Wie viele offene Stellenangebote gibt es für People Development Jobs in Ingelheim?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 60 offene Stellenanzeigen für People Development Jobs in Ingelheim.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ingelheim einen People Development Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ingelheim einen People Development Job suchen: <a href="/jobs/people-development/in-mainz">Mainz</a>, <a href="/jobs/people-development/in-ingelheim-am-rhein">Ingelheim am Rhein</a>, <a href="/jobs/people-development/in-frankfurt-am-main">Frankfurt am Main</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für People Development Jobs in Ingelheim??

Für einen People Development Job in Ingelheim sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, MS-Office-Kenntnisse, Projektmanagement, Team player, Personalbeschaffung, Selbstständiges Arbeiten, Organisationsfähigkeit, Beratung, Ergebnisorientiert, Prozessentwicklung, Schulung, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Konzeptentwicklung, Gesprächsführung, Kundenorientiert, Onboarding, Verantwortung übernehmen, Verhandlungsführung, MS Excel.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für People Development Jobs in Ingelheim?

Für People Development Jobs in Ingelheim gibt es aktuell 0 offene Teilzeitstellen.

People Development: 60 Jobs & Stellenangebote in Ingelheim

Noch nichts dabei? Es gibt 60 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand

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Personalmanager / Projektmanager HR (m/w/d) – Prokurist in spe

BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand

Rheinland-Pfalz

70000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Der Mandant ist Marktführer in der Düngemittelherstellung mit rund 130 Mitarbeitenden in Rheinland-Pfalz. Gesucht wird ein Personal- & Projektmanager (m/w/d) zur Gestaltung von Personalprozessen, Beratung von Führungskräften und Umsetzung strategischer HR-Initiativen. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung im Personalwesen oder Projektmanagement sowie sichere Microsoft-365-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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(Junior) Solution Consultant (m/w/d) – Presales HR-Suite B2B

Abacus Umantis GmbH

Deutschlandweit

34000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)

Abacus Umantis ist ein HR-Software-Entwickler mit ganzheitlichem ERP- und Talentmanagement-Portfolio. Gesucht wird ein Solution Expert (m/w/d) im Presales, um Sales Teams in allen Phasen des Vertriebszyklus zu unterstützen und Lösungskonzepte zu entwickeln. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Personalmanagement, Grundverständnis von HR-Prozessen und sichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG

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HR Business Partner (m/w/d) International - deutschlandweit

UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG

bundesweit

46000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) International, um den internationalen HR-Bereich in Deutschland, USA, Spanien, Chile, Polen und Italien zu betreuen. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbarem Bereich, Berufserfahrung in internationaler HR-Betreuung, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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HR Spezialist Administration/ Payroll (m/w/d) - deutschlandweit

UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG

bundesweit

40000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Spezialist Administration/Payroll (m/w/d) zur eigenverantwortlichen monatlichen Entgeltabrechnung für etwa 250–300 Mitarbeiter deutschlandweit. Eine kaufmännische Ausbildung, sichere DATEV-LODAS-Kenntnisse und fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Personalberater (m/w/d) - Mitglied der Geschäftsleitung in spe

BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand

Region Baden-Württemberg, Hessen, Rheinland-Pfalz

74000 - 103000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

BECKER + PARTNER ist eine Personalberatung für den Mittelstand mit 17 Standorten deutschlandweit. Gesucht wird ein Personalberater (m/w/d), um exklusive Beratungsmandaten eigenständig durchzuführen und einen eigenen Kunden- und Kandidatenstamm aufzubauen. Erfahrung in der 360°-Beratung und Personalauswahl, hohe Serviceorientierung, Fähigkeit zum Kundenbeziehungsaufbau und unternehmerisches Denken werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Mitarbeiter:in Recruiting (m/w/d) Rhein-Main Gebiet

STRABAG Rail GmbH

Rhein-Main-Gebiet

STRABAG ist ein internationales Bauunternehmen mit rund 89.000 Mitarbeitern an über 2.400 Standorten weltweit. Gesucht wird ein Mitarbeiter Recruiting (m/w/d) im Rhein-Main Gebiet für die eigenständige Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses und den Aufbau eines Talent-Pools. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalbereich, erste Recruiting-Erfahrung und sichere Kenntnisse digitaler Recruiting-Plattformen werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Lead Consultant SAP SuccessFactors (w/m/d)

