Schnelle Bewerbung
1882
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Als HR Controller*in (m/w/d) stellst du sicher, dass Projekte, Investitionen und Prozesse auf einem soliden wirtschaftlichen Fundament stehen. * Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen, Personalreports und Auswertungen zur Unterstützung von Planungs-, Steuerungs- und Priorisierungsprozessen * Enge Zusammenarbeit mit Unternehmenscontrolling, HR Business Partnern, der HR-Leitung, der Unternehmensleitung sowie externen Prüfer*innen * Mitwirkung an der Weiterentwicklung von HR-Controlling-Prozessen, Reportingstrukturen und Planungsansätzen
Als HR Controller*in (m/w/d) stellst du sicher, dass Projekte, Investitionen und Prozesse auf einem soliden wirtschaftlichen Fundament stehen. * Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen, Personalreports und Auswertungen zur Unterstützung von Planungs-, Steuerungs- und Priorisierungsprozessen * Enge Zusammenarbeit mit Unternehmenscontrolling, HR Business Partnern, der HR-Leitung, der Unternehmensleitung sowie externen Prüfer*innen * Mitwirkung an der Weiterentwicklung von HR-Controlling-Prozessen, Reportingstrukturen und Planungsansätzen
NEU
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Als Personalcontroller erstellen Sie die Personalplanung in Zusammenarbeit mit den und der HR-Leitung * Sie sind verantwortlich für Teile des Personalcontrollings/Reportings bei HR KNDS-Deutschland * Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die aktive Mitgestaltung an der Neuausrichtung des HR-Berichtswesen inkl. Sicherstellung eines adäquaten ESG-/LkSG-Reportings, auch unter Einbindung von Tochterunternehmen * Sie arbeiten bei der Umsetzung von HR-Strategien und Projekten/Sonderaufgaben der HR-Abteilung mit * Sie führen eigenständige, regelmäßige Datenkontrollen zur Qualitätssicherung im HR-System durch * Sie beraten und unterstützen HR-Kollegen, Führungskräfte und Schnittstellenbereiche
Als Personalcontroller erstellen Sie die Personalplanung in Zusammenarbeit mit den und der HR-Leitung * Sie sind verantwortlich für Teile des Personalcontrollings/Reportings bei HR KNDS-Deutschland * Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die aktive Mitgestaltung an der Neuausrichtung des HR-Berichtswesen inkl. Sicherstellung eines adäquaten ESG-/LkSG-Reportings, auch unter Einbindung von Tochterunternehmen * Sie arbeiten bei der Umsetzung von HR-Strategien und Projekten/Sonderaufgaben der HR-Abteilung mit * Sie führen eigenständige, regelmäßige Datenkontrollen zur Qualitätssicherung im HR-System durch * Sie beraten und unterstützen HR-Kollegen, Führungskräfte und Schnittstellenbereiche
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Betriebswirt / Volkswirt / Industriekaufmann als Personalcontroller HR Medizintechnik (m/w/d)
Betriebswirt / Volkswirt / Industriekaufmann als Personalcontroller HR Medizintechnik (m/w/d)
RAUMEDIC AG
Helmbrechts
Teilweise Home-Office
Für unseren Standort in Helmbrechts, zwischen Hof und Bayreuth, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Betriebswirt / Volkswirt / Industriekaufmann als Personalcontroller HR Medizintechnik (m/w/d) in Teilzeit für 20 Stunden pro Woche. * Erstellung, Analyse und Reporting relevanter HR-Kennzahlen sowie deren Entwicklung * Zuständigkeit für das HR-Analytics-Dashboard sowie Sicherstellung einer aussagekräftigen HR-Kennzahlenlandschaft * Durchführung und Steuerung bereichsübergreifender HR-Controlling-Projekte * Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise mit Schwerpunkt im HR-Controlling, sowie fundierte Kenntnisse im Umgang mit HR-Kennzahlen
Für unseren Standort in Helmbrechts, zwischen Hof und Bayreuth, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Betriebswirt / Volkswirt / Industriekaufmann als Personalcontroller HR Medizintechnik (m/w/d) in Teilzeit für 20 Stunden pro Woche. * Erstellung, Analyse und Reporting relevanter HR-Kennzahlen sowie deren Entwicklung * Zuständigkeit für das HR-Analytics-Dashboard sowie Sicherstellung einer aussagekräftigen HR-Kennzahlenlandschaft * Durchführung und Steuerung bereichsübergreifender HR-Controlling-Projekte * Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise mit Schwerpunkt im HR-Controlling, sowie fundierte Kenntnisse im Umgang mit HR-Kennzahlen
