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                          • Büroassistenz
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                          • Mitarbeiter Personal
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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          14


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Administration
                          119






                          238 Treffer für Assistent/in Personal Jobs in Moers im Umkreis von 30 km

                          Personalsachbearbeiter in Teilzeit - ALDI Shared Services (m/w/d)

                          ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH
                          Essen
                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Vorbereitung der Personalkostenplanung und proaktive sowie bedarfsgesteuerte Aufbereitung und Analyse von Personalkennzahlen (regulär sowie ad hoc) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Vorbereitung der Personalkostenplanung und proaktive sowie bedarfsgesteuerte Aufbereitung und Analyse von Personalkennzahlen (regulär sowie ad hoc) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
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                          Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bist du für die gesamte Personalverwaltung aller Abteilungen innerhalb von Coolblue in Deutschland verantwortlich. Du bist der oder die erste Ansprechpartner*in für deine Kolleg*innen bei Personalfragen und hast eine serviceorientierte Haltung. * Idealerweise bringst du 1-2 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich mit.
                          Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bist du für die gesamte Personalverwaltung aller Abteilungen innerhalb von Coolblue in Deutschland verantwortlich. Du bist der oder die erste Ansprechpartner*in für deine Kolleg*innen bei Personalfragen und hast eine serviceorientierte Haltung. * Idealerweise bringst du 1-2 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich mit.
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                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
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                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
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                          Unterstütze uns als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Krefeld! * Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der generalistischen Personalarbeit * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Personal und/oder Entgeltabrechnung
                          Unterstütze uns als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Krefeld! * Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der generalistischen Personalarbeit * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Personal und/oder Entgeltabrechnung
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                          Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

                          Universitätsklinikum Essen
                          Essen
                          Einsatzbereich Dezernat 01 - Personalwesen - Einstellungsbereich * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Personalwesen
                          Einsatzbereich Dezernat 01 - Personalwesen - Einstellungsbereich * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Personalwesen
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                          Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                          Action Deutschland GmbH
                          Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir dich als HR Administrator / Personalsachbearbeiter (m/w/d). Als Personalsachbearbeiter bist du Teil unseres HR Service Centers und berichtest direkt an die Teamleitung. * Bearbeitung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
                          Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir dich als HR Administrator / Personalsachbearbeiter (m/w/d). Als Personalsachbearbeiter bist du Teil unseres HR Service Centers und berichtest direkt an die Teamleitung. * Bearbeitung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
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                          Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                          Canon Medical Systems GmbH
                          Neuss
                          Schnelle Bewerbung
                          Gehaltsabrechnung: Pflege der Personalstammdaten, Provisionsabrechnungen, Eingabe & Freigabe aller Gehaltsdaten, Statistiken, Abstimmung mit dem Lohn‑ und Gehaltsdienstleister, Ansprechpartner für Prüfungen - Personalwesen: Pflege im HR‑System; Personalakten, Vertragsänderungen, Dokumentation von Gehaltsanpassungen & Boni, Mitarbeiterdokumente, Zeiterfassung, Fristenüberwachung, Meldungen an Behörden - Mehrjährige fundierte Erfahrung im Personalbereich, insbesondere in Gehaltsabrechnung und administrativen HR‑Prozessen - sichere Office‑Anwendungen und Personalmanagementsysteme
                          Gehaltsabrechnung: Pflege der Personalstammdaten, Provisionsabrechnungen, Eingabe & Freigabe aller Gehaltsdaten, Statistiken, Abstimmung mit dem Lohn‑ und Gehaltsdienstleister, Ansprechpartner für Prüfungen - Personalwesen: Pflege im HR‑System; Personalakten, Vertragsänderungen, Dokumentation von Gehaltsanpassungen & Boni, Mitarbeiterdokumente, Zeiterfassung, Fristenüberwachung, Meldungen an Behörden - Mehrjährige fundierte Erfahrung im Personalbereich, insbesondere in Gehaltsabrechnung und administrativen HR‑Prozessen - sichere Office‑Anwendungen und Personalmanagementsysteme
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                          Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) Entgeltabrechnung & HR-Administration – 37h-Woche, 30 Tage Urlaub

