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                            • Leitung Personal
                            • im Management
                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Einkauf
                            • Assistenz
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Kommunikation
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Quereinsteiger
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • Maschinenbau
                            • Ausbildung Bauzeichner

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                            Neuer als 24h
                            8


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            25



                            IT
                            14










                            14 Treffer für human-resources-manager Jobs in Rinteln im Umkreis von 30 km

                            Personalmanager / HR Business Partner (m/w/d)

                            riha WeserGold Getränke GmbH & Co. KG
                            Rinteln
                            48000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            riha WeserGold Getränke GmbH & Co. KG * Rinteln * Feste Anstellung * Vollzeit - riha WeserGold ist eines der international führenden Familienunternehmen in der Herstellung alkoholfreier Erfrischungsgetränke. Mit über 1,0 Mrd. abgefüllten Getränkeeinheiten jährlich an unseren Standorten in Deutschland und Europa setzen wir Maßstäbe in Qualität und Innovation. am Standort Rinteln - Aufgaben * Mitarbeiterbetreuung: Sie betreuen einen definierten Mitarbeiterkreis eigenständig in allen personalrelevanten Themen und begleiten Personalmaßnahmen entlang des gesamten Employee Lifecycles – von Eintritt und Entwicklung über Versetzung bis zum Austritt. * Personaladministration: Sie erstellen Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und weitere personalrelevante Dokumente. Zudem pflegen und verwalten Sie Personalstammdaten und stellen eine verlässliche Datenqualität im HR-System siche
                            riha WeserGold Getränke GmbH & Co. KG * Rinteln * Feste Anstellung * Vollzeit - riha WeserGold ist eines der international führenden Familienunternehmen in der Herstellung alkoholfreier Erfrischungsgetränke. Mit über 1,0 Mrd. abgefüllten Getränkeeinheiten jährlich an unseren Standorten in Deutschland und Europa setzen wir Maßstäbe in Qualität und Innovation. am Standort Rinteln - Aufgaben * Mitarbeiterbetreuung: Sie betreuen einen definierten Mitarbeiterkreis eigenständig in allen personalrelevanten Themen und begleiten Personalmaßnahmen entlang des gesamten Employee Lifecycles – von Eintritt und Entwicklung über Versetzung bis zum Austritt. * Personaladministration: Sie erstellen Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und weitere personalrelevante Dokumente. Zudem pflegen und verwalten Sie Personalstammdaten und stellen eine verlässliche Datenqualität im HR-System siche
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                            Personalleitung / Head of HR (m/w/d)

                            HAPEKO Deutschland GmbH
                            Minden, Bad Oeynhausen, Herford, Melle
                            90000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            HAPEKO Deutschland GmbH * Minden, Bad Oeynhausen, Herford, Melle * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Mandant ist ein erfolgreiches, produzierendes mittelständisches Familienunternehmen im Raum Minden mit mehreren Standorten und einer langfristig ausgerichteten Unternehmensstrategie. Personalarbeit wird hier nicht als reine Verwaltungsfunktion verstanden, sondern als wesentlicher Erfolgsfaktor für die nachhaltige Unternehmensentwicklung. Die Aufgabe verbindet Menschen, Organisation, Prozesse und Kultur und leistet einen entscheidenden Beitrag zur Zukunftsfähigkeit des Unternehmens. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die moderne Personalarbeit ganzheitlich versteht und die Weiterentwicklung von Führung, Zusammenarbeit und Organisation aktiv mitgestaltet. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine fachlich versierte, umsetzungsstarke
                            HAPEKO Deutschland GmbH * Minden, Bad Oeynhausen, Herford, Melle * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Mandant ist ein erfolgreiches, produzierendes mittelständisches Familienunternehmen im Raum Minden mit mehreren Standorten und einer langfristig ausgerichteten Unternehmensstrategie. Personalarbeit wird hier nicht als reine Verwaltungsfunktion verstanden, sondern als wesentlicher Erfolgsfaktor für die nachhaltige Unternehmensentwicklung. Die Aufgabe verbindet Menschen, Organisation, Prozesse und Kultur und leistet einen entscheidenden Beitrag zur Zukunftsfähigkeit des Unternehmens. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die moderne Personalarbeit ganzheitlich versteht und die Weiterentwicklung von Führung, Zusammenarbeit und Organisation aktiv mitgestaltet. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine fachlich versierte, umsetzungsstarke
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 12 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. * Zuletzt sind Sie gern auf Deutschlands Straßen unterwegs und haben den Führerschein der Klasse B? Dann sind Sie als Talent Acquisition Manager im Außendienst bei ROSSMANN genau richtig!
                            Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. * Zuletzt sind Sie gern auf Deutschlands Straßen unterwegs und haben den Führerschein der Klasse B? Dann sind Sie als Talent Acquisition Manager im Außendienst bei ROSSMANN genau richtig!
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                            Referent (m/w/d) HR Strategie & Kultur

