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                            €10.000
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                            Management
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                            Es passt gerade kein Job zu deiner Suche
                            Branchenmanager
                            Stendal
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                            Filialverantwortlicher (m/w/d) in Brandenburg an der Havel

                            ALDI Nord
                            Brandenburg an der Havel
                            ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 5.500 Filialen europaweit. Gesucht wird ein Filialverantwortlicher (m/w/d) zur Steuerung der Arbeitsabläufe, Warenverfügbarkeit und Umsatzoptimierung sowie Führung und Ausbildung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und gute Deutschkenntnisse (mindestens B1) werden vorausgesetzt.
                            ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 5.500 Filialen europaweit. Gesucht wird ein Filialverantwortlicher (m/w/d) zur Steuerung der Arbeitsabläufe, Warenverfügbarkeit und Umsatzoptimierung sowie Führung und Ausbildung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und gute Deutschkenntnisse (mindestens B1) werden vorausgesetzt.
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                            ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 5.500 Filialen europaweit. Gesucht wird ein Filialverantwortlicher (m/w/d) zur Steuerung der Arbeitsabläufe, Warenverfügbarkeit und Umsatzoptimierung sowie zur Führung und Ausbildung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und gute Deutschkenntnisse (mindestens B1) werden vorausgesetzt.
                            ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und rund 5.500 Filialen europaweit. Gesucht wird ein Filialverantwortlicher (m/w/d) zur Steuerung der Arbeitsabläufe, Warenverfügbarkeit und Umsatzoptimierung sowie zur Führung und Ausbildung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und gute Deutschkenntnisse (mindestens B1) werden vorausgesetzt.
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                            Niederlassungsleiter / Standortleiter Hochbau (m/w/d)

                            GOLDBECK Nordost GmbH
                            Magdeburg
                            Teilweise Home-Office
                            63000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            GOLDBECK realisiert schlüsselfertige Immobilien mit Leistungen aus einer Hand an über 100 Standorten. Gesucht wird ein Niederlassungsleiter Hochbau (m/w/d) zur Geschäftsentwicklung des Standorts, zum Aufbau des regionalen Netzwerks und zur Akquisition von Hochbauprojekten. Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Qualifikation, mehrjährige Führungs- oder Vertriebserfahrung im schlüsselfertigen Hochbau und nachweisbare Akquisitionserfolge werden vorausgesetzt.
                            GOLDBECK realisiert schlüsselfertige Immobilien mit Leistungen aus einer Hand an über 100 Standorten. Gesucht wird ein Niederlassungsleiter Hochbau (m/w/d) zur Geschäftsentwicklung des Standorts, zum Aufbau des regionalen Netzwerks und zur Akquisition von Hochbauprojekten. Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Qualifikation, mehrjährige Führungs- oder Vertriebserfahrung im schlüsselfertigen Hochbau und nachweisbare Akquisitionserfolge werden vorausgesetzt.
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                            TJX Europe ist der weltweit führende Off-Price-Einzelhändler mit Stores wie TK Maxx & Homesense. Gesucht wird ein stellvertretender Filialleiter (m/w/d) in Vollzeit für den operativen Tagesablauf, Teamführung und Personalentwicklung im Store Brandenburg an der Havel. Berufserfahrung im Einzelhandel oder Kundendienst, Führungserfahrung, kaufmännisches Denken und hohe Leistungsbereitschaft werden vorausgesetzt.
                            TJX Europe ist der weltweit führende Off-Price-Einzelhändler mit Stores wie TK Maxx & Homesense. Gesucht wird ein stellvertretender Filialleiter (m/w/d) in Vollzeit für den operativen Tagesablauf, Teamführung und Personalentwicklung im Store Brandenburg an der Havel. Berufserfahrung im Einzelhandel oder Kundendienst, Führungserfahrung, kaufmännisches Denken und hohe Leistungsbereitschaft werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, gute Kommunikationsfähigkeit und unternehmerisches Denken werden vorausgesetzt.
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, gute Kommunikationsfähigkeit und unternehmerisches Denken werden vorausgesetzt.
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                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Verantwortung für das Filialbild und Personalentwicklung. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Verantwortung für das Filialbild und Personalentwicklung. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) zur Unterstützung der Filialleitung und Personalverantwortung sowie Verkaufssteuerung. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und Verfügbarkeit von fünf Tagen pro Woche werden vorausgesetzt.
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) zur Unterstützung der Filialleitung und Personalverantwortung sowie Verkaufssteuerung. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und Verfügbarkeit von fünf Tagen pro Woche werden vorausgesetzt.
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                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) zur Unterstützung der Filialleitung und Personalverantwortung. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) zur Unterstützung der Filialleitung und Personalverantwortung. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) zur Unterstützung der Filialleitung und Mitverantwortung für Verkaufssteuerung und Filialbild. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung im Einzelhandel, unternehmerisches Denken, gute Kommunikationsfähigkeiten und Verfügbarkeit von fünf Tagen pro Woche werden vorausgesetzt.
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) zur Unterstützung der Filialleitung und Mitverantwortung für Verkaufssteuerung und Filialbild. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung im Einzelhandel, unternehmerisches Denken, gute Kommunikationsfähigkeiten und Verfügbarkeit von fünf Tagen pro Woche werden vorausgesetzt.
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                            Selbstständiger Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund

                            Dienst!AG/LOS-Verbund
                            Magdeburg
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 150000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Der LOS-Verbund ist der Marktführer im Bereich der außerschulischen pädagogischen Förderung von Lese-Rechtschreib-Schwäche. Gesucht wird ein Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter, um ein eigenes Förderinstitut aufzubauen und zu leiten. Unternehmergeist, Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Der LOS-Verbund ist der Marktführer im Bereich der außerschulischen pädagogischen Förderung von Lese-Rechtschreib-Schwäche. Gesucht wird ein Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter, um ein eigenes Förderinstitut aufzubauen und zu leiten. Unternehmergeist, Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Ein etabliertes Unternehmen aus dem nordwestdeutschen Raum spezialisiert sich auf anspruchsvolle Bau- und Industriedienstleistungen. Gesucht wird ein Betriebsleiter / Standortleiter (m/w/d) für die operative und wirtschaftliche Führung eines Standorts mit bis zu 20 Mitarbeitenden sowie den Neuaufbau von Strukturen. Eine technische oder handwerkliche Ausbildung, Erfahrung in Bau- oder Projektleitung, fundierte Kenntnisse im Gerüstbau und kaufmännisches Verständnis in Kalkulation und Abrechnung werden vorausgesetzt.
                            Ein etabliertes Unternehmen aus dem nordwestdeutschen Raum spezialisiert sich auf anspruchsvolle Bau- und Industriedienstleistungen. Gesucht wird ein Betriebsleiter / Standortleiter (m/w/d) für die operative und wirtschaftliche Führung eines Standorts mit bis zu 20 Mitarbeitenden sowie den Neuaufbau von Strukturen. Eine technische oder handwerkliche Ausbildung, Erfahrung in Bau- oder Projektleitung, fundierte Kenntnisse im Gerüstbau und kaufmännisches Verständnis in Kalkulation und Abrechnung werden vorausgesetzt.
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                            Kaufmännischer Niederlassungsleiter (m/w/d)