                          CERTUSS GmbH
                          Krefeld, Düsseldorf, Duisburg, Moers, Mönchengladbach, Meerbusch
                          Teilweise Home-Office
                          Personalsachbearbeiter HR & Entgeltabrechnung (m/w/d) Sie arbeiten gerne strukturiert, behalten Fristen im Blick und möchten sich auch aktiv in Themen rund um Personalprozesse einbringen? Bei CERTUSS übernehmen Sie Verantwortung für administrative HR-Prozesse sowie die vorbereitende Entgeltabrechnung und gestalten gemeinsam mit dem Team eine moderne, serviceorientierte Personalarbeit. Zur Verstärkung unseres Personalbereichs suchen wir eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit. Sie übernehmen administrative und organisatorische Tätigkeiten entlang des gesamten Employee Lifecycle und sorgen für eine strukturierte sowie termingerechte Personalarbeit. * allgemeine organisatorische Aufgaben im Personalbereich * Mitwirkung an abteilungsinternen Personalprojekten * erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung sowie Erfahrung in der vorbereitenden Entgeltabrechnung
                          Personalsachbearbeiter HR & Entgeltabrechnung (m/w/d) Sie arbeiten gerne strukturiert, behalten Fristen im Blick und möchten sich auch aktiv in Themen rund um Personalprozesse einbringen? Bei CERTUSS übernehmen Sie Verantwortung für administrative HR-Prozesse sowie die vorbereitende Entgeltabrechnung und gestalten gemeinsam mit dem Team eine moderne, serviceorientierte Personalarbeit. Zur Verstärkung unseres Personalbereichs suchen wir eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit. Sie übernehmen administrative und organisatorische Tätigkeiten entlang des gesamten Employee Lifecycle und sorgen für eine strukturierte sowie termingerechte Personalarbeit. * allgemeine organisatorische Aufgaben im Personalbereich * Mitwirkung an abteilungsinternen Personalprojekten * erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung sowie Erfahrung in der vorbereitenden Entgeltabrechnung
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                          Schnelle Bewerbung
                          Frenken & Co. Personalservice GmbH - Seit 20 Jahren bieten wir erfolgreich Personaldienstleistungen für den kaufmännischen Bereich im Raum Düsseldorf an. * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal und Entgeltabrechnung * Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration
                          Frenken & Co. Personalservice GmbH - Seit 20 Jahren bieten wir erfolgreich Personaldienstleistungen für den kaufmännischen Bereich im Raum Düsseldorf an. * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal und Entgeltabrechnung * Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration
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                          NEU
                          Schnelle Bewerbung
                          Ruhrbahn GmbH * Essen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei der Ruhrbahn GmbH: dem größten Nahverkehrsunternehmen im Ruhrgebiet - Bei uns findest Du nicht nur abwechslungsreiche und zukunftssichere Arbeitsplätze in Essen und Mülheim an der Ruhr, sondern leistest auch einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz. In einem familiären Arbeitsumfeld, das von Respekt, gegenseitiger Unterstützung und Wertschätzung geprägt ist, arbeiten rund 2.500 Mitarbeitende aus 42 Nationen in verschiedensten Berufsfeldern. Wir gestalten die Mobilität von morgen. Die Ruhrbahn ist bunt. Wir beschäftigen Menschen - unabhängig von Religion, Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder geschlechtlicher Identität: bei uns sind alle Bewerbenden herzlich willkommen.
                          Ruhrbahn GmbH * Essen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei der Ruhrbahn GmbH: dem größten Nahverkehrsunternehmen im Ruhrgebiet - Bei uns findest Du nicht nur abwechslungsreiche und zukunftssichere Arbeitsplätze in Essen und Mülheim an der Ruhr, sondern leistest auch einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz. In einem familiären Arbeitsumfeld, das von Respekt, gegenseitiger Unterstützung und Wertschätzung geprägt ist, arbeiten rund 2.500 Mitarbeitende aus 42 Nationen in verschiedensten Berufsfeldern. Wir gestalten die Mobilität von morgen. Die Ruhrbahn ist bunt. Wir beschäftigen Menschen - unabhängig von Religion, Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder geschlechtlicher Identität: bei uns sind alle Bewerbenden herzlich willkommen.
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                          Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG
                          Berlin, Koblenz, Bremen, Düsseldorf, Dortmund, Frankfurt, Freiburg, Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalwesen – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. * Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. Personalabrechnung
                          Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalwesen – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. * Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. Personalabrechnung
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                          HR Assistant (m/w/d)

