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                      • Physiotherapeut Ausbildung
                      • Industriekaufmann Ausbildung
                      • Logopädie Ausbildung
                      • Industriemechaniker Ausbildung
                      • Verkäufer Ausbildung
                      • Pflegehelfer Ausbildung
                      • Busfahrer Ausbildung
                      • Apotheker Ausbildung
                      • Rettungssanitäter Ausbildung
                      • Heilpraktiker Ausbildung
                      • Kfz Mechaniker Ausbildung
                      • MFA Ausbildung
                      • Ausbildung Bauzeichner
                      • Bauzeichner Ausbildung
                      • Polizei Ausbildung
                      • Pflegefachkraft Ausbildung
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                      250 Treffer für Teamleiter/in Personal Jobs in Bad Blankenburg im Umkreis von 30 km

                      Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

                      Leitung (m/w/d) Personal - im Landesverband Sachsen-Anhalt/Thüringen

                      Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
                      Erfurt
                      Teilweise Home-Office
                      Als Leitung (m/w/d) Personal tragen Sie die strategische und operative Gesamtverantwortung für den Zentralbereich Personal als modernes Dienstleistungs- und Kompetenzzentrum im Landesverband Sachsen-Anhalt/Thüringen mit seinen rund 3.300 hauptamtlichen Mitarbeitenden. * Beratung des sowie der Regionalvorstände in allen personalrelevanten Fragestellungen * Entwicklung und Umsetzung moderner Personalstrategien für den Landesverband * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in leitender Funktion * Fundierte Kenntnisse moderner Personalarbeit und HR-Instrumente * Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. * Erfurt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wer wir sind - Mit Durchblick und Zuversicht steuern Sie Ihr Team sicher durch Veränderungen und geben Orientierung, wenn es darauf ankommt. Wir schätzen Führungspersönlichkeiten, die klare Ziele setzen, empathisch handeln und ihre Mitmenschen ...
                      Als Leitung (m/w/d) Personal tragen Sie die strategische und operative Gesamtverantwortung für den Zentralbereich Personal als modernes Dienstleistungs- und Kompetenzzentrum im Landesverband Sachsen-Anhalt/Thüringen mit seinen rund 3.300 hauptamtlichen Mitarbeitenden. * Beratung des sowie der Regionalvorstände in allen personalrelevanten Fragestellungen * Entwicklung und Umsetzung moderner Personalstrategien für den Landesverband * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in leitender Funktion * Fundierte Kenntnisse moderner Personalarbeit und HR-Instrumente * Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. * Erfurt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wer wir sind - Mit Durchblick und Zuversicht steuern Sie Ihr Team sicher durch Veränderungen und geben Orientierung, wenn es darauf ankommt. Wir schätzen Führungspersönlichkeiten, die klare Ziele setzen, empathisch handeln und ihre Mitmenschen ...
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                      AUGUST STORCK KG

                      Personalreferent (m/w/d)

                      AUGUST STORCK KG
                      Ohrdruf bei Erfurt
                      AUGUST STORCK KG * Ohrdruf bei Erfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit. Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern – dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun – stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität. Aufgabenschwerpunkte * Als erste Ansprechperson für einen definierten Betreuungsbereich beraten Sie offen und empathisch und stehen ihnen verlässlich zur Seite. * Darüber hinaus übernehmen Sie die Abwicklung operativ anfallender HR-Tätigkeiten sowie die Erstellung und Bearbeitung personalrelevanter Unterlagen.
                      AUGUST STORCK KG * Ohrdruf bei Erfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit. Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern – dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun – stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität. Aufgabenschwerpunkte * Als erste Ansprechperson für einen definierten Betreuungsbereich beraten Sie offen und empathisch und stehen ihnen verlässlich zur Seite. * Darüber hinaus übernehmen Sie die Abwicklung operativ anfallender HR-Tätigkeiten sowie die Erstellung und Bearbeitung personalrelevanter Unterlagen.
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                      NEU
                      BORBET GmbH

                      Personalreferent (m/w/d)

                      BORBET GmbH
                      Bad Langensalza
                      Teilweise Home-Office
                      Einschlägige Berufserfahrung als Personalreferent in einem Produktionsunternehmen, wünschenswert Automotive Erfahrung * BORBET GmbH * Bad Langensalza * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ort: Am Fliegerhorst 17, 99947 Bad Langensalza, Vollzeit * Eigenverantwortliche Mitarbeiterbetreuung entlang des gesamten Mitarbeiterzyklus für einen abgegrenzten Mitarbeiterkreis * Abwicklung des operativen Tagesgeschäfts * Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem * Beratung der in allen personalwirtschaftlichen, -strategischen & arbeitsrechtlichen Themen * Eigenverantwortliche Übernahme von Teilprojekten * Zentrale Rolle in der Neugestaltung von HR-Prozessen und Strukturen * Mitentwicklung der HR-Strategie am Standort * Erstellung von monatlichen und jährlichen HR-Reportings * Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit ...
                      Einschlägige Berufserfahrung als Personalreferent in einem Produktionsunternehmen, wünschenswert Automotive Erfahrung * BORBET GmbH * Bad Langensalza * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ort: Am Fliegerhorst 17, 99947 Bad Langensalza, Vollzeit * Eigenverantwortliche Mitarbeiterbetreuung entlang des gesamten Mitarbeiterzyklus für einen abgegrenzten Mitarbeiterkreis * Abwicklung des operativen Tagesgeschäfts * Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem * Beratung der in allen personalwirtschaftlichen, -strategischen & arbeitsrechtlichen Themen * Eigenverantwortliche Übernahme von Teilprojekten * Zentrale Rolle in der Neugestaltung von HR-Prozessen und Strukturen * Mitentwicklung der HR-Strategie am Standort * Erstellung von monatlichen und jährlichen HR-Reportings * Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit ...
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                      NEU
                      TÜV Thüringen Anlagentechnik GmbH & Co. KG

                      Personalreferent Recruiting (m/w/d)

