Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien
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Du bist erster Ansprechpartner für die Klärung von Mieterkonten bzgl. offener Forderungen und dem Ausspruch außerordentlicher fristloser Kündigung des Mietverhältnisses bei Zahlungsverzug
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