                          Bildungsinnovator
                          Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Zur Verstärkung dieses Teams suchen wir Dich ab sofort in Voll- oder Teilzeit (ab 25 Wochenstunden) als HR Assistant (m/w/d) an unserem Standort in Düsseldorf. Du tauchst gerne in die Welt der Personaladministration ein? * Personalsachbearbeitung * Du hast Erfahrung in der Personaladministration, dem Recruiting und der vorbereitenden Lohnbuchhaltung
                          Zur Verstärkung dieses Teams suchen wir Dich ab sofort in Voll- oder Teilzeit (ab 25 Wochenstunden) als HR Assistant (m/w/d) an unserem Standort in Düsseldorf. Du tauchst gerne in die Welt der Personaladministration ein? * Personalsachbearbeitung * Du hast Erfahrung in der Personaladministration, dem Recruiting und der vorbereitenden Lohnbuchhaltung
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                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Vorbereitung der Personalkostenplanung und proaktive sowie bedarfsgesteuerte Aufbereitung und Analyse von Personalkennzahlen (regulär sowie ad hoc) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Vorbereitung der Personalkostenplanung und proaktive sowie bedarfsgesteuerte Aufbereitung und Analyse von Personalkennzahlen (regulär sowie ad hoc) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
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                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
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                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
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                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
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                          Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 h) als Personalsachbearbeiter (m/w/i) Personalmanagement, Abrechnung, Personalzeiterfassung * Betreuung der zu allen Fragen der Abrechnung und der Personalzeiterfassung * Erledigung aller administrativen Tätigkeiten im Personalmanagement (z. B. Pflege der digitalen Personalakte) * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Personalbereich
                          Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 h) als Personalsachbearbeiter (m/w/i) Personalmanagement, Abrechnung, Personalzeiterfassung * Betreuung der zu allen Fragen der Abrechnung und der Personalzeiterfassung * Erledigung aller administrativen Tätigkeiten im Personalmanagement (z. B. Pflege der digitalen Personalakte) * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Personalbereich
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Personalsachbearbeiter/in, HR-Sachbearbeiter/in, Sachbearbeiter/in Personalwesen * Betreuung und Pflege der Personalakten sowie Verwaltung personalrelevanter Daten * Organisation von Schulungen und Mitarbeit an Personalentwicklungsmaßnahmen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen * Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit * Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personaladministration
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Personalsachbearbeiter/in, HR-Sachbearbeiter/in, Sachbearbeiter/in Personalwesen * Betreuung und Pflege der Personalakten sowie Verwaltung personalrelevanter Daten * Organisation von Schulungen und Mitarbeit an Personalentwicklungsmaßnahmen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen * Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit * Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personaladministration
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                          HR Assistant (m/w/d)

                          Peek & Cloppenburg* B.V. & Co. KG
                          Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          HR Backoffice: Du unterstützt das Team HR Employee Services bei allen administrativen Aufgaben entlang des Employee Lifecycles von der Vertragserstellung über Bescheinigungen bis hin zu Zeugnissen für die Peek & Cloppenburg* Düsseldorf Unternehmensgruppe in Deutschland.
                          HR Backoffice: Du unterstützt das Team HR Employee Services bei allen administrativen Aufgaben entlang des Employee Lifecycles von der Vertragserstellung über Bescheinigungen bis hin zu Zeugnissen für die Peek & Cloppenburg* Düsseldorf Unternehmensgruppe in Deutschland.
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                          Referent HR Business Partner (m/w/d)