                      TÜV Thüringen Anlagentechnik GmbH & Co. KG
                      Erfurt
                      Teilweise Home-Office
                      Wir suchen Sie als Personalreferent (m/w/d) Recruiting an unserem Standort in Erfurt. * Als Personalreferent (m/w/d) Recruiting koordinieren Sie den gesamten Recruiting-Prozess von der Abstimmung des Anforderungsprofils, über die Erstellung von Stellenausschreibungen bis zur finalen Einstellung * TÜV Thüringen Anlagentechnik GmbH & Co. KG * Erfurt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Der TÜV Thüringen steht seit Jahrzehnten für Qualität und Sicherheit aus dem Herzen Deutschlands. Von unseren Wurzeln als technischer Überwachungsverein haben wir uns zu einem modernen und international agierenden Dienstleistungsunternehmen entwickelt, das bei Kunden in aller Welt auf verschiedenste Art und Weise für Sicherheit sorgt. Unsere wichtigsten Aufgaben drehen sich dabei heute um die gleichen Fragen wie zur Zeit der ersten Dampfkessel: Wie können Menschen, Sachgüter ...
                      Wir suchen Sie als Personalreferent (m/w/d) Recruiting an unserem Standort in Erfurt. * Als Personalreferent (m/w/d) Recruiting koordinieren Sie den gesamten Recruiting-Prozess von der Abstimmung des Anforderungsprofils, über die Erstellung von Stellenausschreibungen bis zur finalen Einstellung * TÜV Thüringen Anlagentechnik GmbH & Co. KG * Erfurt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Der TÜV Thüringen steht seit Jahrzehnten für Qualität und Sicherheit aus dem Herzen Deutschlands. Von unseren Wurzeln als technischer Überwachungsverein haben wir uns zu einem modernen und international agierenden Dienstleistungsunternehmen entwickelt, das bei Kunden in aller Welt auf verschiedenste Art und Weise für Sicherheit sorgt. Unsere wichtigsten Aufgaben drehen sich dabei heute um die gleichen Fragen wie zur Zeit der ersten Dampfkessel: Wie können Menschen, Sachgüter ...
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                      Orizon

                      HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit

                      Orizon
                      Jena
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Schnelle Bewerbung
                      Unterstützung bei HR-Projekten, Reporting, Kennzahlensystemen und Compliance * Eigenständige Übernahme von HR-Projekten und Mitwirkung bei größeren crossfunktionalen Projekten * Orizon * Jena * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal. Unser Mandant ist ein international agierendes Hochtechnologieunternehmen, dass an den Themen ...
                      Unterstützung bei HR-Projekten, Reporting, Kennzahlensystemen und Compliance * Eigenständige Übernahme von HR-Projekten und Mitwirkung bei größeren crossfunktionalen Projekten * Orizon * Jena * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal. Unser Mandant ist ein international agierendes Hochtechnologieunternehmen, dass an den Themen ...
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                      ECKART TLS GmbH

                      HR Business Partner (m/w/d)

                      ECKART TLS GmbH
                      Hartenstein
                      Teilweise Home-Office
                      Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner / HR-Generalist (m/w/d), idealerweise in einem Produktions- oder Industrieunternehmen * Übersetzung der Unternehmens- und Bereichsstrategie in wirksame HR-Maßnahmen * Mitarbeit in konzernweiten und lokalen HR-Projekten * Weiterentwicklung und Standardisierung von HR-Prozessen * Zusammenarbeit mit dem HR Shared Service (Payroll) und den Centers of Expertise (Talentmanagement, Compensation & Benefits) der Holding * Sehr gutes Verständnis von HR-Prozessen entlang des Employee Life Cycles * Erfahrung im Umgang mit HR-IT-Systemen (z. B. SuccessFactors, SAP HCM) * Sicherer Umgang mit Kennzahlen und HR-Reporting * ECKART TLS GmbH * Hartenstein * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - We are ALTANA: eine Unternehmensgruppe – vier Geschäftsbereiche: BYK, ECKART, ELANTAS und ACTEGA.
                      Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner / HR-Generalist (m/w/d), idealerweise in einem Produktions- oder Industrieunternehmen * Übersetzung der Unternehmens- und Bereichsstrategie in wirksame HR-Maßnahmen * Mitarbeit in konzernweiten und lokalen HR-Projekten * Weiterentwicklung und Standardisierung von HR-Prozessen * Zusammenarbeit mit dem HR Shared Service (Payroll) und den Centers of Expertise (Talentmanagement, Compensation & Benefits) der Holding * Sehr gutes Verständnis von HR-Prozessen entlang des Employee Life Cycles * Erfahrung im Umgang mit HR-IT-Systemen (z. B. SuccessFactors, SAP HCM) * Sicherer Umgang mit Kennzahlen und HR-Reporting * ECKART TLS GmbH * Hartenstein * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - We are ALTANA: eine Unternehmensgruppe – vier Geschäftsbereiche: BYK, ECKART, ELANTAS und ACTEGA.
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                      SPITZKE SE

                      Personalreferent / HR-Business-Partner (m/w/d)

                      SPITZKE SE
                      Naumburg (Saale)
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d), HR‑Manager (m/w/d) oder HR‑Business‑Partner (m/w/d) Als Personalreferent (m/w/d) bei der SPITZKE MAST- UND STAHLBAU GmbH, einer Tochtergesellschaft der SPITZKE SE, fungieren Sie als zentrale Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen am Standort Naumburg (Saale). Sie beraten , sind in personalrelevante Entscheidungen eingebunden und wirken sowohl operativ als auch strategisch an der Gestaltung und Umsetzung von HR-Prozessen mit. * Beraten: Sparringspartner (m/w/d) für unsere Führungskräfte und Beratung dieser in allen personalrelevanten Angelegenheiten * Gestalten: Aktives Mitwirken in und Implementieren von unternehmensweiten HR‑Strategien und ‑Prozessen * Kenntnisse: Erfahrungen im operativen und strategischen Personalmanagement sowie übergreifendes Verständnis von HR‑Prozessen und HR‑Themen * SPITZKE SE * Naumburg (Saale)
                      Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d), HR‑Manager (m/w/d) oder HR‑Business‑Partner (m/w/d) Als Personalreferent (m/w/d) bei der SPITZKE MAST- UND STAHLBAU GmbH, einer Tochtergesellschaft der SPITZKE SE, fungieren Sie als zentrale Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen am Standort Naumburg (Saale). Sie beraten , sind in personalrelevante Entscheidungen eingebunden und wirken sowohl operativ als auch strategisch an der Gestaltung und Umsetzung von HR-Prozessen mit. * Beraten: Sparringspartner (m/w/d) für unsere Führungskräfte und Beratung dieser in allen personalrelevanten Angelegenheiten * Gestalten: Aktives Mitwirken in und Implementieren von unternehmensweiten HR‑Strategien und ‑Prozessen * Kenntnisse: Erfahrungen im operativen und strategischen Personalmanagement sowie übergreifendes Verständnis von HR‑Prozessen und HR‑Themen * SPITZKE SE * Naumburg (Saale)
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                      HAPEKO Deutschland GmbH