Galahad SNR GmbH

bundesweit, Home-Office

85000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Galahad SNR GmbH ist ein Beratungsunternehmen für SAP-Logistiklösungen mit Fokus auf mittelständische Kunden. Gesucht wird ein Senior Consultant SAP EWM (m/w/d) für die ganzheitliche Analyse, das Design und die Implementierung von End-to-End-Logistikprozessen. Mehrjährige SAP-EWM-Beratungspraxis, tiefgehendes Customizing-Wissen, Branchenverständnis für den Mittelstand und ausgeprägte Kundenorientierung werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Trainer*in (m/w/d) KSC und digital-persönlicher Vertrieb

GenoAkademie GmbH & Co. KG

bundesweit

34000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)

GenoAkademie ist die größte genossenschaftliche Bildungseinrichtung in Deutschland und qualifiziert Mitarbeiterinnen von Genossenschaften. Gesucht wird ein Trainerin (m/w/d) KSC und digital-persönlicher Vertrieb für die Konzeption und Durchführung von Trainings im Finanzvertrieb. Mehrjährige Erfahrung im Finanzdienstleistungsvertrieb, Kenntnisse in Trainingskonzeption sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Referent für Arbeitszeitmanagement (m/w/d)

Artemed Klinikgruppe

bundesweit

43000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Artemed ist eine der am schnellsten wachsenden Klinikgruppen in Deutschland. Gesucht wird ein Referent für Arbeitszeitmanagement (m/w/d) zur Bearbeitung administrativer Aufgaben und Begleitung von Zeitwirtschaftssystemen. Erfahrung im Arbeitszeitmanagement, Kenntnisse in Arbeitszeitmodellen und Arbeitsrecht sowie eine abgeschlossene Ausbildung werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Business Development Eigenmarken (m/w/d)

IGEFA Handelsgesellschaft mbH & Co. KG

bundesweit

54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

igefa ist der führende B2B-Fachgroßhändler für Hygiene, Reinigung und Arbeitsschutz in Deutschland. Gesucht wird ein Business Development Manager Eigenmarke (m/w/d) zur kommerziellen Aktivierung von Eigenmarken durch Sales-Enablement und Vertriebsschulungen. Ein Studium in Betriebswirtschaft oder Marketing, mehrjährige Erfahrung in vertriebsnahen Funktionen, Projektmanagement-Kompetenz sowie verhandlungssicheres Deutsch werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Trainer pharmazeutischer Außendienst (m/w/d)

Dermapharm AG

bundesweit

75000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)

Dermapharm Gruppe ist ein börsennotierter Hersteller von Markenarzneimitteln für ausgewählte Therapiegebiete. Gesucht wird ein Trainer pharmazeutischer Außendienst (m/w/d) zur Entwicklung und zum Coaching von Außendienstteams in verschiedenen Linien. Ein abgeschlossenes Studium (z. B. Pädagogik, Psychologie oder Naturwissenschaften), mindestens drei Jahre Erfahrung in Mitarbeiterentwicklung oder Training, Kenntnisse der pharmazeutischen Strukturen und Reisebereitschaft (ca. 100 Tage/Jahr) werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Lead Enterprise Architect / Managing Consultant (m/w/d) - HR-Digitalisierung (ServiceNow & HCM/Payroll Transformation)

Galahad SNR GmbH

bundesweit

100000 - 130000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Galahad SNR GmbH ist ein Beratungsunternehmen für HR-Digitalisierung und ServiceNow-Transformationen. Gesucht wird ein Lead Enterprise Architect / Managing Consultant (m/w/d) für die strategische Architektur und Beratung komplexer HR-Systemlandschaften mit ServiceNow und HCM-Kernsystemen. Mindestens 5–10 Jahre Erfahrung in HR-IT-Beratung, tiefes ServiceNow-Know-how (HRSD), fundierte Kenntnisse von SAP HCM, SuccessFactors oder Workday sowie nachgewiesene Presales- und Leadership-Erfahrung werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Business Development Manager

