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                          • Sachbearbeiter
                          • Assistent
                          • Büro
                          • Dienstleistung
                          • Dienstleister
                          • Erzieher
                          • Praktikum
                          • Gastronomie
                          • Assistenzkraft
                          • Quereinsteiger
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Logistik
                          • Pflegefachkraft
                          • Ingenieur
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          20


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          140






                          157 Treffer für Assistent/in Personal Jobs in Frechen im Umkreis von 30 km

                          HR Generalist (m/w/d)

                          Deiters GmbH
                          Frechen
                          Schnelle Bewerbung
                          Personalaktenführung (elektronisch) o Betreuung der (m/w/d) in allen personalrelevanten Fragestellungen * Unterstützung bei Personalprojekten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere aus dem o.g. Aufgabenbereich * Kenntnisse im Umgang mit Personalmanagementsystemen
                          Personalaktenführung (elektronisch) o Betreuung der (m/w/d) in allen personalrelevanten Fragestellungen * Unterstützung bei Personalprojekten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere aus dem o.g. Aufgabenbereich * Kenntnisse im Umgang mit Personalmanagementsystemen
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                          Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                          Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e.V. (CJD)
                          50226 Frechen
                          Ansprechperson in allen personalrelevanten Fragestellungen * Mitarbeit in der Zeitwirtschaft sowie Pflege der Personalstammdaten * Berufserfahrung im Personalwesen * Weiterbildung im Personalwesen von Vorteil * Spaß und Freude an der Personalarbeit und an Teamwork
                          Ansprechperson in allen personalrelevanten Fragestellungen * Mitarbeit in der Zeitwirtschaft sowie Pflege der Personalstammdaten * Berufserfahrung im Personalwesen * Weiterbildung im Personalwesen von Vorteil * Spaß und Freude an der Personalarbeit und an Teamwork
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                          Schnelle Bewerbung
                          Während Deiner Ausbildung lernst Du sämtliche Geschäftsprozesse innerhalb unseres Unternehmens kennen und durchläufst alle ausbildungsrelevanten Abteilungen, wie z. B. Einkauf, Vertrieb, Marketing, Buchhaltung oder Personal
                          Während Deiner Ausbildung lernst Du sämtliche Geschäftsprozesse innerhalb unseres Unternehmens kennen und durchläufst alle ausbildungsrelevanten Abteilungen, wie z. B. Einkauf, Vertrieb, Marketing, Buchhaltung oder Personal
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                          Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                          Alpha Calcit Füllstoff GmbH & Co. KG
                          Köln-Godorf
                          Schnelle Bewerbung
                          Zum nächstmöglichen Eintrittstermin suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Betreuung und Abwicklung aller administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt * Digitale Erfassung und Pflege von Personalstammdaten sowie Verwaltung von Personalakten in der neu eingeführten HR-Software (Persis) * mehrjährige generalistische Berufserfahrung im Personalwesen mit den Schwerpunkten Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und Mitarbeiterbetreuung
                          Zum nächstmöglichen Eintrittstermin suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Betreuung und Abwicklung aller administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt * Digitale Erfassung und Pflege von Personalstammdaten sowie Verwaltung von Personalakten in der neu eingeführten HR-Software (Persis) * mehrjährige generalistische Berufserfahrung im Personalwesen mit den Schwerpunkten Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und Mitarbeiterbetreuung
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                          Schnelle Bewerbung
                          Während Deiner Ausbildung lernst Du verschiedene organisatorische und kaufmännische Abläufe innerhalb unseres Unternehmens kennen und durchläufst unterschiedliche Abteilungen, wie z.B. Personal, Buchhaltung und Einkauf
                          Während Deiner Ausbildung lernst Du verschiedene organisatorische und kaufmännische Abläufe innerhalb unseres Unternehmens kennen und durchläufst unterschiedliche Abteilungen, wie z.B. Personal, Buchhaltung und Einkauf
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                          Mitarbeiter Personal (m/w/d) HR & Auswertung

                          Deutsche Stiftung Denkmalschutz
                          Bonn
                          Teilweise Home-Office
                          Für unser Personalservice-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bonn unbefristet in Vollzeit eine/n Mitarbeiter Personal (m/w/d) HR & Auswertung - Sie sind fit in Excel und haben Lust auf Personal? Gleichzeitig sind Sie von Anfang an Teil unseres Teams und gestalten die klassische Personalarbeit aktiv mit – von der Betreuung unserer bis zur Erstellung arbeitsrechtlicher Dokumente. * Sie sind Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragen * erste Erfahrung im Personalbereich ist von Vorteil, aber kein Muss
                          Für unser Personalservice-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bonn unbefristet in Vollzeit eine/n Mitarbeiter Personal (m/w/d) HR & Auswertung - Sie sind fit in Excel und haben Lust auf Personal? Gleichzeitig sind Sie von Anfang an Teil unseres Teams und gestalten die klassische Personalarbeit aktiv mit – von der Betreuung unserer bis zur Erstellung arbeitsrechtlicher Dokumente. * Sie sind Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragen * erste Erfahrung im Personalbereich ist von Vorteil, aber kein Muss
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                          Zur Verstärkung unseres Teams in Bonn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (20-25 Stunden) und zunächst befristet für zwei Jahre eine Assistenz (w/m/d) für das IHK-Netzwerk Personal. Das IHK-Netzwerk Personal ist die gemeinsame Plattform der Industrie- und Handelskammern, Auslandshandelskammern und der DIHK für Themen der Personalentwicklung. Im Fokus stehen Themen wie Fachkräftegewinnung, Personalentwicklung, Führung und Kompetenzaufbau.
