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                            • Real Estate Manager
                            • Real Estate Consulting
                            • Product Manager
                            • Objektmanager
                            • Objektbetreuer
                            • Einrichtungsleitung
                            • Demand Planner
                            • Construction Project Manager
                            • Objektleiter
                            • Standortleiter
                            • Teamleiter Immobilien
                            • Produktmanager
                            • Area Manager
                            • Regionalleiter
                            • IT Einkauf
                            • Gebietsleiter

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                            Standorte

                            • Frankfurt am Main
                            • Hamburg
                            • Bayern
                            Neuer als 24h
                            51


                            €10.000
                            €100.000
                            Immobilien
                            384













                            476 Treffer für Expansionsleiter/in Jobs

                            Expansionsleiter/in (m/w/d) Grundstücke

                            DIBAG
                            München
                            63000 - 84000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            DIBAG Industriebau AG ist ein bundesweiter Projektentwickler für Industrie-, Büro-, Wohn- und Kulturimmobilien. Gesucht wird ein Expansionsleiter (m/w/d) Grundstücke zur Identifikation von Standorten, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Vertragsverhandlungen bis zur Realisierung. Ein Studium der Immobilienwirtschaft, Erfahrung in Grundstücksakquise oder internationalem Expansionsmanagement, analytisches Denken, Verhandlungsgeschick, Behördenerfahrung und verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            DIBAG Industriebau AG ist ein bundesweiter Projektentwickler für Industrie-, Büro-, Wohn- und Kulturimmobilien. Gesucht wird ein Expansionsleiter (m/w/d) Grundstücke zur Identifikation von Standorten, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Vertragsverhandlungen bis zur Realisierung. Ein Studium der Immobilienwirtschaft, Erfahrung in Grundstücksakquise oder internationalem Expansionsmanagement, analytisches Denken, Verhandlungsgeschick, Behördenerfahrung und verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Leiter Expansion (m/w/d) in Buchloe

                            FRISTO SE
                            Buchloe (Allgäu)
                            84000 - 96000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            FRISTO SE betreibt seit über 55 Jahren Getränkemärkte in acht deutschen Bundesländern und Tirol. Gesucht wird ein Leiter Expansion (m/w/d), um neue Standorte zu akquirieren und Getränkemärkte in der Region Allgäu, Oberbayern und Schwaben zu entwickeln. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Immobilien, Bau oder Wirtschaft, mehrjährige Erfahrung in Expansion oder gewerblichem Immobilienmanagement sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick werden vorausgesetzt.
                            FRISTO SE betreibt seit über 55 Jahren Getränkemärkte in acht deutschen Bundesländern und Tirol. Gesucht wird ein Leiter Expansion (m/w/d), um neue Standorte zu akquirieren und Getränkemärkte in der Region Allgäu, Oberbayern und Schwaben zu entwickeln. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Immobilien, Bau oder Wirtschaft, mehrjährige Erfahrung in Expansion oder gewerblichem Immobilienmanagement sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick werden vorausgesetzt.
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                            Expansionsmanager Gewerbeimmobilien / Standortakquise (m/w/d)

