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€10.000
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413 Treffer für Acquisitions Jobs in Berlin im Umkreis von 30 km
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Senior Consultant / Associate mit Schwerpunkt M&A (Mergers & Acquisitions) für strategische Unternehmensberatung (m/w/d)
Senior Consultant / Associate mit Schwerpunkt M&A (Mergers & Acquisitions) für strategische Unternehmensberatung (m/w/d)
RITTERWALD Unternehmensberatung GmbH
Berlin
47000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
RITTERWALD ist eine Boutique-Unternehmensberatung mit Fokus auf M&A und Immobilienwirtschaft. Gesucht wird ein Senior Consultant / Associate (m/w/d) für strategische M&A-Projekte, um Unternehmen und Investoren bei Käufen, Verkäufen und Transaktionsprozessen zu beraten. Ein abgeschlossenes Studium in Ingenieur-, Wirtschafts- oder Naturwissenschaften, idealerweise 2–4 Jahre Berufserfahrung im Beratungsumfeld oder Corporate Finance sowie Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
RITTERWALD ist eine Boutique-Unternehmensberatung mit Fokus auf M&A und Immobilienwirtschaft. Gesucht wird ein Senior Consultant / Associate (m/w/d) für strategische M&A-Projekte, um Unternehmen und Investoren bei Käufen, Verkäufen und Transaktionsprozessen zu beraten. Ein abgeschlossenes Studium in Ingenieur-, Wirtschafts- oder Naturwissenschaften, idealerweise 2–4 Jahre Berufserfahrung im Beratungsumfeld oder Corporate Finance sowie Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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(Senior) Talent Acquisition Manager (m/w/d)
(Senior) Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Mister Spex
Berlin
61200 - 74800 / (geschätzt für Vollzeit)
Mister Spex ist ein Online- und Offline-Optiker mit Markenvielfalt und hohen Qualitätsstandards. Gesucht wird ein Customer Service Tech & Automation Lead (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der digitalen Customer-Service-Plattformen und Leitung eines spezialisierten Teams. Mehrjährige Erfahrung in Customer Service Operations oder digitalen Bereichen, nachgewiesene Führungserfahrung, fundiertes Verständnis von Contact-Center- und Omnichannel-Plattformen sowie praktische Erfahrung mit Automatisierung und AI im Customer-Service-Umfeld werden vorausgesetzt.
Mister Spex ist ein Online- und Offline-Optiker mit Markenvielfalt und hohen Qualitätsstandards. Gesucht wird ein Customer Service Tech & Automation Lead (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der digitalen Customer-Service-Plattformen und Leitung eines spezialisierten Teams. Mehrjährige Erfahrung in Customer Service Operations oder digitalen Bereichen, nachgewiesene Führungserfahrung, fundiertes Verständnis von Contact-Center- und Omnichannel-Plattformen sowie praktische Erfahrung mit Automatisierung und AI im Customer-Service-Umfeld werden vorausgesetzt.
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Senior Manager Partnerships Acquisition (m/w/d)
Senior Manager Partnerships Acquisition (m/w/d)
RABOT Energy DE GmbH
Berlin
60000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Rabot Energy ist ein unabhängiger Anbieter dynamischer Stromtarife mit 100% Ökostrom und intelligenten Ladelösungen. Gesucht wird ein Senior Manager Partnerships Acquisition (w/m/d) zur Akquise strategischer B2B2C-Partnerschaften end-to-end und mit Ergebnisverantwortung. Nachgewiesene Erfolge im Business Development oder komplexen B2B-Vertrieb, Verhandlungsstärke auf Entscheider:innen-Ebene, strategische Kompetenz in der Partnerschaftsentwicklung sowie Fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
Rabot Energy ist ein unabhängiger Anbieter dynamischer Stromtarife mit 100% Ökostrom und intelligenten Ladelösungen. Gesucht wird ein Senior Manager Partnerships Acquisition (w/m/d) zur Akquise strategischer B2B2C-Partnerschaften end-to-end und mit Ergebnisverantwortung. Nachgewiesene Erfolge im Business Development oder komplexen B2B-Vertrieb, Verhandlungsstärke auf Entscheider:innen-Ebene, strategische Kompetenz in der Partnerschaftsentwicklung sowie Fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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M&A Deal Sourcing Specialist (m/w/d)
M&A Deal Sourcing Specialist (m/w/d)
B&O Service SE
Berlin, Hamburg, München, Bochum, Leipzig, Frankfurt am Main
37000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
B&O Service ist ein Unternehmen, das Mergers & Acquisitions im deutschen Handwerksmarkt begleitet. Gesucht wird ein M&A Deal Sourcing Specialist (m/w/d) zur Identifikation und Qualifizierung von Akquisitionskandidaten sowie zum Aufbau von Beziehungen zu Unternehmern. Erfahrung in Vertrieb, Business Development oder Account Management, sichere Kommunikationsstärke in der Akquise, unternehmerisches Denken und idealerweise Branchenerfahrung im Handwerk werden vorausgesetzt.
