entwicklung | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten * Gesundheit & Wohlbefinden | z.B. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten; professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernährung und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; jährliche Schulungen und persönliche Coachings zur Stressprävention; 30 Tage Jahresurlaub; kostenfreie Bereitstellung von Kaffee und Wasser * Der REIF-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur ...
Förderung & Entwicklung | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten * Gesundheit & Wohlbefinden | z.B. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten; professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernährung und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; jährliche Schulungen und persönliche Coachings zur Stressprävention; 30 Tage Jahresurlaub; kostenfreie Bereitstellung von Kaffee und Wasser * Der REIF-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur ...
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Förderung & Entwicklung | z. B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; vollständige Kostenübernahme von (Aufstiegs-) Fortbildungen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten * Gesundheit & Wohlbefinden | z. B. professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit und Bewegung, z. B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; gesundheitsfördernde Arbeitsmaterialien, z.B. Schuheinlagen, Gehörschutz; 30 Tage Jahresurlaub * Der LANG-Faktor | z. B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation – mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer ...
Förderung & Entwicklung | z. B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; vollständige Kostenübernahme von (Aufstiegs-) Fortbildungen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten * Gesundheit & Wohlbefinden | z. B. professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit und Bewegung, z. B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; gesundheitsfördernde Arbeitsmaterialien, z.B. Schuheinlagen, Gehörschutz; 30 Tage Jahresurlaub * Der LANG-Faktor | z. B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation – mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer ...
Förderung & Entwicklung | z.B. umfassende Einarbeitungsphase; zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE mit jährlich konzipiertem Weiterbildungsprogramm; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen und zielgruppenspezifische Entwicklungsprogramme; stetiger Entwicklungsaustausch * Der LANG-Faktor | z.B. Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation
Förderung & Entwicklung | z.B. umfassende Einarbeitungsphase; zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE mit jährlich konzipiertem Weiterbildungsprogramm; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen und zielgruppenspezifische Entwicklungsprogramme; stetiger Entwicklungsaustausch * Der LANG-Faktor | z.B. Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation
Förderung & Entwicklung | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase; vollständige Kostenübernahme von (Aufstiegs-) Fortbildungen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten * Gesundheit & Wohlbefinden | z.B. professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; gesundheitsfördernde Arbeitsmaterialien, z.B. Schuheinlagen, Gehörschutz; 30 Tage Jahresurlaub * Der LANG-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie ...
Förderung & Entwicklung | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase; vollständige Kostenübernahme von (Aufstiegs-) Fortbildungen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten * Gesundheit & Wohlbefinden | z.B. professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; gesundheitsfördernde Arbeitsmaterialien, z.B. Schuheinlagen, Gehörschutz; 30 Tage Jahresurlaub * Der LANG-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie ...
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Weiterbildung in der Hunkemöller Academy - unserer digitalen Lernplattform.
Weiterbildung in der Hunkemöller Academy - unserer digitalen Lernplattform.
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Servicetechniker/in Brandschutz (m/w/d)
Servicetechniker/in Brandschutz (m/w/d)
Brandschutz Südwest GmbH
Grenzach-Wyhlen, Breisgau-Hochschwarzwald, Lörrach, Waldshut-Tiengen, Laufenburg (Baden)
Teilweise Home-Office
Deine Einsätze dokumentierst du digital über ein einfaches System, das dich auch bei der Routenplanung unterstützt. * IT-Kenntnisse: Du gehst sicher mit digitalen Endgeräten um, zum Beispiel zur Dokumentation deiner Einsätze auf dem iPad. Durch die unterschiedlichen Kunden und Einsatzorte lernst du viel dazu. * Deine Einarbeitung: Du wirst im Außendienst von erfahrenen Kollegen eingearbeitet und lernst alles Schritt für Schritt in der Praxis.
Deine Einsätze dokumentierst du digital über ein einfaches System, das dich auch bei der Routenplanung unterstützt. * IT-Kenntnisse: Du gehst sicher mit digitalen Endgeräten um, zum Beispiel zur Dokumentation deiner Einsätze auf dem iPad. Durch die unterschiedlichen Kunden und Einsatzorte lernst du viel dazu. * Deine Einarbeitung: Du wirst im Außendienst von erfahrenen Kollegen eingearbeitet und lernst alles Schritt für Schritt in der Praxis.
