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                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Einkauf
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Assistenz
                            • Vertrieb
                            • Verwaltung
                            • Kommunikation
                            • Gesundheitswesen
                            • Advisor
                            • Quereinsteiger
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Ingenieur
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • Ausbildung Bauzeichner

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            2


                            €10.000
                            €80.000
                            Personal
                            17













                            28 Treffer für Referent Hr Jobs in Euskirchen im Umkreis von 30 km

                            Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung befristet für zwei Jahre

                            Waggonwerk Brühl GmbH
                            Wesseling
                            Schnelle Bewerbung
                            Waggonwerk Brühl ist ein traditionsreiches Industrieunternehmen, das Schienenfahrzeuge entwickelt und produziert. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung für operative Personalarbeit, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie HR-Projekte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der operativen Personalarbeit, Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Waggonwerk Brühl ist ein traditionsreiches Industrieunternehmen, das Schienenfahrzeuge entwickelt und produziert. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung für operative Personalarbeit, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie HR-Projekte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der operativen Personalarbeit, Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Senior HR Business Partner (m/w/d) Sales + Service

                            igus SE & Co. KG
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            igus SE & Co. KG ist ein international agierender Hersteller von Hochleistungskunststoffen für über 50 Branchen. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) für die Betreuung eines festen Mitarbeitendenkreises in Sales und Service sowie für Recruiting und Onboarding. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und Leidenschaft für Projektarbeit werden vorausgesetzt.
                            igus SE & Co. KG ist ein international agierender Hersteller von Hochleistungskunststoffen für über 50 Branchen. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) für die Betreuung eines festen Mitarbeitendenkreises in Sales und Service sowie für Recruiting und Onboarding. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und Leidenschaft für Projektarbeit werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Ein modernes kommunales Dienstleistungsunternehmen der Abfall- und Kreislaufwirtschaft sucht Fachkräfte für die öffentliche Daseinsvorsorge. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Recruiting & Talent Acquisition, um Recruitingprozesse von der Ausschreibung bis zur Auswahlentscheidung zu verantworten. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder vergleichbarer Fachrichtung, fundierte Recruiting-Erfahrung idealerweise im Blue Collar Bereich, sichere Kenntnisse strukturierter Auswahlverfahren und digitaler HR-Systeme sowie Vertrautheit mit tarifrechtlichen Strukturen des öffentlichen Dienstes werden vorausgesetzt.
                            Ein modernes kommunales Dienstleistungsunternehmen der Abfall- und Kreislaufwirtschaft sucht Fachkräfte für die öffentliche Daseinsvorsorge. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Recruiting & Talent Acquisition, um Recruitingprozesse von der Ausschreibung bis zur Auswahlentscheidung zu verantworten. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder vergleichbarer Fachrichtung, fundierte Recruiting-Erfahrung idealerweise im Blue Collar Bereich, sichere Kenntnisse strukturierter Auswahlverfahren und digitaler HR-Systeme sowie Vertrautheit mit tarifrechtlichen Strukturen des öffentlichen Dienstes werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Der Kunde ist ein Unternehmen der Chemiebranche. Gesucht wird ein Junior HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams in der operativen Personalarbeit und zur Mitarbeit bei HR-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Personalwesen oder eine vergleichbare administrative Funktion sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
                            Der Kunde ist ein Unternehmen der Chemiebranche. Gesucht wird ein Junior HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams in der operativen Personalarbeit und zur Mitarbeit bei HR-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Personalwesen oder eine vergleichbare administrative Funktion sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Door2Door Fundraising Agentur, die Werbekampagnen für Hilfsorganisationen durchführt. Gesucht wird ein Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) zum Vertrieb von Fördermitgliedschaften an Aktionsständen in Innenstädten. Fließend Deutsch auf Level C1, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
                            Hey You ist eine Door2Door Fundraising Agentur, die Werbekampagnen für Hilfsorganisationen durchführt. Gesucht wird ein Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) zum Vertrieb von Fördermitgliedschaften an Aktionsständen in Innenstädten. Fließend Deutsch auf Level C1, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um von Tür zu Tür Fördermitgliedschaften für NGO-Partner zu akquirieren. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um von Tür zu Tür Fördermitgliedschaften für NGO-Partner zu akquirieren. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um von Tür zu Tür Fördermitgliedschaften für NGO-Partner zu akquirieren. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um von Tür zu Tür Fördermitgliedschaften für NGO-Partner zu akquirieren. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um von Tür zu Tür Fördermitgliedschaften für NGO-Partner zu akquirieren. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um von Tür zu Tür Fördermitgliedschaften für NGO-Partner zu akquirieren. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Door2Door Fundraising Agentur, die Werbekampagnen für Hilfsorganisationen durchführt. Gesucht wird ein Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) zum Vertrieb von Fördermitgliedschaften an Aktionsständen in Innenstädten und Fußgängerzonen. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Verfügbarkeit für 2–3 Tage pro Woche, Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
                            Hey You ist eine Door2Door Fundraising Agentur, die Werbekampagnen für Hilfsorganisationen durchführt. Gesucht wird ein Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) zum Vertrieb von Fördermitgliedschaften an Aktionsständen in Innenstädten und Fußgängerzonen. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Verfügbarkeit für 2–3 Tage pro Woche, Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Door2Door Fundraising Agentur, die Werbekampagnen für Hilfsorganisationen durchführt. Gesucht wird ein Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) zum Vertrieb von Fördermitgliedschaften an Aktionsständen in Innenstädten. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
                            Hey You ist eine Door2Door Fundraising Agentur, die Werbekampagnen für Hilfsorganisationen durchführt. Gesucht wird ein Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) zum Vertrieb von Fördermitgliedschaften an Aktionsständen in Innenstädten. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Door2Door Fundraising Agentur, die Werbekampagnen für Hilfsorganisationen durchführt. Gesucht wird ein Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) zum Vertrieb von Fördermitgliedschaften an Aktionsständen in Innenstädten. Fließend Deutsch auf Level C1, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um Menschen für langfristige Fördermitgliedschaften zu gewinnen. Fließend Deutsch auf Level C1, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Door2Door Fundraising Agentur, die Werbekampagnen für Hilfsorganisationen durchführt. Gesucht wird ein Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) zum Vertrieb von Fördermitgliedschaften an Aktionsständen in Innenstädten. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um Menschen für langfristige Fördermitgliedschaften zu gewinnen. Fließend Deutsch auf Level C1, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um Menschen für langfristige Fördermitgliedschaften zu gewinnen. Fließend Deutsch auf Level C1, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um von Tür zu Tür Fördermitgliedschaften für NGO-Partner zu akquirieren. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um von Tür zu Tür Fördermitgliedschaften für NGO-Partner zu akquirieren. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent (m/w/d)