                          Zur Verstärkung unseres Teams in Bonn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (20-25 Stunden) und zunächst befristet für zwei Jahre eine Assistenz (w/m/d) für das IHK-Netzwerk Personal. Das IHK-Netzwerk Personal ist die gemeinsame Plattform der Industrie- und Handelskammern, Auslandshandelskammern und der DIHK für Themen der Personalentwicklung. Im Fokus stehen Themen wie Fachkräftegewinnung, Personalentwicklung, Führung und Kompetenzaufbau.
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                          Die Abteilung Personalmanagement ist mit rund 45 Mitarbeiter*innen verantwortlich für die Personalangelegenheiten der Beschäftigten in Wissenschaft, Technik und Verwaltung und betreut diese in arbeits-, tarif- und beamtenrechtlicher Hinsicht. Mehr über unseren Arbeitsalltag in der Personalsachbearbeitung und anderen Bereichen der Universität zu Köln erfahren Sie in unserem Podcast: andhowaboutyou.podigee.io. * Personalsachbearbeitung der Beamt*innen * Anlage und Pflege von Personalstammdaten in SAP * Mitarbeit in IT-Projekten im Rahmen der weiteren Digitalisierung in der Personalbetreuung (z. B. E-Akte, Workflows und Selfservices) sowie Mitarbeit in Projekten zur Prozessoptimierung
                          Die Abteilung Personalmanagement ist mit rund 45 Mitarbeiter*innen verantwortlich für die Personalangelegenheiten der Beschäftigten in Wissenschaft, Technik und Verwaltung und betreut diese in arbeits-, tarif- und beamtenrechtlicher Hinsicht. Mehr über unseren Arbeitsalltag in der Personalsachbearbeitung und anderen Bereichen der Universität zu Köln erfahren Sie in unserem Podcast: andhowaboutyou.podigee.io. * Personalsachbearbeitung der Beamt*innen * Anlage und Pflege von Personalstammdaten in SAP * Mitarbeit in IT-Projekten im Rahmen der weiteren Digitalisierung in der Personalbetreuung (z. B. E-Akte, Workflows und Selfservices) sowie Mitarbeit in Projekten zur Prozessoptimierung
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                          Schnelle Bewerbung
                          Als wachsendes Handelsunternehmen mit zahlreichen Filialen in Bayern und unserem Zentralbüro in Köln, suchen wir eine engagierte Personalsachbearbeiterin bzw. einen engagierten Personalsachbearbeiter zur Unterstützung unseres HR-Teams. * Betreuung unserer in personalrelevanten Fragestellungen * Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Personalwesen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen
                          Als wachsendes Handelsunternehmen mit zahlreichen Filialen in Bayern und unserem Zentralbüro in Köln, suchen wir eine engagierte Personalsachbearbeiterin bzw. einen engagierten Personalsachbearbeiter zur Unterstützung unseres HR-Teams. * Betreuung unserer in personalrelevanten Fragestellungen * Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Personalwesen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen
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                          Snop Automotive Cologne GmbH * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Bei Snop Automotive, einem Geschäftsbereich der Groupe FSD, bieten wir Ihnen weit mehr als nur einen Job – wir bieten Ihnen die Chance, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und gemeinsam mit uns zu wachsen. Als führender Anbieter von Stanz-, Montage- und Profilierungstechnologien für die Automobilbranche mit über 8.200 Mitarbeitern in 12 Ländern setzen wir auf Innovation, Zusammenarbeit und die persönliche Weiterentwicklung unserer Talente. Bei uns finden Sie ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen zählen. Hierfür stellen wir sicher, dass Sie die Unterstützung und Ressourcen erhalten, die Sie für Ihre beruflichen Ziele brauchen. Unser Erfolg basiert auf gemeinsamen Werten: Ambition, Transparenz, Nachhaltigkeit, Professionalität, Respekt und Vertrauen.
