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3.215 Treffer für Entwicklung Jobs in Frechen im Umkreis von 30 km
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Agraya GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Agraya GmbH, based in Cologne, Germany, is the umbrella company behind the GLOBALG. A.P. and GGN label brands. With over 20 years of experience in standard setting and solution development, Agraya operates globally with the aim to empower agricultural supply chains with trusted intelligence that enhances operational efficiency. Our goal is to redefine global agriculture as a force for equitable prosperity, ecological resilience, and human dignity-where farmers of every scale thrive as empowered partners in shaping a sustainable future. We are looking for a Team Lead Relations Development (m/f/d) working 39h/week to start immediately. * Lead the Relations team in terms of , budget, and task management * Maintain structured account management through regular, well-documented ...
Agraya GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Agraya GmbH, based in Cologne, Germany, is the umbrella company behind the GLOBALG. A.P. and GGN label brands. With over 20 years of experience in standard setting and solution development, Agraya operates globally with the aim to empower agricultural supply chains with trusted intelligence that enhances operational efficiency. Our goal is to redefine global agriculture as a force for equitable prosperity, ecological resilience, and human dignity-where farmers of every scale thrive as empowered partners in shaping a sustainable future. We are looking for a Team Lead Relations Development (m/f/d) working 39h/week to start immediately. * Lead the Relations team in terms of , budget, and task management * Maintain structured account management through regular, well-documented ...
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Schnelle Bewerbung
Für die Entwicklung einer neuen Generation von Zünd- und Anzündmitteln suchen wir Sie als engagierten Techniker (m/w/d) oder Physiker (m/w/d) mit hohem Interesse an praktischer Laborarbeit und am Umgang mit Explosivstoffen. * Selbstständige Planung, Durchführung und Überwachung von Entwicklungsprojekten
Für die Entwicklung einer neuen Generation von Zünd- und Anzündmitteln suchen wir Sie als engagierten Techniker (m/w/d) oder Physiker (m/w/d) mit hohem Interesse an praktischer Laborarbeit und am Umgang mit Explosivstoffen. * Selbstständige Planung, Durchführung und Überwachung von Entwicklungsprojekten
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Schnelle Bewerbung
Von der Entwicklung über das Design bis hin zur Fertigung – wir lassen außergewöhnliche architektonische Visionen Realität werden. Zur Unterstützung unseres Teams in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten (m/w/d) IT-Anwendungsentwicklung * unterstützt Du bei der Entwicklung und Betreuung unserer Power-Apps * arbeitest Du bei der Entwicklung von neuen Softwarelösungen mit
Von der Entwicklung über das Design bis hin zur Fertigung – wir lassen außergewöhnliche architektonische Visionen Realität werden. Zur Unterstützung unseres Teams in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten (m/w/d) IT-Anwendungsentwicklung * unterstützt Du bei der Entwicklung und Betreuung unserer Power-Apps * arbeitest Du bei der Entwicklung von neuen Softwarelösungen mit
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Teamleitung Recruiting & Personalentwicklung (m/w/d)
Teamleitung Recruiting & Personalentwicklung (m/w/d)
Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Bonn e.V.
Bonn
Wir suchen zum 01.09. oder früher für unseren e.V. der Lebenshilfe Bonn eine Teamleitung Recruiting & Personalentwicklung (m/w/d) * Sie führen und entwickeln unser Team Recruiting & Personalentwicklung zielgerichtet weiter * Sie konzipieren und implementieren moderne Personalentwicklungsformate inkl. Führungskräfteentwicklung, Talent- und Nachfolgeplanung * Sie zeichnet eine fundierte Erfahrung im Recruiting und/oder in der Personalentwicklung – idealerweise im sozialen Umfeld aus. * ENTWICKLUNG: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr.
Wir suchen zum 01.09. oder früher für unseren e.V. der Lebenshilfe Bonn eine Teamleitung Recruiting & Personalentwicklung (m/w/d) * Sie führen und entwickeln unser Team Recruiting & Personalentwicklung zielgerichtet weiter * Sie konzipieren und implementieren moderne Personalentwicklungsformate inkl. Führungskräfteentwicklung, Talent- und Nachfolgeplanung * Sie zeichnet eine fundierte Erfahrung im Recruiting und/oder in der Personalentwicklung – idealerweise im sozialen Umfeld aus. * ENTWICKLUNG: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr.