NEU
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Kaufmännischer Mitarbeiter Nachhaltigkeit, Zertifizierungen & Kundenanforderungen (m/w/d)
Kaufmännischer Mitarbeiter Nachhaltigkeit, Zertifizierungen & Kundenanforderungen (m/w/d)
Jung Verpackungen GmbH
Steinmauern
Schnelle Bewerbung
Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Kundenportalen - Wichtiger sind Genauigkeit, Verlässlichkeit, Lernbereitschaft und die Bereitschaft, komplexe Anforderungen systematisch zu bearbeiten.
Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Kundenportalen - Wichtiger sind Genauigkeit, Verlässlichkeit, Lernbereitschaft und die Bereitschaft, komplexe Anforderungen systematisch zu bearbeiten.
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Schnelle Bewerbung
Dann sollten wir uns kennen lernen. * Geregelte Arbeitszeiten mit digitaler Zeiterfassung
Dann sollten wir uns kennen lernen. * Geregelte Arbeitszeiten mit digitaler Zeiterfassung
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Account Manager Wunde (w/m/d) - Rastatt, Horb/Freudenstadt, Freiburg, Lörrach, Waldshut-Tiengen
Account Manager Wunde (w/m/d) - Rastatt, Horb/Freudenstadt, Freiburg, Lörrach, Waldshut-Tiengen
PAUL HARTMANN AG
Rastatt, Horb/Freudenstadt, Freiburg, Lörrach, Waldshut-Tiengen
Moderne Vertriebskompetenz: Sie arbeiten sicher mit Ihren KPIs, CRM-Systemen, MS Office Anwendungen und nutzen KI-/digitale Tools für effiziente Planung und Customer Insights * Dynamik & Marktgespür: Sie lernen schnell und sind anpassungsfähig in einem dynamischen Marktumfeld und nutzen neue Erkenntnisse gezielt für Ihren Vertriebserfolg
Moderne Vertriebskompetenz: Sie arbeiten sicher mit Ihren KPIs, CRM-Systemen, MS Office Anwendungen und nutzen KI-/digitale Tools für effiziente Planung und Customer Insights * Dynamik & Marktgespür: Sie lernen schnell und sind anpassungsfähig in einem dynamischen Marktumfeld und nutzen neue Erkenntnisse gezielt für Ihren Vertriebserfolg
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Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Dienstleistungslogistik (w/m/d) 2026 in Rastatt
Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Dienstleistungslogistik (w/m/d) 2026 in Rastatt
CAT Germany GmbH & Co. KG Rastatt
Rastatt
Du durchläufst unterschiedliche Abteilungen und lernst interne Prozesse kennen. * EDV-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen; Grundkenntnisse in digitalen Abläufen von Vorteil * Lernbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
Du durchläufst unterschiedliche Abteilungen und lernst interne Prozesse kennen. * EDV-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen; Grundkenntnisse in digitalen Abläufen von Vorteil * Lernbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
NEU
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PiBS-Studium der Energie- und Umwelttechnik (m/w/d) FHNW
PiBS-Studium der Energie- und Umwelttechnik (m/w/d) FHNW
naturenergie hochrhein AG
Rheinfelden (Baden)
… wenn du einen Beruf lernen willst, der Zukunft hat und Sinn macht. * Du lernst gängige Simulations- und Berechnungstools im Bereich Wärme- und Energietechnik kennen. * Ergänzend erhältst du Einblicke in projektbezogene digitale Werkzeuge (z. B. für Auslegung, Dokumentation oder Projektsteuerung).
… wenn du einen Beruf lernen willst, der Zukunft hat und Sinn macht. * Du lernst gängige Simulations- und Berechnungstools im Bereich Wärme- und Energietechnik kennen. * Ergänzend erhältst du Einblicke in projektbezogene digitale Werkzeuge (z. B. für Auslegung, Dokumentation oder Projektsteuerung).
