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14 Treffer für Human Resource Management Jobs in Mücke im Umkreis von 30 km
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Personalberater (m/w/d) - Mitglied der Geschäftsleitung in spe
Personalberater (m/w/d) - Mitglied der Geschäftsleitung in spe
BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand
Region Baden-Württemberg, Hessen, Rheinland-Pfalz
74000 - 103000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
BECKER + PARTNER ist eine Personalberatung für den Mittelstand mit 17 Standorten deutschlandweit. Gesucht wird ein Personalberater (m/w/d), um exklusive Beratungsmandaten eigenständig durchzuführen und einen eigenen Kunden- und Kandidatenstamm aufzubauen. Erfahrung in der 360°-Beratung und Personalauswahl, hohe Serviceorientierung, Fähigkeit zum Kundenbeziehungsaufbau und unternehmerisches Denken werden vorausgesetzt.
BECKER + PARTNER ist eine Personalberatung für den Mittelstand mit 17 Standorten deutschlandweit. Gesucht wird ein Personalberater (m/w/d), um exklusive Beratungsmandaten eigenständig durchzuführen und einen eigenen Kunden- und Kandidatenstamm aufzubauen. Erfahrung in der 360°-Beratung und Personalauswahl, hohe Serviceorientierung, Fähigkeit zum Kundenbeziehungsaufbau und unternehmerisches Denken werden vorausgesetzt.
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(Junior) Solution Consultant (m/w/d) – Presales HR-Suite B2B
(Junior) Solution Consultant (m/w/d) – Presales HR-Suite B2B
Abacus Umantis GmbH
Deutschlandweit
34000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
Abacus Umantis ist ein HR-Software-Entwickler mit ganzheitlichem ERP- und Talentmanagement-Portfolio. Gesucht wird ein Solution Expert (m/w/d) im Presales, um Sales Teams in allen Phasen des Vertriebszyklus zu unterstützen und Lösungskonzepte zu entwickeln. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Personalmanagement, Grundverständnis von HR-Prozessen und sichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Abacus Umantis ist ein HR-Software-Entwickler mit ganzheitlichem ERP- und Talentmanagement-Portfolio. Gesucht wird ein Solution Expert (m/w/d) im Presales, um Sales Teams in allen Phasen des Vertriebszyklus zu unterstützen und Lösungskonzepte zu entwickeln. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Personalmanagement, Grundverständnis von HR-Prozessen und sichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Ressource Manager (m/w/d)
Ressource Manager (m/w/d)
PSI Software SE Grid & Energy Management
bundesweit
48000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
PSI Software SE entwickelt Softwareprodukte zur Optimierung des Energie- und Materialflusses. Gesucht wird ein Ressource Manager (m/w/d) zum Aufbau und zur Implementierung eines zentralen Resource-Managements für die Business Unit Grid & Energy Management. Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Resource Management, Erfahrung mit komplexen Ressourcenstrukturen in größeren Organisationen, ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
PSI Software SE entwickelt Softwareprodukte zur Optimierung des Energie- und Materialflusses. Gesucht wird ein Ressource Manager (m/w/d) zum Aufbau und zur Implementierung eines zentralen Resource-Managements für die Business Unit Grid & Energy Management. Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Resource Management, Erfahrung mit komplexen Ressourcenstrukturen in größeren Organisationen, ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Partner / Berater (m/w/d) in der Personalberatung
Partner / Berater (m/w/d) in der Personalberatung
Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH
Rhein-Main-Gebiet
46000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
Dr. Maier + Partner ist eine führende Personalberatung mit Spezialisierung auf Executive Search und HR-Consulting. Gesucht wird ein Partner / Berater (m/w/d) in der Personalberatung für den Ausbau des Executive-Search-Geschäfts am Standort Rhein-Main. Mehrjährige erfolgreiche Tätigkeit im Executive Search, eine stabile Kundenbasis, ausgeprägte Sales-Kompetenz und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Dr. Maier + Partner ist eine führende Personalberatung mit Spezialisierung auf Executive Search und HR-Consulting. Gesucht wird ein Partner / Berater (m/w/d) in der Personalberatung für den Ausbau des Executive-Search-Geschäfts am Standort Rhein-Main. Mehrjährige erfolgreiche Tätigkeit im Executive Search, eine stabile Kundenbasis, ausgeprägte Sales-Kompetenz und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) deutschlandweit
HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) deutschlandweit
GGW Group GmbH
bundesweit
49000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
GGW Group ist ein Unternehmen mit Fokus auf digitale HR-Transformation und Systemintegration. Gesucht wird ein HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) zur Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung des HR-Systems Workday deutschlandweit. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR oder Data Management, nachgewiesene Workday-Erfahrung idealerweise als Key User oder Admin, gutes Verständnis für HR-Prozesse, sichere Excel-Kenntnisse sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
GGW Group ist ein Unternehmen mit Fokus auf digitale HR-Transformation und Systemintegration. Gesucht wird ein HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) zur Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung des HR-Systems Workday deutschlandweit. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR oder Data Management, nachgewiesene Workday-Erfahrung idealerweise als Key User oder Admin, gutes Verständnis für HR-Prozesse, sichere Excel-Kenntnisse sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Solution Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d): Mach aus der HR-Herausforderung die überzeugende Lösung!
