Berufseinstieg/Trainee Absolvent Wirtschaftswissenschaften (BWL, VWL o. ä.) als Trainee Finanzberater (m/w/d) * Dein Traineeprogramm startet mit einem auf dich abgestimmten 4-monatigen Training, welches mit einer IHK-Prüfung abgeschlossen wird
Berufseinstieg/Trainee Absolvent Wirtschaftswissenschaften (BWL, VWL o. ä.) als Trainee Finanzberater (m/w/d) * Dein Traineeprogramm startet mit einem auf dich abgestimmten 4-monatigen Training, welches mit einer IHK-Prüfung abgeschlossen wird
Berufseinstieg/Trainee * Unterstützt wirst du dabei durch deinen Mentor, der dich während der gesamten Traineezeit begleitet und gemeinsam mit dir die künftige Ausrichtung deiner Tätigkeit festlegt * Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms übernimmst du eine attraktive und herausfordernde Tätigkeit mit Karriereperspektive im Innovations- und Digitalisierungsmanagement
Berufseinstieg/Trainee * Unterstützt wirst du dabei durch deinen Mentor, der dich während der gesamten Traineezeit begleitet und gemeinsam mit dir die künftige Ausrichtung deiner Tätigkeit festlegt * Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms übernimmst du eine attraktive und herausfordernde Tätigkeit mit Karriereperspektive im Innovations- und Digitalisierungsmanagement
Berufseinstieg/Trainee Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten
Berufseinstieg/Trainee Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten
Berufseinstieg/Trainee Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten
Berufseinstieg/Trainee Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten
Berufseinstieg/Trainee Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten
Berufseinstieg/Trainee Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten
Berufseinstieg/Trainee Als Trainee im Controlling unterstützt du unsere Trading-Organisation dabei, fundierte Entscheidungen auf Basis von Zahlen, Analysen und Prognosen zu treffen. * Du durchläufst im Rahmen des Traineeprogramms alle relevanten Bereiche und erhältst einen umfassenden Einblick in unser Trading-Geschäft sowie die finanziellen Steuerungsprozesse. * Die Möglichkeit, das Traineeprogramm gemeinsam mit Deinem mitzugestalten und anschließende Übernahme nach einem erfolgreichen Traineeprogramm und entsprechender Passung * Werksbesichtigungen und Netzwerktreffen mit Trainees anderer Konzernunternehmen - Auch nach dem Traineeprogramm bieten wir Dir sehr gute Rahmenbedingungen wie attraktive Sozialleistungen und sehr gute berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Berufseinstieg/Trainee Als Trainee im Controlling unterstützt du unsere Trading-Organisation dabei, fundierte Entscheidungen auf Basis von Zahlen, Analysen und Prognosen zu treffen. * Du durchläufst im Rahmen des Traineeprogramms alle relevanten Bereiche und erhältst einen umfassenden Einblick in unser Trading-Geschäft sowie die finanziellen Steuerungsprozesse. * Die Möglichkeit, das Traineeprogramm gemeinsam mit Deinem mitzugestalten und anschließende Übernahme nach einem erfolgreichen Traineeprogramm und entsprechender Passung * Werksbesichtigungen und Netzwerktreffen mit Trainees anderer Konzernunternehmen - Auch nach dem Traineeprogramm bieten wir Dir sehr gute Rahmenbedingungen wie attraktive Sozialleistungen und sehr gute berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Berufseinstieg/Trainee * Ein maßgeschneidertes 15-monatiges Trainee-Programm: Praxisnah und auf Dich und Deine Interessen abgestimmt, um Dich optimal weiterzuentwickeln * Langfristig möchten wir Dich ins Produktmanagement oder in den Einkauf entwickeln – im Laufe des Trainee-Programms finden wir gemeinsam heraus, wo Deine größte Leidenschaft liegt * Neben der fachlichen Entwicklung möchten wir Dir Raum für persönliches Wachstum bieten: Speziell auf die Trainees zugeschnittene Trainings, Feedbackgespräche mit erfahrenen Expert*innen, Events zur Vernetzung, dem sozialen Engagement u. v. m. warten auf Dich * Du hast erste Erfahrungen durch Praktika oder eine vorige Ausbildung gesammelt, die wir im Laufe des Trainee-Programms gemeinsam weiterentwickeln können
