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633 Treffer für Teamleitung Recruiting Jobs in Falkensee im Umkreis von 30 km
29 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Berlin, Bremen, Düsseldorf, Essen, Frankfurt/M., Hamburg, Köln, Mannheim, München, Stuttgart
80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d) für die strategische und operative Führung eines Vertriebsteams sowie aktives Business Development. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Führungserfahrung und nachgewiesener Vertriebserfolg werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d) für die strategische und operative Führung eines Vertriebsteams sowie aktives Business Development. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Führungserfahrung und nachgewiesener Vertriebserfolg werden vorausgesetzt.
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Lead Recruiting High Volume (m/f/d) | German Required
Lead Recruiting High Volume (m/f/d) | German Required
YOUMMDAY GmbH
Berlin
65000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
yoummday ist eine innovative SaaS-Plattform, die Unternehmen mit qualifizierten Freelance-Call-Center-Agenten weltweit verbindet. Gesucht wird ein Team Lead Recruiting High Volume (m/w/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung des Talent-Recruiting-Teams in Berlin. Mehrjährige Mass-Hiring-Erfahrung, nachgewiesene Führungserfahrung mit Recruiting-Teams, ATS-Sicherheit, datengetriebenes Denken sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
yoummday ist eine innovative SaaS-Plattform, die Unternehmen mit qualifizierten Freelance-Call-Center-Agenten weltweit verbindet. Gesucht wird ein Team Lead Recruiting High Volume (m/w/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung des Talent-Recruiting-Teams in Berlin. Mehrjährige Mass-Hiring-Erfahrung, nachgewiesene Führungserfahrung mit Recruiting-Teams, ATS-Sicherheit, datengetriebenes Denken sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
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Personalmanager/Recruiter & Assistenz Standortleitung (m/w/d)
Personalmanager/Recruiter & Assistenz Standortleitung (m/w/d)
Ambulantis BSW GmbH
Berlin
37000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Pflegedienst Impuls ist ein Ambulanzdienst, der spezialisierte Pflege und Betreuung in den eigenen vier Wänden anbietet. Gesucht wird eine Personalsachbearbeitung & Assistenz Standortleitung (m/w/d) für Personalverwaltung, Recruiting und Standortorganisation. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Erfahrung in Personal oder Verwaltung, strukturierte Arbeitsweise und sichere Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Pflegedienst Impuls ist ein Ambulanzdienst, der spezialisierte Pflege und Betreuung in den eigenen vier Wänden anbietet. Gesucht wird eine Personalsachbearbeitung & Assistenz Standortleitung (m/w/d) für Personalverwaltung, Recruiting und Standortorganisation. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Erfahrung in Personal oder Verwaltung, strukturierte Arbeitsweise und sichere Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Spezialist Recruiting (m/w/d)
Spezialist Recruiting (m/w/d)
Evangelisches Diakonissenhaus Berlin Teltow Lehnin
Teltow
42000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Diakonissenhaus Teltow ist ein großer Anbieter diakonischer Dienste in Berlin, Brandenburg und Sachsen-Anhalt mit Schwerpunkten im Gesundheitswesen, der Altenhilfe sowie Teilhabe und Bildung. Gesucht wird ein Spezialist Recruiting (m/w/d) zur eigenständigen Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Auftragsklärung bis zur erfolgreichen Besetzung. Praktische Recruiting-Erfahrung, eine mindestens dreijährige Fachschulausbildung oder vergleichbare kaufmännische Fachkenntnisse, strukturierte Bewertungskompetenz sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Diakonissenhaus Teltow ist ein großer Anbieter diakonischer Dienste in Berlin, Brandenburg und Sachsen-Anhalt mit Schwerpunkten im Gesundheitswesen, der Altenhilfe sowie Teilhabe und Bildung. Gesucht wird ein Spezialist Recruiting (m/w/d) zur eigenständigen Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Auftragsklärung bis zur erfolgreichen Besetzung. Praktische Recruiting-Erfahrung, eine mindestens dreijährige Fachschulausbildung oder vergleichbare kaufmännische Fachkenntnisse, strukturierte Bewertungskompetenz sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Head of Talent and Organizational Development (all genders)
Head of Talent and Organizational Development (all genders)
Tele Columbus AG
Leipzig, Unterföhring, Berlin
79000 - 125000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Tele Columbus Gruppe ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland und treibt den Breitbandausbau voran. Gesucht wird ein Head of Talent and Organizational Development (m/w/d) für Talent Acquisition, Talent Management, Learning Development und Organisationsentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder HR, mehrjährige Erfahrung im Talent Management und Leadership Development sowie nachgewiesene Change-Management-Expertise werden vorausgesetzt.
