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Expert HR, Schwerpunkt Learning & Development (m/w/d) Teilzeit
Expert HR, Schwerpunkt Learning & Development (m/w/d) Teilzeit
Deutscher Sparkassen Verlag GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Als L&D Expert bist Du Teil der Abteilung Learning & Development. * Drei Jahre Berufserfahrung im Learning-&-Development-Umfeld, insbesondere in der konzeptionellen Gestaltung und Umsetzung strategischer Lernstrecken. * Erfahrung und Interesse im Umgang mit Workday, idealerweise im L&D-Kontext (Workday Talent und Learning).
Als L&D Expert bist Du Teil der Abteilung Learning & Development. * Drei Jahre Berufserfahrung im Learning-&-Development-Umfeld, insbesondere in der konzeptionellen Gestaltung und Umsetzung strategischer Lernstrecken. * Erfahrung und Interesse im Umgang mit Workday, idealerweise im L&D-Kontext (Workday Talent und Learning).
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Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre)
Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre)
BITMARCK-Unternehmensgruppe
Frankfurt am Main, Magdeburg, Berlin, Ludwigsburg, Dresden, Hamburg, Essen, München
Teilweise Home-Office
BITMARCK-Unternehmensgruppe * Frankfurt am Main, Magdeburg, Berlin, Ludwigsburg, Dresden, Hamburg, Essen, München * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - BITMARCK ist der Managed Service Provider für über 80 % der Krankenkassen in Deutschland. Bei uns hast du Einfluss auf die Entwicklung von innovativen, digitalen Services, die alle Beteiligten des Gesundheitswesens miteinander verbinden. Wir treiben die Digitalisierung der gesamten Branche voran – von der Fachberatung über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Rechenzentren und einem Framework, das zu den größten Java-Applikationen Europas zählt. Dafür realisieren unsere mehr als 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter exzellente IT-Lösungen, die die bestmögliche Betreuung und Versorgung von 25 Millionen Krankenversicherten erleichtern. Digitalisiere die GKV
BITMARCK-Unternehmensgruppe * Frankfurt am Main, Magdeburg, Berlin, Ludwigsburg, Dresden, Hamburg, Essen, München * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - BITMARCK ist der Managed Service Provider für über 80 % der Krankenkassen in Deutschland. Bei uns hast du Einfluss auf die Entwicklung von innovativen, digitalen Services, die alle Beteiligten des Gesundheitswesens miteinander verbinden. Wir treiben die Digitalisierung der gesamten Branche voran – von der Fachberatung über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Rechenzentren und einem Framework, das zu den größten Java-Applikationen Europas zählt. Dafür realisieren unsere mehr als 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter exzellente IT-Lösungen, die die bestmögliche Betreuung und Versorgung von 25 Millionen Krankenversicherten erleichtern. Digitalisiere die GKV
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Schnelle Bewerbung
HWA AG * Affalterbach * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Eine legendäre Geschichte „Wir wollten Motorsport betreiben und das beste Auto der Welt noch besser machen“ HWA – Hans Werner Aufrecht. Unser Namensgeber zählt zu den bekanntesten Persönlichkeiten der Automobilbranche. Er schuf zeitlose Ikonen und faszinierte Generationen von Automobilenthusiasten und -sammlern. Der ehemalige Entwicklungsingenieur von Daimler-Benz folgte 1967 gemeinsam mit seinem Erhard Melcher seiner Leidenschaft für den Motorsport und setzte mit der Gründung von AMG neue Maßstäbe. 1998 war es erneut der Motorsport, der Herrn Aufrecht während der Veräußerung des Unternehmens an die DaimlerChrysler AG dazu bewegte mit seinem gleichnamigen Unternehmen, HWA, weiterzugehen. So stellte das eigenständige Unternehmen mit Sitz in Affalterbach (Deutschland) unter anderem das erfolgreichste ...
HWA AG * Affalterbach * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Eine legendäre Geschichte „Wir wollten Motorsport betreiben und das beste Auto der Welt noch besser machen“ HWA – Hans Werner Aufrecht. Unser Namensgeber zählt zu den bekanntesten Persönlichkeiten der Automobilbranche. Er schuf zeitlose Ikonen und faszinierte Generationen von Automobilenthusiasten und -sammlern. Der ehemalige Entwicklungsingenieur von Daimler-Benz folgte 1967 gemeinsam mit seinem Erhard Melcher seiner Leidenschaft für den Motorsport und setzte mit der Gründung von AMG neue Maßstäbe. 1998 war es erneut der Motorsport, der Herrn Aufrecht während der Veräußerung des Unternehmens an die DaimlerChrysler AG dazu bewegte mit seinem gleichnamigen Unternehmen, HWA, weiterzugehen. So stellte das eigenständige Unternehmen mit Sitz in Affalterbach (Deutschland) unter anderem das erfolgreichste ...
