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212
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105 Treffer für recruiting-manager Jobs in Wermelskirchen im Umkreis von 30 km
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Recruiting Manager (m/w/d)
Recruiting Manager (m/w/d)
SOMI Experts GmbH
Düsseldorf, Köln, Berlin, Frankfurt am Main, Mainz
Teilweise Home-Office
40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Starte deine Karriere im Recruiting – modern, dynamisch und mit echten Entwicklungschancen Du möchtest im Recruiting durchstarten und suchst nach einem Umfeld, das Leistung, Persönlichkeit und Karrierechancen miteinander verbindet? Als einer der führenden Recruiting- und Consulting-Spezialisten im Bereich IT, Engineering und Finance verbinden wir Unternehmen mit den besten Talenten am Markt. * Du arbeitest eng mit Vertrieb, Recruiting und Management zusammen. * Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Ansprache bis zur erfolgreichen Besetzung. * Du analysierst Marktpotenziale und unterstützt aktiv bei Recruiting- und Vertriebsstrategien. * Erste Erfahrung im Recruiting und möchtest diese bei uns vertiefen. * Begeisterung für Kommunikati
Starte deine Karriere im Recruiting – modern, dynamisch und mit echten Entwicklungschancen Du möchtest im Recruiting durchstarten und suchst nach einem Umfeld, das Leistung, Persönlichkeit und Karrierechancen miteinander verbindet? Als einer der führenden Recruiting- und Consulting-Spezialisten im Bereich IT, Engineering und Finance verbinden wir Unternehmen mit den besten Talenten am Markt. * Du arbeitest eng mit Vertrieb, Recruiting und Management zusammen. * Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Ansprache bis zur erfolgreichen Besetzung. * Du analysierst Marktpotenziale und unterstützt aktiv bei Recruiting- und Vertriebsstrategien. * Erste Erfahrung im Recruiting und möchtest diese bei uns vertiefen. * Begeisterung für Kommunikati
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Talent Manager (m/w/i) Recruiting, Personalentwicklung & Employer Branding
Talent Manager (m/w/i) Recruiting, Personalentwicklung & Employer Branding
IMS Messsysteme GmbH
Heiligenhaus
Teilweise Home-Office
40000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (25 Std./Woche) als Talent Manager (m/w/i) Recruiting, Personalentwicklung & Employer Branding * Sie gestalten unser Recruiting – von der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Onboarding. * Erfahrung im Recruiting, Employer Branding oder der Personalentwicklung mitbringen.
Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (25 Std./Woche) als Talent Manager (m/w/i) Recruiting, Personalentwicklung & Employer Branding * Sie gestalten unser Recruiting – von der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Onboarding. * Erfahrung im Recruiting, Employer Branding oder der Personalentwicklung mitbringen.
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Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Talent Acquisition Manager (m/w/d)
ottonova Holding AG
München, Köln
Teilweise Home-Office
50000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Als Talent Acquisition Manager (m/w/d) verknüpfst du hands-on Recruiting mit strategischer Talent Acquisition: Du sorgst nicht nur für die Besetzung offener Stellen, sondern baust mit uns und den Fachbereichen die Recruiting-Organisation weiter aus. * Du stehst unseren Hiring Managern als Sparringspartner zur Seite, berätst sie bei Anforderungsprofilen, Auswahlprozessen und Recruiting-Strategien - Diese Mission treiben wir auch durch unser People & Culture Team voran: Gemeinsam unterstützen wir ottonova in allen Personalthemen - Recruiting, Learning & Development, Retention, People Management. Du begeisterst dich für Recruiting, kennst die neuesten Trends und hast den Kandidatenmarkt stets genauestens im Blick? * Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfsanalyse und Anforderungsdefinition, über die Interviewphase, bis zur erfolgreichen Besetzun
Als Talent Acquisition Manager (m/w/d) verknüpfst du hands-on Recruiting mit strategischer Talent Acquisition: Du sorgst nicht nur für die Besetzung offener Stellen, sondern baust mit uns und den Fachbereichen die Recruiting-Organisation weiter aus. * Du stehst unseren Hiring Managern als Sparringspartner zur Seite, berätst sie bei Anforderungsprofilen, Auswahlprozessen und Recruiting-Strategien - Diese Mission treiben wir auch durch unser People & Culture Team voran: Gemeinsam unterstützen wir ottonova in allen Personalthemen - Recruiting, Learning & Development, Retention, People Management. Du begeisterst dich für Recruiting, kennst die neuesten Trends und hast den Kandidatenmarkt stets genauestens im Blick? * Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfsanalyse und Anforderungsdefinition, über die Interviewphase, bis zur erfolgreichen Besetzun