                            Autohaus Royal GmbH
                            Berlin
                            55000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Autohaus Royal ist ein Gewerbeimmobilienunternehmen mit Expansionsfokus. Gesucht wird ein Expansionsmanager Gewerbeimmobilien / Standortakquise (m/w/d) zur Identifikation und Sicherung neuer Standorte sowie Durchführung von Standortanalysen. Mehrjährige Erfahrung in Expansion oder Projektentwicklung von Gewerbeimmobilien, nachweisbare Erfolge in Standortbewertung und Vertragsabschlüssen sowie ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis werden vorausgesetzt.
                            Autohaus Royal ist ein Gewerbeimmobilienunternehmen mit Expansionsfokus. Gesucht wird ein Expansionsmanager Gewerbeimmobilien / Standortakquise (m/w/d) zur Identifikation und Sicherung neuer Standorte sowie Durchführung von Standortanalysen. Mehrjährige Erfahrung in Expansion oder Projektentwicklung von Gewerbeimmobilien, nachweisbare Erfolge in Standortbewertung und Vertragsabschlüssen sowie ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Ein international expandierendes Retail-Unternehmen mit über 15 Standorten sucht eine Führungspersönlichkeit für sein deutsches Geschäft. Gesucht wird ein Country Retail Manager Germany (m/w/d) für die volle P&L-Verantwortung, Filialleitung und aktive Mitgestaltung der jährlichen Expansion um 4–5 Standorte. Mehrjährige Führungserfahrung im Retail, nachweisliche Erfolge in Umsatz- und Ergebnisentwicklung, ausgeprägte P&L-Kompetenz und hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
                            Ein international expandierendes Retail-Unternehmen mit über 15 Standorten sucht eine Führungspersönlichkeit für sein deutsches Geschäft. Gesucht wird ein Country Retail Manager Germany (m/w/d) für die volle P&L-Verantwortung, Filialleitung und aktive Mitgestaltung der jährlichen Expansion um 4–5 Standorte. Mehrjährige Führungserfahrung im Retail, nachweisliche Erfolge in Umsatz- und Ergebnisentwicklung, ausgeprägte P&L-Kompetenz und hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
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                            Senior Expansion Manager (w/m/d)

                            RSG Group GmbH
                            Berlin
                            Teilweise Home-Office
                            54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            RSG Group ist eines der weltweit führenden Fitnessunternehmen mit über 900 Standorten in mehr als 30 Ländern. Gesucht wird ein Senior Expansion Manager (w/m/d) für Marktanalyse, Standortprüfung und Verhandlungsführung bei Expansionsprojekten. Ein abgeschlossenes Studium in Immobilienwirtschaft oder Betriebswirtschaft, mindestens 8 Jahre Erfahrung im Real Estate- oder Expansionsmanagement, Kenntnisse im Miet- und Vertragsrecht sowie Sicherheit mit GIS- und CRM-Systemen werden vorausgesetzt.
                            RSG Group ist eines der weltweit führenden Fitnessunternehmen mit über 900 Standorten in mehr als 30 Ländern. Gesucht wird ein Senior Expansion Manager (w/m/d) für Marktanalyse, Standortprüfung und Verhandlungsführung bei Expansionsprojekten. Ein abgeschlossenes Studium in Immobilienwirtschaft oder Betriebswirtschaft, mindestens 8 Jahre Erfahrung im Real Estate- oder Expansionsmanagement, Kenntnisse im Miet- und Vertragsrecht sowie Sicherheit mit GIS- und CRM-Systemen werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Der Mandant ist ein international führender Containerlogistik-Dienstleister mit Standorten und strategischen Beteiligungen. Gesucht wird ein Senior Business Development Manager (m/w/d) zur Identifikation von Wachstumschancen und Umsetzung von Expansionsprojekten in der globalen Containerlogistik. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, mehrjährige Erfahrung im Business Development oder M&A in der Logistik/Seefracht, nachgewiesene Erfolge bei internationalen Transaktionen sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Der Mandant ist ein international führender Containerlogistik-Dienstleister mit Standorten und strategischen Beteiligungen. Gesucht wird ein Senior Business Development Manager (m/w/d) zur Identifikation von Wachstumschancen und Umsetzung von Expansionsprojekten in der globalen Containerlogistik. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, mehrjährige Erfahrung im Business Development oder M&A in der Logistik/Seefracht, nachgewiesene Erfolge bei internationalen Transaktionen sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            (Senior) Projektentwickler I Immobilien (d/w/m)