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
ATLAS TITAN GmbH * Leonberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Egal, ob Du gerade frisch ins Recruiting einsteigst oder schon einige Matches auf deiner Erfolgsliste hast – solange du leidenschaftlich Talente ansprichst und Dich furchtlos mit Fachbegriffen auseinandersetzt, die wie ein Passwort klingen, bist du bei uns genau richtig! Wir suchen jemanden, der nicht nur Lebensläufe nach Schema F sortiert, sondern aktiv dafür brennt, Menschen und Projekte sinnvoll zusammenzubringen – für eine Branche, die die Zukunft gestaltet. Bei uns bekommst du Verantwortung, gute Laune, ein Team mit Humor und Projekten, die wirklich Impact haben. Und ja – Memes im Teamchat gehören offiziell zum Kulturprogramm. Was du bei uns bewegst
ATLAS TITAN GmbH * Leonberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Egal, ob Du gerade frisch ins Recruiting einsteigst oder schon einige Matches auf deiner Erfolgsliste hast – solange du leidenschaftlich Talente ansprichst und Dich furchtlos mit Fachbegriffen auseinandersetzt, die wie ein Passwort klingen, bist du bei uns genau richtig! Wir suchen jemanden, der nicht nur Lebensläufe nach Schema F sortiert, sondern aktiv dafür brennt, Menschen und Projekte sinnvoll zusammenzubringen – für eine Branche, die die Zukunft gestaltet. Bei uns bekommst du Verantwortung, gute Laune, ein Team mit Humor und Projekten, die wirklich Impact haben. Und ja – Memes im Teamchat gehören offiziell zum Kulturprogramm. Was du bei uns bewegst
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Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
SECURITAS Personalmanagement GmbH
bundeweit, Düsseldorf, Berlin, Hamburg, Frankfurt, Stuttgart, München
Schnelle Bewerbung
SECURITAS Personalmanagement GmbH * bundeweit, Düsseldorf, Berlin, Hamburg, Frankfurt, Stuttgart, München * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei Securitas - Securitas ist der größte Anbieter professioneller Sicherheitslösungen weltweit mit 341.000 Mitarbeitenden in 44 Ländern, davon 20.000 in Deutschland. Mit unseren Werten Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und Hilfsbereitschaft haben wir das Ziel, die Welt sicherer zu machen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Begeisterung Fach- und Führungskräfte anspricht, langfristige Beziehungen aufbaut und aktiv dazu beiträgt, unsere Unternehmensziele mit den richtigen Talenten zu erreichen. *zunächst befristet bis November 2027 - Ihre Aufgaben * Eigenverantwortliches Recruiting von Fach- und Führungskräften - von Bedarfsklärung bis Vertragsabschluss
SECURITAS Personalmanagement GmbH * bundeweit, Düsseldorf, Berlin, Hamburg, Frankfurt, Stuttgart, München * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei Securitas - Securitas ist der größte Anbieter professioneller Sicherheitslösungen weltweit mit 341.000 Mitarbeitenden in 44 Ländern, davon 20.000 in Deutschland. Mit unseren Werten Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und Hilfsbereitschaft haben wir das Ziel, die Welt sicherer zu machen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Begeisterung Fach- und Führungskräfte anspricht, langfristige Beziehungen aufbaut und aktiv dazu beiträgt, unsere Unternehmensziele mit den richtigen Talenten zu erreichen. *zunächst befristet bis November 2027 - Ihre Aufgaben * Eigenverantwortliches Recruiting von Fach- und Führungskräften - von Bedarfsklärung bis Vertragsabschluss
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Anschreiben nicht erforderlich
SOLCOM GmbH * Reutlingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wir suchen Menschen, die mit uns wachsen möchten. Seit 1994 verbinden wir Unternehmen mit Freelancern aus IT und Engineering. Letztes Jahr haben wir über 2.000 Projekte erfolgreich abgeschlossen. Warum? Weil unser Modell funktioniert. Unsere 350 Mitarbeiter:innen arbeiten am Hauptsitz in Reutlingen und an unseren zehn weiteren Standorten in der DACH-Region, wie München, Hamburg, Berlin, Frankfurt und Zürich. Seit 2022 sind wir Teil der House of HR Gruppe – einer führenden, europaweit aktiven HR-Dienstleistungsgruppe. Das gibt uns zusätzlich Rückenwind für Wachstum und Innovation. SOLCOM ist ein Hidden Champion – groß genug, um Dir spannende Karriereperspektiven zu bieten, und gleichzeitig klein genug, um ein familiäres und agiles Arbeitsumfeld zu schaffen.