B&O Service ist ein Unternehmen, das Mergers & Acquisitions im deutschen Handwerksmarkt begleitet. Gesucht wird ein M&A Deal Sourcing Specialist (m/w/d) zur Identifikation und Qualifizierung von Akquisitionskandidaten sowie zum Aufbau von Beziehungen zu Unternehmern. Erfahrung in Vertrieb, Business Development oder Account Management, sichere Kommunikationsstärke in der Akquise, unternehmerisches Denken und idealerweise Branchenerfahrung im Handwerk werden vorausgesetzt.
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(Senior) Manager M&A - Post-Merger-Integration / Carve-out / ODD (m/w/d)
(Senior) Manager M&A - Post-Merger-Integration / Carve-out / ODD (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Köln, Frankfurt (Main), Hamburg, München, Stuttgart
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein (Senior) Manager M&A (m/w/d) zur strategischen und operativen Umsetzung von M&A-Prozessen, Post-Merger-Integration, Carve-out und Operational Due Diligence. Ein sehr guter Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, mindestens vier Jahre relevante M&A-Erfahrung, betriebswirtschaftliches Verständnis, Führungserfahrung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein (Senior) Manager M&A (m/w/d) zur strategischen und operativen Umsetzung von M&A-Prozessen, Post-Merger-Integration, Carve-out und Operational Due Diligence. Ein sehr guter Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, mindestens vier Jahre relevante M&A-Erfahrung, betriebswirtschaftliches Verständnis, Führungserfahrung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
Senior Consultant M&A - Post-Merger-Integration / Carve-out / ODD (m/w/d)
Senior Consultant M&A - Post-Merger-Integration / Carve-out / ODD (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Köln, Hamburg, München, Stuttgart
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte ist ein weltweit führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Senior Consultant M&A (m/w/d) zur strategischen und operativen Beratung bei M&A-Transaktionen, Post-Merger-Integration, Carve-out und Operational Due Diligence. Ein sehr guter Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, zwei bis fünf Jahre relevante M&A-Erfahrung, sichere Englisch- und Deutschkenntnisse sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
Deloitte ist ein weltweit führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Senior Consultant M&A (m/w/d) zur strategischen und operativen Beratung bei M&A-Transaktionen, Post-Merger-Integration, Carve-out und Operational Due Diligence. Ein sehr guter Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, zwei bis fünf Jahre relevante M&A-Erfahrung, sichere Englisch- und Deutschkenntnisse sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
NEU
(Senior) Manager M&A - Transaction Diligence (m/w/d)
(Senior) Manager M&A - Transaction Diligence (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Köln, Leipzig, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg, Stuttgart
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein (Senior) Manager M&A - Transaction Diligence (m/w/d) zur Beratung von Mandanten bei Financial Due Diligence und M&A-Transaktionen. Ein Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, fundierte M&A- oder Corporate-Finance-Erfahrung, Führungserfahrung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein (Senior) Manager M&A - Transaction Diligence (m/w/d) zur Beratung von Mandanten bei Financial Due Diligence und M&A-Transaktionen. Ein Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, fundierte M&A- oder Corporate-Finance-Erfahrung, Führungserfahrung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Head of Corporate Development | M&A and Real Estate | Digital Infrastructure (m/f/d)
Head of Corporate Development | M&A and Real Estate | Digital Infrastructure (m/f/d)
xaverius Unternehmensberatung Personalberatung GmbH
153000 - 227000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
xaverius bietet Mission-Critical-Infrastruktur für Behörden, Forschungseinrichtungen und Unternehmen mit Fokus auf Carrier Hotels und Konnektivitätshubs. Gesucht wird ein Head of Corporate Development (m/w/d), um Transaktionen von der Origination bis zur Unterzeichnung zu leiten und die europäische Wachstumsstrategie umzusetzen. Erfolgreich abgeschlossene Transaktionen in digitaler oder Energieinfrastruktur, Verständnis für kommerzielle Infrastrukturwerte, fließendes Englisch und gutes Deutsch werden vorausgesetzt.
