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                            • Freigericht
                            • Schöllkrippen
                            • Alzenau in Unterfranken
                            • Kahl am Main
                            • Aschaffenburg
                            • Felsberg
                            • Garmisch-Partenkirchen
                            Neuer als 24h
                            195


                            €10.000
                            €100.000
                            IT
                            787













                            453 Treffer für Human Resource Management Jobs in Geiselbach im Umkreis von 30 km

                            Head of HR / People & Organization (m/w/d)

                            Dexcel Pharma GmbH
                            Alzenau
                            Teilweise Home-Office
                            80000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Umfangreiche Erfahrung in der Gestaltung und Umsetzung von Arbeitsverträgen, Einstellungen, Vergütungsmodellen, Performance Management und Trennungsprozessen * Nachweisbare Erfolge in Change Management und Organisationsentwicklung * Fundierte Erfahrung in Personal- und Führungskräfteentwicklung sowie Coaching und Konfliktmanagement
                            Umfangreiche Erfahrung in der Gestaltung und Umsetzung von Arbeitsverträgen, Einstellungen, Vergütungsmodellen, Performance Management und Trennungsprozessen * Nachweisbare Erfolge in Change Management und Organisationsentwicklung * Fundierte Erfahrung in Personal- und Führungskräfteentwicklung sowie Coaching und Konfliktmanagement
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                            HR Manager Recruiting & Personalbetreuung (m/w/div)

                            ALD Vacuum Technologies GmbH
                            Hanau
                            Teilweise Home-Office
                            52000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Mitarbeit im gesamten Rekrutierungsprozess (Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Teilnahme an Vorstellungsgesprächen, Active Sourcing)
                            Mitarbeit im gesamten Rekrutierungsprozess (Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Teilnahme an Vorstellungsgesprächen, Active Sourcing)
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                            Interesse an Human Resources sowie an wirtschaftlichen und organisatorischen Zusammenhängen mit besonderem Interesse an Datenanalysen, Vergütungssystemen und Personalcontrolling * Immatrikulation in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang, beispielsweise Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsrecht, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang * Spannende Berührungspunkte mit Personalmanagement, Personalcontrolling, HR-Analytics und Stellenbewertung
                            Interesse an Human Resources sowie an wirtschaftlichen und organisatorischen Zusammenhängen mit besonderem Interesse an Datenanalysen, Vergütungssystemen und Personalcontrolling * Immatrikulation in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang, beispielsweise Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsrecht, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang * Spannende Berührungspunkte mit Personalmanagement, Personalcontrolling, HR-Analytics und Stellenbewertung
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                            Werkstudium HR Metrics DACH (w/m/d)

                            Schneider Electric GmbH
                            Düsseldorf, Berlin, Seligenstadt
                            Teilweise Home-Office
                            Schneider Electric GmbH * Düsseldorf, Berlin, Seligenstadt * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeiten bei Schneider Electric – We are your Energy Technology Partner - Schneider Electric ist der Ort, an dem Deine Arbeit echten Impact schafft. Indem wir die Welt elektrifizieren, automatisieren und digitalisieren, treiben wir die Energiewende aktiv voran. Du wirst Teil inklusiver Teams, die an sinnvollen Herausforderungen arbeiten und deine Fähigkeiten in Lösungen einbringen, die Industrien, Gemeinschaften und unseren Planeten nachhaltiger machen. Auch Du kannst Teil davon sein: Wir suchen aktuell eine/n Werkstudent/in (w/m/d) im Bereich HR Metrics DACH am Standort Düsseldorf, Berlin oder Seligenstadt. Du möchtest mit Deiner Arbeit echten Mehrwert schaffen und die Zukunft von Energie und Industrie aktiv mitgesta
                            Schneider Electric GmbH * Düsseldorf, Berlin, Seligenstadt * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeiten bei Schneider Electric – We are your Energy Technology Partner - Schneider Electric ist der Ort, an dem Deine Arbeit echten Impact schafft. Indem wir die Welt elektrifizieren, automatisieren und digitalisieren, treiben wir die Energiewende aktiv voran. Du wirst Teil inklusiver Teams, die an sinnvollen Herausforderungen arbeiten und deine Fähigkeiten in Lösungen einbringen, die Industrien, Gemeinschaften und unseren Planeten nachhaltiger machen. Auch Du kannst Teil davon sein: Wir suchen aktuell eine/n Werkstudent/in (w/m/d) im Bereich HR Metrics DACH am Standort Düsseldorf, Berlin oder Seligenstadt. Du möchtest mit Deiner Arbeit echten Mehrwert schaffen und die Zukunft von Energie und Industrie aktiv mitgesta
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                            Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Zulassung zu einem dualen Bachelorstudiengang in Human Resource Management, BWL mit Schwerpunkt Personal/Controlling, Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt HR oder Business Administration
                            Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Zulassung zu einem dualen Bachelorstudiengang in Human Resource Management, BWL mit Schwerpunkt Personal/Controlling, Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt HR oder Business Administration
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                            Duales Studium Bachelor BWL - Schwerpunkt Personal (m/w/d)