Als Personalcontroller erstellen Sie die Personalplanung in Zusammenarbeit mit den und der HR-Leitung * Sie sind verantwortlich für Teile des Personalcontrollings/Reportings bei HR KNDS-Deutschland * Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die aktive Mitgestaltung an der Neuausrichtung des HR-Berichtswesen inkl. Sicherstellung eines adäquaten ESG-/LkSG-Reportings, auch unter Einbindung von Tochterunternehmen * Sie arbeiten bei der Umsetzung von HR-Strategien und Projekten/Sonderaufgaben der HR-Abteilung mit * Sie führen eigenständige, regelmäßige Datenkontrollen zur Qualitätssicherung im HR-System durch * Sie beraten und unterstützen HR-Kollegen, Führungskräfte und Schnittstellenbereiche
Als Personalcontroller erstellen Sie die Personalplanung in Zusammenarbeit mit den und der HR-Leitung * Sie sind verantwortlich für Teile des Personalcontrollings/Reportings bei HR KNDS-Deutschland * Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die aktive Mitgestaltung an der Neuausrichtung des HR-Berichtswesen inkl. Sicherstellung eines adäquaten ESG-/LkSG-Reportings, auch unter Einbindung von Tochterunternehmen * Sie arbeiten bei der Umsetzung von HR-Strategien und Projekten/Sonderaufgaben der HR-Abteilung mit * Sie führen eigenständige, regelmäßige Datenkontrollen zur Qualitätssicherung im HR-System durch * Sie beraten und unterstützen HR-Kollegen, Führungskräfte und Schnittstellenbereiche
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Du entwickelst aussagekräftige HR-Dashboards und sorgst dafür, dass relevante Kennzahlen einfach verständlich und jederzeit verfügbar sind. * Du arbeitest an spannenden HR-Controlling-Projekten mit und übernimmst eigene analytische Themen.
Du entwickelst aussagekräftige HR-Dashboards und sorgst dafür, dass relevante Kennzahlen einfach verständlich und jederzeit verfügbar sind. * Du arbeitest an spannenden HR-Controlling-Projekten mit und übernimmst eigene analytische Themen.
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Schnelle Bewerbung
Koegler & Compagnie GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Werden Sie Teil unseres Netzwerkes und lassen Sie uns Ihre Karriere langfristig begleiten. Für unseren Kunden, ein stark wachsendes Unternehmen mit mehr als 100 Standorten und über 1.800 Mitarbeiter*innen, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung womöglich Sie! Um den stetig wachsenden Anforderungen im (Personal-)Controlling und -Reporting gerecht zu werden, sucht unser Kunde engagierte Verstärkung. Als integraler Bestandteil des Unternehmenscontrollings unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen im Tagesgeschäft und treiben darüber hinaus die Entwicklung des Personalcontrollings voran, indem Sie an der Erarbeitung eines neuen prozessorientiertes Konzepts mitarbeiten und entsprechende Datenanalysen und aussagekräftige Berichten erstellen.
Koegler & Compagnie GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Werden Sie Teil unseres Netzwerkes und lassen Sie uns Ihre Karriere langfristig begleiten. Für unseren Kunden, ein stark wachsendes Unternehmen mit mehr als 100 Standorten und über 1.800 Mitarbeiter*innen, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung womöglich Sie! Um den stetig wachsenden Anforderungen im (Personal-)Controlling und -Reporting gerecht zu werden, sucht unser Kunde engagierte Verstärkung. Als integraler Bestandteil des Unternehmenscontrollings unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen im Tagesgeschäft und treiben darüber hinaus die Entwicklung des Personalcontrollings voran, indem Sie an der Erarbeitung eines neuen prozessorientiertes Konzepts mitarbeiten und entsprechende Datenanalysen und aussagekräftige Berichten erstellen.
