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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          134


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          IT
                          424






                          223 Treffer für App Entwicklung Jobs in Glatten im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 223 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit in Bondorf

                          Seniorenzentrum Am Rosengarten
                          Bondorf, Deutschland
                          Schnelle Bewerbung
                          Fortbildungen und Teamentwicklung, Karrierechancen * Nachwuchsführungskräfteentwicklung mit \\\"Step by Step zu mehr Verantwortung\\\" * Value App und Einspringprämie
                          Fortbildungen und Teamentwicklung, Karrierechancen * Nachwuchsführungskräfteentwicklung mit \\\"Step by Step zu mehr Verantwortung\\\" * Value App und Einspringprämie
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                          Leiter Entwicklung (m/w/d)

                          helag-electronic gmbh
                          Nagold
                          Seit 1975 ist helag-electronic spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung von hochleistungsfähigen Steuergeräten, Sensoren und elektromechanischen Komponenten für die Automotive-Branche. Für die Weiterentwicklung unseres Standorts in Nagold suchen wir eine führungsstarke, strategisch denkende Persönlichkeit, als Leiter Entwicklung (m/w/d). * Fachliche und disziplinarische Führung der Gesamtentwicklung sowie Koordination der Entwicklungsaktivitäten * Strategische Neuausrichtung der Entwicklung unter Personal-, Effizienz- und Kostengesichtspunkten * Verantwortung für Entwicklungsergebnisse, Budgets, Termine und Ressourcenplanung * Entwicklung innovativer Konzepte und zukunftsfähiger technischer Lösungen * Mehrjährige Führungserfahrung in der Auto
                          Seit 1975 ist helag-electronic spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung von hochleistungsfähigen Steuergeräten, Sensoren und elektromechanischen Komponenten für die Automotive-Branche. Für die Weiterentwicklung unseres Standorts in Nagold suchen wir eine führungsstarke, strategisch denkende Persönlichkeit, als Leiter Entwicklung (m/w/d). * Fachliche und disziplinarische Führung der Gesamtentwicklung sowie Koordination der Entwicklungsaktivitäten * Strategische Neuausrichtung der Entwicklung unter Personal-, Effizienz- und Kostengesichtspunkten * Verantwortung für Entwicklungsergebnisse, Budgets, Termine und Ressourcenplanung * Entwicklung innovativer Konzepte und zukunftsfähiger technischer Lösungen * Mehrjährige Führungserfahrung in der Auto
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                          Zu Ihren Aufgaben gehört die Entwicklung und Konstruktion von hartmetallbestückten Verschleißwerkzeugen in den Bereichen Straßenbau, Bergbau, Brechen/Mischen und Agrar. * Sie interessieren sich für technische Produkte und haben idealerweise erste Erfahrungen in der Entwicklung und Konstruktion.
                          Zu Ihren Aufgaben gehört die Entwicklung und Konstruktion von hartmetallbestückten Verschleißwerkzeugen in den Bereichen Straßenbau, Bergbau, Brechen/Mischen und Agrar. * Sie interessieren sich für technische Produkte und haben idealerweise erste Erfahrungen in der Entwicklung und Konstruktion.
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                          Wir bauen unsere Personalentwicklung weiter aus und suchen dafür Fachwissen in PE- und OE-Fragen, kombiniert mit Interesse an den Qualifizierungsbedarfen insbesondere in der Fertigung. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Teams im Rahmen der Personal- und Organisationsentwicklung * Erste Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung, Trainingsgestaltung oder Moderation * Eigenverantwortlicher Ausbau dieses Bereichs innerhalb der Personalentwicklung
                          Wir bauen unsere Personalentwicklung weiter aus und suchen dafür Fachwissen in PE- und OE-Fragen, kombiniert mit Interesse an den Qualifizierungsbedarfen insbesondere in der Fertigung. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Teams im Rahmen der Personal- und Organisationsentwicklung * Erste Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung, Trainingsgestaltung oder Moderation * Eigenverantwortlicher Ausbau dieses Bereichs innerhalb der Personalentwicklung
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                          Für unseren Standort in Rangendingen suchen wir für den Bereich Entwicklung einen Konstrukteur für Betriebs- und Prüfmittelentwicklung (m/w/d)
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                          Im Kontext wachsender Ansprüche hinsichtlich der Performance der Hydrostaten wird die simulative und analytische Vorbewertung des zu erwartenden Produktverhaltens in frühen Phasen der Produktentwicklung immer wichtiger.
                          Im Kontext wachsender Ansprüche hinsichtlich der Performance der Hydrostaten wird die simulative und analytische Vorbewertung des zu erwartenden Produktverhaltens in frühen Phasen der Produktentwicklung immer wichtiger.
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                          Entwicklungsingenieur / Berechnungsingenieur (m/w/d)

