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                            • Walsrode
                            • Hamburg
                            • Paderborn
                            • Niedersachsen
                            Neuer als 7 Tage
                            3

                            €10.000
                            €70.000
                            Personal
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                            3 Treffer für Hr Referent Jobs in Bomlitz im Umkreis von 30 km

                            Noch nichts dabei? Es gibt 3 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            HR-Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Payroll & HR Operations

                            PS Biopolymer GmbH & Co. KG
                            Stade, Bomlitz, Frankfurt a.M.
                            41000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Du möchtest Payroll, HR-Administration und moderne Personalarbeit miteinander verbinden und dich mittelfristig zu einem breit aufgestellten HR Generalisten oder einer breit aufgestellten HR Generalistin entwickeln? Gemeinsam mit unserem HR Team stellst du die korrekte und termingerechte Entgeltabrechnung sicher und baust gleichzeitig Erfahrung entlang des gesamten Employee Lifecycles auf – von Eintritt bis Austritt, von Personaladministration bis zur Beratung von und . * Enge Zusammenarbeit mit Compensation & Benefits, HR Business Partnern, Führungskräften, externen Dienstleistern und weiteren HR-Kolleginnen und -Kollegen. * Betreuung administrativer HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles – vom Eintritt über Vertrags- und Datenänderungen bis zum
                            Du möchtest Payroll, HR-Administration und moderne Personalarbeit miteinander verbinden und dich mittelfristig zu einem breit aufgestellten HR Generalisten oder einer breit aufgestellten HR Generalistin entwickeln? Gemeinsam mit unserem HR Team stellst du die korrekte und termingerechte Entgeltabrechnung sicher und baust gleichzeitig Erfahrung entlang des gesamten Employee Lifecycles auf – von Eintritt bis Austritt, von Personaladministration bis zur Beratung von und . * Enge Zusammenarbeit mit Compensation & Benefits, HR Business Partnern, Führungskräften, externen Dienstleistern und weiteren HR-Kolleginnen und -Kollegen. * Betreuung administrativer HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles – vom Eintritt über Vertrags- und Datenänderungen bis zum
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                            HR Business Partner (w/m/d)

                            AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH
                            Rotenburg (Wümme)
                            52000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Erfahrung in der Personalbetreuung: Sie haben bereits als HR Business Partner:in oder Personalreferent:in Führungskräfte betreut und Erfahrung in der generalistischen Personalarbeit, in Projekten und bei der Begleitung von Veränderungsprozessen gesammelt. Als HR Business Partner:in sind Sie die zentrale Ansprechperson für die Ihres Betreuungsbereichs. * Projekte & Veränderung: Sie übernehmen HR-Projekte im Auftrag des AGAPLESION-Konzerns, setzen sie im Klinikum um und begleiten Veränderungsprozesse und Umstrukturierungen. * HR-Prozesse entlang des Lifecycles: Sie begleiten Personalauswahlprozesse und gestalten die Abläufe vom strukturierten Onboarding über die Betreuung von und :innen bis zu qualifizierten Austrittsgesprächen. * Persönlichkeit: Als HR-Profi mit Leib u
                            Erfahrung in der Personalbetreuung: Sie haben bereits als HR Business Partner:in oder Personalreferent:in Führungskräfte betreut und Erfahrung in der generalistischen Personalarbeit, in Projekten und bei der Begleitung von Veränderungsprozessen gesammelt. Als HR Business Partner:in sind Sie die zentrale Ansprechperson für die Ihres Betreuungsbereichs. * Projekte & Veränderung: Sie übernehmen HR-Projekte im Auftrag des AGAPLESION-Konzerns, setzen sie im Klinikum um und begleiten Veränderungsprozesse und Umstrukturierungen. * HR-Prozesse entlang des Lifecycles: Sie begleiten Personalauswahlprozesse und gestalten die Abläufe vom strukturierten Onboarding über die Betreuung von und :innen bis zu qualifizierten Austrittsgesprächen. * Persönlichkeit: Als HR-Profi mit Leib u
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                            Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                            Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Fallingbostel e.V.
                            Walsrode
                            35000 - 45000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Fallingbostel e.V. * Walsrode * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Personalerfahrung sucht sicheren Neustart? Der DRK Kreisverband Fallingbostel e.V. betreibt am Standort in Bad Fallingbostel ein Seniorenheim mit 65 vollstationären Pflegeplätzen und am Standort Walsrode einen Rettungsdienst, ein Seniorenheim mit 97 vollstationären Pflegeplätzen, zwei ambulante Pflegedienste, ein Modehaus sowie die Abteilungen Essen auf Rädern und Hausnotruf. Für unseren Personalbereich suchen wir am Standort Walsrode – als einer der großen Anbieter von Pflege- und Sozialen Dienstleistungen in der Region und als Teil des Deutschen Roten Kreuzes – eine Person, die bereits Erfahrung im Personalbereich mitbringt, Personalarbeit als Dienstleistung für die versteht und Lust auf eine neue Herausforde
                            Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Fallingbostel e.V. * Walsrode * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Personalerfahrung sucht sicheren Neustart? Der DRK Kreisverband Fallingbostel e.V. betreibt am Standort in Bad Fallingbostel ein Seniorenheim mit 65 vollstationären Pflegeplätzen und am Standort Walsrode einen Rettungsdienst, ein Seniorenheim mit 97 vollstationären Pflegeplätzen, zwei ambulante Pflegedienste, ein Modehaus sowie die Abteilungen Essen auf Rädern und Hausnotruf. Für unseren Personalbereich suchen wir am Standort Walsrode – als einer der großen Anbieter von Pflege- und Sozialen Dienstleistungen in der Region und als Teil des Deutschen Roten Kreuzes – eine Person, die bereits Erfahrung im Personalbereich mitbringt, Personalarbeit als Dienstleistung für die versteht und Lust auf eine neue Herausforde
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                            3 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Personalreferent/in (m/w/d) Operative Personalarbeit & Mitbestimmung