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Personalcontroller (m/w/d)
Personalcontroller (m/w/d)
Evangelisches Krankenhaus Königin Elisabeth Herzberge gGmbH (KEH gGmbH)
Berlin
Mitwirkung bei Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen * Sie haben sehr gute Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung mit HR-Systemen
Mitwirkung bei Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen * Sie haben sehr gute Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung mit HR-Systemen
NEU
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Personalcontrollerin (w/m/d) 20 h/Woche
Personalcontrollerin (w/m/d) 20 h/Woche
Deutsches Elektronen-Synchrotron DESY
Hamburg
Teilweise Home-Office
Gleichzeitig gestalten wir die Digitalisierung unserer HR-Prozesse aktiv mit, zum Beispiel in den Bereichen SAP HCM, SAP Fiori, elektronische Personalakte und digitale Zeitwirtschaft. * Unterstützung bei der Personalbudgetplanung, bei Prognosen, Rückstellungen und Jahresabschlussarbeiten aus HR-Perspektive * Fachliche Mitarbeit bei der Einführung und Weiterentwicklung digitaler HR-Anwendungen, insbesondere in den Bereichen SAP HCM, SAP Fiori, elektronische Personalakte und digitale Zeitwirtschaft ) * Berufserfahrung im HR-Controlling oder angrenzenden Bereichen
Gleichzeitig gestalten wir die Digitalisierung unserer HR-Prozesse aktiv mit, zum Beispiel in den Bereichen SAP HCM, SAP Fiori, elektronische Personalakte und digitale Zeitwirtschaft. * Unterstützung bei der Personalbudgetplanung, bei Prognosen, Rückstellungen und Jahresabschlussarbeiten aus HR-Perspektive * Fachliche Mitarbeit bei der Einführung und Weiterentwicklung digitaler HR-Anwendungen, insbesondere in den Bereichen SAP HCM, SAP Fiori, elektronische Personalakte und digitale Zeitwirtschaft ) * Berufserfahrung im HR-Controlling oder angrenzenden Bereichen
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Müller Holding GmbH & Co. KG * Ulm * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - So bunt, vielseitig und überraschend wie unser Sortiment sind auch Ihre Karrieremöglichkeiten bei Müller. Mit rund 35.000 Mitarbeitern und über 900 Filialen in 9 Ländern gehören wir zu den führenden Einzelhandelskonzernen in Europa. Aufgaben * Erstellung von Auswertungen und Statistiken für interne und externe Zwecke. * Hochrechnung von bspw. Tarif- und Mindestlohnanpassungen sowie deren technische Umsetzung im System. * Administration und Weiterentwicklung von unserem Abrechnungsprogramm SAP SuccessFactors. * Durchführung von Zahlungsverkehren und Prüfung, Erstellung und Abgabe von gesetzlichen Meldungen bei Krankenkassen, Finanzämtern und Behörden * Mitarbeit beim Jahresabschluss und externen Prüfungen. * Mitwirkung bei Projekten. Profil
Müller Holding GmbH & Co. KG * Ulm * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - So bunt, vielseitig und überraschend wie unser Sortiment sind auch Ihre Karrieremöglichkeiten bei Müller. Mit rund 35.000 Mitarbeitern und über 900 Filialen in 9 Ländern gehören wir zu den führenden Einzelhandelskonzernen in Europa. Aufgaben * Erstellung von Auswertungen und Statistiken für interne und externe Zwecke. * Hochrechnung von bspw. Tarif- und Mindestlohnanpassungen sowie deren technische Umsetzung im System. * Administration und Weiterentwicklung von unserem Abrechnungsprogramm SAP SuccessFactors. * Durchführung von Zahlungsverkehren und Prüfung, Erstellung und Abgabe von gesetzlichen Meldungen bei Krankenkassen, Finanzämtern und Behörden * Mitarbeit beim Jahresabschluss und externen Prüfungen. * Mitwirkung bei Projekten. Profil
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Schnelle Bewerbung
Kreissparkasse Verden * Verden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind eine erfolgreiche Sparkasse in Niedersachsen. Mit persönlicher Beratung und modernem Service sind wir im gesamten Landkreis für unsere Kund:innen da. Kreis und Stadt bieten einen hohen Wohn- und Freizeitwert und liegen in unmittelbarer Nähe zur Hanse- und Universitätsstadt Bremen. Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams People als Experte (m/w/d) für das Personalcontrolling und die Personalplanung. * Strategische Personalplanung sowie die damit verbundene Personalkostenplanung und Pflege des Stellenplans * Aufbau und Pflege eines Reporting-Tools zur monatlichen Berichterstattung der wesentlichen Personalkennzahlen an den Vorstand * Laufende Bereitstellung von Daten für den Wirtschaftsplan sowie deren Darstellung für die jeweiligen Gremien