                            AVENTOS Management GmbH
                            Berlin
                            Teilweise Home-Office
                            53000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            AVENTOS investiert in Gewerbeimmobilien an zukunftsfähigen Standorten und entwickelt Flächenlösungen. Gesucht wird ein (Senior) Projektentwickler (d/w/m) für die Gesamtverantwortung von Immobilienprojekten vom Ankauf bis zum Verkauf. Ein Studium in Architektur, Immobilienwirtschaft oder Bauingenieurwesen, mehrjährige Erfahrung in der Gewerbeimmobilienentwicklung, fundierte Marktkenntnis sowie sehr gute Kenntnisse im Baurecht werden vorausgesetzt.
                            AVENTOS investiert in Gewerbeimmobilien an zukunftsfähigen Standorten und entwickelt Flächenlösungen. Gesucht wird ein (Senior) Projektentwickler (d/w/m) für die Gesamtverantwortung von Immobilienprojekten vom Ankauf bis zum Verkauf. Ein Studium in Architektur, Immobilienwirtschaft oder Bauingenieurwesen, mehrjährige Erfahrung in der Gewerbeimmobilienentwicklung, fundierte Marktkenntnis sowie sehr gute Kenntnisse im Baurecht werden vorausgesetzt.
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                            Senior Consultant - Residential Wohn- und Geschäftshäuser (m/w/d)

                            Colliers International Deutschland GmbH
                            Leipzig
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Colliers International ist ein führendes Immobilienberatungsunternehmen mit Standorten in zehn deutschen Städten. Gesucht wird ein Senior Consultant - Residential Wohn- und Geschäftshäuser (m/w/d) für Akquisition und Vermarktung von Wohn- und Geschäftshäusern in Leipzig und Dresden. Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Wohn- und Geschäftshäusern in Leipzig, umfangreiche Marktkenntnis sowie ein eigenes Netzwerk vor Ort werden vorausgesetzt.
                            Colliers International ist ein führendes Immobilienberatungsunternehmen mit Standorten in zehn deutschen Städten. Gesucht wird ein Senior Consultant - Residential Wohn- und Geschäftshäuser (m/w/d) für Akquisition und Vermarktung von Wohn- und Geschäftshäusern in Leipzig und Dresden. Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Wohn- und Geschäftshäusern in Leipzig, umfangreiche Marktkenntnis sowie ein eigenes Netzwerk vor Ort werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            Vice President, Digital Assets Custody, Product Manager (Expansion)

