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                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Kommunikation
                            • Pflegehelfer Ausbildung
                            • Industriemechaniker Ausbildung
                            • Verkäufer Ausbildung
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                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • Ausbildung Bauzeichner
                            • Bauzeichner Ausbildung
                            • Polizei Ausbildung
                            • Tierpfleger Ausbildung

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            161


                            €10.000
                            €100.000
                            IT
                            507













                            637 Treffer für HR Internship Jobs in Großostheim im Umkreis von 30 km

                            Praktikant* Recruiting & Human Resources (HR)

                            DFS Deutsche Flugsicherung GmbH
                            Langen
                            Teilweise Home-Office
                            15000 - 30000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Deutsche Flugsicherung ist ein Unternehmen der Flugsicherung mit über 5.600 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Recruiting & Human Resources, um den gesamten Recruiting-Prozess von der Konzeption bis zur Bewerberauswahl zu unterstützen. Ein laufendes Studium in (Wirtschafts-)psychologie, Betriebswirtschaftslehre oder Sozialwissenschaften, erste Erfahrungen im Recruiting, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office werden vorausgesetzt.
                            Deutsche Flugsicherung ist ein Unternehmen der Flugsicherung mit über 5.600 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Recruiting & Human Resources, um den gesamten Recruiting-Prozess von der Konzeption bis zur Bewerberauswahl zu unterstützen. Ein laufendes Studium in (Wirtschafts-)psychologie, Betriebswirtschaftslehre oder Sozialwissenschaften, erste Erfahrungen im Recruiting, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office werden vorausgesetzt.
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 636 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            Biotest ist ein weltweiter Spezialist für Immunologie und Hämatologie mit mehr als 2.800 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) in der HR Administration zur Prüfung von Fehlzeiten und Entgeltfortzahlung. Ein laufendes Studium mit personalwirtschaftlichem Hintergrund, sehr gute Excel-Kenntnisse, analytisches Denkvermögen und hohe Diskretion im Umgang mit personenbezogenen Daten werden vorausgesetzt.
                            Biotest ist ein weltweiter Spezialist für Immunologie und Hämatologie mit mehr als 2.800 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) in der HR Administration zur Prüfung von Fehlzeiten und Entgeltfortzahlung. Ein laufendes Studium mit personalwirtschaftlichem Hintergrund, sehr gute Excel-Kenntnisse, analytisches Denkvermögen und hohe Diskretion im Umgang mit personenbezogenen Daten werden vorausgesetzt.
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                            HR Administrator – LOGA Specialist (m/w/d)

                            EMS-CHEMIE (Deutschland) GmbH
                            Groß-Umstadt
                            52000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            EMS-CHEMIE (Deutschland) GmbH ist ein marktführendes, international ausgerichtetes Unternehmen im produzierenden Sektor. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Zeiterfassung und Recruiting-Unterstützung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, Payroll-Erfahrung idealerweise im Schichtbetrieb und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            EMS-CHEMIE (Deutschland) GmbH ist ein marktführendes, international ausgerichtetes Unternehmen im produzierenden Sektor. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Zeiterfassung und Recruiting-Unterstützung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, Payroll-Erfahrung idealerweise im Schichtbetrieb und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Operations & Employee Relations Specialist m/w/d

                            SPIE SAG GmbH GB High Voltage
                            Langen bei Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 89000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            SPIE Germany Switzerland Austria ist ein europäischer Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in Energie und Kommunikation. Gesucht wird ein HR Operations & Employee Relations Specialist (m/w/d) für die Verwaltung von Personaldaten, HR-Transaktionen im Employee Life Cycle und die Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Führungskräften und Behörden. Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Personalbereich, umfassende Kenntnisse in deutschem Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, Erfahrung mit SAP SuccessFactors sowie sichere Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            SPIE Germany Switzerland Austria ist ein europäischer Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in Energie und Kommunikation. Gesucht wird ein HR Operations & Employee Relations Specialist (m/w/d) für die Verwaltung von Personaldaten, HR-Transaktionen im Employee Life Cycle und die Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Führungskräften und Behörden. Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Personalbereich, umfassende Kenntnisse in deutschem Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, Erfahrung mit SAP SuccessFactors sowie sichere Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            HR Inhouse Consultant* SAP HCM