Kreissparkasse Verden * Verden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind eine erfolgreiche Sparkasse in Niedersachsen. Mit persönlicher Beratung und modernem Service sind wir im gesamten Landkreis für unsere Kund:innen da. Kreis und Stadt bieten einen hohen Wohn- und Freizeitwert und liegen in unmittelbarer Nähe zur Hanse- und Universitätsstadt Bremen. Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams People als Experte (m/w/d) für das Personalcontrolling und die Personalplanung. * Strategische Personalplanung sowie die damit verbundene Personalkostenplanung und Pflege des Stellenplans * Aufbau und Pflege eines Reporting-Tools zur monatlichen Berichterstattung der wesentlichen Personalkennzahlen an den Vorstand * Laufende Bereitstellung von Daten für den Wirtschaftsplan sowie deren Darstellung für die jeweiligen Gremien
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Anschreiben nicht erforderlich
Du führst die HR-Daten zusammen und stellst die Datenqualität sicher * Identifikation von Optimierungspotenzialen in den HR-Prozessen * Fundierte Kenntnisse im HR-Controlling * Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Erfahrung mit HR-Software
Du führst die HR-Daten zusammen und stellst die Datenqualität sicher * Identifikation von Optimierungspotenzialen in den HR-Prozessen * Fundierte Kenntnisse im HR-Controlling * Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Erfahrung mit HR-Software
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Schnelle Bewerbung
Personalcontroller (m/w/d) Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Weeze in Vollzeit (38,5 Std/ Woche) einen Personalcontroller (m/w/d)- SAP-Key User * Du erstellst aussagekräftige HR-Reports, HR-Analysen und stellst Chancen und Risiken als Basis für künftige Personalentscheidungen durch lösungsorientierte Kommentierungen dar. * Du brennst für HR (Controlling) und hast großes Interesse, deinen Aufgabenbereich von Beginn an mitzugestalten
Personalcontroller (m/w/d) Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Weeze in Vollzeit (38,5 Std/ Woche) einen Personalcontroller (m/w/d)- SAP-Key User * Du erstellst aussagekräftige HR-Reports, HR-Analysen und stellst Chancen und Risiken als Basis für künftige Personalentscheidungen durch lösungsorientierte Kommentierungen dar. * Du brennst für HR (Controlling) und hast großes Interesse, deinen Aufgabenbereich von Beginn an mitzugestalten
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Identifikation von Optimierungspotenzialen in den HR-Prozessen * Fundierte Kenntnisse im HR-Reporting und HR-Controlling * Erfahrung mit Umgang mit Business Intelligence-Software, fundierte SQL-Kenntnisse sowie ein sicher Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Erfahrung mit HR-Software ist von Vorteil
Identifikation von Optimierungspotenzialen in den HR-Prozessen * Fundierte Kenntnisse im HR-Reporting und HR-Controlling * Erfahrung mit Umgang mit Business Intelligence-Software, fundierte SQL-Kenntnisse sowie ein sicher Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Erfahrung mit HR-Software ist von Vorteil
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Schnelle Bewerbung
Die Oberhavel Kliniken sucht für die Medizinische Betriebs- und Service GmbH Oberhavel zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Klinikstandort Oranienburg Sie als engagierten Personalcontroller (m/w/d). * Mitarbeit in sämtlichen Bereichen des operativen und strategischen HR-Controllings sowie Auswertungen und Reportings, Personalkostenhochrechnung und -planung, Monats- und Jahresabschlüsse und Personalbedarfsberechnungen