Solution Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d): Mach aus der HR-Herausforderung die überzeugende Lösung!
mindsquare AG
bundesweit
53000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
mindsquare ist eine IT-Beratung mit Schwerpunkt auf SAP-Projekte im HR-Umfeld. Gesucht wird ein SAP Solution Architect HCM/SuccessFactors (m/w/d) zur Definition ganzheitlicher HR-IT-Architekturen und Leitung von Transformationsprojekten. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors oder HCM, sichere Kommunikation auf Entscheider-Ebene und fundierte Kenntnisse von End-to-End-HR-Prozessen werden vorausgesetzt.
mindsquare ist eine IT-Beratung mit Schwerpunkt auf SAP-Projekte im HR-Umfeld. Gesucht wird ein SAP Solution Architect HCM/SuccessFactors (m/w/d) zur Definition ganzheitlicher HR-IT-Architekturen und Leitung von Transformationsprojekten. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors oder HCM, sichere Kommunikation auf Entscheider-Ebene und fundierte Kenntnisse von End-to-End-HR-Prozessen werden vorausgesetzt.
Solution Architect SAP SuccessFactors (m/w/d): Verantworte die HR-IT-Architektur!
Solution Architect SAP SuccessFactors (m/w/d): Verantworte die HR-IT-Architektur!
mindsquare AG
bundesweit
59000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
mindsquare ist ein IT-Beratungsunternehmen mit Fokus auf SAP-Lösungen. Gesucht wird ein Presales Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d) zur Entwicklung von Lösungsszenarien und Durchführung von Kundendemos. Mehrjährige Beratungserfahrung im SAP SuccessFactors Umfeld, sicheres Auftreten in Kundenterminen und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln werden vorausgesetzt.
mindsquare ist ein IT-Beratungsunternehmen mit Fokus auf SAP-Lösungen. Gesucht wird ein Presales Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d) zur Entwicklung von Lösungsszenarien und Durchführung von Kundendemos. Mehrjährige Beratungserfahrung im SAP SuccessFactors Umfeld, sicheres Auftreten in Kundenterminen und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln werden vorausgesetzt.
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Oberstudienrat/-rätin (m/w/d) zur Wahrnehmung zusätzlicher Aufgaben
Oberstudienrat/-rätin (m/w/d) zur Wahrnehmung zusätzlicher Aufgaben
Otto- Hahn- Grundschule
Rhein-Main-Gebiet
37000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Otto-Hahn-Schule ist eine Kooperative Gesamtschule in Frankfurt am Main. Gesucht wird ein Oberstudienrat/-rätin (m/w/d) zur Wahrnehmung zusätzlicher Aufgaben in MINT-Koordination und Strahlenschutz. Das Lehramt für Gymnasien mit Fakultas Physik (Sek. I und II), eine Bewährung im bisherigen Statusamt oder mindestens dreijährige Dienstzeit im unbefristeten Beschäftigungsverhältnis sowie die Qualifikation zum Strahlenschutzbeauftragten oder die Bereitschaft diese zu erwerben werden vorausgesetzt.