                          AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse
                          Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Innovatives Projektmanagement: Sie bilden und steuern strategische Projektteams mit HR-Spezialisten, um ganzheitliche und zukunftsfähige Lösungsalternativen zu entwickeln. Die Abteilung HR-Steuerung ist verantwortlich für die strategischen und zu steuernden Personalthemen wie z.B. die strategische Personalplanung und das HR-Controlling der AOK Rheinland/Hamburg. Dazu gehört u.a. ein aussagekräftiges Personalkennzahlensystem. * Zukunftsorientierte Personalstrategie: Sie unterstützen unter anderem die strategische Personal-Bedarfsanalyse und Personalplanung in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Bereichen und unterstützen bei dem Umsetzen der Personalstrategie. * Schnittstellenarbeit & Stakeholder-Management: Sie pflegen eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, den Personal- und Schwerbehindertenvertretungen sowie dem gesamten HR-Team.
                          Innovatives Projektmanagement: Sie bilden und steuern strategische Projektteams mit HR-Spezialisten, um ganzheitliche und zukunftsfähige Lösungsalternativen zu entwickeln. Die Abteilung HR-Steuerung ist verantwortlich für die strategischen und zu steuernden Personalthemen wie z.B. die strategische Personalplanung und das HR-Controlling der AOK Rheinland/Hamburg. Dazu gehört u.a. ein aussagekräftiges Personalkennzahlensystem. * Zukunftsorientierte Personalstrategie: Sie unterstützen unter anderem die strategische Personal-Bedarfsanalyse und Personalplanung in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Bereichen und unterstützen bei dem Umsetzen der Personalstrategie. * Schnittstellenarbeit & Stakeholder-Management: Sie pflegen eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, den Personal- und Schwerbehindertenvertretungen sowie dem gesamten HR-Team.
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                          Dem Bereich Personal- und Organisationsangelegenheiten obliegt die Bewirtschaftung des Personalkörpers und ist mit seinen zurzeit 12 Beschäftigten sowohl zentrales wie auch steuerndes Bindeglied zwischen der geschäftsführenden Betriebsleitung, den überwiegend technischen Fachbereichen sowie dem Hauptamt und der Personalvertretung. * personalwirtschaftliche Betreuung des im Stadtentwässerungsbetriebes tätigen Personals, derzeit überwiegend gewerbliche Mitarbeitende * arbeitsrechtliche Beurteilung personalrelevanter Sachverhalte sowie Beratung von und - Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, Verwaltungsfachwirt*in oder vergleichbarer Studienabschluss mit dem Schwerpunkt Personalwesen * Erfahrungen im Bereich der Personalarbeit sowie Fachwissen in den einschlägigen gesetzlichen und tariflichen Bestimmungen sind wünschenswert, die Bereitschaft sich dieses ...
                          Dem Bereich Personal- und Organisationsangelegenheiten obliegt die Bewirtschaftung des Personalkörpers und ist mit seinen zurzeit 12 Beschäftigten sowohl zentrales wie auch steuerndes Bindeglied zwischen der geschäftsführenden Betriebsleitung, den überwiegend technischen Fachbereichen sowie dem Hauptamt und der Personalvertretung. * personalwirtschaftliche Betreuung des im Stadtentwässerungsbetriebes tätigen Personals, derzeit überwiegend gewerbliche Mitarbeitende * arbeitsrechtliche Beurteilung personalrelevanter Sachverhalte sowie Beratung von und - Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, Verwaltungsfachwirt*in oder vergleichbarer Studienabschluss mit dem Schwerpunkt Personalwesen * Erfahrungen im Bereich der Personalarbeit sowie Fachwissen in den einschlägigen gesetzlichen und tariflichen Bestimmungen sind wünschenswert, die Bereitschaft sich dieses ...
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                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
                          Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.) * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. Personaladministration
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Assistent/in Personal in Moers?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          37.800 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Assistent/in Personal in Moers liegt bei 37.800 €. Gehälter für Assistent/in Personal in Moers liegen im Bereich zwischen 32.200 € und 45.200 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Assistent/in Personal Jobs in Moers?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 238 offene Stellenanzeigen für Assistent/in Personal Jobs in Moers.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Moers einen Assistent/in Personal Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Moers einen Assistent/in Personal Job suchen: Düsseldorf, Essen, Dortmund.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Assistent/in Personal Jobs in Moers suchen?
                          Wer nach Assistent/in Personal Jobs in Moers sucht, sucht häufig auch nach Sachbearbeiter, Assistenz, Büro.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Assistent/in Personal Jobs in Moers??
                          Für einen Assistent/in Personal Job in Moers sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Gehaltsbuchhaltung, Englisch, Engagement.

                          Zu welcher Branche gehören Assistent/in Personal Jobs in Moers?
                          Assistent/in Personal Jobs in Moers werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Assistent/in Personal Jobs in Moers?
                          Für Assistent/in Personal Jobs in Moers gibt es aktuell 87 offene Teilzeitstellen.