Die Oberhavel Kliniken sucht für die Medizinische Betriebs- und Service GmbH Oberhavel zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Klinikstandort Oranienburg Sie als engagierten Personalcontroller (m/w/d). * Mitarbeit in sämtlichen Bereichen des operativen und strategischen HR-Controllings sowie Auswertungen und Reportings, Personalkostenhochrechnung und -planung, Monats- und Jahresabschlüsse und Personalbedarfsberechnungen
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Mitarbeiter AVA Kostencontrolling / Kostenmanagement (m/w/d)
Mitarbeiter AVA Kostencontrolling / Kostenmanagement (m/w/d)
sander.hofrichter architekten GmbH
Ludwigshafen
Teilweise Home-Office
sander.hofrichter architekten GmbH * Ludwigshafen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Heilen, Lernen, Forschen –dafür bauen wir. Wir sind ein innovatives Planungs-und Architekturbüro mit mehr als 90 Jahren Tradition. Unser Hauptsitz befindet sich in Ludwigshafen am Rhein. Mit neun weiteren Standorten in Deutschland und rund 300 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten Architekturbüros im deutschsprachigen Raum. Unsere Mission: Wir gestalten Räume mit großer Bedeutung für eine lebenswerte Gesellschaft sowie mit einem klaren Fokus auf Gesundheit und Bildung. Wir schaffen Umgebungen, die Inklusion, Funktionalität und Ästhetik vereinen. Aufgaben * Erstellung von detaillierten Kostenkalkulationen für Bauprojekte im Bildungswesen unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit und Budgeteinhaltung
sander.hofrichter architekten GmbH * Ludwigshafen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Heilen, Lernen, Forschen –dafür bauen wir. Wir sind ein innovatives Planungs-und Architekturbüro mit mehr als 90 Jahren Tradition. Unser Hauptsitz befindet sich in Ludwigshafen am Rhein. Mit neun weiteren Standorten in Deutschland und rund 300 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten Architekturbüros im deutschsprachigen Raum. Unsere Mission: Wir gestalten Räume mit großer Bedeutung für eine lebenswerte Gesellschaft sowie mit einem klaren Fokus auf Gesundheit und Bildung. Wir schaffen Umgebungen, die Inklusion, Funktionalität und Ästhetik vereinen. Aufgaben * Erstellung von detaillierten Kostenkalkulationen für Bauprojekte im Bildungswesen unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit und Budgeteinhaltung
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Anschreiben nicht erforderlich
HRblue ist seit über 25 Jahren spezialisiert auf die Besetzung von HR Fach- und Führungspositionen. In dieser neu geschaffenen Position sind Sie der „Single Point of Truth“ für alle HR-Daten eines international agierenden Konzerns. * Zentraler Daten-Architekt: Unterstützung beim Aufbau und der Leitung eines HR Analytics Cubes, in dem alle globalen HR-Daten zusammenlaufen * Transformation & Change: Harmonisierung von Datenmodellen zwischen den Bereichen HR, IT und Finance * Qualifikation: mehrjährige Erfahrung im HR-Controlling eines Konzernumfelds
HRblue ist seit über 25 Jahren spezialisiert auf die Besetzung von HR Fach- und Führungspositionen. In dieser neu geschaffenen Position sind Sie der „Single Point of Truth“ für alle HR-Daten eines international agierenden Konzerns. * Zentraler Daten-Architekt: Unterstützung beim Aufbau und der Leitung eines HR Analytics Cubes, in dem alle globalen HR-Daten zusammenlaufen * Transformation & Change: Harmonisierung von Datenmodellen zwischen den Bereichen HR, IT und Finance * Qualifikation: mehrjährige Erfahrung im HR-Controlling eines Konzernumfelds
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Mehrjährige Erfahrung im HR-Controlling, idealerweise mit Berührungspunkten im Bereich People Analytics
Mehrjährige Erfahrung im HR-Controlling, idealerweise mit Berührungspunkten im Bereich People Analytics
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Aufbau und Etablierung des HR-Controllings innerhalb der gesamten NovaTaste Group * Enge Zusammenarbeit mit HR und Finance zur Förderung von Workforce-Transparenz und Performance Management * Entwicklung von HR-Kennzahlen (KPIs), Management-Dashboards und aussagekräftigem Reporting für * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Controlling, FP&A (Financial Planning & Analysis), Workforce Planning oder als Finance Business Partner