SOLCOM GmbH * Reutlingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wir suchen Menschen, die mit uns wachsen möchten. Seit 1994 verbinden wir Unternehmen mit Freelancern aus IT und Engineering. Letztes Jahr haben wir über 2.000 Projekte erfolgreich abgeschlossen. Warum? Weil unser Modell funktioniert. Unsere 350 Mitarbeiter:innen arbeiten am Hauptsitz in Reutlingen und an unseren zehn weiteren Standorten in der DACH-Region, wie München, Hamburg, Berlin, Frankfurt und Zürich. Seit 2022 sind wir Teil der House of HR Gruppe – einer führenden, europaweit aktiven HR-Dienstleistungsgruppe. Das gibt uns zusätzlich Rückenwind für Wachstum und Innovation. SOLCOM ist ein Hidden Champion – groß genug, um Dir spannende Karriereperspektiven zu bieten, und gleichzeitig klein genug, um ein familiäres und agiles Arbeitsumfeld zu schaffen.
Anschreiben nicht erforderlich
SOLCOM GmbH * Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wir suchen Menschen, die mit uns wachsen möchten. Seit 1994 verbinden wir Unternehmen mit Freelancern aus IT und Engineering. Letztes Jahr haben wir über 2.000 Projekte erfolgreich abgeschlossen. Warum? Weil unser Modell funktioniert. Unsere 350 Mitarbeiter:innen arbeiten am Hauptsitz in Reutlingen und an unseren zehn weiteren Standorten in der DACH-Region, wie München, Hamburg, Berlin, Frankfurt und Zürich. Seit 2022 sind wir Teil der House of HR Gruppe – einer führenden, europaweit aktiven HR-Dienstleistungsgruppe. Das gibt uns zusätzlich Rückenwind für Wachstum und Innovation. SOLCOM ist ein Hidden Champion – groß genug, um Dir spannende Karriereperspektiven zu bieten, und gleichzeitig klein genug, um ein familiäres und agiles Arbeitsumfeld zu schaffen.
SOLCOM GmbH * Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wir suchen Menschen, die mit uns wachsen möchten. Seit 1994 verbinden wir Unternehmen mit Freelancern aus IT und Engineering. Letztes Jahr haben wir über 2.000 Projekte erfolgreich abgeschlossen. Warum? Weil unser Modell funktioniert. Unsere 350 Mitarbeiter:innen arbeiten am Hauptsitz in Reutlingen und an unseren zehn weiteren Standorten in der DACH-Region, wie München, Hamburg, Berlin, Frankfurt und Zürich. Seit 2022 sind wir Teil der House of HR Gruppe – einer führenden, europaweit aktiven HR-Dienstleistungsgruppe. Das gibt uns zusätzlich Rückenwind für Wachstum und Innovation. SOLCOM ist ein Hidden Champion – groß genug, um Dir spannende Karriereperspektiven zu bieten, und gleichzeitig klein genug, um ein familiäres und agiles Arbeitsumfeld zu schaffen.
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SOLCOM GmbH * Reutlingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wir suchen Menschen, die mit uns wachsen möchten. Seit 1994 verbinden wir Unternehmen mit Freelancern aus IT und Engineering. Letztes Jahr haben wir über 2.000 Projekte erfolgreich abgeschlossen. Warum? Weil unser Modell funktioniert. Unsere 350 Mitarbeiter:innen arbeiten am Hauptsitz in Reutlingen und an unseren zehn weiteren Standorten in der DACH-Region, wie München, Hamburg, Berlin, Frankfurt und Zürich. Seit 2022 sind wir Teil der House of HR Gruppe – einer führenden, europaweit aktiven HR-Dienstleistungsgruppe. Das gibt uns zusätzlich Rückenwind für Wachstum und Innovation. SOLCOM ist ein Hidden Champion – groß genug, um Dir spannende Karriereperspektiven zu bieten, und gleichzeitig klein genug, um ein familiäres und agiles Arbeitsumfeld zu schaffen.
SOLCOM GmbH * Reutlingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wir suchen Menschen, die mit uns wachsen möchten. Seit 1994 verbinden wir Unternehmen mit Freelancern aus IT und Engineering. Letztes Jahr haben wir über 2.000 Projekte erfolgreich abgeschlossen. Warum? Weil unser Modell funktioniert. Unsere 350 Mitarbeiter:innen arbeiten am Hauptsitz in Reutlingen und an unseren zehn weiteren Standorten in der DACH-Region, wie München, Hamburg, Berlin, Frankfurt und Zürich. Seit 2022 sind wir Teil der House of HR Gruppe – einer führenden, europaweit aktiven HR-Dienstleistungsgruppe. Das gibt uns zusätzlich Rückenwind für Wachstum und Innovation. SOLCOM ist ein Hidden Champion – groß genug, um Dir spannende Karriereperspektiven zu bieten, und gleichzeitig klein genug, um ein familiäres und agiles Arbeitsumfeld zu schaffen.
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HR & Talent Acquisition Manager Intern / Working Student (m/f/d)
HR & Talent Acquisition Manager Intern / Working Student (m/f/d)
Maddox AI GmbH
Tübingen
Teilweise Home-Office
Maddox AI GmbH * Tübingen * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Über uns - Mit Maddox AI haben wir eine KI-basierte visuelle Qualitätskontrolllösung entwickelt, durch die wir visuelle Qualitätskontrollen in der Produktion automatisieren und optimieren. Maddox AI ist eine Asset-light SaaS-Lösung, mit der wir die visuellen Kontrolllaufgaben angehen, die heute noch durch Mitarbeiter durchgeführt werden, da klassische (=regelbasierte) Verfahren an ihre Grenzen stoßen. Bei der Produktentwicklung kollaborieren wir eng mit führenden KI-Forschern aus dem Cyber Valley. Prof. Dr. Matthias Bethge, Prof. Dr. Alexander Ecker und Dr. Wieland Brendel forschen seit Jahren im Bereich Computer Vision und sind Teil unseres Gründungsteams. Maddox AI wird von weltweit führenden Industrieunternehmen eingesetzt.
Maddox AI GmbH * Tübingen * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Über uns - Mit Maddox AI haben wir eine KI-basierte visuelle Qualitätskontrolllösung entwickelt, durch die wir visuelle Qualitätskontrollen in der Produktion automatisieren und optimieren. Maddox AI ist eine Asset-light SaaS-Lösung, mit der wir die visuellen Kontrolllaufgaben angehen, die heute noch durch Mitarbeiter durchgeführt werden, da klassische (=regelbasierte) Verfahren an ihre Grenzen stoßen. Bei der Produktentwicklung kollaborieren wir eng mit führenden KI-Forschern aus dem Cyber Valley. Prof. Dr. Matthias Bethge, Prof. Dr. Alexander Ecker und Dr. Wieland Brendel forschen seit Jahren im Bereich Computer Vision und sind Teil unseres Gründungsteams. Maddox AI wird von weltweit führenden Industrieunternehmen eingesetzt.
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21TORR gmbh * Reutlingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Hallo, bei 21TORR - Wir sind nur so gut, wie unser Team. Deshalb suchen wir einen Junior People & Culture Manager (m/w/d), der mit uns gemeinsam den Bereich langfristig neu ausrichtet. Das erwartet dich bei uns * Administrative Unterstützung im gesamten Employee Lifecycle * Mitarbeit im Recruiting-Prozess, einschließlich der Organisation von Vorstellungsgesprächen und der Kommunikation mit Bewerbern. * Unterstützung bei der Mitarbeiterentwicklung durch proaktive Mitwirkung in internen Feedbackprozessen. * Mitwirkung bei der Steuerung und Verbesserung von HR-Prozessen in enger Zusammenarbeit mit dem Team. * Unterstützung im Employer Branding um die Positionierung von 21TORR als attraktiven Arbeitgeber weiter zu stärken - Das bringst du mit
21TORR gmbh * Reutlingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Hallo, bei 21TORR - Wir sind nur so gut, wie unser Team. Deshalb suchen wir einen Junior People & Culture Manager (m/w/d), der mit uns gemeinsam den Bereich langfristig neu ausrichtet. Das erwartet dich bei uns * Administrative Unterstützung im gesamten Employee Lifecycle * Mitarbeit im Recruiting-Prozess, einschließlich der Organisation von Vorstellungsgesprächen und der Kommunikation mit Bewerbern. * Unterstützung bei der Mitarbeiterentwicklung durch proaktive Mitwirkung in internen Feedbackprozessen. * Mitwirkung bei der Steuerung und Verbesserung von HR-Prozessen in enger Zusammenarbeit mit dem Team. * Unterstützung im Employer Branding um die Positionierung von 21TORR als attraktiven Arbeitgeber weiter zu stärken - Das bringst du mit
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Dualer Master & Job als Risk Consultant (m/w/d) bei EY
Dualer Master & Job als Risk Consultant (m/w/d) bei EY
Knowledge Foundation @ Reutlingen University
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Knowledge Foundation @ Reutlingen University * Stuttgart * Ausbildung, Studium, Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Du kannst dich nicht zwischen einem Master und dem Jobeinstieg entscheiden? Mache mit uns einfach beides! Starte deine Karriere an der Schnittstelle von Consulting und IT, gemeinsam mit unserem EY, einem renommierten Beratungsunternehmen. In dieser Rolle gestaltest du mit internationalen Kunden zukunftsweisende Risikomanagementsysteme, treibst deren Automatisierung voran und unterstützt den Aufbau nachhaltiger Governance-Strukturen. Das Semester beginnt im Oktober 2026. Es besteht die Möglichkeit, schon vorher im Unternehmen auf dieser Position zu starten zu starten. Wir suchen hierfür engagierte Talente, unter anderem an den Standorten in Hamburg, Berlin, Köln und Stuttgart. Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt! Ihre Aufgaben
Knowledge Foundation @ Reutlingen University * Stuttgart * Ausbildung, Studium, Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Du kannst dich nicht zwischen einem Master und dem Jobeinstieg entscheiden? Mache mit uns einfach beides! Starte deine Karriere an der Schnittstelle von Consulting und IT, gemeinsam mit unserem EY, einem renommierten Beratungsunternehmen. In dieser Rolle gestaltest du mit internationalen Kunden zukunftsweisende Risikomanagementsysteme, treibst deren Automatisierung voran und unterstützt den Aufbau nachhaltiger Governance-Strukturen. Das Semester beginnt im Oktober 2026. Es besteht die Möglichkeit, schon vorher im Unternehmen auf dieser Position zu starten zu starten. Wir suchen hierfür engagierte Talente, unter anderem an den Standorten in Hamburg, Berlin, Köln und Stuttgart. Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt! Ihre Aufgaben
Dualer Master als Sales Specialist & Business Development (m/w/d) bei IBM
Dualer Master als Sales Specialist & Business Development (m/w/d) bei IBM
Knowledge Foundation @ Reutlingen University
Ehningen
Teilweise Home-Office
Als Business Development & Sales Specialist wirst Du Teil des IBM zStack DACH LinuxONE Teams * Du spielst eine führende Rolle bei der Gestaltung der internen und externen Wahrnehmung der Plattform, entwickelst wirkungsvolle Go-To-Market-Strategien und treibst Business Development Initiativen voran
Als Business Development & Sales Specialist wirst Du Teil des IBM zStack DACH LinuxONE Teams * Du spielst eine führende Rolle bei der Gestaltung der internen und externen Wahrnehmung der Plattform, entwickelst wirkungsvolle Go-To-Market-Strategien und treibst Business Development Initiativen voran
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Senior Specialist Application Development (m/w/d)
Senior Specialist Application Development (m/w/d)
MS Motorservice International GmbH
Neuenstadt a.K. bei Heilbronn
Teilweise Home-Office
MS Motorservice International GmbH * Neuenstadt a.K. bei Heilbronn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für ...
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Schnelle Bewerbung
Stiftung Lernen Fördern Arbeiten * Pforzheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - In unserer Maßnahme „Assistierte Ausbildung flexibel (AsAflex)“ werden Auszubildende bis zum erfolgreichen Abschluss ihrer Berufsausbildung fachlich, im Rahmen von Stütz- und Förderunterricht, sowie sozialpädagogisch begleitet. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir für die Maßnahme eine*n - Ihre Aufgaben - Betreuung der vom Eintritt bis zum erfolgreichen Abschluss der Berufsausbildung - Führen von Förderplänen mit Zielvereinbarung - Regelmäßige monatliche Gespräche mit den - Koordination und Organisation des Stütz- und Förderunterrichts - Abstimmung mit und - Schnittstelle zur Agentur für Arbeit, Berufsschulen und Arbeitgebern - Dokumentation und Datenpflege - Regelmäßige Teamsitzungen und Absprache mit allen Beteiligten der Maßnahme - Ihr Profil
Stiftung Lernen Fördern Arbeiten * Pforzheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - In unserer Maßnahme „Assistierte Ausbildung flexibel (AsAflex)“ werden Auszubildende bis zum erfolgreichen Abschluss ihrer Berufsausbildung fachlich, im Rahmen von Stütz- und Förderunterricht, sowie sozialpädagogisch begleitet. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir für die Maßnahme eine*n - Ihre Aufgaben - Betreuung der vom Eintritt bis zum erfolgreichen Abschluss der Berufsausbildung - Führen von Förderplänen mit Zielvereinbarung - Regelmäßige monatliche Gespräche mit den - Koordination und Organisation des Stütz- und Förderunterrichts - Abstimmung mit und - Schnittstelle zur Agentur für Arbeit, Berufsschulen und Arbeitgebern - Dokumentation und Datenpflege - Regelmäßige Teamsitzungen und Absprache mit allen Beteiligten der Maßnahme - Ihr Profil
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Sales and Business Development Specialist (m/w/d) – Specialty Polymers
Sales and Business Development Specialist (m/w/d) – Specialty Polymers
Indorama Ventures Polymers Germany GmbH
Gersthofen (bei Augsburg), Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/n Sales and Business Development Specialist (m/w/d) – Specialty Polymers - Als Sales and Business Development Specialist sind Sie das Bindeglied zwischen unseren Kunden und unserer Entwicklung. * Erfahrung im Sales and Account Management oder Business Development
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/n Sales and Business Development Specialist (m/w/d) – Specialty Polymers - Als Sales and Business Development Specialist sind Sie das Bindeglied zwischen unseren Kunden und unserer Entwicklung. * Erfahrung im Sales and Account Management oder Business Development
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Projektmitarbeiter HR Personalentwicklung - deutschlandweit (m/w/d)
Projektmitarbeiter HR Personalentwicklung - deutschlandweit (m/w/d)
UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dein fachliches Wissen erstreckt sich über die gesamte Personalentwicklung, mit besonderem Fokus auf Learning und Trainingsmanagement.
Dein fachliches Wissen erstreckt sich über die gesamte Personalentwicklung, mit besonderem Fokus auf Learning und Trainingsmanagement.
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Senior Consultant Organisationsentwicklung (m/w/d) im Team Business Transformation
Senior Consultant Organisationsentwicklung (m/w/d) im Team Business Transformation
x1F GmbH
bundesweit, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, München, Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
x1F GmbH * bundesweit, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, München, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung (Growing Exponentially x Together) = Success - x1F ist ein führender Anbieter integrierter Lösungen mit besonderem Fokus auf die Financial Services Industry. Wir helfen Unternehmen, ihre Geschäftsmodelle zukunftssicher aufzustellen – von der CFO-Agenda über Sustainable Finance bis hin zu digitalen Plattformstrategien. Mit rund 1.350 Mitarbeitenden an über 40 Standorten weltweit – in Europa, den USA, Kanada und Australien – erwirtschaften wir jährlich über 200 Millionen Euro Umsatz. Deine Aufgaben bei x1F - Kommunen, Behörden und öffentliche IT-Dienstleister unterstützt du dabei, gewachsene Organisations- und Prozesslandschaften zu analysieren, weiterzuentwickeln und wirksam umzusetzen.
x1F GmbH * bundesweit, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, München, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung (Growing Exponentially x Together) = Success - x1F ist ein führender Anbieter integrierter Lösungen mit besonderem Fokus auf die Financial Services Industry. Wir helfen Unternehmen, ihre Geschäftsmodelle zukunftssicher aufzustellen – von der CFO-Agenda über Sustainable Finance bis hin zu digitalen Plattformstrategien. Mit rund 1.350 Mitarbeitenden an über 40 Standorten weltweit – in Europa, den USA, Kanada und Australien – erwirtschaften wir jährlich über 200 Millionen Euro Umsatz. Deine Aufgaben bei x1F - Kommunen, Behörden und öffentliche IT-Dienstleister unterstützt du dabei, gewachsene Organisations- und Prozesslandschaften zu analysieren, weiterzuentwickeln und wirksam umzusetzen.
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Human Resources Manager Automotive (m/w/d)
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FERCHAU – Connecting People and Technologies * Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte OEMs und Zulieferer der Automobilindustrie und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte. Du möchtest dein Potenzial vollständig entfalten können? Wir bieten dir eine Umgebung mit vielfältigen Aufgaben, neuen Herausforderungen und permanenten Chancen, in der du weiter wachsen und dein Profil schärfen kannst. Aufgaben - Diese Herausforderungen übernimmst du
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Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg * Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - KVJS – über uns - Wir sind der Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg und helfen Menschen, Menschen zu helfen. Als innovative Körperschaft des öffentlichen Rechts sind wir Dienstleister, Wissensbank, Impulsgeber, Berater und Fortbildungszentrum in zahlreichen sozialen Aufgabenfeldern. Unsere Schwerpunkte liegen in der Jugendhilfe, Behinderung und Pflege sowie Integration schwerbehinderter Menschen in die Berufswelt. Als Teil der öffentlichen Verwaltung unterstützen wir landesweit. /jobs-karriere * eigenständige Betreuung von und in allen personalrechtlichen Angelegenheiten von der Einstellung bis zum Austritt * ganzheitliche Durchführung von Personalauswahlverfahren * Beratung und Unterstützung der in sämtlichen Personalangelegenheiten
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Schnelle Bewerbung
Dann bewerben Sie sich bei den Machern* hinter den Machern in unserer Stabsstelle Personal ab dem 1. September 2026 in Vollzeit (39,5 Stunden/ Woche) und unbefristet als Personalreferent (m/w/d) * Idealerweise erste praktische Erfahrungen in einer generalistischen Personalreferentenfunktion oder in der operativen Personalbetreuung * Handwerkskammer Region Stuttgart * Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Für alle, die mehr wollen: Ein Arbeitgeber, der mehr draufhat. Wir fördern nicht nur das Handwerk in der Region Stuttgart, sondern auch Eigeninitiative und Entwicklung bei unseren Mitarbeitern (m/w/d). Das Ergebnis: Moderne Dienstleistungsangebote, die unser regionales Handwerk voranbringen. Sie möchten in Ihrem Job nicht nur mitwirken, sondern Wirkung zeigen? * Bei uns sind Macher jeden Geschlechts – männlich, weiblich, divers – herzlich willkommen.
Dann bewerben Sie sich bei den Machern* hinter den Machern in unserer Stabsstelle Personal ab dem 1. September 2026 in Vollzeit (39,5 Stunden/ Woche) und unbefristet als Personalreferent (m/w/d) * Idealerweise erste praktische Erfahrungen in einer generalistischen Personalreferentenfunktion oder in der operativen Personalbetreuung * Handwerkskammer Region Stuttgart * Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Für alle, die mehr wollen: Ein Arbeitgeber, der mehr draufhat. Wir fördern nicht nur das Handwerk in der Region Stuttgart, sondern auch Eigeninitiative und Entwicklung bei unseren Mitarbeitern (m/w/d). Das Ergebnis: Moderne Dienstleistungsangebote, die unser regionales Handwerk voranbringen. Sie möchten in Ihrem Job nicht nur mitwirken, sondern Wirkung zeigen? * Bei uns sind Macher jeden Geschlechts – männlich, weiblich, divers – herzlich willkommen.
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Schnelle Bewerbung
STRENGER Holding GmbH * Ludwigsburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir schaffen inspirierte Orte, damit Menschen einfach besser leben. Seit über 40 Jahren realisieren wir ganzheitliche Bauprojekte, bei denen wir auf höchste Qualität setzen – sei es bei Architektur und Design, der ökologisch-nachhaltigen Bauweise oder dem persönlichen Kontakt. Ganzheitlich heißt für uns auch: Wir bieten alle Services rund ums Wohnen zum Kauf oder zur Miete, Gebäudemanagement und Maklerleistungen aus einer Hand an. Unsere Wohnungen und Reihenhäuser bauen wir deutschlandweit von unseren Standorten in Ludwigsburg bei Stuttgart, München, Frankfurt, Hamburg und Berlin aus. Mit unserer Stiftung setzen wir uns zudem seit über 20 Jahren gezielt für die Bereiche Wohnungslosenhilfe, Kinder und Naturschutz ein.
STRENGER Holding GmbH * Ludwigsburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir schaffen inspirierte Orte, damit Menschen einfach besser leben. Seit über 40 Jahren realisieren wir ganzheitliche Bauprojekte, bei denen wir auf höchste Qualität setzen – sei es bei Architektur und Design, der ökologisch-nachhaltigen Bauweise oder dem persönlichen Kontakt. Ganzheitlich heißt für uns auch: Wir bieten alle Services rund ums Wohnen zum Kauf oder zur Miete, Gebäudemanagement und Maklerleistungen aus einer Hand an. Unsere Wohnungen und Reihenhäuser bauen wir deutschlandweit von unseren Standorten in Ludwigsburg bei Stuttgart, München, Frankfurt, Hamburg und Berlin aus. Mit unserer Stiftung setzen wir uns zudem seit über 20 Jahren gezielt für die Bereiche Wohnungslosenhilfe, Kinder und Naturschutz ein.
