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                        Recruiting & Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) – Personaldienstleistung

                        add-on Personal & Lösungen GmbH
                        Nürnberg
                        43000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        add-on GRUPPE verbindet Personaldienstleistung, Qualifizierung und Bildung mit Schwerpunkt auf gewerblich-technische Bereiche. Gesucht wird ein Recruiting & Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für Personalvermittlung, Kundenbetreuung und Mitarbeiterbetreuung in Nürnberg. Erfahrung als Personaldisponent, Personalberater oder Recruiter, Kontakte zu regionalen Industriebetrieben und sorgfältige, eigenständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                        add-on GRUPPE verbindet Personaldienstleistung, Qualifizierung und Bildung mit Schwerpunkt auf gewerblich-technische Bereiche. Gesucht wird ein Recruiting & Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für Personalvermittlung, Kundenbetreuung und Mitarbeiterbetreuung in Nürnberg. Erfahrung als Personaldisponent, Personalberater oder Recruiter, Kontakte zu regionalen Industriebetrieben und sorgfältige, eigenständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                        NEU

                        HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

                        Hays – Interne Karriere bei Uns
                        Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
                        38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Schnelle Bewerbung
                        Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d), um den gesamten Recruitingprozess von der Kandidatenrecherche bis zur Vertragsunterzeichnung zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                        Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d), um den gesamten Recruitingprozess von der Kandidatenrecherche bis zur Vertragsunterzeichnung zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                        HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

                        Hays – Interne Karriere bei Uns
                        Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
                        38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Schnelle Bewerbung
                        Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen mit Fach- und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                        Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen mit Fach- und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                        Schnelle Bewerbung
                        Ziehm Imaging entwickelt und vermarktet mobile röntgenbasierte Bildgebungssysteme für den intraoperativen Einsatz. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung für Recruiting, Führungskräfteberatung und arbeitsrechtliche Aufgaben. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder verwandten Fachrichtungen, umfassende Recruitingerfahrung und praktisches Verständnis arbeitsrechtlicher Fragestellungen werden vorausgesetzt.
                        Ziehm Imaging entwickelt und vermarktet mobile röntgenbasierte Bildgebungssysteme für den intraoperativen Einsatz. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung für Recruiting, Führungskräfteberatung und arbeitsrechtliche Aufgaben. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder verwandten Fachrichtungen, umfassende Recruitingerfahrung und praktisches Verständnis arbeitsrechtlicher Fragestellungen werden vorausgesetzt.
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                        Anschreiben nicht erforderlich
                        HAPEKO ist eine führende Personalberatung für den deutschen Mittelstand und besetzt jährlich über 2.000 Fach- und Führungspositionen. Gesucht wird ein Werkstudent Personalberatung / Recruiting (m/w/d) für Marktanalysen, Active Sourcing und Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess. Ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium, bisherige Berufserfahrung mit echter Verantwortung, sichere deutsche Kommunikation und Begeisterung für Recruiting werden vorausgesetzt.
                        HAPEKO ist eine führende Personalberatung für den deutschen Mittelstand und besetzt jährlich über 2.000 Fach- und Führungspositionen. Gesucht wird ein Werkstudent Personalberatung / Recruiting (m/w/d) für Marktanalysen, Active Sourcing und Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess. Ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium, bisherige Berufserfahrung mit echter Verantwortung, sichere deutsche Kommunikation und Begeisterung für Recruiting werden vorausgesetzt.
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                        Anschreiben nicht erforderlich
                        HAPEKO ist eine führende Personalberatung für den deutschen Mittelstand und besetzt jährlich über 2.000 Fach- und Führungspositionen. Gesucht wird ein Werkstudent Personalberatung / Recruiting (m/w/d) für Marktanalysen, Active Sourcing und Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess. Ein laufendes Studium (noch ca. ein Jahr bis Abschluss), Berufserfahrung, sichere deutsche Kommunikation und Begeisterung für Recruiting werden vorausgesetzt.
                        HAPEKO ist eine führende Personalberatung für den deutschen Mittelstand und besetzt jährlich über 2.000 Fach- und Führungspositionen. Gesucht wird ein Werkstudent Personalberatung / Recruiting (m/w/d) für Marktanalysen, Active Sourcing und Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess. Ein laufendes Studium (noch ca. ein Jahr bis Abschluss), Berufserfahrung, sichere deutsche Kommunikation und Begeisterung für Recruiting werden vorausgesetzt.
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                        (Junior) Gewerbe-/ Firmenkundenberater (m/w/d)