Aufbau und Etablierung des HR-Controllings innerhalb der gesamten NovaTaste Group * Enge Zusammenarbeit mit HR und Finance zur Förderung von Workforce-Transparenz und Performance Management * Entwicklung von HR-Kennzahlen (KPIs), Management-Dashboards und aussagekräftigem Reporting für * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Controlling, FP&A (Financial Planning & Analysis), Workforce Planning oder als Finance Business Partner
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Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebscontrolling
Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebscontrolling
Prosegur Cash Services Germany GmbH
Ratingen
Teilweise Home-Office
Prosegur Cash Services Germany GmbH * Ratingen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Prosegur ist Deutschlands Marktführer im Geld- und Werttransport und bietet umfassende Dienstleistungen im Bereich Sicherheitslogistik an. Zum Serviceportfolio gehören neben Geldtransport und Geldbearbeitung auch Cash Management Lösungen, Geldautomaten-Services, automatisierte Bargeldlösungen sowie Werte- und Kurierlogistik. Als einer der führenden globalen Sicherheitsdienstleister beschäftigt Prosegur über 160.000 Mitarbeiter in Europa, Lateinamerika, Australien, Asien und Südafrika. Davon sind für die Prosegur in Deutschland rund 4.500 Mitarbeiter tätig. Für die Prosegur Cash Services Germany GmbH in der Niederlassung Ratingen suchen wir ab sofort Verstärkung! - Vollzeit - Ihre Aufgaben
Prosegur Cash Services Germany GmbH * Ratingen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Prosegur ist Deutschlands Marktführer im Geld- und Werttransport und bietet umfassende Dienstleistungen im Bereich Sicherheitslogistik an. Zum Serviceportfolio gehören neben Geldtransport und Geldbearbeitung auch Cash Management Lösungen, Geldautomaten-Services, automatisierte Bargeldlösungen sowie Werte- und Kurierlogistik. Als einer der führenden globalen Sicherheitsdienstleister beschäftigt Prosegur über 160.000 Mitarbeiter in Europa, Lateinamerika, Australien, Asien und Südafrika. Davon sind für die Prosegur in Deutschland rund 4.500 Mitarbeiter tätig. Für die Prosegur Cash Services Germany GmbH in der Niederlassung Ratingen suchen wir ab sofort Verstärkung! - Vollzeit - Ihre Aufgaben
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Zur Verstärkung unseres HR-Controllings suchen wir einen Personalcontroller, der eine effiziente, kennzahlenbasierte und strategisch ausgerichtete Personalarbeit im Konzernumfeld sicherstellt, das Themenfeld gemeinsam mit dem Team professionell weiterentwickelt und auf das nächste Level hebt. * Als Teil unseres HR-Controlling-Teams sind Sie zentraler Ansprechpartner für die Bereitstellung konsistenter HR-Kennzahlen - sowohl für die Rheinmetall Divison Naval Systems (In- und Ausland) als auch für externe Partner. * Bei der jährlichen Personal(kosten)-planung und den Entgeltrunden übernehmen Sie mit dem HR-Controlling-Team eine zentrale Rolle, sowohl bei der Vorbereitung als auch bei der Zusammenfassung der Daten für das Unternehmenscontrolling und die Geschäftsführung. * Sie verantworten das monatliche und jährliche Berichtswesen mit Blick auf HR-Kennzahlen und ...
Zur Verstärkung unseres HR-Controllings suchen wir einen Personalcontroller, der eine effiziente, kennzahlenbasierte und strategisch ausgerichtete Personalarbeit im Konzernumfeld sicherstellt, das Themenfeld gemeinsam mit dem Team professionell weiterentwickelt und auf das nächste Level hebt. * Als Teil unseres HR-Controlling-Teams sind Sie zentraler Ansprechpartner für die Bereitstellung konsistenter HR-Kennzahlen - sowohl für die Rheinmetall Divison Naval Systems (In- und Ausland) als auch für externe Partner. * Bei der jährlichen Personal(kosten)-planung und den Entgeltrunden übernehmen Sie mit dem HR-Controlling-Team eine zentrale Rolle, sowohl bei der Vorbereitung als auch bei der Zusammenfassung der Daten für das Unternehmenscontrolling und die Geschäftsführung. * Sie verantworten das monatliche und jährliche Berichtswesen mit Blick auf HR-Kennzahlen und ...