Tele Columbus Gruppe ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland und treibt den Breitbandausbau voran. Gesucht wird ein Head of Talent and Organizational Development (m/w/d) für Talent Acquisition, Talent Management, Learning Development und Organisationsentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder HR, mehrjährige Erfahrung im Talent Management und Leadership Development sowie nachgewiesene Change-Management-Expertise werden vorausgesetzt.
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Unser Mandant ist ein dynamisch wachsendes Wellness- und Health-Unternehmen mit rund 15 Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Head of People (m/w/d) zur Leitung des People-Teams und Verantwortung für Recruiting, Training, Onboarding und HR Operations. Berufserfahrung in High-Growth-Unternehmen oder operativen Funktionen, ausgeprägtes Prozess- und Zahlenverständnis, erste Führungserfahrung sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Unser Mandant ist ein dynamisch wachsendes Wellness- und Health-Unternehmen mit rund 15 Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Head of People (m/w/d) zur Leitung des People-Teams und Verantwortung für Recruiting, Training, Onboarding und HR Operations. Berufserfahrung in High-Growth-Unternehmen oder operativen Funktionen, ausgeprägtes Prozess- und Zahlenverständnis, erste Führungserfahrung sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Future Talent Program | Recruitment Consultant / Personalberater (m/w/d)
Future Talent Program | Recruitment Consultant / Personalberater (m/w/d)
Sthree GMBH
Hamburg, Hannover, Düsseldorf, Berlin, München, Stuttgart, Wien und Zürich
45000 - 45001 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
SThree ist eine der größten europäischen Personalberatungen mit 44 Büros und 3200 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d) für den Aufbau von Kandidaten- und Kundennetzwerken sowie die Begleitung des gesamten Rekrutierungsprozesses. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Geisteswissenschaften, professionelles Auftreten und strategisches Verhandlungsgeschick werden vorausgesetzt.
SThree ist eine der größten europäischen Personalberatungen mit 44 Büros und 3200 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d) für den Aufbau von Kandidaten- und Kundennetzwerken sowie die Begleitung des gesamten Rekrutierungsprozesses. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Geisteswissenschaften, professionelles Auftreten und strategisches Verhandlungsgeschick werden vorausgesetzt.
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Teamleiter/in Sales DACH (m/w/d) für unser Berliner Office
Teamleiter/in Sales DACH (m/w/d) für unser Berliner Office
TicTac Learn GmbH
Berlin
70000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
TicTac Learn ist ein führender Komplettanbieter für digitales Lernen mit KI-gestützten Workflows und Niederlassungen in Nordeuropa. Gesucht wird ein Teamleiter/in Sales DACH (m/w/d) zur Führung des deutschen Account-Executive-Teams, Verantwortung für Umsatzziele und aktive Beteiligung an strategischen Deals. Zwei bis vier Jahre Führungserfahrung im B2B-Vertrieb, nachgewiesene eigene Vertriebserfolge, sicherer Umgang mit CRM-Systemen und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
TicTac Learn ist ein führender Komplettanbieter für digitales Lernen mit KI-gestützten Workflows und Niederlassungen in Nordeuropa. Gesucht wird ein Teamleiter/in Sales DACH (m/w/d) zur Führung des deutschen Account-Executive-Teams, Verantwortung für Umsatzziele und aktive Beteiligung an strategischen Deals. Zwei bis vier Jahre Führungserfahrung im B2B-Vertrieb, nachgewiesene eigene Vertriebserfolge, sicherer Umgang mit CRM-Systemen und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Teamleitung (m/w/d) Auftragsmanagement: Privatkunden
Teamleitung (m/w/d) Auftragsmanagement: Privatkunden
Weberbank AG
Berlin