                          JUNGHANS microtec GmbH
                          Dunningen-Seedorf bei Villingen-Schwenningen
                          Die Entwicklung von komplexen, innovativen Konstruktivlösungen nach aktuellem Stand der Technik unter Beachtung funktionaler, werkstoff- und fertigungstechnischer sowie wirtschaftlicher Gesichtspunkte, einschließlich der Abstimmung mit , Kunden und anderen Fachabteilungen, ist ebenfalls Teil Ihrer Aufgabe.
                          Die Entwicklung von komplexen, innovativen Konstruktivlösungen nach aktuellem Stand der Technik unter Beachtung funktionaler, werkstoff- und fertigungstechnischer sowie wirtschaftlicher Gesichtspunkte, einschließlich der Abstimmung mit , Kunden und anderen Fachabteilungen, ist ebenfalls Teil Ihrer Aufgabe.
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                          Du unterstützt bei der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Teams im Rahmen der Personal- und Organisationsentwicklung und planst sowie koordinierst Schulungen und Weiterbildungsaktivitäten * Du hast erste Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung, Trainingsgestaltung oder Moderation * Eigenverantwortlicher Ausbau dieses Bereichs innerhalb der Personalentwicklung
                          Du unterstützt bei der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Teams im Rahmen der Personal- und Organisationsentwicklung und planst sowie koordinierst Schulungen und Weiterbildungsaktivitäten * Du hast erste Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung, Trainingsgestaltung oder Moderation * Eigenverantwortlicher Ausbau dieses Bereichs innerhalb der Personalentwicklung
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Firmeneigene Mitarbeiter-App für Konzernnews und zum Austausch mit * Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und bieten vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
                          Firmeneigene Mitarbeiter-App für Konzernnews und zum Austausch mit * Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und bieten vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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                          Für unseren Kindergarten suchen wir eine verantwortungsbewusste Leitungsperson, die mit pädagogischem Fachwissen, Organisationstalent und Empathie das Team führt, die Entwicklung der Kinder fördert und eine vertrauensvolle Arbeit mit den Eltern und dem Träger sicherstellt. * Auf die Instandhaltung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts, sowie Planung, Durchführung und Reflexion der Qualitätsentwicklung
                          Für unseren Kindergarten suchen wir eine verantwortungsbewusste Leitungsperson, die mit pädagogischem Fachwissen, Organisationstalent und Empathie das Team führt, die Entwicklung der Kinder fördert und eine vertrauensvolle Arbeit mit den Eltern und dem Träger sicherstellt. * Auf die Instandhaltung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts, sowie Planung, Durchführung und Reflexion der Qualitätsentwicklung
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Firmeneigene Mitarbeiter-App für Konzernnews und zum Austausch mit * Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und bieten vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
                          Firmeneigene Mitarbeiter-App für Konzernnews und zum Austausch mit * Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und bieten vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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                          NEU
                          Maßgeblicher Impulsgeber für die Entwicklung einer Strategie für die Themen Employer Branding, HR Marketing und Recruiting (KI im Recruiting, Ausbau Social Media, etc.) * Konzeption und Umsetzung von Prozessen und Maßnahmen sowie Sicherstellung der effizienten und zielgerichteten Umsetzung in partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit dem Team (Erschließung neuer Recruiting-Kanäle und -Instrumente, Entwicklung von Kampagnen, u.ä.) * Raum für deine Ideen, Entwicklung des Teams HR Service und Gestaltung der Prozesse
                          Maßgeblicher Impulsgeber für die Entwicklung einer Strategie für die Themen Employer Branding, HR Marketing und Recruiting (KI im Recruiting, Ausbau Social Media, etc.) * Konzeption und Umsetzung von Prozessen und Maßnahmen sowie Sicherstellung der effizienten und zielgerichteten Umsetzung in partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit dem Team (Erschließung neuer Recruiting-Kanäle und -Instrumente, Entwicklung von Kampagnen, u.ä.) * Raum für deine Ideen, Entwicklung des Teams HR Service und Gestaltung der Prozesse
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                          Die berufliche Förderung von Teilzeitbeschäftigten ist ein wichtiger Aspekt unserer Personalentwicklung. * Personalentwicklung – Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung.
                          Die berufliche Förderung von Teilzeitbeschäftigten ist ein wichtiger Aspekt unserer Personalentwicklung. * Personalentwicklung – Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung.
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                          Erstellung von Kalkulationen für Neuentwicklungen * Bewertung, Analyse und Optimierung von Produkt- und Herstellkosten bei Neuentwicklungen sowie Serienprodukten
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                          Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien sowie bei der Einführung neuer Beschaffungskonzepte * Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Entwicklung, Produktion, Qualität und Logistik zur Sicherstellung optimaler Materialflüsse und Kostenstrukturen
                          Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien sowie bei der Einführung neuer Beschaffungskonzepte * Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Entwicklung, Produktion, Qualität und Logistik zur Sicherstellung optimaler Materialflüsse und Kostenstrukturen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie erkennen Trends und Entwicklungen im Servicebereich und setzen diese kreativ um * Unterstützung im Personalmanagement inklusive Dienstplan, Onboarding und Mitarbeiterentwicklung
                          Sie erkennen Trends und Entwicklungen im Servicebereich und setzen diese kreativ um * Unterstützung im Personalmanagement inklusive Dienstplan, Onboarding und Mitarbeiterentwicklung
                          mehr
                          Offenheit gegenüber Veränderungen und neuen Entwicklungen * Gezielte Entwicklung Ihrer beruflichen Kompetenz durch Fort- und Weiterbildung
                          Offenheit gegenüber Veränderungen und neuen Entwicklungen * Gezielte Entwicklung Ihrer beruflichen Kompetenz durch Fort- und Weiterbildung
                          mehr
                          Seit mehr als fünf Jahrzehnten zählt der Maschinenbau von Oest bei der Entwicklung und Fertigung von Anlagen zum Dosieren, Mischen und Applizieren von Klebstoffen in der Holzindustrie zu den Technologieführern. * Identifikation potenzieller Projektrisiken und Mitwirkung bei der Entwicklung geeigneter Risikomanagementstrategien * Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Entwicklung, Konstruktion, Elektrokonstruktion und Produktion * Berufserfahrung in Konstruktion, Produktentwicklung oder Fluidtechnik
                          Seit mehr als fünf Jahrzehnten zählt der Maschinenbau von Oest bei der Entwicklung und Fertigung von Anlagen zum Dosieren, Mischen und Applizieren von Klebstoffen in der Holzindustrie zu den Technologieführern. * Identifikation potenzieller Projektrisiken und Mitwirkung bei der Entwicklung geeigneter Risikomanagementstrategien * Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Entwicklung, Konstruktion, Elektrokonstruktion und Produktion * Berufserfahrung in Konstruktion, Produktentwicklung oder Fluidtechnik
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                          Schnelle Bewerbung
                          Mit unserer eigenen Entwicklung und Fertigung realisieren wir anspruchsvolle Lösungen für Branchen wie Automotive, Aerospace, Agrartechnik und viele mehr. * Entwicklung: Weiterbildungsprogramme und Möglichkeiten zur fachlichen Spezialisierung
                          Mit unserer eigenen Entwicklung und Fertigung realisieren wir anspruchsvolle Lösungen für Branchen wie Automotive, Aerospace, Agrartechnik und viele mehr. * Entwicklung: Weiterbildungsprogramme und Möglichkeiten zur fachlichen Spezialisierung
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                          Regionalverkaufsleiter (m/w/d) Raum Rottweil, Balingen, Villingen-Schwenningen, Tuttlingen und Donaueschingen