xaverius bietet Mission-Critical-Infrastruktur für Behörden, Forschungseinrichtungen und Unternehmen mit Fokus auf Carrier Hotels und Konnektivitätshubs. Gesucht wird ein Head of Corporate Development (m/w/d), um Transaktionen von der Origination bis zur Unterzeichnung zu leiten und die europäische Wachstumsstrategie umzusetzen. Erfolgreich abgeschlossene Transaktionen in digitaler oder Energieinfrastruktur, Verständnis für kommerzielle Infrastrukturwerte, fließendes Englisch und gutes Deutsch werden vorausgesetzt.
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Senior Berater/Manager (m/w/d) für die Transaktionsberatung M&A
Senior Berater/Manager (m/w/d) für die Transaktionsberatung M&A
CURACON GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Hamburg, Münster, Ratingen, Berlin, Köln, Darmstadt, Freiburg, Hannover, Leipzig, München, Nürnberg
49000 - 94000 / (geschätzt für Vollzeit)
Curacon ist eine der 20 größten Prüfungsgesellschaften Deutschlands mit Schwerpunkt auf Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Gesucht wird ein Senior Berater/Manager (m/w/d) für die Transaktionsberatung M&A zur Steuerung von Buy- und Sell-Side-Prozessen in der Healthcare-Branche. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Masterstudium, mindestens vier Jahre Erfahrung in der Transaktionsberatung, Projektmanagement-Routine und analytisches Denken werden vorausgesetzt.
Curacon ist eine der 20 größten Prüfungsgesellschaften Deutschlands mit Schwerpunkt auf Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Gesucht wird ein Senior Berater/Manager (m/w/d) für die Transaktionsberatung M&A zur Steuerung von Buy- und Sell-Side-Prozessen in der Healthcare-Branche. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Masterstudium, mindestens vier Jahre Erfahrung in der Transaktionsberatung, Projektmanagement-Routine und analytisches Denken werden vorausgesetzt.
Die Arsipa Gruppe ist eine PE-backed Unternehmensgruppe im Health, Safety & Environment mit über 1.000 Mitarbeitenden und 20+ Tochtergesellschaften. Gesucht wird ein Senior M&A Associate (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Steuerung von Buy-Side-Transaktionen von Anfang bis Ende. Ein abgeschlossenes Studium in BWL oder Finance, mehrjährige Erfahrung im Corporate Finance oder M&A sowie nachweisliche End-to-End-Deal-Erfahrung werden vorausgesetzt.
Die Arsipa Gruppe ist eine PE-backed Unternehmensgruppe im Health, Safety & Environment mit über 1.000 Mitarbeitenden und 20+ Tochtergesellschaften. Gesucht wird ein Senior M&A Associate (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Steuerung von Buy-Side-Transaktionen von Anfang bis Ende. Ein abgeschlossenes Studium in BWL oder Finance, mehrjährige Erfahrung im Corporate Finance oder M&A sowie nachweisliche End-to-End-Deal-Erfahrung werden vorausgesetzt.