                            EDEKA Foodservice Handelshof Management GmbH
                            Minden
                            58000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            EDEKA Foodservice Handelshof Management GmbH * Minden * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die EDEKA Foodservice Unternehmensgruppe mit den Marken EDEKA Foodservice und Handelshof ist Großhändler, Dienstleister und beratender Partner für nationale und regionale Kunden aus dem Hotel- und Gastgewerbe, der Gemeinschaftsverpflegung und dem spezialisierten Handel. Das Foodservice-Unternehmen des EDEKA-Verbunds gehört mit über 90 C+C- und Lagerstandorten zu den ersten Adressen im Cash-und-Carry Umfeld und steht für einen professionellen, deutschlandweiten Lieferservice. Über 7.000 Mitarbeiter:innen sorgen täglich dafür, dass die bestellte Ware zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist. Das umfangreiche, vielfältige Food- und Non Food-Sortiment reicht von nationalen Markenartikeln bis hin zu regionalen Spezialitäten und ist perfekt auf die
                            EDEKA Foodservice Handelshof Management GmbH * Minden * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die EDEKA Foodservice Unternehmensgruppe mit den Marken EDEKA Foodservice und Handelshof ist Großhändler, Dienstleister und beratender Partner für nationale und regionale Kunden aus dem Hotel- und Gastgewerbe, der Gemeinschaftsverpflegung und dem spezialisierten Handel. Das Foodservice-Unternehmen des EDEKA-Verbunds gehört mit über 90 C+C- und Lagerstandorten zu den ersten Adressen im Cash-und-Carry Umfeld und steht für einen professionellen, deutschlandweiten Lieferservice. Über 7.000 Mitarbeiter:innen sorgen täglich dafür, dass die bestellte Ware zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist. Das umfangreiche, vielfältige Food- und Non Food-Sortiment reicht von nationalen Markenartikeln bis hin zu regionalen Spezialitäten und ist perfekt auf die
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                            PETER-LACKE GmbH * Hiddenhausen * Feste Anstellung * Teilzeit - Wir sind Peter Lacke Holding GmbH. Seit über 100 Jahren entwickeln und produzieren wir innovative Lacksysteme und sind derweil in den Marktsegmenten Automotive, Aviation, Lifestyle und Glass tätig. Peter Lacke Holding GmbH wird in der 5. Generation geführt. Unseren unternehmerischen Erfolg sichert Nachhaltigkeit im Dreiklang aus Ökonomie, Ökologie und Soziales. Wir verfügen über eigene Produktionsstandorte in 9 Ländern (Europa, Amerika, Asien) sowie zusätzliche Servicestandorte. HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit 30 Std. Aufgaben * Beratung und Betreuung von und in allen HR-Themen * Begleitung des gesamten Employee Lifecycles vom Eintritt bis zum Austritt * Betreuung der Zeitwirtschaft sowie vertretungsweise Kommunikation mit externem Payroll Dienstleister
                            PETER-LACKE GmbH * Hiddenhausen * Feste Anstellung * Teilzeit - Wir sind Peter Lacke Holding GmbH. Seit über 100 Jahren entwickeln und produzieren wir innovative Lacksysteme und sind derweil in den Marktsegmenten Automotive, Aviation, Lifestyle und Glass tätig. Peter Lacke Holding GmbH wird in der 5. Generation geführt. Unseren unternehmerischen Erfolg sichert Nachhaltigkeit im Dreiklang aus Ökonomie, Ökologie und Soziales. Wir verfügen über eigene Produktionsstandorte in 9 Ländern (Europa, Amerika, Asien) sowie zusätzliche Servicestandorte. HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit 30 Std. Aufgaben * Beratung und Betreuung von und in allen HR-Themen * Begleitung des gesamten Employee Lifecycles vom Eintritt bis zum Austritt * Betreuung der Zeitwirtschaft sowie vertretungsweise Kommunikation mit externem Payroll Dienstleister
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                            Schnelle Bewerbung
                            • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium beispielsweise in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Human Resources, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
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                            Personalreferent:in (m/w/d)

