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                            €10.000
                            €100.000
                            Vertrieb und Verkauf
                            27













                            7 Treffer für recruiting-manager Jobs in Ainring im Umkreis von 30 km

                            Noch nichts dabei? Es gibt 7 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            Leiter Payroll (m/w/d)

                            Hays – Working for your tomorrow
                            Altenmarkt an der Alz, Traunstein, Trostberg, Traunreut, Burghausen, Wasserberg am Inn, Rosenheim
                            Teilweise Home-Office
                            120000 - 140000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
                            Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
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                            Online Marketing Manager:in (w/m/x)

                            EurimPharm Verwaltungs-GmbH & Co Beteiligungs-KG
                            Saaldorf-Surheim
                            Teilweise Home-Office
                            35000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Als Online Marketing Manager (w/m/x) entwickelst und steuerst du unsere digitalen Aktivitäten für die Unternehmensgruppe in Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team, mit dem Ziel der Steigerung der Markenbekanntheit und nachhaltigen Stärkung der Markenidentität.
                            Als Online Marketing Manager (w/m/x) entwickelst und steuerst du unsere digitalen Aktivitäten für die Unternehmensgruppe in Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team, mit dem Ziel der Steigerung der Markenbekanntheit und nachhaltigen Stärkung der Markenidentität.
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                            SAP Inhouse Consultant HCM (m/w/d)

                            Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG
                            Fridolfing
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Erste Erfahrung in der Betreuung der SF-Module Employee Central, Recruiting und Compensation wünschenswert
                            Erste Erfahrung in der Betreuung der SF-Module Employee Central, Recruiting und Compensation wünschenswert
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                            63 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Schnelle Bewerbung
                            Als Teil unseres People & Culture Teams verbindet diese Rolle HR Operations für rund 100 Mitarbeitende mit Recruiting-Verantwortung. Gesucht ist eine Person, die operative Personalarbeit mit hoher Verlässlichkeit steuert, gerne nah an Menschen arbeitet und Lust hat, Recruiting-Verantwortung Schritt für Schritt weiter auszubauen. * Recruiting für Early Careers: Volle Prozessverantwortung für :innen, Werkstudierende und Masterand:innen – vom Hiring Briefing über Ausschreibung, Screening und Interviews bis zur Einstellung – sowie Betreuung dieser Mitarbeitergruppe entlang ihres Employee Lifecycles. * Recruiting für Junior- und Mid-Level-Positionen: Zunächst gemeinsame Steuerung ausgewählter Recruiting-Prozesse mit dem People & Culture Team und perspektivisch eigenständige Übernahme eigen
                            Als Teil unseres People & Culture Teams verbindet diese Rolle HR Operations für rund 100 Mitarbeitende mit Recruiting-Verantwortung. Gesucht ist eine Person, die operative Personalarbeit mit hoher Verlässlichkeit steuert, gerne nah an Menschen arbeitet und Lust hat, Recruiting-Verantwortung Schritt für Schritt weiter auszubauen. * Recruiting für Early Careers: Volle Prozessverantwortung für :innen, Werkstudierende und Masterand:innen – vom Hiring Briefing über Ausschreibung, Screening und Interviews bis zur Einstellung – sowie Betreuung dieser Mitarbeitergruppe entlang ihres Employee Lifecycles. * Recruiting für Junior- und Mid-Level-Positionen: Zunächst gemeinsame Steuerung ausgewählter Recruiting-Prozesse mit dem People & Culture Team und perspektivisch eigenständige Übernahme eigen
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                            Recruiting / Talent Acquisition Manager (w/m/d)