Aufbau und Etablierung des HR-Controllings innerhalb der gesamten NovaTaste Group * Enge Zusammenarbeit mit HR und Finance zur Förderung von Workforce-Transparenz und Performance Management * Entwicklung von HR-Kennzahlen (KPIs), Management-Dashboards und aussagekräftigem Reporting für * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Controlling, FP&A (Financial Planning & Analysis), Workforce Planning oder als Finance Business Partner
Aufbau und Etablierung des HR-Controllings innerhalb der gesamten NovaTaste Group * Enge Zusammenarbeit mit HR und Finance zur Förderung von Workforce-Transparenz und Performance Management * Entwicklung von HR-Kennzahlen (KPIs), Management-Dashboards und aussagekräftigem Reporting für * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Controlling, FP&A (Financial Planning & Analysis), Workforce Planning oder als Finance Business Partner
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(Senior) HR-Controller / Personalcontroller (m/w/d)
(Senior) HR-Controller / Personalcontroller (m/w/d)
Toyota Material Handling Deutschland GmbH
Isernhagen
Teilweise Home-Office
In dieser abwechslungsreichen Position sind Sie für das Reporting im HR-Controlling, der Boni- und Provisionsabrechnung sowie für jegliche Art der Aufbereitung von Daten und Zahlen zuständig. * HR-Controlling: Sie bearbeiten die monatlichen Abrechnungen von Boni und Provisionen, erstellen Reports und Excel-Auswertungen für Ad-hoc-Anfragen und entwickeln den Bereich kontinuierlich weiter. * Projekte: Zudem liegen verschiedene Projekte zur Digitalisierung verschiedenster HR-Prozesse in Ihrer Hand. * Sie haben Berufserfahrungen im Controlling, Kenntnisse im HR Bereich sind wünschenswert.
In dieser abwechslungsreichen Position sind Sie für das Reporting im HR-Controlling, der Boni- und Provisionsabrechnung sowie für jegliche Art der Aufbereitung von Daten und Zahlen zuständig. * HR-Controlling: Sie bearbeiten die monatlichen Abrechnungen von Boni und Provisionen, erstellen Reports und Excel-Auswertungen für Ad-hoc-Anfragen und entwickeln den Bereich kontinuierlich weiter. * Projekte: Zudem liegen verschiedene Projekte zur Digitalisierung verschiedenster HR-Prozesse in Ihrer Hand. * Sie haben Berufserfahrungen im Controlling, Kenntnisse im HR Bereich sind wünschenswert.
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Als Senior HR Controller (m/w/d) verantwortest du als Teil der Abteilung Controlling die steuerungsrelevante wirtschaftliche Betrachtung der Personalkosten und des HR-bezogenen Budgets. Dabei schaffst du durch transparente Planung, Forecasts und fundierte Soll-Ist-Analysen eine belastbare Entscheidungsgrundlage für die Unternehmensleitung und HR. In dieser Rolle agierst du als datengetriebener Sparringspartner für HR und Führungsebene, mit Fokus auf finanzielle Auswirkungen von Personalentscheidungen, Kostenentwicklungen und Szenarioanalysen. * Sparring-Partner für HR und Management bei finanziellen Fragestellungen mit Personalbezug * Sicherstellung der Integration von HR-Kosten in die Gesamtunternehmensplanung * Übersetzung von HR-Maßnahmen in finanzielle Effekte und KPIs für die Unternehmenssteuerung * Mitarbeit an bereichsinternen und bereichsübergreifenden ...
Als Senior HR Controller (m/w/d) verantwortest du als Teil der Abteilung Controlling die steuerungsrelevante wirtschaftliche Betrachtung der Personalkosten und des HR-bezogenen Budgets. Dabei schaffst du durch transparente Planung, Forecasts und fundierte Soll-Ist-Analysen eine belastbare Entscheidungsgrundlage für die Unternehmensleitung und HR. In dieser Rolle agierst du als datengetriebener Sparringspartner für HR und Führungsebene, mit Fokus auf finanzielle Auswirkungen von Personalentscheidungen, Kostenentwicklungen und Szenarioanalysen. * Sparring-Partner für HR und Management bei finanziellen Fragestellungen mit Personalbezug * Sicherstellung der Integration von HR-Kosten in die Gesamtunternehmensplanung * Übersetzung von HR-Maßnahmen in finanzielle Effekte und KPIs für die Unternehmenssteuerung * Mitarbeit an bereichsinternen und bereichsübergreifenden ...