                      Leiter Personal (m/w/d)

                      HAPEKO Deutschland GmbH
                      Chemnitz
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Beratung der und in personalrelevanten Fragestellungen * Sicherstellung von Personaladministration und Lohn- und Gehaltsabrechnung * erfolgreich abgeschlossenes Studium, z.B. der Betriebswirtschaft, Personalwirtschaft, Rechtswissenschaften oder vergleichbar * fundiertes Wissen in personalrelevanten Fragestellungen * HAPEKO Deutschland GmbH * Chemnitz * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ( ) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Mein Mandant ist ein etabliertes Traditionsunternehmen mit hoher Fertigungstiefe und spezialisierter Maschinen- und Anlagentechnik.
                      Beratung der und in personalrelevanten Fragestellungen * Sicherstellung von Personaladministration und Lohn- und Gehaltsabrechnung * erfolgreich abgeschlossenes Studium, z.B. der Betriebswirtschaft, Personalwirtschaft, Rechtswissenschaften oder vergleichbar * fundiertes Wissen in personalrelevanten Fragestellungen * HAPEKO Deutschland GmbH * Chemnitz * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ( ) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Mein Mandant ist ein etabliertes Traditionsunternehmen mit hoher Fertigungstiefe und spezialisierter Maschinen- und Anlagentechnik.
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                      HUK-COBURG Dienstleistung GmbH

                      HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)

                      HUK-COBURG Dienstleistung GmbH
                      Jena
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Dann verstärke unser HR-Team und übernimm Verantwortung für einen definierten Betreuungsbereich entlang des gesamten Employee Lifecycles. * HR-Beratung & Personalarbeit im Tagesgeschäft steuern: Du betreust Führungskräfte und Mitarbeitende in einem definierten Bereich in allen personalrelevanten Themen – lösungsorientiert und mit einem klaren Blick für das, was wirklich funktioniert * HR-Prozesse sicher umsetzen und weiterentwickeln: Du verantwortest zentrale HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt, sorgst für Struktur und Qualität und entwickelst bestehende Abläufe konsequent weiter * Recruiting: Du steuerst für deinen Bereich den HR-Recruitingprozess – von der Auswahl geeigneter Kandidaten bis zur finalen Entscheidung – und stellst sicher, dass wir die richtigen Menschen für unser Unternehmen gewinnen * Übergreifende HR-Projekte vorantreiben: Du arbeitest an ...
                      Dann verstärke unser HR-Team und übernimm Verantwortung für einen definierten Betreuungsbereich entlang des gesamten Employee Lifecycles. * HR-Beratung & Personalarbeit im Tagesgeschäft steuern: Du betreust Führungskräfte und Mitarbeitende in einem definierten Bereich in allen personalrelevanten Themen – lösungsorientiert und mit einem klaren Blick für das, was wirklich funktioniert * HR-Prozesse sicher umsetzen und weiterentwickeln: Du verantwortest zentrale HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt, sorgst für Struktur und Qualität und entwickelst bestehende Abläufe konsequent weiter * Recruiting: Du steuerst für deinen Bereich den HR-Recruitingprozess – von der Auswahl geeigneter Kandidaten bis zur finalen Entscheidung – und stellst sicher, dass wir die richtigen Menschen für unser Unternehmen gewinnen * Übergreifende HR-Projekte vorantreiben: Du arbeitest an ...
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                      HEBERLEIN CONSULTANTS | Executive Search

                      Personalleiter / Leiter HR Deutschland (m/w/d)

                      HEBERLEIN CONSULTANTS | Executive Search
                      Rheinland-Pfalz, Saarland, Nordrhein-Westfalen
                      Führung und Weiterentwicklung der HR-Funktion in Deutschland * fachliche und disziplinarische Führung des standortübergreifend aufgestellten HR-Teams * Harmonisierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und Instrumenten über mehrere Standorte hinweg * Steuerung zentraler HR-Projekte sowie Unterstützung organisatorischer Veränderungsprozesse * Verantwortung für HR-nahe Planungs-, Budget- und Steuerungsthemen, insbesondere im Bereich Personalkosten * mehrjährige Erfahrung in einer leitenden generalistischen HR-Funktion * HEBERLEIN CONSULTANTS | Executive Search * Rheinland-Pfalz, Saarland, Nordrhein-Westfalen * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Klient ist die deutsche Tochtergesellschaft einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe aus der Lebensmittelindustrie mit mehreren Standorten in Deutschland, darunter auch produzierende Werke.
                      Führung und Weiterentwicklung der HR-Funktion in Deutschland * fachliche und disziplinarische Führung des standortübergreifend aufgestellten HR-Teams * Harmonisierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und Instrumenten über mehrere Standorte hinweg * Steuerung zentraler HR-Projekte sowie Unterstützung organisatorischer Veränderungsprozesse * Verantwortung für HR-nahe Planungs-, Budget- und Steuerungsthemen, insbesondere im Bereich Personalkosten * mehrjährige Erfahrung in einer leitenden generalistischen HR-Funktion * HEBERLEIN CONSULTANTS | Executive Search * Rheinland-Pfalz, Saarland, Nordrhein-Westfalen * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Klient ist die deutsche Tochtergesellschaft einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe aus der Lebensmittelindustrie mit mehreren Standorten in Deutschland, darunter auch produzierende Werke.
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                      Marquardt GmbH

                      HR Generalist (m/w/d)