                            best practice consulting AG
                            Hamburg, Münster, anteilig Home-Office
                            Teilweise Home-Office
                            51000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Dann werde Teil unserer Crew als Recruiter / Talent Acquisition Manager (w/m/d)! * Als Recruiter / Talent Acquisition Manager (w/m/d) übernimmst du eine zentrale Rolle bei unserem Wachstum. Du verbindest professionelles Recruiting mit echtem Interesse an Menschen, arbeitest datenbasiert und sorgst dafür, dass aus guten Kandidat:innen die richtigen Kolleg:innen für bpc werden. * Du bist für den Recruiting Prozess definierter Fachbereiche von der Anforderungsaufnahme bis zur erfolgreichen Einstellung verantwortlich und gestaltest unsere Recruiting-Prozesse aktiv mit. Du identifizierst geeignete Kandidat:innen auf LinkedIn, sprichst sie gezielt an und baust nachhaltige Recruiting-Pipelines für unsere Fachbereiche auf. * Du entwickelst unsere Social Recruiting Aktivitäten weiter und nutzt soziale Netzwerke kreativ und zielgerichtet für die Ansprache relevanter Talente.
                            Dann werde Teil unserer Crew als Recruiter / Talent Acquisition Manager (w/m/d)! * Als Recruiter / Talent Acquisition Manager (w/m/d) übernimmst du eine zentrale Rolle bei unserem Wachstum. Du verbindest professionelles Recruiting mit echtem Interesse an Menschen, arbeitest datenbasiert und sorgst dafür, dass aus guten Kandidat:innen die richtigen Kolleg:innen für bpc werden. * Du bist für den Recruiting Prozess definierter Fachbereiche von der Anforderungsaufnahme bis zur erfolgreichen Einstellung verantwortlich und gestaltest unsere Recruiting-Prozesse aktiv mit. Du identifizierst geeignete Kandidat:innen auf LinkedIn, sprichst sie gezielt an und baust nachhaltige Recruiting-Pipelines für unsere Fachbereiche auf. * Du entwickelst unsere Social Recruiting Aktivitäten weiter und nutzt soziale Netzwerke kreativ und zielgerichtet für die Ansprache relevanter Talente.
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                            Für unsere Abteilung People+ suchen wir ab sofort einen HR Spezialist (m/w/d) - Recruiting & Ausbildung, befristet für 1,5 Jahre * Sie gestalten und verantworten die Themen Ausbildung und Recruiting und entwickeln diese gemeinsam mit den relevanten kontinuierlich weiter. * Sie gestalten den gesamten Recruiting-Prozess für Nachwuchs- und Fachkräfte – von der Stellenausschreibung und Bewerberauswahl über Vorstellungsgespräche bis hin zur Einstellung – in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen. * Sie sind aktiv an der Gewinnung neuer Auszubildender und Fachkräfte beteiligt, repräsentieren Louisenthal auf Ausbildungsmessen und Recruiting-Veranstaltungen und stärken damit unsere Position als attraktiver Ausbildungs- und Arbeitgeber. * Darüber hinaus übernehmen Sie weitere operative HR-Aufgab
                            Für unsere Abteilung People+ suchen wir ab sofort einen HR Spezialist (m/w/d) - Recruiting & Ausbildung, befristet für 1,5 Jahre * Sie gestalten und verantworten die Themen Ausbildung und Recruiting und entwickeln diese gemeinsam mit den relevanten kontinuierlich weiter. * Sie gestalten den gesamten Recruiting-Prozess für Nachwuchs- und Fachkräfte – von der Stellenausschreibung und Bewerberauswahl über Vorstellungsgespräche bis hin zur Einstellung – in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen. * Sie sind aktiv an der Gewinnung neuer Auszubildender und Fachkräfte beteiligt, repräsentieren Louisenthal auf Ausbildungsmessen und Recruiting-Veranstaltungen und stärken damit unsere Position als attraktiver Ausbildungs- und Arbeitgeber. * Darüber hinaus übernehmen Sie weitere operative HR-Aufgab
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                            Personalreferent (g.n.) mit Schwerpunkt Recruiting

                            V-Bank AG
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fachpositionen * Active Sourcing über Business-Netzwerke (insbesondere LinkedIn und Xing) sowie weitere Recruiting-Kanäle * Entwicklung und Umsetzung innovativer Recruiting-Strategien zur Gewinnung von Talenten im Bankenumfeld * Analyse relevanter Recruiting-Kennzahlen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen * Unterstützung bei Employer-Branding-Maßnahmen sowie bei Recruiting-Events, Karrieremessen und Hochschulkooperationen * Beobachtung aktueller Markt- und Recruiting-Trends im Finanzdienstleistungssektor * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Banken-, Finanzdienstleistungs- oder Professional-Services-Umfeld * Fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden und digitaler Recruiting-Plattformen
                            Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fachpositionen * Active Sourcing über Business-Netzwerke (insbesondere LinkedIn und Xing) sowie weitere Recruiting-Kanäle * Entwicklung und Umsetzung innovativer Recruiting-Strategien zur Gewinnung von Talenten im Bankenumfeld * Analyse relevanter Recruiting-Kennzahlen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen * Unterstützung bei Employer-Branding-Maßnahmen sowie bei Recruiting-Events, Karrieremessen und Hochschulkooperationen * Beobachtung aktueller Markt- und Recruiting-Trends im Finanzdienstleistungssektor * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Banken-, Finanzdienstleistungs- oder Professional-Services-Umfeld * Fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden und digitaler Recruiting-Plattformen
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                            Schnelle Bewerbung
                            Als Marketing Manager (m/w/d) bei myPharmacy betreust du unsere Partnerapotheken rund um ihre Marketingaktivitäten. * Unterstützung bei Personalmarketing und Recruiting-Kampagnen
                            Als Marketing Manager (m/w/d) bei myPharmacy betreust du unsere Partnerapotheken rund um ihre Marketingaktivitäten. * Unterstützung bei Personalmarketing und Recruiting-Kampagnen
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                            Senior Account Manager Industrie (m/w/d)

                            ASMO Solutions Deutschland GmbH
                            bundesweit, Home-Office
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Dafür suchen wir eine marktnahe und unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die zunächst als Senior Account Manager Industrie bestehende Kundenbeziehungen entwickelt, Markt- und Kundenpotenziale erkennt, Zielkunden definiert und dem Vertrieb konkrete Impulse für die Gewinnung neuer Aufträge gibt. * Enge Zusammenarbeit mit dem Recruiting bei der passgenauen Besetzung von Kundenprojekten
                            Dafür suchen wir eine marktnahe und unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die zunächst als Senior Account Manager Industrie bestehende Kundenbeziehungen entwickelt, Markt- und Kundenpotenziale erkennt, Zielkunden definiert und dem Vertrieb konkrete Impulse für die Gewinnung neuer Aufträge gibt. * Enge Zusammenarbeit mit dem Recruiting bei der passgenauen Besetzung von Kundenprojekten
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                            Country Sales Manager (m/w/d)

                            coffee perfect GmbH
                            bundesweit
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Dann suchen wir Sie als Country Sales Manager (m/w/d)! * Recruiting, Onboarding und erfolgreiche Integration neuer Vertriebsmitarbeitenden in Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen
                            Dann suchen wir Sie als Country Sales Manager (m/w/d)! * Recruiting, Onboarding und erfolgreiche Integration neuer Vertriebsmitarbeitenden in Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen
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                            Ausbildungsleiter (m/w/d)

                            JOSEF HEBEL GmbH & Co. KG Bauunternehmung
                            Memmingen bei Ulm
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Du unterstützt uns beim Ausbildungsmarketing und der Nachwuchsgewinnung, unter anderem durch Schulbesuche, Ausbildungsmessen und Recruiting-Aktivitäten * Du verantwortest die Auswahl passender Recruiting-Kanäle und die Organisation von Ausbildungsmessen
                            Du unterstützt uns beim Ausbildungsmarketing und der Nachwuchsgewinnung, unter anderem durch Schulbesuche, Ausbildungsmessen und Recruiting-Aktivitäten * Du verantwortest die Auswahl passender Recruiting-Kanäle und die Organisation von Ausbildungsmessen
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                            Sales Manager Kunststoffe – bundesweiter Außendienst (m/w/d)

                            KRAFT VON WANTOCH GmbH
                            bundesweit
                            Teilweise Home-Office
                            30000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Ihre spezialisierte Personalberatung mit Weitblick und Teil einer starken Unternehmensgruppe, die Recruiting und HR-Marketing ganzheitlich denkt. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Dienstsitz Hamburg – und Homeoffice – als Sales Manager (m/w/d) Kunststoffe – bundesweiter Außendienst.
                            Ihre spezialisierte Personalberatung mit Weitblick und Teil einer starken Unternehmensgruppe, die Recruiting und HR-Marketing ganzheitlich denkt. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Dienstsitz Hamburg – und Homeoffice – als Sales Manager (m/w/d) Kunststoffe – bundesweiter Außendienst.
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                            Senior Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d)

                            mindsquare AG
                            bundesweit, Home-Office
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Du übernimmst Verantwortung für Module über die gesamte SuccessFactors-Suite – ob Employee Central, Payroll, Time Management, Performance & Goals oder Recruiting.
                            Du übernimmst Verantwortung für Module über die gesamte SuccessFactors-Suite – ob Employee Central, Payroll, Time Management, Performance & Goals oder Recruiting.
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                            Senior Recruiter Ärzte & medizinisches Fachpersonal - International (m/w/d)

                            M1 Med Beauty Berlin GmbH
                            Deutschland
                            Teilweise Home-Office
                            75000 - 150000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Vollständige Betreuung des Recruiting-Prozesses: von der Anforderungsanalyse bis zur Vertragsunterschrift * Entwicklung marktspezifischer Recruiting-Strategien (DE, AT, CH, NL, UK, AU, HU, BG, HR, RO) * Mehrjährige Erfahrung im Recruiting von Ärzten - entweder in einer Klinikgruppe, einer Healthcare-Personalberatung oder als Headhunter
                            Vollständige Betreuung des Recruiting-Prozesses: von der Anforderungsanalyse bis zur Vertragsunterschrift * Entwicklung marktspezifischer Recruiting-Strategien (DE, AT, CH, NL, UK, AU, HU, BG, HR, RO) * Mehrjährige Erfahrung im Recruiting von Ärzten - entweder in einer Klinikgruppe, einer Healthcare-Personalberatung oder als Headhunter
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                            Analyse von HR-Prozessen in den Bereichen: Recruiting, Core HR, Talent Management, Learning, Performance & Development, Workforce Management, Payroll (je nach Produktportfolio)
                            Analyse von HR-Prozessen in den Bereichen: Recruiting, Core HR, Talent Management, Learning, Performance & Development, Workforce Management, Payroll (je nach Produktportfolio)
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                            Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit

                            KATHREIN Solutions GmbH
                            Stephanskirchen
                            34000 - 45000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Eigenverantwortliche Steuerung der Recruiting-Prozesse für beide Gesellschaften – von der Ausschreibung bis zur Einstellung * Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und/oder im Recruiting
                            Eigenverantwortliche Steuerung der Recruiting-Prozesse für beide Gesellschaften – von der Ausschreibung bis zur Einstellung * Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und/oder im Recruiting
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                            HR Business Partner (m/w/d) International - deutschlandweit

                            UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
                            bundesweit
                            Teilweise Home-Office
                            46000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du begleitest Recruiting, Onboarding, Feedback- und Entwicklungsgespräche, Gehaltsrunden sowie Trennungs- und Exit-Prozesse und leitest daraus Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Performance-Steigerung ab.
                            Du begleitest Recruiting, Onboarding, Feedback- und Entwicklungsgespräche, Gehaltsrunden sowie Trennungs- und Exit-Prozesse und leitest daraus Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Performance-Steigerung ab.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für recruiting-manager in Ainring?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            48.800 €

                            Das Durchschnittsgehalt für recruiting-manager in Ainring liegt bei 48.800 €. Gehälter für recruiting-manager in Ainring liegen im Bereich zwischen 41.400 € und 58.900 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für recruiting-manager Jobs in Ainring?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 7 offene Stellenanzeigen für recruiting-manager Jobs in Ainring.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ainring einen recruiting-manager Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ainring einen recruiting-manager Job suchen: Fridolfing, Traunstein, München.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach recruiting-manager Jobs in Ainring suchen?
                            Wer nach recruiting-manager Jobs in Ainring sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für recruiting-manager Jobs in Ainring??
                            Für einen recruiting-manager Job in Ainring sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Personalbeschaffung, Kommunikation, Vertrieb, Deutsch, Entwicklung, Praxisorientiert, Englisch, Business, Betreuung, Leidenschaftlich, Problemlösung, Verrichtung, Vertrauen, Engagement, Growth Mindset, Integrität, Technik, Respektvoll, Analyse, Cloud-Technologien.

                            Zu welcher Branche gehören recruiting-manager Jobs in Ainring?
                            Recruiting-manager Jobs in Ainring werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für recruiting-manager Jobs in Ainring?
                            Für recruiting-manager Jobs in Ainring gibt es aktuell 13 offene Teilzeitstellen.