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Senior Manager (m/w/d) - Finance Integration
Senior Manager (m/w/d) - Finance Integration
Arsipa GmbH
Berlin
55000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Arsipa Gruppe ist eine PE-backed Unternehmensgruppe im Health, Safety & Environment mit über 1.000 Mitarbeitenden und 20+ Tochtergesellschaften. Gesucht wird ein Senior Manager (m/w/d) - Finance Integration zur Steuerung von Finanzintegrationen neuer Gesellschaften und gruppenweiter Finance-Projekte. Mehrjährige Finance-Erfahrung mit Accounting- und Controlling-Kenntnissen, Erfahrung in bereichsübergreifenden Projekten sowie fließendes Deutsch und gutes Englisch werden vorausgesetzt.
Die Arsipa Gruppe ist eine PE-backed Unternehmensgruppe im Health, Safety & Environment mit über 1.000 Mitarbeitenden und 20+ Tochtergesellschaften. Gesucht wird ein Senior Manager (m/w/d) - Finance Integration zur Steuerung von Finanzintegrationen neuer Gesellschaften und gruppenweiter Finance-Projekte. Mehrjährige Finance-Erfahrung mit Accounting- und Controlling-Kenntnissen, Erfahrung in bereichsübergreifenden Projekten sowie fließendes Deutsch und gutes Englisch werden vorausgesetzt.
NEU
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Talent Acquisition Manager (all genders)
Talent Acquisition Manager (all genders)
Integral Services GmbH
Berlin
41000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Integral ist ein 2024 gegründetes Fintech-Startup, das eine KI-native Plattform für Buchhaltung, Lohnabrechnung und Steuern für europäische KMUs entwickelt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d), um Vakanzen über den gesamten Recruiting-Zyklus zu betreuen und aktiv Kandidaten zu akquirieren. Erfahrung im vollständigen Recruiting-Zyklus mit eigenständigem Sourcing, fließende Deutschkenntnisse (C1+), Vertrautheit mit ATS-Systemen wie Ashby und sichere Nutzung von KI-Tools werden vorausgesetzt.
Integral ist ein 2024 gegründetes Fintech-Startup, das eine KI-native Plattform für Buchhaltung, Lohnabrechnung und Steuern für europäische KMUs entwickelt. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d), um Vakanzen über den gesamten Recruiting-Zyklus zu betreuen und aktiv Kandidaten zu akquirieren. Erfahrung im vollständigen Recruiting-Zyklus mit eigenständigem Sourcing, fließende Deutschkenntnisse (C1+), Vertrautheit mit ATS-Systemen wie Ashby und sichere Nutzung von KI-Tools werden vorausgesetzt.
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Talent Acquisition Manager (all genders)
Talent Acquisition Manager (all genders)
heyData GmbH
10117 Berlin
41000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
heyData ist ein Series-A-Startup mit der Mission, Compliance-Lösungen zu entwickeln. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für Full-Cycle-Recruiting in Tech-, Security- und Revenue-Rollen. Mindestens zwei bis drei Jahre Erfahrung im Full-Cycle-Recruiting, fundierte Active-Sourcing-Kenntnisse, verhandlungssicheres Deutsch und fließendes Englisch werden vorausgesetzt.
heyData ist ein Series-A-Startup mit der Mission, Compliance-Lösungen zu entwickeln. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für Full-Cycle-Recruiting in Tech-, Security- und Revenue-Rollen. Mindestens zwei bis drei Jahre Erfahrung im Full-Cycle-Recruiting, fundierte Active-Sourcing-Kenntnisse, verhandlungssicheres Deutsch und fließendes Englisch werden vorausgesetzt.
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Director of Talent Acquisition (f/m/d)
Director of Talent Acquisition (f/m/d)
Focused Energy GmbH
Berlin
49000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
Focused Energy entwickelt Fusionskraftwerke durch lasergestützte Trägheitsfusion und wird durch eine Serie-A-Finanzierung von 240 Millionen Dollar vorangetrieben. Gesucht wird ein Director of Talent Acquisition (m/w/d), um die Talent-Acquisition-Funktion zu leiten und ein hochperformendes Team von fünf TA-Partnern aufzubauen. Mindestens zehn Jahre progressive Talent-Acquisition-Erfahrung mit Teamleitung, Erfahrung in skalierenden Tech- oder Deep-Tech-Umgebungen, sichere ATS-Kenntnisse, GDPR- und deutsches Arbeitsrecht sowie Englisch-Flüssigkeit werden vorausgesetzt.