WHALECO TECHNOLOGY LIMITED

bundesweit, Home-Office

60000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Temu ist eine der weltweit am schnellsten wachsenden E-Commerce-Plattformen und expandiert strategisch in Deutschland. Gesucht wird ein Business Development Manager (m/w/d) zur Erschließung lokaler E-Commerce-Händler und zum Aufbau des Geschätsökosystems in Deutschland. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Betrieb oder Plattformmanagement, starke Datenanalysefähigkeiten und nachgewiesene Fähigkeit zur Markterschließung werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) deutschlandweit

GGW Group GmbH

bundesweit

49000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)

GGW Group ist ein Unternehmen mit Fokus auf digitale HR-Transformation und Systemintegration. Gesucht wird ein HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) zur Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung des HR-Systems Workday deutschlandweit. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR oder Data Management, nachgewiesene Workday-Erfahrung idealerweise als Key User oder Admin, gutes Verständnis für HR-Prozesse, sichere Excel-Kenntnisse sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Solution Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d): Mach aus der HR-Herausforderung die überzeugende Lösung!

mindsquare AG

bundesweit

53000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

mindsquare ist eine IT-Beratung mit Schwerpunkt auf SAP-Projekte im HR-Umfeld. Gesucht wird ein SAP Solution Architect HCM/SuccessFactors (m/w/d) zur Definition ganzheitlicher HR-IT-Architekturen und Leitung von Transformationsprojekten. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors oder HCM, sichere Kommunikation auf Entscheider-Ebene und fundierte Kenntnisse von End-to-End-HR-Prozessen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Selbständig als Trainer, Coach, Berater (m/w/d) für Führung, Verkauf, Einkauf

Coaching Concepts GmbH + Co. KG

deutschlandweit

Schnelle Bewerbung

Coaching Concepts ist ein bundesweit tätiges Weiterbildungsunternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung in Trainings- und Coachingleistungen. Gesucht wird ein selbständiger Trainer, Coach, Berater (m/w/d) für Führung, Verkauf und Einkauf zur Begleitung von Führungskräften und Unternehmen in Veränderungsprozessen. Erfahrung in Führungs-, Verkaufs- oder Einkaufsthemen, methodische Kompetenz im Coaching und die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit einem etablierten Netzwerk werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

9 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

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Projekt- und Prozesskoordinator:in im Personalmanagement (m/w/d)

Hochschule RheinMain

Wiesbaden

4079 - 5726 /Monat (geschätzt für Vollzeit)

Hochschule RheinMain ist eine Hochschule für angewandte Wissenschaften mit rund 12.300 Studierenden in Wiesbaden und Rüsselsheim. Gesucht wird ein Projekt- und Prozesskoordinator (m/w/d) im Personalmanagement für die Koordination von Servicebereichen und Berufungsverfahren. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder kaufmännische Ausbildung, Kenntnisse in Projektmanagement und HR sowie sichere MS-Office-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.

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vor 7 Stunden

NEU

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HR Generalist (m/w/d) – Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung

Meffert AG Farbwerke

Bad Kreuznach

45000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)

Meffert AG Farbwerke ist ein führender europäischer Hersteller von Farben, Lacken und Putzen. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung zur Koordination der betrieblichen Ausbildung und Weiterbildung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige HR-Erfahrung idealerweise in Aus- und Weiterbildung sowie die AEVO-Ausbildereignungsprüfung oder Bereitschaft zu deren Erwerb werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

EVIM Evangelischer Verein für Innere Mission in Nassau e. V.

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Koordinator / Referent Personalentwicklung (m/w/div)

EVIM Evangelischer Verein für Innere Mission in Nassau e. V.