                            DAW SE
                            Ober-Ramstadt bei Darmstadt
                            Teilweise Home-Office
                            85000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            DAW SE ist ein führendes europäisches Unternehmen für Farben, Lacke und Wärmedämmsysteme mit rund 6.300 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Inhouse Consultant SAP HCM (m/w/d), um neue Lösungen in SAP HCM zu etablieren und Payroll-Prozesse zu optimieren. Ein abgeschlossenes technisches Studium, mehrjährige Erfahrung in SAP HCM mit Schwerpunkt Abrechnung, Kenntnisse in Cloud-HRM-Systemen wie Workday sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            DAW SE ist ein führendes europäisches Unternehmen für Farben, Lacke und Wärmedämmsysteme mit rund 6.300 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Inhouse Consultant SAP HCM (m/w/d), um neue Lösungen in SAP HCM zu etablieren und Payroll-Prozesse zu optimieren. Ein abgeschlossenes technisches Studium, mehrjährige Erfahrung in SAP HCM mit Schwerpunkt Abrechnung, Kenntnisse in Cloud-HRM-Systemen wie Workday sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Manager Recruiting & Personalbetreuung (m/w/div)

                            ALD Vacuum Technologies GmbH
                            Hanau
                            Teilweise Home-Office
                            52000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            ALD ist ein weltweit führender Hersteller von vakuumtechnischen Anlagen für Metallurgie und Wärmebehandlung. Gesucht wird ein HR Manager Recruiting & Personalbetreuung (m/w/div) für die Mitarbeit im gesamten Rekrutierungsprozess und die Betreuung eines Mitarbeiterkreises. Ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Personalbereich, Arbeitsrechtkenntnisse und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            ALD ist ein weltweit führender Hersteller von vakuumtechnischen Anlagen für Metallurgie und Wärmebehandlung. Gesucht wird ein HR Manager Recruiting & Personalbetreuung (m/w/div) für die Mitarbeit im gesamten Rekrutierungsprozess und die Betreuung eines Mitarbeiterkreises. Ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Personalbereich, Arbeitsrechtkenntnisse und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Senior HR Specialist - Retail Stores (m/w/d)

                            BYD Germany GmbH
                            Offenbach am Main
                            39000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            BYD ist ein weltweit führendes Unternehmen in Elektromobilität und nachhaltigen Technologien. Gesucht wird ein Senior HR Specialist Retail Stores (m/w/d) für Beratung von Führungskräften, Employee Relations und eigenverantwortliche HR-Projektsteuerung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbar, mindestens fünf Jahre HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            BYD ist ein weltweit führendes Unternehmen in Elektromobilität und nachhaltigen Technologien. Gesucht wird ein Senior HR Specialist Retail Stores (m/w/d) für Beratung von Führungskräften, Employee Relations und eigenverantwortliche HR-Projektsteuerung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbar, mindestens fünf Jahre HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Lorenz ist ein unabhängiges Familienunternehmen und führender Anbieter von Snacks im europäischen Markt. Gesucht wird ein Expert HR-Services Payroll (m/w/d) für die zuverlässige Entgeltabrechnung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung, aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere SAP-HCM- und SuccessFactors-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Lorenz ist ein unabhängiges Familienunternehmen und führender Anbieter von Snacks im europäischen Markt. Gesucht wird ein Expert HR-Services Payroll (m/w/d) für die zuverlässige Entgeltabrechnung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung, aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere SAP-HCM- und SuccessFactors-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            VACUUMSCHMELZE ist ein führender Hersteller hochwertiger magnetischer Werkstoffe mit fast 4.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Auszubildender Verfahrenstechnologe Metall (m/w/d) zur Herstellung von Drähten, Bändern und Blechen sowie zur Bedienung moderner Produktionsanlagen. Ein Haupt- oder Realschulabschluss, handwerkliches Geschick und Verständnis für technische Zusammenhänge werden vorausgesetzt.
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                            Biotest ist ein weltweiter Spezialist für Immunologie und Hämatologie mit über 2.800 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Praktikant / Werkstudent Personalmanagement (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams in operativen Personalprozessen und administrativen Aufgaben. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarem Studiengang, strukturierte Arbeitsweise, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Biotest ist ein weltweiter Spezialist für Immunologie und Hämatologie mit über 2.800 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Praktikant / Werkstudent Personalmanagement (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams in operativen Personalprozessen und administrativen Aufgaben. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarem Studiengang, strukturierte Arbeitsweise, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Trainee Finanzberater (m/w/d)

