- Sonderzahlungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Anwesenheitsprämie
- Flexibles Arbeiten: Arbeitszeitkonto, für eine gewisse zeitliche Flexibilität, 30 Urlaubstage
- Weiterbildung: Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gesundheit: Fitness-Firmenmitgliedschaft
- Mobilität: Eigenes Firmenfahrzeug, moderne Arbeitsmittel und eine gut ausgestattete Werkstatt
- Familienunternehmen: offene und wertschätzende Unternehmenskultur, sicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche
- Entwicklung: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
- Events: Sommerfest, Weihnachtsfeier
- Goodies: Freie Getränke und wöchentlich frisches Obst