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Werkstudent Digital Learning / E-Learning / Personalentwicklung (m/w/d)
Werkstudent Digital Learning / E-Learning / Personalentwicklung (m/w/d)
BWI GmbH
München, Frankfurt, Hamburg, Nürnberg, Ulm, Berlin, Bonn, Leipzig
Teilweise Home-Office
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Als Teil der BWI-Personalentwicklung trägst du dazu bei, unsere Belegschaft fit für ihre Aufgaben zu machen.
Als Teil der BWI-Personalentwicklung trägst du dazu bei, unsere Belegschaft fit für ihre Aufgaben zu machen.
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Anschreiben nicht erforderlich
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Zuallererst deine Persönlichkeit: Du hast großes Interesse am Thema „Personalentwicklung“ und insbesondere der Seminarorganisation, arbeitest eigenverantwortlich und kommunizierst überzeugend.
Zuallererst deine Persönlichkeit: Du hast großes Interesse am Thema „Personalentwicklung“ und insbesondere der Seminarorganisation, arbeitest eigenverantwortlich und kommunizierst überzeugend.
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Für diesen Weg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung als IT‑Supporter (m/w/d) – mit Entwicklungsperspektive * Echte Entwicklungsperspektive: vom Support in Richtung Cloud-Administration, wir fördern Ihren Weg
Für diesen Weg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung als IT‑Supporter (m/w/d) – mit Entwicklungsperspektive * Echte Entwicklungsperspektive: vom Support in Richtung Cloud-Administration, wir fördern Ihren Weg
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Zur Verstärkung unseres Teams Recruiting & Weiterbildung im Personalbereich in der Zentrale in Köln suchen wir in unbefristeter Vollzeitanstellung einen erfahrenen HR-Manager Personalentwicklung (w/m/d) Unser Team Recruiting & Weiterbildung ist die erste Anlaufstelle, wenn es darum geht, die besten Talente für unser Unternehmen zu gewinnen und unsere Mitarbeitenden gezielt in ihrer Entwicklung zu begleiten. Wir arbeiten eng mit allen Fachbereichen zusammen, gestalten innovative Personalstrategien und schaffen nachhaltige Entwicklungsperspektiven. * Sie konzipieren Konzepte zur Förderung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und treiben unsere Personalentwicklung strategisch voran. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise im Aufbau und der Weiterentwicklung von Entwicklungsprogrammen
Zur Verstärkung unseres Teams Recruiting & Weiterbildung im Personalbereich in der Zentrale in Köln suchen wir in unbefristeter Vollzeitanstellung einen erfahrenen HR-Manager Personalentwicklung (w/m/d) Unser Team Recruiting & Weiterbildung ist die erste Anlaufstelle, wenn es darum geht, die besten Talente für unser Unternehmen zu gewinnen und unsere Mitarbeitenden gezielt in ihrer Entwicklung zu begleiten. Wir arbeiten eng mit allen Fachbereichen zusammen, gestalten innovative Personalstrategien und schaffen nachhaltige Entwicklungsperspektiven. * Sie konzipieren Konzepte zur Förderung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und treiben unsere Personalentwicklung strategisch voran. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise im Aufbau und der Weiterentwicklung von Entwicklungsprogrammen
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2024 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an Drittmitteln für Forschung, Entwicklung und Lehre einwerben. Die Entwicklung erfolgt in der mächtigen Entwicklungsumgebung des KIS, wir entwickeln aber auch KIS-unabhängige Software. * Entwicklung von Erweiterungen des KIS, v. a. in der neuen ORBIS-U-Technologie – vom einfachen Formular bis zum komplexen Modul * abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium als (Medizin-)Informatiker*in oder abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in Anwendungsentwicklung * Geförderte Fortbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings
2024 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an Drittmitteln für Forschung, Entwicklung und Lehre einwerben. Die Entwicklung erfolgt in der mächtigen Entwicklungsumgebung des KIS, wir entwickeln aber auch KIS-unabhängige Software. * Entwicklung von Erweiterungen des KIS, v. a. in der neuen ORBIS-U-Technologie – vom einfachen Formular bis zum komplexen Modul * abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium als (Medizin-)Informatiker*in oder abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in Anwendungsentwicklung * Geförderte Fortbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings
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Ten Brinke ist ein international erfolgreiches Unternehmen in den Bereichen Projektentwicklung, Bau und Asset Management. In fast 120 Jahren hat sich Ten Brinke zu einem Bauentwicklungsunternehmen mit Niederlassungen in den Niederlanden, Deutschland, Spanien, Portugal und Griechenland entwickelt, das sich mit sämtlichen Facetten des Immobilienmarktes auskennt. Für unsere Niederlassung in Bonn sind wir auf der Suche nach einem Niederlassungsleiter für die Projektentwicklung (m/w/d). * Führung und zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Niederlassung der Projektentwicklung gemeinsam mit dem Bau * Entwicklung von Projektkonzepten unter Berücksichtigung von Standort-, Markt- und nutzerspezifischen Anforderungen * Aufbau und Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Personalverantwortung, Förderung und Entwicklung des Teams
Ten Brinke ist ein international erfolgreiches Unternehmen in den Bereichen Projektentwicklung, Bau und Asset Management. In fast 120 Jahren hat sich Ten Brinke zu einem Bauentwicklungsunternehmen mit Niederlassungen in den Niederlanden, Deutschland, Spanien, Portugal und Griechenland entwickelt, das sich mit sämtlichen Facetten des Immobilienmarktes auskennt. Für unsere Niederlassung in Bonn sind wir auf der Suche nach einem Niederlassungsleiter für die Projektentwicklung (m/w/d). * Führung und zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Niederlassung der Projektentwicklung gemeinsam mit dem Bau * Entwicklung von Projektkonzepten unter Berücksichtigung von Standort-, Markt- und nutzerspezifischen Anforderungen * Aufbau und Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Personalverantwortung, Förderung und Entwicklung des Teams
NEU
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Teamlead (w/m/d) Softwareentwicklung
Teamlead (w/m/d) Softwareentwicklung
Kirchliche Zusatzversorgungskasse des Verbandes der Diözesen Deutschlands (KZVK)
Köln
Teilweise Home-Office
Gestalte Deine und unsere Zukunft und unterstütze uns als Teamlead (w/m/d) Softwareentwicklung. * Gemeinsam mit anderen wirkst Du an der IT-Strategie mit, setzt Standards in Architektur und Softwareentwicklung und sorgst für deren Einhaltung im Team. * Qualität steht für Dich an erster Stelle – sowohl bei unseren Softwareprodukten als auch in unseren Entwicklungs-, Test- und Deployment-Prozessen. * Du bringst mehrjährige Praxiserfahrung in der Softwareentwicklung mit und kennst unterschiedliche Technologien, Architekturstile und Programmiersprachen. * Du verfügst über mindestens 3Jahre Führungserfahrung in der Leitung von Softwareentwicklungsteams. * Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, eine gezielte Einarbeitung sowie zahlreiche Möglichkeiten für Deine fachliche und persönliche Entwicklung – all das zeichnet uns aus!
Gestalte Deine und unsere Zukunft und unterstütze uns als Teamlead (w/m/d) Softwareentwicklung. * Gemeinsam mit anderen wirkst Du an der IT-Strategie mit, setzt Standards in Architektur und Softwareentwicklung und sorgst für deren Einhaltung im Team. * Qualität steht für Dich an erster Stelle – sowohl bei unseren Softwareprodukten als auch in unseren Entwicklungs-, Test- und Deployment-Prozessen. * Du bringst mehrjährige Praxiserfahrung in der Softwareentwicklung mit und kennst unterschiedliche Technologien, Architekturstile und Programmiersprachen. * Du verfügst über mindestens 3Jahre Führungserfahrung in der Leitung von Softwareentwicklungsteams. * Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, eine gezielte Einarbeitung sowie zahlreiche Möglichkeiten für Deine fachliche und persönliche Entwicklung – all das zeichnet uns aus!
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Vertiefung Anwendungsentwicklung: Du tauchst tief in die Welt der Anwendungsentwicklung ein, gestaltest Benutzerschnittstellen, realisierst umfassende Anwendungssysteme und entwickelst individuelle Lösungen für unsere Kunden.