                            Prosegur Internationale Handels GmbH
                            Hamburg, Hannover, Osnabrück, Göttingen, Kiel, Rostock, Oyten
                            54000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in, Personalreferent:in, Regionaler Personalleiter:in oder Labour-Relations-Spezialist:in in einem mitbestimmten Unternehmen.
                            Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in, Personalreferent:in, Regionaler Personalleiter:in oder Labour-Relations-Spezialist:in in einem mitbestimmten Unternehmen.
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                            HR-Manager Arbeitsrecht (m/w/d) Region Nord

                            Prosegur Internationale Handels GmbH
                            Hamburg, Hannover, Osnabrück, Göttingen, Kiel, Rostock, Oyten
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Sie haben mindestens drei Jahre in einem mitbestimmten Unternehmen operativ gearbeitet – als HR Business Partner:in, Personalreferent:in, regionale:r Personalleiter:in oder in Labour Relations.
                            Sie haben mindestens drei Jahre in einem mitbestimmten Unternehmen operativ gearbeitet – als HR Business Partner:in, Personalreferent:in, regionale:r Personalleiter:in oder in Labour Relations.
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                            HR Business Partner Arbeitsrecht (m/w/d) Region Norddeutschland

                            Prosegur Internationale Handels GmbH
                            Region Norddeutschland
                            Teilweise Home-Office
                            41000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Sie haben mindestens drei Jahre in einem mitbestimmten Unternehmen operativ gearbeitet – als HR Business Partner:in, Personalreferent:in, regionale:r Personalleiter:in oder in Labour Relations.
                            Sie haben mindestens drei Jahre in einem mitbestimmten Unternehmen operativ gearbeitet – als HR Business Partner:in, Personalreferent:in, regionale:r Personalleiter:in oder in Labour Relations.
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                            • Walsrode
                            • Hamburg
                            • Paderborn
                            • Niedersachsen

                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Referent in Bomlitz?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            48.400 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Hr Referent in Bomlitz liegt bei 48.400 €. Gehälter für Hr Referent in Bomlitz liegen im Bereich zwischen 41.300 € und 57.800 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Referent Jobs in Bomlitz?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 3 offene Stellenanzeigen für Hr Referent Jobs in Bomlitz.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bomlitz einen Hr Referent Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bomlitz einen Hr Referent Job suchen: Walsrode, Hamburg, Paderborn.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Referent Jobs in Bomlitz??
                            Für einen Hr Referent Job in Bomlitz sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Arbeitsrecht, Business, BWL, Vertragsänderung, Deutsch, Englisch, Personalbeschaffung, Rechtswissenschaft, Restrukturierung, Abteilungsleitung, Ansprechpartner, Beratungskompetenz, Onboarding, Patientenbetreuung, Personalabteilung, Tarifrecht, Verhandlungsführung, Versetzung, Wirtschaftsrecht, Administration.

                            Zu welcher Branche gehören Hr Referent Jobs in Bomlitz?
                            Hr Referent Jobs in Bomlitz werden allgemein der Kategorie Vertrieb und Verkauf zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Referent Jobs in Bomlitz?
                            Für Hr Referent Jobs in Bomlitz gibt es aktuell 1 offene Teilzeitstellen.