51000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Weberbank ist eine Privatbank in Berlin, die seit 1949 private und institutionelle Anleger umfassend berät. Gesucht wird eine Teamleitung Auftragsmanagement: Privatkunden (m/w/d) zur Führung des Teams und qualitätsgesicherten Abwicklung von Kundenaufträgen. Eine bankkaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, nachweisliche Erfahrung in Mitarbeiterführung, Kundenservice im Bankenumfeld und sehr gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Weberbank ist eine Privatbank in Berlin, die seit 1949 private und institutionelle Anleger umfassend berät. Gesucht wird eine Teamleitung Auftragsmanagement: Privatkunden (m/w/d) zur Führung des Teams und qualitätsgesicherten Abwicklung von Kundenaufträgen. Eine bankkaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, nachweisliche Erfahrung in Mitarbeiterführung, Kundenservice im Bankenumfeld und sehr gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Filialleiter / Branch Manager in der Personaldienstleistung (m/w/d)
Filialleiter / Branch Manager in der Personaldienstleistung (m/w/d)
Tempton - Intern
Berlin, Bernburg, Schwerin, Arnstadt
3500 - 4000 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Tempton ist einer der großen Personaldienstleister in Deutschland mit über 13.000 Beschäftigten. Gesucht wird ein Filialleiter / Branch Manager (m/w/d) zur Leitung einer Niederlassung und zum Aufbau von Kundenbeziehungen sowie Mitarbeitergewinnung. Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Zielorientierung und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
Tempton ist einer der großen Personaldienstleister in Deutschland mit über 13.000 Beschäftigten. Gesucht wird ein Filialleiter / Branch Manager (m/w/d) zur Leitung einer Niederlassung und zum Aufbau von Kundenbeziehungen sowie Mitarbeitergewinnung. Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Zielorientierung und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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LA VIDA gGmbH ist ein Träger sozialer Dienste in Berlin mit Schwerpunkt auf psychische Erkrankung, Sucht und Wohnungslosigkeit. Gesucht wird eine Projektleitung (m/w/d) Personalentwicklung zur Steuerung des ESF-Plus-Projekts „Mitarbeitende im Fokus" und Implementierung von Personalentwicklungsstrukturen. Ein abgeschlossenes relevantes Hochschulstudium, mehrjährige Erfahrung in Projekt- und Organisationsentwicklung in der Sozialbranche, sichere moderative Fähigkeiten sowie Kenntnisse in ESF-Förderrichtlinien werden vorausgesetzt.
LA VIDA gGmbH ist ein Träger sozialer Dienste in Berlin mit Schwerpunkt auf psychische Erkrankung, Sucht und Wohnungslosigkeit. Gesucht wird eine Projektleitung (m/w/d) Personalentwicklung zur Steuerung des ESF-Plus-Projekts „Mitarbeitende im Fokus" und Implementierung von Personalentwicklungsstrukturen. Ein abgeschlossenes relevantes Hochschulstudium, mehrjährige Erfahrung in Projekt- und Organisationsentwicklung in der Sozialbranche, sichere moderative Fähigkeiten sowie Kenntnisse in ESF-Förderrichtlinien werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
CANCOM ist ein IT-Lösungsanbieter mit über 5.300 Mitarbeitern, der moderne Technologien für Zusammenarbeit und Austausch entwickelt. Gesucht wird ein Team Leader Ressource Management (m/w/d) für die Planung, Koordination und Optimierung des Ressourceneinsatzes sowie das Eskalationsmanagement. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein kaufmännisches Studium, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse im Vertragsmanagement und Erfahrung mit dem Einkauf externer Dienstleistungen werden vorausgesetzt.
CANCOM ist ein IT-Lösungsanbieter mit über 5.300 Mitarbeitern, der moderne Technologien für Zusammenarbeit und Austausch entwickelt. Gesucht wird ein Team Leader Ressource Management (m/w/d) für die Planung, Koordination und Optimierung des Ressourceneinsatzes sowie das Eskalationsmanagement. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein kaufmännisches Studium, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse im Vertragsmanagement und Erfahrung mit dem Einkauf externer Dienstleistungen werden vorausgesetzt.
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(Senior) Recruitment Consultant (m/w/d)
(Senior) Recruitment Consultant (m/w/d)
Galahad SNR GmbH
Berlin
40000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Galahad SNR ist ein IT-Personalberatungsunternehmen, das spezialisiert auf Nischentechnologien ist. Gesucht wird ein (Senior) Recruitment Consultant (m/w/d) für die eigenständige Betreuung des kompletten Recruiting-Prozesses und den Aufbau von Netzwerken. Erfahrung im Recruiting, Kommunikationsstärke und Begeisterung für den IT-Markt werden vorausgesetzt.
