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Mitarbeiter:in (m/w/d) in der Arbeitsvorbereitung/ Produktionsplanung und -steuerung

  • Carecos Kosmetik GmbH
  • Kehl
  • Feste Anstellung
  • Homeoffice möglich, Vollzeit
  • Erschienen: vor 6 Stunden
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Mitarbeiter:in (m/w/d) in der Arbeitsvorbereitung/ Produktionsplanung und -steuerungCarecos Kosmetik GmbH

Einleitung

Die JDA cosmetic group ist ein international tätiger Hersteller von High End Wirkstoffkosmetik. Teil der Gruppe ist die Eigenmarke JEAN D’ARCEL Cosmétique GmbH & Co. KG und der erfahrene Lohnhersteller CARECOS Kosmetik GmbH.

Die stark expandierende CARECOS Kosmetik GmbH ist seit mehr als 25 Jahren für die Entwicklung und Herstellung von Hautpflegeprodukten der JDA-Produkte und für viele namhafte hochwertige Kosmetikmarken in Deutschland sowie international tätig.

Für die CARECOS Kosmetik GmbH suchen wir ab sofort eine:n Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Produktionsplanung und -steuerung / Arbeitsvorbereitung.


Aufgaben

  • Erstellen von Produktionsplänen, Fertigungsaufträgen, Arbeitsplänen und Stücklisten
  • Planung und Steuerung von Fertigungsaufträgen intern wie extern unter Berücksichtigung von Bedarf, Produktionskapazität, Personal und Lagerbestand
  • Koordination und Steuerung der Fertigungsaufträge in Abstimmung mit verschiedenen Abteilungen sowie verschiedenen Fremdfertigern
  • Sicherstellung einer optimalen Auslastung der Produktionslinien
  • Durchführung von Bestandsbuchungen / Buchung von Fertigungsaufträgen
  • Sicherstellung einer optimalen Nachschubsteuerung in Zusammenarbeit mit Vor- und nachgelagerten Abteilungen, sowie mit dem Supply Chain Management
  • Stammdatenpflege
  • Projektmitarbeit zur Einführung eines Kapazitätstools
  • Mitgestaltung bei Prozessverbesserungen, -abläufen sowie Produktionsprozessen

Qualifikation

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich
  • Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung bzw. Produktionsplanung
  • Gute Kenntnisse in einem ERP-System, speziell Microsoft Navision von Vorteil
  • Gute MS Office Anwendungskenntnisse
  • Sehr planerische, termingerechte und strukturierte Vorgehensweise
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team

Benefits

  • 38,5 Stunden-Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung sowie ein 13. Gehalt
  • Vermögenswirksame Leistungen und Möglichkeit der Entgeltumwandlung zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte und -Benefits sowie Mitarbeiterevents
  • Tätigkeitsbezogene Weiterbildungsangebote
  • mobiles Arbeiten möglich
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Umfassende Einarbeitung und Kolleg:innen, die ihr Wissen gerne teilen
  • Mitarbeiterparkplätze
  • Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
  • Vertrauen, Respekt und Wertschätzung in einem familiengeführten Unternehmen
  • Die Möglichkeit, Ideen zu verwirklichen und eigenverantwortlich zu gestalten
  • Ein stark wachsendes Team mit flachen Hierarchien und einem kollegialen Arbeitsumfeld



Gehalt

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