                            DPD Deutschland GmbH
                            Aschaffenburg, Homeoffice
                            Teilweise Home-Office
                            16800 - 20400 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Zulassung zu einem dualen Bachelorstudiengang in Human Resource Management, BWL mit Schwerpunkt Personal/Controlling, Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt HR oder Business Administration
                            Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Zulassung zu einem dualen Bachelorstudiengang in Human Resource Management, BWL mit Schwerpunkt Personal/Controlling, Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt HR oder Business Administration
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                            NEU
                            Schnelle Bewerbung
                            Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen, z. B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement bzw. Human Resources
                            Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen, z. B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement bzw. Human Resources
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                            Schnelle Bewerbung
                            Durch die Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken lieferst Du wichtige Entscheidungsgrundlagen für HR und das Management. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kauffrau/Kaufmann für Personalmanagement, Steuerfachangestellte/-r, Kauffrau/Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement oder Industriekauffrau/-mann, idealerweise ergänzt durch eine Zusatzqualifikation im Personalwesen oder in der Entgeltabrechnung; alternativ eine vergleichbare Qualifikation.
                            Durch die Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken lieferst Du wichtige Entscheidungsgrundlagen für HR und das Management. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kauffrau/Kaufmann für Personalmanagement, Steuerfachangestellte/-r, Kauffrau/Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement oder Industriekauffrau/-mann, idealerweise ergänzt durch eine Zusatzqualifikation im Personalwesen oder in der Entgeltabrechnung; alternativ eine vergleichbare Qualifikation.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance * Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant * Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement
                            Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance * Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant * Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement
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                            Netzmeister Wasser (m/w/d)

                            Zweckverband Wasserversorgung Stadt und Kreis Offenbach (ZWO)
                            Rodgau
                            46000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Zweckverband Wasserversorgung Stadt und Kreis Offenbach (ZWO) * Rodgau * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein kommunales Unternehmen der Daseinsvorsorge, das sich auf die sichere und zuverlässige Trinkwasserversorgung spezialisiert hat. Als „Quelle der Region“ versorgen wir rund 450.000 Menschen in der Stadt und dem Kreis Offenbach zuverlässig mit lebenswichtigem Trinkwasser. Haben Sie Lust auf eine zukunftsorientierte Aufgabe beim Zweckverband Wasserversorgung Stadt und Kreis Offenbach (ZWO)? Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort * Betrieb und Instandhaltung der Wassergewinnungsanlagen sowie der Rohrnetze (Rohwasser, Fernwassernetz und Ortsnetz Offenbach), Überwachung des Netzdrucks, Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards * Koordination von Wartungs- und Reparaturarbeiten bei Rohrbrüchen oder
                            Zweckverband Wasserversorgung Stadt und Kreis Offenbach (ZWO) * Rodgau * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein kommunales Unternehmen der Daseinsvorsorge, das sich auf die sichere und zuverlässige Trinkwasserversorgung spezialisiert hat. Als „Quelle der Region“ versorgen wir rund 450.000 Menschen in der Stadt und dem Kreis Offenbach zuverlässig mit lebenswichtigem Trinkwasser. Haben Sie Lust auf eine zukunftsorientierte Aufgabe beim Zweckverband Wasserversorgung Stadt und Kreis Offenbach (ZWO)? Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort * Betrieb und Instandhaltung der Wassergewinnungsanlagen sowie der Rohrnetze (Rohwasser, Fernwassernetz und Ortsnetz Offenbach), Überwachung des Netzdrucks, Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards * Koordination von Wartungs- und Reparaturarbeiten bei Rohrbrüchen oder
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                            Sie verbinden Ihre einschlägigen Erfahrungen in der betrieblichen Praxis (z.B. Human Resources, Beratung, Personaldiagnostik, Arbeitsanalyse und -gestaltung, Change Management/Organisationsentwicklung, People Analytics) mit Ihrem akademischen Hintergrund im Bereich Psychologie oder Wirtschaftspsychologie (mit Promotion oder promotionsadäquater Leistung). Der Schwerpunkt liegt auf personal-, arbeits- und organisationspsychologischen Themen (z.B. Arbeits- und Organisationspsychologie, Personalauswahl und -diagnostik, aktuelle Herausforderungen der Personalpsychologie, Personalführung, Transformations- und Changemanagement). * Von Vorteil sind vertiefte, aktuelle Kenntnisse und Erfahrungen in psychologischer Forschung und/oder im Management in bzw. von Organisationen.
                            Sie verbinden Ihre einschlägigen Erfahrungen in der betrieblichen Praxis (z.B. Human Resources, Beratung, Personaldiagnostik, Arbeitsanalyse und -gestaltung, Change Management/Organisationsentwicklung, People Analytics) mit Ihrem akademischen Hintergrund im Bereich Psychologie oder Wirtschaftspsychologie (mit Promotion oder promotionsadäquater Leistung). Der Schwerpunkt liegt auf personal-, arbeits- und organisationspsychologischen Themen (z.B. Arbeits- und Organisationspsychologie, Personalauswahl und -diagnostik, aktuelle Herausforderungen der Personalpsychologie, Personalführung, Transformations- und Changemanagement). * Von Vorteil sind vertiefte, aktuelle Kenntnisse und Erfahrungen in psychologischer Forschung und/oder im Management in bzw. von Organisationen.
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                            Personalsachberarbeiter Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)