Focused Energy entwickelt Fusionskraftwerke durch lasergestützte Trägheitsfusion und wird durch eine Serie-A-Finanzierung von 240 Millionen Dollar vorangetrieben. Gesucht wird ein Director of Talent Acquisition (m/w/d), um die Talent-Acquisition-Funktion zu leiten und ein hochperformendes Team von fünf TA-Partnern aufzubauen. Mindestens zehn Jahre progressive Talent-Acquisition-Erfahrung mit Teamleitung, Erfahrung in skalierenden Tech- oder Deep-Tech-Umgebungen, sichere ATS-Kenntnisse, GDPR- und deutsches Arbeitsrecht sowie Englisch-Flüssigkeit werden vorausgesetzt.
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Talent Acquisition Manager (F/D/M)
Talent Acquisition Manager (F/D/M)
Sanity Group GmbH
10117 Berlin
41000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Sanity Group entwickelt Arzneimittel, Wellbeing- und Kosmetikprodukte auf Cannabinoidbasis. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für Full-Cycle Recruiting und internationale Personalgewinnung. Mindestens drei Jahre Erfahrung im Talent Acquisition, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
Sanity Group entwickelt Arzneimittel, Wellbeing- und Kosmetikprodukte auf Cannabinoidbasis. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für Full-Cycle Recruiting und internationale Personalgewinnung. Mindestens drei Jahre Erfahrung im Talent Acquisition, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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Moss ist eine Finance-AI-Plattform für europäische Mittelständler, die Kartenverwaltung, Rechnungsverarbeitung und Spesenabrechnungen automatisiert. Gesucht wird ein Global Talent Acquisition Partner (m/w/d), um Full-Cycle-Recruiting für Commercial, Marketing und Operations über Deutschland, UK und Niederlande zu leiten. Nachgewiesene Erfahrung beim Sourcing und Closing hochqualifizierter Kandidaten, Full-Cycle-Recruiting über mehrere Funktionen und Märkte hinweg sowie sichere Anwendung von AI-Tools im Recruiting-Workflow werden vorausgesetzt.
Moss ist eine Finance-AI-Plattform für europäische Mittelständler, die Kartenverwaltung, Rechnungsverarbeitung und Spesenabrechnungen automatisiert. Gesucht wird ein Global Talent Acquisition Partner (m/w/d), um Full-Cycle-Recruiting für Commercial, Marketing und Operations über Deutschland, UK und Niederlande zu leiten. Nachgewiesene Erfahrung beim Sourcing und Closing hochqualifizierter Kandidaten, Full-Cycle-Recruiting über mehrere Funktionen und Märkte hinweg sowie sichere Anwendung von AI-Tools im Recruiting-Workflow werden vorausgesetzt.
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PERGOLUX entwirft und verkauft skandinavisch inspirierte Gartenmöbel und Pergolas direkt an Verbraucher in acht europäischen und internationalen Märkten. Gesucht wird ein Talent Acquisition Specialist (m/w/d) zur proaktiven Identifikation und zum Engagement von Top-Talenten für alle Funktionsbereiche des globalen Unternehmens. Mindestens 3–4 Jahre Recruiting-Erfahrung mit Active Sourcing, sichere Beherrschung von LinkedIn Recruiter und Boolean-Suche sowie fließend Englisch (C1+) und Deutsch (C1+) werden vorausgesetzt.
PERGOLUX entwirft und verkauft skandinavisch inspirierte Gartenmöbel und Pergolas direkt an Verbraucher in acht europäischen und internationalen Märkten. Gesucht wird ein Talent Acquisition Specialist (m/w/d) zur proaktiven Identifikation und zum Engagement von Top-Talenten für alle Funktionsbereiche des globalen Unternehmens. Mindestens 3–4 Jahre Recruiting-Erfahrung mit Active Sourcing, sichere Beherrschung von LinkedIn Recruiter und Boolean-Suche sowie fließend Englisch (C1+) und Deutsch (C1+) werden vorausgesetzt.
