hagebau Handelsgesellschaft für Baustoffe mbh & Co. KG
Soltau
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Gestalte die digitale Zukunft unseres Unternehmens mit und unterstütze als Referent (m/w/d) der Geschäftsführung die Umsetzung strategischer und operativer Ziele in den Bereichen Digital, Technologie und HR! Für unsere Zentrale in Soltau suchen wir Dich ab sofort und in Vollzeit als Referent (m/w/d) der Geschäftsführung Digital, Technologie und HR * Koordination und Nachverfolgung bereichsübergreifender Initiativen und Transformationsprojekte * Unterstützung bei der Weiterentwicklung digitaler Geschäftsmodelle, Prozesse, organisatorischer Strukturen und moderner HR-Themen * Fundiertes Verständnis digitaler Geschäftsmodelle, IT-Strukturen, technologischer Entwicklungen und moderner Organisationsformen * Gute Kenntnisse moderner Technologien und digitaler Trends, z. B. Cloud, Data Analytics, KI oder Automatisierung
Gestalte die digitale Zukunft unseres Unternehmens mit und unterstütze als Referent (m/w/d) der Geschäftsführung die Umsetzung strategischer und operativer Ziele in den Bereichen Digital, Technologie und HR! Für unsere Zentrale in Soltau suchen wir Dich ab sofort und in Vollzeit als Referent (m/w/d) der Geschäftsführung Digital, Technologie und HR * Koordination und Nachverfolgung bereichsübergreifender Initiativen und Transformationsprojekte * Unterstützung bei der Weiterentwicklung digitaler Geschäftsmodelle, Prozesse, organisatorischer Strukturen und moderner HR-Themen * Fundiertes Verständnis digitaler Geschäftsmodelle, IT-Strukturen, technologischer Entwicklungen und moderner Organisationsformen * Gute Kenntnisse moderner Technologien und digitaler Trends, z. B. Cloud, Data Analytics, KI oder Automatisierung
Im Rahmen des ERP-Transformationsprogramms EOS gestalten wir die digitale Zukunft des Baustoffhandels: Eine leistungsstarke, integrierte ERP-Plattform, die Effizienz, Transparenz und Wachstum ermöglicht. Du übernimmst eine zentrale Rolle bei der Umsetzung dieses Programms und trägst entscheidend dazu bei, unsere digitale Zukunft nachhaltig zu gestalten. Unterstütze unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Vollzeit als Program Manager (m/w/d) ERP - Transformation & Rollout! Du übernimmst die übergeordnete Verantwortung für unser ERP-Transformationsprogramm (EOS) – von der Template-Entwicklung über den Rollout bis hin zum laufenden Betrieb. o Übernahme der Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung unseres mehrjährigen ERP-Transformationsprogramms (EOS) o Langjährige Erfahrung im Management komplexer ERP-Transformationsprogramme, idealerweise im Handels- oder Baustoffumfeld
Im Rahmen des ERP-Transformationsprogramms EOS gestalten wir die digitale Zukunft des Baustoffhandels: Eine leistungsstarke, integrierte ERP-Plattform, die Effizienz, Transparenz und Wachstum ermöglicht. Du übernimmst eine zentrale Rolle bei der Umsetzung dieses Programms und trägst entscheidend dazu bei, unsere digitale Zukunft nachhaltig zu gestalten. Unterstütze unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Vollzeit als Program Manager (m/w/d) ERP - Transformation & Rollout! Du übernimmst die übergeordnete Verantwortung für unser ERP-Transformationsprogramm (EOS) – von der Template-Entwicklung über den Rollout bis hin zum laufenden Betrieb. o Übernahme der Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung unseres mehrjährigen ERP-Transformationsprogramms (EOS) o Langjährige Erfahrung im Management komplexer ERP-Transformationsprogramme, idealerweise im Handels- oder Baustoffumfeld
Für unsere Zentrale in Soltau suchen wir Dich ab sofort und in Vollzeit als Referent (m/w/d) der Geschäftsführung im Bereich Digital, Technologie und HR. * Koordination und Nachverfolgung bereichsübergreifender Initiativen und Transformationsprojekte * Unterstützung bei der Weiterentwicklung digitaler Geschäftsmodelle, Prozesse, organisatorischer Strukturen und moderner HR-Themen * Fundiertes Verständnis für digitale Geschäftsmodelle, IT-Strukturen, technologische Entwicklungen und moderne Organisationsformen * Gute Kenntnisse moderner Technologien und digitaler Trends, z. B. Cloud, Data Analytics, KI oder Automatisierung
Für unsere Zentrale in Soltau suchen wir Dich ab sofort und in Vollzeit als Referent (m/w/d) der Geschäftsführung im Bereich Digital, Technologie und HR. * Koordination und Nachverfolgung bereichsübergreifender Initiativen und Transformationsprojekte * Unterstützung bei der Weiterentwicklung digitaler Geschäftsmodelle, Prozesse, organisatorischer Strukturen und moderner HR-Themen * Fundiertes Verständnis für digitale Geschäftsmodelle, IT-Strukturen, technologische Entwicklungen und moderne Organisationsformen * Gute Kenntnisse moderner Technologien und digitaler Trends, z. B. Cloud, Data Analytics, KI oder Automatisierung
Düsseldorf, Bremen, Kassel, Kiel, Unterlüß bei Celle
Teilweise Home-Office
Erste Erfahrungen mit SAP EWM und der Transformation von SAP WM zu SAP EWM wünschenswert * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Erste Erfahrungen mit SAP EWM und der Transformation von SAP WM zu SAP EWM wünschenswert * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Mit unserem ERP-Transformationsprogramm EOS schaffen wir eine neue, leistungsstarke Plattform für die Zukunft: integriert, skalierbar und wachstumsorientiert.