                            The Bank of New York Mellon SA/NV, Asset Servicing, Niederlassung Frankfurt am Main
                            London
                            BNY Mellon ist ein globales Finanzdienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Vermögensverwahrung und digitale Vermögenswerte. Gesucht wird ein Product Manager (m/w/d) für die geografische Expansion des Digital Asset Custody Produkts, um Expansionsstrategie in praktische Umsetzungspläne zu übersetzen. Erfahrung in digitalen Vermögenswerten, Finanzdienstleistungen oder Produktmanagement, Kenntnisse von Blockchain und Custody-Modellen sowie ein Bachelor-Abschluss werden vorausgesetzt.
                            BNY Mellon ist ein globales Finanzdienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Vermögensverwahrung und digitale Vermögenswerte. Gesucht wird ein Product Manager (m/w/d) für die geografische Expansion des Digital Asset Custody Produkts, um Expansionsstrategie in praktische Umsetzungspläne zu übersetzen. Erfahrung in digitalen Vermögenswerten, Finanzdienstleistungen oder Produktmanagement, Kenntnisse von Blockchain und Custody-Modellen sowie ein Bachelor-Abschluss werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            BEAT81 ist ein europäischer Fitnessstudio-Betreiber, der Circuit- und Ride-Workouts mit Technologie und Gamification verbindet. Gesucht wird ein Expansion Manager (m/w/d) für die Standortakquise in Deutschland, um Gewerbeflächen zu finden, Vermieter und Makler zu betreuen und Mietverträge zu verhandeln. Mindestens ein Jahr Erfahrung in Expansion oder Standortakquise auf Mieterseite, Verhandlungserfahrung bei Mietverträgen und Deutsch auf Muttersprachniveau werden vorausgesetzt.
                            BEAT81 ist ein europäischer Fitnessstudio-Betreiber, der Circuit- und Ride-Workouts mit Technologie und Gamification verbindet. Gesucht wird ein Expansion Manager (m/w/d) für die Standortakquise in Deutschland, um Gewerbeflächen zu finden, Vermieter und Makler zu betreuen und Mietverträge zu verhandeln. Mindestens ein Jahr Erfahrung in Expansion oder Standortakquise auf Mieterseite, Verhandlungserfahrung bei Mietverträgen und Deutsch auf Muttersprachniveau werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            Sparkasse Neuss ist der größte Finanzdienstleister im Rhein-Kreis-Neuss mit rund 1.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird eine Bereichsdirektion Immobilienvertrieb (m/w/d) zur strategischen und operativen Leitung des Immobilienvertriebs und Führung der Führungskräfte. Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Immobilienvertrieb idealerweise in Führungsposition, Sachkunde nach der Wohnimmobiliarkreditrichtlinie und ausgeprägte Führungs- sowie Verhandlungsstärke werden vorausgesetzt.
                            Sparkasse Neuss ist der größte Finanzdienstleister im Rhein-Kreis-Neuss mit rund 1.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird eine Bereichsdirektion Immobilienvertrieb (m/w/d) zur strategischen und operativen Leitung des Immobilienvertriebs und Führung der Führungskräfte. Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Immobilienvertrieb idealerweise in Führungsposition, Sachkunde nach der Wohnimmobiliarkreditrichtlinie und ausgeprägte Führungs- sowie Verhandlungsstärke werden vorausgesetzt.
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                            Fluence ist ein globaler Marktführer für intelligente Energiespeicher- und Optimierungssoftware für erneuerbare Energien. Gesucht wird ein Senior Project Manager BESS (m/w/d) zur Leitung von schlüsselfertigen EPC-Projekten bis $30M+ mit Fokus auf pünktliche, budgetgerechte Lieferung. Ein Bachelor in Ingenieurwissenschaften, mindestens zehn Jahre Projektmanagement in der Energiewirtschaft, fünf Jahre P&L-Verantwortung, eine Senior-Projektmanagement-Zertifizierung und ein gültiger Führerschein werden vorausgesetzt.
                            Fluence ist ein globaler Marktführer für intelligente Energiespeicher- und Optimierungssoftware für erneuerbare Energien. Gesucht wird ein Senior Project Manager BESS (m/w/d) zur Leitung von schlüsselfertigen EPC-Projekten bis $30M+ mit Fokus auf pünktliche, budgetgerechte Lieferung. Ein Bachelor in Ingenieurwissenschaften, mindestens zehn Jahre Projektmanagement in der Energiewirtschaft, fünf Jahre P&L-Verantwortung, eine Senior-Projektmanagement-Zertifizierung und ein gültiger Führerschein werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            Voy ist ein Healthtech-Unternehmen, das Frauen Zugang zu klinischer Versorgung ermöglicht. Gesucht wird ein Growth Marketing Manager (m/w/d), um die Neukundenakquisition zu skalieren und die Conversion vom ersten Kontakt bis zur ersten Buchung zu optimieren. Nachgewiesene Erfahrung in User Acquisition bei DTC- oder Healthtech-Unternehmen, sichere Kenntnisse in Akquisitionsökonomie (CAC, LTV:CAC, Payback) und starke analytische Fähigkeiten mit Google Sheets, Excel oder Looker werden vorausgesetzt.
                            Voy ist ein Healthtech-Unternehmen, das Frauen Zugang zu klinischer Versorgung ermöglicht. Gesucht wird ein Growth Marketing Manager (m/w/d), um die Neukundenakquisition zu skalieren und die Conversion vom ersten Kontakt bis zur ersten Buchung zu optimieren. Nachgewiesene Erfahrung in User Acquisition bei DTC- oder Healthtech-Unternehmen, sichere Kenntnisse in Akquisitionsökonomie (CAC, LTV:CAC, Payback) und starke analytische Fähigkeiten mit Google Sheets, Excel oder Looker werden vorausgesetzt.
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                            Expansion Manager [Germany]