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Personalreferent:in für die Abteilung Personalmanagement
Personalreferent:in für die Abteilung Personalmanagement
Hochschule Esslingen
Esslingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Personalreferent:in * Hochschule Esslingen * Esslingen * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Hochschule Esslingen steht für exzellente, praxisorientierte Lehre und innovative Forschung in den Bereichen Technik, Wirtschaft und Soziales. Im Herzen der Region Stuttgart bieten wir ein großes Netzwerk an Partnern im In- und Ausland. Unsere Erfolge zeigen sich in zahlreichen Rankings der besten deutschen Hochschulen für angewandte Wissenschaften. Die Hochschule Esslingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n - für die Abteilung Personalmanagement am Campus Stadtmitte. * Eingruppierung erfolgt entsprechend der Aufgabenübertragung und persönlicher Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9b TV-L * Beschäftigungsumfang beträgt bis zu 100 % * Die Stelle ist zunächst für 2 Jahre befristet
Personalreferent:in * Hochschule Esslingen * Esslingen * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Hochschule Esslingen steht für exzellente, praxisorientierte Lehre und innovative Forschung in den Bereichen Technik, Wirtschaft und Soziales. Im Herzen der Region Stuttgart bieten wir ein großes Netzwerk an Partnern im In- und Ausland. Unsere Erfolge zeigen sich in zahlreichen Rankings der besten deutschen Hochschulen für angewandte Wissenschaften. Die Hochschule Esslingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n - für die Abteilung Personalmanagement am Campus Stadtmitte. * Eingruppierung erfolgt entsprechend der Aufgabenübertragung und persönlicher Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9b TV-L * Beschäftigungsumfang beträgt bis zu 100 % * Die Stelle ist zunächst für 2 Jahre befristet
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Sie bauen den HR-Grundsatzbereich konzeptionell auf, entwickeln ihn kontinuierlich weiter und schaffen damit unternehmensübergreifend den Rahmen für Grundsätze im Personalwesen. * Mit Ihrer personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Expertise schaffen Sie HR-Lösungen und Standards für die zukunftsgerichtete Weiterentwicklung der Beschäftigungsbedingungen und identifizieren konkrete Anforderungen an neue Personalinstrumente. * Außerdem vertreten Sie den Personalbereich arbeitgeberseitig und verhandeln mit unternehmensinternen Stakeholdern über HR-Regelwerke, Richtlinien, Betriebsvereinbarungen etc. * Des Weiteren koordinieren Sie Projekte und leiten Arbeitsgruppen zu grundsatzrelevanten HR-Themen, wobei Sie relevante Stakeholder einbinden und Ihre Themen souverän nach außen repräsentieren. * Nicht zuletzt analysieren Sie Auswirkungen neuer oder geänderter Regelungen auf ...
Sie bauen den HR-Grundsatzbereich konzeptionell auf, entwickeln ihn kontinuierlich weiter und schaffen damit unternehmensübergreifend den Rahmen für Grundsätze im Personalwesen. * Mit Ihrer personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Expertise schaffen Sie HR-Lösungen und Standards für die zukunftsgerichtete Weiterentwicklung der Beschäftigungsbedingungen und identifizieren konkrete Anforderungen an neue Personalinstrumente. * Außerdem vertreten Sie den Personalbereich arbeitgeberseitig und verhandeln mit unternehmensinternen Stakeholdern über HR-Regelwerke, Richtlinien, Betriebsvereinbarungen etc. * Des Weiteren koordinieren Sie Projekte und leiten Arbeitsgruppen zu grundsatzrelevanten HR-Themen, wobei Sie relevante Stakeholder einbinden und Ihre Themen souverän nach außen repräsentieren. * Nicht zuletzt analysieren Sie Auswirkungen neuer oder geänderter Regelungen auf ...
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Anschreiben nicht erforderlich
Bertrandt AG * Esslingen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenüber-greifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag - mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.
Bertrandt AG * Esslingen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenüber-greifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag - mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.
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Junior Managers Program - HR mit Fokus auf HR Tech, Digitalisierung und Generative AI - Traineeprogramm (w/m/div.)
Junior Managers Program - HR mit Fokus auf HR Tech, Digitalisierung und Generative AI - Traineeprogramm (w/m/div.)
Bosch Gruppe
Gerlingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dann starte jetzt in unserem HR Junior Managers Program bei Bosch! * Analyse aktueller Trends im HR-Tech-Bereich und Erarbeitung strategischer Lösungen * Erarbeitung von Strategien für die Integration von HR-Tech-Lösungen in globale Teams * Bosch Gruppe * Gerlingen * Berufseinstieg/Trainee * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei Bosch - Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Die Robert Bosch GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung! Anstellungsart: Unbefristet - Arbeitszeit: Vollzeit - Arbeitsort: Gerlingen - Aufgaben - Du willst die Zukunft des Personalwesens aktiv mitgestalten und Generative AI (GenAI) in den People Themen einbringen?
Dann starte jetzt in unserem HR Junior Managers Program bei Bosch! * Analyse aktueller Trends im HR-Tech-Bereich und Erarbeitung strategischer Lösungen * Erarbeitung von Strategien für die Integration von HR-Tech-Lösungen in globale Teams * Bosch Gruppe * Gerlingen * Berufseinstieg/Trainee * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei Bosch - Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Die Robert Bosch GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung! Anstellungsart: Unbefristet - Arbeitszeit: Vollzeit - Arbeitsort: Gerlingen - Aufgaben - Du willst die Zukunft des Personalwesens aktiv mitgestalten und Generative AI (GenAI) in den People Themen einbringen?
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