                        OPUS ONE Recruitment GmbH
                        München, Nürnberg, Frankfurt am Main
                        55000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        OPUS ONE Recruitment vermittelt Fachkräfte in Banking, Finance und verwandten Bereichen. Gesucht wird ein (Junior) Gewerbe-/Firmenkundenberater (m/w/d) für Beratung, Kreditbewilligung und Kundenbetreuung bei einer Vermögensverwaltung. Eine abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Kundengeschäft sowie starke Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                        OPUS ONE Recruitment vermittelt Fachkräfte in Banking, Finance und verwandten Bereichen. Gesucht wird ein (Junior) Gewerbe-/Firmenkundenberater (m/w/d) für Beratung, Kreditbewilligung und Kundenbetreuung bei einer Vermögensverwaltung. Eine abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Kundengeschäft sowie starke Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                        Junior Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

                        FERCHAU – Connecting People and Technologies
                        Schweinfurt
                        34000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        FERCHAU ist ein Personaldienstleister, der Menschen und Technologien verbindet. Gesucht wird ein Junior Talent Acquisition Specialist (m/w/d) zur Kandidatensuche, Bewerberverwaltung und Interviewführung für Kundenprojekte. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung im Personalbereich, Recruiting-Erfahrung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten, sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                        FERCHAU ist ein Personaldienstleister, der Menschen und Technologien verbindet. Gesucht wird ein Junior Talent Acquisition Specialist (m/w/d) zur Kandidatensuche, Bewerberverwaltung und Interviewführung für Kundenprojekte. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung im Personalbereich, Recruiting-Erfahrung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten, sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                        Gesucht wird ein IT-Consultant (m/w/d) für Vertrieb, Kundenentwicklung und Recruiting im Bereich IT-Personaldienstleistung. Du gewinnst neue Kunden, erkennst Personalbedarfe, rekrutierst IT-Fachkräfte und baust dein Netzwerk aus. Berufserfahrung in der Personaldienstleistung oder im IT-Recruiting, Kundenkontaktfreude, unternehmerisches Denken und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands werden vorausgesetzt.
                        Gesucht wird ein IT-Consultant (m/w/d) für Vertrieb, Kundenentwicklung und Recruiting im Bereich IT-Personaldienstleistung. Du gewinnst neue Kunden, erkennst Personalbedarfe, rekrutierst IT-Fachkräfte und baust dein Netzwerk aus. Berufserfahrung in der Personaldienstleistung oder im IT-Recruiting, Kundenkontaktfreude, unternehmerisches Denken und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands werden vorausgesetzt.
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                        Anschreiben nicht erforderlich
                        HAPEKO ist eine führende Personalberatung für den deutschen Mittelstand und besetzt jährlich über 2.000 Fach- und Führungspositionen. Gesucht wird ein Personalberater / Consultant (m/w/d) zur Beratung von Unternehmen bei der Besetzung anspruchsvoller Positionen und zum Aufbau eines eigenen Mandantenstamms. Ein abgeschlossenes Studium, erste Berufserfahrung in Vertrieb, Consulting oder Recruiting sowie souveräne Kommunikation mit Entscheidern werden vorausgesetzt.
                        HAPEKO ist eine führende Personalberatung für den deutschen Mittelstand und besetzt jährlich über 2.000 Fach- und Führungspositionen. Gesucht wird ein Personalberater / Consultant (m/w/d) zur Beratung von Unternehmen bei der Besetzung anspruchsvoller Positionen und zum Aufbau eines eigenen Mandantenstamms. Ein abgeschlossenes Studium, erste Berufserfahrung in Vertrieb, Consulting oder Recruiting sowie souveräne Kommunikation mit Entscheidern werden vorausgesetzt.
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                        Anschreiben nicht erforderlich
                        HAPEKO ist eine Top3-Personalberatung für den deutschen Mittelstand mit über 20 Standorten und 2.000 erfolgreichen Besetzungen jährlich. Gesucht wird ein Personalberater / Consultant (m/w/d) zum Aufbau eines eigenen Kundenbestands in Unterfranken und zur Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses. Ein abgeschlossenes Studium, Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte oder Beratung, Vertrautheit mit C-Level-Entscheidern und ausgeprägter Ehrgeiz werden vorausgesetzt.
                        HAPEKO ist eine Top3-Personalberatung für den deutschen Mittelstand mit über 20 Standorten und 2.000 erfolgreichen Besetzungen jährlich. Gesucht wird ein Personalberater / Consultant (m/w/d) zum Aufbau eines eigenen Kundenbestands in Unterfranken und zur Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses. Ein abgeschlossenes Studium, Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte oder Beratung, Vertrautheit mit C-Level-Entscheidern und ausgeprägter Ehrgeiz werden vorausgesetzt.
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                        Sales Manager (Quereinstieg möglich) (m/w/d)

