Entwicklung und Umsetzung moderner Lernformate (E-Learning, Blended Learning, Learning Journeys) mit hohem didaktischem und visuellem Anspruch * Nutzung von KI-gestützten Lernplattformen und Learning Analytics * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, im Learning & Development oder an der Schnittstelle von HR, IT und Kommunikation mit ausgeprägtem IT-Schwerpunkt * Ausgeprägte Affinität zu neuen Lerntechnologien (z. B. VR/AR, KI, Gamification, Learning Experience Design) * E-Ladestationen für E-Autos und kostenlose Parkplätze
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