Nachhaltigkeit im Unternehmen
Wir handeln ökologisch.
Wir versorgen alle unsere Geschäftsstellen konsequent nur mit Ökostrom und Ökogas. Wir setzen auf digitales, papierarmes Arbeiten, wodurch wir jedes Jahr den Materialverbrauch pro Mitglied und Vertrag weiter senken und den Energieverbrauch pro Mitarbeiter reduzieren. Diese Beispiele stehen für eine Vielzahl weiterer Maßnahmen, die wir Ihnen gerne persönlich erläutern.
Wir sind sozial.
Die Debeka bekennt sich zu Vielfalt und Chancengleichheit. Seit 2007 werden wir für unsere familienbewusste Personalpolitik zertifiziert. Wir erweitern diese familienbewussten Aspekte der Personalpolitik im Einklang mit den sich verändernden Lebenswirklichkeiten unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir beschäftigen unsere Mitarbeiter grundsätzlich unbefristet, zahlen eine attraktive Vergütung mit 14 Monatsgehältern und bieten besondere Zusatz- und Sozialleistungen.
Mehr Informationen unter https://www.debeka.de/nachhaltigkeit