Vertiefung Anwendungsentwicklung: Du tauchst tief in die Welt der Anwendungsentwicklung ein, gestaltest Benutzerschnittstellen, realisierst umfassende Anwendungssysteme und entwickelst individuelle Lösungen für unsere Kunden.
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Softwareentwickler (m/w/d) in der Anwendungsentwicklung (.NET / Oracle)
Softwareentwickler (m/w/d) in der Anwendungsentwicklung (.NET / Oracle)
DKMS Group gGmbH
Tübingen, Köln, Dresden
Teilweise Home-Office
Das Team Service Delivery Medical übernimmt als agiles Produktteam die Entwicklung von Softwarelösungen zur Unterstützung der Kernprozesse der Spenderdateien. * Entwicklung von Geschäftsanwendungen im Umfeld der Stammzellspende * Modernisierung bestehender Systeme unter Anwendung domänengeleiteter Architekturansätze sowie serviceorientierter Entwicklungsmethoden * Design, Entwicklung und Implementierung hochwertiger Softwarelösungen unter Verwendung von .NET-Technologien und Oracle * Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, vorzugsweise in der Anwendungsentwicklung unter Einsatz von .NET-Technologien
Das Team Service Delivery Medical übernimmt als agiles Produktteam die Entwicklung von Softwarelösungen zur Unterstützung der Kernprozesse der Spenderdateien. * Entwicklung von Geschäftsanwendungen im Umfeld der Stammzellspende * Modernisierung bestehender Systeme unter Anwendung domänengeleiteter Architekturansätze sowie serviceorientierter Entwicklungsmethoden * Design, Entwicklung und Implementierung hochwertiger Softwarelösungen unter Verwendung von .NET-Technologien und Oracle * Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, vorzugsweise in der Anwendungsentwicklung unter Einsatz von .NET-Technologien
Anschreiben nicht erforderlich
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Du hast Lust im Rahmen eines Praktikums einen fundierten Einblick in die Personalentwicklung eines der führenden Handels- und Touristikunternehmen zu erhalten? * Gemeinsam stark sein: Du erhältst Einblicke in übergeordnete Personalentwicklungsprojekte. ). * Im Idealfall hast du bereits erste praktische Erfahrungen in der Personalentwicklung oder im digitalen Lernbereich gesammelt.
Du hast Lust im Rahmen eines Praktikums einen fundierten Einblick in die Personalentwicklung eines der führenden Handels- und Touristikunternehmen zu erhalten? * Gemeinsam stark sein: Du erhältst Einblicke in übergeordnete Personalentwicklungsprojekte. ). * Im Idealfall hast du bereits erste praktische Erfahrungen in der Personalentwicklung oder im digitalen Lernbereich gesammelt.
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Der Fokus unseres Teams liegt hierbei auf der Konzeption, Entwicklung und Evaluation von Qualifizierungsangeboten. Werde Teil unseres motivierten, dynamischen Teams und erhalte einen umfassenden Einblick in die Personalentwicklung eines führenden Handels- und Touristikkonzerns. * Du bringst dich ein: Du unterstützt die zuständigen Expert:innen im Learning Center bei der Entwicklung von Weiterbildungskonzepten und deren Umsetzung. * Du befindest dich im Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, Pädagogik oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personalentwicklung. * Du verfügst über erste praktische Erfahrungen, idealerweise in der Personalentwicklung.
Der Fokus unseres Teams liegt hierbei auf der Konzeption, Entwicklung und Evaluation von Qualifizierungsangeboten. Werde Teil unseres motivierten, dynamischen Teams und erhalte einen umfassenden Einblick in die Personalentwicklung eines führenden Handels- und Touristikkonzerns. * Du bringst dich ein: Du unterstützt die zuständigen Expert:innen im Learning Center bei der Entwicklung von Weiterbildungskonzepten und deren Umsetzung. * Du befindest dich im Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, Pädagogik oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personalentwicklung. * Du verfügst über erste praktische Erfahrungen, idealerweise in der Personalentwicklung.
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Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Interesse an Themen der Personalentwicklung
Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Interesse an Themen der Personalentwicklung
Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit.
Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit.