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(Senior) PMO RFQ Buyer & Excellence (m/w/d)
(Senior) PMO RFQ Buyer & Excellence (m/w/d)
CHEPLAPHARM Arzneimittel GmbH
Berlin, Frankfurt Süd, Greifswald
40000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
CHEPLAPHARM ist ein inhabergeführtes Spezialpharmaunternehmen, das etablierte Markenprodukte für den Weltmarkt verfügbar macht. Gesucht wird ein (Senior) PMO RFQ Buyer & Excellence (m/w/d) zur Steuerung von Ausschreibungsprozessen, Entwicklung von Beschaffungsstrategien und Sicherung der Dokumentationsqualität. Ein Masterabschluss, mehrere Jahre relevante Einkaufs- und Vertragserfahrung, sichere Kommunikation sowie ausgeprägte Organisations- und Analysefähigkeiten werden vorausgesetzt.
CHEPLAPHARM ist ein inhabergeführtes Spezialpharmaunternehmen, das etablierte Markenprodukte für den Weltmarkt verfügbar macht. Gesucht wird ein (Senior) PMO RFQ Buyer & Excellence (m/w/d) zur Steuerung von Ausschreibungsprozessen, Entwicklung von Beschaffungsstrategien und Sicherung der Dokumentationsqualität. Ein Masterabschluss, mehrere Jahre relevante Einkaufs- und Vertragserfahrung, sichere Kommunikation sowie ausgeprägte Organisations- und Analysefähigkeiten werden vorausgesetzt.
Operative Purchaser (m/w/d)
Operative Purchaser (m/w/d)
CHEPLAPHARM Arzneimittel GmbH
Berlin, Greifswald
41000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
CHEPLAPHARM ist ein global tätiges Spezialpharmaunternehmen mit führender Position bei der Übernahme von Originalpräparaten. Gesucht wird ein Operativer Purchaser (m/w/d) für die Steuerung des operativen Einkaufs und die Sicherstellung der Produktverfügbarkeit. Eine kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung im operativen Einkauf, fundierte SAP S/4HANA-Kenntnisse sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
CHEPLAPHARM ist ein global tätiges Spezialpharmaunternehmen mit führender Position bei der Übernahme von Originalpräparaten. Gesucht wird ein Operativer Purchaser (m/w/d) für die Steuerung des operativen Einkaufs und die Sicherstellung der Produktverfügbarkeit. Eine kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung im operativen Einkauf, fundierte SAP S/4HANA-Kenntnisse sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
thermondo ist ein CleanTech-Unternehmen, das klimaneutrale Wohnlösungen durch Wärmepumpen und erneuerbare Energien ermöglicht. Gesucht wird ein Werkstudent Talent Acquisition (m/w/d) für Recruiting-Reports, Kandidatenkommunikation und Unterstützung im gesamten TA-Prozess. Ein laufendes Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, analytisches Arbeiten mit Excel oder Google Sheets sowie sichere Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
thermondo ist ein CleanTech-Unternehmen, das klimaneutrale Wohnlösungen durch Wärmepumpen und erneuerbare Energien ermöglicht. Gesucht wird ein Werkstudent Talent Acquisition (m/w/d) für Recruiting-Reports, Kandidatenkommunikation und Unterstützung im gesamten TA-Prozess. Ein laufendes Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, analytisches Arbeiten mit Excel oder Google Sheets sowie sichere Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
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gematik ist ein Unternehmen, das das Gesundheitssystem durch digitale Lösungen modernisiert. Gesucht wird ein Werkstudent:in Talent Acquisition Management (all genders) für die Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von Studierenden und Praktikant:innen. Ein Studium in Wirtschaftspsychologie, BWL mit Personalmanagement-Schwerpunkt oder vergleichbar, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
gematik ist ein Unternehmen, das das Gesundheitssystem durch digitale Lösungen modernisiert. Gesucht wird ein Werkstudent:in Talent Acquisition Management (all genders) für die Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von Studierenden und Praktikant:innen. Ein Studium in Wirtschaftspsychologie, BWL mit Personalmanagement-Schwerpunkt oder vergleichbar, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Junior Talent Acquisition Partner (m/w/d)
Junior Talent Acquisition Partner (m/w/d)
VielfaltMenü GmbH
Berlin
32000 - 45000 / (geschätzt für Vollzeit)
VielfaltMenü versorgt täglich Menschen in Bildungseinrichtungen mit Verpflegung. Gesucht wird ein Junior Talent Acquisition Partner (m/w/d) zur Begleitung von Recruitingprozessen von der Anforderungsanalyse bis zum Vertragsabschluss. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Psychologie oder Personalmanagement, erste praktische Erfahrung im Recruiting oder HR sowie Interesse an kompetenzorientierten Auswahlverfahren werden vorausgesetzt.