                            Emma Sleep GmbH
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Emma – The Sleep Company ist der weltweit größte D2C-Schlafkomfort-Anbieter mit Präsenz in über 20 Märkten und mehr als 35 Stores in Europa. Gesucht wird ein Expansion Manager (m/w/d), um das Franchise-Netzwerk in Deutschland zu entwickeln und dessen Erfolg sicherzustellen. Mehr als zwei Jahre Erfahrung in Projektmanagement oder Netzwerk-/Franchise-Entwicklung, Fließend Deutsch und Englisch sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
                            Emma – The Sleep Company ist der weltweit größte D2C-Schlafkomfort-Anbieter mit Präsenz in über 20 Märkten und mehr als 35 Stores in Europa. Gesucht wird ein Expansion Manager (m/w/d), um das Franchise-Netzwerk in Deutschland zu entwickeln und dessen Erfolg sicherzustellen. Mehr als zwei Jahre Erfahrung in Projektmanagement oder Netzwerk-/Franchise-Entwicklung, Fließend Deutsch und Englisch sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
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                            Junior Expansionsmanager (m/w/d)

                            Apeiron Restaurant & Retail Management GmbH
                            Bonn
                            40000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            The ASH ist ein Gastronomiekonzept mit 13 Standorten, das jährlich über 1,5 Millionen Gäste begeistert. Gesucht wird ein Junior Expansionsmanager (m/w/d) zur Identifikation neuer Standorte, Bewertung von Immobilien und Begleitung der Expansion. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich und sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
                            The ASH ist ein Gastronomiekonzept mit 13 Standorten, das jährlich über 1,5 Millionen Gäste begeistert. Gesucht wird ein Junior Expansionsmanager (m/w/d) zur Identifikation neuer Standorte, Bewertung von Immobilien und Begleitung der Expansion. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich und sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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                            Fastned ist ein Pionier für ultraschnelles Laden und baut ein europaweites Netz von Schnellladestationen auf. Gesucht wird ein Expansion Manager (m/w/d) für die Standortakquise in der Region Berlin, um attraktive Standorte zu identifizieren und Partnerschaften zu entwickeln. Mindestens drei Jahre Erfahrung in gewerblicher Immobilienwirtschaft oder Standortakquise, Verhandlungserfahrung mit Pacht- und Mietverträgen sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Fastned ist ein Pionier für ultraschnelles Laden und baut ein europaweites Netz von Schnellladestationen auf. Gesucht wird ein Expansion Manager (m/w/d) für die Standortakquise in der Region Berlin, um attraktive Standorte zu identifizieren und Partnerschaften zu entwickeln. Mindestens drei Jahre Erfahrung in gewerblicher Immobilienwirtschaft oder Standortakquise, Verhandlungserfahrung mit Pacht- und Mietverträgen sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Gesucht wird ein Ausbaumanager (m/w/d) für eine 3,5-jährige Ausbildung, die handwerkliche Praxis mit Unternehmensmanagement verbindet. Du absolvierst eine vollwertige Ausbildung zum Stuckateur mit Gesellenbrief und Meisterbrief sowie ein Blockstudium in kaufmännischen Themen. Fachschulreife oder abgeschlossene Berufsausbildung, Spaß an Unternehmensmanagement und handwerkliches Geschick werden vorausgesetzt.
                            Gesucht wird ein Ausbaumanager (m/w/d) für eine 3,5-jährige Ausbildung, die handwerkliche Praxis mit Unternehmensmanagement verbindet. Du absolvierst eine vollwertige Ausbildung zum Stuckateur mit Gesellenbrief und Meisterbrief sowie ein Blockstudium in kaufmännischen Themen. Fachschulreife oder abgeschlossene Berufsausbildung, Spaß an Unternehmensmanagement und handwerkliches Geschick werden vorausgesetzt.
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                            Fastned ist ein Pionier für ultraschnelles Laden und baut ein europaweites Netz von Schnellladestationen auf. Gesucht wird ein Senior Expansion Manager (m/w/d) zur Identifikation und Akquise von Standorten für Schnellladestationen in der Region Berlin. Mindestens sechs Jahre Erfahrung in gewerblicher Immobilienwirtschaft oder Standortakquise, praktische Erfahrung in Verhandlungen zu Pacht- und Mietverträgen sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Fastned ist ein Pionier für ultraschnelles Laden und baut ein europaweites Netz von Schnellladestationen auf. Gesucht wird ein Senior Expansion Manager (m/w/d) zur Identifikation und Akquise von Standorten für Schnellladestationen in der Region Berlin. Mindestens sechs Jahre Erfahrung in gewerblicher Immobilienwirtschaft oder Standortakquise, praktische Erfahrung in Verhandlungen zu Pacht- und Mietverträgen sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Kaufmännische Projektleitung (all genders)