                          Snop Automotive Cologne GmbH * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Bei Snop Automotive, einem Geschäftsbereich der Groupe FSD, bieten wir Ihnen weit mehr als nur einen Job – wir bieten Ihnen die Chance, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und gemeinsam mit uns zu wachsen. Als führender Anbieter von Stanz-, Montage- und Profilierungstechnologien für die Automobilbranche mit über 8.200 Mitarbeitern in 12 Ländern setzen wir auf Innovation, Zusammenarbeit und die persönliche Weiterentwicklung unserer Talente. Bei uns finden Sie ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen zählen. Hierfür stellen wir sicher, dass Sie die Unterstützung und Ressourcen erhalten, die Sie für Ihre beruflichen Ziele brauchen. Unser Erfolg basiert auf gemeinsamen Werten: Ambition, Transparenz, Nachhaltigkeit, Professionalität, Respekt und Vertrauen.
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                          Anschreiben nicht erforderlich
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                          Im HR-Kompetenzcenter Zentrale bündeln HR-Experten spezifisches Fachwissen aus verschiedenen HR-Themengebieten und entwickeln neue Prozessstandards sowie innovative Leistungen. * Du befindest dich in einem Gap Year zwischen Bachelor und Master, möchtest dich nach deinem Master im HR-Umfeld ausprobieren oder bist optional in einem Studiengang aus dem Bereich der Pädagogik, Psychologie oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personalwesen/-management eingeschrieben. * Erste praktische Erfahrungen aus dem Personalbereich runden dein Profil ab.
                          Im HR-Kompetenzcenter Zentrale bündeln HR-Experten spezifisches Fachwissen aus verschiedenen HR-Themengebieten und entwickeln neue Prozessstandards sowie innovative Leistungen. * Du befindest dich in einem Gap Year zwischen Bachelor und Master, möchtest dich nach deinem Master im HR-Umfeld ausprobieren oder bist optional in einem Studiengang aus dem Bereich der Pädagogik, Psychologie oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personalwesen/-management eingeschrieben. * Erste praktische Erfahrungen aus dem Personalbereich runden dein Profil ab.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Als Center of Expertise (CoE) innerhalb des Recruiting Centers sind wir für die Gestaltung und Optimierung der Recruitingprozesse, für die Steuerung von Personaldienstleistenden sowie für die Erhebung relevanter Recruiting Kennzahlen verantwortlich. * Idealerweise hast du erste praktische Erfahrungen im Personalwesen oder im allgemeinen Verwaltungsbereich gesammelt.
                          Als Center of Expertise (CoE) innerhalb des Recruiting Centers sind wir für die Gestaltung und Optimierung der Recruitingprozesse, für die Steuerung von Personaldienstleistenden sowie für die Erhebung relevanter Recruiting Kennzahlen verantwortlich. * Idealerweise hast du erste praktische Erfahrungen im Personalwesen oder im allgemeinen Verwaltungsbereich gesammelt.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, idealerweise als Personalkauffrau/Personalkaufmann. Wenn Sie also Lust haben, in einem expandierenden und krisensicheren Unternehmen zu arbeiten, dann kommen Sie in das Dohle-Team und verstärken Sie uns als Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Sie besitzen erste Berufspraxis im Personalbereich und bringen Erfahrung im Umgang mit SAP HCM mit.
                          Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, idealerweise als Personalkauffrau/Personalkaufmann. Wenn Sie also Lust haben, in einem expandierenden und krisensicheren Unternehmen zu arbeiten, dann kommen Sie in das Dohle-Team und verstärken Sie uns als Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Sie besitzen erste Berufspraxis im Personalbereich und bringen Erfahrung im Umgang mit SAP HCM mit.
