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Inklusionsfachkräfte (m/w/d) für die städtischen Kitas

  • Stadt Erftstadt
  • Erftstadt
  • Feste Anstellung
  • Teilzeit, Vollzeit
  • Erschienen: vor 3 Tagen
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Inklusionsfachkräfte (m/w/d) für die städtischen KitasStadt Erftstadt

Erftstadt liegt mit sehr guter Verkehrsanbindung zu den beiden Großstädten Köln und Bonn im Naturpark Rheinland und in unmittel­barer Nähe der landschaftlich reizvollen Eifel. Zur Erholung und Freizeit­gestaltung bestehen in Erftstadt und nächster Umgebung viele Möglichkeiten. Die Stadt verfügt über attraktive Einrichtungen auf dem Bildungs-, Kultur- und Sportsektor. Weitere Informationen über Erftstadt erhalten Sie auf unserer Homepage unter (erftstadt.de).

Wir suchen in unbefristeter Anstellung -

Inklusionsfachkräfte (m/w/d) für die städtischen Kindertagesstätten

Vergütung nach TVöD SuE S 8b – (19,5 – 39,0 Stunden)


Ihre Kernaufgaben

  • pädagogisches Arbeiten mit Kindern mit (drohender) Behinderung im gruppenübergreifenden Einsatz in den Kitas,
  • eigenverantwortliche Gestaltung der Umsetzung von Bildungsteilhabe im Kita-Alltag,
  • ganzheitliche, ressourcenorientierte Haltung zum Kind,
  • ICF basierte Teilhabeplanung,
  • konzeptionelle Mitgestaltung der Rahmenbedingungen für die Umsetzung der Förderung von Kindern mit (drohender) Behinderung in Einzelsituationen sowie im Gruppenalltag in Kooperation und Teamarbeit,
  • praktische und fachliche Unterstützung des pädagogischen Kollegiums zu Handlungsmöglichkeiten bei herausforderndem Verhalten von Kindern,
  • Dokumentation und Austausch des Bildungsprozesses sowie über Ziele und Förderschwerpunkte in Betracht pädagogischer Konzeption und der Bildungsdokumentation.

Ihr Profil

  • abgeschlossene Ausbildung mit Erteilung der staatlichen Anerkennung als
    • Erzieher:in,
    • Heilerziehungspfleger:in
      oder
    • Heilerzieher:in,
  • Erfahrung mit Kindern mit (drohender) Behinderung,
  • Fortbildungsbereitschaft,
  • selbstsicheres Auftreten,
  • empathische, wertschätzende Kommunikation,
  • hohes Maß an Selbstorganisation und eigenverantwortlichem Arbeiten,
  • Teamfähigkeit und Flexibilität.

Wir bieten

  • Work-Life-Balance, Teilzeitbeschäftigung und ggfls. Jobsharing möglich
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz
  • Sicherer Arbeitsplatz, sicheres Gehalt und zusätzliche Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen
  • Attraktive Angebote für Mitarbeitende über Corporate Benefits, Fahrradleasing, u.v.m
  • Förderung der Gleichstellung aller Mitarbeitenden



Gehalt

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Öffentlicher Dienst & Verbände • 251-1000 Mitarbeiter
10 Jobs

Pendelzeit
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Mitarbeitervorteile

Leistungsgerechte Entlohnung
Weihnachtsgeld
Dienstrad
Betriebsarzt im Unternehmen
Betriebliche Altersvorsorge
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.
Leistungsgerechte Entlohnung
Weihnachtsgeld
Dienstrad
Betriebsarzt im Unternehmen
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsförderungsangebote
Homeoffice
Parkplatz
Weiterbildungsmöglichkeiten
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.

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