                            apoprojekt GmbH
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            61000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            apoprojekt ist ein Bau- und Immobilienunternehmen mit über 600 Mitarbeitenden, spezialisiert auf Transformationsprojekte im Bestand. Gesucht wird eine Kaufmännische Projektleitung (m/w/d) zur Steuerung der kaufmännischen Seite von Bauprojekten und Sicherung der Wirtschaftlichkeit. Ein betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung im kaufmännischen Bau-Projektmanagement, Kenntnisse in VOB/HOAI/AHO sowie sichere MS-Office- und ERP-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            apoprojekt ist ein Bau- und Immobilienunternehmen mit über 600 Mitarbeitenden, spezialisiert auf Transformationsprojekte im Bestand. Gesucht wird eine Kaufmännische Projektleitung (m/w/d) zur Steuerung der kaufmännischen Seite von Bauprojekten und Sicherung der Wirtschaftlichkeit. Ein betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung im kaufmännischen Bau-Projektmanagement, Kenntnisse in VOB/HOAI/AHO sowie sichere MS-Office- und ERP-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Gesucht wird ein Auszubildender (m/w/d) zum Ausbau-Manager/in – MeisterPlus für Raum und Fassade für eine kombinierte Ausbildung in Stuckatur und Unternehmensführung über 3,5 Jahre. (Fach-)Abitur oder eine abgeschlossene Ausbildung sowie Motivation werden vorausgesetzt.
                            Gesucht wird ein Auszubildender (m/w/d) zum Ausbau-Manager/in – MeisterPlus für Raum und Fassade für eine kombinierte Ausbildung in Stuckatur und Unternehmensführung über 3,5 Jahre. (Fach-)Abitur oder eine abgeschlossene Ausbildung sowie Motivation werden vorausgesetzt.
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                            Die GIG Unternehmensgruppe ist ein deutschlandweit tätiger Spezialist für technisches und infrastrukturelles Facility Management. Gesucht wird ein (Junior) Property Manager (w/m/d) zur Betreuung eines Gewerbeimmobilienportfolios, Objektbegehungen und Steuerung externer Dienstleister. Eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Immobilien, Bau oder Facility Management, gute MS-Office-Kenntnisse und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            Die GIG Unternehmensgruppe ist ein deutschlandweit tätiger Spezialist für technisches und infrastrukturelles Facility Management. Gesucht wird ein (Junior) Property Manager (w/m/d) zur Betreuung eines Gewerbeimmobilienportfolios, Objektbegehungen und Steuerung externer Dienstleister. Eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Immobilien, Bau oder Facility Management, gute MS-Office-Kenntnisse und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            BVG ist ein Verkehrsunternehmen, das die Berliner Infrastruktur für U-Bahn und Straßenbahn betreibt. Gesucht wird eine Teamleitung Liegenschaften Bahn (w/m/d) zur strategischen Weiterentwicklung des infrastrukturellen Gebäudemanagements und Leitung eines Teams von 30 Mitarbeitern. Ein abgeschlossenes Studium im Facilitymanagement oder gleichwertige Berufserfahrung, fließende Deutschkenntnisse (C1), langjährige Führungserfahrung sowie Kenntnisse relevanter gesetzlicher und technischer Vorschriften werden vorausgesetzt.
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 454 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