                        Hays – Interne Karriere bei Uns
                        Berlin, München, Bonn, Hannover, Köln, Stuttgart und Nürnberg.
                        50000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Schnelle Bewerbung
                        Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Sales Manager (m/w/d), um Entscheiderinnen und Entscheider zu identifizieren und durch Neukundenakquise langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, Kommunikationsgeschick, Leistungswille und diplomatisches Geschick werden vorausgesetzt.
                        Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Sales Manager (m/w/d), um Entscheiderinnen und Entscheider zu identifizieren und durch Neukundenakquise langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, Kommunikationsgeschick, Leistungswille und diplomatisches Geschick werden vorausgesetzt.
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                        Anschreiben nicht erforderlich
                        HAPEKO ist eine Personalberatung für den deutschen Mittelstand, spezialisiert auf die Besetzung von Fach- und Führungspositionen. Gesucht wird ein Sales Manager (m/w/d) für den Quereinstieg als Personalberater, um neue Mandanten zu gewinnen und den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig zu steuern. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte oder in beratungsnahen Umfeldern sowie Vertrautheit mit C-Level-Entscheidern werden vorausgesetzt.
                        HAPEKO ist eine Personalberatung für den deutschen Mittelstand, spezialisiert auf die Besetzung von Fach- und Führungspositionen. Gesucht wird ein Sales Manager (m/w/d) für den Quereinstieg als Personalberater, um neue Mandanten zu gewinnen und den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig zu steuern. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte oder in beratungsnahen Umfeldern sowie Vertrautheit mit C-Level-Entscheidern werden vorausgesetzt.
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                        Vertriebsdisponent / Account Manager (m/w/d)

                        ilomed GmbH
                        Regensburg, Augsburg, Rosenheim, Ulm, Würzburg, Magdeburg, Nürnberg, Coburg, Bayreuth
                        45000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        ilomed ist ein Personaldienstleister im Gesundheits- und Sozialwesen mit regionaler Präsenz deutschlandweit. Gesucht wird ein Vertriebsdisponent / Account Manager (m/w/d) für die Akquise von Kunden, Recruiting-Prozesse und Mitarbeiterbetreuung in 100% Remote. Erfahrung als Personaldisponent im medizinischen Bereich, strukturierte Arbeitsweise, Führerschein Klasse B und versierter Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
                        ilomed ist ein Personaldienstleister im Gesundheits- und Sozialwesen mit regionaler Präsenz deutschlandweit. Gesucht wird ein Vertriebsdisponent / Account Manager (m/w/d) für die Akquise von Kunden, Recruiting-Prozesse und Mitarbeiterbetreuung in 100% Remote. Erfahrung als Personaldisponent im medizinischen Bereich, strukturierte Arbeitsweise, Führerschein Klasse B und versierter Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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                        HR Specialist (m/w/d)