                      Marquardt GmbH
                      Ichtershausen
                      Pro-aktiver Austausch, Mitdenken und Weiterentwicklung der gemeinsamen HR-Ansätze * Tracking, Aufbereitung und Analyse relevanter HR-KPIs (z. B. Headcount, Fluktuation, Krankenstand, Zeitkennzahlen) * Unterstützung bei der Einhaltung und Optimierung interner HR-Prozesse * Aktive Mitarbeit an HR-Projekten rund um Prozesse, Tools, Standards, Effizienz, Transparenz * Du gestaltest HR aktiv: mit viel Raum für Priorisierung, neue Ideen und Impulse, die unser Wachstum und sie Stabilisierung des Standortes entscheidend mitprägen * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld * Solides Verständnis für HR-Prozesse und Zeitwirtschaft * Erfahrung mit SAP HCM / SuccessFactors oder vergleichbaren HR-Systemen von Vorteil * Marquardt GmbH * Ichtershausen * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Noch nie von Marquardt gehört? Macht nichts – unsere Technik begegnet Ihnen trotzdem täglich: ob im Auto, in der ...
                      Pro-aktiver Austausch, Mitdenken und Weiterentwicklung der gemeinsamen HR-Ansätze * Tracking, Aufbereitung und Analyse relevanter HR-KPIs (z. B. Headcount, Fluktuation, Krankenstand, Zeitkennzahlen) * Unterstützung bei der Einhaltung und Optimierung interner HR-Prozesse * Aktive Mitarbeit an HR-Projekten rund um Prozesse, Tools, Standards, Effizienz, Transparenz * Du gestaltest HR aktiv: mit viel Raum für Priorisierung, neue Ideen und Impulse, die unser Wachstum und sie Stabilisierung des Standortes entscheidend mitprägen * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld * Solides Verständnis für HR-Prozesse und Zeitwirtschaft * Erfahrung mit SAP HCM / SuccessFactors oder vergleichbaren HR-Systemen von Vorteil * Marquardt GmbH * Ichtershausen * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Noch nie von Marquardt gehört? Macht nichts – unsere Technik begegnet Ihnen trotzdem täglich: ob im Auto, in der ...
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                      Elis Deutschland

                      Regionaler HR Manager (m/w/d) Süddeutschland mit Reisebereitschaft

                      Elis Deutschland
                      Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Hard, Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Wir suchen dich als Regionaler HR Manager (m/w/d) Süddeutschland * HR-seitige Verantwortung für unsere Großwäschereien: Übernahme der Verantwortung unserer HR-Aktivitäten in 8 Großwäschereien mit insgesamt mehr als 1.600 Mitarbeitenden * Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung unserer Personalreferenten (m/w/d) vor Ort – inkl. u. a. Coaching, Know-how-Transfer, regelmäßige Standortbesuche sowie Sicherstellung einer professionellen, serviceorientierten HR-Arbeit * Operative und strategische Sparringspartnerrolle: Enge Zusammenarbeit als Sparringspartner (m/w/d) mit Fach- und Führungskräften sowie unserem Management bei sämtlichen HR-Fragen * Aktive Umsetzung und Steuerung strategischer HR-Projekte: Leitung und Umsetzung von strategischen HR-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Unternehmensperformance
                      Wir suchen dich als Regionaler HR Manager (m/w/d) Süddeutschland * HR-seitige Verantwortung für unsere Großwäschereien: Übernahme der Verantwortung unserer HR-Aktivitäten in 8 Großwäschereien mit insgesamt mehr als 1.600 Mitarbeitenden * Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung unserer Personalreferenten (m/w/d) vor Ort – inkl. u. a. Coaching, Know-how-Transfer, regelmäßige Standortbesuche sowie Sicherstellung einer professionellen, serviceorientierten HR-Arbeit * Operative und strategische Sparringspartnerrolle: Enge Zusammenarbeit als Sparringspartner (m/w/d) mit Fach- und Führungskräften sowie unserem Management bei sämtlichen HR-Fragen * Aktive Umsetzung und Steuerung strategischer HR-Projekte: Leitung und Umsetzung von strategischen HR-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Unternehmensperformance
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                      Kruppert Wäsche-Dienst GmbH

                      HR Business-Partner (20 Std./Woche) (m/w/d)

                      Kruppert Wäsche-Dienst GmbH
                      Hünfeld-Michelsrombach
                      Als HR Business-Partner berichten Sie direkt an unseren und unterstützen bei allen strategischen und operativen Fragestellungen mit Schwerpunkt auf den HR-Bereich * Sparringspartner für Führungskräfte bei allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen * Kruppert Wäsche-Dienst GmbH * Hünfeld-Michelsrombach * Feste Anstellung * Teilzeit - Die Firma Kruppert Wäsche-Dienst GmbH stattet seit über vierzig Jahren Hotels und Restaurants mit Miettextilien aus. Seit 2011 betreiben wir dafür eine Großwäscherei, in der über 35 Tonnen Hotelwäsche pro Tag bearbeitet werden. Unser Unternehmen ist eine der modernsten Großwäschereien Europas und gehört mit der Lavatio-Gruppe zu einer führenden Wäschereigruppe im deutschsprachigen Raum. * Aktive Begleitung von Meetings in verschiedenen Bereichen (z.B. Inklusion, Arbeitssicherheit) inkl. Vor- und Nachbereitung
                      Als HR Business-Partner berichten Sie direkt an unseren und unterstützen bei allen strategischen und operativen Fragestellungen mit Schwerpunkt auf den HR-Bereich * Sparringspartner für Führungskräfte bei allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen * Kruppert Wäsche-Dienst GmbH * Hünfeld-Michelsrombach * Feste Anstellung * Teilzeit - Die Firma Kruppert Wäsche-Dienst GmbH stattet seit über vierzig Jahren Hotels und Restaurants mit Miettextilien aus. Seit 2011 betreiben wir dafür eine Großwäscherei, in der über 35 Tonnen Hotelwäsche pro Tag bearbeitet werden. Unser Unternehmen ist eine der modernsten Großwäschereien Europas und gehört mit der Lavatio-Gruppe zu einer führenden Wäschereigruppe im deutschsprachigen Raum. * Aktive Begleitung von Meetings in verschiedenen Bereichen (z.B. Inklusion, Arbeitssicherheit) inkl. Vor- und Nachbereitung
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                      Birkenstock Group B.V. & Co. KG