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                          Personalsachbearbeitung (m/w/d) * Betreuung und Abwicklung aller administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt * Erfassung und Pflege von Personalstammdaten in der HR-Software, Verwaltung von Personalakten, Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen * Ansprechpartner für und in personalrelevanten Fragestellungen wie Zeiterfassung, Urlaubs- und Abwesenheitsmanagement, Elternzeit, Überwachung der Urlaubsansprüche/Krankmeldungen der Mitarbeiter, Bearbeitung von Abwesenheitsmeldungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal * Einschlägige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
                          Personalsachbearbeitung (m/w/d) * Betreuung und Abwicklung aller administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt * Erfassung und Pflege von Personalstammdaten in der HR-Software, Verwaltung von Personalakten, Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen * Ansprechpartner für und in personalrelevanten Fragestellungen wie Zeiterfassung, Urlaubs- und Abwesenheitsmanagement, Elternzeit, Überwachung der Urlaubsansprüche/Krankmeldungen der Mitarbeiter, Bearbeitung von Abwesenheitsmeldungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal * Einschlägige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
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                          HR Business Partner Payroll (m/w/d)

                          Rentokil Initial GmbH & Co. KG
                          Köln
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Erstellung von personalrelevanten Berichten, Analysen und Statistiken, insbesondere im Zusammenhang mit Personalkosten und Entgeltstrukturen * Verantwortung für die Koordination und Begleitung interner und externer Prüfungen (Audits) im Bereich der Entgeltabrechnung und Personaladministration
                          Erstellung von personalrelevanten Berichten, Analysen und Statistiken, insbesondere im Zusammenhang mit Personalkosten und Entgeltstrukturen * Verantwortung für die Koordination und Begleitung interner und externer Prüfungen (Audits) im Bereich der Entgeltabrechnung und Personaladministration
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                          Du unterstützt bei Personalsuche und Bewerber Screening, koordinierst Interviews, pflegst Unterlagen, übernimmst Urlaubsplanung und Zeiterfassung, unterstützt die Lohnbuchhaltung und wirkst bei Vertragsunterlagen mit, auch für Kooperationen im Bereich Social Media und externe Partner. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, zum Beispiel Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement, Industriekaufleute, Steuerfachangestellte oder ein passendes Studium im Bereich BWL, Personal oder ähnliches.
                          Du unterstützt bei Personalsuche und Bewerber Screening, koordinierst Interviews, pflegst Unterlagen, übernimmst Urlaubsplanung und Zeiterfassung, unterstützt die Lohnbuchhaltung und wirkst bei Vertragsunterlagen mit, auch für Kooperationen im Bereich Social Media und externe Partner. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, zum Beispiel Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement, Industriekaufleute, Steuerfachangestellte oder ein passendes Studium im Bereich BWL, Personal oder ähnliches.
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                          HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht

                          Autobahn Tank & Rast Gruppe GmbH & Co. KG
                          Bonn
                          Teilweise Home-Office
                          Proaktive Identifikation von personalrelevanten Handlungsfeldern und Einbringen von Impulsen zur Weiterentwicklung strategischer HR‑Themen sowie Initiierung und Mitwirkung an HR-Projekten
                          Proaktive Identifikation von personalrelevanten Handlungsfeldern und Einbringen von Impulsen zur Weiterentwicklung strategischer HR‑Themen sowie Initiierung und Mitwirkung an HR-Projekten
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                          Anschreiben nicht erforderlich
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                          Wir beschaffen kein Personal, sondern gewinnen Mitarbeitende! * Auf Deine Expertise ist Verlass: Du berätst die Führungskräfte unserer REWE- und Penny-Märkte in der Region West von der Personalgewinnung bis zur Personaleinstellung. * Du hast Dein Studium mit erster Berufserfahrung im Personalumfeld erfolgreich abgeschlossen. Alternativ kannst Du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit anschließender Berufserfahrung im Bereich Personal vorweisen.