                        enthus
                        Böblingen bei Stuttgart, Sennfeld bei Schweinfurt
                        45 - 55 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Schnelle Bewerbung
                        enthus ist ein IT- und Digitalisierungsunternehmen mit über 500 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d), um als strategischer HR-Partner den gesamten Employee Lifecycle zu begleiten und HR-Projekte voranzutreiben. Berufserfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent, ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse sowie sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                        enthus ist ein IT- und Digitalisierungsunternehmen mit über 500 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d), um als strategischer HR-Partner den gesamten Employee Lifecycle zu begleiten und HR-Projekte voranzutreiben. Berufserfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent, ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse sowie sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Recruiter/in (m/w/d)

                        set - software engineering gmbh
                        Nürnberg
                        37000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        SET – Software Engineering GmbH ist ein Personaldienstleister im IT-Bereich. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) zur Unterstützung des Recruiting-Prozesses von der Kandidatenansprache bis zur Vermittlung. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann oder vergleichbare Qualifikationen, Berufserfahrung im IT-Recruiting, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        SET – Software Engineering GmbH ist ein Personaldienstleister im IT-Bereich. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) zur Unterstützung des Recruiting-Prozesses von der Kandidatenansprache bis zur Vermittlung. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann oder vergleichbare Qualifikationen, Berufserfahrung im IT-Recruiting, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        HR-Payroll Manager (m/w/d)

                        Deloitte
                        Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Manager HR-Payroll (m/w/d) zur Beratung von Mandanten in Personaladministration, Gehaltsabrechnung und Lohnsteuer. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen und Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Manager HR-Payroll (m/w/d) zur Beratung von Mandanten in Personaladministration, Gehaltsabrechnung und Lohnsteuer. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen und Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d)

                        Deloitte
                        Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d), um Mandanten operativ bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie HR-Prozessen zu unterstützen. Ein Abschluss im Steuer-, Finanz- oder Rechnungswesen, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse in DATEV LODAS und MS Office sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d), um Mandanten operativ bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie HR-Prozessen zu unterstützen. Ein Abschluss im Steuer-, Finanz- oder Rechnungswesen, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse in DATEV LODAS und MS Office sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Steuerberater (m/w/d)

                        Solidaris Unternehmensgruppe
                        Berlin, Erfurt, Freiburg, Hamburg, Köln, Mainz, München, Münster, Würzburg, Stuttgart
                        53000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Solidaris Unternehmensgruppe ist ein Steuerberatungsunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung in der Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Gesucht wird ein Steuerberater (m/w/d) für die vollumfängliche Betreuung von Mandanten in allen Fragen des Steuerrechts sowie die Durchführung komplexer Steuererklärungen. Ein erfolgreich bestandenes Steuerberater-Examen, mehrjährige Beratungserfahrung, sehr gute Steuerkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                        Solidaris Unternehmensgruppe ist ein Steuerberatungsunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung in der Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Gesucht wird ein Steuerberater (m/w/d) für die vollumfängliche Betreuung von Mandanten in allen Fragen des Steuerrechts sowie die Durchführung komplexer Steuererklärungen. Ein erfolgreich bestandenes Steuerberater-Examen, mehrjährige Beratungserfahrung, sehr gute Steuerkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                        Business Consultant Defense & Aerospace (all genders)