                            Swiss Life Select Deutschland GmbH
                            Leipzig, Frankfurt a. Main, Aschaffenburg, Trier, Chemnitz, Karlsruhe
                            Swiss Life Select ist eines der größten deutschen Finanzberatungsunternehmen und Teil der Swiss Life-Gruppe. Gesucht wird ein Trainee Finanzberater (m/w/d), um Kundentermine zu begleiten und maßgeschneiderte Finanzlösungen zu entwickeln. Gute Deutschkenntnisse, mindestens ein Realschulabschluss oder eine kaufmännische Ausbildung sowie Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            Swiss Life Select ist eines der größten deutschen Finanzberatungsunternehmen und Teil der Swiss Life-Gruppe. Gesucht wird ein Trainee Finanzberater (m/w/d), um Kundentermine zu begleiten und maßgeschneiderte Finanzlösungen zu entwickeln. Gute Deutschkenntnisse, mindestens ein Realschulabschluss oder eine kaufmännische Ausbildung sowie Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                            Trainee Versicherung / Vertrieb

                            HDI AG
                            Frankfurt, Wiesbaden, Hanau, Offenbach, Darmstadt, Marburg, Gießen, Fulda, Bonn, Trier, Koblenz
                            Teilweise Home-Office
                            HDI Group ist ein Versicherungskonzern mit Schwerpunkt auf Privat-, Firmen- und Industrieversicherung. Gesucht wird ein Trainee Versicherung / Vertrieb (m/w/d) für ein vierstufiges Traineeprogramm im Exklusivvertrieb mit Mentoring und Spezialisierungsmöglichkeiten. Eine Ausbildung als Kaufmann für Versicherungen und Finanzen, ein wirtschaftliches oder rechtliches Studium, Vertriebsaffinität, IT-Kenntnisse, Eigeninitiative und verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) werden vorausgesetzt.
                            HDI Group ist ein Versicherungskonzern mit Schwerpunkt auf Privat-, Firmen- und Industrieversicherung. Gesucht wird ein Trainee Versicherung / Vertrieb (m/w/d) für ein vierstufiges Traineeprogramm im Exklusivvertrieb mit Mentoring und Spezialisierungsmöglichkeiten. Eine Ausbildung als Kaufmann für Versicherungen und Finanzen, ein wirtschaftliches oder rechtliches Studium, Vertriebsaffinität, IT-Kenntnisse, Eigeninitiative und verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) werden vorausgesetzt.
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                            Pan Dacom Gruppe ist ein mittelständisches IT-Systemhaus mit rund 300 Mitarbeitenden und eigener Hard- und Softwareentwicklung. Gesucht wird ein HR Payroll Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit für die eigenständige monatliche Entgeltabrechnung und Beratung von Mitarbeitenden. Eine abgeschlossene Ausbildung im Steuerfach oder als Industriekaufmann/-frau, mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            BAUHAUS ist ein Fachcentrum für Werkstatt, Haus und Garten mit bundesweiten Standorten. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann im Einzelhandel oder Verkäufer (m/w/d) für die praktische Ausbildung in Hanau. Ein Schulabschluss, freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit und Interesse am Einzelhandel werden vorausgesetzt.
                            BAUHAUS ist ein Fachcentrum für Werkstatt, Haus und Garten mit bundesweiten Standorten. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann im Einzelhandel oder Verkäufer (m/w/d) für die praktische Ausbildung in Hanau. Ein Schulabschluss, freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit und Interesse am Einzelhandel werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            Nassauische Heimstätte GmbH ist ein Wohnungsunternehmen mit Standorten in Hessen. Gesucht werden Auszubildende Maler:innen und Lackierer:innen – Fachrichtung Gestaltung und Instandhaltung (m/w/d) zum 01.08.2027 in Hanau für die Raum- und Fassadengestaltung. Mittlere Reife oder guter Hauptschulabschluss, handwerkliches Geschick, Teamfähigkeit und ein gutes Farbverständnis werden vorausgesetzt.
                            Nassauische Heimstätte GmbH ist ein Wohnungsunternehmen mit Standorten in Hessen. Gesucht werden Auszubildende Maler:innen und Lackierer:innen – Fachrichtung Gestaltung und Instandhaltung (m/w/d) zum 01.08.2027 in Hanau für die Raum- und Fassadengestaltung. Mittlere Reife oder guter Hauptschulabschluss, handwerkliches Geschick, Teamfähigkeit und ein gutes Farbverständnis werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            REUTER TECHNOLOGIE GmbH entwickelt hochpräzise vakuumgelötete Kupfer- und Edelstahlkomponenten für Hightech-Industrien. Gesucht wird ein Werkstudent/in Marketing (m/w/d) zur Unterstützung bei Social-Media-Content, Marktanalysen und Marketingkampagnen. Ein laufendes Studium in BWL oder vergleichbarem Studiengang, erste Marketingerfahrung und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            REUTER TECHNOLOGIE GmbH entwickelt hochpräzise vakuumgelötete Kupfer- und Edelstahlkomponenten für Hightech-Industrien. Gesucht wird ein Werkstudent/in Marketing (m/w/d) zur Unterstützung bei Social-Media-Content, Marktanalysen und Marketingkampagnen. Ein laufendes Studium in BWL oder vergleichbarem Studiengang, erste Marketingerfahrung und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Deutsche Bahn ist ein Eisenbahnverkehrsunternehmen, das Millionen Fahrgäste und Gütermengen deutschlandweit transportiert. Gesucht wird ein Baugeräteführer (m/w/d) für die 3-jährige Ausbildung zur Unterstützung von Gleisbautrupps und zum Bedienen von Fahrbahnherstellungsmaschinen. Ein anerkannter Schulabschluss, Deutschkenntnisse auf B2-Niveau, Engagement und Zuverlässigkeit sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit im Freien werden erwartet.
                            Deutsche Bahn ist ein Eisenbahnverkehrsunternehmen, das Millionen Fahrgäste und Gütermengen deutschlandweit transportiert. Gesucht wird ein Baugeräteführer (m/w/d) für die 3-jährige Ausbildung zur Unterstützung von Gleisbautrupps und zum Bedienen von Fahrbahnherstellungsmaschinen. Ein anerkannter Schulabschluss, Deutschkenntnisse auf B2-Niveau, Engagement und Zuverlässigkeit sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit im Freien werden erwartet.
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                            Ausbildung Elektroniker:in für Betriebstechnik 2027