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Talent Acquisition Manager:in (m/w/d)
Talent Acquisition Manager:in (m/w/d)
Team Lieblings-Zahnarzt GmbH
Teilweise Home-Office
44000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Als Talent Acquisition Manager:in (m/w/d) bei Team Lieblings-Zahnarzt treibst Du gemeinsam mit unserem Team die Recruiting-Strategie der Lieblings-Zahnarzt-Welt voran. Ganz konkret bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung unseres Recruitings und die datenbasierte Aussteuerung der Kanäle und sorgst dafür, dass wir die Zielgruppe erreichen und der Bewerbungseingang gewährleistet wird. * Recruiting-Strategie: Mit Deinen Ideen und Projekten sorgst Du dafür, dass wir die Herausforderungen unseres ambitionierten Wachstums meistern. * Sparringspartner für unsere Zahnärzt:innen: Als kompetente/r Ansprechpartner/in für unsere Partnerpraxen stellst Du einen professionellen Recruiting-Prozess sicher und bringst durch Deinen Input frischen Wind in die Besetzungen offener Stellen. Du hast
Als Talent Acquisition Manager:in (m/w/d) bei Team Lieblings-Zahnarzt treibst Du gemeinsam mit unserem Team die Recruiting-Strategie der Lieblings-Zahnarzt-Welt voran. Ganz konkret bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung unseres Recruitings und die datenbasierte Aussteuerung der Kanäle und sorgst dafür, dass wir die Zielgruppe erreichen und der Bewerbungseingang gewährleistet wird. * Recruiting-Strategie: Mit Deinen Ideen und Projekten sorgst Du dafür, dass wir die Herausforderungen unseres ambitionierten Wachstums meistern. * Sparringspartner für unsere Zahnärzt:innen: Als kompetente/r Ansprechpartner/in für unsere Partnerpraxen stellst Du einen professionellen Recruiting-Prozess sicher und bringst durch Deinen Input frischen Wind in die Besetzungen offener Stellen. Du hast
Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Data Analytics
Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Data Analytics
Team Lieblings-Zahnarzt GmbH
Teilweise Home-Office
39000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Als Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Data Analytics bei Team Lieblings-Zahnarzt treibst Du gemeinsam mit unserem Team die Recruiting-Strategie der Lieblings-Zahnarzt-Welt voran. * Recruiting-Strategie: Mit Deinen Ideen und Projekten sorgst Du dafür, dass wir die Herausforderungen unseres ambitionierten Wachstums meistern. * Sparringspartner für unsere Zahnärzt:innen: Als kompetente/r Ansprechpartner/in für unsere Partnerpraxen stellst Du einen professionellen Recruiting-Prozess sicher und bringst durch Deinen Input frischen Wind in die Besetzungen offener Stellen. Du hast bereits erste Erfahrungen im Recruiting und idealerweise in einem Unternehmen mit filialisierten Strukturen (z.B. Franchise) sammeln können. Zudem hast Du eine Leidenschaft für Tech und
Als Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Data Analytics bei Team Lieblings-Zahnarzt treibst Du gemeinsam mit unserem Team die Recruiting-Strategie der Lieblings-Zahnarzt-Welt voran. * Recruiting-Strategie: Mit Deinen Ideen und Projekten sorgst Du dafür, dass wir die Herausforderungen unseres ambitionierten Wachstums meistern. * Sparringspartner für unsere Zahnärzt:innen: Als kompetente/r Ansprechpartner/in für unsere Partnerpraxen stellst Du einen professionellen Recruiting-Prozess sicher und bringst durch Deinen Input frischen Wind in die Besetzungen offener Stellen. Du hast bereits erste Erfahrungen im Recruiting und idealerweise in einem Unternehmen mit filialisierten Strukturen (z.B. Franchise) sammeln können. Zudem hast Du eine Leidenschaft für Tech und
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HR-Manager (w/m/d) Recruiting & Personalentwicklung
HR-Manager (w/m/d) Recruiting & Personalentwicklung
Immo Concept Hillemeier GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
42000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Recruiting mit Weitblick * Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Onboarding. * Du stärkst unsere Arbeitgebermarke und bringst neue Ideen für modernes Recruiting ein. * Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, Personalmanagement oder der Personalentwicklung.