                          FRISTO SE
                          Zimmern ob Rottweil, Rottweil, Balingen, Villingen-Schwenningen, Tuttlingen, Donaueschingen
                          Führung, Motivation und Entwicklung eines Teams von ca. 70-100 Mitarbeitern * Verantwortung der Umsatz- und Kostenentwicklung im Verkaufsgebiet
                          Führung, Motivation und Entwicklung eines Teams von ca. 70-100 Mitarbeitern * Verantwortung der Umsatz- und Kostenentwicklung im Verkaufsgebiet
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für App Entwicklung in Glatten?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          44.600 €

                          Das Durchschnittsgehalt für App Entwicklung in Glatten liegt bei 44.600 €. Gehälter für App Entwicklung in Glatten liegen im Bereich zwischen 38.900 € und 54.300 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für App Entwicklung Jobs in Glatten?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 223 offene Stellenanzeigen für App Entwicklung Jobs in Glatten.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Glatten einen App Entwicklung Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Glatten einen App Entwicklung Job suchen: Baden-Baden, Pforzheim, Reutlingen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach App Entwicklung Jobs in Glatten suchen?
                          Wer nach App Entwicklung Jobs in Glatten sucht, sucht häufig auch nach Software Developer, Engineering Software, Software Development.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für App Entwicklung Jobs in Glatten??
                          Für einen App Entwicklung Job in Glatten sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Entwicklung, Planung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für App Entwicklung Jobs in Glatten?
                          Für App Entwicklung Jobs in Glatten gibt es aktuell 568 offene Teilzeitstellen.