                      Head of HR (m/w/d) Production

                      Birkenstock Group B.V. & Co. KG
                      Bernstadt auf dem Eigen
                      Für unseren Bereich Human Resources suchen wir am Standort Bernstadt eine/n Head of HR (m/w/d) Production * Du steuerst alle HR-Prozesse vom Recruiting über Performance- und Gehaltsreviews bis zu Disziplinarmaßnahmen und Budgetkontrolle für unsere Produktionsstandorte in Bernstadt auf dem Eigen, Markersdorf und Eibau. * Du leitest den Aufbau, die Leitung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken HR-Teams * Du steuerst alle relevanten HR-Prozesse wie das Monitoring des HR-Budgets und die Entwicklung der HR-Systeme und Tools * Du analysierst HR-Daten und erstellst Reports für das Senior Management zur Entscheidungsfindung * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem Produktionsumfeld mit Konzernstruktur mit * Birkenstock Group B.V. & Co. KG * Bernstadt auf dem Eigen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber
                      Für unseren Bereich Human Resources suchen wir am Standort Bernstadt eine/n Head of HR (m/w/d) Production * Du steuerst alle HR-Prozesse vom Recruiting über Performance- und Gehaltsreviews bis zu Disziplinarmaßnahmen und Budgetkontrolle für unsere Produktionsstandorte in Bernstadt auf dem Eigen, Markersdorf und Eibau. * Du leitest den Aufbau, die Leitung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken HR-Teams * Du steuerst alle relevanten HR-Prozesse wie das Monitoring des HR-Budgets und die Entwicklung der HR-Systeme und Tools * Du analysierst HR-Daten und erstellst Reports für das Senior Management zur Entscheidungsfindung * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem Produktionsumfeld mit Konzernstruktur mit * Birkenstock Group B.V. & Co. KG * Bernstadt auf dem Eigen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber
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                      Bosch Gruppe

                      HR Business Partner (m/w/div.)

                      Bosch Gruppe
                      Arnstadt
                      Teilweise Home-Office
                      Sie agieren als proaktiver HR Sparringspartner für unsere Führungskräfte auf allen Ebenen. Mit Ihrem tiefgreifenden Verständnis für unser Business und Ihre HR-Expertise beraten Sie fundiert in komplexen Fragestellungen, entwickeln maßgeschneiderte Lösungen und begleiten souverän organisatorische Anpassungen sowie anspruchsvolle arbeitsrechtliche Themen. * Mit Ihrem Engagement und Ihrer Begeisterung unterstützen Sie das Business aus HR-Sicht und sind ein wichtiger Treiber unserer Unternehmenskultur. * Arbeitsweise: Aktive Mitgestaltung von HR Themen und Prozessen, professionelle Herangehensweise und nachhaltige Umsetzung von Themen in enger Zusammenarbeit mit der HR Community und dem Business. * Sie sind vertrauensvolle Kontaktperson für unsere Mitarbeitenden, beantworten ihre Fragen umfassend zu allen HR-relevanten Themen und fungieren als Brücke zu den ...
                      Sie agieren als proaktiver HR Sparringspartner für unsere Führungskräfte auf allen Ebenen. Mit Ihrem tiefgreifenden Verständnis für unser Business und Ihre HR-Expertise beraten Sie fundiert in komplexen Fragestellungen, entwickeln maßgeschneiderte Lösungen und begleiten souverän organisatorische Anpassungen sowie anspruchsvolle arbeitsrechtliche Themen. * Mit Ihrem Engagement und Ihrer Begeisterung unterstützen Sie das Business aus HR-Sicht und sind ein wichtiger Treiber unserer Unternehmenskultur. * Arbeitsweise: Aktive Mitgestaltung von HR Themen und Prozessen, professionelle Herangehensweise und nachhaltige Umsetzung von Themen in enger Zusammenarbeit mit der HR Community und dem Business. * Sie sind vertrauensvolle Kontaktperson für unsere Mitarbeitenden, beantworten ihre Fragen umfassend zu allen HR-relevanten Themen und fungieren als Brücke zu den ...
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                      Rupp Austria GmbH

                      Head of Human Resources (m/w/d)

                      Rupp Austria GmbH
                      Hörbranz
                      Rupp Austria GmbH * Hörbranz * Feste Anstellung * Vollzeit - Seit Generationen stehen wir für erstklassigen Käse – und für ein Team, das mit Leidenschaft und Fachkompetenz überzeugt. Unser Erfolg basiert auf engagierten Menschen, die gemeinsam Großes bewegen. Werde Teil unseres Teams! * Führung und Weiterentwicklung der beiden Teams HR (4 Mitarbeitende) und Empfang (3 Mitarbeitende) * Professionelle Beratung und enge Zusammenarbeit mit den lokalen in allen personalrelevanten Fragestellungen * Verantwortung für die lokale Umsetzung der globalen HR-Strategie und Anpassung an regionale Anforderungen * Mitaufbau moderner Konzepte zur Unternehmenskultur, Mitarbeiterförderung, - bindung und -gewinnung * Vorantreiben der digitalen Transformation im HR und kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse * Enge, konstruktive Zusammenarbeit mit dem globalen HR Team
                      Rupp Austria GmbH * Hörbranz * Feste Anstellung * Vollzeit - Seit Generationen stehen wir für erstklassigen Käse – und für ein Team, das mit Leidenschaft und Fachkompetenz überzeugt. Unser Erfolg basiert auf engagierten Menschen, die gemeinsam Großes bewegen. Werde Teil unseres Teams! * Führung und Weiterentwicklung der beiden Teams HR (4 Mitarbeitende) und Empfang (3 Mitarbeitende) * Professionelle Beratung und enge Zusammenarbeit mit den lokalen in allen personalrelevanten Fragestellungen * Verantwortung für die lokale Umsetzung der globalen HR-Strategie und Anpassung an regionale Anforderungen * Mitaufbau moderner Konzepte zur Unternehmenskultur, Mitarbeiterförderung, - bindung und -gewinnung * Vorantreiben der digitalen Transformation im HR und kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse * Enge, konstruktive Zusammenarbeit mit dem globalen HR Team
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                      CHEFS CULINAR Süd GmbH & Co. KG