                            Suffel Fördertechnik GmbH & Co. KG
                            Aschaffenburg
                            37000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Suffel Fördertechnik GmbH & Co. KG * Aschaffenburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind Suffel - Leidenschaftliche Intralogistik-Experten und Lösungsentwickler. Aus der Begeisterung für die Welt der Flurförderzeuge heraus sind wir einer der führenden Linde-Vertragspartner in Europa geworden. Mit viel Engagement und Know-how haben wir unsere Leistungspalette deutlich über die Gabelzinken hinaus erweitert – und das seit 1962. Neben vielen spannenden Projekten und Produkten geht es bei Suffel immer um eines: das Miteinander. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir Wert auf flache Hierarchien, offene Türen und offene Ohren. Als Arbeitgeber denken und handeln wir ganzheitlich und vorausschauend. Mit fundierten Aus- und Weiterbildungen sind Sie bei Suffel für die Zukunft bestens gerüstet.
                            Suffel Fördertechnik GmbH & Co. KG * Aschaffenburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind Suffel - Leidenschaftliche Intralogistik-Experten und Lösungsentwickler. Aus der Begeisterung für die Welt der Flurförderzeuge heraus sind wir einer der führenden Linde-Vertragspartner in Europa geworden. Mit viel Engagement und Know-how haben wir unsere Leistungspalette deutlich über die Gabelzinken hinaus erweitert – und das seit 1962. Neben vielen spannenden Projekten und Produkten geht es bei Suffel immer um eines: das Miteinander. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir Wert auf flache Hierarchien, offene Türen und offene Ohren. Als Arbeitgeber denken und handeln wir ganzheitlich und vorausschauend. Mit fundierten Aus- und Weiterbildungen sind Sie bei Suffel für die Zukunft bestens gerüstet.
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                            Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund

                            Dienst!AG/LOS-Verbund
                            Mainz, Darmstadt, Offenbach am Main, Hanau, Aschaffenburg
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 150000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
                            • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
                            mehr

                            Head of Corporate Relationship Management & Executive Office (m/w/d)

                            ALD Vacuum Technologies GmbH
                            Hanau
                            Teilweise Home-Office
                            78000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Sie setzen Employer-Branding-Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit Human Resources kommunikativ um und übersetzen die Employer-Branding-Strategie sowie die Employer Value Proposition (EVP) in zielgruppengerechte Kampagnen, Inhalte und Formate. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser Headquarter in Hanau unbefristet einen Head of Corporate Relationship Management & Executive Office (m/w/d) inVollzeit (40 h/Woche) * Sie bereiten Geschäftsführungs- und Management-Meetings vor und nach, koordinieren Agenden, Entscheidungsvorlagen sowie Briefings und sorgen für eine wirksame Umsetzung der Ergebnisse. * Sie koordinieren bereichsübergreifende Managementthemen, moderieren relevante Schnittstellen und unterstützen die wirksame Zusammenarbeit innerhalb der Organisation. * Mehrjährige
                            Sie setzen Employer-Branding-Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit Human Resources kommunikativ um und übersetzen die Employer-Branding-Strategie sowie die Employer Value Proposition (EVP) in zielgruppengerechte Kampagnen, Inhalte und Formate. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser Headquarter in Hanau unbefristet einen Head of Corporate Relationship Management & Executive Office (m/w/d) inVollzeit (40 h/Woche) * Sie bereiten Geschäftsführungs- und Management-Meetings vor und nach, koordinieren Agenden, Entscheidungsvorlagen sowie Briefings und sorgen für eine wirksame Umsetzung der Ergebnisse. * Sie koordinieren bereichsübergreifende Managementthemen, moderieren relevante Schnittstellen und unterstützen die wirksame Zusammenarbeit innerhalb der Organisation. * Mehrjährige
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                            Executive Assistant für den Geschäftsführer (CHRO) (m/w/div.)