                            LOEWE Logistics & Care GmbH & Co. KG
                            Herford
                            Teilweise Home-Office
                            39000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            LOEWE Logistics & Care GmbH & Co. KG * Herford * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Operative Betreuung der :innen von der Einstellung bis zum Austritt - Sicherstellung sämtlicher personalwirtschaftlicher Prozesse - Allgemeine Verwaltungstätigkeiten im HR-Bereich - Erstellung und Abänderung von Arbeitsverträgen und Einstellungspapieren - Recruiting (Gestaltung von Stellenausschreibungen, Bewerbendendokumentation, Führen von Vorstellungsgesprächen) - Bearbeitung und Verwaltung sämtlicher Zutritts- und Zeitwirtschaftsaufgaben - Pflege des Zeiterfassungssystems (Atoss) und der Personalsoftware (Personio) inkl. Setup neuer Stammdatensätze, Arbeitszeitmodelle, Regeln und Berechtigungen - Sicherstellung der Einhaltung des Arbeitsschutzes (Organisation und Dokumentation der Sicherheitsunterweisungen und arbeitsmedizinischer Untersuchungen und Angebote, ASA-Sit
                            LOEWE Logistics & Care GmbH & Co. KG * Herford * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Operative Betreuung der :innen von der Einstellung bis zum Austritt - Sicherstellung sämtlicher personalwirtschaftlicher Prozesse - Allgemeine Verwaltungstätigkeiten im HR-Bereich - Erstellung und Abänderung von Arbeitsverträgen und Einstellungspapieren - Recruiting (Gestaltung von Stellenausschreibungen, Bewerbendendokumentation, Führen von Vorstellungsgesprächen) - Bearbeitung und Verwaltung sämtlicher Zutritts- und Zeitwirtschaftsaufgaben - Pflege des Zeiterfassungssystems (Atoss) und der Personalsoftware (Personio) inkl. Setup neuer Stammdatensätze, Arbeitszeitmodelle, Regeln und Berechtigungen - Sicherstellung der Einhaltung des Arbeitsschutzes (Organisation und Dokumentation der Sicherheitsunterweisungen und arbeitsmedizinischer Untersuchungen und Angebote, ASA-Sit
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                            Leitung Buchhaltung / Head of Accounting (m/w/d)

                            Wilkhahn Wilkening+Hahne GmbH+Co.KG
                            Bad Münder
                            Teilweise Home-Office
                            95000 - 125000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Frühzeitig haben wir globale Entwicklungen wie Nachhaltigkeit, Gesundheitsförderung und agile Zusammenarbeit in unsere Vision eines „Human Centered Workplace“ übersetzt.
                            Frühzeitig haben wir globale Entwicklungen wie Nachhaltigkeit, Gesundheitsförderung und agile Zusammenarbeit in unsere Vision eines „Human Centered Workplace“ übersetzt.
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                            Recruiter (m/w/d)

                            XOX Gebäck GmbH
                            Hameln, Deutschland
                            Teilweise Home-Office
                            35000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Human Resources suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter (m/w/d)
                            Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Human Resources suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter (m/w/d)
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                            Sachbearbeitung Einkauf (m/w/d)

                            EKT GmbH & Co. KG
                            Bad Salzuflen
                            31000 - 41000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Kenntnisse im VertragsmanagementAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Enterprise Resource Planning (ERP), Terminplanung, -überwachung, Einkauf, Beschaffung
                            Kenntnisse im VertragsmanagementAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Enterprise Resource Planning (ERP), Terminplanung, -überwachung, Einkauf, Beschaffung
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                            Schnelle Bewerbung
                            Gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse in Wort und SchriftAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Büroorganisation, Büromanagement, Content-Management-Systeme (CMS) einsetzen, Microsoft Office, Enterprise Resource Planning (ERP)
                            Gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse in Wort und SchriftAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Büroorganisation, Büromanagement, Content-Management-Systeme (CMS) einsetzen, Microsoft Office, Enterprise Resource Planning (ERP)
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                            Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