                      Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration

                      CHEFS CULINAR Süd GmbH & Co. KG
                      Pilsach
                      Schnelle Bewerbung
                      Werde ein Teil von CHEFS CULINAR und unterstütze uns in unserer neuen Niederlassung in Pilsach als Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration in Vollzeit (38,5 Std./Woche). * Du bist verantwortlich für die ganzheitliche Personaladministration – vom Eintritt bis zum Austritt – inklusive der Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und sämtlichem Schriftverkehr. Du wirkst an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Projekten mit und sorgst mit deinem Know-How für eine verlässliche Personalarbeit. * Aktive Mitwirkung an HR-Projekten und der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen im Rahmen des Standortaufbaus zählen ebenso wie die Entwicklung eines Personalcontrollings zu deinen Aufgaben. * Du freust dich darauf deine Kommunikationsstärke einzubringen, HR-Prozesse aktiv mitzugestalten und Verantwortung in ...
                      Werde ein Teil von CHEFS CULINAR und unterstütze uns in unserer neuen Niederlassung in Pilsach als Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration in Vollzeit (38,5 Std./Woche). * Du bist verantwortlich für die ganzheitliche Personaladministration – vom Eintritt bis zum Austritt – inklusive der Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und sämtlichem Schriftverkehr. Du wirkst an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Projekten mit und sorgst mit deinem Know-How für eine verlässliche Personalarbeit. * Aktive Mitwirkung an HR-Projekten und der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen im Rahmen des Standortaufbaus zählen ebenso wie die Entwicklung eines Personalcontrollings zu deinen Aufgaben. * Du freust dich darauf deine Kommunikationsstärke einzubringen, HR-Prozesse aktiv mitzugestalten und Verantwortung in ...
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                      u-blox Chemnitz GmbH

                      HR Manager (m/w/d)

                      u-blox Chemnitz GmbH
                      Hannover, Chemnitz
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Als HR-Manager für unsere Standorte in Hannover und Chemnitz (ca. 50 Mitarbeiter) spielst Du eine Schlüsselrolle bei der eigenverantwortlichen Steuerung des gesamten Mitarbeiterzyklus. * Du bist verantwortlich für die lokalen HR-Abläufe, einschließlich Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen und HR-Budgetverwaltung, in enger Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung und externen Partnern * Du verfügst über Erfahrung in den Bereichen HR (Lohn- und Gehaltsabrechnung, Datenmanagement und Datenqualität, Personalbeschaffung, Arbeitsrecht) sowie Talentmanagement (Leistung, Entwicklung, Vergütung) und bist sicher im Umgang mit HR-Systemen und Excel * u-blox Chemnitz GmbH * Hannover, Chemnitz * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Du sorgst dafür, dass unsere Teams erstklassige Unterstützung und Betreuung erhalten, und setzt unsere globale Personalstrategie auf ...
                      Als HR-Manager für unsere Standorte in Hannover und Chemnitz (ca. 50 Mitarbeiter) spielst Du eine Schlüsselrolle bei der eigenverantwortlichen Steuerung des gesamten Mitarbeiterzyklus. * Du bist verantwortlich für die lokalen HR-Abläufe, einschließlich Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen und HR-Budgetverwaltung, in enger Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung und externen Partnern * Du verfügst über Erfahrung in den Bereichen HR (Lohn- und Gehaltsabrechnung, Datenmanagement und Datenqualität, Personalbeschaffung, Arbeitsrecht) sowie Talentmanagement (Leistung, Entwicklung, Vergütung) und bist sicher im Umgang mit HR-Systemen und Excel * u-blox Chemnitz GmbH * Hannover, Chemnitz * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Du sorgst dafür, dass unsere Teams erstklassige Unterstützung und Betreuung erhalten, und setzt unsere globale Personalstrategie auf ...
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                      Lebenshilfe Bördeland gemeinnützige Gesellschaft mbH

                      Personalleiter/in (m/w/d)

                      Lebenshilfe Bördeland gemeinnützige Gesellschaft mbH
                      Staßfurt
                      Schnelle Bewerbung
                      Die Lebenshilfe Bördeland gemeinnützige Gesellschaft mbH sucht zur geregelten Nachfolge für den Bereich Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalleiter/in (m/w/d) - eine parallele Einarbeitungszeit und kontinuierliche Übernahme von Verantwortung bis zum Ausscheiden der bisherigen Personalleiterin, * Lebenshilfe Bördeland gemeinnützige Gesellschaft mbH * Staßfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - mit einer derzeitigen wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Wochenstunden. Die Lebenshilfe Bördeland gGmbH ist seit 1992 Träger von verschiedenen sozialen Einrichtungen im Salzlandkreis. Die Bandbreite unseres Engagements umfasst die Unterstützung von Kindern, Jugendlichen, Erwachsenen, Senioren und Ihren Familien. Hierbei setzen wir uns stets für die Menschen mit Behinderungen oder psychischen Erkrankungen ein.
                      Die Lebenshilfe Bördeland gemeinnützige Gesellschaft mbH sucht zur geregelten Nachfolge für den Bereich Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalleiter/in (m/w/d) - eine parallele Einarbeitungszeit und kontinuierliche Übernahme von Verantwortung bis zum Ausscheiden der bisherigen Personalleiterin, * Lebenshilfe Bördeland gemeinnützige Gesellschaft mbH * Staßfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - mit einer derzeitigen wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Wochenstunden. Die Lebenshilfe Bördeland gGmbH ist seit 1992 Träger von verschiedenen sozialen Einrichtungen im Salzlandkreis. Die Bandbreite unseres Engagements umfasst die Unterstützung von Kindern, Jugendlichen, Erwachsenen, Senioren und Ihren Familien. Hierbei setzen wir uns stets für die Menschen mit Behinderungen oder psychischen Erkrankungen ein.
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                      PRA Industriefußboden GmbH

                      Personalmanager (m/w/d)