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                            Drees & Sommer ist ein international tätiges Beratungs- und Planungsunternehmen für nachhaltige Lösungen in Immobilien, Industrie und Infrastruktur. Gesucht wird ein Senior Consultant (w/m/d) im Bereich TGA Facility Management zur Entwicklung innovativer Lösungen und technischen Beratung von Immobilieneigentümern. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker/Meister oder ein Studium im Bereich TGA, mindestens 6–8 Jahre Berufserfahrung sowie gute analytische und strategische Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Expansionsleiter/in?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            61.700 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Expansionsleiter/in liegt bei 61.700 €. Gehälter für Expansionsleiter/in liegen im Bereich zwischen 52.900 € und 72.500 €.

                            FAQ zum Beruf Expansionsleiter: Aufgaben, Gehalt, Karriere & Jobs

                            Was macht ein Expansionsleiter?

                            Als Expansionsleiter bist du für das strategische Wachstum eines Unternehmens verantwortlich, insbesondere durch die Eröffnung neuer Standorte oder die Erschließung neuer Märkte. Du analysierst potenzielle Standorte nach wirtschaftlichen Kennzahlen wie Kaufkraft, Wettbewerbssituation und Kundenfrequenz. Anschließend führst du Verhandlungen mit Vermietern, Maklern und Behörden, koordinierst Bau- und Einrichtungsmaßnahmen und stellst sicher, dass neue Filialen termingerecht eröffnen. Bei Handelsunternehmen wie REWE, Lidl oder der Telekom überwachst du parallel mehrere Expansionsprojekte und arbeitest eng mit Marketing, Controlling und Regionalmanagement zusammen. Die Rolle erfordert sowohl unternehmerisches Denken als auch operative Umsetzungsstärke – du musst Chancen erkennen und gleichzeitig Budgets und Timelines im Blick behalten.

                            Welche Karrieremöglichkeiten gibt es im Beruf Expansionsleiter?

                            Deine Karriere als Expansionsleiter kann verschiedene Richtungen nehmen. Mit zunehmender Erfahrung übernimmst du größere Regionen oder ganze Länder als Head of Expansion oder Regional Expansion Manager. In dieser Position steuerst du Teams und verantwortest deutlich höhere Investitionsvolumen. Der Schritt in die Geschäftsführung ist ebenfalls realistisch, besonders bei Franchise-Unternehmen oder mittelständischen Handelsketten. Alternativ kannst du dich auf strategische Immobilienentwicklung spezialisieren und als Director Real Estate Development arbeiten. Viele Expansionsleiter wechseln auch in die Unternehmensberatung, wo sie Retailer bei Wachstumsstrategien unterstützen. Einige gründen nach Jahren der Erfahrung eigene Unternehmen oder werden selbst Franchisenehmer mit mehreren Standorten – dein Netzwerk und deine Marktkenntnis sind hier unbezahlbar.

                            Welche Branchen arbeiten Expansionsleiter?

                            Du findest als Expansionsleiter Beschäftigung in nahezu allen Branchen, die auf flächendeckende Präsenz setzen. Der klassische Einzelhandel ist nach wie vor der größte Arbeitgeber – von Lebensmitteldiscountern wie Aldi und Netto über Drogerien wie dm und Rossmann bis zu Möbelhäusern und Baumärkten. Auch Systemgastronomie-Ketten wie McDonald's, Starbucks oder Vapiano suchen kontinuierlich Expansionsleiter für ihre Filialnetzwerke. Im Dienstleistungssektor bieten Fitnessstudios, Banken und Telekommunikationsanbieter spannende Positionen. Zunehmend gefragt bist du auch in der Healthcare-Branche bei Apothekenketten oder Medizinischen Versorgungszentren sowie bei Hotel- und Co-Working-Ketten. Selbst im E-Commerce-Bereich expandieren Unternehmen physisch – Amazon eröffnet beispielsweise Fresh-Stores und Pick-up-Stationen, wofür ebenfalls Expansionsleiter gesucht werden.