                            Deutsche Bahn AG Region Mitte
                            Aschaffenburg, Borken, Frankfurt am Main, Hanau, Kirchheim, Limburg (Lahn), Mainz, Warburg
                            Deutsche Bahn ist ein Eisenbahnverkehrsunternehmen, das Millionen Fahrgäste täglich befördert. Gesucht wird ein Elektroniker:in für Betriebstechnik (m/w/d) für die 3,5-jährige Ausbildung ab August 2027 zur Wartung und Instandhaltung von Leit- und Sicherungstechnik. Ein anerkannter Schulabschluss, Deutschkenntnisse auf B2-Niveau, Freude an Mathe und Physik sowie handwerkliches Geschick werden vorausgesetzt.
                            Deutsche Bahn ist ein Eisenbahnverkehrsunternehmen, das Millionen Fahrgäste täglich befördert. Gesucht wird ein Elektroniker:in für Betriebstechnik (m/w/d) für die 3,5-jährige Ausbildung ab August 2027 zur Wartung und Instandhaltung von Leit- und Sicherungstechnik. Ein anerkannter Schulabschluss, Deutschkenntnisse auf B2-Niveau, Freude an Mathe und Physik sowie handwerkliches Geschick werden vorausgesetzt.
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                            R+V Versicherung ist einer der größten Versicherer Deutschlands mit Schwerpunkt auf Versicherungs- und Finanzprodukte. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Bankenvertrieb (m/w/d) für die Beratung von Kundinnen und Kunden bei Versicherungen, Vorsorge und Finanzanlagen. Realschulabschluss oder Hochschulreife, Neugier für Beratung und wirtschaftliche Themen sowie ein Führerschein bei Ausbildungsbeginn werden vorausgesetzt.
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                            Das GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung in Darmstadt betreibt eine führende Teilchenbeschleunigeranlagen-Anlage und entwickelt die neue Forschungsanlage FAIR. Gesucht wird eine Auszubildender zumzur Fachinformatikerin Systemintegration (d/m/w) für Planung, Installation und Verwaltung komplexer IT-Systeme. Ein guter Mittlere-Reife-Abschluss oder Abitur, Interesse an technischen Aufgaben, sicherer PC- und Office-Umgang sowie gute Englisch-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Das GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung in Darmstadt betreibt eine führende Teilchenbeschleunigeranlagen-Anlage und entwickelt die neue Forschungsanlage FAIR. Gesucht wird eine Auszubildender zumzur Fachinformatikerin Systemintegration (d/m/w) für Planung, Installation und Verwaltung komplexer IT-Systeme. Ein guter Mittlere-Reife-Abschluss oder Abitur, Interesse an technischen Aufgaben, sicherer PC- und Office-Umgang sowie gute Englisch-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            MHI ist ein führendes mittelständisches Familienunternehmen in der Roh- und Baustoffproduktion sowie im Verkehrswegebau. Gesucht wird ein Vorstandsassistent Technik / Management Trainee CTO (m/w/d) zur Unterstützung des Vorstands in operativen und strategischen Fragen sowie zur Projektleitung. Ein erfolgreicher Studienabschluss in Bergbau, Rohstoffe, Geotechnik, Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen, sehr gutes technisches Verständnis, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            MHI ist ein führendes mittelständisches Familienunternehmen in der Roh- und Baustoffproduktion sowie im Verkehrswegebau. Gesucht wird ein Vorstandsassistent Technik / Management Trainee CTO (m/w/d) zur Unterstützung des Vorstands in operativen und strategischen Fragen sowie zur Projektleitung. Ein erfolgreicher Studienabschluss in Bergbau, Rohstoffe, Geotechnik, Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen, sehr gutes technisches Verständnis, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            DFS Deutsche Flugsicherung GmbH ist für die Flugverkehrskontrolle in Deutschland zuständig. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung der Flugsicherungsbereiche in einer zweieinhalbjährigen Ausbildung. Ein sehr guter Realschulabschluss mit guten Noten in Mathematik und Deutsch, praktische Erfahrung in Bürotätigkeiten oder gesellschaftliches Engagement werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Enterprise Mobility ist ein weltweit tätiger Mobilitätsdienstleister mit 90.000 Mitarbeitenden in 95 Ländern. Gesucht wird ein Management Trainee (m/w/d) für den Aufbau von Kompetenzen in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance mit Ziel der Filialverantwortung. Ein abgeschlossenes Studium, Motivation zur Übernahme von Verantwortung, fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ein gültiger Führerschein mit mindestens 1 Jahr Fahrpraxis werden vorausgesetzt.
                            Enterprise Mobility ist ein weltweit tätiger Mobilitätsdienstleister mit 90.000 Mitarbeitenden in 95 Ländern. Gesucht wird ein Management Trainee (m/w/d) für den Aufbau von Kompetenzen in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance mit Ziel der Filialverantwortung. Ein abgeschlossenes Studium, Motivation zur Übernahme von Verantwortung, fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ein gültiger Führerschein mit mindestens 1 Jahr Fahrpraxis werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            SCV GmbH ist ein mittelständisches IT-Systemhaus, das Geschäftskunden zu IT-Infrastruktur, IT-Security und Microsoft 365 berät. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für IT-System-Management (m/w/d), um technische Anforderungen in kaufmännische Angebote und Kundenprojekte umzusetzen. Interesse an IT und kaufmännischen Zusammenhängen, Zuverlässigkeit, Freundlichkeit, Teamfähigkeit sowie ein qualifizierter Hauptschulabschluss oder höher werden vorausgesetzt.
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                            Mercedes-Benz AG ist ein globaler Automobilhersteller, der begehrenswerte Fahrzeuge entwickelt und produziert. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) für Personenwagentechnik, um Fahrzeugsysteme zu diagnostizieren, zu warten und instandzuhalten. Technisches Verständnis, handwerkliches Talent, gute Kenntnisse in Mathematik und Physik sowie Interesse an Elektronik und Mechanik werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für HR Internship in Großostheim?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            38.700 €

                            Das Durchschnittsgehalt für HR Internship in Großostheim liegt bei 38.700 €. Gehälter für HR Internship in Großostheim liegen im Bereich zwischen 30.600 € und 46.200 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für HR Internship Jobs in Großostheim?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 637 offene Stellenanzeigen für HR Internship Jobs in Großostheim.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Großostheim einen HR Internship Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Großostheim einen HR Internship Job suchen: Frankfurt am Main, Darmstadt, Hanau.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach HR Internship Jobs in Großostheim suchen?
                            Wer nach HR Internship Jobs in Großostheim sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für HR Internship Jobs in Großostheim??
                            Für einen HR Internship Job in Großostheim sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Planung, Patientenbetreuung, Verantwortung, Entwicklung, In sicherer Weise, Flexibilität, Engagement, Beratung, Vertrieb, Detailgenauigkeit, Koordination, Analyse, Betreuung, Optimierung, Verhandlungsführung, Projektmanagement, Wirtschaft.

                            Zu welcher Branche gehören HR Internship Jobs in Großostheim?
                            HR Internship Jobs in Großostheim werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für HR Internship Jobs in Großostheim?
                            Für HR Internship Jobs in Großostheim gibt es aktuell 713 offene Teilzeitstellen.