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Senior Consultant / Associate Manager Organisationsentwicklung (m/w/d)
Senior Consultant / Associate Manager Organisationsentwicklung (m/w/d)
Sopra Steria Next
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Dabei analysierst du bestehende Strukturen, Aufgaben und Prozesse und identifizierst Optimierungspotenziale auf Basis anerkannter Organisationsentwicklungs-Methoden und geltender Verwaltungsstandards, wie zum Beispiel dem Organisationshandbuch des Bundes * Zudem bringst du dich aktiv in die Weiterentwicklung unseres Beratungsschwerpunkts Organisationsentwicklung ein und gestaltest Methoden, Angebotsbausteine sowie interne Wissensformate mit * Voraussetzung für diese Rolle sind mindestens drei bis fünf Jahre relevante externe Beratungserfahrung im Public Sector, idealerweise in den Bereichen Organisationsentwicklung, ...
Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Dabei analysierst du bestehende Strukturen, Aufgaben und Prozesse und identifizierst Optimierungspotenziale auf Basis anerkannter Organisationsentwicklungs-Methoden und geltender Verwaltungsstandards, wie zum Beispiel dem Organisationshandbuch des Bundes * Zudem bringst du dich aktiv in die Weiterentwicklung unseres Beratungsschwerpunkts Organisationsentwicklung ein und gestaltest Methoden, Angebotsbausteine sowie interne Wissensformate mit * Voraussetzung für diese Rolle sind mindestens drei bis fünf Jahre relevante externe Beratungserfahrung im Public Sector, idealerweise in den Bereichen Organisationsentwicklung, ...
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Leitung IT-Kompetenzzentrum Datenaufbereitung und Standards der Softwareentwicklung (w/m/d)
Leitung IT-Kompetenzzentrum Datenaufbereitung und Standards der Softwareentwicklung (w/m/d)
Statistisches Bundesamt
Wiesbaden, Bonn
im Referat „IT-Kompetenzzentrum Datenaufbereitung und Standards der Softwareentwicklung (C42) Mit Ihrer Führungsexpertise gestalten Sie die organisatorische Weiterentwicklung des Referates und seiner Aufgaben hinsichtlich zeitgemäßer Methoden zur SW-Entwicklung und -bereitstellung. * Mit Ihrer Expertise in der Softwareentwicklung und Systemintegration (auch von Fertigsoftwareprodukten) unterstützen Sie die fachlichen Prozesse im Statistischen Bundesamt und im Statistischen Verbund. * eine der Qualifikation (z. B. Master/Dipl.-Uni/Magister) entsprechende mehrjährige (mindestens zwei Jahre) adäquate Berufserfahrung im Bereich der SW-Entwicklung und ‑Integration, Erfahrung in der Umsetzung und Begleitung von Change- und Transformationsprozessen, * nachgewiesene Erfahrung in der Steuerung komplexer Softwareentwicklungsprojekte bis zu deren Einführung,
im Referat „IT-Kompetenzzentrum Datenaufbereitung und Standards der Softwareentwicklung (C42) Mit Ihrer Führungsexpertise gestalten Sie die organisatorische Weiterentwicklung des Referates und seiner Aufgaben hinsichtlich zeitgemäßer Methoden zur SW-Entwicklung und -bereitstellung. * Mit Ihrer Expertise in der Softwareentwicklung und Systemintegration (auch von Fertigsoftwareprodukten) unterstützen Sie die fachlichen Prozesse im Statistischen Bundesamt und im Statistischen Verbund. * eine der Qualifikation (z. B. Master/Dipl.-Uni/Magister) entsprechende mehrjährige (mindestens zwei Jahre) adäquate Berufserfahrung im Bereich der SW-Entwicklung und ‑Integration, Erfahrung in der Umsetzung und Begleitung von Change- und Transformationsprozessen, * nachgewiesene Erfahrung in der Steuerung komplexer Softwareentwicklungsprojekte bis zu deren Einführung,
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Projekt-Mitarbeiter*in für den Bereich Flächenentwicklung
Projekt-Mitarbeiter*in für den Bereich Flächenentwicklung
Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn
Bonn
Die Abteilung 4.7 Flächenentwicklung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeit eine*n - Die Abteilung 4.7 Flächenentwicklung ist zuständig für die konzeptionellen und strategischen Raum- und Flächenfragen der Universität Bonn (ohne Medizin). Das Aufgabenfeld beinhaltet die Beratung der Hochschulleitung zu allen raumbezogenen Planungen und Veränderungen sowie die Entwicklung von Perspektiven zur räumlichen Weiterentwicklung der Universität. * die Entwicklung, Planung und Erstellung von Flächenbedarfen und Raumkonzepten für beispielsweise die Mathematisch-Naturwissenschaftliche Fakultät sowie die Landwirtschaftliche Fakultät, Dazu gehören unter anderem die Flächenkonzeption sowie die Fortschreibung der Hochschulstandortentwicklungsplanung.