Die Otto-Hahn-Schule ist eine Kooperative Gesamtschule in Frankfurt am Main. Gesucht wird ein Oberstudienrat/-rätin (m/w/d) zur Wahrnehmung zusätzlicher Aufgaben in MINT-Koordination und Strahlenschutz. Das Lehramt für Gymnasien mit Fakultas Physik (Sek. I und II), eine Bewährung im bisherigen Statusamt oder mindestens dreijährige Dienstzeit im unbefristeten Beschäftigungsverhältnis sowie die Qualifikation zum Strahlenschutzbeauftragten oder die Bereitschaft diese zu erwerben werden vorausgesetzt.
NEU
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Oberstudienrätin/Oberstudienrat (w/m/d)
Oberstudienrätin/Oberstudienrat (w/m/d)
Geschwister-Scholl-Schule
Rhein-Main-Gebiet
40000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
Das Land Hessen ist der größte Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes in Hessen. Gesucht wird eine Oberstudienrätin / ein Oberstudienrat (w/m/d) zur Entwicklung von KI-Konzepten für Aufgaben- und Prüfungskultur sowie Lehrerunterstützung. Ein Lehramt an Gymnasien und mehrjährige Erfahrung in der Sekundarstufe I und II werden vorausgesetzt.
Das Land Hessen ist der größte Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes in Hessen. Gesucht wird eine Oberstudienrätin / ein Oberstudienrat (w/m/d) zur Entwicklung von KI-Konzepten für Aufgaben- und Prüfungskultur sowie Lehrerunterstützung. Ein Lehramt an Gymnasien und mehrjährige Erfahrung in der Sekundarstufe I und II werden vorausgesetzt.
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Bid Manager:in / Angebotsmanager:in (m/w/d)
Bid Manager:in / Angebotsmanager:in (m/w/d)
Deutsche InfraSoft GmbH
bundesweit
42000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Deutsche InfraSoft ist ein Beratungs- und Softwareunternehmen für Infrastruktur und Digitalisierung im Verkehrssektor. Gesucht wird ein Bid Manager (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Leitung und Koordination von Angebotsprozessen für Bahn- und Straßeninfrastrukturprojekte. Eine abgeschlossene Ausbildung als Geomatiker, Vermessungstechniker oder ein Studium in Geodäsie/Bauingenieurwesen, mehrjährige Erfahrung in Angebotsleitung im Infrastrukturbereich, sicherer Umgang mit VOB und Ausschreibungsportalen sowie Deutsch auf C1-Niveau werden vorausgesetzt.
Deutsche InfraSoft ist ein Beratungs- und Softwareunternehmen für Infrastruktur und Digitalisierung im Verkehrssektor. Gesucht wird ein Bid Manager (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Leitung und Koordination von Angebotsprozessen für Bahn- und Straßeninfrastrukturprojekte. Eine abgeschlossene Ausbildung als Geomatiker, Vermessungstechniker oder ein Studium in Geodäsie/Bauingenieurwesen, mehrjährige Erfahrung in Angebotsleitung im Infrastrukturbereich, sicherer Umgang mit VOB und Ausschreibungsportalen sowie Deutsch auf C1-Niveau werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
B+T Group ist ein Zusammenschluss von Unternehmen aus dem Entsorgungs- und Logistikbereich. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Betreuung operativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalwesen, mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
B+T Group ist ein Zusammenschluss von Unternehmen aus dem Entsorgungs- und Logistikbereich. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Betreuung operativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalwesen, mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) Bildungsmanagement
Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) Bildungsmanagement
meinestadt.de
Maikammer, Laubach/Hessen, Langenhagen
Die Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) ist ein gesetzlicher Unfallversicherungsträger für rund 38.000 Mitgliedsbetriebe. Gesucht wird ein Mitarbeiter / eine Mitarbeiterin (m/w/d) Bildungsmanagement für die Organisation und Abwicklung von Seminaren. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung, selbstständige Arbeitsweise und Deutschkenntnisse (B2-Niveau) werden vorausgesetzt.
Die Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) ist ein gesetzlicher Unfallversicherungsträger für rund 38.000 Mitgliedsbetriebe. Gesucht wird ein Mitarbeiter / eine Mitarbeiterin (m/w/d) Bildungsmanagement für die Organisation und Abwicklung von Seminaren. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung, selbstständige Arbeitsweise und Deutschkenntnisse (B2-Niveau) werden vorausgesetzt.