VielfaltMenü versorgt täglich Menschen in Bildungseinrichtungen mit Verpflegung. Gesucht wird ein Junior Talent Acquisition Partner (m/w/d) zur Begleitung von Recruitingprozessen von der Anforderungsanalyse bis zum Vertragsabschluss. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Psychologie oder Personalmanagement, erste praktische Erfahrung im Recruiting oder HR sowie Interesse an kompetenzorientierten Auswahlverfahren werden vorausgesetzt.
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HR Specialist (m/w/d) - Talent Acquisition
HR Specialist (m/w/d) - Talent Acquisition
PEPCO Germany GmbH
10785 Berlin
36000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
PEPCO ist ein führender europäischer Einzelhandelsdiscounter mit über 3.800 Filialen und 30.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) für Recruiting, Personalentwicklung und operative HR-Prozesse über den gesamten Employee Lifecycle. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, solide Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
PEPCO ist ein führender europäischer Einzelhandelsdiscounter mit über 3.800 Filialen und 30.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) für Recruiting, Personalentwicklung und operative HR-Prozesse über den gesamten Employee Lifecycle. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, solide Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Junior Partner Acquisition Manager (m/f/x) in Berlin
Junior Partner Acquisition Manager (m/f/x) in Berlin
Konfetti GmbH
Berlin
34000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
konfetti ist ein Startup, das Europas führende Buchungs-SaaS und einen Marktplatz für lokale Kurse und Workshops entwickelt. Gesucht wird ein Junior Partner Acquisition Manager (m/w/d), um neue Key-Account-Partnerschaften aufzubauen und Kundenanfragen mit passenden Angeboten zu bedienen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, erste Berufserfahrung, fließend Deutsch und Englisch sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
konfetti ist ein Startup, das Europas führende Buchungs-SaaS und einen Marktplatz für lokale Kurse und Workshops entwickelt. Gesucht wird ein Junior Partner Acquisition Manager (m/w/d), um neue Key-Account-Partnerschaften aufzubauen und Kundenanfragen mit passenden Angeboten zu bedienen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, erste Berufserfahrung, fließend Deutsch und Englisch sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Freelance Sales Representative -Client Acquisition-Commission Based-Germany / UK
Freelance Sales Representative -Client Acquisition-Commission Based-Germany / UK
PRIME AGENCY MEDIA GROUP UG (haftungsbeschränkt)
Berlin
Schnelle Bewerbung
Ein Unternehmen sucht Unterstützung bei der Geschäftsentwicklung in Deutschland und Großbritannien. Gesucht wird ein Freelance Sales Representative (m/w/d) zur Neukundenakquisition und zum Aufbau von Geschäftsbeziehungen im B2B-Bereich. Erfolgreiche Erfahrung im Freelance- oder B2B-Sales, starke Kommunikationsfähigkeiten und Kenntnisse des deutschen und/oder britischen Marktes werden vorausgesetzt.
Ein Unternehmen sucht Unterstützung bei der Geschäftsentwicklung in Deutschland und Großbritannien. Gesucht wird ein Freelance Sales Representative (m/w/d) zur Neukundenakquisition und zum Aufbau von Geschäftsbeziehungen im B2B-Bereich. Erfolgreiche Erfahrung im Freelance- oder B2B-Sales, starke Kommunikationsfähigkeiten und Kenntnisse des deutschen und/oder britischen Marktes werden vorausgesetzt.
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