                        msg systems ag
                        Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Karlsruhe, Köln, München, Nürnberg, Stuttgart
                        58000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Die msg Gruppe ist eine international tätige Unternehmensgruppe mit über 10.000 Mitarbeitenden, die als IT-Partner der Streitkräfte und Verteidigungsindustrie tätig ist. Gesucht wird ein Business Consultant Defense & Aerospace (m/w/d) für Modernisierungsprojekte, Projektleitung und Business-Analysen im Verteidigungsbereich. Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder MINT-Fächern, Dienstzeit bei der Bundeswehr oder einschlägige Erfahrung in militärischen Industrieprojekten, umfassende Praxiserfahrung in Rüstungsprojekten sowie fundierte Kenntnisse im Anforderungsmanagement und der Informationssicherheit werden vorausgesetzt.
                        Die msg Gruppe ist eine international tätige Unternehmensgruppe mit über 10.000 Mitarbeitenden, die als IT-Partner der Streitkräfte und Verteidigungsindustrie tätig ist. Gesucht wird ein Business Consultant Defense & Aerospace (m/w/d) für Modernisierungsprojekte, Projektleitung und Business-Analysen im Verteidigungsbereich. Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder MINT-Fächern, Dienstzeit bei der Bundeswehr oder einschlägige Erfahrung in militärischen Industrieprojekten, umfassende Praxiserfahrung in Rüstungsprojekten sowie fundierte Kenntnisse im Anforderungsmanagement und der Informationssicherheit werden vorausgesetzt.
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                        NEU
                        Schneider Electric ist ein Energietechnologieunternehmen, das Elektrifizierung, Automatisierung und Digitalisierung vorantreibt. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) am Standort Regensburg, um Führungskräfte und Mitarbeitende in operativen HR-Themen zu beraten und Transformationsprozesse zu unterstützen. Ein Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Tarif- und Arbeitsrechtkenntnisse sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Schneider Electric ist ein Energietechnologieunternehmen, das Elektrifizierung, Automatisierung und Digitalisierung vorantreibt. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) am Standort Regensburg, um Führungskräfte und Mitarbeitende in operativen HR-Themen zu beraten und Transformationsprozesse zu unterstützen. Ein Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Tarif- und Arbeitsrechtkenntnisse sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Account Manager Local Government (m/w/d)

                        CANCOM SE
                        Augsburg,Berlin,Frankfurt am Main,Hamburg,Jettingen-Scheppach,Köln,Leipzig,München,Nürnberg
                        50000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        CANCOM ist ein IT-Lösungsanbieter mit über 5.300 Mitarbeitern, der Organisationen bei der digitalen Transformation unterstützt. Gesucht wird ein Account Manager Local Government (m/w/d) zur Identifizierung und zum Management von Kunden im Bereich Kommunalbehörden und Rahmenverträge. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im IT-Vertrieb und Spaß am telefonischen Kundenkontakt werden vorausgesetzt.
                        CANCOM ist ein IT-Lösungsanbieter mit über 5.300 Mitarbeitern, der Organisationen bei der digitalen Transformation unterstützt. Gesucht wird ein Account Manager Local Government (m/w/d) zur Identifizierung und zum Management von Kunden im Bereich Kommunalbehörden und Rahmenverträge. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im IT-Vertrieb und Spaß am telefonischen Kundenkontakt werden vorausgesetzt.
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                        Schnelle Bewerbung
                        SET – Software Engineering GmbH ist ein Personaldienstleister mit Fokus auf Recruiting und Vermittlung. Gesucht wird ein Duales Studium im Bereich Recruiting & Personalmanagement (m/w/d) zur aktiven Unterstützung im Recruiting und in der Personalverwaltung. Immatrikulation in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang, sehr gute Deutschkenntnisse und Begeisterung für Recruiting und Kundenkontakt werden vorausgesetzt.
                        SET – Software Engineering GmbH ist ein Personaldienstleister mit Fokus auf Recruiting und Vermittlung. Gesucht wird ein Duales Studium im Bereich Recruiting & Personalmanagement (m/w/d) zur aktiven Unterstützung im Recruiting und in der Personalverwaltung. Immatrikulation in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang, sehr gute Deutschkenntnisse und Begeisterung für Recruiting und Kundenkontakt werden vorausgesetzt.
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                        Vertriebsmitarbeiter