                            ALD Vacuum Technologies GmbH
                            Hanau
                            Teilweise Home-Office
                            75000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Human Resources, Information Technology, Finance, Legal sowie Qualität ,Environment, Health & Safety (Q-EHS). * Eigenverantwortliche Vor- und Nachbereitung von Management-Terminen sowie Erstellung von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen, Briefings, Reports und Analysen. * Organisation, Koordination und Nachbereitung von Management-Meetings, Workshops, internationalen Konferenzen sowie Geschäftsreisen. * Überwachung von Fristen, Maßnahmen und Managemententscheidungen sowie Sicherstellung einer transparenten Kommunikation mit allen relevanten Stakeholdern. * Sicherstellung eines professionellen Informations-, Termin- und Prioritätenmanagements für den Verantwortungsbereich des CHRO. * Mehrjährige Berufserfahrung als Executive Assi
                            Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Human Resources, Information Technology, Finance, Legal sowie Qualität ,Environment, Health & Safety (Q-EHS). * Eigenverantwortliche Vor- und Nachbereitung von Management-Terminen sowie Erstellung von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen, Briefings, Reports und Analysen. * Organisation, Koordination und Nachbereitung von Management-Meetings, Workshops, internationalen Konferenzen sowie Geschäftsreisen. * Überwachung von Fristen, Maßnahmen und Managemententscheidungen sowie Sicherstellung einer transparenten Kommunikation mit allen relevanten Stakeholdern. * Sicherstellung eines professionellen Informations-, Termin- und Prioritätenmanagements für den Verantwortungsbereich des CHRO. * Mehrjährige Berufserfahrung als Executive Assi
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                            Schnelle Bewerbung
                            Schnittstellenmanagement zwischen Hotel, Therme und Wellnesspark für ein stimmiges Gästeerlebnis * Abgeschlossene Ausbildung/Studium im Bereich Wellness, Spa-Management, Kosmetik, Physiotherapie oder Gesundheitsmanagement
                            Schnittstellenmanagement zwischen Hotel, Therme und Wellnesspark für ein stimmiges Gästeerlebnis * Abgeschlossene Ausbildung/Studium im Bereich Wellness, Spa-Management, Kosmetik, Physiotherapie oder Gesundheitsmanagement
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                            Stationsleitung (m/w/d) für unsere Allgemeinpädiatrische Station

                            Main-Kinzig-Kliniken gGmbH
                            Gelnhausen bei Frankfurt
                            81000 - 104000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Main-Kinzig-Kliniken gGmbH * Gelnhausen bei Frankfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mit den Krankenhäusern in Gelnhausen und Schlüchtern sind die Main-Kinzig-Kliniken für mehr als 250.000 Menschen im mittleren und östlichen Main-Kinzig-Kreis Ansprechpartner in puncto medizinische Versorgung. Pro Jahr sorgen über 2.700 Mitarbeiter (m/w/d) für das Wohl von rund 100.000 Patienten (m/w/d) – sowohl ambulant als auch stationär. Wir suchen einen Stationsleitung (m/w/d) für unsere Allgemeinpädiatrische Station am Standort in Gelnhausen. Aufgaben * Leitung und Organisation der pflegerischen Abläufe auf unserer allgemeinpädiatrischen Station * Sicherstellung einer hohen Pflegequalität sowie Mitgestaltung und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte * Personalführung, -planung und -entwicklung eines engagierten Teams
                            Main-Kinzig-Kliniken gGmbH * Gelnhausen bei Frankfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mit den Krankenhäusern in Gelnhausen und Schlüchtern sind die Main-Kinzig-Kliniken für mehr als 250.000 Menschen im mittleren und östlichen Main-Kinzig-Kreis Ansprechpartner in puncto medizinische Versorgung. Pro Jahr sorgen über 2.700 Mitarbeiter (m/w/d) für das Wohl von rund 100.000 Patienten (m/w/d) – sowohl ambulant als auch stationär. Wir suchen einen Stationsleitung (m/w/d) für unsere Allgemeinpädiatrische Station am Standort in Gelnhausen. Aufgaben * Leitung und Organisation der pflegerischen Abläufe auf unserer allgemeinpädiatrischen Station * Sicherstellung einer hohen Pflegequalität sowie Mitgestaltung und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte * Personalführung, -planung und -entwicklung eines engagierten Teams
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                            Stationsleitung (m/w/d) für unsere Kindernotaufnahme