                            Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
                            Kreuzau
                            45000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Randstad vermittelt Fachkräfte in Festanstellungen bei mittelständischen Kundenunternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für operative Personalarbeit, Recruiting und HR-Projekte am Standort Düren. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein HR-Studium, erste relevante HR-Erfahrung idealerweise in produzierenden Unternehmen, sichere MS-Office-Kenntnisse und Wissen im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
                            Randstad vermittelt Fachkräfte in Festanstellungen bei mittelständischen Kundenunternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für operative Personalarbeit, Recruiting und HR-Projekte am Standort Düren. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein HR-Studium, erste relevante HR-Erfahrung idealerweise in produzierenden Unternehmen, sichere MS-Office-Kenntnisse und Wissen im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent (m/w/d) - HR Operations & Projekte

                            JCB Deutschland GmbH
                            Frechen
                            Teilweise Home-Office
                            39000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            JCB ist einer der erfolgreichsten Hersteller von Bau-, Land- und Industriemaschinen und weltweit drittgrößter Baumaschinenhersteller. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für HR Operations und Projekte, um Recruiting zu koordinieren, Onboarding zu gestalten und Personaladministration zu betreuen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung im Personalbereich, sichere Arbeit mit digitalen Systemen und strukturiertes Arbeiten werden vorausgesetzt.
                            JCB ist einer der erfolgreichsten Hersteller von Bau-, Land- und Industriemaschinen und weltweit drittgrößter Baumaschinenhersteller. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für HR Operations und Projekte, um Recruiting zu koordinieren, Onboarding zu gestalten und Personaladministration zu betreuen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung im Personalbereich, sichere Arbeit mit digitalen Systemen und strukturiertes Arbeiten werden vorausgesetzt.
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                            Personalentwickler (m/w/d)