Mit unserem ERP-Transformationsprogramm EOS schaffen wir eine neue, leistungsstarke Plattform für die Zukunft: integriert, skalierbar und wachstumsorientiert.
Unsere Mission: die digitale Zukunft des Baustoffhandels. Mit dem ERP-Transformationsprogramm EOS entwickeln wir eine integrierte, zukunftssichere Plattform für den Baustoffeinzel- und Fachhandel. Dein Ziel: Qualität, Zeit und Budget in Einklang bringen – und so die digitale Basis für die Zukunft von hagebau schaffen.
Unsere Mission: die digitale Zukunft des Baustoffhandels. Mit dem ERP-Transformationsprogramm EOS entwickeln wir eine integrierte, zukunftssichere Plattform für den Baustoffeinzel- und Fachhandel. Dein Ziel: Qualität, Zeit und Budget in Einklang bringen – und so die digitale Basis für die Zukunft von hagebau schaffen.
Dank moderner und digitaler Lehrmethoden wie IST-App, Web Based Training, Online-Vorlesungen und digitalen Studienheften hast Du jederzeit Zugriff auf Deine Ausbildungsinhalte.
Dank moderner und digitaler Lehrmethoden wie IST-App, Web Based Training, Online-Vorlesungen und digitalen Studienheften hast Du jederzeit Zugriff auf Deine Ausbildungsinhalte.
Support: Unsere Spezialisten stehen dir persönlich und digital zur Seite – sei es bei Fragen oder direkt beim Kunden vor Ort, um dir umfassende Unterstützung zu bieten.
Support: Unsere Spezialisten stehen dir persönlich und digital zur Seite – sei es bei Fragen oder direkt beim Kunden vor Ort, um dir umfassende Unterstützung zu bieten.
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
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Ziel der Rolle ist eine gezielte Transformation: Von gewachsenen, regional geprägten Strukturen hin zu einer klar gesteuerten, datenbasierten und leistungsorientierten Vertriebsorganisation. Im Zuge dieser Weiterentwicklung suchen wir exklusiv eine unternehmerisch geprägte Persönlichkeit als Vertriebsgeschäftsführer (m/w/d), die diese Transformation konsequent gestaltet und nachhaltig verankert. Sie wissen, wie man eine Transformation gestaltet und große Vertriebsorganisationen nachhaltig zum Erfolg führt? * Nachweisbare Erfolge in der Transformation von gewachsenen Vertriebsorganisationen, idealerweise im Großhandel oder vergleichbaren mehrstufigen Vertriebsstrukturen
Ziel der Rolle ist eine gezielte Transformation: Von gewachsenen, regional geprägten Strukturen hin zu einer klar gesteuerten, datenbasierten und leistungsorientierten Vertriebsorganisation. Im Zuge dieser Weiterentwicklung suchen wir exklusiv eine unternehmerisch geprägte Persönlichkeit als Vertriebsgeschäftsführer (m/w/d), die diese Transformation konsequent gestaltet und nachhaltig verankert. Sie wissen, wie man eine Transformation gestaltet und große Vertriebsorganisationen nachhaltig zum Erfolg führt? * Nachweisbare Erfolge in der Transformation von gewachsenen Vertriebsorganisationen, idealerweise im Großhandel oder vergleichbaren mehrstufigen Vertriebsstrukturen
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Spezifische Kenntnisse im Bereich digitaler Bildverarbeitungsprogramme wünschenswert * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Spezifische Kenntnisse im Bereich digitaler Bildverarbeitungsprogramme wünschenswert * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool