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7 Treffer für recruiting-assistant Jobs in Mainz im Umkreis von 30 km
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte Personalberater (m/w/d), die Verantwortung übernehmen, Unternehmen beraten und aktiv zum Wachstum unseres Unternehmens beitragen möchten. Du hast Vertrieb im Blut und möchtest Recruiting neu denken? Durch digitale Prozesse, eine wachsende Kandidatendatenbank und kurze Entscheidungswege schaffen wir die Grundlage für nachhaltigen Recruiting-Erfolg. * Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess – von der Kandidatenansprache bis zur erfolgreichen Vermittlung * Identifikation, Ansprache und Gewinnung geeigneter Kandidaten über verschiedene Recruiting-Kanäle * Erste Berufserfahrung im Recruiting, Vertrieb, Kundenservice oder einer vergleichbaren Position von Vorteil – Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommen
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte Personalberater (m/w/d), die Verantwortung übernehmen, Unternehmen beraten und aktiv zum Wachstum unseres Unternehmens beitragen möchten. Du hast Vertrieb im Blut und möchtest Recruiting neu denken? Durch digitale Prozesse, eine wachsende Kandidatendatenbank und kurze Entscheidungswege schaffen wir die Grundlage für nachhaltigen Recruiting-Erfolg. * Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess – von der Kandidatenansprache bis zur erfolgreichen Vermittlung * Identifikation, Ansprache und Gewinnung geeigneter Kandidaten über verschiedene Recruiting-Kanäle * Erste Berufserfahrung im Recruiting, Vertrieb, Kundenservice oder einer vergleichbaren Position von Vorteil – Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommen
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AÜG NETZWERK Human Resources GmbH * Wiesbaden * Feste Anstellung - Sei einer der ersten Bewerber - Das AÜG Netzwerk ist ein Verbund von Dienstleistern mit Herz & Hirn. Ein Teil davon ist Cleo eine Marke der akut… Kompetente Lösungen GmbH. Ich, cleo, bin mehr als nur ein Name. Ich bin ein Versprechen – das Versprechen, dass Arbeit mehr ist als nur Arbeit. Es ist eine Chance, sich auszudrücken, zu wachsen und Teil einer Gemeinschaft zu sein, die jeden Tag mit Freude und Engagement angeht. Mit Tanja Riehl und unserem Standort in Wiesbaden setzen wir dieses Versprechen fort, mit einem frechen, fröhlichen und bunten Ansatz, der uns alle inspiriert. Ihre Aufgaben - JobbeschreibungAufgaben - Deine Aufgaben * Du bist ein echter Vertriebsprofi und gewinnst neue Kunden in der Region * Die Disposition von liegt in Deiner Verantwortung * Telefonische Erstansprache ist für Dich ke
AÜG NETZWERK Human Resources GmbH * Wiesbaden * Feste Anstellung - Sei einer der ersten Bewerber - Das AÜG Netzwerk ist ein Verbund von Dienstleistern mit Herz & Hirn. Ein Teil davon ist Cleo eine Marke der akut… Kompetente Lösungen GmbH. Ich, cleo, bin mehr als nur ein Name. Ich bin ein Versprechen – das Versprechen, dass Arbeit mehr ist als nur Arbeit. Es ist eine Chance, sich auszudrücken, zu wachsen und Teil einer Gemeinschaft zu sein, die jeden Tag mit Freude und Engagement angeht. Mit Tanja Riehl und unserem Standort in Wiesbaden setzen wir dieses Versprechen fort, mit einem frechen, fröhlichen und bunten Ansatz, der uns alle inspiriert. Ihre Aufgaben - JobbeschreibungAufgaben - Deine Aufgaben * Du bist ein echter Vertriebsprofi und gewinnst neue Kunden in der Region * Die Disposition von liegt in Deiner Verantwortung * Telefonische Erstansprache ist für Dich ke
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Recruiter (m/w/d) mit Französisch-/Englisch-/ und Deutschkenntnissen
Recruiter (m/w/d) mit Französisch-/Englisch-/ und Deutschkenntnissen
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Kronberg im Taunus
46000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die als versierter Recruiter oder versierte Recruiterin den französischen Tech-Markt mit Leidenschaft vorantreibt. * Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses für definierte Vakanzen * Fundierte Berufserfahrung im aktiven Recruiting
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die als versierter Recruiter oder versierte Recruiterin den französischen Tech-Markt mit Leidenschaft vorantreibt. * Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses für definierte Vakanzen * Fundierte Berufserfahrung im aktiven Recruiting
NEU
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HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Drees & Sommer SE * Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wir stehen jeden Morgen dafür auf, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen. Je nach Projekt sind wir Berater, Umsetzer – oder beides – nachhaltiger, innovativer und wirtschaftlicher Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere über 6.500 Mitarbeitenden an mehr als 80 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir denken visionär und realistisch. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Mit Leidenschaft und modernsten Technologien. We unite. Join us at Dreso and let's create a world we want to live in. Ihre Aufgaben - Ihre Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch Sorgfalt und Präzision und darüber hinaus besitzen Sie eine analytische Denkweise
Drees & Sommer SE * Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wir stehen jeden Morgen dafür auf, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen. Je nach Projekt sind wir Berater, Umsetzer – oder beides – nachhaltiger, innovativer und wirtschaftlicher Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere über 6.500 Mitarbeitenden an mehr als 80 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir denken visionär und realistisch. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Mit Leidenschaft und modernsten Technologien. We unite. Join us at Dreso and let's create a world we want to live in. Ihre Aufgaben - Ihre Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch Sorgfalt und Präzision und darüber hinaus besitzen Sie eine analytische Denkweise
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Young Talent Partner (w/m/d) Teilzeit - 25 Stunden
Young Talent Partner (w/m/d) Teilzeit - 25 Stunden
Henkell & Co. Sektkellerei KG
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du verantwortest gemeinsam mit internen die Gewinnung neuer Auszubildender und dual Studierender und entwickelst moderne Recruiting- und Employer-Branding-Maßnahmen.
Du verantwortest gemeinsam mit internen die Gewinnung neuer Auszubildender und dual Studierender und entwickelst moderne Recruiting- und Employer-Branding-Maßnahmen.
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HR Generalist (m/w/d) Ausbildung & Personalentwicklung
HR Generalist (m/w/d) Ausbildung & Personalentwicklung
DACHSER SE
Frankfurt Am Main
Teilweise Home-Office
Consultant HR Recruiting
Consultant HR Recruiting
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Koordinator / Referent Personalentwicklung (m/w/div)
Koordinator / Referent Personalentwicklung (m/w/div)
EVIM Evangelischer Verein für Innere Mission in Nassau e. V.
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
34000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
EVIM Evangelischer Verein für Innere Mission in Nassau e. V. * Wiesbaden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du möchtest Personalentwicklung bei EVIM aktiv mitgestalten und Themen nicht nur verwalten, sondern strukturiert weiterbringen? Du hast Freude daran, Entwicklungsbedarfe zu erkennen, passende Angebote zu konzipieren und Führungskräfte sowie Mitarbeitende in ihrer beruflichen Entwicklung zu unterstützen? Dann bist Du bei uns richtig. Für den Geschäftsbereich Personal suchen wir am Dienstsitz Wiesbaden eine Koordinator / Referent Personalentwicklung (m/w/div) Aufgaben * Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Personalentwicklung innerhalb von EVIM * Entwicklung, Umsetzung und Evaluation von Instrumenten und Maßnahmen zur Förderung von Mitarbeitenden und Führungskräften
EVIM Evangelischer Verein für Innere Mission in Nassau e. V. * Wiesbaden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du möchtest Personalentwicklung bei EVIM aktiv mitgestalten und Themen nicht nur verwalten, sondern strukturiert weiterbringen? Du hast Freude daran, Entwicklungsbedarfe zu erkennen, passende Angebote zu konzipieren und Führungskräfte sowie Mitarbeitende in ihrer beruflichen Entwicklung zu unterstützen? Dann bist Du bei uns richtig. Für den Geschäftsbereich Personal suchen wir am Dienstsitz Wiesbaden eine Koordinator / Referent Personalentwicklung (m/w/div) Aufgaben * Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Personalentwicklung innerhalb von EVIM * Entwicklung, Umsetzung und Evaluation von Instrumenten und Maßnahmen zur Förderung von Mitarbeitenden und Führungskräften
53 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Personalreferent:in (m/w/d)
Personalreferent:in (m/w/d)
Polymer-Holding GmbH
Bad Sobernheim
Teilweise Home-Office
43000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
Polymer-Holding GmbH * Bad Sobernheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der auf Innovation, Qualität und Verantwortung setzt? Und das nicht nur gegenüber Kund:innen, sondern auch den Mitarbeitenden? Dann starten Sie Ihre Karriere made in Bad Sobernheim: Seit der Unternehmensgründung im Jahr 1973 entwickeln wir nicht nur innovative und stabile Verbindungen für unsere Industriepartner – sondern stehen für ein diverses und respektvolles Miteinander und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit echten Entwicklungsperspektiven. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Kunststoffbranche. Ihre Aufgaben * Sie beraten und in allen personalrelevanten Themen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
Polymer-Holding GmbH * Bad Sobernheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der auf Innovation, Qualität und Verantwortung setzt? Und das nicht nur gegenüber Kund:innen, sondern auch den Mitarbeitenden? Dann starten Sie Ihre Karriere made in Bad Sobernheim: Seit der Unternehmensgründung im Jahr 1973 entwickeln wir nicht nur innovative und stabile Verbindungen für unsere Industriepartner – sondern stehen für ein diverses und respektvolles Miteinander und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit echten Entwicklungsperspektiven. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Kunststoffbranche. Ihre Aufgaben * Sie beraten und in allen personalrelevanten Themen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
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Recruiter:in (w/m/d) - Active Sourcing und Technical Hiring in Offenbach am Main
Recruiter:in (w/m/d) - Active Sourcing und Technical Hiring in Offenbach am Main
Ingérop Deutschland
Offenbach am Main
Teilweise Home-Office
44000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du bringst mindestens drei Jahre Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition oder Active Sourcing mit. * Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding. * Du koordinierst den Auswahlprozess gemeinsam mit den Fachbereichen und bist zentrale Ansprechperson im Recruiting-Prozess. * Du entwickelst kreative Recruiting-Strategien und baust Talentpools für unsere Zukunft auf. * Du gestaltest unsere Recruiting- und HR-Prozesse aktiv mit und entwickelst sie kontinuierlich weiter. * Active Sourcing über LinkedIn und andere Netzwerke gehört für Dich zum Recruiting-Alltag.
Du bringst mindestens drei Jahre Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition oder Active Sourcing mit. * Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding. * Du koordinierst den Auswahlprozess gemeinsam mit den Fachbereichen und bist zentrale Ansprechperson im Recruiting-Prozess. * Du entwickelst kreative Recruiting-Strategien und baust Talentpools für unsere Zukunft auf. * Du gestaltest unsere Recruiting- und HR-Prozesse aktiv mit und entwickelst sie kontinuierlich weiter. * Active Sourcing über LinkedIn und andere Netzwerke gehört für Dich zum Recruiting-Alltag.
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Junior Recruiter / Personalsachbearbeiter (w/m/d)
Junior Recruiter / Personalsachbearbeiter (w/m/d)
Schmoll Maschinen GmbH
Rödermark
38000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams in Rödermark suchen wir befristet für ein Jahr einen Junior Recruiter / Personalsachbearbeiter (w/m/d) * Du bringst mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Personalverwaltung und im Recruiting mit
Zur Verstärkung unseres Teams in Rödermark suchen wir befristet für ein Jahr einen Junior Recruiter / Personalsachbearbeiter (w/m/d) * Du bringst mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Personalverwaltung und im Recruiting mit
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Personalreferent (m/w/d) - befristet auf 2 Jahre
Personalreferent (m/w/d) - befristet auf 2 Jahre
MESSKO GmbH
Oberursel (Taunus)
Teilweise Home-Office
55000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
MESSKO GmbH * Oberursel (Taunus) * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Beim Weltmarktführer in der Energietechnik tragen Sie dazu bei, die Energieversorgung auch in Zukunft stabil zu halten. Mit unseren intelligenten digitalen und analogen Lösungen gestalten Sie die Umsetzung der Energiewende mit. In einem globalen Team aus 5.000 engagierten Kollegen und Kolleginnen, das vom einzigartigen Zusammenhalt unserer familiengeführten Unternehmensgruppe geprägt ist. Reinhausen – where Power meets Passion. Aufgaben * Sie beraten und in allen HR-relevanten Themen unter Berücksichtigung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben * Sie betreuen operativ die Mitarbeiter eines definierten Betreuungsbereichs über den gesamten Employee Lifecycle * Sie unterstützen bei der Besetzung offener Positionen durch Auswahl int
MESSKO GmbH * Oberursel (Taunus) * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Beim Weltmarktführer in der Energietechnik tragen Sie dazu bei, die Energieversorgung auch in Zukunft stabil zu halten. Mit unseren intelligenten digitalen und analogen Lösungen gestalten Sie die Umsetzung der Energiewende mit. In einem globalen Team aus 5.000 engagierten Kollegen und Kolleginnen, das vom einzigartigen Zusammenhalt unserer familiengeführten Unternehmensgruppe geprägt ist. Reinhausen – where Power meets Passion. Aufgaben * Sie beraten und in allen HR-relevanten Themen unter Berücksichtigung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben * Sie betreuen operativ die Mitarbeiter eines definierten Betreuungsbereichs über den gesamten Employee Lifecycle * Sie unterstützen bei der Besetzung offener Positionen durch Auswahl int
NEU
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Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses und somit Ansprechpartner für und in allen Fragen der Personalgewinnung * Aktive Nutzung und Weiterentwicklung aller relevanten Recruiting Kanäle inkl. aktivem Aufbau und kontinuierlicher Pflege der Social Media Präsenz mit aktiver Gestaltung und Nutzung des Recruiting Accounts * Aufbau, Auswertung und Bereitstellung relevanter Recruiting-KennzahlenUnterstützung bei Talentmanagement und Nachfolgeplanung * Mehrjährige praktische Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einem dynamischen, digitalen oder wachstumsorientierten Umfeld * Erfahrung im Active Sourcing sowie in der zielgruppengerechten Ansprache von Kandidat:innen über unterschiedliche Recruiting-Kanäle * Erfahrung mit Recruiting-Tools, Bewerbermanag
Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses und somit Ansprechpartner für und in allen Fragen der Personalgewinnung * Aktive Nutzung und Weiterentwicklung aller relevanten Recruiting Kanäle inkl. aktivem Aufbau und kontinuierlicher Pflege der Social Media Präsenz mit aktiver Gestaltung und Nutzung des Recruiting Accounts * Aufbau, Auswertung und Bereitstellung relevanter Recruiting-KennzahlenUnterstützung bei Talentmanagement und Nachfolgeplanung * Mehrjährige praktische Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einem dynamischen, digitalen oder wachstumsorientierten Umfeld * Erfahrung im Active Sourcing sowie in der zielgruppengerechten Ansprache von Kandidat:innen über unterschiedliche Recruiting-Kanäle * Erfahrung mit Recruiting-Tools, Bewerbermanag
NEU
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Einstieg als Personalberater / Recruiter (m/w/d)
Einstieg als Personalberater / Recruiter (m/w/d)
Sthree GMBH
Düsseldorf, Hamburg, Frankfurt am Main, Berlin, Hannover, Stuttgart, München, Wien
Teilweise Home-Office
45000 - 45001 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres dynamischen Teams suchen wir einen motivierten Personalberater (m/w/d) in Vollzeit, der gemeinsam mit uns die passenden Kandidaten für unsere Kunden identifiziert und langfristige Beziehungen aufbaut. * Begleitung von Kandidaten und Kunden durch den gesamten Recruiting-Prozess * Interesse an einer spannenden Kombination aus Vertrieb und Recruiting * Erfahrung im Recruiting oder Vertrieb ist ein Plus – Quereinsteiger (m/w/d) sind ebenfalls herzlich willkommen
Zur Verstärkung unseres dynamischen Teams suchen wir einen motivierten Personalberater (m/w/d) in Vollzeit, der gemeinsam mit uns die passenden Kandidaten für unsere Kunden identifiziert und langfristige Beziehungen aufbaut. * Begleitung von Kandidaten und Kunden durch den gesamten Recruiting-Prozess * Interesse an einer spannenden Kombination aus Vertrieb und Recruiting * Erfahrung im Recruiting oder Vertrieb ist ein Plus – Quereinsteiger (m/w/d) sind ebenfalls herzlich willkommen
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Recruiter SAP Direct Search (m/w/d) im Talent Acquisition Team
Recruiter SAP Direct Search (m/w/d) im Talent Acquisition Team
x1F GmbH
Deutschland, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, München, hybrid, remote
Teilweise Home-Office
46000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Als Recruiter SAP Direct Search verantwortest du unsere SAP-Positionen für verschiedene Fach-Cluster. SAP-Recruiting ist kein Bewerbungseingang. * Recruiting-Erfahrung: 1 bis 4 Jahre Recruiting-Erfahrung, davon mindestens 1 Jahr mit aktiver Direktansprache. Erfahrung aus Personalberatung, Sourcing-Dienstleistung oder Inhouse-Recruiting einer Beratung ist ein Plus. Erfahrung im SAP-Recruiting ist ein Plus, aber keine Voraussetzung.
Als Recruiter SAP Direct Search verantwortest du unsere SAP-Positionen für verschiedene Fach-Cluster. SAP-Recruiting ist kein Bewerbungseingang. * Recruiting-Erfahrung: 1 bis 4 Jahre Recruiting-Erfahrung, davon mindestens 1 Jahr mit aktiver Direktansprache. Erfahrung aus Personalberatung, Sourcing-Dienstleistung oder Inhouse-Recruiting einer Beratung ist ein Plus. Erfahrung im SAP-Recruiting ist ein Plus, aber keine Voraussetzung.
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Junior Recruiter (m/w/d)
Junior Recruiter (m/w/d)
KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH
Frankfurt am Main
49000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess: vom CV-Screening über Telefon- und Videointerviews bis zu unseren Auswahltagen und der Vertragserstellung. * Du bist Ansprechperson für unsere Fachabteilungen in allen Recruitingthemen. * Erste Recruiting-Erfahrung aus einem Praktikum oder einer Werkstudententätigkeit
Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess: vom CV-Screening über Telefon- und Videointerviews bis zu unseren Auswahltagen und der Vertragserstellung. * Du bist Ansprechperson für unsere Fachabteilungen in allen Recruitingthemen. * Erste Recruiting-Erfahrung aus einem Praktikum oder einer Werkstudententätigkeit
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Schnelle Bewerbung
Deshalb suchen wir eine suchen wir eine engagierte, proaktive und unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Recruiter:in, die unser Recruiting-Team verstärkt und aktiv zum weiteren Unternehmenserfolg beiträgt. * Erfahrung im Active Sourcing, insbesondere mit LinkedIn Recruiter und weiteren Recruiting-Tools * Active Sourcing über LinkedIn Recruiter sowie weitere Kanäle und Aufbau nachhaltiger Talentpools * Leidenschaft für Recruiting, Talentgewinnung und den erfolgreichen Abschluss von Besetzungen - Bei innoscripta arbeitest du nicht nur mit modernen Recruiting-Technologien – du gestaltest sie mit. Gemeinsam mit unserem Engineering-Team entwickelst du unsere unternehmenseigenen ATS- und KI-Lösungen kontinuierlich weiter, identifizierst Optimierungspo
Deshalb suchen wir eine suchen wir eine engagierte, proaktive und unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Recruiter:in, die unser Recruiting-Team verstärkt und aktiv zum weiteren Unternehmenserfolg beiträgt. * Erfahrung im Active Sourcing, insbesondere mit LinkedIn Recruiter und weiteren Recruiting-Tools * Active Sourcing über LinkedIn Recruiter sowie weitere Kanäle und Aufbau nachhaltiger Talentpools * Leidenschaft für Recruiting, Talentgewinnung und den erfolgreichen Abschluss von Besetzungen - Bei innoscripta arbeitest du nicht nur mit modernen Recruiting-Technologien – du gestaltest sie mit. Gemeinsam mit unserem Engineering-Team entwickelst du unsere unternehmenseigenen ATS- und KI-Lösungen kontinuierlich weiter, identifizierst Optimierungspo
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Recruiter (m/w/d) in Darmstadt
Recruiter (m/w/d) in Darmstadt
adesta GmbH & Co. KG
Darmstadt
Teilweise Home-Office
40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Sind Sie Recruiter (m/w/d) mit dem Herz am richtigen Fleck? Bewerben Sie sich jetzt als Recruiter (m/w/d) bei adesta in Darmstadt! Bei adesta, dem Personaldienstleister mit Herz, bringen Sie in unserem Recruiting-Team Menschen und Karrieren zusammen – mit Begeisterung, Wertschätzung und Professionalität. * Mit Active Sourcing identifizieren Sie Kandidaten über verschiedene Ansprache- und Recruitingkanäle wie z. B. LinkedIn, CV-Datenbanken. * Sie wenden für erfolgreiches Recruiting moderne KI-Tools an. * Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Hochschule/Universität) im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Sozial- oder Geisteswissenschaften, Naturwissenschaften, Engineering oder eine kaufmännische oder technische Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Vertr
Sind Sie Recruiter (m/w/d) mit dem Herz am richtigen Fleck? Bewerben Sie sich jetzt als Recruiter (m/w/d) bei adesta in Darmstadt! Bei adesta, dem Personaldienstleister mit Herz, bringen Sie in unserem Recruiting-Team Menschen und Karrieren zusammen – mit Begeisterung, Wertschätzung und Professionalität. * Mit Active Sourcing identifizieren Sie Kandidaten über verschiedene Ansprache- und Recruitingkanäle wie z. B. LinkedIn, CV-Datenbanken. * Sie wenden für erfolgreiches Recruiting moderne KI-Tools an. * Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Hochschule/Universität) im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Sozial- oder Geisteswissenschaften, Naturwissenschaften, Engineering oder eine kaufmännische oder technische Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Vertr
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Active Sourcing & Recruiting Partner (all genders)
Active Sourcing & Recruiting Partner (all genders)
Porsche Consulting GmbH
Stuttgart, München, Hamburg, Berlin, Frankfurt am Main
54000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
Dabei spielst Du Dein gesamtes Repertoire an Talent Acquisition Erfahrungen aus und nutzt moderne (KI-) Tools, um Effizienz zu optimieren und PS auf die Straße zu bringen * 3–5 Jahre Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition und insbesondere im Active Sourcing bringst Du mit * In enger Zusammenarbeit mit den gestaltest Du Recruitingstrategien, die schnell zum Erfolg führen * Moderne und innovative Recruitinglösungen, kontinuierliche Weiterentwicklung sowie gemeinsame Erfolge im Team begeistern Dich * Du kombinierst überzeugende Professionalität mit Spaß am Daily Business mit Kollegen (all genders) im Recruiting, im HR und in der gesamten Company
Dabei spielst Du Dein gesamtes Repertoire an Talent Acquisition Erfahrungen aus und nutzt moderne (KI-) Tools, um Effizienz zu optimieren und PS auf die Straße zu bringen * 3–5 Jahre Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition und insbesondere im Active Sourcing bringst Du mit * In enger Zusammenarbeit mit den gestaltest Du Recruitingstrategien, die schnell zum Erfolg führen * Moderne und innovative Recruitinglösungen, kontinuierliche Weiterentwicklung sowie gemeinsame Erfolge im Team begeistern Dich * Du kombinierst überzeugende Professionalität mit Spaß am Daily Business mit Kollegen (all genders) im Recruiting, im HR und in der gesamten Company
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Personalreferent/in (m/w/d)
Personalreferent/in (m/w/d)
cctax & legal GmbH
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
42000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Persönlichkeit als Mitarbeiter/in Recruiting/HR (m/w/d) in Vollzeit. * Unterstützung und Begleitung des Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung * Erfahrung in der operativen Personalarbeit und idealerweise im Recruiting
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Persönlichkeit als Mitarbeiter/in Recruiting/HR (m/w/d) in Vollzeit. * Unterstützung und Begleitung des Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung * Erfahrung in der operativen Personalarbeit und idealerweise im Recruiting
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Personalreferent (m/w/d) für den Bereich Zeitmanagement
Personalreferent (m/w/d) für den Bereich Zeitmanagement
Klinikum Darmstadt GmbH
Darmstadt
45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Klinikum Darmstadt GmbH * Darmstadt * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ab 2027 werden das Klinikum Darmstadt und das AGAPLESION ELISABETHENSTIFT gemeinsam als Südhessen Kliniken die Gesundheitsversorgung in Darmstadt und Südhessen prägen. Aus zwei traditionsreichen Häusern entsteht ein gemeinsamer Maximalversorger an den Standorten Campus Mitte und Campus Woog. Mit rund 1.300 Planbetten werden die Südhessen Kliniken das zweitgrößte Krankenhaus Hessens. Die Zusammenführung schafft einen starken Gesundheitsverbund mit einem breiten Leistungsspektrum. Gleichzeitig investieren wir gezielt in moderne Strukturen, Digitalisierung und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Die Abteilung Personal und Allgemeine Verwaltung ist der zentrale Ansprechpartner für das Gesamtunternehmen in Bezug auf Mitarbeiterangelegenheiten.