Die Abteilung 4.7 Flächenentwicklung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeit eine*n - Die Abteilung 4.7 Flächenentwicklung ist zuständig für die konzeptionellen und strategischen Raum- und Flächenfragen der Universität Bonn (ohne Medizin). Das Aufgabenfeld beinhaltet die Beratung der Hochschulleitung zu allen raumbezogenen Planungen und Veränderungen sowie die Entwicklung von Perspektiven zur räumlichen Weiterentwicklung der Universität. * die Entwicklung, Planung und Erstellung von Flächenbedarfen und Raumkonzepten für beispielsweise die Mathematisch-Naturwissenschaftliche Fakultät sowie die Landwirtschaftliche Fakultät, Dazu gehören unter anderem die Flächenkonzeption sowie die Fortschreibung der Hochschulstandortentwicklungsplanung.
Büroangestellte*r für das international und transdisziplinär ausgerichtete Zentrum für Entwicklungsforschung (ZEF) (50 %)
Büroangestellte*r für das international und transdisziplinär ausgerichtete Zentrum für Entwicklungsforschung (ZEF) (50 %)
Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn
Bonn
Das international und transdisziplinär ausgerichtete Zentrum für Entwicklungsforschung (ZEF) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit eine(n) Elternzeitvertretung für ein Jahr als Büroangestellte*r - Das ZEF will mit seiner Forschung und Ausbildung zu Armutsbekämpfung und nachhaltiger Entwicklung auf globaler Ebene beitragen. Außerdem fördert es die Stärkung und Vernetzung der internationalen Entwicklungsforschung. Deshalb kooperiert das ZEF eng mit internationalen und und mit und aus der Entwicklungspolitik und -zusammenarbeit.
Das international und transdisziplinär ausgerichtete Zentrum für Entwicklungsforschung (ZEF) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit eine(n) Elternzeitvertretung für ein Jahr als Büroangestellte*r - Das ZEF will mit seiner Forschung und Ausbildung zu Armutsbekämpfung und nachhaltiger Entwicklung auf globaler Ebene beitragen. Außerdem fördert es die Stärkung und Vernetzung der internationalen Entwicklungsforschung. Deshalb kooperiert das ZEF eng mit internationalen und und mit und aus der Entwicklungspolitik und -zusammenarbeit.
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Teamleiter/-in Anwendungsentwicklung (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn
Teamleiter/-in Anwendungsentwicklung (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn
Sparkasse KölnBonn
Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Werde Teamleiter/-in Anwendungsentwicklung (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn – am Standort Köln. Im Team "Zentrale Eigenentwicklungen" arbeiten wir eng mit den Fachbereichen zusammen, um maßgeschneiderte Softwarelösungen für die interne Nutzung in der Sparkasse KölnBonn zu entwickeln. * Bei der Weiterentwicklung der Anwendungs-Architektur und des Java-basierten Technologie-Stacks übernimmst du die Verantwortung und arbeitest eng mit der Abteilungsleitung an der strategischen Ausrichtung der Anwendungsentwicklung. * Du trägst entscheidend zur Pflege und Weiterentwicklung von Methoden, Verfahren und Tools in der Software-Entwicklung sowie im Test- und Releasemanagement bei. * Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügst über umfassende Expertise in der Softwareentwicklung.