                            Ninkaplast GmbH
                            Bad Salzuflen
                            31000 - 41000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            NEU
                            Schnelle Bewerbung
                            Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Programmiersprache JavaScript, HTML, XML, XHTML, XAML, XSLT, Datenbank SQL, Systemintegration, Programmiersprache PHP, Versionsverwaltungsprogramm Git, REST (Representational State Transfer), Warenwirtschaftssysteme - WWS, Entwicklung, Stylesheet-Sprache CSS, Enterprise Resource Planning (ERP)
                            Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Programmiersprache JavaScript, HTML, XML, XHTML, XAML, XSLT, Datenbank SQL, Systemintegration, Programmiersprache PHP, Versionsverwaltungsprogramm Git, REST (Representational State Transfer), Warenwirtschaftssysteme - WWS, Entwicklung, Stylesheet-Sprache CSS, Enterprise Resource Planning (ERP)
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                            Einrichtungsberater (m/w/d)

                            Möbelhaus Franz Inh. Wolfgang Franz
                            Hessisch Oldendorf
                            28000 - 41000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Work-Life-Balance: Humane Öffnungszeiten für ein verlässlich planbares und entspanntes Privatleben. * Wohlfühlatmosphäre: Ein interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem familiengeführten Möbelhaus mit humanen Öffnungszeiten.
                            Work-Life-Balance: Humane Öffnungszeiten für ein verlässlich planbares und entspanntes Privatleben. * Wohlfühlatmosphäre: Ein interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem familiengeführten Möbelhaus mit humanen Öffnungszeiten.
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                            90 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            HR Manager / Senior Personalreferent (m/w/d)

                            Kintiga
                            Hannover
                            Teilweise Home-Office
                            70000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Sie suchen eine Beschäftigung in einer Strategieberatung am Standort Hannover als HR Manager / Senior Personalreferent (m/w/d) * Sie arbeiten eng mit den Germany und dem Senior HR Manager UK zusammen und entwickeln die lokale HR‑Arbeit kontinuierlich weiter (Konzepte, Standards und Best Practices). * Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR‑Funktion, als HR Manager oder Senior PersonalreferentIn
                            Sie suchen eine Beschäftigung in einer Strategieberatung am Standort Hannover als HR Manager / Senior Personalreferent (m/w/d) * Sie arbeiten eng mit den Germany und dem Senior HR Manager UK zusammen und entwickeln die lokale HR‑Arbeit kontinuierlich weiter (Konzepte, Standards und Best Practices). * Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR‑Funktion, als HR Manager oder Senior PersonalreferentIn
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                            Regional HR Manager (m/w/d)

                            ID Logistics Germany GmbH
                            Hannover
                            Teilweise Home-Office
                            72000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Als Regional HR Manager (m/w/d) / Regionaler Personalleiter (m/w/d) übernimmst Du die Verantwortung für die HR-Arbeit in einer ganzen Region.
                            Als Regional HR Manager (m/w/d) / Regionaler Personalleiter (m/w/d) übernimmst Du die Verantwortung für die HR-Arbeit in einer ganzen Region.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Steinheim-Sandebeck (in der Nähe von Paderborn) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent / Human Resources Specialist (m/w/d)
                            Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Steinheim-Sandebeck (in der Nähe von Paderborn) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent / Human Resources Specialist (m/w/d)
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                            HR-Payroll Manager (m/w/d)