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Account Manager Public Sector & Utilities (m/w/d)
Account Manager Public Sector & Utilities (m/w/d)
RHC Consulting Unternehmerges. (haftungsbeschränkt)
Bundesweit
39000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
rhc consulting & management GmbH ist eine Personalberatung mit Fokus auf die SAP-Welt und arbeitet mit führenden SAP-Partnern zusammen. Gesucht wird ein Account Manager Public Sector & Utilities (m/w/d) für die Neukundenakquise und Bestandskundenbetreuung in den Bereichen Public Sector und Utilities. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Erfahrung, tiefgehende Berufserfahrung in IT- und Prozessberatung sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
rhc consulting & management GmbH ist eine Personalberatung mit Fokus auf die SAP-Welt und arbeitet mit führenden SAP-Partnern zusammen. Gesucht wird ein Account Manager Public Sector & Utilities (m/w/d) für die Neukundenakquise und Bestandskundenbetreuung in den Bereichen Public Sector und Utilities. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Erfahrung, tiefgehende Berufserfahrung in IT- und Prozessberatung sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Sachbearbeiter Personalwesen (m/w/d) in Nidda
Sachbearbeiter Personalwesen (m/w/d) in Nidda
Adolf Lupp GmbH + Co. KG
Nidda
31000 - 42000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Lupp ist einer der größten und ältesten Baudienstleister Deutschlands mit über 100 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Sachbearbeiter Personalwesen (m/w/d) für die Administration von HR-Systemen, Recruiting-Unterstützung und Personalverwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Affinität zu digitalen Systemen, sicherer MS-Office-Umgang und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Lupp ist einer der größten und ältesten Baudienstleister Deutschlands mit über 100 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Sachbearbeiter Personalwesen (m/w/d) für die Administration von HR-Systemen, Recruiting-Unterstützung und Personalverwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Affinität zu digitalen Systemen, sicherer MS-Office-Umgang und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Global HR Business Partner (m/w/d)
Global HR Business Partner (m/w/d)
Schunk GmbH
Heuchelheim a.d. Lahn, Reiskirchen
100000 - 160000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Schunk Group ist ein stiftungsgeführtes Technologieunternehmen mit über 10.000 Beschäftigten in 26 Ländern, das Hightech-Werkstoffe und Maschinen entwickelt. Gesucht wird ein Global HR Business Partner (m/w/d), um als strategischer Sparringspartner einer Business Unit die HR-Roadmap zu gestalten und Transformationsprozesse zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium in Personal-, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Erfahrung in strategischer HR-Funktion im internationalen Umfeld, Erfahrung in Change- und Organisationsentwicklungsprozessen sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Schunk Group ist ein stiftungsgeführtes Technologieunternehmen mit über 10.000 Beschäftigten in 26 Ländern, das Hightech-Werkstoffe und Maschinen entwickelt. Gesucht wird ein Global HR Business Partner (m/w/d), um als strategischer Sparringspartner einer Business Unit die HR-Roadmap zu gestalten und Transformationsprozesse zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium in Personal-, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Erfahrung in strategischer HR-Funktion im internationalen Umfeld, Erfahrung in Change- und Organisationsentwicklungsprozessen sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Stadtwerke Gießen AG ist ein kommunales Versorgungs- und Verkehrsunternehmen für Strom, Gas, Wärme, Wasser und ÖPNV. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen Beratung von Führungskräften und Begleitung von Personalmaßnahmen sowie Veränderungsprozessen. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Arbeitsrecht oder Personalmanagement, mehrjährige HR-Erfahrung idealerweise in einer Business-Partner-Funktion, fundierte Arbeitsrechtskenntnisse und ausgeprägte Kommunikationskompetenz werden vorausgesetzt.
Stadtwerke Gießen AG ist ein kommunales Versorgungs- und Verkehrsunternehmen für Strom, Gas, Wärme, Wasser und ÖPNV. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen Beratung von Führungskräften und Begleitung von Personalmaßnahmen sowie Veränderungsprozessen. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Arbeitsrecht oder Personalmanagement, mehrjährige HR-Erfahrung idealerweise in einer Business-Partner-Funktion, fundierte Arbeitsrechtskenntnisse und ausgeprägte Kommunikationskompetenz werden vorausgesetzt.