Galahad SNR ist ein IT-Personalberatungsunternehmen, das spezialisiert auf Nischentechnologien ist. Gesucht wird ein (Senior) Recruitment Consultant (m/w/d) für die eigenständige Betreuung des kompletten Recruiting-Prozesses und den Aufbau von Netzwerken. Erfahrung im Recruiting, Kommunikationsstärke und Begeisterung für den IT-Markt werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Gesucht wird ein Team Lead People (w/m/d), befristet auf 15 Monate, zur strategischen und operativen Führung des People & Office Management Teams. Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Personalbereich über den gesamten Employee Lifecycle, nachgewiesene Teamführungserfahrung, fundierte Arbeitsrechtskenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein Team Lead People (w/m/d), befristet auf 15 Monate, zur strategischen und operativen Führung des People & Office Management Teams. Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Personalbereich über den gesamten Employee Lifecycle, nachgewiesene Teamführungserfahrung, fundierte Arbeitsrechtskenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Good Hood GmbH betreibt nebenan.de, eine Plattform für nachbarschaftliche Vernetzung und gegenseitige Unterstützung in urbanen Räumen. Gesucht wird ein Team Lead People (w/m/d) befristet für 15 Monate zur strategischen und operativen Führung des People & Office Management Teams. Mindestens 5 Jahre HR-Generalist-Erfahrung, nachgewiesene Teamführung, fundierte Arbeitsrechtskenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Good Hood GmbH betreibt nebenan.de, eine Plattform für nachbarschaftliche Vernetzung und gegenseitige Unterstützung in urbanen Räumen. Gesucht wird ein Team Lead People (w/m/d) befristet für 15 Monate zur strategischen und operativen Führung des People & Office Management Teams. Mindestens 5 Jahre HR-Generalist-Erfahrung, nachgewiesene Teamführung, fundierte Arbeitsrechtskenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Cielo ist ein führendes Talent-Acquisition-Unternehmen, das umfassende Recruiting-Lösungen weltweit anbietet. Gesucht wird ein Lead Recruiter (m/w/d) für die Fertigungsindustrie, um Intake-Meetings zu leiten, Kandidatenpipelines aufzubauen und ein Team von Senior Recruitern zu mentorieren. Ein Bachelor-Abschluss in Business, Management oder HR, umfangreiche Recruiting-Erfahrung in Corporate- oder Agency-Settings, Kenntnisse von ATS-Systemen und fließend Deutsch sowie Englisch werden vorausgesetzt.
Cielo ist ein führendes Talent-Acquisition-Unternehmen, das umfassende Recruiting-Lösungen weltweit anbietet. Gesucht wird ein Lead Recruiter (m/w/d) für die Fertigungsindustrie, um Intake-Meetings zu leiten, Kandidatenpipelines aufzubauen und ein Team von Senior Recruitern zu mentorieren. Ein Bachelor-Abschluss in Business, Management oder HR, umfangreiche Recruiting-Erfahrung in Corporate- oder Agency-Settings, Kenntnisse von ATS-Systemen und fließend Deutsch sowie Englisch werden vorausgesetzt.
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Cielo ist ein globales Talent-Acquisition-Unternehmen, das umfassende Recruiting-Lösungen für Kunden entwickelt. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/d), um Rekrutierungsprozesse zu leiten, Kandidaten zu bewerten und Recruiter zu mentorieren. Ein Bachelor-Abschluss in Business, Management oder HR, umfangreiche Recruiting-Erfahrung in Corporate- oder Agency-Umgebung sowie Kenntnisse von ATS und Social-Media-Tools werden vorausgesetzt.
Cielo ist ein globales Talent-Acquisition-Unternehmen, das umfassende Recruiting-Lösungen für Kunden entwickelt. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/d), um Rekrutierungsprozesse zu leiten, Kandidaten zu bewerten und Recruiter zu mentorieren. Ein Bachelor-Abschluss in Business, Management oder HR, umfangreiche Recruiting-Erfahrung in Corporate- oder Agency-Umgebung sowie Kenntnisse von ATS und Social-Media-Tools werden vorausgesetzt.