                            Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
                            Bonn
                            63000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Eine große Institution des Bundes sucht Personalentwickler für nachhaltige HR-Strategien. Gesucht wird ein Personalentwickler (m/w/d) zur strategischen Konzeption und Implementierung ganzheitlicher Personalentwicklungsinstrumente. Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in Personal, Personalentwicklung oder Psychologie, fundierte Berufserfahrung im Talentmanagement und Personalentwicklung sowie praxiserprobte Kenntnisse im Kompetenzmanagement werden vorausgesetzt.
                            Eine große Institution des Bundes sucht Personalentwickler für nachhaltige HR-Strategien. Gesucht wird ein Personalentwickler (m/w/d) zur strategischen Konzeption und Implementierung ganzheitlicher Personalentwicklungsinstrumente. Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in Personal, Personalentwicklung oder Psychologie, fundierte Berufserfahrung im Talentmanagement und Personalentwicklung sowie praxiserprobte Kenntnisse im Kompetenzmanagement werden vorausgesetzt.
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 9 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Eines der größten Immobilienunternehmen in Deutschland verwaltet Liegenschaften und Wohnimmobilien im gesamten Bundesgebiet. Gesucht wird ein Referent Personalentwicklung (m/w/d) für die Konzeption und Umsetzung strategischer Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Talentförderung. Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) in Personal, Personalentwicklung oder Psychologie, erste praktische Erfahrungen in Personalentwicklung oder Talentmanagement und fundierte Kenntnisse in Eignungsdiagnostik werden vorausgesetzt.
                            Eines der größten Immobilienunternehmen in Deutschland verwaltet Liegenschaften und Wohnimmobilien im gesamten Bundesgebiet. Gesucht wird ein Referent Personalentwicklung (m/w/d) für die Konzeption und Umsetzung strategischer Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Talentförderung. Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) in Personal, Personalentwicklung oder Psychologie, erste praktische Erfahrungen in Personalentwicklung oder Talentmanagement und fundierte Kenntnisse in Eignungsdiagnostik werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner:in DACH

                            Swiss Sense Deutschland
                            Frechen
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Swiss Sense ist ein Möbelunternehmen mit Standorten in Deutschland, den Niederlanden und Belgien. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen zu beraten und Recruitingprozesse zu begleiten. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR-Generalist, sichere Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie verhandlungssicheres Englisch werden vorausgesetzt.
                            Swiss Sense ist ein Möbelunternehmen mit Standorten in Deutschland, den Niederlanden und Belgien. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen zu beraten und Recruitingprozesse zu begleiten. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR-Generalist, sichere Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie verhandlungssicheres Englisch werden vorausgesetzt.
                            mehr

                            Recruiter / HR-Generalist (m/w/d)

                            Bluhm Systeme GmbH
                            Rheinbreitbach bei Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            35000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Bluhm Systeme GmbH ist Marktführer für industrielle Produktkennzeichnung und beliefert Hersteller aller Branchen. Gesucht wird ein Recruiter / HR-Generalist (m/w/d) zur Verantwortung des gesamten Recruiting-Prozesses für gewerbliche und kaufmännische Positionen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, fundierte praktische Erfahrung in eigenständiger Durchführung von Recruiting- und Auswahlprozessen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Bluhm Systeme GmbH ist Marktführer für industrielle Produktkennzeichnung und beliefert Hersteller aller Branchen. Gesucht wird ein Recruiter / HR-Generalist (m/w/d) zur Verantwortung des gesamten Recruiting-Prozesses für gewerbliche und kaufmännische Positionen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, fundierte praktische Erfahrung in eigenständiger Durchführung von Recruiting- und Auswahlprozessen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Master Wirtschaftspsychologie (m/w/d) Personalentwicklung Öffentlicher Dienst Bonn

