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12 Treffer für Change Request Jobs in Ostbayern im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 12 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Director Product Development – Beverages (m/f/d)
Director Product Development – Beverages (m/f/d)
ADM EMEA Corporate Services GmbH
Heidelberg, Hamburg, Berlin, Mainz, Straubing
Teilweise Home-Office
Designing and implementing change processes in a dynamic market environment
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NEU
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Teamcenter Engineer (m/w/d)
Teamcenter Engineer (m/w/d)
ECS Engineering Consulting & Solutions GmbH
Neumarkt in der Oberpfalz
Teilweise Home-Office
Teamcenter (Tc) Structure Management, Tc Change Management, Tc Dispatcher und/oder Tc Scheduler
Teamcenter (Tc) Structure Management, Tc Change Management, Tc Dispatcher und/oder Tc Scheduler
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Senior Sales Engineer (m/f/d)
Senior Sales Engineer (m/f/d)
DENSO AUTOMOTIVE Deutschland GmbH
Eching bei München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
You will have strong and regular contact with the customers, capturing their requests, requirements and expectations, introducing our products to them and ensure the smooth and effective handling of sales projects.
You will have strong and regular contact with the customers, capturing their requests, requirements and expectations, introducing our products to them and ensure the smooth and effective handling of sales projects.
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Eigenständige Umsetzung von Changes sowie Analyse und Behebung von Störungen im Bereich 2nd/3rd Level
Eigenständige Umsetzung von Changes sowie Analyse und Behebung von Störungen im Bereich 2nd/3rd Level
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Director Filtration Materials Operations Europe (m/f/d)
Director Filtration Materials Operations Europe (m/f/d)
MANN+HUMMEL GmbH
Marklkofen
Teilweise Home-Office
Drive change processes within the European operations network and support organizational transformation - o Ability to lead transformation, manage change effectively, and foster a culture of collaboration and transparency
Drive change processes within the European operations network and support organizational transformation - o Ability to lead transformation, manage change effectively, and foster a culture of collaboration and transparency
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Solution Experte (m/w/d) für Conversational AI
Solution Experte (m/w/d) für Conversational AI
E.ON Grid Solutions GmbH
Würzburg, Hamburg, Essen, Dortmund, Hannover, Helmstedt, Landshut, Bergheim
Teilweise Home-Office
Release- und Change-Management: Du planst und steuerst Deployments eigenständig inklusive Paketierung, Freigaben und Nachbereitung von Releases.
Release- und Change-Management: Du planst und steuerst Deployments eigenständig inklusive Paketierung, Freigaben und Nachbereitung von Releases.
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Senior Specialist Finance Transformation & SAP S/4HANA (Public Cloud) (all genders)
Senior Specialist Finance Transformation & SAP S/4HANA (Public Cloud) (all genders)
msg systems ag
Ismaning bei München, Karlsruhe, Passau
Auch nach dem Go-Live bist du zentraler Bestandteil: Du übernimmst die fachliche Verantwortung für die Stabilisierung, Weiterentwicklung und Optimierung der Accounting-Prozesse, analysierst Fehlerbilder hands-on im System, begleitest Releases sowie Changes und treibst kontinuierlich Effizienz- und Prozessverbesserungen voran
Auch nach dem Go-Live bist du zentraler Bestandteil: Du übernimmst die fachliche Verantwortung für die Stabilisierung, Weiterentwicklung und Optimierung der Accounting-Prozesse, analysierst Fehlerbilder hands-on im System, begleitest Releases sowie Changes und treibst kontinuierlich Effizienz- und Prozessverbesserungen voran
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Abteilungsleitung HR Business Partner (m/w/d)
Abteilungsleitung HR Business Partner (m/w/d)
Witt-Gruppe - Member of the otto group
Weiden
Teilweise Home-Office
Unser Bereich besteht aktuell aus den fünf Abteilungen: Business Partner, Payroll & Services, Recruiting, Employer Branding & Talents, Learning, Development & Change und Portfolio, Data & Solutions.
Unser Bereich besteht aktuell aus den fünf Abteilungen: Business Partner, Payroll & Services, Recruiting, Employer Branding & Talents, Learning, Development & Change und Portfolio, Data & Solutions.
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Durchführung von Requests for Information (RFI) und Requests for Quotation (RFQ), einschließlich Benchmarking und Total-Cost-of-Ownership-(TCO-)Analysen zur optimalen Lieferantenauswahl.
Durchführung von Requests for Information (RFI) und Requests for Quotation (RFQ), einschließlich Benchmarking und Total-Cost-of-Ownership-(TCO-)Analysen zur optimalen Lieferantenauswahl.
NEU
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Schnelle Bewerbung
Changemanagement von IT-Systemen
Changemanagement von IT-Systemen
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Processing of requests, based on submitted tickets
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Teamlead Ideenmanagement (m/w/d)
Teamlead Ideenmanagement (m/w/d)
Cefla Societa Cooperativa c/o CEFLA SOCIETA' COOPERATIVA
87616 Marktoberdorf, Deutschland
Teilweise Home-Office
Fundierte Kenntnisse im Projekt- und Change ‑ Management sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Fundierte Kenntnisse im Projekt- und Change ‑ Management sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
198 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Als Praktikant Change Management (d/m/w/x) unterstützt du bei der Entwicklung von Konzepten und Maßnahmen zur Begleitung von Veränderungs- und Transformationsprojekten. * Außerdem unterstützt du bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Workshops und Change-Maßnahmen. * Idealerweise interessierst du dich für Themen wie Change Management, Organisationsentwicklung oder Unternehmenskultur.
Als Praktikant Change Management (d/m/w/x) unterstützt du bei der Entwicklung von Konzepten und Maßnahmen zur Begleitung von Veränderungs- und Transformationsprojekten. * Außerdem unterstützt du bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Workshops und Change-Maßnahmen. * Idealerweise interessierst du dich für Themen wie Change Management, Organisationsentwicklung oder Unternehmenskultur.
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Der DATAGROUP-Change-Management-Prozess dient dazu, Änderungen an produktiven Kundensystemen vollumfänglich zu beschreiben, die Risiken zu beleuchten, die nötigen Genehmigungen vorab einzuholen und die Umsetzung zu planen sowie die Change-Umsetzung zu begleiten und zu kommunizieren. In der Rolle des IT Change Managers (all genders) begleitest Du alle diese Schritte und sorgst für einen reibungslosen Ablauf des Change-Prozesses. * Für unsere Techniker bist Du die zentrale Ansprechperson, wenn es um Fragen zum Erstellen des Changes geht. Du weist die Techniker darauf hin, welche Informationen jeweils in den Changes hinterlegt werden müssen. * Damit ein Change geprüft und genehmigt werden kann, organisierst Du die Change-Advisory-Board-Meetings. Hier bereitest Du die Changes entsprechend auf und präsentierst diese im Meeting.
Der DATAGROUP-Change-Management-Prozess dient dazu, Änderungen an produktiven Kundensystemen vollumfänglich zu beschreiben, die Risiken zu beleuchten, die nötigen Genehmigungen vorab einzuholen und die Umsetzung zu planen sowie die Change-Umsetzung zu begleiten und zu kommunizieren. In der Rolle des IT Change Managers (all genders) begleitest Du alle diese Schritte und sorgst für einen reibungslosen Ablauf des Change-Prozesses. * Für unsere Techniker bist Du die zentrale Ansprechperson, wenn es um Fragen zum Erstellen des Changes geht. Du weist die Techniker darauf hin, welche Informationen jeweils in den Changes hinterlegt werden müssen. * Damit ein Change geprüft und genehmigt werden kann, organisierst Du die Change-Advisory-Board-Meetings. Hier bereitest Du die Changes entsprechend auf und präsentierst diese im Meeting.
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Senior Consultant Digitalisierung - Change Management (all genders)
Senior Consultant Digitalisierung - Change Management (all genders)
adesso SE
Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt, Stuttgart, Leipzig, Dortmund
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Trage Verantwortung: Als Change Manager trägst du die Verantwortung, Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen, sodass diese nachhaltig im Unternehmen verankert werden kann. * Berate und begleite: Unterstütze unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von Change Management Maßnahmen, agilen Projekten und Analysen. * Analysiere und entwickle: Untersuche die Veränderungssituation und entwickle Change- und Kommunikations-Strategien. * Steuere Initiativen: Setze Change Management Initiativen um, messe deren Wirksamkeit und leite Handlungsempfehlungen ab. * Change Management Erfahrung: Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von Change Management Projekten mit.
Trage Verantwortung: Als Change Manager trägst du die Verantwortung, Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen, sodass diese nachhaltig im Unternehmen verankert werden kann. * Berate und begleite: Unterstütze unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von Change Management Maßnahmen, agilen Projekten und Analysen. * Analysiere und entwickle: Untersuche die Veränderungssituation und entwickle Change- und Kommunikations-Strategien. * Steuere Initiativen: Setze Change Management Initiativen um, messe deren Wirksamkeit und leite Handlungsempfehlungen ab. * Change Management Erfahrung: Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von Change Management Projekten mit.
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Anschreiben nicht erforderlich
Konzeption und Steuerung einer ganzheitlichen Change- und Kommunikationsstrategie entlang der Transformations-Roadmap * Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Change- und Kommunikationsformate (z. B. Newsletter, Communities, Trainings, Veranstaltungen) * Befähigung der Organisation zur nachhaltigen Umsetzung von Change-Initiativen (z. B. durch Trainings, Coachings, Enablement-Formate) * Durchführung von Change Impact Analysen und Change Readiness Assessments sowie Ableitung und Umsetzung zielgerichteter Maßnahmen zur Unterstützung betroffener Bereiche und zur Förderung der Veränderungsbereitschaft der Organisation * Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Change Management, insbesondere in der Begleitung komplexer Transformationen in internationalen Kontexten * Gutes Verständnis für Geschäftsmodelle sowie die Fähigkeit, Change-Maßnahmen zielgerichtet auf ...
Konzeption und Steuerung einer ganzheitlichen Change- und Kommunikationsstrategie entlang der Transformations-Roadmap * Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Change- und Kommunikationsformate (z. B. Newsletter, Communities, Trainings, Veranstaltungen) * Befähigung der Organisation zur nachhaltigen Umsetzung von Change-Initiativen (z. B. durch Trainings, Coachings, Enablement-Formate) * Durchführung von Change Impact Analysen und Change Readiness Assessments sowie Ableitung und Umsetzung zielgerichteter Maßnahmen zur Unterstützung betroffener Bereiche und zur Förderung der Veränderungsbereitschaft der Organisation * Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Change Management, insbesondere in der Begleitung komplexer Transformationen in internationalen Kontexten * Gutes Verständnis für Geschäftsmodelle sowie die Fähigkeit, Change-Maßnahmen zielgerichtet auf ...
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Anschreiben nicht erforderlich
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Eigenständige Steuerung und Umsetzung von Engineering Change Requests (ECRs) inklusive Impact-Analyse auf Produktion und Supply Chain * Praxis im Umgang mit Engineering Changes und deren Auswirkungen auf Produktion und Supply Chain
Eigenständige Steuerung und Umsetzung von Engineering Change Requests (ECRs) inklusive Impact-Analyse auf Produktion und Supply Chain * Praxis im Umgang mit Engineering Changes und deren Auswirkungen auf Produktion und Supply Chain
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Eigenständige Steuerung und Umsetzung von Engineering Change Requests (ECRs) inklusive Impact-Analyse auf Produktion und Supply Chain * Praxis im Umgang mit Engineering Changes und deren Auswirkungen auf Produktion und Supply Chain
Eigenständige Steuerung und Umsetzung von Engineering Change Requests (ECRs) inklusive Impact-Analyse auf Produktion und Supply Chain * Praxis im Umgang mit Engineering Changes und deren Auswirkungen auf Produktion und Supply Chain
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(Senior) Specialist Accounting – Kreditoren & Governance (m/w/d)
(Senior) Specialist Accounting – Kreditoren & Governance (m/w/d)
Unternehmensgruppe Theo Müller GmbH & Co. KG
Fischach, Augsburg
Ergänzend dazu bearbeiten und bewerten Sie Change Requests und arbeiten eng mit der IT bei Test-, Freigabe- und Implementierungsphasen zusammen.
Ergänzend dazu bearbeiten und bewerten Sie Change Requests und arbeiten eng mit der IT bei Test-, Freigabe- und Implementierungsphasen zusammen.
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Technical Account Manager (m/w/d)
Technical Account Manager (m/w/d)
noris network AG
Nürnberg, Aschheim (bei München), Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du prüfst Change Requests und kontrollierst die technischen Dokumentationen auf Aktualität und Vollständigkeit * Du leitest Technical Review Meetings sowie Change Advisory Boards und unterstützt das operative Risiko- sowie Informationssicherheitsmanagement
Du prüfst Change Requests und kontrollierst die technischen Dokumentationen auf Aktualität und Vollständigkeit * Du leitest Technical Review Meetings sowie Change Advisory Boards und unterstützt das operative Risiko- sowie Informationssicherheitsmanagement
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Industriemechaniker im Bereich Secure Communication (m/w/d)
Industriemechaniker im Bereich Secure Communication (m/w/d)
ROHDE & SCHWARZ Messgerätebau GmbH
Memmingen
Unterlagenpflege, z.B. Werkerführungen anpassen, Change Requests erstellen
Unterlagenpflege, z.B. Werkerführungen anpassen, Change Requests erstellen
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Product Owner Digital & Data-Driven Services (m/w/d)
Product Owner Digital & Data-Driven Services (m/w/d)
Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG
Kreuzwertheim
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG * Kreuzwertheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Kurtz Ersa ist ein global agierender Maschinenbauer, gegründet 1779 und inhabergeführt in siebter Generation. Als Technologie- und Marktführer in den Bereichen Electronics Production Equipment, Moulding Machines und Automation optimieren wir die Herstellungsprozesse unserer Kunden. Weltweit unterhalten wir dafür 17 Produktions- bzw. Vertriebsstandorte, um innovative Lösungen, wo auch immer, zu realisieren. Lust auf spannende Projekte auf internationalem Level? Dann komm ins "Kurtz Ersa Global Team"! Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG | 97892 Kreuzwertheim - Für unseren Bereich Softwareentwicklung suchen wir ab sofort einen Product Owner Digital & Data-Driven Services (m/w/d)
Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG * Kreuzwertheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Kurtz Ersa ist ein global agierender Maschinenbauer, gegründet 1779 und inhabergeführt in siebter Generation. Als Technologie- und Marktführer in den Bereichen Electronics Production Equipment, Moulding Machines und Automation optimieren wir die Herstellungsprozesse unserer Kunden. Weltweit unterhalten wir dafür 17 Produktions- bzw. Vertriebsstandorte, um innovative Lösungen, wo auch immer, zu realisieren. Lust auf spannende Projekte auf internationalem Level? Dann komm ins "Kurtz Ersa Global Team"! Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG | 97892 Kreuzwertheim - Für unseren Bereich Softwareentwicklung suchen wir ab sofort einen Product Owner Digital & Data-Driven Services (m/w/d)
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Erstellung von Defects/Change Requests bei Datenqualitätsmängeln und/oder Incidents im Falle von Softwarefehlern und Prozessstörungen
Erstellung von Defects/Change Requests bei Datenqualitätsmängeln und/oder Incidents im Falle von Softwarefehlern und Prozessstörungen
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Schnelle Bewerbung
Mitwirkung bei der Umsetzung von Service Requests, Changes, Releases und Wartungsmaßnahmen gemäß ITIL-Standards
Mitwirkung bei der Umsetzung von Service Requests, Changes, Releases und Wartungsmaßnahmen gemäß ITIL-Standards
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Förderung des Change-Managements und Begleitung von Transformationsprozessen * Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden sowie Erfahrung im Anforderungs- und Change-Management
Förderung des Change-Managements und Begleitung von Transformationsprozessen * Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden sowie Erfahrung im Anforderungs- und Change-Management