Wiesbaden

34000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)

EVIM – Evangelischer Verein für Innere Mission in Nassau ist ein Träger sozialer Dienste und Einrichtungen. Gesucht wird ein Koordinator / Referent Personalentwicklung (m/w/div) zur strategischen Weiterentwicklung von Personalentwicklungsinstrumenten und -maßnahmen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Pädagogik, Psychologie oder vergleichbarer Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung in Personalentwicklung oder Organisationsentwicklung sowie ausgeprägte Beratungs- und Moderationskompetenz werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Manager Learning & Development (m/w/d)

VRM Holding GmbH & Co. KG

Mainz

46000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

VRM ist ein Medienhaus, das sich für eine informierte Gesellschaft einsetzt. Gesucht wird ein Manager Learning & Development (m/w/d) zur Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie zur Entwicklung von Lern- und Personalentwicklungsstrategien. Ein abgeschlossenes Studium (z. B. Psychologie), mehrjährige Erfahrung in Learning & Development, strategisches Denken, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Affinität zu KI-basierten Tools werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Talent Aquisition & People Specialist (m/f/d)

comforte AG

65189 Wiesbaden

38000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

comforte ist ein schnell wachsendes Datensicherheitsunternehmen mit etwa 150 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Talent Acquisition & People Specialist (m/w/d) für die Leitung von Recruitingprozessen, aktive Kandidatensuche und die Unterstützung von Mitarbeiterentwicklung sowie internationalen HR-Prozessen. Erfahrung in internationaler Talent Acquisition oder vergleichbarer HR-Rolle, starke Recruiting- und Kommunikationsfähigkeiten sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Senior / Lead Consultant SuccessFactors Learning (w/m/d)

CNT Management Consulting GmbH

55 Mainz, Deutschland

45000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)

CNT Management Consulting ist ein führendes SAP-Beratungshaus mit 500 Beraterinnen und Beratern in sieben europäischen Ländern sowie den USA. Gesucht wird ein Senior / Lead Consultant SuccessFactors Learning (w/m/d) zur fachlichen Leitung von SuccessFactors-Learning-Kundenprojekten von der Konzeption bis zum Go-Live. Mehr als vier Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors Learning, eine abgeschlossene Zertifizierung oder vergleichbare Erfahrung, mehrjährige Projektarbeit, tiefgehendes HR-Know-how und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Senior Recruiter (m/w/x)

Schmuckkollektiv GmbH

Mainz

41000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)

LUAMAYA ist ein Schmuckhersteller mit über 270 Mitarbeitenden, der Schmuck online und in über 20 Filialen in Deutschland und Österreich vertreibt. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/x) für das End-to-End-Recruiting von Junior- bis Führungspositionen und Active Sourcing. Mehrjährige Inhouse-Recruiting-Erfahrung, fundierte Active-Sourcing-Kenntnisse, Sicherheit mit LinkedIn Recruiter und Erfahrung in schnell wachsenden Umfeldern werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Head of Sales DACH - Allergan Aesthetics DACH (all genders)

AbbVie Deutschland GmbH & Co. KG

Wiesbaden

110000 - 140000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

Allergan Aesthetics ist ein Hersteller von Ästhetik-Produkten und -Marken im Portfolio von AbbVie. Gesucht wird ein Head of Sales DACH (m/w/d) zur Leitung der Vertriebsorganisation und zum Antrieb des Geschäftswachstums in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Umfangreiche kommerzielle Führungserfahrung in der Medizinästhetik oder Pharmazie, eine Qualifikation nach § 75 AMG, nachgewiesene Erfolge beim Aufbau von Vertriebsteams, strategisches Denken, fließend Deutsch und Englisch sowie Leidenschaft für Talententwicklung werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Expert Learning & Development - befristet auf 1 Jahr (m/w/d)

Deichmann SE

bundesweit

Anschreiben nicht erforderlich

Deichmann ist ein eigenfinanziertes Familienunternehmen mit rund 4.700 Standorten in über 30 Ländern und ca. 50.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Expert Learning & Development (m/w/d) befristet auf 1 Jahr zur Entwicklung von eTrainings, Präsenztrainings und Blended-Learning-Konzepten sowie zur Weiterentwicklung des Learning-Management-Systems. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Personalentwicklung oder vergleichbarer Fachrichtung, sichere Deutschkenntnisse und fließendes Englisch sowie Affinität zu digitalen Lernmedien werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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