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Trainee (m/w/d) Risikocontrolling / Financial Risk Management
Trainee (m/w/d) Risikocontrolling / Financial Risk Management
ProCredit Bank AG
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
ProCredit Bank AG * Frankfurt am Main * Berufseinstieg/Trainee * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die ProCredit Bank in Deutschland ist Teil der ProCredit Gruppe, die insbesondere in elf Ländern Südost- und Osteuropas Hausbank für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) und Privatkunden ist. In Deutschland richten wir uns an mittelständische Unternehmen mit Geschäftsbeziehungen zu diesen Märkten. Außerdem stellen wir in Zusammenarbeit mit den Teams der jeweiligen ProCredit Banken vor Ort langfristige Darlehen für nachhaltige unternehmerische Investitionen in Südost- und Osteuropa bereit. Als Korrespondenzbank der Gruppe managen wir die Group Treasury, Auslandszahlungen und Handelsfinanzierungen. Mit unseren Aktivitäten wollen wir einen aktiven Beitrag zur ökologisch und sozial nachhaltigen wirtschaftlichen Entwicklung in der Region leisten.
ProCredit Bank AG * Frankfurt am Main * Berufseinstieg/Trainee * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die ProCredit Bank in Deutschland ist Teil der ProCredit Gruppe, die insbesondere in elf Ländern Südost- und Osteuropas Hausbank für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) und Privatkunden ist. In Deutschland richten wir uns an mittelständische Unternehmen mit Geschäftsbeziehungen zu diesen Märkten. Außerdem stellen wir in Zusammenarbeit mit den Teams der jeweiligen ProCredit Banken vor Ort langfristige Darlehen für nachhaltige unternehmerische Investitionen in Südost- und Osteuropa bereit. Als Korrespondenzbank der Gruppe managen wir die Group Treasury, Auslandszahlungen und Handelsfinanzierungen. Mit unseren Aktivitäten wollen wir einen aktiven Beitrag zur ökologisch und sozial nachhaltigen wirtschaftlichen Entwicklung in der Region leisten.
Schnelle Bewerbung
Koegler & Compagnie GmbH * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Für unseren Kunden, ein stark wachsendes Unternehmen mit mehr als 100 Standorten und über 1.800 Mitarbeiter*innen, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung womöglich Sie! Um den stetig wachsenden Anforderungen im (Personal-)Controlling und -Reporting gerecht zu werden, sucht unser Kunde engagierte Verstärkung. Als integraler Bestandteil des Unternehmenscontrollings übernehmen Sie eine zentrale Rolle als Ansprechpartner*in im Personalcontrolling. Ihr Verantwortungsbereich erstreckt sich über verschiedene Bereiche, wodurch Sie sowohl als Business-Partner für das Controlling als auch für das Personalwesen agieren. Sie unterstützen Ihre Kolleginnen und Kollegen im Tagesgeschäft und treiben darüber hinaus die Entwicklung des Personalcontrollings voran, indem Sie ein umfassendes ...
Koegler & Compagnie GmbH * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Für unseren Kunden, ein stark wachsendes Unternehmen mit mehr als 100 Standorten und über 1.800 Mitarbeiter*innen, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung womöglich Sie! Um den stetig wachsenden Anforderungen im (Personal-)Controlling und -Reporting gerecht zu werden, sucht unser Kunde engagierte Verstärkung. Als integraler Bestandteil des Unternehmenscontrollings übernehmen Sie eine zentrale Rolle als Ansprechpartner*in im Personalcontrolling. Ihr Verantwortungsbereich erstreckt sich über verschiedene Bereiche, wodurch Sie sowohl als Business-Partner für das Controlling als auch für das Personalwesen agieren. Sie unterstützen Ihre Kolleginnen und Kollegen im Tagesgeschäft und treiben darüber hinaus die Entwicklung des Personalcontrollings voran, indem Sie ein umfassendes ...
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