                        Schenksi Digital GmbH
                        Regensburg
                        32000 - 45000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        SCHENKSI ist eine führende Recruiting-Agentur im deutschsprachigen Raum mit über 400 Kunden in Mitarbeitergewinnung und -schulung. Gesucht wird ein Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für Erstkontakt mit potenziellen Kunden, Präsentation von Recruiting-Lösungen und Bedarfsanalysen. Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Zielorientierung werden vorausgesetzt.
                        SCHENKSI ist eine führende Recruiting-Agentur im deutschsprachigen Raum mit über 400 Kunden in Mitarbeitergewinnung und -schulung. Gesucht wird ein Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für Erstkontakt mit potenziellen Kunden, Präsentation von Recruiting-Lösungen und Bedarfsanalysen. Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Zielorientierung werden vorausgesetzt.
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                        Key Account Manager (m/w/d)

                        set - software engineering gmbh
                        Nürnberg
                        44000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        SET – Software Engineering GmbH ist ein IT-Personaldienstleister mit Fokus auf Recruiting und Vermittlung. Gesucht wird ein Key Account Manager (m/w/d) zur eigenständigen Kundenberatung, Anforderungsprofilentwicklung und Betreuung langfristiger Geschäftsbeziehungen. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann/frau oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Vertriebserfahrung im HR- und Recruiting-Bereich sowie ausgezeichnete Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                        SET – Software Engineering GmbH ist ein IT-Personaldienstleister mit Fokus auf Recruiting und Vermittlung. Gesucht wird ein Key Account Manager (m/w/d) zur eigenständigen Kundenberatung, Anforderungsprofilentwicklung und Betreuung langfristiger Geschäftsbeziehungen. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann/frau oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Vertriebserfahrung im HR- und Recruiting-Bereich sowie ausgezeichnete Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                        Was ist das Durchschnittsgehalt für Recruiter/in in Nordbayern?

                        Durchschnittsgehalt pro Jahr
                        41.500 €

                        Das Durchschnittsgehalt für Recruiter/in in Nordbayern liegt bei 41.500 €. Gehälter für Recruiter/in in Nordbayern liegen im Bereich zwischen 35.300 € und 48.700 €.

                        Häufig gestellte Fragen

                        Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Recruiter/in Jobs in Nordbayern?
                        Aktuell gibt es auf StepStone 419 offene Stellenanzeigen für Recruiter/in Jobs in Nordbayern.

                        Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Nordbayern einen Recruiter/in Job suchen?
                        Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Nordbayern einen Recruiter/in Job suchen: Bayern, Nürnberg, Bayreuth.

                        Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Recruiter/in Jobs in Nordbayern suchen?
                        Wer nach Recruiter/in Jobs in Nordbayern sucht, sucht häufig auch nach Personal Assistant, HR Business Partner, Talent Acquisition.

                        Welche Fähigkeiten braucht man für Recruiter/in Jobs in Nordbayern??
                        Für einen Recruiter/in Job in Nordbayern sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Team player, Selbstständiges Arbeiten, Projektmanagement, MS-Office-Kenntnisse, Problemlösung, Vertrieb, Zuverlässigkeit, Verantwortung übernehmen, Kundendienst, Kundenorientiert, Organisationsfähigkeit, Verhandlungsführung, Analytische Fähigkeiten, Beratung, Eigeninitiative, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Kunden-Akquisition, Engagement.

                        Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Recruiter/in Jobs in Nordbayern?
                        Für Recruiter/in Jobs in Nordbayern gibt es aktuell 0 offene Teilzeitstellen.