Supply Chain Manager (m/w/d) in 24376 Kappeln
Du bist ein wahres Organisationstalent und hast den Kunden stets im Fokus? Du liebst die Zusammenarbeit mit anderen Menschen in einem internationalen Umfeld und sprichst gerne Englisch? Dann bring deine Fähigkeiten bei uns ein.
Wir, die Mau & Mittelmann GmbH, sind ein international tätiges, mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Kappeln an der Schlei. Unsere Kernkompetenzen liegen in der Entwicklung und Herstellung von Komposit-Materialbausätzen (Kits) für Leichtbauanwendungen. Unsere internationalen Serienkunden stammen u.a. aus den Branchen Windenergie, Yachtbau und Industrie.
Als Supply Chain Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für die Koordination und Abwicklung von Kundenaufträgen und agierst als zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden und der Produktion.
Dein zukünftiges Aufgabengebiet
- Du erfasst Kundenaufträge und koordinierst die Abwicklung von der Bestellung bis zur Auslieferung.
- Du steuerst die Koordination von Lieferterminen und Abholungen und agierst als zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden, Lieferanten und der Produktion.
- Du bist erster Ansprechpartner für operative Fragen unserer internationalen Kunden (z.B. aus Indien, Italien, Portugal, Türkei).
- Du planst und überwachst eigenständig die Transportabwicklung und bereitest Zolldokumente vor.
- Du koordinierst den Einkauf und Lieferantenabsprachen von Verbrauchs- und Produktionsartikeln.
Hä? Passt doch gar nicht!
Du möchtest eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Deine Berufserfahrung nutzen?
Wir suchen Quereinsteiger mit Deinen Kenntnissen. Alles, was Du dafür wissen musst, lernst Du bei uns.
Dein Profil
- Du verfügst über einen Bachelor- oder Masterabschluss in BWL, idealerweise mit Schwerpunkt Supply Chain Management oder Logistik – alternativ verfügst du über eine vergleichbare Qualifikation oder einschlägige Erfahrung in diesem Bereich.
- Du bringst idealerweise bereits erste Erfahrungen im Bereich Logistik, Transportabwicklung oder der Zusammenarbeit mit Speditionen mit.
- Du kommunizierst gerne und sicher am Telefon und per Mail. Englisch stellt dabei keine Hürde dar. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung.
- Du zeichnest dich durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus.
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Outlook.
- Deine Deutschkenntnisse sind auf Niveau C1 (verhandlungssicher).
Das ist uns sehr wichtig
Du hast vielseitige Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Hilf uns, unsere Prozesse und Abläufe gemeinsam weiterzuentwickeln. Nicht für alles gibt es bereits eine Lösung. Das ist Chance und Erwartung zugleich. Wir wünschen uns von dir eine entsprechende Bereitschaft zur Pionierarbeit.
Wir bieten Dir
- Die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen und Verantwortung zu übernehmen – deine Ideen können unser Unternehmen voranbringen.
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Neben regelmäßigen internen Weiterbildungsangeboten bieten wir auch externe Schulungen zu Themen wie Kommunikation, Persönlichkeitsentwicklung, Lean/Kaizen sowie fachspezifische Trainings.
- Ein fundiertes und durchdachtes Onboarding, damit du dich schnell in deinem neuen Arbeitsumfeld zurechtfindest.
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen und guter technischer Ausstattung (Laptop, Bildschirme etc.)
- Kostenlose Getränke wie Tee und Kaffee für deine tägliche Energie.
- Ein persönliches Miteinander – Wir kombinieren die Bodenständigkeit eines Familienunternehmens mit der Vielfalt eines internationalen Umfelds und spannenden Kunden.
- Die Möglichkeit kostenloser Tickets für Spiele der SG Flensburg Handewitt.
- Gewinne Einblicke in die Zukunftsbranche Windkraft.
- Nachhaltigkeit ist uns wichtig – Als Ecovadis zertifiziert setzen wir auf verantwortungsbewusstes Handeln.
- Coporate Benefits - Viele Rabatte bekannter Marken.
- Regelmäßige Events wie Sommerfest und Weihnachtsfeier fördern ein starkes Miteinander.
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!
Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend.
Onboarding & Flughöhe
Als neues Mitglied im Team möchtest Du natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu musst du Kollegen und Abläufe kennenlernen. Die ersten Wochen bestehen unter anderem aus folgenden Themen:
- Unternehmensvorstellung Tischlerei und Mau & Mittelmann durch die Geschäftsführung
- Persönliches Kennenlernen der direkten Kollegen
- Persönliche Vorstellung aller Abteilungen und ihrer Tätigkeiten durch die Abteilungsleiter
- Einarbeitung auf Grundlage deines individuellen Einarbeitungsplans
- Regelmäßige Feedbackgespräche
So bekommst du in den ersten Wochen bereits einen guten Überblick über deine Tätigkeiten und die der Kollegen. Viele Fragen kannst Du sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Dinge und ungeschriebene Gesetze vermittelt dir gerne auch dein Pate. Dein Pate ist ein erfahrenes Teammitglied, dass dich in der Anfangszeit besonders unterstützt.
Mit jeder Woche kennst du dich besser im System aus und arbeitest immer selbständiger. Am Ende jeden Tages fragst Du Dich: Schon Feierabend?
So geht es weiter
Commute Time
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