Berufseinstieg/Trainee * Ein maßgeschneidertes 15-monatiges Trainee-Programm: Praxisnah und auf Dich und Deine Interessen abgestimmt, um Dich optimal weiterzuentwickeln * Langfristig möchten wir Dich ins Produktmanagement oder in den Einkauf entwickeln – im Laufe des Trainee-Programms finden wir gemeinsam heraus, wo Deine größte Leidenschaft liegt * Neben der fachlichen Entwicklung möchten wir Dir Raum für persönliches Wachstum bieten: Speziell auf die Trainees zugeschnittene Trainings, Feedbackgespräche mit erfahrenen Expert*innen, Events zur Vernetzung, dem sozialen Engagement u. v. m. warten auf Dich * Du hast erste Erfahrungen durch Praktika oder eine vorige Ausbildung gesammelt, die wir im Laufe des Trainee-Programms gemeinsam weiterentwickeln können
Berufseinstieg/Trainee Dann ist unser Trainee-Programm Elektroplanung und Automatisierung perfekt für Sie geeignet! * Sie lernen im achtwöchigen Trainee Programm mit Hilfe unserer erfahrenen Profis in der Elektrokonstruktion die Hardware und das Planungsprogramm EPLAN kennen und in der Automatisierung die Programmierung und Visualisierung mit dem Siemens TIA-Portal * Wenn Sie bereits erste Erfahrung in der Elektroplanung oder SPS-Programmierung aus Studium oder Praxis mitbringen, passen wir die Inhalte und Dauer des Trainee-Programms individuell für Sie an * Nach dem Trainee-Programm starten Sie als Elektroplaner/-in oder als SPS-Programmierer/in in wohnortnahen Projekten
Berufseinstieg/Trainee Dann ist unser Trainee-Programm Elektroplanung und Automatisierung perfekt für Sie geeignet! * Sie lernen im achtwöchigen Trainee Programm mit Hilfe unserer erfahrenen Profis in der Elektrokonstruktion die Hardware und das Planungsprogramm EPLAN kennen und in der Automatisierung die Programmierung und Visualisierung mit dem Siemens TIA-Portal * Wenn Sie bereits erste Erfahrung in der Elektroplanung oder SPS-Programmierung aus Studium oder Praxis mitbringen, passen wir die Inhalte und Dauer des Trainee-Programms individuell für Sie an * Nach dem Trainee-Programm starten Sie als Elektroplaner/-in oder als SPS-Programmierer/in in wohnortnahen Projekten
Berufseinstieg/Trainee * Ein maßgeschneidertes 15-monatiges Trainee-Programm mit Schwerpunkt im Bereich Analytics - praxisnah und auf Dich und Deine Interessen abgestimmt * Wir fördern Deine persönliche Weiterentwicklung mit speziell auf die Trainees zugeschnittenen Trainings, Feedbackgesprächen und Vernetzungsevents
Berufseinstieg/Trainee * Ein maßgeschneidertes 15-monatiges Trainee-Programm mit Schwerpunkt im Bereich Analytics - praxisnah und auf Dich und Deine Interessen abgestimmt * Wir fördern Deine persönliche Weiterentwicklung mit speziell auf die Trainees zugeschnittenen Trainings, Feedbackgesprächen und Vernetzungsevents
Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung - Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Kardinal-von-Galen-Haus in Moers eine (Trainee-) Einrichtungsleitung (w/m/d) * Verantwortung – Profitieren Sie von einer umfassenden Einarbeitung oder der Möglichkeit die Position über ein Traineeprogramm zukünftig auszufüllen.
Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung - Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Kardinal-von-Galen-Haus in Moers eine (Trainee-) Einrichtungsleitung (w/m/d) * Verantwortung – Profitieren Sie von einer umfassenden Einarbeitung oder der Möglichkeit die Position über ein Traineeprogramm zukünftig auszufüllen.