                      PRA Industriefußboden GmbH
                      Jena
                      Schnelle Bewerbung
                      Zur Verstärkung unseres internen Teams suchen wir ab sofort einen engagierten und motivierten Personalmanager (m/w/d). * PRA Industriefußboden GmbH * Jena * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Repräsentation bei Mitarbeitern, Bewerbern und Kunden (m/w/d) - Kundenbetreuung und -beratung - Vertragsverhandlungen, Erstellung von Angeboten und Verträgen - Stellenschaltung, Steuerung und Durchführung des gesamten Recruiting – Prozesses - Personaleinstellung, Onboarding und Disposition von Mitarbeitereinsätzen - Mitarbeiterführung, -qualifizierung und -bindung - Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen und -strategien - Bevollmächtigung und Verantwortung für die Einhaltung der Qualitätsstandards und gesetzlichen Rahmenbedingungen - Ergebnis- und Performanceverantwortung - Die Aufzählung der Aufgabengebiete ist nicht abschließend, sondern nennt lediglich häufige Aufgaben.
                      Zur Verstärkung unseres internen Teams suchen wir ab sofort einen engagierten und motivierten Personalmanager (m/w/d). * PRA Industriefußboden GmbH * Jena * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Repräsentation bei Mitarbeitern, Bewerbern und Kunden (m/w/d) - Kundenbetreuung und -beratung - Vertragsverhandlungen, Erstellung von Angeboten und Verträgen - Stellenschaltung, Steuerung und Durchführung des gesamten Recruiting – Prozesses - Personaleinstellung, Onboarding und Disposition von Mitarbeitereinsätzen - Mitarbeiterführung, -qualifizierung und -bindung - Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen und -strategien - Bevollmächtigung und Verantwortung für die Einhaltung der Qualitätsstandards und gesetzlichen Rahmenbedingungen - Ergebnis- und Performanceverantwortung - Die Aufzählung der Aufgabengebiete ist nicht abschließend, sondern nennt lediglich häufige Aufgaben.
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                      Landkreis Mittelsachsen KdÖR

                      Leiter der Stabsstelle Personalmanagement (m/w/d)

                      Landkreis Mittelsachsen KdÖR
                      Freiberg
                      Teilweise Home-Office
                      Wir besetzen in der dem Landrat zugeordneten Stabsstelle Personalmanagement am Standort Freiberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Vollzeit. Als Teil unseres Führungsteams treiben Sie die Modernisierung der Verwaltung aktiv voran, fördern die Transformation in der Personalarbeit und entwickeln zukunftsorientierte Konzepte für ein effizientes, serviceorientiertes und mitarbeiterfreundliches Personalmanagement. * ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Master, Diplom) in Wirtschaftswissenschaften mit Fokus auf Personalmanagement * Landkreis Mittelsachsen KdÖR * Freiberg * Befristeter Vertrag, Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse möglich. Sie arbeiten eng mit der Verwaltungsleitung zusammen, beraten in strategischen Fragestellungen und sind eine ...
                      Wir besetzen in der dem Landrat zugeordneten Stabsstelle Personalmanagement am Standort Freiberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Vollzeit. Als Teil unseres Führungsteams treiben Sie die Modernisierung der Verwaltung aktiv voran, fördern die Transformation in der Personalarbeit und entwickeln zukunftsorientierte Konzepte für ein effizientes, serviceorientiertes und mitarbeiterfreundliches Personalmanagement. * ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Master, Diplom) in Wirtschaftswissenschaften mit Fokus auf Personalmanagement * Landkreis Mittelsachsen KdÖR * Freiberg * Befristeter Vertrag, Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse möglich. Sie arbeiten eng mit der Verwaltungsleitung zusammen, beraten in strategischen Fragestellungen und sind eine ...
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                      KEBA Handover Automation Germany GmbH

                      HR-Business Partner (all genders)

                      KEBA Handover Automation Germany GmbH
                      Oberlungwitz
                      Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise als HR Business Partner. * Strategische und operative Beratung von in allen HR-Fragestellungen. * Mitarbeit an HR-Projekten sowie Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Instrumenten. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft, Recht oder vergleichbare Qualifikation. * KEBA Handover Automation Germany GmbH * Oberlungwitz * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über KEBA - Wir bei KEBA wollen mit unseren Technologien Menschen helfen, ihre Lebens- und Arbeitswelt einfacher zu gestalten - das ist unsere Mission. Seit mehr als 55 Jahren entwickeln und produzieren wir als eigentümergeführtes Unternehmen zukunftsweisende Automatisierungslösungen für unterschiedliche Bereiche: von Steuerungen für Maschinen und Roboter, über Geld- und Paketautomaten bis Stromladestationen für E-Autos.
                      Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise als HR Business Partner. * Strategische und operative Beratung von in allen HR-Fragestellungen. * Mitarbeit an HR-Projekten sowie Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Instrumenten. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft, Recht oder vergleichbare Qualifikation. * KEBA Handover Automation Germany GmbH * Oberlungwitz * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über KEBA - Wir bei KEBA wollen mit unseren Technologien Menschen helfen, ihre Lebens- und Arbeitswelt einfacher zu gestalten - das ist unsere Mission. Seit mehr als 55 Jahren entwickeln und produzieren wir als eigentümergeführtes Unternehmen zukunftsweisende Automatisierungslösungen für unterschiedliche Bereiche: von Steuerungen für Maschinen und Roboter, über Geld- und Paketautomaten bis Stromladestationen für E-Autos.
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                      Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH

                      Personalsachbearbeiter/in

                      Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH
                      Saalfeld
                      Feengrotten-Zaubers als Personalsachbearbeiter (m/w/d). sofort zur Verstärkung eine/n zuverlässige/n Personalsachbearbeiter/in * Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH * Saalfeld * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Entdecke dein magisches Potenzial und werde Teil des - Die Saalfelder Feengrotten sind nicht nur ein Ort, sie sind ein - Erlebnis! Eine Welt voller Wunder, die jedes Jahr tausende Besucher in - ihren Bann zieht. Wir sind die Hüter dieser magischen Orte und suchen nun eine Persönlichkeit, die mit uns den Zauber weiterträgt und unser Team mit - Tatkraft und Herz bereichert. Wenn du eine Fee oder ein guter Geist der - Organisation bist und die Welt mit Deinem Funkeln bereichern möchtest, dann bist du bei uns genau richtig! Die Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH sucht ab (m/w/d) in Teilzeit. Ihre Aufgaben - Aufgaben - Deine Hauptaufgaben
                      Feengrotten-Zaubers als Personalsachbearbeiter (m/w/d). sofort zur Verstärkung eine/n zuverlässige/n Personalsachbearbeiter/in * Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH * Saalfeld * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Entdecke dein magisches Potenzial und werde Teil des - Die Saalfelder Feengrotten sind nicht nur ein Ort, sie sind ein - Erlebnis! Eine Welt voller Wunder, die jedes Jahr tausende Besucher in - ihren Bann zieht. Wir sind die Hüter dieser magischen Orte und suchen nun eine Persönlichkeit, die mit uns den Zauber weiterträgt und unser Team mit - Tatkraft und Herz bereichert. Wenn du eine Fee oder ein guter Geist der - Organisation bist und die Welt mit Deinem Funkeln bereichern möchtest, dann bist du bei uns genau richtig! Die Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH sucht ab (m/w/d) in Teilzeit. Ihre Aufgaben - Aufgaben - Deine Hauptaufgaben
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                      conQuaesso Personalberatung