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Stiftung Oper in Berlin ist eine der größten Kulturinstitutionen Europas mit über 2.000 Angestellten. Gesucht wird ein Personalleiter (m/w/d) für die operative und strategische Personalarbeit aller Betriebe der Stiftung. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Rechtswissenschaft oder Betriebswirtschaftslehre mit Personalfokus, umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Erfahrung in vergleichbarer leitender Personalfunktion werden vorausgesetzt.
Stiftung Oper in Berlin ist eine der größten Kulturinstitutionen Europas mit über 2.000 Angestellten. Gesucht wird ein Personalleiter (m/w/d) für die operative und strategische Personalarbeit aller Betriebe der Stiftung. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Rechtswissenschaft oder Betriebswirtschaftslehre mit Personalfokus, umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Erfahrung in vergleichbarer leitender Personalfunktion werden vorausgesetzt.
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Cielo ist ein weltweit führender Talent-Acquisition-Partner, der umfassende Lösungen für die Personalgewinnung und Beratung anbietet. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) mit Deutschkenntnissen, um Kandidaten zu evaluieren, Intake-Meetings zu leiten und Talent Pipelines aufzubauen. Recruiting-Erfahrung in einem Corporate-, RPO- oder Agency-Setting, Kenntnisse von ATS-Systemen und Grundwissen in HR-Metriken werden vorausgesetzt.
Cielo ist ein weltweit führender Talent-Acquisition-Partner, der umfassende Lösungen für die Personalgewinnung und Beratung anbietet. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) mit Deutschkenntnissen, um Kandidaten zu evaluieren, Intake-Meetings zu leiten und Talent Pipelines aufzubauen. Recruiting-Erfahrung in einem Corporate-, RPO- oder Agency-Setting, Kenntnisse von ATS-Systemen und Grundwissen in HR-Metriken werden vorausgesetzt.
Schnelle Bewerbung
Cielo ist ein globales Talent-Acquisition-Unternehmen, das umfassende Recruiting-Lösungen für Kunden entwickelt. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/d) zur Leitung des gesamten Recruitmentprozesses, zur Beratung von Hiring Leadern und zur Mentorierung von Recruitern. Ein Bachelor-Abschluss in Business, Management oder HR, umfangreiche Recruiting-Erfahrung in Corporate-, RPO- oder Agency-Umgebungen sowie Kenntnisse von ATS und Social-Media-Tools werden vorausgesetzt.
Cielo ist ein globales Talent-Acquisition-Unternehmen, das umfassende Recruiting-Lösungen für Kunden entwickelt. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/d) zur Leitung des gesamten Recruitmentprozesses, zur Beratung von Hiring Leadern und zur Mentorierung von Recruitern. Ein Bachelor-Abschluss in Business, Management oder HR, umfangreiche Recruiting-Erfahrung in Corporate-, RPO- oder Agency-Umgebungen sowie Kenntnisse von ATS und Social-Media-Tools werden vorausgesetzt.
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Director of Talent Acquisition (f/m/d)
Director of Talent Acquisition (f/m/d)
Focused Energy GmbH
Berlin
49000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
Focused Energy entwickelt Fusionskraftwerke durch lasergestützte Trägheitsfusion und wird durch eine Serie-A-Finanzierung von 240 Millionen Dollar vorangetrieben. Gesucht wird ein Director of Talent Acquisition (m/w/d), um die Talent-Acquisition-Funktion zu leiten und ein hochperformendes Team von fünf TA-Partnern aufzubauen. Mindestens zehn Jahre progressive Talent-Acquisition-Erfahrung mit Teamleitung, Erfahrung in skalierenden Tech- oder Deep-Tech-Umgebungen, sichere ATS-Kenntnisse, GDPR- und deutsches Arbeitsrecht sowie Englisch-Flüssigkeit werden vorausgesetzt.
Focused Energy entwickelt Fusionskraftwerke durch lasergestützte Trägheitsfusion und wird durch eine Serie-A-Finanzierung von 240 Millionen Dollar vorangetrieben. Gesucht wird ein Director of Talent Acquisition (m/w/d), um die Talent-Acquisition-Funktion zu leiten und ein hochperformendes Team von fünf TA-Partnern aufzubauen. Mindestens zehn Jahre progressive Talent-Acquisition-Erfahrung mit Teamleitung, Erfahrung in skalierenden Tech- oder Deep-Tech-Umgebungen, sichere ATS-Kenntnisse, GDPR- und deutsches Arbeitsrecht sowie Englisch-Flüssigkeit werden vorausgesetzt.