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Personalleitung (w/m/d)
Personalleitung (w/m/d)
AGAPLESION Evangelisches Krankenhaus Mittelhessen gGmbH
Gießen
72000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
AGAPLESION gAG ist einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit über 100 Einrichtungen. Gesucht wird eine Personalleitung (w/m/d) zur Leitung der HR-Arbeit eines akademischen Lehrkrankenhauses mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder Rechtswissenschaften, mehrjährige HR-Führungserfahrung idealerweise im Gesundheitswesen und fundierte Arbeitsrechtkenntnisse werden vorausgesetzt.
AGAPLESION gAG ist einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit über 100 Einrichtungen. Gesucht wird eine Personalleitung (w/m/d) zur Leitung der HR-Arbeit eines akademischen Lehrkrankenhauses mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder Rechtswissenschaften, mehrjährige HR-Führungserfahrung idealerweise im Gesundheitswesen und fundierte Arbeitsrechtkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Cielo ist ein globales Talent-Acquisition-Unternehmen, das umfassende Recruiting-Lösungen für Kunden entwickelt. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/d) für die Leitung des gesamten Recruitingzyklus, die Beratung von Hiring Managern und die Mentorierung von Recruitern. Ein Bachelor-Abschluss in Business, Management oder HR, umfangreiche Recruiting-Erfahrung in Corporate- oder Agency-Umgebung sowie Kenntnisse von ATS und HR-Metriken werden vorausgesetzt.
Cielo ist ein globales Talent-Acquisition-Unternehmen, das umfassende Recruiting-Lösungen für Kunden entwickelt. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/d) für die Leitung des gesamten Recruitingzyklus, die Beratung von Hiring Managern und die Mentorierung von Recruitern. Ein Bachelor-Abschluss in Business, Management oder HR, umfangreiche Recruiting-Erfahrung in Corporate- oder Agency-Umgebung sowie Kenntnisse von ATS und HR-Metriken werden vorausgesetzt.
Schnelle Bewerbung
Cielo ist ein führendes Talent-Acquisition-Unternehmen, das umfassende Recruiting-Lösungen weltweit anbietet. Gesucht wird ein Client Services Manager (m/w/d) zur Leitung eines Recruiter-Teams und zum Aufbau starker Kundenbeziehungen in der Life-Science-Branche. Erfahrung in der Talent Acquisition oder im HR-Management, nachgewiesene Führungserfahrung, Kenntnisse von ATS-Systemen und ein Bachelor-Abschluss werden vorausgesetzt.
Cielo ist ein führendes Talent-Acquisition-Unternehmen, das umfassende Recruiting-Lösungen weltweit anbietet. Gesucht wird ein Client Services Manager (m/w/d) zur Leitung eines Recruiter-Teams und zum Aufbau starker Kundenbeziehungen in der Life-Science-Branche. Erfahrung in der Talent Acquisition oder im HR-Management, nachgewiesene Führungserfahrung, Kenntnisse von ATS-Systemen und ein Bachelor-Abschluss werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
SD Worx ist ein führender europäischer Anbieter von Payroll- und HR-Services mit globaler Reichweite. Gesucht wird ein Team Manager HR Operations (m/w/d), um ein HR-Operations-Team zu leiten und die genaue, pünktliche und konforme Gehaltsabrechnung sicherzustellen. Bewährte Führungserfahrung, sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie fortgeschrittene Excel-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
SD Worx ist ein führender europäischer Anbieter von Payroll- und HR-Services mit globaler Reichweite. Gesucht wird ein Team Manager HR Operations (m/w/d), um ein HR-Operations-Team zu leiten und die genaue, pünktliche und konforme Gehaltsabrechnung sicherzustellen. Bewährte Führungserfahrung, sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie fortgeschrittene Excel-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (m/w/d) International - deutschlandweit
HR Business Partner (m/w/d) International - deutschlandweit
UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
bundesweit
46000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) International, um den internationalen HR-Bereich in Deutschland, USA, Spanien, Chile, Polen und Italien zu betreuen. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbarem Bereich, Berufserfahrung in internationaler HR-Betreuung, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) International, um den internationalen HR-Bereich in Deutschland, USA, Spanien, Chile, Polen und Italien zu betreuen. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbarem Bereich, Berufserfahrung in internationaler HR-Betreuung, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