                            Main-Kinzig-Kliniken gGmbH
                            Gelnhausen bei Frankfurt
                            81000 - 104000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Main-Kinzig-Kliniken gGmbH * Gelnhausen bei Frankfurt * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Mit den Krankenhäusern in Gelnhausen und Schlüchtern sind die Main-Kinzig-Kliniken für mehr als 250.000 Menschen im mittleren und östlichen Main-Kinzig-Kreis Ansprechpartner in puncto medizinischer Versorgung. Pro Jahr sorgen über 2.700 Mitarbeiter (m/w/d) für das Wohl von rund 100.000 Patienten (m/w/d) – sowohl ambulant als auch stationär. Wir suchen eine Stationsleitung (m/w/d) für unsere Kindernotaufnahme am Standort in Gelnhausen. Aufgaben * Leitung und Organisation der pflegerischen Abläufe auf unserer allgemeinpädiatrischen Station * Sicherstellung einer hohen Pflegequalität sowie Mitgestaltung und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte * Personalführung, -planung und -entwicklung eines engagierten Teams
                            Main-Kinzig-Kliniken gGmbH * Gelnhausen bei Frankfurt * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Mit den Krankenhäusern in Gelnhausen und Schlüchtern sind die Main-Kinzig-Kliniken für mehr als 250.000 Menschen im mittleren und östlichen Main-Kinzig-Kreis Ansprechpartner in puncto medizinischer Versorgung. Pro Jahr sorgen über 2.700 Mitarbeiter (m/w/d) für das Wohl von rund 100.000 Patienten (m/w/d) – sowohl ambulant als auch stationär. Wir suchen eine Stationsleitung (m/w/d) für unsere Kindernotaufnahme am Standort in Gelnhausen. Aufgaben * Leitung und Organisation der pflegerischen Abläufe auf unserer allgemeinpädiatrischen Station * Sicherstellung einer hohen Pflegequalität sowie Mitgestaltung und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte * Personalführung, -planung und -entwicklung eines engagierten Teams
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                            Abteilungsleiter der Finanzverwaltung (m/w/d)

                            Hessischer Städte- und Gemeindebund
                            Mühlheim am Main
                            47700 - 75900 / (geschätzt für Vollzeit)
                            • Berichtswesen, Steuerung der Liquidität, Aufnahme von Investitionskrediten, Kreditportfoliomanagement • erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d), Bachelor of Arts Public Management/ Allgemeine Verwaltung/ Public Administration bzw. ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/ Controlling
                            • Berichtswesen, Steuerung der Liquidität, Aufnahme von Investitionskrediten, Kreditportfoliomanagement • erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d), Bachelor of Arts Public Management/ Allgemeine Verwaltung/ Public Administration bzw. ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/ Controlling
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Human Resource Management in Geiselbach?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            55.600 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Human Resource Management in Geiselbach liegt bei 55.600 €. Gehälter für Human Resource Management in Geiselbach liegen im Bereich zwischen 48.100 € und 66.800 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resource Management Jobs in Geiselbach?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 453 offene Stellenanzeigen für Human Resource Management Jobs in Geiselbach.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Geiselbach einen Human Resource Management Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Geiselbach einen Human Resource Management Job suchen: Freigericht, Schöllkrippen, Alzenau in Unterfranken.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resource Management Jobs in Geiselbach??
                            Für einen Human Resource Management Job in Geiselbach sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Planung, Entwicklung, Verantwortung, Beratung, Flexibilität, Patientenbetreuung, In sicherer Weise, Projektmanagement, Engagement, Koordination, Management, Vertrieb, Analyse, Verhandlungsführung, Optimierung, Überwachung, Betreuung.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resource Management Jobs in Geiselbach?
                            Für Human Resource Management Jobs in Geiselbach gibt es aktuell 827 offene Teilzeitstellen.