                          Wir beschaffen kein Personal, sondern gewinnen Mitarbeitende! * Auf Deine Expertise ist Verlass: Du berätst die Führungskräfte unserer REWE- und Penny-Märkte in der Region West von der Personalgewinnung bis zur Personaleinstellung. * Du hast Dein Studium mit erster Berufserfahrung im Personalumfeld erfolgreich abgeschlossen. Alternativ kannst Du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit anschließender Berufserfahrung im Bereich Personal vorweisen.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Nun entwickeln wir auch unsere internen Strukturen weiter - insbesondere im Personalbereich. Unser Ziel: Wir möchten ein HR-Team aufbauen, in dem sich zwei erfahrene Fachkräfte gut ergänzen und den Personalbereich gemeinsam Schritt für Schritt weiterentwickeln. * Pflege und Strukturierung von Personalakten und Personalstammdaten * Nachverfolgung fehlender Unterlagen und offener Personalvorgänge * Unterstützung bei der Entwicklung einfacher, praxistauglicher Personalprozesse * Mitwirkung bei der Einführung eines elektronischen Personalmanagementsystems * Sie passen gut zu uns, wenn Sie Erfahrung im Personalbereich haben und gerne sorgfältig, strukturiert und serviceorientiert arbeiten. * sicherer Umgang mit Personalunterlagen, Verträgen, Fristen und Bewerbermanagement - Wichtig ist, dass Sie Erfahrung mitbringen, sich gut ins Team einbringen und bereit sind, den Personalbereich ...
                          Nun entwickeln wir auch unsere internen Strukturen weiter - insbesondere im Personalbereich. Unser Ziel: Wir möchten ein HR-Team aufbauen, in dem sich zwei erfahrene Fachkräfte gut ergänzen und den Personalbereich gemeinsam Schritt für Schritt weiterentwickeln. * Pflege und Strukturierung von Personalakten und Personalstammdaten * Nachverfolgung fehlender Unterlagen und offener Personalvorgänge * Unterstützung bei der Entwicklung einfacher, praxistauglicher Personalprozesse * Mitwirkung bei der Einführung eines elektronischen Personalmanagementsystems * Sie passen gut zu uns, wenn Sie Erfahrung im Personalbereich haben und gerne sorgfältig, strukturiert und serviceorientiert arbeiten. * sicherer Umgang mit Personalunterlagen, Verträgen, Fristen und Bewerbermanagement - Wichtig ist, dass Sie Erfahrung mitbringen, sich gut ins Team einbringen und bereit sind, den Personalbereich ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Also, falls Sie keine Lust auf Langeweile haben, sondern für spannende Aufgaben, echtes Miteinander und vielfältige Zukunftsperspektiven brennen, dann verstärken Sie uns als Personalsachbearbeiter – HR Administration und Lohnbuchhaltung (m/w/d) * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Industriekaufmann/-frau oder Kaufmann/-frau für Büromanagement, sowie eine Weiterbildung (IHK oder Endriss) im Personal-/HR-Bereich.
                          Also, falls Sie keine Lust auf Langeweile haben, sondern für spannende Aufgaben, echtes Miteinander und vielfältige Zukunftsperspektiven brennen, dann verstärken Sie uns als Personalsachbearbeiter – HR Administration und Lohnbuchhaltung (m/w/d) * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Industriekaufmann/-frau oder Kaufmann/-frau für Büromanagement, sowie eine Weiterbildung (IHK oder Endriss) im Personal-/HR-Bereich.
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                          Planung, Budgetierung und Controlling von Personal- Sach- und Qualitätsverbesserungsmitteln * Unterverteilung des Sachmittel- und Personalbudgets auf die einzelnen Organisationseinheiten * Hochschulabschluss (Bachelorniveau); idealerweise im Bereich Wirtschaft, Controlling oder Personalbewirtschaftung
                          Planung, Budgetierung und Controlling von Personal- Sach- und Qualitätsverbesserungsmitteln * Unterverteilung des Sachmittel- und Personalbudgets auf die einzelnen Organisationseinheiten * Hochschulabschluss (Bachelorniveau); idealerweise im Bereich Wirtschaft, Controlling oder Personalbewirtschaftung
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                          Als HR Business Partner (m/w/d) begleitest Du unsere Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen und treibst zielführend gemeinsame Projekte voran * Du arbeitest in eng mit den Bereichen Personalentwicklung und Payroll zusammen * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position im Personalwesen
                          Als HR Business Partner (m/w/d) begleitest Du unsere Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen und treibst zielführend gemeinsame Projekte voran * Du arbeitest in eng mit den Bereichen Personalentwicklung und Payroll zusammen * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position im Personalwesen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Denn wir alle sind KÖTTER – eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe, die auf vielfältige Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen spezialisiert ist. Die KÖTTER Aviation Security SE & Co. KG sucht nun zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personaldisponent für die Dienstplanung am Flughafen Köln/Bonn (m/w/d) (ab 30h/Woche). * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
                          Denn wir alle sind KÖTTER – eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe, die auf vielfältige Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen spezialisiert ist. Die KÖTTER Aviation Security SE & Co. KG sucht nun zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personaldisponent für die Dienstplanung am Flughafen Köln/Bonn (m/w/d) (ab 30h/Woche). * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
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                          NEU
                          Wir suchen dich ab dem zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Expert betriebliches Eingliederungsmanagement (m/w/d) an unserem Standort Bonn in befristeter Anstellung für 24 Monate (mit 39 Stunden/ Woche).