Recruiting mit Weitblick * Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Onboarding. * Du stärkst unsere Arbeitgebermarke und bringst neue Ideen für modernes Recruiting ein. * Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, Personalmanagement oder der Personalentwicklung.
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Schnelle Bewerbung
Zur Unterstützung des HR-Teams in Köln suchen wir ab sofort einen erfahrenen HR Manager (w/m/d) in Vollzeit in der Ströer SE & Co. KGaA. * Du berätst und begleitest Führungskräfte als Sparringspartner*in in allen strategischen und operativen HR-Themen – von Recruiting über Performance Management bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR Manager (w/m/d)
Zur Unterstützung des HR-Teams in Köln suchen wir ab sofort einen erfahrenen HR Manager (w/m/d) in Vollzeit in der Ströer SE & Co. KGaA. * Du berätst und begleitest Führungskräfte als Sparringspartner*in in allen strategischen und operativen HR-Themen – von Recruiting über Performance Management bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR Manager (w/m/d)
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(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Berlin, Bremen, Düsseldorf, Essen, Frankfurt/M., Hamburg, Köln, Mannheim, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales & Recruiting übernimmst du die strategische und operative Führung deines Teams und entwickelst deinen Geschäftsbereich kontinuierlich weiter
In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales & Recruiting übernimmst du die strategische und operative Führung deines Teams und entwickelst deinen Geschäftsbereich kontinuierlich weiter
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Bitte richten Sie Ihre Bewerbung inkl. Ihrer Zeugnisse an das Recruiting Team.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung inkl. Ihrer Zeugnisse an das Recruiting Team.
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Junior Marketing Manager (m/w/d) – Vollzeit
Junior Marketing Manager (m/w/d) – Vollzeit
Victoria Deutschland GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
38000 - 42000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Du wirkst an Recruiting-Kampagnen zur Gewinnung neuer Schmuckstylistinnen mit und unterstützt die interne Kommunikation, zum Beispiel Newsletter und Informationsmaterialien.
Du wirkst an Recruiting-Kampagnen zur Gewinnung neuer Schmuckstylistinnen mit und unterstützt die interne Kommunikation, zum Beispiel Newsletter und Informationsmaterialien.
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Senior Marketing Manager (w/m/d) - Partner Management
Senior Marketing Manager (w/m/d) - Partner Management
weinor GmbH & Co. KG
Köln
65000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
weinor GmbH & Co. KG * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir freuen uns auf neue Ideen! Weinor baut DRAUSSENWELTEN! Wir sind Marktführer in Nordeuropa für Markisen und Terrassendächer. Seit unserer Gründung 1960 sind wir stetig gewachsen. Heute engagieren sich rund 430 Mitarbeitende für das gemeinsame Weiterkommen. Du hast Lust auf Eigenverantwortung, Gestaltungsmöglichkeiten und Weiterentwicklung? Verantwortungsbereich * Eigenverantwortliche Betreuung unseres Fachpartner-Netzwerkes * Gestaltung und Umsetzung der Fachpartner-Ausstattung (Showroom, Verkaufsmaterial, Bekleidung, Fahrzeuge) * Weiterentwicklung der übergreifenden Fachpartnerkommunikation * Fachpartner-Schulungen * Steuerung von Agenturpartnern und sonstigen externen Dienstleistern * Automatisierung etablierter Workflows und KI-Implementierung * Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