                            SPIE SAG GmbH GB City Networks & Grids
                            Gommern
                            61000 - 97000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            SPIE Versorgungstechnik GmbH ist ein Spezialist für energietechnische Infrastruktur mit Leistungen in Planung, Sanierung und Neubau von Versorgungsleitungen. Gesucht wird ein Kaufmännischer Niederlassungsleiter (m/w/d) zur ergebnisverantwortlichen kaufmännischen Leitung der Niederlassung Gommern. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder Elektrotechnik, mehrjährige Erfahrung im Controlling und erste Führungserfahrung sowie sichere SAP- und MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            SPIE Versorgungstechnik GmbH ist ein Spezialist für energietechnische Infrastruktur mit Leistungen in Planung, Sanierung und Neubau von Versorgungsleitungen. Gesucht wird ein Kaufmännischer Niederlassungsleiter (m/w/d) zur ergebnisverantwortlichen kaufmännischen Leitung der Niederlassung Gommern. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder Elektrotechnik, mehrjährige Erfahrung im Controlling und erste Führungserfahrung sowie sichere SAP- und MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            DIS AG ist ein etabliertes Industriedienstleistungsunternehmen mit technischer Kompetenz und langfristigen Kundenbeziehungen. Gesucht wird ein Niederlassungsbereichsleiter (m/w/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden sowie zur Steuerung von Projekten und Umsatzverantwortung. Eine technische Ausbildung mit Meister- oder Technikerabschluss, mehrjährige Erfahrung in Instandhaltung industrieller Anlagen und Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
                            DIS AG ist ein etabliertes Industriedienstleistungsunternehmen mit technischer Kompetenz und langfristigen Kundenbeziehungen. Gesucht wird ein Niederlassungsbereichsleiter (m/w/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden sowie zur Steuerung von Projekten und Umsatzverantwortung. Eine technische Ausbildung mit Meister- oder Technikerabschluss, mehrjährige Erfahrung in Instandhaltung industrieller Anlagen und Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
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                            Der LOS-Verbund ist der Marktführer in der außerschulischen Förderung von Lese-Rechtschreib-Schwäche und arbeitet seit über 40 Jahren als familiengeführtes Unternehmen. Gesucht wird ein Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter, um ein eigenes Förderinstitut aufzubauen und zu leiten. Unternehmergeist, Freude an pädagogischer Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie Kommunikationsfähigkeit und Netzwerkfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Der LOS-Verbund ist der Marktführer in der außerschulischen Förderung von Lese-Rechtschreib-Schwäche und arbeitet seit über 40 Jahren als familiengeführtes Unternehmen. Gesucht wird ein Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter, um ein eigenes Förderinstitut aufzubauen und zu leiten. Unternehmergeist, Freude an pädagogischer Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie Kommunikationsfähigkeit und Netzwerkfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Der LOS-Verbund ist der Marktführer in der außerschulischen Förderung von Lese-Rechtschreib-Schwäche und arbeitet seit über 40 Jahren als familiengeführtes Unternehmen. Gesucht wird ein Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter, um ein eigenes Förderinstitut aufzubauen und pädagogische sowie administrative Aufgaben zu leiten. Unternehmergeist, Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, Kommunikationsfähigkeit und ein Hochschulabschluss oder vergleichbare Erfahrung in Pädagogik oder Bildungsmanagement werden vorausgesetzt.
                            Der LOS-Verbund ist der Marktführer in der außerschulischen Förderung von Lese-Rechtschreib-Schwäche und arbeitet seit über 40 Jahren als familiengeführtes Unternehmen. Gesucht wird ein Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter, um ein eigenes Förderinstitut aufzubauen und pädagogische sowie administrative Aufgaben zu leiten. Unternehmergeist, Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, Kommunikationsfähigkeit und ein Hochschulabschluss oder vergleichbare Erfahrung in Pädagogik oder Bildungsmanagement werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Der LOS-Verbund ist der Marktführer in der außerschulischen Förderung von Lese-Rechtschreib-Schwäche und arbeitet seit über 40 Jahren als familiengeführtes Unternehmen. Gesucht wird ein Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter, um ein eigenes Förderinstitut aufzubauen und zu leiten. Ein Hochschulabschluss oder vergleichbare pädagogische Erfahrung, Unternehmergeist, Kommunikationsfähigkeit und Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen werden vorausgesetzt.
                            Der LOS-Verbund ist der Marktführer in der außerschulischen Förderung von Lese-Rechtschreib-Schwäche und arbeitet seit über 40 Jahren als familiengeführtes Unternehmen. Gesucht wird ein Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter, um ein eigenes Förderinstitut aufzubauen und zu leiten. Ein Hochschulabschluss oder vergleichbare pädagogische Erfahrung, Unternehmergeist, Kommunikationsfähigkeit und Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Branchenmanager/in in Stendal?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            57.800 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Branchenmanager/in in Stendal liegt bei 57.800 €. Gehälter für Branchenmanager/in in Stendal liegen im Bereich zwischen 50.600 € und 69.600 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Branchenmanager/in Jobs in Stendal?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 0 offene Stellenanzeigen für Branchenmanager/in Jobs in Stendal.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Stendal einen Branchenmanager/in Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Stendal einen Branchenmanager/in Job suchen: Wittenberge, Haldensleben, Brandenburg an der Havel.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Branchenmanager/in Jobs in Stendal??
                            Für einen Branchenmanager/in Job in Stendal sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Einzelhandel, Verantwortung, Einarbeitung, Führung, Kundenorientiert, Auftragsabwicklung, Kostenbewusstsein, Abteilungsleitung, Unternehmertum, Arbeit mit Kindern, Beratung Marketing, Deutsch, Finanzverwaltung, Förderunterricht, Gebietsmanagement, Jugendlicher, Kundenbeziehung, Kundendaten, Leitern.

                            Zu welcher Branche gehören Branchenmanager/in Jobs in Stendal?
                            Branchenmanager/in Jobs in Stendal werden allgemein der Kategorie Management zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Branchenmanager/in Jobs in Stendal?
                            Für Branchenmanager/in Jobs in Stendal gibt es aktuell 3 offene Teilzeitstellen.