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Auszubildende Fachmann/-frau für Restaurants- und Veranstaltungsgastronomie (m/w/d)
Auszubildende Fachmann/-frau für Restaurants- und Veranstaltungsgastronomie (m/w/d)
Maison Messmer Baden-Baden
Baden-Baden
Freude am Service, an Veranstaltungen und Lust aufs Lernen * Digitale Zeiterfassung
Freude am Service, an Veranstaltungen und Lust aufs Lernen * Digitale Zeiterfassung
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Duales Studium Tourismusmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - Radisson Blu Hotel Karlsruhe GmbH
Duales Studium Tourismusmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - Radisson Blu Hotel Karlsruhe GmbH
IU Internationale Hochschule
Ettlingen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Im Dualen myStudium – akkreditiert als duales Fernstudium - sammelst Du Deine Praxiserfahrung im Unternehmen und lernst die Theorie zu 100 % virtuell, ergänzt durch optionale digitale Begleitveranstaltungen. * Flexibles Studieren: Lerne ortsunabhängig – ob zuhause oder unterwegs. * Digitaler Austausch: Vernetze Dich online mit Kommiliton:innen und Dozierenden * Innovative Plattformen: Du lernst eigenständig auf myCampus mit innovativen Lernmaterialien und dem KI‑Lernassistenten Syntea * Du lernst den Bereich Convention & Event Management kennen
Im Dualen myStudium – akkreditiert als duales Fernstudium - sammelst Du Deine Praxiserfahrung im Unternehmen und lernst die Theorie zu 100 % virtuell, ergänzt durch optionale digitale Begleitveranstaltungen. * Flexibles Studieren: Lerne ortsunabhängig – ob zuhause oder unterwegs. * Digitaler Austausch: Vernetze Dich online mit Kommiliton:innen und Dozierenden * Innovative Plattformen: Du lernst eigenständig auf myCampus mit innovativen Lernmaterialien und dem KI‑Lernassistenten Syntea * Du lernst den Bereich Convention & Event Management kennen
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Prüfung der digitalen Resilienz und Auditierung risikominimierender Maßnahmen * Engagierte, eigenständige Arbeitsweise, hohe Lernbereitschaft sowie ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
Prüfung der digitalen Resilienz und Auditierung risikominimierender Maßnahmen * Engagierte, eigenständige Arbeitsweise, hohe Lernbereitschaft sowie ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
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Anschreiben nicht erforderlich
Das heißt für dich: Bei uns lernst du nicht nur den Umgang mit hochwertigen, regionalen Lebensmitteln, sondern auch, warum Qualität und Nachhaltigkeit im Handel so wichtig sind. * Warenkunde: Du lernst unser gesamtes Sortiment kennen * Wirtschaftliches Denken: Du lernst die betriebswirtschaftlichen Prozesse im Handel kennen * Expertenwissen rund um Lebensmittel: Ausbildungsseminare gekoppelt mit Digitalen Lernformaten
Das heißt für dich: Bei uns lernst du nicht nur den Umgang mit hochwertigen, regionalen Lebensmitteln, sondern auch, warum Qualität und Nachhaltigkeit im Handel so wichtig sind. * Warenkunde: Du lernst unser gesamtes Sortiment kennen * Wirtschaftliches Denken: Du lernst die betriebswirtschaftlichen Prozesse im Handel kennen * Expertenwissen rund um Lebensmittel: Ausbildungsseminare gekoppelt mit Digitalen Lernformaten
Duales Studium Immobilienwirtschaft (B.A.) am virtuellen Campus - RE/MAX Collection Baden-Baden
Duales Studium Immobilienwirtschaft (B.A.) am virtuellen Campus - RE/MAX Collection Baden-Baden
IU Internationale Hochschule
Baden-Baden, Home-Office
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Im Dualen myStudium – akkreditiert als duales Fernstudium - sammelst Du Deine Praxiserfahrung im Unternehmen und lernst die Theorie zu 100 % virtuell, ergänzt durch optionale digitale Begleitveranstaltungen. * Flexibles Studieren: Lerne ortsunabhängig – ob zuhause oder unterwegs. * Digitaler Austausch: Vernetze Dich online mit Kommiliton:innen und Dozierenden * Innovative Plattformen: Du lernst eigenständig auf myCampus mit innovativen Lernmaterialien und dem KI‑Lernassistenten Syntea
Im Dualen myStudium – akkreditiert als duales Fernstudium - sammelst Du Deine Praxiserfahrung im Unternehmen und lernst die Theorie zu 100 % virtuell, ergänzt durch optionale digitale Begleitveranstaltungen. * Flexibles Studieren: Lerne ortsunabhängig – ob zuhause oder unterwegs. * Digitaler Austausch: Vernetze Dich online mit Kommiliton:innen und Dozierenden * Innovative Plattformen: Du lernst eigenständig auf myCampus mit innovativen Lernmaterialien und dem KI‑Lernassistenten Syntea
Anschreiben nicht erforderlich
Das heißt für dich: Bei uns lernst du nicht nur den Umgang mit hochwertigen, regionalen Lebensmitteln, sondern auch, warum Qualität und Nachhaltigkeit im Handel so wichtig sind. * Expertenwissen rund um Lebensmittel: Ausbildungsseminare gekoppelt mit Digitalen Lernformaten
Das heißt für dich: Bei uns lernst du nicht nur den Umgang mit hochwertigen, regionalen Lebensmitteln, sondern auch, warum Qualität und Nachhaltigkeit im Handel so wichtig sind. * Expertenwissen rund um Lebensmittel: Ausbildungsseminare gekoppelt mit Digitalen Lernformaten
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Die VIVAVIS AG steht für die digitale Zukunft der Versorgungswirtschaft. * KI- & Digital-Kompetenz: Ausgeprägte Affinität zu KI-Anwendungen und digitalen Arbeitsweisen sowie erste praktische Erfahrungen mit generativer KI (z.B. Copilot, ChatGPT o.ä.) im beruflichen Kontext. * Tools: Erfahrung mit digitalen Tools (z. B. M365, CRM, Angebots- oder DMS-Systeme). Bei uns zählen Persönlichkeit, Lernbereitschaft und Teamgeist genauso wie fachliche Qualifikation.
Die VIVAVIS AG steht für die digitale Zukunft der Versorgungswirtschaft. * KI- & Digital-Kompetenz: Ausgeprägte Affinität zu KI-Anwendungen und digitalen Arbeitsweisen sowie erste praktische Erfahrungen mit generativer KI (z.B. Copilot, ChatGPT o.ä.) im beruflichen Kontext. * Tools: Erfahrung mit digitalen Tools (z. B. M365, CRM, Angebots- oder DMS-Systeme). Bei uns zählen Persönlichkeit, Lernbereitschaft und Teamgeist genauso wie fachliche Qualifikation.
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Duales Studium - Wirtschaftsinformatik Software Engineering 2026 (B. Sc.)
Duales Studium - Wirtschaftsinformatik Software Engineering 2026 (B. Sc.)
MPDV Mikrolab GmbH
Mosbach (Baden), Heilbronn
Wer Teil des digitalen Wandels sein will, lernt an der DHBW Heilbronn, erfolgreiche IT-Lösungen zu entwickeln, zu programmieren und an die unterschiedlichsten Anforderungen anzupassen.
Wer Teil des digitalen Wandels sein will, lernt an der DHBW Heilbronn, erfolgreiche IT-Lösungen zu entwickeln, zu programmieren und an die unterschiedlichsten Anforderungen anzupassen.
Freude am Umgang mit Lebensmitteln und Lust aufs Lernen * Digitale Zeiterfassung
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Freude am Arbeiten im Hotel und Lust aufs Lernen * Digitale Zeiterfassung
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Auszubildende Hotelfachfrau/-mann (m/w/d) mit Zusatzqualifikation "Hotelmanagement" ab August 2026
Auszubildende Hotelfachfrau/-mann (m/w/d) mit Zusatzqualifikation "Hotelmanagement" ab August 2026
Maison Messmer Baden-Baden
Baden-Baden
Freude am Arbeiten im Hotel und Lust aufs Lernen * Digitale Zeiterfassung
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Auszubildende Köche (m/w/d) mit Zusatzqualifikation "Küchen- und Servicemanagement" ab August 2026
Auszubildende Köche (m/w/d) mit Zusatzqualifikation "Küchen- und Servicemanagement" ab August 2026
Maison Messmer Baden-Baden
Baden-Baden
Freude am Umgang mit Lebensmitteln und Lust aufs Lernen * Digitale Zeiterfassung
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