Berufseinstieg/Trainee * Intensive Ausbildung: Viermonatiges Traineeprogramm mit individueller Betreuung in der Geschäftsstelle in deiner Nähe sowie an der MLP Corporate University * Bezahltes Traineeprogramm: Festanstellung inkl. Fixgehalt in der Ausbildungsphase – danach Aussicht auf 50.000–60.000 € Einkommen im ersten Jahr
Berufseinstieg/Trainee * Intensive Ausbildung: Viermonatiges Traineeprogramm mit individueller Betreuung in der Geschäftsstelle in deiner Nähe sowie an der MLP Corporate University * Bezahltes Traineeprogramm: Festanstellung inkl. Fixgehalt in der Ausbildungsphase – danach Aussicht auf 50.000–60.000 € Einkommen im ersten Jahr
ALDI Einkauf SE & Co. oHG * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.500 Filialen und mehr als 90.000 Mitarbeitenden. Das sind deine Aufgaben
ALDI Einkauf SE & Co. oHG * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.500 Filialen und mehr als 90.000 Mitarbeitenden. Das sind deine Aufgaben
Berufseinstieg/Trainee * Karriereperspektive: Nach dem 12-monatigen Trainee-Programm hast du die Chance, dich schrittweise zum Proposal Manager oder Senior Proposal Manager zu entwickeln – unterstützt durch Training-on-the-Job, Mentoring und gezielte Weiterbildungen.
Berufseinstieg/Trainee * Karriereperspektive: Nach dem 12-monatigen Trainee-Programm hast du die Chance, dich schrittweise zum Proposal Manager oder Senior Proposal Manager zu entwickeln – unterstützt durch Training-on-the-Job, Mentoring und gezielte Weiterbildungen.
d.velop AG * Gescher * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Was diesen Job so besonders macht? * Unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse unserer geschätzten Kunden bist Du maßgeblich an der Entwicklung unserer Softwarelösungen beteiligt; und zwar von Anfang an. * d.velop steht für Zufriedenheit: Deswegen testest und verbesserst Du unsere bestehende Software, sodass wir unseren Kunden weiterhin die von uns gewohnte Qualität bieten können. * Du entwickelst im Laufe der Zeit die Fähigkeit, den strategischen und betriebswirtschaftlichen Wert der IT zu erkennen und diesen geschickt in den Unternehmenskontext einzubinden. * Du magst es auch mal knifflig und scheust Dich nicht vor Herausforderungen? Super, denn Du weißt, wie Du unsere Software geschickt einsetzen kannst, um Probleme zu beseitigen.
d.velop AG * Gescher * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Was diesen Job so besonders macht? * Unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse unserer geschätzten Kunden bist Du maßgeblich an der Entwicklung unserer Softwarelösungen beteiligt; und zwar von Anfang an. * d.velop steht für Zufriedenheit: Deswegen testest und verbesserst Du unsere bestehende Software, sodass wir unseren Kunden weiterhin die von uns gewohnte Qualität bieten können. * Du entwickelst im Laufe der Zeit die Fähigkeit, den strategischen und betriebswirtschaftlichen Wert der IT zu erkennen und diesen geschickt in den Unternehmenskontext einzubinden. * Du magst es auch mal knifflig und scheust Dich nicht vor Herausforderungen? Super, denn Du weißt, wie Du unsere Software geschickt einsetzen kannst, um Probleme zu beseitigen.
Was ist das Durchschnittsgehalt für Trainee Developer in Dorsten?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
36.100 €
Das Durchschnittsgehalt für Trainee Developer in Dorsten liegt bei 36.100 €. Gehälter für Trainee Developer in Dorsten liegen im Bereich zwischen 30.900 € und 44.300 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Trainee Developer Jobs in Dorsten?
Aktuell gibt es auf StepStone 355 offene Stellenanzeigen für Trainee Developer Jobs in Dorsten.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Dorsten einen Trainee Developer Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Dorsten einen Trainee Developer Job suchen: Düsseldorf, Dortmund, Essen.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Trainee Developer Jobs in Dorsten suchen?