Werde Teamleiter/-in Anwendungsentwicklung (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn – am Standort Köln. Im Team "Zentrale Eigenentwicklungen" arbeiten wir eng mit den Fachbereichen zusammen, um maßgeschneiderte Softwarelösungen für die interne Nutzung in der Sparkasse KölnBonn zu entwickeln. * Bei der Weiterentwicklung der Anwendungs-Architektur und des Java-basierten Technologie-Stacks übernimmst du die Verantwortung und arbeitest eng mit der Abteilungsleitung an der strategischen Ausrichtung der Anwendungsentwicklung. * Du trägst entscheidend zur Pflege und Weiterentwicklung von Methoden, Verfahren und Tools in der Software-Entwicklung sowie im Test- und Releasemanagement bei. * Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügst über umfassende Expertise in der Softwareentwicklung.
Projektreferent*in Personalentwicklung
Projektreferent*in Personalentwicklung
Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn
Bonn
Teilweise Home-Office
Die Stabsstelle Personalentwicklung, Organisationsentwicklung und Gesundheitsmanagement (PE-OE-GM) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet für die Dauer von 3 Jahren gem. * Einführung, Pilotierung, Evaluierung von Entwicklungsgesprächen für Postdocs und wissenschaftliche Beschäftigte auf Dauerstellen, * eigenständige Konzeption, Organisation und Umsetzung von zielgruppenspezifischen Personalentwicklungsmaßnahmen (Trainer*innenakquise und -beauftragung, Moderation von Workshops und Peer-Coaching-Gruppen), * erste Berufserfahrung im Wissenschaftsmanagement oder in der Personalentwicklung von Vorteil,
Die Stabsstelle Personalentwicklung, Organisationsentwicklung und Gesundheitsmanagement (PE-OE-GM) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet für die Dauer von 3 Jahren gem. * Einführung, Pilotierung, Evaluierung von Entwicklungsgesprächen für Postdocs und wissenschaftliche Beschäftigte auf Dauerstellen, * eigenständige Konzeption, Organisation und Umsetzung von zielgruppenspezifischen Personalentwicklungsmaßnahmen (Trainer*innenakquise und -beauftragung, Moderation von Workshops und Peer-Coaching-Gruppen), * erste Berufserfahrung im Wissenschaftsmanagement oder in der Personalentwicklung von Vorteil,
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Wer die Leidenschaft mitbringt, sich immer wieder neuen Entwicklungen zu stellen, ist bei uns goldrichtig. Wir suchen für unseren Standort in Köln zum 01. August 2026 Auszubildende zum/zur Fachinformatiker:in (d/m/w) im Bereich Anwendungsentwicklung.
Wer die Leidenschaft mitbringt, sich immer wieder neuen Entwicklungen zu stellen, ist bei uns goldrichtig. Wir suchen für unseren Standort in Köln zum 01. August 2026 Auszubildende zum/zur Fachinformatiker:in (d/m/w) im Bereich Anwendungsentwicklung.
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Werkstudent/in im Recruiting & Bewerbermanagement / Personalentwicklung (m/w/d)
Werkstudent/in im Recruiting & Bewerbermanagement / Personalentwicklung (m/w/d)
RSM Ebner Stolz Management Consultants GmbH
Köln
Darüber hinaus übernimmst Du Aufgaben im Bereich Personalentwicklung. Du versendest und wertest Feedbackumfragen im Rahmen der Personal- und Organisationsentwicklung aus, führst die Korrespondenz mit :innen von Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen und unterstützt das Teilnehmermanagement und die Organisation von Schulungen in der Vor- und Nachbereitung. Du bist Student/in der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal, hast bereits praktische Erfahrungen in den Bereichen Active Sourcing, Bewerbermanagement sowie in der organisatorischen Personalentwicklung und ggf. HR-Marketing gesammelt und möchtest mit Deinen Kenntnissen unser Recruiting und Development vorantreiben.
Darüber hinaus übernimmst Du Aufgaben im Bereich Personalentwicklung. Du versendest und wertest Feedbackumfragen im Rahmen der Personal- und Organisationsentwicklung aus, führst die Korrespondenz mit :innen von Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen und unterstützt das Teilnehmermanagement und die Organisation von Schulungen in der Vor- und Nachbereitung. Du bist Student/in der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal, hast bereits praktische Erfahrungen in den Bereichen Active Sourcing, Bewerbermanagement sowie in der organisatorischen Personalentwicklung und ggf. HR-Marketing gesammelt und möchtest mit Deinen Kenntnissen unser Recruiting und Development vorantreiben.
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