Klinikum Darmstadt GmbH * Darmstadt * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ab 2027 werden das Klinikum Darmstadt und das AGAPLESION ELISABETHENSTIFT gemeinsam als Südhessen Kliniken die Gesundheitsversorgung in Darmstadt und Südhessen prägen. Aus zwei traditionsreichen Häusern entsteht ein gemeinsamer Maximalversorger an den Standorten Campus Mitte und Campus Woog. Mit rund 1.300 Planbetten werden die Südhessen Kliniken das zweitgrößte Krankenhaus Hessens. Die Zusammenführung schafft einen starken Gesundheitsverbund mit einem breiten Leistungsspektrum. Gleichzeitig investieren wir gezielt in moderne Strukturen, Digitalisierung und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Die Abteilung Personal und Allgemeine Verwaltung ist der zentrale Ansprechpartner für das Gesamtunternehmen in Bezug auf Mitarbeiterangelegenheiten.
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Erzieher:in (w/m/d) im Berufspraktikum für das Kinderheim Rödelheim
Erzieher:in (w/m/d) im Berufspraktikum für das Kinderheim Rödelheim
Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT
Frankfurt am Main
Schnelle Bewerbung
Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT * Frankfurt am Main * Praktikum * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe - Ihre Zukunft ist unsere Zukunft. Darum suchen wir Sie als Erzieher:in (w/m/d) im Anerkennungsjahr für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und entwickeln Sie sich und Frankfurt weiter. Die Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Frankfurt am Main ist ein Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Über 300 Fachkräfte unterstützen mit unseren vielfältigen Angeboten in 34 Einrichtungen die Entwicklung von Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen und Familien zu einem selbstständigen, verantwortungsbewussten Handeln und ermöglichen ihnen Teilhabe am gesellschaftlichen und kulturellen Leben in Frankfurt.
Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT * Frankfurt am Main * Praktikum * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe - Ihre Zukunft ist unsere Zukunft. Darum suchen wir Sie als Erzieher:in (w/m/d) im Anerkennungsjahr für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und entwickeln Sie sich und Frankfurt weiter. Die Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Frankfurt am Main ist ein Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Über 300 Fachkräfte unterstützen mit unseren vielfältigen Angeboten in 34 Einrichtungen die Entwicklung von Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen und Familien zu einem selbstständigen, verantwortungsbewussten Handeln und ermöglichen ihnen Teilhabe am gesellschaftlichen und kulturellen Leben in Frankfurt.
NEU
Einstiegsprogramm als Personalberater / Recruiter (m/w/d)
Einstiegsprogramm als Personalberater / Recruiter (m/w/d)
Sthree GMBH
Hamburg, Hannover, Berlin, Düsseldorf, München, Frankfurt, Stuttgart, Zürich, Wien
Teilweise Home-Office
45000 - 45001 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
“Bringing skilled people together to build the future” – unter diesem Motto gestalten Sie als Personalberater / Recruitment Consultant (m/w/d) bei SThree aktiv Karrieren und treiben Innovationen in zukunftsweisenden Branchen voran. Im Einstiegsprogramm als Personalberater / Recruiter (m/w/d) entwickeln Sie sich zur zentralen Schnittstelle zwischen Unternehmen mit Personalbedarf und hochspezialisierten Fach- und Führungskräften.