weinor GmbH & Co. KG * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir freuen uns auf neue Ideen! Weinor baut DRAUSSENWELTEN! Wir sind Marktführer in Nordeuropa für Markisen und Terrassendächer. Seit unserer Gründung 1960 sind wir stetig gewachsen. Heute engagieren sich rund 430 Mitarbeitende für das gemeinsame Weiterkommen. Du hast Lust auf Eigenverantwortung, Gestaltungsmöglichkeiten und Weiterentwicklung? Verantwortungsbereich * Eigenverantwortliche Betreuung unseres Fachpartner-Netzwerkes * Gestaltung und Umsetzung der Fachpartner-Ausstattung (Showroom, Verkaufsmaterial, Bekleidung, Fahrzeuge) * Weiterentwicklung der übergreifenden Fachpartnerkommunikation * Fachpartner-Schulungen * Steuerung von Agenturpartnern und sonstigen externen Dienstleistern * Automatisierung etablierter Workflows und KI-Implementierung * Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
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People und Talent Manager in Teilzeit (m/w/d)
People und Talent Manager in Teilzeit (m/w/d)
Everbrent GmbH
Köln
46000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Um eine excellente Betreuung unserer sicher zu stellen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen People & Talent Manager in Teilzeit (m/w/d) o Recruiting verantworten: Du steuerst unsere Besetzungsprozesse von der Ausschreibung bis zur Vertragsunterschrift, sourcest aktiv über LinkedIn & Co. und machst Everbrent auf Hochschulmessen sichtbar. o Führungskräfte beraten: Du bist Sparringspartner:in für unsere Fachabteilungen bei Personalentscheidungen und entwickelst unseren Recruiting-Prozess strategisch weiter. * Du bringst Erfahrungen im Recruiting oder HR-Umfeld mit und bist auf der Suche nach einer Teilzeittätigkeit
Um eine excellente Betreuung unserer sicher zu stellen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen People & Talent Manager in Teilzeit (m/w/d) o Recruiting verantworten: Du steuerst unsere Besetzungsprozesse von der Ausschreibung bis zur Vertragsunterschrift, sourcest aktiv über LinkedIn & Co. und machst Everbrent auf Hochschulmessen sichtbar. o Führungskräfte beraten: Du bist Sparringspartner:in für unsere Fachabteilungen bei Personalentscheidungen und entwickelst unseren Recruiting-Prozess strategisch weiter. * Du bringst Erfahrungen im Recruiting oder HR-Umfeld mit und bist auf der Suche nach einer Teilzeittätigkeit
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Klinikmanager (m/w/d)
Klinikmanager (m/w/d)
AllDent Zahnzentrum GmbH
on Bonn, Koblenz, Aachen, Bergisch Gladbach / Bensberg, Königswinter, Pulheim, Hürth
52000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Sicherstellen einer ausgewogenen Personaleinsatzplanung gemäß Budget in Zusammenarbeit mit dem Recruiting Team
Sicherstellen einer ausgewogenen Personaleinsatzplanung gemäß Budget in Zusammenarbeit mit dem Recruiting Team
Sales Manager (Quereinstieg möglich) (m/w/d)
Sales Manager (Quereinstieg möglich) (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Berlin, Stuttgart, Hannover, Mannheim, Hamburg, München, Bonn, Köln, Nürnberg
Teilweise Home-Office
50000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Nach einer intensiven Einarbeitung im Hays Learning Center identifizierst du als Sales Manager (m/w/d) Entscheiderinnen und Entscheider in führenden Unternehmen und baust dir durch gezielte Neukundenakquise deinen eigenen Kundenstamm auf * In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting identifizierst du geeignete Fachkräfte und Führungskräfte und stellst eine schnelle sowie reibungslose Besetzung der Positionen sicher * Im besten Fall hattest du bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.)
Nach einer intensiven Einarbeitung im Hays Learning Center identifizierst du als Sales Manager (m/w/d) Entscheiderinnen und Entscheider in führenden Unternehmen und baust dir durch gezielte Neukundenakquise deinen eigenen Kundenstamm auf * In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting identifizierst du geeignete Fachkräfte und Führungskräfte und stellst eine schnelle sowie reibungslose Besetzung der Positionen sicher * Im besten Fall hattest du bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.)