                            Deloitte
                            Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
                            Teilweise Home-Office
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager HR-Payroll (m/w/d). Als Manager HR-Payroll (m/w/d) berätst du Mandanten rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und zum reibungslosen Ablauf von Geschäftsprozessen bei.
                            Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager HR-Payroll (m/w/d). Als Manager HR-Payroll (m/w/d) berätst du Mandanten rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und zum reibungslosen Ablauf von Geschäftsprozessen bei.
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                            Schnelle Bewerbung
                            expert Warenvertrieb GmbH * Langenhagen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als Teamleiter (m/w/x) HR-Services tragen Sie gemeinsam mit Ihrem Team die Verantwortung für die professionelle Abwicklung aller administrativen Prozesse im Mitarbeiterlebenszyklus sowie für eine korrekte und termingerechte Gehaltsabrechnung. Sie erwartet ein starkes Netzwerk, echte Gestaltungsspielräume und ein Umfeld, in dem Zusammenhalt zählt – genauso wie Ihr Beitrag. Das werden Sie tun * Sie verantworten die monatliche Entgeltabrechnung unserer Regiebetriebe sowie einen Teil unserer Gesellschafter und gewährleisten eine hohe Prozess- und Servicequalität * Mithilfe aussagekräftiger Analysen, Reportings und Modellrechnungen unterstützen Sie strategische und operative Entscheidungen * Sie gestalten die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und -Systeme aktiv mit u
                            expert Warenvertrieb GmbH * Langenhagen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als Teamleiter (m/w/x) HR-Services tragen Sie gemeinsam mit Ihrem Team die Verantwortung für die professionelle Abwicklung aller administrativen Prozesse im Mitarbeiterlebenszyklus sowie für eine korrekte und termingerechte Gehaltsabrechnung. Sie erwartet ein starkes Netzwerk, echte Gestaltungsspielräume und ein Umfeld, in dem Zusammenhalt zählt – genauso wie Ihr Beitrag. Das werden Sie tun * Sie verantworten die monatliche Entgeltabrechnung unserer Regiebetriebe sowie einen Teil unserer Gesellschafter und gewährleisten eine hohe Prozess- und Servicequalität * Mithilfe aussagekräftiger Analysen, Reportings und Modellrechnungen unterstützen Sie strategische und operative Entscheidungen * Sie gestalten die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und -Systeme aktiv mit u
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                            NEU

                            Leiter Personal (m/w/d)

                            SEH Engineering GmbH
                            Hannover
                            Teilweise Home-Office
                            77000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            SEH Engineering GmbH * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein international tätiges Engineering Unternehmen im Stahlbau mit ca. 300 Mitarbeitern an fünf Standorten und einem derzeitigen Jahresumsatz von 180 Mio. €. Wir gehören zum französischen EIFFAGE-Konzern, einem der größten Baukonzerne Europas mit über 87.000 Mitarbeitern weltweit, 100.000 realisierten Projekten und einem Gesamtumsatz von rund 25,3 Milliarden € (2025). Diese Anbindung ermöglicht einen geregelten Ressourcenaustausch sowie die Synergienutzung eines großen Konzernverbundes. Unsere Leistungen: Wir verwirklichen einzigartige Stahlbauprojekte, bei denen wir unseren ganzheitlichen Anspruch von der Ingenieuraufgabe über technisch-elegante Fertigungs- und Montagelösungen, verbunden mit Kosten- und Terminsicherheit, ein
                            SEH Engineering GmbH * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein international tätiges Engineering Unternehmen im Stahlbau mit ca. 300 Mitarbeitern an fünf Standorten und einem derzeitigen Jahresumsatz von 180 Mio. €. Wir gehören zum französischen EIFFAGE-Konzern, einem der größten Baukonzerne Europas mit über 87.000 Mitarbeitern weltweit, 100.000 realisierten Projekten und einem Gesamtumsatz von rund 25,3 Milliarden € (2025). Diese Anbindung ermöglicht einen geregelten Ressourcenaustausch sowie die Synergienutzung eines großen Konzernverbundes. Unsere Leistungen: Wir verwirklichen einzigartige Stahlbauprojekte, bei denen wir unseren ganzheitlichen Anspruch von der Ingenieuraufgabe über technisch-elegante Fertigungs- und Montagelösungen, verbunden mit Kosten- und Terminsicherheit, ein
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                            Kaufm. Leiter (m/w/d) in der Finanz- u. Lohnbuchhaltung