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Leitung HR-Transformation (d/w/m) Geschäftsbereich Personal und Organisationsentwicklung
Leitung HR-Transformation (d/w/m) Geschäftsbereich Personal und Organisationsentwicklung
Freundeskreis der Charité e.V.
Berlin-Wedding
50000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Charité ist ein universitäres Krankenhaus und Forschungsinstitut in Berlin. Gesucht wird eine Leitung HR-Transformation (d/w/m) zur Entwicklung und Steuerung von HR-Digitalisierungsprojekten sowie Leitung des HR-Transformation Teams. Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, mehrjährige Führungserfahrung als HR Business Partner, sichere Kenntnisse in SAP HR und Escriba sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Die Charité ist ein universitäres Krankenhaus und Forschungsinstitut in Berlin. Gesucht wird eine Leitung HR-Transformation (d/w/m) zur Entwicklung und Steuerung von HR-Digitalisierungsprojekten sowie Leitung des HR-Transformation Teams. Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, mehrjährige Führungserfahrung als HR Business Partner, sichere Kenntnisse in SAP HR und Escriba sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Leitung FQ-Beraterteam / Teamleiter . Steuerberatung (m/w/d)
Leitung FQ-Beraterteam / Teamleiter . Steuerberatung (m/w/d)
Meier & Partner Praxis für Ergotherapie
Berlin
38000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
MeyerPartner ist ein Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungsunternehmen mit Standorten in Berlin und Leipzig. Gesucht wird ein Teamleiter (m/w/d) für die Leitung des FQ-Beraterteams in der Steuerberatung. Eine fundierte Qualifikation in Steuerberatung, mehrjährige Erfahrung in Teamführung, analytische Fähigkeiten und digitale Affinität werden vorausgesetzt.
MeyerPartner ist ein Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungsunternehmen mit Standorten in Berlin und Leipzig. Gesucht wird ein Teamleiter (m/w/d) für die Leitung des FQ-Beraterteams in der Steuerberatung. Eine fundierte Qualifikation in Steuerberatung, mehrjährige Erfahrung in Teamführung, analytische Fähigkeiten und digitale Affinität werden vorausgesetzt.
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Rabot Energy ist ein unabhängiger Anbieter dynamischer Stromtarife mit innovativen Einkaufsstrategien und 100% Ökostrom. Gesucht wird ein People & Talent Manager (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Leitung des Recruitings für mehrere Fachbereiche von der Ausschreibung bis zum Vertragsangebot. Ein bis drei Jahre Erfahrung im Talent Management, sichere HR-Administration, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und AI-Kompetenz werden vorausgesetzt.
Rabot Energy ist ein unabhängiger Anbieter dynamischer Stromtarife mit innovativen Einkaufsstrategien und 100% Ökostrom. Gesucht wird ein People & Talent Manager (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Leitung des Recruitings für mehrere Fachbereiche von der Ausschreibung bis zum Vertragsangebot. Ein bis drei Jahre Erfahrung im Talent Management, sichere HR-Administration, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und AI-Kompetenz werden vorausgesetzt.
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Teamleitung (w/m/d) Inside Sales B2C
Teamleitung (w/m/d) Inside Sales B2C
enter by baupal GmbH
Berlin
55000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Enter ist ein Energieberater, der Hausbesitzer bei der Elektrifizierung und energetischen Sanierung unterstützt. Gesucht wird eine Teamleitung Inside Sales B2C (w/m/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung des Lead-Qualifikationsteams. Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Führung eines Vertriebsteams mit sechs oder mehr Personen, eigene Vertriebserfahrung mit Zahlenverantwortung und datengesteuerte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Enter ist ein Energieberater, der Hausbesitzer bei der Elektrifizierung und energetischen Sanierung unterstützt. Gesucht wird eine Teamleitung Inside Sales B2C (w/m/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung des Lead-Qualifikationsteams. Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Führung eines Vertriebsteams mit sechs oder mehr Personen, eigene Vertriebserfahrung mit Zahlenverantwortung und datengesteuerte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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