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Online Marketing Manager (m/w/d)
Online Marketing Manager (m/w/d)
Greator GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
3500 - 6000 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Als Online Marketing Manager Campaign steuerst du leistungsstarke Funnel entlang der gesamten Customer Journey - von der ersten Inspiration bis zur klaren Entscheidung.
Als Online Marketing Manager Campaign steuerst du leistungsstarke Funnel entlang der gesamten Customer Journey - von der ersten Inspiration bis zur klaren Entscheidung.
){kind=logo}
(Senior) Sales Manager (m/w/d)
(Senior) Sales Manager (m/w/d)
Studyflix GmbH
Remote, Frankfurt, Köln, Düsseldorf, Dortmund, Essen, Nürnberg, Würzburg, Bonn, Mainz, Aachen
Teilweise Home-Office
55000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
In deiner Rolle als Senior Sales Manager (m/w/d) verantwortest du den gesamten Sales-Prozess – von der Neukundengewinnung über Beratung, Pitch und Angebotsverhandlung bis zum Vertragsabschluss. Du arbeitest mit Entscheidern aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und der Geschäftsführung zusammen und unterstützt Unternehmen dabei, die passenden Talente von morgen zu gewinnen. * Du führst deine Kundentermine per Video-Call durch und berätst Entscheider aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und Geschäftsführung auf Augenhöhe. * Freu dich auf ein motiviertes Team, das Erfolge gemeinsam feiert, regelmäßige Teamevents und ein Bürozentral in Augsburg, in dem man gerne zusammenkommt – inklusive Getränke, Snacks und unserer vierbeinigen Feel-Good-
In deiner Rolle als Senior Sales Manager (m/w/d) verantwortest du den gesamten Sales-Prozess – von der Neukundengewinnung über Beratung, Pitch und Angebotsverhandlung bis zum Vertragsabschluss. Du arbeitest mit Entscheidern aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und der Geschäftsführung zusammen und unterstützt Unternehmen dabei, die passenden Talente von morgen zu gewinnen. * Du führst deine Kundentermine per Video-Call durch und berätst Entscheider aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und Geschäftsführung auf Augenhöhe. * Freu dich auf ein motiviertes Team, das Erfolge gemeinsam feiert, regelmäßige Teamevents und ein Bürozentral in Augsburg, in dem man gerne zusammenkommt – inklusive Getränke, Snacks und unserer vierbeinigen Feel-Good-
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Sales Manager - Personaldienstleistung / B2B Vertrieb (m/w/d)
Sales Manager - Personaldienstleistung / B2B Vertrieb (m/w/d)
Jobactive GmbH
Leverkusen
Teilweise Home-Office
39000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Hand in Hand mit dem Recruiting-Team sorgst du für ein perfektes Match zwischen den Anforderungen deiner Kunden und den Qualifikationen unserer Kandidat:innen.
Hand in Hand mit dem Recruiting-Team sorgst du für ein perfektes Match zwischen den Anforderungen deiner Kunden und den Qualifikationen unserer Kandidat:innen.
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Projektmanager / Rolloutmanager TENTAC (m/w/d)
Projektmanager / Rolloutmanager TENTAC (m/w/d)
Intense AG
Würzburg, Köln, Leipzig, Saarbrücken
43000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Als Projektmanager / Rolloutmanager TENTAC (m/w/d) steuerst du die Einführung und Migration unserer TENTAC Plattform bei Kunden aus der Energiewirtschaft. * Mehrjährige Erfahrung als Projektleiter oder Programmmanager in IT-, Transformations- oder vergleichbaren Projekten - Als Projektmanager / Rolloutmanager sorgst du dafür, dass TENTAC beim Kunden erfolgreich eingeführt wird – von der ersten Planung bis zum Go-Live und darüber hinaus. Melina Jacobs (Recruiting)
Als Projektmanager / Rolloutmanager TENTAC (m/w/d) steuerst du die Einführung und Migration unserer TENTAC Plattform bei Kunden aus der Energiewirtschaft. * Mehrjährige Erfahrung als Projektleiter oder Programmmanager in IT-, Transformations- oder vergleichbaren Projekten - Als Projektmanager / Rolloutmanager sorgst du dafür, dass TENTAC beim Kunden erfolgreich eingeführt wird – von der ersten Planung bis zum Go-Live und darüber hinaus. Melina Jacobs (Recruiting)
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Praxismanager:in (m/w/d)
Praxismanager:in (m/w/d)
Lieblings-Zahnarzt Köln-Lindenthal
Köln
36000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Als Praxismanager:in trägst Du aktiv zur Weiterentwicklung unseres engagierten Teams bei, übernimmst eine inspirierende Vorbildrolle, förderst durch gezieltes Coaching und gestaltest regelmäßige, wertvolle Teammeetings. * Du übernimmst die Personalverantwortung, kümmerst Dich um Recruiting, sowie die Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen.