                      Vorständin/Vorstand mit kaufmännischem Schwerpunkt (w/m/d)

                      conQuaesso Personalberatung
                      Gotha, Waltershausen, Ohrdruf, Friedrichsroda
                      Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der ruhestandsbedingten Nachfolgeplanung im Landkreis Gotha eine Vorständin/Vorstand mit kaufmännischem Schwerpunkt (w/m/d) * conQuaesso Personalberatung * Gotha, Waltershausen, Ohrdruf, Friedrichsroda * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Diakonie für den Landkreis Gotha vereint als moderner Komplexträger den Bodelschwingh-Hof Mechterstädt e.V., das Diakoniewerk Gotha sowie mehrere Tochtergesellschaften unter einem gemeinsamen Dach. Mit rund 800 Mitarbeitenden werden Menschen in unterschiedlichsten Lebenssituationen begleitet und unterstützt. Sie möchten die Weiterentwicklung eines bedeutenden diakonischen Trägers aktiv mitgestalten und Verantwortung auf oberster Leitungsebene übernehmen? Über die Diakonie für den Landkreis Gotha
                      Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der ruhestandsbedingten Nachfolgeplanung im Landkreis Gotha eine Vorständin/Vorstand mit kaufmännischem Schwerpunkt (w/m/d) * conQuaesso Personalberatung * Gotha, Waltershausen, Ohrdruf, Friedrichsroda * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Diakonie für den Landkreis Gotha vereint als moderner Komplexträger den Bodelschwingh-Hof Mechterstädt e.V., das Diakoniewerk Gotha sowie mehrere Tochtergesellschaften unter einem gemeinsamen Dach. Mit rund 800 Mitarbeitenden werden Menschen in unterschiedlichsten Lebenssituationen begleitet und unterstützt. Sie möchten die Weiterentwicklung eines bedeutenden diakonischen Trägers aktiv mitgestalten und Verantwortung auf oberster Leitungsebene übernehmen? Über die Diakonie für den Landkreis Gotha
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                      Audika GmbH

                      Director HR (m/w/d)

                      Audika GmbH
                      Frankfurt, Berlin, München, Zschopau
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Werden Sie Teil unseres Management Teams und gestalten Sie die Zukunft unseres Unternehmens am Standort Frankfurt, Berlin, München oder Zschopau als Director HR (m/w/d). * Leitung und Entwicklung des HR-Teams der Hearing Care Germany (u. a. Payroll, HR-Administration, Talent Acquisition, HR Business Partnering) * Strategischer HR-Business Partner für das Führungsteam der Hearing Care Germany und den General Manager sowie Mitglied des Management Teams * Sicherstellung der effizienten und gesetzeskonformen Abwicklung aller operativen HR-Prozesse (z. B. Payroll, Benefits, Personalakten, HR-Systeme) unter Einhaltung aller Standards und Richtlinien * Steuerung der HR-relevanten Aktivitäten im Rahmen von M&A-Aktivitäten, einschließlich Change-Management, Integration und Onboarding der Mitarbeiter sowie Harmonisierung von Richtlinien, Prozessen und Systemen
                      Werden Sie Teil unseres Management Teams und gestalten Sie die Zukunft unseres Unternehmens am Standort Frankfurt, Berlin, München oder Zschopau als Director HR (m/w/d). * Leitung und Entwicklung des HR-Teams der Hearing Care Germany (u. a. Payroll, HR-Administration, Talent Acquisition, HR Business Partnering) * Strategischer HR-Business Partner für das Führungsteam der Hearing Care Germany und den General Manager sowie Mitglied des Management Teams * Sicherstellung der effizienten und gesetzeskonformen Abwicklung aller operativen HR-Prozesse (z. B. Payroll, Benefits, Personalakten, HR-Systeme) unter Einhaltung aller Standards und Richtlinien * Steuerung der HR-relevanten Aktivitäten im Rahmen von M&A-Aktivitäten, einschließlich Change-Management, Integration und Onboarding der Mitarbeiter sowie Harmonisierung von Richtlinien, Prozessen und Systemen
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                      Beliebte Jobs

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                      Was ist das Durchschnittsgehalt für Teamleiter/in Personal in Bad Blankenburg?

                      Durchschnittsgehalt pro Jahr
                      62.700 €
                      Das Durchschnittsgehalt für Teamleiter/in Personal in Bad Blankenburg liegt bei 62.700 €. Gehälter für Teamleiter/in Personal in Bad Blankenburg liegen im Bereich zwischen 55.300 € und 75.100 €.

                      Häufig gestellte Fragen

                      Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Teamleiter/in Personal Jobs in Bad Blankenburg?
                      Aktuell gibt es auf StepStone 250 offene Stellenanzeigen für Teamleiter/in Personal Jobs in Bad Blankenburg.
                      Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bad Blankenburg einen Teamleiter/in Personal Job suchen?
                      Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bad Blankenburg einen Teamleiter/in Personal Job suchen: Berlin, München, Frankfurt am Main.
                      Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Teamleiter/in Personal Jobs in Bad Blankenburg suchen?
                      Wer nach Teamleiter/in Personal Jobs in Bad Blankenburg sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.
                      Welche Fähigkeiten braucht man für Teamleiter/in Personal Jobs in Bad Blankenburg??
                      Für einen Teamleiter/in Personal Job in Bad Blankenburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Arbeitsrecht, Personalbeschaffung, Beratung, Verantwortung.
                      Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Teamleiter/in Personal Jobs in Bad Blankenburg?
                      Für Teamleiter/in Personal Jobs in Bad Blankenburg gibt es aktuell 6 offene Teilzeitstellen.