                            Wildflowers Personal Consultants GmbH
                            Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            5800 - 5900 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Eine Anstalt des Öffentlichen Rechts im Bundesfinanzministerium mit über 6.000 Mitarbeitern sucht Personalentwickler. Gesucht wird ein Master Wirtschaftspsychologie (m/w/d) für die Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie die Förderung von Frauen in Führungspositionen. Ein Master-Abschluss oder Uni-Diplom in Wirtschaftspsychologie, BWL oder vergleichbarem HR-Schwerpunkt, erste Berufserfahrung in Personalentwicklung und Talentmanagement sowie Kenntnisse in Eignungsdiagnostik werden vorausgesetzt.
                            Eine Anstalt des Öffentlichen Rechts im Bundesfinanzministerium mit über 6.000 Mitarbeitern sucht Personalentwickler. Gesucht wird ein Master Wirtschaftspsychologie (m/w/d) für die Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie die Förderung von Frauen in Führungspositionen. Ein Master-Abschluss oder Uni-Diplom in Wirtschaftspsychologie, BWL oder vergleichbarem HR-Schwerpunkt, erste Berufserfahrung in Personalentwicklung und Talentmanagement sowie Kenntnisse in Eignungsdiagnostik werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            HR Generalist:in

                            Reifenhäuser Gruppe
                            Troisdorf bei Köln / Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Reifenhäuser ist ein weltweit führender Extrusions-Maschinenbauer mit über 100 Jahren Erfahrung in der Kunststoffindustrie. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d), um personalrelevante Themen für eine Business Unit und internationale Units in Asien zu bearbeiten. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, relevante Berufserfahrung im Personalbereich, sehr gute Englischkenntnisse sowie lösungsorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            Reifenhäuser ist ein weltweit führender Extrusions-Maschinenbauer mit über 100 Jahren Erfahrung in der Kunststoffindustrie. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d), um personalrelevante Themen für eine Business Unit und internationale Units in Asien zu bearbeiten. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, relevante Berufserfahrung im Personalbereich, sehr gute Englischkenntnisse sowie lösungsorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d) in Teilzeit (20 - 30 Std./Woche)

                            Lab Logistics Group GmbH
                            Meckenheim
                            Teilweise Home-Office
                            24000 - 36000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Lab Logistics Group GmbH ist ein internationaler Einkaufsverband mit über 50 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d) in Teilzeit für Personalprozesse, Zeiterfassung und Entgeltabrechnung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, Kenntnisse in Zeiterfassungs- und Personalsystemen sowie sicherer Excel-Umgang werden vorausgesetzt.
                            Lab Logistics Group GmbH ist ein internationaler Einkaufsverband mit über 50 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d) in Teilzeit für Personalprozesse, Zeiterfassung und Entgeltabrechnung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, Kenntnisse in Zeiterfassungs- und Personalsystemen sowie sicherer Excel-Umgang werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Referent Hr in Euskirchen?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            49.500 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Referent Hr in Euskirchen liegt bei 49.500 €. Gehälter für Referent Hr in Euskirchen liegen im Bereich zwischen 42.000 € und 59.300 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Referent Hr Jobs in Euskirchen?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 28 offene Stellenanzeigen für Referent Hr Jobs in Euskirchen.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Euskirchen einen Referent Hr Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Euskirchen einen Referent Hr Job suchen: Bonn, Wesseling, Kreuzau.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Referent Hr Jobs in Euskirchen suchen?
                            Wer nach Referent Hr Jobs in Euskirchen sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Einkauf, Industriekaufmann Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Referent Hr Jobs in Euskirchen??
                            Für einen Referent Hr Job in Euskirchen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Zählen, Betreuung, Verantwortung, Selbstbewusstsein, Eigenverantwortung, Selbstmotivation, Direktvertrieb, Energie, Hilfsorganisation, Tagesziel, Von Tür zu Tür, Personalbeschaffung, Gehaltsbuchhaltung, Personalarbeit, Englisch, Patientenbetreuung, HR Projekt, Personalentwicklung.

                            Zu welcher Branche gehören Referent Hr Jobs in Euskirchen?
                            Referent Hr Jobs in Euskirchen werden allgemein der Kategorie Vertrieb und Verkauf zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Referent Hr Jobs in Euskirchen?
                            Für Referent Hr Jobs in Euskirchen gibt es aktuell 3 offene Teilzeitstellen.