Als Praxismanager:in trägst Du aktiv zur Weiterentwicklung unseres engagierten Teams bei, übernimmst eine inspirierende Vorbildrolle, förderst durch gezieltes Coaching und gestaltest regelmäßige, wertvolle Teammeetings. * Du übernimmst die Personalverantwortung, kümmerst Dich um Recruiting, sowie die Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen.
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Kaufmännischer Leiter (m/w/d)
Kaufmännischer Leiter (m/w/d)
Friedhelm Selbach GmbH
Radevormwald
70000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Unterstützung bei Personalplanung, Recruiting sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Unterstützung bei Personalplanung, Recruiting sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen
){kind=logo}
Sachgebietsleitung (m/w/d) Personalbetreuung
Sachgebietsleitung (m/w/d) Personalbetreuung
AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
3800 - 6500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Du verantwortest gemeinsam mit Deinem 16-köpfigen, engagierten und qualifizierten Team die Personalbetreuung (administrativ sowie Business Partnering), das Betriebliche Gesundheitsmanagement sowie Recruiting und Employer Branding.
Du verantwortest gemeinsam mit Deinem 16-köpfigen, engagierten und qualifizierten Team die Personalbetreuung (administrativ sowie Business Partnering), das Betriebliche Gesundheitsmanagement sowie Recruiting und Employer Branding.
Senior Sales & Relationship Manager:in (m/w/d)
Senior Sales & Relationship Manager:in (m/w/d)
Team Lieblings-Zahnarzt GmbH
Teilweise Home-Office
46000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
Als Senior Sales & Relationship Manager:in (m/w/d) bist Du die zentrale Schnittstelle unserer Partnergewinnung. Erfahrungen im Recruiting, Sales, Business Development oder einem vergleichbaren Umfeld sind ein Plus, aber keine Voraussetzung.
Als Senior Sales & Relationship Manager:in (m/w/d) bist Du die zentrale Schnittstelle unserer Partnergewinnung. Erfahrungen im Recruiting, Sales, Business Development oder einem vergleichbaren Umfeld sind ein Plus, aber keine Voraussetzung.
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Recruiting - Aufbau deines Filialteams
Recruiting - Aufbau deines Filialteams
Recruiting - Aufbau deines Filialteams
Recruiting - Aufbau deines Filialteams
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Werkstudent (m/w/d) Recruiting - Fokus Candidate Experience & Sourcing
Werkstudent (m/w/d) Recruiting - Fokus Candidate Experience & Sourcing
Apleona Wolfferts GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
Du stimmst dich mit Hiring Managern zu offenen Positionen ab, holst Feedback zu Kandidaten ein und unterstützt bei der Erstellung von Anforderungsprofilen. * Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Recruiting, Personalwesen oder Event-/Messebereich mit (z. B. Praktika, Werkstudententätigkeiten, Hochschulengagement). * Einblicke in das operative Recruiting eines dynamisch wachsenden Unternehmens und die Möglichkeit, aktiv Erfolge mitzugestalten.
Du stimmst dich mit Hiring Managern zu offenen Positionen ab, holst Feedback zu Kandidaten ein und unterstützt bei der Erstellung von Anforderungsprofilen. * Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Recruiting, Personalwesen oder Event-/Messebereich mit (z. B. Praktika, Werkstudententätigkeiten, Hochschulengagement). * Einblicke in das operative Recruiting eines dynamisch wachsenden Unternehmens und die Möglichkeit, aktiv Erfolge mitzugestalten.
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- Physiotherapeut Ausbildung
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