HR Spezialist Administration/ Payroll (m/w/d) - deutschlandweit
HR Spezialist Administration/ Payroll (m/w/d) - deutschlandweit
UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
bundesweit
40000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Spezialist Administration/Payroll (m/w/d) zur eigenverantwortlichen monatlichen Entgeltabrechnung für etwa 250–300 Mitarbeiter deutschlandweit. Eine kaufmännische Ausbildung, sichere DATEV-LODAS-Kenntnisse und fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Spezialist Administration/Payroll (m/w/d) zur eigenverantwortlichen monatlichen Entgeltabrechnung für etwa 250–300 Mitarbeiter deutschlandweit. Eine kaufmännische Ausbildung, sichere DATEV-LODAS-Kenntnisse und fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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Key Account Manager OEM Gebäudetechnik (m/w/d)
Key Account Manager OEM Gebäudetechnik (m/w/d)
eQ-3 AG
Deutschland
52000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
eQ-3 AG entwickelt innovative Elektronikprodukte und Smart-Home-Lösungen seit über 45 Jahren. Gesucht wird ein Key Account Manager OEM Gebäudetechnik (m/w/d) zur Pflege bestehender Kundenbeziehungen und Erschließung neuer Kunden im Bereich Gebäudetechnik in Deutschland. Ein abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Vertriebserfahrung mit erklärungsbedürftigen Elektronikprodukten oder Gebäudetechnik, Key-Account-Management-Kompetenz sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
eQ-3 AG entwickelt innovative Elektronikprodukte und Smart-Home-Lösungen seit über 45 Jahren. Gesucht wird ein Key Account Manager OEM Gebäudetechnik (m/w/d) zur Pflege bestehender Kundenbeziehungen und Erschließung neuer Kunden im Bereich Gebäudetechnik in Deutschland. Ein abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Vertriebserfahrung mit erklärungsbedürftigen Elektronikprodukten oder Gebäudetechnik, Key-Account-Management-Kompetenz sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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(Senior) Social Media Consultant (m/w/d)
(Senior) Social Media Consultant (m/w/d)
Medperion Communication GmbH
Düsseldorf, Rhein-Main-Gebiet
50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Medperion Communication vereint mit ihren Marken MCG Medical Consulting Group, Brandpepper und A&O Gesundheit kreative und strategische Kompetenz in Healthcare-Kommunikation. Gesucht wird ein (Senior) Social Media Consultant (m/w/d) zur Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien für medizinische Indikationen. Ein abgeschlossenes Studium in Kommunikations- oder Naturwissenschaften, mindestens 3–4 Jahre Erfahrung in Healthcare-Social-Media und sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
Medperion Communication vereint mit ihren Marken MCG Medical Consulting Group, Brandpepper und A&O Gesundheit kreative und strategische Kompetenz in Healthcare-Kommunikation. Gesucht wird ein (Senior) Social Media Consultant (m/w/d) zur Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien für medizinische Indikationen. Ein abgeschlossenes Studium in Kommunikations- oder Naturwissenschaften, mindestens 3–4 Jahre Erfahrung in Healthcare-Social-Media und sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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Das Unternehmen unterstützt Praktikanten in verschiedenen HR-Bereichen wie Recruiting und Personalentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Human Resources, um den gesamten Recruiting-Prozess zu begleiten und Personalentwicklungsmaßnahmen zu unterstützen. Ein Studium in Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarem Fachbereich, sichere MS-Office-Kenntnisse und gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Das Unternehmen unterstützt Praktikanten in verschiedenen HR-Bereichen wie Recruiting und Personalentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Human Resources, um den gesamten Recruiting-Prozess zu begleiten und Personalentwicklungsmaßnahmen zu unterstützen. Ein Studium in Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarem Fachbereich, sichere MS-Office-Kenntnisse und gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Beliebte Jobs
- Physiotherapeut Ausbildung
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- Ausbildung Bauzeichner
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- Landkreis Südliche Weinstraße
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