                            Gabelstapler-Vertrieb Wolfgang Schlüter GmbH
                            Hilter am Teutoburger Wald, Osnabrück, Halle (Westfalen), Bielefeld
                            67500 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Kaufm. Leiter (m/w/d) in der Finanz- u. Lohnbuchhaltung * Gabelstapler-Vertrieb Wolfgang Schlüter GmbH * Hilter am Teutoburger Wald, Osnabrück, Halle (Westfalen), Bielefeld * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein etabliertes und expandierendes Unternehmen in der Gabelstaplerbranche, führen die namhaften Hersteller TOYOTA / BT, KALMAR, BULMOR, MAFI und zählen zu den größten inhabergeführten Unternehmen in unserem Segment, deutschlandweit. Uns zeichnen insbesondere unsere hohe Flexibilität, außerordentliche Kundennähe sowie fundierte Kompetenz aus. Wir wachsen ständig weiter und stehen täglich vor neuen Herausforderungen. Dabei legen wir großen Wert auf Menschen wie Sie: kompetente Profis, die mit ihrem Know-how unser Geschäft vorantreiben. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.01.2027 aus dem Raum Hilt
                            Kaufm. Leiter (m/w/d) in der Finanz- u. Lohnbuchhaltung * Gabelstapler-Vertrieb Wolfgang Schlüter GmbH * Hilter am Teutoburger Wald, Osnabrück, Halle (Westfalen), Bielefeld * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein etabliertes und expandierendes Unternehmen in der Gabelstaplerbranche, führen die namhaften Hersteller TOYOTA / BT, KALMAR, BULMOR, MAFI und zählen zu den größten inhabergeführten Unternehmen in unserem Segment, deutschlandweit. Uns zeichnen insbesondere unsere hohe Flexibilität, außerordentliche Kundennähe sowie fundierte Kompetenz aus. Wir wachsen ständig weiter und stehen täglich vor neuen Herausforderungen. Dabei legen wir großen Wert auf Menschen wie Sie: kompetente Profis, die mit ihrem Know-how unser Geschäft vorantreiben. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.01.2027 aus dem Raum Hilt
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                            Junior Labor Relations Manager (w/m/d)

                            Sonepar Deutschland GmbH
                            Hannover, Düsseldorf
                            Teilweise Home-Office
                            56000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Arbeitsrecht, Labor Relations, Human Resources oder in einer arbeitsrechtlich ausgerichteten Kanzlei, gerne auch durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten - Wir suchen zur Verstärkung unseres HR-Management-Teams in Vollzeit und unbefristet vorzugsweise in Hannover oder Düsseldorf zu sofort einen Junior Labor Relations Manager (m/w/d)
                            Zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Arbeitsrecht, Labor Relations, Human Resources oder in einer arbeitsrechtlich ausgerichteten Kanzlei, gerne auch durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten - Wir suchen zur Verstärkung unseres HR-Management-Teams in Vollzeit und unbefristet vorzugsweise in Hannover oder Düsseldorf zu sofort einen Junior Labor Relations Manager (m/w/d)
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                            Deine Aufgaben als Training- und Supportmanager Als Training & Support Manager E-Mobility bei OMS in Garbsen bist du technischer Ansprechpartner für unsere und sorgst gleichzeitig dafür, dass dein Wissen im gesamten Team ankommt. Deine Qualifikationen als Training- und Supportmanager
                            Deine Aufgaben als Training- und Supportmanager Als Training & Support Manager E-Mobility bei OMS in Garbsen bist du technischer Ansprechpartner für unsere und sorgst gleichzeitig dafür, dass dein Wissen im gesamten Team ankommt. Deine Qualifikationen als Training- und Supportmanager
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für human-resources-manager in Rinteln?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            53.500 €

                            Das Durchschnittsgehalt für human-resources-manager in Rinteln liegt bei 53.500 €. Gehälter für human-resources-manager in Rinteln liegen im Bereich zwischen 45.300 € und 63.600 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für human-resources-manager Jobs in Rinteln?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 14 offene Stellenanzeigen für human-resources-manager Jobs in Rinteln.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Rinteln einen human-resources-manager Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Rinteln einen human-resources-manager Job suchen: Hessisch Oldendorf, Hameln, Minden, Nordrhein-Westfalen.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach human-resources-manager Jobs in Rinteln suchen?
                            Wer nach human-resources-manager Jobs in Rinteln sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personal, im Management, Physiotherapeut Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für human-resources-manager Jobs in Rinteln??
                            Für einen human-resources-manager Job in Rinteln sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Optimierung, Management, Engagement, Entwicklung, Koordination, Business, In sicherer Weise, Vertrieb, Beratung, Führung, Analyse, Betreuung, Planung, Verhandlungsführung, Problemlösung, Eigeninitiative, Verrichtung.

                            Zu welcher Branche gehören human-resources-manager Jobs in Rinteln?
                            Human-resources-manager Jobs in Rinteln werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für human-resources-manager Jobs in Rinteln?
                            Für human-resources-manager Jobs in Rinteln gibt es aktuell 13 offene Teilzeitstellen.