“Bringing skilled people together to build the future” – unter diesem Motto gestalten Sie als Personalberater / Recruitment Consultant (m/w/d) bei SThree aktiv Karrieren und treiben Innovationen in zukunftsweisenden Branchen voran. Im Einstiegsprogramm als Personalberater / Recruiter (m/w/d) entwickeln Sie sich zur zentralen Schnittstelle zwischen Unternehmen mit Personalbedarf und hochspezialisierten Fach- und Führungskräften.
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Mitarbeiter Recruiting/HR (m/w/d)
Mitarbeiter Recruiting/HR (m/w/d)
reiter personalberatung
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
3625 - 4235 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium mit erster Berufserfahrung im Recruiting * Hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, sich Wissen rund um das Thema Recruiting anzueignen und dieses anzuwenden
Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium mit erster Berufserfahrung im Recruiting * Hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, sich Wissen rund um das Thema Recruiting anzueignen und dieses anzuwenden
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Referent (m/w/d) Arbeitsrecht & HR-Regulatorik
Referent (m/w/d) Arbeitsrecht & HR-Regulatorik
Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
75000 - 98000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG * Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist als mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands mit einer Bilanzsumme von rund 19 Mrd. Euro ein wichtiger Partner für die Privatkunden und den gewerblichen Mittelstand in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Sie bietet alle Dienstleistungen einer modernen Universalbank an. Vielfach ausgezeichnet, mitgliederstark und vor allem geprägt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Bei der Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG erwartet Sie eine ebenso herausfordernde Karriere wie ein Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Perspektiven. Deine Aufgaben * Sie beraten Management und Personalbereiche bei arbeitsrechtlichen, tariflichen und regulatorischen Grundsatzfragen und agieren als Schnittstelle zwischen
Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG * Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist als mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands mit einer Bilanzsumme von rund 19 Mrd. Euro ein wichtiger Partner für die Privatkunden und den gewerblichen Mittelstand in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Sie bietet alle Dienstleistungen einer modernen Universalbank an. Vielfach ausgezeichnet, mitgliederstark und vor allem geprägt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Bei der Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG erwartet Sie eine ebenso herausfordernde Karriere wie ein Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Perspektiven. Deine Aufgaben * Sie beraten Management und Personalbereiche bei arbeitsrechtlichen, tariflichen und regulatorischen Grundsatzfragen und agieren als Schnittstelle zwischen
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Recruiting Manager (m/w/d) Talent Acquisition
Recruiting Manager (m/w/d) Talent Acquisition
ATLAS Vertriebsservice GmbH
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
55000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition oder einer vergleichbaren Inhouse-Funktion und hast anspruchsvolle Positionen erfolgreich besetzt. Im Recruiting-Team von ATLAS übernimmst du Verantwortung für die erfolgreiche Besetzung von Fach- und Führungspositionen. Du verstehst Recruiting als Balance zwischen Geschwindigkeit, Qualität und Wirtschaftlichkeit. Gleichzeitig übernimmst du Verantwortung dafür, dass Vakanzen erfolgreich besetzt werden und Recruiting-Prozesse zielgerichtet zum Abschluss kommen. Recruiting-Beratung & Besetzungssteuerung - Dabei steuerst du Recruiting-Prozesse von der Bedarfsaufnahme bis zur erfolgreichen Einstellung und berätst Führungskräfte als kompetente Ansprechperson auf Augenhöhe. Dabei steht für dich nicht d
Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition oder einer vergleichbaren Inhouse-Funktion und hast anspruchsvolle Positionen erfolgreich besetzt. Im Recruiting-Team von ATLAS übernimmst du Verantwortung für die erfolgreiche Besetzung von Fach- und Führungspositionen. Du verstehst Recruiting als Balance zwischen Geschwindigkeit, Qualität und Wirtschaftlichkeit. Gleichzeitig übernimmst du Verantwortung dafür, dass Vakanzen erfolgreich besetzt werden und Recruiting-Prozesse zielgerichtet zum Abschluss kommen. Recruiting-Beratung & Besetzungssteuerung - Dabei steuerst du Recruiting-Prozesse von der Bedarfsaufnahme bis zur erfolgreichen Einstellung und berätst Führungskräfte als kompetente Ansprechperson auf Augenhöhe. Dabei steht für dich nicht d
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