                            Wo finde ich Jobs als Expansionsleiter?

                            Die erfolgversprechendste Anlaufstelle für deine Jobsuche als Expansionsleiter ist Stepstone, wo du gezielt nach Positionen in deiner Wunschbranche und Region filtern kannst. Viele Unternehmen nutzen diese Plattform für gehobene Positionen im Expansionsmanagement. Zusätzlich lohnt sich ein Blick auf die Karriereseiten größerer Handelsunternehmen und Franchisesysteme, da diese häufig direkt rekrutieren. LinkedIn ist ebenfalls wertvoll – nicht nur für Stellenanzeigen, sondern auch für Networking mit Headhuntern, die auf Retail und Expansion spezialisiert sind. Immobilienmessen und Branchentreffs wie die EXPO REAL bieten dir die Möglichkeit, direkt mit Entscheidern ins Gespräch zu kommen. Wenn du bereits im Handel oder in der Immobilienbranche tätig bist, sprich dein Netzwerk gezielt an – viele Expansionsleiter-Positionen werden über Empfehlungen besetzt, noch bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.

                            Welche Berufe passen noch zu dem Profil eines Expansionsleiters?

                            Mit deinem Profil als Expansionsleiter qualifizierst du dich für mehrere verwandte Positionen. Als Immobilienmanager oder Asset Manager im Retail-Segment nutzt du deine Standortanalyse-Kompetenz und dein Verhandlungsgeschick. Die Rolle des Projektmanagers im Bau- oder Handelsumfeld liegt dir ebenfalls, da du gewohnt bist, komplexe Projekte mit vielen Stakeholdern zu koordinieren. Auch als Business Development Manager für neue Geschäftsfelder oder Märkte bist du gefragt – hier überträgst du deine Expansionsstrategie auf Produktinnovationen oder internationale Märkte. Positionen im Franchise-Management passen hervorragend, da du die Bedürfnisse von Franchisenehmern und -gebern verstehst. Alternativ kannst du als Regionalleiter oder Area Manager arbeiten, wo du nicht nur neue Standorte erschließt, sondern bestehende Filialen operativ führst. Selbst im Vertrieb strategischer B2B-Kunden oder als Key Account Manager für Gewerbeimmobilien sind deine Fähigkeiten hochrelevant.

                            Welche Arbeitgeber suchen Expansionsleiter?

                            Zu den aktivsten Arbeitgebern für Expansionsleiter zählen große Lebensmittelfilialisten wie die REWE Group, Edeka, Lidl und Aldi Süd bzw. Nord, die kontinuierlich ihr Filialnetz optimieren und erweitern. Im Non-Food-Bereich suchen dm-drogerie markt, Müller und Thalia regelmäßig Verstärkung. Auch internationale Modeketten wie Zara (Inditex), H&M und Primark bauen ihre Präsenz aus. Im Gastronomiebereich sind die Betreiber von Nordsee, L'Osteria, Vapiano und diverse Franchisesysteme wie Subway oder Burger King auf Expansionsleiter angewiesen. Fitnessketten wie FitX, McFIT und Urban Sports Club expandieren dynamisch und bieten spannende Perspektiven. Banken wie Volksbanken oder die Postbank modernisieren ihr Filialnetz und benötigen dafür strategische Köpfe. Telekommunikationsanbieter wie die Telekom sowie Logistikunternehmen, die Paketshops und Depots ausbauen, komplettieren das Spektrum der Arbeitgeber.