                          Wir suchen dich ab dem zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Expert betriebliches Eingliederungsmanagement (m/w/d) an unserem Standort Bonn in befristeter Anstellung für 24 Monate (mit 39 Stunden/ Woche).
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                          HR Specialist SAP HCM OM / Organisationsmanagement (w/m/d) mit Homeoffice-Möglichkeit

                          Peras GmbH
                          Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Berlin, Erfurt, remote
                          Teilweise Home-Office
                          Ob als HR-Specialist, Key User, Personalreferent oder HR-Systembetreuer – du kennst die Anforderungen moderner HR-Prozesse und unterstützt Kolleginnen und Kollegen bei der Nutzung von HR-Systemen. Wir sind der HR-Experte für den deutschen Mittelstand. Wir suchen dich in Vollzeit an unseren Standorten Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster, Berlin, Erfurt oder remote als HR-Spezialist SAP HCM OM / Organisationsmanagement (w/m/d) mit Homeoffice-Möglichkeit - Du arbeitest im Personalbereich und bist Ansprechpartner für SAP HCM? Bei uns betreust du Kunden der genossenschaftlichen Finanzgruppe (VR-Banken) bei unserer branchenspezifischen Anwendung von geno.HR auf Basis von SAP HCM mit Schwerpunkt Organisationsmanagement (OM), Personalkostenplanung (PKP) und Digitale Personalakte. * Kundenberatung & Anwenderbetreuung: Du berätst unsere Kunden eigenverantwortlich telefonisch und per Ticketsystem zur ...
                          Ob als HR-Specialist, Key User, Personalreferent oder HR-Systembetreuer – du kennst die Anforderungen moderner HR-Prozesse und unterstützt Kolleginnen und Kollegen bei der Nutzung von HR-Systemen. Wir sind der HR-Experte für den deutschen Mittelstand. Wir suchen dich in Vollzeit an unseren Standorten Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster, Berlin, Erfurt oder remote als HR-Spezialist SAP HCM OM / Organisationsmanagement (w/m/d) mit Homeoffice-Möglichkeit - Du arbeitest im Personalbereich und bist Ansprechpartner für SAP HCM? Bei uns betreust du Kunden der genossenschaftlichen Finanzgruppe (VR-Banken) bei unserer branchenspezifischen Anwendung von geno.HR auf Basis von SAP HCM mit Schwerpunkt Organisationsmanagement (OM), Personalkostenplanung (PKP) und Digitale Personalakte. * Kundenberatung & Anwenderbetreuung: Du berätst unsere Kunden eigenverantwortlich telefonisch und per Ticketsystem zur ...
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Assistent/in Personal in Frechen?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          37.800 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Assistent/in Personal in Frechen liegt bei 37.800 €. Gehälter für Assistent/in Personal in Frechen liegen im Bereich zwischen 32.200 € und 45.200 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Assistent/in Personal Jobs in Frechen?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 157 offene Stellenanzeigen für Assistent/in Personal Jobs in Frechen.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Frechen einen Assistent/in Personal Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Frechen einen Assistent/in Personal Job suchen: Köln, Düsseldorf, Bonn.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Assistent/in Personal Jobs in Frechen suchen?
                          Wer nach Assistent/in Personal Jobs in Frechen sucht, sucht häufig auch nach Sachbearbeiter, Assistent, Büro.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Assistent/in Personal Jobs in Frechen??
                          Für einen Assistent/in Personal Job in Frechen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Gehaltsbuchhaltung, Deutsch, Patientenbetreuung, Englisch.

                          Zu welcher Branche gehören Assistent/in Personal Jobs in Frechen?
                          Assistent/in Personal Jobs in Frechen werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Assistent/in Personal Jobs in Frechen?
                          Für Assistent/in Personal Jobs in Frechen gibt es aktuell 107 offene Teilzeitstellen.